主管岗位职责15篇[优秀]
在日新月异的现代社会中,岗位职责使用的情况越来越多,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。那么制定岗位职责真的很难吗?下面是小编帮大家整理的主管岗位职责,欢迎大家分享。
![主管岗位职责15篇[优秀]](/pic/00/b8dacebb05_5fbf7ee28a7c3.jpg)
主管岗位职责1
1制程检验主管岗位职责
1、对制程的相关规范提出改善建议,完善制程检验规范;
2、负责制程的质量管控,做好检验标识及记录工作;
3、负责制程异常的追踪、确认,并提出有效的改进或预防措施;
4、协助处理不合格的中间品;
5、根据检验结果出具相应的质量检验报告;
6、对质量异常问题提出建议和意见;
7、完成领导交给的其他任务。
2质量检测主管岗位职责
1、主管产品检验、生产过程巡检、试验工作;
2、带领检验员完成对产品的进料检验、生产过程检验、装配检验、测试检验和产品的最终检验等工作进行监督、审查。并负责产品检验和测量过程的程序文件的编制、审核工作。
3、分析产品实现过程中出现的不良,协调相关部门和人员改善产品质量,提高质量管理水平。
4、负责对不合格产品的评审处置工作;对计量室、实验室的设备建档、送检等工作进行监督、审查。
5、负责对部门质量目标的拟制、审核、下达并进行统计、追踪目标的完成情况。
3质量管理部检验主管岗位职责
1、质量检验管理工作,组织、指导进行对原材料的检验,公司生产产品的检验;
2、质量监控,组织、指导对车间生产过程进行检查,对各工序的工艺进行监督;
3、处理质量异常,控制不合格品,组织制定不合格品的预防纠正措施,并监督执行;分析质量数据,编制质量分析报告,协助处理客户投诉与退货调查,原因分析,制定纠正措施,监督执行;
4、在部门经理外出和不在岗时,在一定范围内负责质量管理部的工作。
5、组织协调公司的质量改进工作;
5、组织质量部人员学习专业技术知识,提供专业技术水平,负责日常工作的安排,本部门员工的聘用以及下属员工的督导,评价与考核。
4质量检测中心主管岗位职责
1、负责生产过程中的检验,材料、外协品、直接采购品的检测。
2、负责汇总检验样品的'检验数据,登记质量台账,出具原,辅材料入厂检验报告及产品出厂的检验报告。
3、负责以及安排对物料、中间产品和成品进行取样,留样及送检工作。
4、收集整理原料、中间产品及成品的稳定性考察资料,为确定物料储存期,药品的有效期提供数据。
5、认真做好本中心质量统计工作,及时报送各类统计报表,并对统计数据的及时与真实性负责,为领导及有关部门提供准确可靠的质量信息。
6、协助副部长对不合格品的判定及寻找改善点及改善方法,并实施改善,评估结果。
7、负责中心的物品和设配设施管理,计量仪器和玻璃器具的检定和维护工作。
8、负责质检中心、仪器设配及人员的的卫生监督管理。
9、积极参加各类培训,不断提高自身素质。
10、协助副部长对公司全体员工进行质量教育和质量培训等其他具体工作。
11、完成上级交办的其它工作。
主管岗位职责2
1、对项目经理负责,负责护管部的全面工作。对项目治安、安全保卫工作负有重要的责任;
2、掌握项目的安全防范重点及岗位的.分布情况,制定招聘护管员的工作计划;
3、按照文件要求组织护管员日常培训(含)及考核评估;
4、协助项目经理制定护管人员的业务培训、考核、落实工作,制定年度、月度工作计划及详尽的部署方案;
5、对项目消防设施和技防设施、灭火器材进行管理,并保证随时处于完好有效状态;
6、制定处理各种火险、突发事件的应急处理程序,组织相关部门及客户进行应急演练,发生突发事件应及时调度人员到达现场处理,并及时报告上级领导和相关部门等;
7、配合、协助公司人力资源部完成队员的招聘工作。
主管岗位职责3
岗位职责:
1、负责公司产品的出口出运计划及运作,保证公司产品运输处于良性状态;
2、日常货物状态跟踪,对备货进度、运输状态、fba收货状态负责;
3、制作出口出运相关清关资料;
4、善于处理问题,思路清晰明确,拥有流程控制能力。
任职资格:
1、大专或以上学历,国际贸易、国际货代、报关专业优先;
2、2年以上出口操作经验,有fba操作经验优先;拥有直客、美线、欧线操作经验;
4、有一定英语基础,熟悉国际贸易术语;
2、掌握word,excel,foxmail等办公软件的应用;
3、责任心强;掌握一定的沟通技巧,并具有较强的'沟通能力及团队协作精神。
主管岗位职责4
1、贯彻执行总公司有关消防、安全的规定及制度,负责项目上安全保卫和消防管理工作;
2、根据项目实际情况制订各类安全操作制度及应急预案,处理安全事件,排查安全隐患;
3、积极配合甲方领导做好各种消防安全检查及演习。
4、负责对项目上员工组织各类消防安全培训和每日安全会议;
5、项目上其它事务的协调和管理;
6、负责秩序部的`日常管理工作,根据项目实际拟定工作计划并负责落实。
7、负责对部门员工进行相关培训,根据员工特质进行岗位调配。
8、负责协调本部门与其它部门间的工作。
主管岗位职责5
1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准,有效协调门店内部各部门问题,保证日常工作的有序开展;
2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;
4、负责做好门店与员工之间的'沟通桥梁,起到上传下达,沟通协调的作用,关心员工思想和生活状况;
5、负责拟定每月前厅的各项技能培训计划,并组织实施,保证员工各项操作技能标准化、流程化、规范化,不断提高门店的服务质量,培养部门核心管理人员。
主管岗位职责6
1、配合租赁部复核现场工程条件,并落实改造工作。
2、负责租户进场协调工作。
3、负责商场内的.所有租户的二次装修管理工作。
4、负责商场内的所有精装、土律的维修、改造、维保工作。
5、负责工程部季度采购流程所有相关工作。
6、配合工程经理完成各项工作。
主管岗位职责7
1、协助工程部经理对建设项目实施质量、进度、投资控制、合同管理、信息管理及组织协调工作。
2、负责编制本专业“监理细则”并实施,在工程部经理的领导下做好现场专业监理工作。
3、认真阅读、熟悉设计图纸、施工组织设计和施工技术方案,提出审查意见,参加招投标和设计技术交底、图纸会审。
4、了解政府相关政策、标准,掌握验收程序和方法及时将情况上报工程部经理,以便采取相关措施,保证项目的顺利竣工。
5、加强政府相关主管部门和业务单位的联系,增进了解为项目顺利开展打下良好基础。
6、认真研究本专业相关做法及方案,提出切实可行的专业优化方案上报工程部经理批准后,监督落实执行。
7、审查本专业的进场材料、成品、半成品,并进行认证,监督本专业监理工程师执行材料试验见证。
8、施工过程的巡视检查,重点部位组织旁站监督,发现质量问题和施工工艺问题及时报告工程部经理,下达质量整改通知单,并跟踪落实整改工作。
9、检查本专业的'隐蔽工程、分项工程质量并参加验收。巡查现场、监督施工工程质量,参加分部、单位工程竣工初验和竣工验收,审查本专业技术资料。
10、填写监理日志、周总结,每月上报监理月报,参加工地周例会,协调本专业各工种的工程配合工作。
11、协调施工及监理单位的业务关系,管理、监督上述单位按照规定履行各项责任。
12、负责组织落实施工现场的各项任务,处理施工现场场地内的有关技术难题,提出有效可行方案报部门经理同意后实施。
13、严格进行项目进度、质量控制,对尚未通过验收就进行下道工序施工及出现质量事故和拖延进度的承包单位进行处罚,承包单位不能及时改正的,应部分或全部暂时扣发当月进度工程款。
14、严格控制工程成本,对工程费用实行事前控制,减少不必要的费用及签证产生。
15、协助做好供应商的资质审查,甲供材料、物资供应落实等有关工作,对相关的材料设备提出合理配置、性价比选材等节约成本的建议意见。
16、主办工程项目资料的收集整理归档及竣工资料的整理报送工作;负责与政府质量监督部门及专业验收部门的联系。
17、结合配套工程对项目总体施工进行合理统一安排。
18、协助工程部经理主办理与本专业有关的报建、检测、认证、验收等相关手续。
19、完成公司及工程部经理交办的其他工作。
主管岗位职责8
1.负责日常通讯专线及通讯设备的故障分析处理(网络方面)。
2.负责桌面设备硬件(pc、打印机、电话安装等)。
3.负责各系统用户权限管理。
4.负责IT设备,耗材的采购工作。
5.通过对业务数据进行分析,评测业务部门的'措施。
6.信息技术相关文件管理,根据公司要求签订相关外部合同。
主管岗位职责9
1、认真贯彻执行国家和建筑行业部门颁发的各种施工、验收规范、规程及相关质量标准。
2、负责技术、测量、质量、试验、资料的日常管理和协调工作。
3、参与编制施工组织设计、方案、设计交底的编写初审。
4、熟悉设计图纸,参与图纸会审,负责图纸会审交底和技术问题的`解释。
5、监督、指导各施工班组按设计图纸、施工规范、操作规程、工程标准及施工组织设计、技术交底要求进行施工,对过程中发现与规范、方案、交底等不符的,及时纠偏,并将问题通报给项目生产管理人员,并过程跟踪相关问题是否进行整改到位;无法解决的问题及时向上级领导汇报。
6、在项目部总工程师的领导下,参与对设计院、业主、监理公司的技术交涉、管理工作,负责变更洽商的签证等资料的办理。参与对政府监督部门的对接工作。
7、参与分部分项工程、单体工程、验收及工程竣工验收工作,配合质量、资料、材料、安全完成现场检查工作,
8、协助总工程师监督各项目施工工程质量和技术工作的总体控制,包括监督、检查施工技术操作规程、安全技术操作规程和其它有关的生产管理制度的执行情况;直接对总工程师负责;总工程师因公外出不在期间,行使总工程师职权,履行总工程师职责。
9、负责开展合理化建议、大力提倡采用新技术、新材料应用的具体工作。
10、参加工程重要部位、分项工程、单位工程、竣工验收等验收会议。
11、协助总工程师做好对重大质量事故的鉴定和处理工作、不定期对施工现场进行检查和对工程质量的适时监控工作,积极配合总工程师对发现的问题及时召集相关部门负责人进行处理。
12、完成领导安排的其它临时性、重要性工作。
主管岗位职责10
1、协助部门领导完成招商任务指标;
2、协助经理进行管理及安排工作,组织具体培训计划、落实考核制度;
3、制定值班人员安排表,监督招商现场气氛和落实小组工作进度;
4、组织各项例会,分析上周情况、问题、提出建议;
5、负责统计客户登记信息、调研搜集信息,整理、汇总、存档;
6、参与制定项目规划布局和租金政策的过程,及时提出可行性建议;
7、 整理汇总、提报业务进度,组织小组研讨总结,并负责汇总改进建议;
8、比较、分析行业信息,找出难点和影响因素,协助经理提出方案和建议;
9、熟练掌握入驻流程,协助其他部门办理客户入驻、装修、日常投诉、撤场等手续;
10、负责部门文件、来往表单的登记、存档、核对。
主管岗位职责11
1、根据公司下达的工作指标,负责工程项目(包括设备、幕墙、装修、景观等专业分包)的现场管理协调(质量、进度及安全)工作。包括:指导总包单位编制施工总进度计划,参与审查施工组织设计及专项施工方案,协调组织各参建单位控制项目的现场施工安全、质量、进度,确保项目完成。
2、负责竣工验收及备案等工作。
3、配合项目前期相关报批报建工作及项目相关政府部门的.对接和协调。
4、配合技术管理条线做好技术变更工作;
5、配合项目招采工作,编制招标文件的施工管理要求及专业界面,并参与相关招标工作。
6、配合成本条线对现场投控进行管理。
7、配合计划运营等条线,做好各类计划按时填报及落实、资料收集归档。
主管岗位职责12
1、组织编制公司年、季、月度销售计划及销售费用预算,并监督实施。
2、组织公司产品和竞争对手产品在市场上销售情况的调查,综合客户的反馈意见,组织市场调查分析、市场机会开拓和合作伙伴开发;撰写市场调查报告,提交公司管理层。
3、编制与销售直接相关的广告宣传计划,提交总经理办公室。
4、组织做好销售合同的`签订、履行与管理工作,做好应收账款的催收工作。
5、组织对公司客户的售后服务,与技术部门联络以取得必要的技术支持。
6、组织建立销售情况统计台账,定期报送财务统计部。
主管岗位职责13
1、负责物业园区的全面管理;
2、根据物业服务协议及物业相关法律法规,组织员工对园区公共区域提供秩序、保洁、绿化养护、房屋及设备维护工作;
3、拟定相关工作计划,执行公司各项制度,控制成本,对园区的运营情况全面负责;
4、负责制定健全项目上各部门的'各项规章制度和防范措施,指导部门处理各种公众突发事件的应急演练;
5、对发生的各类安全事故及防患做到认真核实;
6、指导检查清洁卫生和环境绿化,简历和完善行之有效的清洁、绿化量化管理流程;
7、负责与当地政府部门、社区委员会、业主委员会保持良好沟通;
8、需独立完成部门的组建工作;
9、完成领导交办的其它工作任务;
主管岗位职责14
1、负责内部有关网站、媒体、微信、微博等宣传方案的`策划与撰写;
2、执行相关项目宣传推广计划,完成媒体发布内容的监测与整理;
3、根据项目实际要求,在执行阶段完成交办的其他事项;
4、根据上级主管要求,及时完成工作计划表和工作总结;
主管岗位职责15
1、有快品行业从业经验;。
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的.实践经验。
3、熟悉国家、地区相关法律法规及劳动保障政策;
4、具有较高职业素养,敬业,具有解决复杂问题的能力。
5、有较强的组织能力、沟通能力、协调能力、团队领导能力,工作责任心。
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