医院工作职责

医院工作职责1

　　1、“危急值”是指当这种检验结果出现时，表明患者可能正处于有生命危险的边缘状态，临床医生需要及时得到检验信息，迅速给予患者有效的干预措施或治疗，就可挽救患者生命，否则就有可能出现严重后果，失去最佳抢救机会。

医院工作职责

　　2、医院要建立危急检验项目表与制定危急界限值，并要对危急界限值项目表进行定期总结分析，修改，删除或增加某些试验，以适合于本院患者群体的需要，关注来自急诊室、重病监护室、手术室等危重病人集中科室的标本。

　　3、建立实验室人员处理、复核、确认和报告危急值程序，并在《检验危急值结果登记本》上详细记录（记录检验日期、患者姓名、病案号、科室床号、检验项目、检验结果、复查结果（必要时）、临床联系人、联系电话、联系时间（min）、报告人、备注等项目）。

　　4、医院医疗管理职能部门应该定期检查和总结“危急值报告”的工作，每年至少要有一次总结，重点是追踪了解患者病情的'变化，或是否由于有了危急值的报告而有所改善，提出“危急值报告”的持续改进的具体措施。

　　5、临床检验的“危急值报告”作为医院管理评价的重要条件，积极创造条件，逐步建立检验医师制。

医院工作职责2

　　1、负责《职业健康检查报告》的汇总、评价、编制和审核；

　　2、体检结束后，对各科室的`检查结果进行审核分析，对阳性结果做出体检处理意见，进行综合评价并在检验报告单上签名；

　　3、掌握职业健康检查相关法律、法规，熟悉职业健康监护工作程序；

　　4、组织疑难问题讨论会，对疑难问题进行分析，记录讨论结果；

　　5、负责出具各类职业健康体检的结论和处理意见，体检结论规范，处理意见准确；

　　6、作好各类体检结论的汇总统计工作；

　　7、热情接受职业健康咨询，体检过程中对有疑问的受检者做好职业卫生知识宣教工作。

医院工作职责3

　　一、在院长领导下，具体组织管理全院的医疗、教学、科研、预防工作。

　　二、拟定全院的医疗业务工作的计划，经院长批准后，具体组织实施，经常督促检查，并总结汇报。

　　三、组织全院各医疗科室和医技科室进行工作，并组织重大手术和危重病人的抢救，并负责重大、致残手术和尸体解剖的'审批工作。

　　四、协调各医疗科室医技科室之间的关系，督促各科室制度（如病历书写、查房、会诊、死亡讨论及手术前后的讨论等）的执行，深入科室，了解情况，保证医疗工作的顺利开展，严防医疗差错事故，不断提高医疗质量。

　　五、管理全院各科医务人员外出、院外会诊抢救工作。

　　六、负责医疗差错事故的处理，各科室发生医疗差错事故要及时登记，重大差错和事故要及时上报。负责对医疗事故进行调查处理，及时向上级汇报处理意见。

　　七、负责全院的科研、教学和学会等工作，按时完成各项科研教学计划。管理好进修、实习医师。配合地区各学会在院内开展工作。

　　八、打好中西医结合工作，组织有关人员学习中医中药，检查督促中西医结合、医疗工作。

　　九、负责组织基层辅导、巡回医疗等工作。

医院工作职责4

　　负责全院的医疗、护理、院感、教学科研等各项业务工作，并为总经理经营决策提供战略建议和业务支持。

　　1、主持制定、健全医院的医疗业务管理制度

　　2、督促、检查各科室医疗制度、医疗常规和操作规程的执行情况

　　3、深入科室，了解和检查有关诊断、治疗、护理、院感等情况，定期分析医疗指标完成情况，纠正医疗护理工作中出现的偏差，不断提高医疗护理质量

　　4、主持、指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展等医疗技术活动，并做出科学决策

　　5、负责组织实施临床科研、教学、员工医疗保健等工作、

　　6、经常深入科室，了解病人的'就诊情况，征求病人意见，督促医护人员不断改进服务工作

　　7、组织检查转诊、会诊、疫情报告、预防保健和卫生宣教工作

　　8、对医疗业务部门和临床医技科室的职业道德建设、医疗服务措施等进行例行检查，发现问题及时处理，保证医疗工作的正常有序开展）

　　9、定期向总经理汇报医院的医疗业务运行情况并接受不定期工作质询

　　10、实施员工学习新技术、新业务，创造条件开展医疗技术新项目，不断提高医疗技术水平和服务质量，完成总经理委托与自行发展的工作

　　11、处理医院的医疗纠纷等突发事件

医院工作职责5

　　1、麻醉前访视病人，安抚病人情绪，解答病人疑惑；

　　2、参加术前讨论，确定麻醉方案和麻醉前用药，做好麻醉前药品、器材的准备；

　　3、麻醉中认真仔细地进行麻醉操作，经常检查输血、输液和用药情况，加强术中监测，密切观察病情，认真填写麻醉记录单；

　　4、手术后要亲自护送病人回病房（或麻醉恢复室、icu），并向值班医师或病房护士交待病情和术后注意事项；

　　5、参加相关科研和教学工作，积极开展临床麻醉的研究；

　　6、做好个人卫生工作和麻醉用品的'清洁、保存等事宜。

医院工作职责6

　　1、定期讨论在贯彻医院（病理方面）的质量方针和落实质量目标、质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。

　　2、活体组织标本应按要求及时用固定液固定，并注明科别和患者姓名，填好申请单中的要求项目后，一起及时送到病理科。

　　3、送检脏器和较大的标本，不要切开和翻转，对较小病灶加以标记。做术中冷冻切片时，一般应在前一日与病理科联系。

　　4、需检查肿瘤细胞的分泌物、穿刺标本必须新鲜，取材后立即送交病理科。盛检标本的`用具必须干净，不得开运送，应放置于密闭器具中，以防污染误诊。

　　5、活检病理标本一般保存一个月，尸检大体标本保存三年。组织切片及蜡块原则上与患者的病历同期保存和借用。有科研或教学价值的标本应分类存档，长期保存。

　　6、诊断报告应由病理医师以在规定的时限内书面形式出具，并均应留副页存档。活检诊断报告一般于三日内发出，细胞学诊断一日内发出报告，术中冷冻切片诊断在20—40分钟内发报告。需做特殊检查、会诊等的病例可适当延长发报告时间。

　　7、院外持病理切片会诊者，应办理会诊手续，做出诊断后发正式会诊报告以示负责。

　　8、院内医师仅可借阅与负责治疗患者的切片，并需办理登记手续，院外借切片需凭医疗单位证明，需经本院医疗管理部门备案。蜡块原则上不外借，特殊情况者需经本院医疗管理部门批准。

　　9、病理医师应与临床医师密切保持联系，有条件（三级医院）的病理科应与临床科室联合，定期与不定期组织临床病例（病理）讨论会，以提高诊疗质量。

　　10、对临床需要而又未开设的病理服务项目，应与上级医院或具备项目资质的医院建立院际委托实验室，拓宽服务面。

　　11、尸检按《解剖尸体规则》等有关规定执行。

医院工作职责7

　　1、在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、管理工作。

　　2、拟定有关业务计划，经院长、副院长批准后组织实施。经常监督检查，按时总结汇报。

　　3、深入各科室，了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。

　　4、对医疗事故进行调查，组织讨论，及时向院长、副院长提出处理意见。

　　5、负责实施、检查全院医务技术人员的.业务训练和技术考核。不断提高业务技术水平。协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。

　　6、负责组织实施临时性院外医疗任务和对基层的技术指导工作。

　　7、检查督促各科进修和教学科研计划的贯彻执行。组织科室之间的协作，改进门诊、急诊工作。

　　8、督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。

　　9、领导医务科及所属人员的政治学习。抓好病案统计、图书资料管理工作。

医院工作职责8

　　1、定期讨论在贯彻医院（医学影像方面）的质量方针和落实质量目标、质量指标过程中存在的.问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。

　　2、各项Ｘ线、CT、MRI检查，凭临床医师详细填写申请单进行检查。急诊病人随到随检即时报告。各种特殊造影检查，应事先预约。

　　3、工作人员要严格执行患者识别规范、查对程序和技术操作常规，并要了解病情。

　　4、建立与完善医学影像操作常规与图像质量控制标准，重要摄片，由医师和技术员共同确定投照部位及技术。特检摄片和重要摄片，待观察湿片合格后方嘱病人离开。建立病人确认程序，确保检查正确无误，保障病人安全。

　　5、重危或做特殊造影的病人，必要时应由医师携带急救药品陪同检查，对不宜搬动的病人应到床旁检查，要确认病人造影剂过敏史。

　　6、按规定的时限，由执业医师按规范书写诊断报告，Ｘ线诊断要密切结合临床。进修或实习医师应在上级医师指导下工作，不得独立执业。

　　7、Ｘ线是医院工作的原始记录，对医疗、教学、科研都有重要作用。全部Ｘ线照片都应由放射科登记、归档、统一保管。借阅照片要填写借片单，并有经治医师签名负责。院外借片，除经医务科批准外，应有一定手续，以保证归还。

　　8、每天由上级医师主持的集体读片制，确保诊断质量，经常研究诊断和投照技术，解决疑难问题，不断提高工作质量。

　　9、严格遵守操作规程，确实做好操作人员及患者的放射防护工作，保护患者的隐私。工作人员要定期进行健康检查，并要妥善安排休假。

　　10、注意用电安全，严防差错事故。Ｘ线机应指定专人保养，定期进行检修。

医院工作职责9

　　1、负责职业健康体检外科、皮肤科的检查；

　　2、掌握外科、皮肤科相关知识和检查技术，熟悉职业健康监护工作程序，仔细询问既往病史，进行外科、皮肤科相关项目的检查，将结果填写在《职业健康检查表》中相应检查栏内，并签全名；

　　3、体检医师要严格按外科和皮肤科体检操作规程逐项检查，操作全面仔细，动作轻柔。对疑难病例进行分析，必要时请其他科室进行会诊；

　　4、对患有传染性皮肤病者体检后，体验医师及时更换体检用品和清洗消毒双手；

　　5、男医师给女性体检者检查和取材时，必须有女医护人员在场；

　　6、建立阳性结果登记本，列出阳性结果，尽快报职业卫生科；

　　7、遵守职业道德，廉洁自律，文明行医。热情接待体检者，耐心解答问题；

　　8、保持体检室清洁，提供良好体检环境，定期消毒。

医院工作职责10

　　1、每天提前15分钟到诊室做好清洁卫生工作，同时对诊室办公用品、妇检室一次性用品等进行清理补充，保证全天接诊工作的顺利进行。

　　2、向每位初诊患者实行报名服务并向其认真介绍诊室医生，消除病人的紧张感和陌生感。

　　3、协助主诊医生做好病人的检查、治疗、手术等安排工作，尽量陪同导诊服务。

　　4、合理安排好诊室病人的就诊秩序，尽力保持一对一接诊模式，注意病人隐私性保护。

　　5、执行报名服务并向所有初诊病人介绍与宣传诊室医生，同时在就诊过程中注意把握时机主动向病人进行专家推介与宣传包装，协助医生做好解释说服工作。

　　6、随时关注检查、治疗中的病人及手术后的病人，对诊室所有病人的去向做到心中有数。

　　7、随时留意病人家属，必要时提醒医生邀请家属进入诊室，以方便家属了解病情及诊治过程，必要时请家属共同查看检查情况。

　　8、明确自己的岗位职责，带单时随时查看诊室有无其他候诊病人，安排好手里的病人后迅速返回工作岗位，不得随意逗留。

　　9、做好医生与其他相关科室的.桥梁沟通工作，保持与其他科室的信息通畅，以更好掌握病人相关信息。

　　10、下班前做好诊室内各种统计报表的填写工作，并交主诊医生审阅后上交。

医院工作职责11

　　（1）在科主任领导和正（副）主任技师指导下进行工作。

　　（2）熟悉各种仪器的原理、性能和使用方法，协同科主任制定技术操作规程和质量控制措施。负责仪器的调试、鉴定、操作和维修保养，解决较复杂、疑难的技术问题，参加相应的诊断工作。

　　（3）担任教学工作，指导和培养技师解决较疑难技术问题的能力，担任进修、实习人员的培训，并负责其技术考核。

　　（4）了解国内外本专业信息，应用先进技术，开展科研和引用新业务、新技术。总结经验，撰写学术论文。

　　（5）参加科室值班。

　　（6）负责疑难项目的检验及报告的`审签，参加临床病例的讨论。

医院工作职责12

　　1、岗位人员必须接受《药剂库管理制度》和《药剂库安全管理规程》的学习，并熟悉岗位职责及专业规程才能上岗。

　　2、进入工作岗位不得携带任何火种，库区内严禁烟火。

　　3、雷电时，停止输送油品，防止雷电感应而引发火灾事故。

　　4、上班时间必须严守岗位，认真执行各项规程，如发现本班不能处理的问题，应立即向上级领导报告，并组织协调处理。

　　5、上班时间严禁睡觉、饮酒以及做与生产无关的`事情。

　　6、接到进出油品到库或出库通知后，工作人员必须到位，检查货单、校对油品是否与货单相符，确认符合装卸条件后再进行过磅，取样化验，并做好相关记录。

　　7、装卸油品时认清装卸的油罐、管道、阀门，并检查油罐容量，严防装卸错罐，注意监视油罐液面，防止油品溢出。

　　8、开始装卸油时，接好管道、打开阀门、密切注意油泵运行，不得擅离岗位。

　　9、装卸完毕后，关闭阀门，同时要求驾驶员调车过磅，并做好记录。

　　10、努力回收落地油、泵底油及槽边油。药剂库一带排水及地面沟渠中泄露之零星油污。

　　11、经常检查排水沟，及时清除杂物，保持库内环境整洁、整齐、安全、卫生。

　　12、定期检查维护消防工具和器材，保障消防设施能正常使用。

　　13、做好交接班记录，接班者与交班者需在交班现场共同交接班，确认无误后请双方班长签字。

　　14、定期检查本制度的执行情况。

医院工作职责13

　　医院感染科工作职责为加强二级以上综合医院的感染性疾病科建设，提高医院控制传染病能力和预防医院感染的水平，保护人民群众身体健康和生命安全，特制定《二级以上综合医院感染性疾病科工作制度和工作人员职责》。

　　一、感染性疾病科工作制度

　　（一）建立健全各项规章制度，并确保其真正得以落实。

　　（二）定期对科室工作人员进行有关传染病防治知识的培训，培训内容包括传染病防治的法律、法规及专业知识，如流行动态、诊断、治疗、预防、职业暴露的预防和处理等。

　　（三）对科室工作人员定期考核，考核合格后方可上岗。

　　（四）对病人进行传染病甄别，并采取及时、正确的救治措施。

　　（五）认真执行消毒隔离制度。科室布局、分区合理，人流、物流合理，所有物品、区域的标识与标志明确、清楚。保持室内清洁卫生，洁、污物品分开放置。

　　（六）严格按照《医院感染管理规范》和《消毒技术规范》对感染性疾病科的设施、设备、医用物品等进行消毒。工作人员在感染性疾病科工作区采取标准预防措施；医护人员每诊疗、护理一个病人和接触污染物品后，应严格按照手卫生规范及时进行手的清洗和/或消毒；必要时戴手套。感染性疾病科工作人员应为就诊的呼吸道发热病人提供口罩。

　　（七）严格执行《医疗废物管理条例》，认真做好医疗废物的'分类收集、登记、转运、处理等工作。

　　（八）认真贯彻执行《传染病防治法》和《突发公共卫生事件应急条例》，指定专人负责传染病报告工作。感染性疾病科医务人员必须了解、掌握传染病病种及分类、不同传染病的报告时限和内容要求，及时、准确报告传染玻要及时将传染病报告卡和传染病信息报预防保健科或医院总值班室，并与医院感染管理科沟通。必要时，可直接向所在卫生行政部门和疾病预防控制机构报告。对排除传染病的，要及时修正报告。

　　（九）与疾病预防控制机构密切配合，开展有关传染病的宣传教育工作。

　　（十）医院要为工作人员提供必要的工作条件，配备必要的防护物品，尽量防止和避免职业暴露，一旦发生职业暴露，能立即采取补救措施。

　　二、感染性疾病科工作人员职责

　　（一）医师职责。

　　1、认真履行医师的义务，在诊疗工作中规范执业。尊重患者的知情权和选择权，注意保护患者隐私。

　　2、遵守医院各项规章制度，并能熟练掌握传染病防治的法律、法规、规章和规定。

　　3、及时筛查传染病病人，正确诊疗和转诊传染病病人。

　　4、认真填写传染病报告卡，并按规定的时限和内容及时、准确报告传染玻

　　5、严格执行消毒隔离制度，在做好自身防护工作的同时，配合护士做好消毒隔离工作。

　　6、对就诊患者进行感染性疾病的健康教育。

　　（二）护士职责。

　　1、认真履行护士的义务，在护理工作中规范执业。尊重患者的知情权和选择权，注意保护患者隐私。

　　2、遵守医院各项规章制度，熟练掌握感染性疾病护理知识、技能和传染病防治的法律、法规。

　　3、负责感染疾病患者的登记工作，登记内容包括患者姓名、性别、年龄、家庭住址、联系电话、身份证号码等。

　　4、帮助、指导呼吸道发热患者戴口罩，并引导患者到指定地点候诊。

　　5、认真做好消毒隔离工作，熟练掌握常用消毒液的配制、使用方法和注意事项，并监督消毒隔离措施落实到位。

　　6、按《医疗废物管理条例》做好医疗废物管理工作。 7、对就诊患者进行感染性疾病的卫生宣传教育。

　　（三）卫生员职责。

　　1、遵守各项规章制度。

　　2、在护士的指导下，进行清洁、消毒工作，所用器械、工具分区使用。

　　3、严格遵守医疗废物管理规定，及时按分类清运各种医疗废物。

　　4、做好有关清洁、消毒工作的记录。

医院工作职责14

　　1、负责职业健康体检心电图、B超、肺功能的检查；

　　2、熟悉仪器性能，掌握仪器的操作规程，严格按操作规程开展健康体检工作。操作人员指导受检者按要求配合好测试工作，告诉其除去身上可能影响检查结果的'物品。对检查有不明之处及时与临床医师取得联系；

　　3、及时、准确报告心电图、B超、肺功能检查结果并详细登记，报告签全名。建立阳性结果登记本，列出阳性结果，报职业卫生科；

　　4、心电图、B超、肺功能等仪器由专人保管，注意安全，每次操作完成后清洁、消毒仪器，仪器定期保养、维护，并做好使用登记及维护记录；

　　5、落实质量控制责任制，认真执行医疗器械管理制度，仪器经过批准和登记手续方能外借；

　　6、保持科室整洁，每天工作结束后，应对室内环境进行清洁和消毒。工作日每日进行紫外线消毒1次（1h/次），每日开窗通风2次；

　　7、坚守工作岗位，主动热情，工作不推诿，树立良好窗口形象。

医院工作职责15

　　一、承担门诊、住院的常规X线、造影特殊检查及CT、MR检查；开展介入放射诊疗工作，满足临床请检要求并确保检查和诊疗的准确性。

　　二、承担保健、体验和抢救的放射检查任务。

　　三、承担院内外临床诊断会诊和接受下级医院要求的技术检查和会诊。

　　四、充分利用现有设备开发新技术、新检查项目。

　　五、承担临床放射学的教学和进修、实习人员的带教培训工作，指导下级医院的`业务开展和提高。

　　六、开展新的影像技术和诊断的方法学研究及设备的技术革新。

　　七、引进国内外的最先进技术，配合临床进行专项研究。

医院工作职责16

　　一、负责患者的接诊、登记工作，复查患者促其提供旧片号码，住院患者收费。

　　二、照片班技术员依病情轻重及时间顺序，按申请单部位规范照片。

　　三、冲片班技术员负责在暗房及时冲洗胶片，并复查照片质量及与申请单一一对应，将冲好的照片送交主班医生。

　　四、主班医生负责认真、全面读片，作出及时、正确的认断，出具肯定、否定或可疑性报告，遇有疑难病例，可请示上级医生或全科讨论后再出报告。

　　五、特诊班医生负责胃肠、造影、透视患者的`预约、准备、操作及诊断工作。

　　六、夜班医生负责由患者的接诊到诊断全部工作。

　　七、技术员负责定时换药水及各机器的日常保养。

医院工作职责17

　　1、负责职业健康体检内科检查及问诊；

　　2、掌握内科知识和检查技术，熟悉职业健康监护工作程序，详细询问既往史、症状。阳性症状用“+”表示，阴性症状用“–”表示，并签全名。进行一般项目和内科项目的检查，将结果填写在《职业健康检查表》中的.相应检查栏内，并签全名；

　　3、体检医师要严格按规定进行认真仔细体检，严防漏诊、误诊及缺项。对疑难病例进行分析，必要时请其他科室进行会诊；

　　4、建立阳性结果登记本，列出阳性结果，尽快报职业卫生科；

　　5、遵守单位的各项规章制度，工作人员坚守工作岗位，合理安排、有序开展内科体检工作；

　　6、遵守文明服务公约，态度和蔼，举止端庄，认真做好内科各项检查工作；

　　7、保持体检室清洁，提供良好体检环境，定期消毒。

医院工作职责18

　　1、在院长领导下，负责本室（部）的业务和行政管理工作。

　　2、制定本室（部）工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

　　3、组织合理的医疗营养，检查医疗营养的执行情况及效果，与各科医师保持密切联系，必要时参加临床会诊，以改进营养治疗工作。

　　4、建立各种营养制度、厨房、管理制度、卫生制度等，以及节约措施，并监督执行。

　　5、经常检查各类膳食的营养价值、卫生标准及质量，并不断研究改善。

　　6、负责本室（部）工作人员的`技术考核和思想教育工作，提出升、调、奖、惩的意见。

　　7、督促、检查本室的财务管理工作，决定厨房的建设和购置计划。

　　8、领导所属人员的业务学习，开展科研和教学工作。组织营养技术人员的培训提高等。

　　9、主持营养室（部）的各项会议，布置和检查工作，安排科室内的分工等。

医院工作职责19

　　一、检验科工作制度

　　1、在主管院长领导下，实行科主任负责制，健全科室管理制度，科主任是临床检验服务质量与安全管理的第一责任者。承担医院临床诊疗的常规检验项目。

　　2、贯彻落实《医疗机构临床实验室管理办法》、《病原微生物实验室生物安全管理条例》等相关法律、法规和规章、规范。制定相应的工作制度与规程，由具有相应专业技术职称的人员进行临床检验工作。有计划对在职人员进行技能培训及考核。

　　3、定期讨论在贯彻医院（检验方面）的质量方针和落实质量目标、质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。

　　4、承担并完成医院交给的有关医疗、教学、科研等各项任务。

　　5、检验申请单（含电子申请单）由医师逐项清楚填写，急诊检验应有特殊标志，检验申请单必须有申请医生签名或唯一标识。

　　6、接收标本时，检验科工作人员应检查申请单填写、采集的标本是否合格，如不符合要求可拒收。不能立即检验的标本，要妥善处理及保管。

　　7、建立标本采集、运送、签收、核查、保存制度和工作流程。严格检验报告授权制度和审签、发放制度（检验报告双签，急诊报告除外。电子签名有效），建立检验“危急值”处理程序，保障医疗安全。检验科应明确出报告时间并在规定时间内发出报告。

　　8、登记或核对患者的基本信息，审核检验结果，填写检验登记和检验报告单，签名后发出检验报告。检验结果有疑问时，应重复检验，并与临床科室联系。对于超过临床限定范围的生命指标（危急值）的结果，应及时报告临床医护人员。

　　9、使用的仪器、试剂和耗材符合国家规定；定期对可能影响检验结果的分析仪器及相关设备和项目进行校准；

　　10、建立并完善实验室质量保证体系，开展室内质量控制，参加室间质量评价活动。

　　11、配合临床医疗工作，开展新的检验项目和技术革新。

　　12、应制定检验后标本保留时间和条件，并按规定执行。废弃物处理应按国家有关规定执行。

　　13、加强实验室安全管理和防护，包括生物安全及化学危险品、防火等安全防护工作，完善安全管理规章制度并组织落实。

　　14、应征求临床科室对检验服务的意见及建议，尽可能满足临床诊疗活动需要，采用多种形式为临床科室提供临床检验信息服务。

　　二、输血科/血库工作制度

　　1、在医院临床输血管理委员会的领导下，实行科主任负责制，健全科室管理制度，加强对输血科工作人员依法管理血液的`宣传，科主任是医院输血管理的第一责任者。

　　2、贯彻落实《中华人民共和国献血法》、《临床用血管理办法》、《临床输血技术规范》、《病原微生物实验室生物安全管理条例》等相关法律、法规和规章、规范，制定相应的工作管理制度与标准操作规程（技术、设备），由具有相应专业技术职称的人员进行临床输血工作。有计划对在职人员进行技能培训及考核。

　　3、定期讨论在贯彻医院（输血方面）的质量方针和落实质量目标、质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。

　　4、在医院“临床输血管理委员会”的领导下加强对临床用血的监督管理。加强对医院临床用血科室医师依法用血的宣传，明确血液是有限的宝贵资源，要树立科学、合理、安全的输血理念，强化临床医生全面血液保护的意识，严格掌握临床输血指征，实施全面血液保护措施，积极开展自体输血工作，保证科学合理用血。

　　5、承担并完成医院交给的有关医疗、教学、科研等各项任务。

　　6、加强对输血申请管理。明确输血申请医师资格，规定申请医师履行输血告知义务，要求规范签署《输血治疗知情同意书》；明确术前备血、急诊输血、特殊血型输血、血体输血及单采治疗申请的临床管理程序，保障临床血液供应和治疗。

　　7、建立配血标本采集、运送、签收、核查、保存制度和工作流程，确保输血安全。

　　8、血液入库、核对、贮存。血液制品入库前要按照《临床输血技术规范》规定内容认真核对验收；要做好血液出入库、核对、领发的登记，有关资料需保存十年（电子资料要有安全备份）；血液贮存按不同血型将不同血液成分分别贮存于血库专用冰箱或保存箱内，并有明显的标识。贮存设备温度要进行安全监测。

　　9、建立并完善输血相容性检测实验室管理。包括：

　　（1）使用的仪器、试剂和耗材符合国家规定；

　　定期对可能影响检验结果的仪器及相关设备进行校准；

　　（2）建立并完善输血相容性检测实验室质量保证体系，开展室内质量控制，参加室间质量评价活动。

　　（3）受血者配血试验的血标本必须是输血前3天之内的。

　　（4）输血科要逐项核对输血申请单、受血者和供血者标本，复查受血者和供血者ABO血型（正、反定型），并常规检查患者Rh（D）血型，正确无误时可进行交叉配血。

　　（5）交叉配血前输血科或血库对备血标本可进行抗体筛检试验，如受血者、供血者标本抗体筛检试验均为阴性，可采用快速交叉配血试验方法进交叉配血。如未进行抗体筛检试验检测，交叉配血均应使用能检出不完全抗体的配血方法进行交叉配血。输血科或血库应根据临床治疗情况选择适宜的输血相容性检测方法，保证临床治疗和抢救需要。

　　（6）完善输血相容性检测实验室相关记录的管理。

　　10、建立血液发文放的工作流程，确保血液发放安全无误。

　　11、建立临床输血的管理流程，包括输血器具要求、输血前核对、输血观察、输血注意事项、输血不良反应监测及处理、输血不良反应报告、输血记录单保存等相关内容。

　　12、建立特殊用血管理办法，包括稀有血型、疑难配血者的特殊用血的知情同意、配合性输血的原则、输血后效果评估等相关内容。

　　13、配合临床开展输血相关治疗工作，如单采治疗等。

　　14、大力开展自体输血技术，包括预贮式自体输血、急性等（高）容稀释式自体输血和术中血液回收式自体输血技术。

医院工作职责20

　　1、负责职业健康体检生物材料样本的采集、检验工作；

　　2、掌握生物材料的采集和检验技术，做好质量控制工作，确保检验结果准确可靠。检验报告单签全名；

　　3、遵守实验室工作制度和操作规范，维护实验室安全，防止污染；

　　4、仪器由专人保管，注意安全，每天操作完成后清洁仪器，仪器定期保养、维护，并做好使用登记；

　　5、认真核对受检者个人信息，避免检验报告粘贴错误，建立阳性结果登记本，列出阳性结果，及时报职业卫生科；

　　6、坚守工作岗位，主动热情，工作不推诿，树立良好窗口形象。

医院工作职责21

　　1、负责体检单位联系，约定体检时间；

　　2、组织、实施体检；

　　3、协调受检单位（人员）的具体要求；

　　4、协调临床体格检查及辅助检查；

　　5、负责职业健康体检综合评价和分析工作；

　　6、发现疑似职业病人向县卫生局报告，并通知用人单位和劳动者本人；

　　7、发现健康损害或需要复查的劳动者，及时通知用人单位和劳动者本人；

　　8、对需要复查和医学观察的'劳动者，安排其复查和医学观察；

　　9、发现有职业禁忌的劳动者，及时通知用人单位调离原工作岗位；

医院工作职责22

　　1、负责职业健康体检的'质量管理工作；

　　2、制定和修改完善各项质量管理制度；

　　3、对各岗位人员的工作质量进行日常监督检查，及时纠正质量管理工作中的隐患；

　　4、发现问题及时向科主任汇报，协助科主任组织分析讨论，减少和杜绝差错事故的发生。

医院工作职责23

　　1、负责职业健康体检五官科检查；

　　2、掌握五官科知识和检查技术，熟悉职业健康监护工作程序，详细询问既往史，进行五官科相关项目的检查，将结果填写在《职业健康检查表》中的相应检查栏内，并签全名；

　　3、建立阳性结果登记本，列出阳性结果，尽快报职业卫生科；

　　4、严格遵守消毒隔离制度，仪器定期保养、维护、消毒，防止交叉感染。保持体检室清洁，提供良好体检环境；

　　5、积极做好用眼卫生、牙病防治等健康教育和咨询工作；

　　6、对待受检者应亲切、耐心、仔细，服务应主动。

医院工作职责24

　　1、根据临床实验（检验、病理）部门制定的标本采集规范（包括对患者的准备要求、标本采集的方式与途径、标本处理、运送、保存条件等内容），要对相关员工进行教育与培训，使其能知晓和遵循，避免由于标本采集与运送等分析前因素而影响检测质量。

　　2、标本采集前做好事前向病人告知，正确识别病人无误，按照正确的标本采集途经、规范的操作方法、采集合格的标本。

　　3、采集到的标本应有唯一性的识别标志，有条件的医院应推行条形码识别系统。

　　4、标本应在规定的时限内及时送达检测，避免因采集不当、暂存环境与时间的延缓等因素，而影响标本检测结果的真实性。

　　5、临床实验（检验、病理）室应建立标本验收、登记、处理的`工作程序，对不符合标本采集规范的标本应及时通报送检医师或其它相关人员明确处理意见，不得上机检测，更不得将明知是“失真的”检验结果签发报送临床，危及救治质量与病人安全。

　　6、为确保生物安全性与严防医院感染，使用合格的标本运送箱，加盖封闭放置标本及运送，符合生物安全性要求。应根据不同的检查项目将标本分开放置于标本箱内，避免混淆，血、尿标本分开放置盛放标本工具应加盖密闭，检查申请单不得与标本容器卷裹混放。

　　7、具有高危传染性的标本、传染病医院的标本以及急诊抢救病人的标本，在采集后应由专人用专门盛具及时送检。

　　8、标本运送人员在拿取标本时必须佩带防护手套，接触标本后，按要求彻底清洗双手，防止污染。

　　9、各类标本在采集、暂存与运送过程中发生标本洒漏、标本容器破损等紧急意外事件时，有紧急处理的程序与措施，相关人员均应知晓。

医院工作职责25

　　一、负责全院预防保健行政管理，三级预防保健网的建设，提高防保队伍素质，指导全院防保工作。

　　二、负责全院血吸虫病、地方病和寄生虫病防治工作规则、计划及政策性文件的'起草，并组织实施。

　　三、负责初保办和农卫协会日常工作。

　　四、负责公共卫生监督、监测和行政执法检查的组织指导工作。

　　五、负责组织实施卫生防疫、妇幼保健、皮防性防等防病灭病和合作医疗等工作。

　　六、完成领导交办的各项工作任务

医院工作职责26

　　（一）对影响人群生存环境、卫生质量及生命质量的危险因素，进行食品、职业、环境、放射、学校卫生等卫生学监测，对传染病、地方病、寄生虫病、慢性病、非传染性疾病、职业病、学生常见病及意外伤害、中毒等发生、分布和发展的规律进行流行病学监测，并制定预防控制对策。

　　（二）为拟定与疾病预防控制和公共卫生相关的'法律、法规、政策、标准、规划等提供科学依据，为卫生行政部门提供决策咨询。

　　（三）拟定并实施疾病预防与控制工作方案，对方案实施进行质量和效果评估。

　　（四）对传染病暴发流行和中毒、污染事件进行调查处理，为救灾防病和解决重大公共卫生问题提供技术支持。

　　（五）实施预防接种，负责预防用生物制品的使用与管理。

　　（六）负责人员培训、指导、技术规范和技术措施的实施。

　　（七）开展健康教育与健康促进，参与社区卫生服务工作，促进社会健康环境的建立和人群健康行为的形成。

　　（八）承担疾病预防控制及有关公共卫生信息的报告、管理和预测，为疾病预防与控制决策提供科学依据。

　　（九）开展卫生防病检验和实验室质量控制，受卫生行政部门认定，承担卫生监督监测检验、预防性健康检查、食品及健康相关产品从业人员卫生知识培训，健康相关产品的技术审验和卫生质量检验、鉴定；对新建、扩建、改建建设项目的选址、设计和竣工验收进行卫生学评价。

　　（十）进行应用性科学研究，开发和推广先进技术。

　　（十一）开展对外交流与合作、引进和推广新技术、新方法。

　　（十二）向社会提供相关预防保健信息、健康咨询和预防医学诊疗等专业技术服务。

　　（十三）完成卫生行政主管部门交付的其它任务。

医院工作职责27

　　1、在主管院长领导下，实行实验室主任负责制，健全科室管理制度，主要职责是承担全院临床科研、研究生（即为非收费）实验项目，不承担临床诊疗的常规（即为收费）检验项目。

　　2、中心实验室大型仪器设备（人民币10万元以上）实行专人管理制度，建立仪器档案。仪器负责人负责仪器的日常使用、保养、维修和仪器有关的实验技术的.指导。

　　3、大型仪器设备的资料由中心实验室统一归档保存。使用此类资料实行借阅制度。未经实验室主任批准，此类资料不准复印，不准借出实验室。

　　4、仪器负责人负责指导使用者使用仪器设备，原则上由本室工作人员操作。使用者独立使用仪器必须经过技术培训和考核，并持有实验室负责人签发的上岗证。

　　5、大型仪器设备必须建立作业指导书和保养制度，并有使用登记簿。仪器负责人定期向主任报告仪器使用和运转情况。

　　6、仪器设备出现故障时，仪器负责人应立即向技师长、实验室主任报告，并负责与院医学工程部和厂家（公司）联系修理事宜。对于严重故障，仪器负责人必须向实验室主任呈递书面报告，说明造成故障的原因和责任者，存入仪器设备档案。

　　7、仪器负责人根据医院各级课题负责人填写的“使用中心实验室仪器设备申请书”中的实验内容和要求，指导科研人员使用有关的仪器设备。

　　8、工作人员具体负责本室的安全，包括仪器设备、水电、煤气及危毒试剂的管理。

　　9、中心实验室可为本院承担的各级科研课题提供大型仪器设备和实验技术服务。在满足本院科研工作需要的基础上，可向院外科研课题开放。

　　10、使用中心实验室实行课题管理制度。由课题第一负责人填写“使用中心实验室申请书”，经主管部门批准后，列入中心实验室的工作计划。

　　11、使用中心实验室实行预约制度。使用者根据科研课题编号按规定提前填写“使用中心实验室仪器设备预约单”，并按预定的日期和时间使用仪器。使用者取消预约实验须提前24小时通知有关人员。

　　12、中心实验室根据仪器设备的性能规定由中心实验室技术人员操作仪器或在技术人员指导下使用仪器，并认真填写使用记录。违反操作规程和使用制度导致的仪器损坏，应追究当事人责任，并予以经济处罚。

　　13、使用中心实验室仪器设备的科研人员必须严格遵守有关规章制度，爱护仪器设备和实验场地设备，保持清洁卫生，服从实验室工作人员的安排。

医院工作职责28

　　工作概要：

　　专门负责手术室、产房、供应室区域的清洁卫生，提供一个良好的手术环境。（手术室、产房每周一次大扫除）（供应室每月一次大扫除）（负责辖区内的生活、医疗垃圾的清运工作）

　　工作职责：

　　1）严格按照手术科室规定操作，上班前必须更换手术室工作衣、裤、帽、口罩和手套。

　　2）认真做好手术台、桌椅、墙面、地面和器械柜外等清洁消毒工作。

　　3）充分做好术前准备室和术后复苏室的床、桌、椅、柜和玻璃门窗的清洁消毒工作。

　　4）保持护士台、值班室、更衣室和卫生间等处的清洁卫生。

　　5）及时处理手术室的垃圾，并按规定装入相应颜色的垃圾袋。

　　6）统一堆放穿过的`手术衣、裤，并集中装入指定布袋内。

　　7）保持走廊地面、墙面、门窗、电梯门厅、楼梯等处的清洁。

　　8）严禁带戒指、手表等装饰品操作，以防交感染。

　　9）为医护人员衣物清点送洗、清点领用。

　　10）服从科室、医院管理人员的工作分配及管理。

医院工作职责29

　　一、挂号、收费室工作人员态度要热情、和蔼，工作细心负责，上岗前认真做好挂号、收费的各项准备工作。

　　二、熟练、准确操作计算机，减少患者等候时间。

　　三、严格执行物价局规定的收费标准，不允许多收、少收、乱收费。

　　四、交付现金要唱收、唱付、微笑服务，当面点清。

　　五、各种单据、必须先收款再盖章，不收款不应盖章，收款人一人一章。

　　六、按财务规定使用收据，收据字迹清楚，准确。

　　七、交—班时现金必须当面点清，帐相符后交会计处理。如有不符，立即查找原因，及时解决。决不允许弄虚作假。

　　八、挂号、收费人员要加强安全保卫工作，做好防盗、防抢、防火等安全防范工作，不允许非挂号收费室人员在室内逗留、聊天。

　　1、门诊病员，应先挂号后诊病（危重抢救例外）。

　　2、挂号室分科挂号，开诊前即应挂号。

　　3、挂号室工作人员要态度和蔼，初诊病历要填齐首页上端各栏，包括姓名、性别、年龄、职业、籍贯、住址、就诊日期。复诊病员要提供就诊病历。

　　（一）门诊病员应先挂号后诊病（急重危病人例外）。

　　（二）挂号室应分科挂号，已有门诊病历办理复诊挂号即可。

　　（二）转科病员不在重新挂号。

　　（四）挂号诊病当次当日有效。

　　（五）挂号室工作人员要坚守工作岗位，态度和蔼，解答耐心，初诊病历要填齐首页各栏。

医院工作职责30

　　1、负责督促、指导和协助健康监护资料的收集、整理；

　　2、负责职业健康监护汇总材料的管理；

　　3、做好各类资料的'分类归档工作；

　　4、做好各类资料的登记工作；

　　5、做好各类资料的借阅工作；

　　6、做好各类资料的管理和清洁工作。

医院工作职责31

　　住院处、门急诊收费处收费员的职责

　　1、收取患者的预交金、药费、治疗费等各项费用，办理各项退费。

　　2、为病人打印结算单、费用明细单等。

　　3、保管好备用金，不得挪用备用金。

　　4、每天作出收支日报表，每天下班前对现金、支票等进行清点并交银行出纳，做到账款相符，5、收据领用要严格按照请领手续办理。个人领用收据后要妥善保管，不准丢失，不准借用或挪用他人收据，不准任意作废、涂改收据。

　　6、严格执行物价收费标准，划价要做到准确无误。

　　7、保管好金库钥匙，每天下班将现金、收据、印章等锁存金库；

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医院工作职责01-21