车队岗位职责[精]
现如今,岗位职责使用的频率越来越高,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编为大家整理的车队岗位职责,希望能够帮助到大家。
![车队岗位职责[精]](/pic/00/b8dacebb04_5fbf7ee94b4a0.jpg)
车队岗位职责1
1、全面了解实施填埋工艺和填埋作业方案。
2、全面负责操作场内人员的安全教育、培训、宣传、检查等各项工作,并随时将情况向场部负责人汇报。
3、负责编制填埋工艺各个环节的执行计划,根据不同季节督促实施。
4、负责填埋场作业区的管理工作,包括作业平台,场内运输,工作面转换、边坡保护、排水沟修筑,导气石笼安装、盲沟的设置等。
5、负责做好场区内的.各种消防设施、设备的日常管理,定期进行检查;场内防火工作落实到人,注重场内防火安全。
6、负责填埋作业、临时道路修筑维护、场内交通指挥、外来捡拾人员管理等现场管理工作,落实好安全措施。
7、不得接收未经允许进场的生活垃圾、建筑垃圾及其他有害垃圾。
8、保持场区干净整齐,消除蚊蝇滋生源,树立文明生产形象。
9、负责消杀工作的及时到位。
10、积极完成领导交办的其他任务。
车队岗位职责2
1、负责车队人员、生产和车辆的全面管理工作; 2、根据生产工作任务,合理优化车辆的派遣;
3、全面掌握和及时了解车辆的技术指标,做好车辆技术维修的鉴定、监管工作,督促驾驶员保持车辆处于良好的工作状态;
4、严格控制车辆的油耗和修理费用,组织实施对驾驶员的各项考核工作;
5、负责车队车辆和人员各种费用的审核;
6、车副队长应按《散装水泥车维护程序》对每辆车维护做好相应的记录,对个别没按计划对车辆进行维护的.驾驶员给予相应的处罚;
7、加强驾驶员服从调度指挥的意识工作,对不服从调度指挥的驾驶员应进行教育帮助,屡教不改者给予相应处罚;
8、车副队长应经常和各工作场、站联系,及时了解车队日常工作状况和任务完成情况,并汇总上报总调度室,出席相关的运输会议。
车队岗位职责3
1、制定车组的工作程序和出车、安全驾驶、车辆维护保养等规定,经批准后施行。
2、主管制订车组培训计划报批后协助培训部实施、考核。
3、定期检查车辆维护保养状况。
4、主管制订车辆维修计划,组织车辆的小修。
5、每天对车辆进行一次安全、车容和卫生检查,对不合要求的车辆应采取措施使之达到要求。
6、协助政府交通部门调查车辆肇事原因,并对司机提出处理建议,经批准后具体办理。
7、准确、及时传达上级指示,并贯彻执行。
8、掌握车组的工作情况和有关数据。
9、定期向总经理述职。
10、按工作程序做好与相关部门的横向联系,并及时对部门间的争议提出界定要求。
11、制定直接下级的岗位描述,并界定其工作职责。
12、巡视、监督、检查车队各项工作。
13、及时对下级工作中的`争议做出裁决。
14、受理直接下级上报的合理化建议,按程序处理。
15、定期听取直接下级述职,并做出工作评定。
16、填写直接下级的过失单和奖励单,根据权限按照程序执行。
17、关心下级的思想,生活和待遇。
车队岗位职责4
一、在科主任领导下,负责120救护车管理的工作,协助120救护车驾驶员人员的管理。
二、负责协调安排救护车驾驶员,完成突发事件,医院领导及办公室交办的'临时性指令性工作任务。
三、每周、每月对救护车检查,督促救护车驾驶员做好车辆清洗,保洁,消毒等工作,并做好记录;
四、负责和督促各位救护车驾驶员按期进行车辆年检工作。
五、负责和督促救护车驾驶员按期进行车辆保养、维护、维修,大型维修时跟进了解故障原因,配件更换情况,确保车辆状况良好。
六、负责组织驾驶员每年进行安全生产分析及驾驶员安全教育培训。
七、发生医患纠纷及车辆交通事故时,分析原因,提出预防改进措施,书写分析报告。
八、做好车辆行驶里程、油耗、车辆出诊统计工作。
九、负责120急救中心科室夜班、补助、车辆过境费统计、造册、报销工作。
十、因工作失职失责,造成投诉、纠纷及其他严重后果的,按照医院有关规定处理。
车队岗位职责5
为了使当天生产调度工作有效执行,保障整个车队更加到位工作及服务,对调度员职责明确以下分工:
一、主调度员岗位职责:
1、执行公司各项管理制度和海关监管法规,负责车队组日常运输生产的调度工作,根据神湾港货运码头装卸作业计划及船公司编制的拖车工作计划表灵活安排运输生产。
2、主调度员为当天第一调度,对车队整个生产计划派运、调度、指挥、跟进工作承担起总调度指挥责任。当天计划派运,由主调度负责;
3、主调度必须根据第二天生产任务情况,研判分析确定投入第二天拖车台数,满足生产需求。并监督好第二天拖车及司机出勤情况,非常清晰地了解整个生产运作及动态情况。有异常须第一时间上报部门及时处理。全程负责对当天派运后车辆运作的跟踪、监控和调度管理,全面掌握车辆运作和司机的实时动态;
4、对当天运输生产必须心中有数,充分运用调度知识技巧,确保当天运输任务完满完成,特别在早上需要细心检查当天报关柜有无及时派运货柜到厂,及下午执报关柜时必须核对自己所掌握的报关柜信息,再次细心核对执报关柜的车辆是否有疏漏,确保运输服务质量满足客户要求,做到让客户满意;
5、严格执行调度纪律,调度指令一经发出,必须要求司机严格执行,不执行的及时上报部门及时处理。
8、调度指令统一由主责调度发出,发出指令时与司机双方沟通必须明确、清楚,避免沟通不清楚、不明确,同时避免多人发出调度指令,以免影响生产运作和产生各方面矛盾;
7、监督车辆维修情况。对于当天任务比较多时,主车司机提出车辆维修时,需要了解清楚车辆的故障是否需要及时修理,在确保不影响安全行车情况下,可以要求司机在任务相对小时再维修,报修后交副调度去跟进维修情况,要求及时维修出来投入使用; 10、负责出闸放行条的单证审核、及核对放行条和托送地址是否一致,否则及时将情况反馈部门;
8、负责及时与商务组、生产安技部组及船公司的人员进行沟通,掌握业务动态,作好拖车派运工作;
9、负责车载GPS设备的维护和管理工作及做好运营车辆的安全监管和运输调度工作,充分发挥车载GPS监管系统在商务部车队安全生产过程中的动态监管作用,严格控制和打击司机驾驶车辆超速、疲劳驾驶、违章停车等各类违法违规行为;
10、负责审核车辆运行资料,对于不符合车辆派运要求的'禁止派运;
11、负责根据货种、道路情况,监督司机合理装载,落实行车安全措施,纠正违章行为;
12、负责对车辆的调度及行驶路线严格把关,控制好车辆运营成本的支出;
13、负责根据司机的每日产值表相对合理公平派单;
14、必须提前(提前15分钟)到调度室上班,完成部门安排的其它任务。
二、副调度职责岗位职责:
1、主调度员与副调度员是主次关系,副调度员职责要求就是协助主调度员做好当天一切具体调度工作,执行主调度工作指令及生产计划具体落实细节工作。做好主调度助手及收集所有与生产计划有关信息,提供给主调度,供主调度及时决策生产调度工作。
2、负责监督好当天司机出勤出车情况、上班时间,发现未及时上班、出勤出车的,及时报告主调度及部门,落实监督;
3、协助主调度负责具体检查监督好当天早上出车计划,检查司机有无及时出车有无及时到厂,掌握司机、生产计划实时动态,把收集信息反馈主调度;
4、负责具体联络工厂、船务公司,与工厂、船公司进行沟通的,跟进、调查、了解工厂装卸货作业信息及作业进度,向主调度提供可靠工厂作业信息,供主调度决策和有效调度。对当天不能及时按计划时间拖运到厂货柜,副调度须协助主调度员提早通知工厂,会知工厂不能准时到厂原因,取得客户理解,并向工厂作出承诺到厂时间,严格按承诺时间确保车辆准时到厂;
5、负责拖车报修及维修跟进工作。包括开出报修单、通知车间维修,及报修后跟进好车辆维修进度、了解原因,做好维修监督,要求车间及早维修好投入生产。对长时间维修不出来的要上报部门,及时处理矛盾;
6、负责及时处理解决生产运作中出现的不协调及各种问题,协助主调度提高调度效率。比如出现拖车在码头、工厂不及时装卸,拖车在现场出现故障要及时处理、车间不及时维修、船公司出现的各种影响运作的问题等等;
7、监督好司机运作中实时动态及各项信息,反馈主调度,及时处理解决问题;
8、负责收集司机、工厂反映反馈各方面情况,做好记录,如运输生产存在问题、关于维修、安全、服务、客户、司机意见等方面问题及信息;
9、负责详细具体制订每日运输生产计划及填写司机产值登记表(与船公司沟通,要求船务公司及时交单、提交计划,监督好船公司计划,整个车队计划及运作不能受制于船公司);
10、负责分别统计每日拖运到厂柜量、执柜回港柜量以及晚上甩卡空跑拖头回港数量,并进行评估、分析原因,反馈给部门,;
11、根据第二天拖运计划,当晚下班前安排好第二天运输生产(车辆及司机出勤),特别第二天紧急、重要生产任务要落实到位。
12、对不能及时拖运回港报关货柜,必须在16:00时前把计划信息反馈业务部通关专责员,协助客户做好留关(非常态),并做好跟进工作;
13、负责日常单证资料录入、整理和归档(包括守强、华新、欣昌单证、车辆年审后等单证的收集)。
车队岗位职责6
一、车队职责
1、全心全意为教学、科研、行政办公和师生员工服务,保证教学、科研和行政办公用车。
2、遵守交通规则和加强操作规程,执行交通部门各项规定,确保人民生命安全。
3、服从工作分配,工作认真负责,准时出车,积极完成工作任务。
4、爱护车辆,保持车辆整洁,及时排除故障,勤检查、勤保养,保证有工作任务时,车辆能随时开得动。
5、不准擅自将车辆交给无证人员驾驶。
6、未经领导批准,不准私自使用车辆。
7、树立良好职业道德,廉洁为公,自觉抵制不良倾向,不准利用车辆作变相感情交易,不准刁难乘客,不准向乘车人非法索取,不准利用任务途中搞区间运输。
8、认真学习业务技术,熟练掌握驾驶操作技术,不断提高维修技术。
9、在完成正常的教学、科研和行政用车的前提下,积极开展创收,为学院增加经济效益。
二、车队长职责:
1、领导全队职工认真贯彻执行党的路线、方针和政策,执行交通部门的各项规定,执行学院的各项规章制度,完成上级领导交办的工作任务。
2、负责全队的行政管理,车辆管理、安排和处理全队的日常事务工作。
3、负责全队的安全管理工作和固定资产的管理工作。
4、抓好全队各类人员的岗位考核、培训,提高技术水平。做好思想工作,抓好职业道德教育和组织纪律、劳动纪律。
5、掌握各部门的用车计划,负责车辆的调配使用,科学用车,公平派车,掌握运输车辆周转规律,提高车辆使用效率。
三、驾驶员职责:
1、热爱本职工作,听从领导分配,文明礼貌待人,讲究职业道德,服务热情周到,遵守交通规则,注意行车安全,圆满地完成各项运输。
2、爱护车辆,勤检查保养,随时保持车况完好,车容整洁,做到接受任务立即能开动,准时正点不误班。
3、遵守劳动纪律,认真执行各项规章制度,积极参加各项安全学习活动。自觉抵制不正之风,非经领导批准,不准私自出车。
4、努力学习、钻研技术,了解和掌握所驾驶的'各种性能,延长车辆使用寿命。厉行节约,杜绝浪费,降低油料、材料消耗,不断提高经济效益。
5、搞好团结,关心乘车人员,爱护国家财产,认真交点承运物资不丢失,不差错,提倡优质服务。
6、严格执行行车登记制度,驾驶员接到出车任务后,要明确行驶路线,逐日认真填写行驶的里程,出车时间和返校停止的时间,差费报销单于每月底由车队审核后向财务办理报销手续,并交回当月出车单。
四、油材料保管员职责(兼职)
1、油材料、配件、保管员要遵循节约的原则;经常检查和整理内务,对各类零配件,按车辆类型,分档分类整齐放置,做到配件不变质、不生锈、不压库,及时反映应补充的材料、配件等。
2、负责各种油料和派车零配件的采购工作,掌握库存和所需物资情况,有计划的进行采购。
3、严格遵守各项规章制度,进出物资,必须履行手续,坚决办事。
车队岗位职责7
岗位职责:
1、车队的日常管理工作;
2、驾驶员分班,接车、退车、更新车辆等;
3、督促驾驶员按时进行车辆检查、保养等;
4、抓好驾驶员日常安全教育培训工作;
5、对于上级的工作政策,能及时向驾驶员传达;
6、管理好车队成员的工作纪律;
7、完成临时性工作。
任职资格:
1、专科或以上学历,有车辆单位工作经验优先;
2、良好的表达能力与沟通交流能力;
3、积极热心,对工作认真主动;
4、遇事冷静,执行能力强,有责任心;
5、有一定经济经营管理经验。
岗位职责:
1、负责代驾车辆业务的`服务支持工作,对代驾业务的成本和司机服务质量负责
2、汇总代驾业务的各种数据并核对,统计后上报部门领导
3、完成司机的排班和绩效统计
4、协助司机的培训工作:会议组织、培训引导等,并同步进行报销、物料发放等工作
5、车辆运力调剂,满足商旅接送需要
6、完成领导交办的其他工作
任职要求:
1、年龄28-35岁,管理等相关专业,大专及以上学历
2、具有3年以上业务调度工作经验,网约车平台经验优先
3、具有良好的执行力和应变能力
4、熟练操作办公软件
5、具有车队运营管理经验者可优先
6、3年以上驾龄
车队岗位职责8
一、在办公室主任的领导下带领全队人员遵守国家法规,执行学校及校办的各项规章制度,坚持原则,热情服务,搞好车队自身建设,完成各项出车任务。
二、组织驾驶员认真学习交通法规和学院规章制度。
三、负责车队严把车辆调度关口,认真执行《车队管理制度》。
四、抓好车队驾驶员的安全教育和职业道德教育,做好车辆安全运行,力争做到无重大责任事故发生。
五、检查、安排、车辆保修,组织人员验收大修后的车辆,审批车队各种票据。
六、不定期对车辆进行技术检查和安全检查,发现问题及时处理,消除隐患,确保运行安全。
七、办理车辆运行等方面的'各种业务,抓好年度车辆及驾驶员的年检和审验工作。
八、建立健全车队内部各项规章制度。
九、完成办公室主任交待的其它工作。
车队岗位职责9
一、遵守公司的各种规章制度,服从上级主管领导。
二、负责本企业内部运输车辆的人员管理车辆管理工作。
三、负责本企业内部运输车辆的日常维护保养工作。
四、负责本企业内部运输车辆的日常维护保养和零配件更换的登记工作。
五、负责本企业内部运输车辆的调度和日常工作安排,并做好考勤登记工作。
六、负责本企业内部运输车辆司机的`月奖金发放的考核工作。
七、负责本企业内部运输车辆新招人员的培训指导工作。
八、负责本企业内部车辆安全运输指导工作,做到零安全事故发生。
九、负责督促完成当天所有的运输任务。
十、完成上级领导交办的其他工作。
车队岗位职责10
1、协助车队安全管理第一责任人,全面履行本车队的安全管理职责。
2、认真落实公司交通安全工作的各项管理规定,操作规程。
3、坚持检查车辆技术状况,了解驾驶员思想动态,监督驾驶技术和安全行车状况,及时处理现场安全问题、交通事故和消防治安事故,分析违法原因,综合治理,从根源上整改纠正,杜绝“病”车投入运行,防范交通事故、消防治安事故的发生。
4、落实驾驶员出车前问询、告知制度。
5、落实车辆安全行驶、修理、停放等全过程的安全监督制度。
6、开展形式多样的培训教育活动,做好记录,通过实际案例分析,教育驾驶员,反违章,防事故,消除安全隐患。
7、督促驾驶员合理作息,监督派车情况,杜绝疲劳驾驶。
8、掌握驾驶员思想和健康状况,及时化解各种矛盾,防止驾驶员带“病”开车。
9、每季度对驾驶员全面考评,考评不合格者提出处理意见,报车队处理。
10、安全检查要日查与月查、小查与大查、抽查与普查相结合,善于发现和从根源上纠正安全隐患,以减少一般事故、杜绝重大事故的`发生。
11、现场救援、处理行车事故,调查、分析事故原因,按照公司车辆管理办法规定对肇事者提出教育批评处罚意见,执行公司的处罚决定。
12、及时、准确填报事故报表。
13、做好驾驶员档案(包括招聘考核、违法违规记录、责任事故、安全学习、培训、奖惩)、事故统计报表档案、安全稽查整改档案、事故及处理档案、安全文件档案、安全会议(活动)记录档案、教育培训档案管理工作。
车队岗位职责11
职责描述:
1、负责对社会闲置车辆进行挖掘并商谈合作条款,为公司运力池提供车辆,保证线路有充足的车辆投入运营;
2、负责寻找中、小车队资源,商谈合作细节,为公司提供运力保障;
3、通过运力招标采购等方式,拓展稳定车源,如合同车、临时合同车;
4、负责合作车辆的`合同条款拟定,车辆交接验收;
5、负责与甲方保持工作沟通,对车辆的年检、二保、保险等进行工作对接;
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上车队管理经验;
2、熟悉全国重要城市的车源分布情况,有车队管理或请车员经验的优先;
3、性格开朗,善于沟通,成熟稳重;
4、能够接受不定期出差;
车队岗位职责12
一、认真执行安全生产的规章制度,执行安全操作规程,搞好安全生产。
二、启动前应检查油水、润滑及机件紧固情况,发现问题应修复后,再起动工作。
三、推土机上下坡时其坡度不得大于30℃,在横坡上作业时坡度不得大于10℃。
四、下坡时应压低油门,用发动机辅助制动,下陡坡时宜采用后退下行,必要时可放下刀片作辅助制动。
五、在陡坡高坎上作业时,必须有专人指挥,用多刀送土的.方法,以土捅土,严禁铲刀超出边坡边缘,送土终了时应先换成倒车挡后才能提铲刀倒车。
六、数机一同作业时,两机相距应有一定的安全距离,并机作业时,应注意防止相互碰撞。
七、推伐树木时,或清除残墙断臂时,应提高着力点,防止上部反向倒下。
八、过河前应先探明水深和河底情况,在确定可以通过后,处理好有关孔塞,以低速挡行驶。
九、推土机在摘下刀片时,应考虑下次挂装的方便,摘卸、安装时,辅助人员应与司机紧密配合,防止挤手或压脚。
十、工作完毕保养,维修车辆,冬季注意放水。
车队岗位职责13
1.负责车队的`出纳工作,履行出纳岗位职责,对车队负责。
2.负责执行现金管理规定和银行结算管理制度。
3.负责办理现金收付和银行结算业务。
4.负责登记现金、银行存款日记账,并进行帐、款盘存,做 到日清月结,账证相符、账账相符、账实相符,对现金日记账和银行存款日记账的正确性负责。
5.负责定期与开户银行核对收支业务,编制银行存款余额调节表。
6.负责妥善保管现金、空白收据、有关印章、财务保险柜等。7.负责处理报销事项,对不符合规定的报销单据,有权拒付。对不合理手续的款项有权拒绝办理。
8.负责车队财务档案收集、清理、分类和归档等工作。9.负责完成车队领导交办的其他工作。
车队岗位职责14
1、车组员工。
2、车组所属车辆、公用设备设施。
3、各料场
必须做到:认真负责安排好本组车辆,协调好工作量安排,监督司机的工作态度。履行好班长的职责。交接班前,和队长与调度沟通协调好该组车辆到那干活。到调度员室去工作详单。
请全体司机监督工作
车队岗位职责15
1、在生产厂长的领导下,全面负责车队的经营管理工作。认真贯彻公司车队管理条例,落实“安全第一”的宗旨,积极完成上级交付的各项工作,努力使车队管理步入更规范的局面。
2、负责制定车队的`各项管理制度,做好驾驶员的日常管理和考核工作,为调动车队队员积极性提出意见。
3、在保证公司送货需求的前提下,努力降低运营成本。
4、严格规范车队财物使用,为制作车队管理所需报表提出意见并认真填写各种报表。所有报表资料需存档,并作出月度、季度、年度分析报告给领导参考。
5、队长应了解车队的各种情况,公正合理的处理问题,随时掌握路况、天气状况,及时作出相应调整。做到以身作则、坚持原则、赏罚分明、关心所属职工。
6、掌握各车辆动态,做好车辆出车计划,合理安排出车任务,做到确保重点,兼顾全面,真正做到安全、及时、无误。做好出车前、收车后的检查工作,认真填写各类报表及行车记录。虚心听取客户意见。
7、认真执行车辆保养制度,督促、检查车辆的维护保养工作,并做好记录。
8、负责处理运输过程中的突发事故,负责做好交管部门的协调工作,定期办理车辆年审、养路费、运营手续。
9、抓好日常的安全教育工作,定期召开安全会议,分析影响安全生产的各类问题和事故隐患,并提出防范措施和处理意见。
10、积极完成公司交付的其它任务。
在同等运输压力下,车队月花费油费、维修费等费用总和小于上个月,并且小于历史值时,可视节约金额给予奖励。队长可领取2倍于队员的奖励队长如被发现收受贿赂,确认事实属实后第一次罚款100元,第二次辞退处理。按月提交车辆运输报表,无故未上交的每次罚款200元认真做好车辆出车前检查,如因司机疏忽造成的货物损失,队长承担连带责任。以月为单位,车队未出任何事故的可以给予奖励。
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