售后主管工作职责

时间:2025-12-08 19:51:59 好文

[集合]售后主管工作职责

售后主管工作职责1

  工作

  1、和组织宁德售后服务部,对售后服务部全员进行培训,激励和考核;

  2、跟进现场设备架线,调试,售后维护的工作;

  3、发展,维护好关系,建立良好的合作关系;

  4、完善宁德售后服务组织架构和服务流程;

  5、推进设备的验收和新订单,新业务发掘,挖掘客户潜在需求,促进二次销售;

  6、主持售后服务部的`日常管理和发展规划。

  技能要求:

  1、熟练非标自动化设备的售后工作流程;

  2、有高度的责任心和客户服务意识,有亲和力;

  3、有良好的沟通能力和良好的语言表达能力和应变能力;

  4、能吃苦耐劳、承受压力;

  5、制定和跟进售后整体人力及成本计划;

  6、有锂电行业工作经验优先(项目管理,售后管理)。

售后主管工作职责2

  1、负责接听客户售后咨询电话,针对客户问题提出解决方法;

  2、通过电话和微信处理客户的售后咨询等问题;

  3、及时反馈和协助处理异常状况,并与客户做好沟通;

  4、对于客户的问题能冷静、理性、礼貌地进行处理解决

售后主管工作职责3

  1、城市服务中心服务统筹负责人。

  2、搭建信息员及前台客户统筹团队,实施并监督服务流程。

  3、为服务客户满意度负责,负责处理现场客户投诉。

  4、协调维修工程师排班、现场接待、客户引导、投诉处理等流程与方法。

  5、协调现场人员与车辆秩序。

  6、其他相关职责。

售后主管工作职责4

  1.各服务网点规范管理及考核,内部管理工作流程规划,并熟悉内容且能胜任。

  2.报障派单、接单:网点派单、跟踪网点当天维修进度、对现场问题进行协调及反馈

  做好甲方、服务网点间良好沟通的维系;

  3.电话沟通:主要对甲方客户的`报障响应、对网点服务的下单督促。

  4.材料整理:对网点产品维修情况进行收集、整理并反馈(包括照片、处理过程、核价),各个区域产品维修数据统计汇总;更新各网点基础资料及跟进网点保险购买的情况;结算数据统计核查和跟进催收

  5.提高客户满意度:及时协调处理客户投诉,并反馈。

  6.部门各环节异常突发事件协调及处理;

  7.跟进及培训指导各客服专员工作,做好团队建设,工作流程;

  8、做好甲方、服务网点间良好沟通的维系;

  9、完成上级临时交代的工作任务。

售后主管工作职责5

  1、负责跟进美的售后服务网点关于空调热水器安装进度情况,安装情况反馈;

  2、及时处理问题和意见,记录整理及汇报;

  3、良好的工作执行力,严格按规范及流程进行工作或相关操作;

  4、善于处理客户提出的.各种问题及各种投诉。

售后主管工作职责6

  1、全面负责管理本中心售后服务工作。

  2、负责售后服务网络开拓及维护。做好售后服务登记工作,定期进行售后回访、跟踪。

  3、负责客户关系维护,有效处理客户意见、投诉,提高客户的满意度。受理顾客投诉及售后问题协调处理。

  4、为销售提供技术支持、产品讲解、技术问题解答、售后服务等。

售后主管工作职责7

  1、通过旺旺,为客户解答各类售后问题;

  2、对淘宝评价进行跟踪,及时沟通处理,必要时与客户电话沟通,修改评价;

  3、及时、有效、妥善处理突发事件;

  4、对商品的换货、退货、退款、补发等售后问题做出清晰登记并及时安排发货部处理;

  5、主管安排的其他工作;

售后主管工作职责8

  1、制定、修改,推动实施客服服务流程及规范制度; 2、部门的的制定和监督执行;

  3、投诉记录的巡查和跟踪处理;

  4、回访客户,建立客户满意度调查表;

  5、主导组织落实客服工作并指导客服人员的.工作,提高所有人员的工作能力,责任心及团队合作能力;

  6、负责与相关部门进行协调跟进,及时处理客户的需求和突发事件。

售后主管工作职责9

  1、负责分公司服务标准的分解和执行,组织分公司贯彻落实公司服务政策、服务流程及标准,监督、落实售后服务流程和服务、维修管理的标准化、及时性,提高客户满意度;

  2、依据分公司售后服务年度目标制定年度售后服务部门人员规划;

  3、依据分公司售后服务部门分解的绩效目标,跟踪、及时调整、考核绩效,建立激励机制,确保区域内各售后服务团队达成绩效考核;

  4、监督和分析现有售后服务、零配件及其他关键指标数据,并制定相应措施提高售后服务内部满意度水平;

  5、协助分公司KPI指标的达成,协助分公司维护重点客户关系;

  6、参与分公司重点项目落地工作推进和相关售后服务;

  7、与分公司其它部门沟通,协调、优化售后工作及与其它部门的工作对接;

  8、负责组织对区域售后人员进行岗位知识、技能培训;

  9、负责区域有偿服务管理和推进,确保维保业务指标的达成;参与区域水司整体服务外包、改造业务的.洽谈;

  10、区域技术、服务疑难问题的沟通与协调,与总部各支持部门协调相关工作的处理。

售后主管工作职责10

  1.根据公司整体规划,参与实施年度、季度、月度以及节假日的各种促销活动;

  2.参与监督区域市场促销方案的计划拟定及实施与效果评估;

  3.按照公司规定标准活动执行流程,指导代理商团队有效实施;

  4.参与全国市场优质大客户、新拓展网点的打样活动策划、监督、执行;

  5.认真执行公司标准终端形象,并及时反馈与完善,完成终端形象提升指标;

  6.每场活动销售总指标的'达成.

售后主管工作职责11

  1、负责分公司服务标准的分解和执行,组织分公司贯彻落实公司服务政策、服务流程及标准,监督、落实售后服务流程和服务、维修管理的标准化、及时性,提高客户满意度;

  2、依据分公司售后服务年度目标制定年度售后服务部门人员规划;

  3、依据分公司售后服务部门分解的绩效目标,跟踪、及时调整、考核绩效,建立激励机制,确保区域内各售后服务团队达成绩效考核;

  4、监督和分析现有售后服务、零配件及其他关键指标数据,并制定相应措施提高售后服务内部满意度水平; 5、协助分公司KPI指标的达成,协助分公司维护重点客户关系; 6、参与分公司重点项目落地工作推进和相关售后服务; 7、与分公司其它部门沟通,协调、优化售后工作及与其它部门的'工作对接;

  8、负责组织对区域售后人员进行岗位知识、技能培训; 9、负责区域有偿服务管理和推进,确保维保业务指标的达成;参与区域水司整体服务外包、改造业务的洽谈;

  10、区域技术、服务疑难问题的沟通与协调,与总部各支持部门协调相关工作的处理。

售后主管工作职责12

  1、负责售后服务计划的制定,安排和协调相关售后人员进行售后维保工作;

  2、负责管理售后维修部门技术人员调配;

  3、负责售后维修配件库的核对与管理;

  4、收集客户反馈的质量问题并反馈至相关部门;

  5、负责大客户的`维修费报价、对帐和收款;

  6、认真做好售后技术服务的相关资料和文档管理工作;

  7、负责部门客户投诉;

  8、完成上级领导交办的其他工作任务。

售后主管工作职责13

  1、组织健全公司售后管理体系,制定工作制度和服务标准,包括售后服务流程、管理流程、客户投诉处理流程、客户售后回访流程等;

  2、负责售后团队的日常管理工作,包括售后客服团队的排班、话术及技能培训、服务质量管理和绩效考评,确保各岗位工作有序、及时的衔接;

  3、处理电商店铺(天猫、京东等)中差评,处理线上、热线、实体店的所有售后反馈与投诉,维护公司品牌形象和信誉度;

  4、制定有效的方案解决各种售后疑难杂症,降低退款数据;

  5、售后数据的汇总、分析,根据数据结论,不断促进流程标准化,同时配合品质团队对异常产品进行反馈,跟进优化,提升产品客户满意度;

  6、内外部异常问题的.协调、沟通工作;

  7、完成领导交办的其他工作。

售后主管工作职责14

  1.负责主持售后服务组的全面工作,制订年度的工作目标和计划,对售后工作统筹规划、策划和主导实施;

  2.负责技术组的售后工作正常运营及发展,通过售后、维修、400客服等技术支持服务,检查工作结果,处理产品问题和用户投诉,使客户对服务结果满意;

  3.负责大屏安装及外部资源协调工作;

  4.负责集团办公设备设施的`维护、维修、定期保养,网络电话系统维护,保障网络畅通及网络环境安全;

  5.负责跟合作厂家人员沟通,协调,解决产品问题,缩短维修周期;

  6.负责对销售一线的售后标准培训和宣贯;

  7.负责制定售后相关各级流程制度并督导实施,使各项部门业务和管理活动有章可循、有据可依并持续优化和完善;

  8.负责通过不定期组织各项培训和学习活动,对团队进行赋能,提升员工的综合素养和从业技能,保持团队竞争力;

  9.负责建立会议机制,及时向团队传达并贯彻公司各项管理要求和政策,并适时制定相关内控办法,促使员工恪守职责的同时,对企业文化和要求及时的理解和执行。

售后主管工作职责15

  1、负责空调等家用电器产品的.安装、售后服务管理工作;

  2、团队建设和人员规范管理及培训;

  3、投诉处理,部门协调配合;

  4、厂家及服务单位的政策学习及宣讲执行;

  5、空调安装及售后维修服务的技术支持与团队管理。

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