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内容运营岗位职责
在现在的社会生活中,接触到岗位职责的地方越来越多,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。到底应如何制定岗位职责呢?以下是小编帮大家整理的内容运营岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

内容运营岗位职责1
职责描述:
1、熟悉线上消费者的内容需求及趋势变化,做内容的规划与梳理,建立相应品牌内容系列栏目,满足目标人群的内容消费需求;
2、内容生产生态搭建:根据内容需求的梳理与总结,引入多类型的内容生产角色支持内容生产;并建立有效的分层、激励、和成长机制,保障内容生产的数量及质量需求;
3、内容分发渠道整合:站内外的资源挖掘,培育与整合,以渠道的用户的需求,进行内容策划与定制,输出内容至目标人群的主流场景,对内容的'数据负责;
4、针对内容业务数据述求,建设数据监控体系,并通过内容数据进行有效分析,输出结论,提升整体运营效果。
岗位要求:
1、3~5年以上的互联网内容从业经验,内容敏感度高,对热点有准确的价值判断并作出对应的决策;
2、项目管理经验,抗压性强、以结果为导向; 有组织协调能力、沟通能力;
3、熟悉移动互联网内容生产及传播形式,在内容生产及分发上有创新能力或想法;
4、有想法,有责任心、学习能力强及高效的推动力。
5、熟悉淘系、京东市场有加分。
岗位要求:
学历要求:不限
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:3-5年
内容运营岗位职责2
职责描述:
1、负责微信公众平台内容策划选题、资料搜集整理、内容编辑、审校等工作;
2、负责微信原创内容的策划与编辑工作,负责微信公众账号推广模式与渠道的探索,了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。
3、对热点、爆点有足够敏感度,及时在微信、微博等平台做出响应;
4、独立完成活动策划或微信、网络平台营销策划方案设计实施,负责微信公众账号的日常运营和维护工作;
5、熟悉各类新媒体文案的类型和风格,能独立完成微信、微博等文案的创作,负责公司各类宣传推广文案及公关新闻稿件的'撰写;能综合各种运营手段增加粉丝数、提升用户活跃度 6、协助策划新媒体互动活动(侧重微信),执行策划,并进行效果追踪;
7、微信公共平台内容编辑、自定义菜单的配置和日常推广运营,定期策划微信的互动营销活动、专题活动,收集数据并监控分析活动效果。
任职要求:
1、具有推广工作热情,具备2年以上时尚类相关行业工作经验
2、 文笔好:热爱新媒体,熟悉新媒体写作风格,喜欢网络语言并能熟练运用,有强悍的信息采编整合和写作及创作能力;
3、性格好:学习能力强,性格外向善于沟通,语言表达能力强,对新事物敏感时尚;
4、会设计:,能根据新媒体内容选图、配图和简单设计;会网络视频的简单编辑;
5、热爱新媒体行业和自媒体运营,对微信、微博、互联网等平台较为熟悉,对移动互联网发展潮流高度关注,思维活跃、有创意; 分享
内容运营岗位职责3
1.业务管理对常务副总负责,技术上对总工程师负责
2.负责督促、检查、保证工程执行工程管理程序情况
3.负责编制工程施工进度计划并贯彻执行,进行质量、进度、造价控制和合同、信息、安全管理及组织协调工作
4.负责工程项目的工程款拨付工作
5.负责对工程现场的监理、总分包、物资供应单位全面监督管理,及时向常务副总汇报处理工程有关业务问题
6.贯彻实施国家技术法规、规范、标准,组织各相关部门对单位工程工程进行验收,负责工程竣工验收条件的准备工作和房屋交接及后续管理(保修)工作
7.负责做好工程档案收集、归档工作
8.负责同物资公司、物业和销售部门业务协调与配合工作
9.负责对专业工程师的管理和进行日常绩效考核并做出相应的.奖惩建议和绩效改进建议
10.提出本部门机构设置建议,参与本部门人员招聘,组织业务培训。
11.完成公司领导交办的其他工作任务
内容运营岗位职责4
岗位职责:
1、负责网站内容日常运营维护及更新;
2、负责为QQ、微信公众账号及微博等自媒体平台提供高品质文案内容;
3、收集用户反馈,掌握用户需求,分析用户行为,提高内容运营效率;
4、负责相关数据统计、分析,为网站运营提供支持;
5、建立有效运营手段提升网友活跃度,增加粉丝数,提高关注度;
任职要求:
1、热爱游戏,对电子竞技有极高的热情和关注度;
2、性格开朗外向,有强烈的责任感和进取精神,具备良好的`沟通能力及团队协作能力;
3、具有优秀的文案撰写及语言表达能力,具备较好的逻辑分析能力
4、有较强的创意策划能力,思路清晰、逻辑思维能力强、条理性强。
5、 1年以上内容运营经验,有优秀案例者优先;
6、自有成功运营的自媒体账号者优先;
1、负责淘宝达人内容频道运营,如有好货、必买清单、爱逛街等,寻找达人合作,维护达人关系,积累达人资源;
2、负责淘宝第三方MCN合作机构洽谈工作,如达人内容频道的运营;
3、负责店铺自媒体、微信公众号、微博运营,包括日常内容编辑、粉丝发展、日常维护及互动;
4、店铺微淘模块策划、执行工作;
5、负责淘系直播策划和执行。
内容运营岗位职责5
运营总监是企业运营管理的核心人物,负责制定和执行全面的运营策略,以支持企业的整体战略目标。以下是运营总监的主要工作内容及岗位职责。
一、制定运营策略
1.根据企业战略目标,制定运营策略,确保运营目标与战略目标保持一致。
2.针对市场变化和竞争态势,调整运营策略,以保持企业的竞争优势。
二、管理运营团队
1.组建并管理运营团队,确保团队成员具备专业知识和技能,以支持运营策略的实施。
2.制定团队绩效评估标准,激励团队成员,提高工作效率。
三、优化业务流程
1.分析现有业务流程,找出瓶颈和问题,提出优化建议。
2.制定业务流程改进方案,提高运营效率和降低成本。
四、协调内外部资源
1.与其他部门(如市场、技术、人力资源等)保持良好沟通,确保资源共享和协同工作。
2.与外部合作伙伴建立良好的合作关系,争取更多的资源和支持。
五、制定风险应对策略
1.识别潜在的运营风险,制定预防措施和应对预案。
2.在风险事件发生时,迅速采取措施,降低风险对企业的影响。
六、数据分析与决策支持
1.收集和分析运营数据,找出问题和改进空间。
2.通过数据分析,为管理层提供决策支持,指导企业战略规划。
七、制定并执行营销策略
1.根据市场需求和竞争状况,制定有针对性的营销策略。
2.监督营销活动的执行,确保实现预期的营销目标。
八、质量管理
1.制定全面的`质量管理计划,确保产品质量和服务质量达到预期水平。
2.对质量问题进行追踪和整改,提高客户满意度。
九、成本控制与管理
1.制定成本控制策略,降低运营成本,提高企业盈利能力。
2.监督成本执行情况,及时调整成本控制措施。
十、领导力与团队建设
1.发挥领导力,激发团队成员的潜能,提高整体执行力。
2.关注团队成员成长,提供培训和发展机会。
总结:运营总监是企业运营管理的关键人物,需要具备全面的知识和技能,能够制定并执行有效的运营策略。通过优化业务流程、协调内外部资源、风险管理、数据分析和营销管理等手段,推动企业实现战略目标。同时,作为团队领导者,要关注员工成长和团队建设,为企业创造持久价值。
内容运营岗位职责6
1、 熟悉公司各网上交易平台的运营环境、交易规则、负责网店的推广工作;
2、熟悉网店运营,各种营销工具,精通网络推广。
3、熟练掌握软文、交换链接、邮件推广、SNS推广、论坛推广及其他推广方式;
4、跟踪网店平台的运作规则,市场环境和竞争对手,及时协调调整网店运营;
5、监测负责网店的运营水平,帮助制定标准作业流程和跟踪执行;
6、协助网店商品描述信息的.整理,上线和维护;
7、负责协调内部各部门为达成优质顾客服务和经营业绩配合工作及日常管理工作;
8、负责营运部的外部合作伙伴和项目协调工作;
9、与各部门人员的沟通,全面负责整个团队的业绩考核工作。
内容运营岗位职责7
1.负责公司内容输出的策略和执行;
a)了解和跟踪saas行业动态及行业信息,关注竞品信息并定期输出;
b)负责和产品技术部门沟通,提炼产品价值点,撰写场景化稿件并对外输出;
c)关注用户使用情况,择选优秀用户采访并形成案例;
2.自媒体运营:包括但不限于公司网站、微博、微信、知乎、百度等自媒体运营;
3.负责收集用户需求,分析数据,社区机制的'搭建和优化,核心用户的挖掘和互动;
4.结合市场以及营销需求,策划系列的线上、线下活动,并制定活动推广传播的方案;
5.管理来自线上渠道的leads并输出给销售。
内容运营岗位职责8
岗位职责:
1、负责电子商务平台的日常运营工作,包括日常维护、产品更新、产品优化;
2、优化产品展示及结构, 以增强店铺吸引力,提高转化率、产品销量;
3、参与线上活动的策划及执行;带领客服人员完成下达销售目标。
4、每日监控的数据:营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理;
5、根据上级的安排进行市场数据的'收集及分析。
职位要求:
1、有两年以上网上商城运营、或天猫、京东运营经验;
2、工作认真、责任感强、逻辑思维较强;
3、有系统化的分析思维习惯者优先;
4、男女不限,专科及以上学历,市场营销、电子商务、计算机相关专业者优先。
其他福利:
1、公司提供住宿和工作餐
2、缴纳医社保,带薪年假
3、年底发放年终奖此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
内容运营岗位职责9
1、负责微博、微信公众号的日常运营工作,包括内容策划、撰写、发布、维护、管理、互动等;
2、通过制定不同运营策略和各种运营手段,引导用户行为,提高用户转化,促进平台用户关键指标的'增长达成;
3、负责公司相关的宣传文案工作;
4、与项目的创意讨论,提出合理化的创意点,结合品牌促销活动完成一般的活动策划和执行;
5、及时协助其他部门完成工作。
内容运营岗位职责10
岗位职责:
1、熟悉互联网推广形式及渠道,定期策划营销活动,负责策划、执行;
2、善于挖掘用户需求,组织符合市场需求的品类活动和营销活动;
3、大事件、节假日营销活动策划、执行,并对结果负责;
4、分析活动数据,推进促销产品和流程改进;
任职要求:
1、有互联网行业活动运营经验,善于挖掘用户需求;
2、思维清晰,分析能力学习能力强,具备快速响应热点的能力。
3、脑洞大、有过大型活动策划作品有加分;
4、具有数据分析能力,能够根据活动效果提出改进意见,不断优化运营活动。
内容运营岗位职责11
岗位职责:
1.负责内容运营团队管理,带领团队制订阶段性运营策略和计划,对作品运营的效果负责。
2.针对公司重点扶持的类型作品,制订可行的宣传策略,并保证执行效果。
3.带领团队规范作品推荐流程,提高作品推荐效率,并保证较高质量的内容型活动策划。
4.指导团队对重点作品进行内容营销点挖掘和宣传策划,同时进行深度的内容互动运营。
5.负责跨部门的运营协调和统筹,全站资源的'调动和内容产品优化建议。
任职要求:
1.统招本科以上学历,5年以上工作经验,2年以上二次元相关经验。
2.对于内容的感觉出众,宣发经历丰富。
3.有很强的抗压能力和责任心。
4.沟通能力强,总结和解决问题的能力强。
内容运营岗位职责12
1.对总经理和常务副总负责,贯彻实施质量目标
2.贯彻执行技术规程、技术规范、质量标准
3.组织工程质量定期检查及分析,审定重大质量事故和处理措施,审定施工组织设计
4.负责对技术培训的指导
5.协助常务副总督促检查,执行公司管理制度中的职能
6.参与土地出让、转让事宜及与土地征用相关联的`工作
7.组织编写开发组织设计报告和各项目的可行性研究报告及有关技术经济论证报告,规划公司项目开发方案
8.负责编写设计任务书,主要参与勘察、设计(规划和建筑)合同的洽谈与签定工作
9.主持规划建筑方案、施工图设计评审评定,组织图纸会审
10.参与审定估算、概算、预算、决算
11.参与审定大型设备、大宗材料的采购方案技术比选
12.参与单体工程的基础、主体、竣工验收,和各项目的总体验收
13.参与工程项目的招标、议标,对施工队伍的技术能力负有审查责任
14.负责审定建筑新材料、新设备、新技术、新工艺等“四新”的推广应用
15.完成公司领导交办的其他工作任务
内容运营岗位职责13
岗位职责:
1、作为频道内容夜生活版块的责任编辑的一切职责,包括:提出全球范围内最顶尖、新潮的夜生活选题,引领沪上夜生活潮流;
2、撰写角度新颖刁钻的夜生活专题;
2、根据栏目的战略和发展目标,完成频道和相关栏目的规划以及指标;
3、负责频道夜生活相关领域的软文内容的策划,采访,编辑、配图和发布;
职位要求:
1、二年以上主流媒体或新媒体相关工作经验,熟悉一切从前期调研、采访、撰写、编辑的`采编流程,有运营微信公众号经验;
2、熟悉新媒体内容编辑运营规律,有成功撰写10万+微信内容案例;
3、具有较强的文字写作能力,文笔优美条理清晰;
4、在夜生活领域有深入的了解,包括全球的夜生活趋势、酒吧酒品等等,本身是热爱夜生活的玩咖;
5、英文优异者优先考虑。
内容运营岗位职责14
工作职责:
1.官微日常内容的编辑工作,包括给定选题的素材整理汇编,给定专题的'内容版块整理;
2.官微日常内容的视觉呈现工作,包括已成文内容的排版,与内容相关的视频剪辑、gif图制作,图片选配等,能够快速完成内容展现;
3.负责跟进官微主题性活动策划及推广执行,以及配套的相关文案美编工作。
任职资格:
1.本科以上学历,5年以上相关工作经验,熟悉微信等新媒体运营模式,有服务于国内4a广告公司者优先;
2.有丰富的内容编辑排版经验,媒体从业或新媒体公众号编辑经验;
3.思维活跃,性格活泼;对新鲜事物保持高度的敏感和浓厚的参与度,对当下时事热点的敏感度;
4.有比较强的沟通和协调能力,思路清晰,能够快速推进项目落地。
5.熟练使用微信版式设计工具,office等相关软件,具有良好的执行力。
6.抗压能力好,能够适应新媒体工作节奏。
内容运营岗位职责15
职责描述:
1、负责制定内容业务运营的规划、落地,沉淀,带领内容运营团队。
2、负责在职学习人士全媒体矩阵运营,有成熟的策略。包括微信公号、微博、抖音等;
3、内容策划、选题确定、内容发布审核,对内容传播量、点击率、粉丝数、有效获客量负责;
4、有一定内容整合的能力,通过内部行业、外部机构、媒体的合作和拓展,创造更多内容的附加价值。
5、处理、分析内容运营相关数据
6、密切关注行业热点、社会新闻,带领团队不断进行内容创新、优化;
任职要求:
1、5年以上内容领域的相关工作经验,对内容行业有深刻的理解,能够从战略和战术的角度制定内容引入、运营、商业变现、平台搭建和团队管理的策略和方法;
2、有一定的`平台运营经验,特别是产品运营经验,能以产品为抓手来服务内容供应商,帮助媒体成长;
3、有较好的商业sense,对数据较为敏感,能通过数据化方式对产品运营策略或用户运营策略进行优化 ;
4、性格外向、思维活跃、旺盛的学习热情,擅长与人沟通,擅长跨团队的协同沟通,有良好的团队合作
5、优秀的文字功底,优秀的职业素养、敬业精神;
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