门卫管理制度

时间:2025-12-01 11:17:58 好文 我要投稿

门卫管理制度15篇(实用)

  在充满活力,日益开放的今天,很多地方都会使用到制度,好的制度可使各项工作按计划按要求达到预计目标。那么你真正懂得怎么制定制度吗?下面是小编为大家整理的门卫管理制度,希望对大家有所帮助。

门卫管理制度15篇(实用)

门卫管理制度1

  一、学校要经常对师生员工加强爱护公共财务的教育,树立以爱护公物为荣、破坏公物为耻的思想意识,保持勤俭节约,艰苦奋斗的`优良作风。

  二、总务处对保管人员明确保管责任制,务必做好防潮、防腐、防火、防盗等工作,安全可靠,经常保养,教学、办公用品按规定审批手续输发放。

  三、坚持定期或不定期的盘点和维修。总务处定期组织管理人员和其他人员对校产校具进行盘点,检查,了解使用保管情况,并向校长提出损耗和报废报告,维修工作一般安排在寒、暑假进行,急需修理的则及时进行修理。

  四、严格执行赔偿制度,对因责任事故损坏或遗失公物,师生员工一视同仁,必须按有关规定赔偿,对因管理人员工作不善造成人为损坏或丢失的由保管人员负责赔偿,学生毕业和教职工调出,所借公物应如数收回,不得带走或转让他人,缺少、损坏的要按价赔偿,对学校一些贵重或市场短缺的物品,如损坏丢失

  或故意占为己有,要加倍赔偿。

  五、校产校具管理人员要定期全面检查校产校具使用、管理情况,并公布检查结果。学校对工作认真负责、爱校如家的管理人员予以奖励,对因工作失职而导致损失者和破坏公物屡教不改者,除按规定赔偿外,还要按情节予以纪律处分。小学门卫管理制度5

  为规范门卫管理,确保安全第一,根据实际,制定门卫管理制度如下:

  1、门卫人员要24小时值班,确保通讯畅通。

  2、严格按照规定时间开锁大门,保证学生出入畅通。

  3、严禁小商小贩以及陌生人员随便进入校园。

  4、春、秋、冬季晚5:00锁门,夏季晚6:30锁门,大门每次放学铃响后即开,半小时后锁大门。

  5、禁止一切机动车辆进入校园,特殊情况须校长室批准,外来摩托车、自行车一律放在大门外。

  6、禁止学生在课间出校门购买零食。

  7、夜晚、假日要定期对校园内进行安全巡逻,及时发现不安全因素。

  8、门卫人员要做好详细记录。

  9、及时发现并处理不安全事故,保证学校财产不受损害。

  10、下一班人员在规定时间后半小时以内与上班人员交接完毕,如果因交接不及时,出现问题由下一班人员负责。

  11、上一班人员如有未尽事宜,要主动交接下一班。

  12、对发生重大事故者,由学校校委会研究对其做出处理决定。

门卫管理制度2

  1、门卫人员必须时刻提高警惕,严防不法分子混入学校进行犯罪活动。

  2、来人、来客均须办理登记手续,未经校保卫部门同意不得进入学校。

  3、任何人从学校内携带物资出门,应主动出示相关手续,否则门卫人员有权查问、查看。对可疑物资可以暂时扣留,及时报告有关部门处理。

  4、自行车进出校门,应主动下车推行,机动车减速慢行,外来车辆进校门,门卫人员应先问明来意再开门,随车人员必须办理来客登记手续。

  5、外来人员会见学生必须在老师的同意下在课余时间进行,如果正在上课,必须先在门房等候或先和老师联系。 6、严禁小摊小贩进入校园卖东西。

  7、门卫人员昼夜做好校内巡逻工作,及时检查教学楼、办公楼、实验室、电教室防盗门的关锁工作。

门卫管理制度3

  一、车辆管理

  外来车辆一律停靠在校门外杨山路南侧;需进校车辆须经校长室同意后,方可入内,但必需按指定路途行驶;运输工具或材料的工程车辆和携带物品外出者,应凭主管部门的批条可以进出校门。

  二、学生出入大门规定

  1、全部学生进出校门必需佩带学生证(校服、校徽齐全),否则不准进入学校。走读生凭政教处统一办理的`走读证出入校门,出入校门时走读证必需挂在胸前。走读证丢失后应马上补办,并缴纳补证费,补证期间凭政教处的临时通行证出入。

  2、住校生从周日下午来校报到至周五下午离校期间,原则上不准私出校门。走读生在学校规定时间内出入,原则上,早上、中午只进不出;住校生不准出校。

  3、学生如有特别状况出校门,必需凭班主任或有关部门批条,并在规定时间内按时返回学校。学生出校时,门卫收回出门证并予以登记。学生返校时,凭出门记载进入学校。

  4、学生翻越围墙进出校门,一律按违纪进行处分。

  三、学生家长来校探望学生有关规定

  1、住校生家长来校探望学生在校门口凭身份证等有效证件进行登记后入校。

  2、学生家长来校找老师联系工作可与门卫联系,家长无特别状况不准进入学校,更不能进入教学区域。

  四、校外人员来访登记制度

  1、我校实行封闭式管理。上课期间,封闭校门,学校实行校外人员来访登记制度,严防坏人混入学校破坏、捣乱。学生在校期间,除校内人员外,校外人员来访,无论因公或因私到校都要出示有效证件(如:身份证、驾驶证、工作证等)并照实填写《来访登记表》,得到门卫值班人员许可方能进入。

  2、校外人员无正值理由到校,不遵守本校制度,不出示证件并填写《来访登记表》,门卫值班人员不得让其进入校内。假如外来人员强行入内,门卫值班人员应刚好报警,以防止意外发生。

  3、学校受访对象接受校外人员来访,应在《来访登记表》上签字确认,来访人员离校时,应将该表的《回执》交回门卫值班室。

  4、门卫值班人员必需严格执行本制度,假如因执行封闭式管理不到位而造成损害,必需担当全部责任。

  五、物品进出规定

  1、学生及员工携带物品出校门,必需出示有关部门出门证。

  2、外单位物品进入校内,严格验看送货单,并刚好通知有关部门。

  六、违规的处理措施

  1、学生违反上述规定,由门卫交到政教处理,政教处扣减班级考核分,并通报班主任。

  2、门卫违反上述规定,除政教处教化外,还赐予相应经济惩罚。

门卫管理制度4

  为维护公司资源安全,确保人员、车辆、物资出入安全有序,提高公司形象,特制定以下规定:

  一、人员出入管理

  (一)、外来人员

  1、外来人员因事需进入公司,应主动出示有效证件、填写《来客登记表》,方可进入公司。外来人员一时没有联系到被访人,可在门卫室内或指定地方等候。严禁闲杂或与公司工作无关人员进入公司。

  2. 对来访人员,使用“请问”、“您是哪个单位的”、“您找谁”、“您有预约吗”、“您有什么事”、“对不起”、“请您出示XXX证件”、“请您填写来宾登记表”、“请您稍候”、“请他来接您”、等等文明用语,做到礼貌待人,文明值勤。

  3. 客户来访,问明情况,并填写《来客登记表》,登记完毕,向来访客人说明行走路线,发放回执单,方可进入公司。

  4.应聘人员来访,应出示有效证件,并填写《来客登记表》,发放回执单,(回执单出公司时收回)方可进入公司。

  5. 夜间外来人员来访,无预约的一律不准入内,不予接待。

  6.凡被我公司解除劳动关系、劳务关系者,未经公司同意的,门卫不得放行。如遇强行闯入者,门卫应立即通知公司相关领导处理,如在夜间强行闯入者,应立即报警后通知相关领导。

  (二)、职工亲戚、朋友来访

  1.公司员工非经允许不得私自带外人进入办公区域。

  2. 员工家属及家属朋友、亲戚来厂访客,必须办理登记手续,不得在公司区域闲逛。

  二、车辆管理

  (一)公司车辆外出

  1、公司领导(本公司车辆)外出时,门卫值班员需自行登记车牌号立即放行。

  2、门卫值班员应对车辆进行引导、停放,维持停放秩序;(各类车车位将规划区域)

  3、进出车辆如有损坏公司财物,门卫值班员应报公司办公室,责其照价赔偿;

  (二)外来车辆

  外来车辆因公进入公司,应主动出示有效证件、填写《来客登记表》后方可进入公司。会客结束后,凭回执单或公司电话放行离开公司。

  三、日常安全巡视管理

  1、巡视时间:夜间每壹小时巡视巡逻一次;

  2、巡视范围:公司大楼区域;

  3、巡视时做到多看、多听,发现有可疑的人或事,应及时处理并报告厂部办公室;

  4、下班后对公司区域进行巡视,检查水电、门窗是否关闭;

  5、如发现火警、电器漏电、设备故障、建筑物险情等不安全情况,应立即采取有效措施,并及时通知有关部门主管。

  6、节假日期间加强要害地方的巡逻、检查。要做到勤检查,勤巡逻,严禁外来人员进入公司区域,确有特殊情况需进入,必须经公司领导同意,门卫登记过后方可进入。值班期间严禁喝酒并酒后上岗,违者情节严重者,公司予以开除处理。

  四、门卫岗位职责及应遵守的`条例

  1、遵纪守法,遵守公司的各项规章制度,服从管理;恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。

  2、严格执行本公司门卫管理制度,坚守岗位,发现问题及时处理、汇报。

  3、不得酒后上岗或擅离岗位。

  4、对非本公司人员、车辆进出公司要实行查询登记。

  5、信件、报纸及时通知各部门,密件或限时信件及时呈送有关领导。

  6、值勤期间,要做到大门随开随关,注意安全。

  7、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者,不得进入公司内。

  8、值勤人员必须文明执勤,不得态度粗暴,故意刁难员工、外来人员、公司客户及合作伙伴,一经发现严肃处理,如情况属实,通知保安公司进行处罚。

  本制度即起执行

门卫管理制度5

  一、目的

  为规范公司门卫值班制度,严控值班工作纪律,维护良好的企业形象和正常的生产工作秩序,确保公司的合法利益不受损害,有效推动企业生产经营活动的顺利进行和经济的快速发展,特制定本制度。

  二、责任

  1、负责公司安全保卫工作,做好出入车辆及外来人员的检查、登记,严格执行车辆出入厂区管理制度;

  2、负责来及业务联系人员的接待工作。做到态度热情、细致周到。对重要的'来和业务联系,应迅速、准确地汇报主管部门;

  3、负责公司信函、报刊等邮件的收发工作;

  4、负责下班后和节假日期间的厂区安全保卫工作,对紧急情况和突发事件及时报告,妥善处理。

  三、内容及要求

  1、门卫值班执行二十四小时轮流值班制,值班人员要坚守岗位、忠于职守,晚上12:006:00锁门,此时间段非特殊原因不得开门,如需请假时,提前安排好接班人员,并对工作做详细交接;

  2、门卫值班员严禁将闲杂人员带入门卫室饮酒、闲聊,不准在值班期间干私活、办私事;

  3、门卫要有高度的警惕性和责任感,认真负责的填写值班日志和值班报告,如实向主管部门映情况,重要信息要及时馈给有关部门;

  4、门卫要熟知公司基本情况,要掌握公司主要部门办公地址及电话号码,要有较强的鉴别力和谨慎认真的工作态度,要具有实事求是、任劳任怨、无私奉献的精神风貌,要具有较高的思想境界。

  5、负责节假日、下班后的安全工作及检查各车间门窗、设备是否关好,负责办公区、厂区、车间及宿舍(含楼梯过道)的清洁工作,负责公司室外环境的.花草树木施肥、浇灌及修剪工作。

  四、门卫的工作权限

  1、门卫有权对出入公司的各种闲杂人员,非本公司人员进行询查过问,未经公司相关部门同意,有权制止携带易燃易爆危险品的车辆及人员进入厂区;

  2、上班时间有权拒绝无本部车间主管签名的请假条员工出门;

  3、门卫有权拒绝推销员及未经公司同意的人员进入厂区,有权对公司存在的安全隐患进行调查,对重安全隐患要及时报告主管部门。

  五、处罚标准

  1、门卫值班期间未按规定执行者,视其情节的轻重程度,处以10100元罚款,连续违三次作开除处理。

  2、如门卫伙同他人监守自盗的,按所盗物品价值十倍处罚,并立即开除,情节严重的移交机关处理。

  3、因违规定给公司造成严重损失者,视其情节进行加倍处罚,必要时要承担一定的法律责任。

  六、附则

  1、本制度自颁布之日起执行;

  2、本制度仅适用于本公司;

  3、本制度解释权归本公司。

门卫管理制度6

  第一条外来人员进入公司,应先登记,门卫询问事由,必要时应查验

  证件,电话通知接洽部门,经接洽部门或相关人员同意后,值班保安给来访者填写《来访登记表》、发放来访证,保安给来访者指出接洽部门位置和车辆停放位置。如接洽部门或相关人员不在或有其他原因不愿接见的,保安应委婉拒绝,请其外出。

  第二条公司员工须从公司大门出入,大门放行时间:6:00-23:30,晚上外出人员于24:00前回公司、节假日00:00前回公司。其他时间保安有权不予通行(加班、倒班可视情延长出入大门的时间)。

  第三条被除名及离职人员,门卫应凭行政部核准后的《放行条》给予放行,并严格检查其行李物品,严禁携带任何具有本公司标志的公司物品出公司。

  第四条公司各种物资均需凭出门证放行,成品销售、凭营销部签发的出门证;次品、生产劳动工具、加工零件、样板、模具或生产物料废品凭生产部凭生产部签发的.出门证;办公、生活用具凭行政部开具出门证;物料部采购的物品需退换货时,凭物料部签发的出门证放行。保卫人员对出门证分类夹放,每天8:30以前将前一天出门证送交行政部,禁止丢失和损坏出门证。

  第五条厂商来公司交货,应先在保安室登记,由保安通知收货部门或人员接洽。

  第六条提交的小件物品、信函、文件等应由保安代收发,保安应及时准备做好收、发工作,并例行登记。

  第七条对人员、车辆所携带物件有疑问时,应及时询问相关人员加以确认。

  第八条摩托车出公司时保安应要求其本人打开后座箱进行检查。

  第九条来访者办事完毕,需持由接洽部门、接待人员签字确认的《来访条,经保安审核后离开公司,如有特殊情况未签字者,外出时保安应打电话询问接洽部门情况是否属实后可放行。

门卫管理制度7

  为了加强学校门卫管理,做好校园安全防范工作,门卫值班人员要讲文明、讲礼貌,树立学校的第一形象,并遵守如下制度:

  1、认真做好来访人员登记工作,并填写会客单。来访本校教职员工请与被访者电话联系,确认后方可进校。

  2、上级部门或有关单位来校检查、联系工作,门卫应认真验看其工作证(介绍信),做好登记,并与相关部门或行政值班人员联系。

  3、严格把守校门,拒绝一切外来推销人员进入校内。

  4、外来务工人员不得带外来人员进校,会客一般安排在门卫或校门口。

  5、未经学校批准,任何人员不得留宿校内。

  6、住宿学生夜间离校须经值班老师批准,门卫凭条放行。

  7、学生在校期间不得随意自由进出校门,如遇特殊情况,应凭有关证明和办理登记手续方可进出。中午休息和放学时间,值班人员应加强门卫检查。

  8、重大节假日,外来人员未经行政值班人员允许,不得进入校园。

  9、进校车辆必须登记,按指定位置停放。

  10、携带公物出校必须主动出示有关部门的证明,门卫做好纪律后,方能离校。

  11、门卫接班人员未到岗前,前班人员不得离岗下班。

  12、交接班前,前班人员应做好交接班准备,后班人员必须提前15分钟到位,查看值勤记录,清点保安器械和公物,待双方确认安全无误签名后,前班人员方可下班。

  13、做好夜间巡查、节假日巡查和日常的巡查工作,门卫人员要勤巡逻、勤检查、勤观察,每班巡逻次数不得少于6次,确保安全。

  14、每次巡逻检查后,都要做好详细的'记录,如实记清巡查时间,线路、部位、情况、采取什么措施等,当班人员不得以巡查之便到责任区各部位进行闲聊、休息、睡觉、更不能提前记录或做假记录。

  15、门卫室的报警设备处于正常状态,规范使用,记好记录。

  16、认真履行门卫人员职责,不做与门卫工作无关的事

门卫管理制度8

  一、门卫的职责即疏通人员及检查物品进出,非工作人员禁止入内滞留,以免影响正常工作。

  二、门卫应着装整齐,佩带齐全,按规定时间到岗,并做好交接班工作,不得擅离职守。

  三、执勤中要讲文明、讲礼貌,处理问题要讲原则、讲方法,态度要和蔼,不急不躁,以理服人。

  四、认真履行值班登记制度。值班中发生的各种问题及情况要在登记薄上详细登记,交接班时交代清楚,以便明确责任。

  五、严格遵守外来人员登记制度,对身份不明、无证件、行迹可疑、衣冠不整者,有权制止入内,发现可疑情况应严密监视,及时通知上级领导。

  六、严格检查进出的物资,搬出的物品必须持有关部门开具的放行条方可放行,并做好物品登记工作。

  七、门卫应熟悉消防设备运行、操作、报警处理程序,熟悉楼层消防设施的'布局、设置,预防火灾事故的发生。

  八、熟悉大厦内房间的分布情况,了解科室部门的人员状况。

  九、及时完成领导交办的其他任务。

门卫管理制度9

  一.目的

  1 为加强公司人员、车辆、物资出入管理,确保公司财产安全及有序的生产经营环境,维护公司良好形象,特制定本制度。

  适用范围

  2 本制度规定了保安的职责、管理内容和要求、责任及考核,适用于公司全体员工及所有与公司有业务往来的单位或个人。

  二.职责和权限

  3.1 行政部负责本制度的制定、修改、培训和监督实施。

  3.2 保安负责本制度的落实,公司各部门配合制度的执行。

  值班工作时间

  4 .1根据每天早、晚规定的交接班时间,接班人需提前分钟到岗,工作交接完毕后,交班人方可离岗。交班确认无误后所发生的状况由当前值班人承担。

  三.保安人员工作纪律

  5.1 按时上下班不迟到不早退不旷工,确保小时有人值勤严格执行本制度,发现问题及时处理、汇报。

  5.2 遵纪守法,遵守公司的各项规章制度,服从领导听从指挥,恪尽职守、文明执勤、礼貌待人,展示公司良好形象。

  5.3 保安在岗期间应着保安服,仪容严整,精神饱满,姿态端正。上班前和下班后30分钟内,值班保安必须在大门口立岗,检查过往车辆和携带物品人员。

  5.4 不得酒后上岗,不得无故离岗、脱岗、空岗、睡岗。在岗期间不得从事吸烟、喝酒、吃零食、聚众聊天、嘻笑打闹等与工作无关的事情。

  5.5 执勤期间注意安全,大门随开随关。

  5.6 保持保安室及责任区域卫生干净、整洁。

  四.工作职责及要求

  6 6.1 人员出入管理

  6.1.1 内部员H

  6.1.1.1 所有员工上下班期间进出厂区必须佩带工作证出入。

  6.1.1.2 上班时间因公或个人请假外出者,必须凭《出门证》才能放行。《出门证》月末报送行政部用于考勤校对查证。

  6.1.2 外部人员

  6.1.2.1 公司实施来人来访登记管理,值班保安在接待外来人员时,必须文明用语、礼貌对待,认真做好登记H作。

  6.1.2.2 所有外来人员进入厂区时,须提前电话联系接待人,经接待人批准后,方可登记并佩戴厂牌(访客证、施工证等)入厂。

  6.1.2.3 针对尚无业务关系、无法自行联系接待人的来访人员,保安要认真询问,确需进厂者要及时通知相关人员到门卫室接待或报告行政部妥善处理。

  6.1.2.4 外来人员离厂时须将进厂时领取的证件交还给保安室。

  6.1.2.5 保安负责对外来人员进行禁烟宣传和进厂的`其他注意事项说明。

  6.1.3 任何人进出厂门必须接受保安的例行检查,主要检查携带物品进出的人员,若在检查过程中发现有异常的,被检查人必须进行登记,由保安交由行政部调查处理。

  6.1.4 按规定时间下班以后,外来人员一律不得进入公司。住公司宿舍职工,务必于晚上点前返回公司(酗酒、醉酒者,不论时间早晚,一律不允许进入公司)。未经公司领导同意,非本厂人员和车辆不得在厂内过夜。

  6.2 车辆出入管理

  6.2.1 内部车辆

  6.2.1.1 公司公务用车外出需在门卫处登记外出时间,返回时由司机填写记录返回时间。

  6.2.1.2 公司员工车辆(机动车及非机动车)需在相应的停车区域/车棚或指定位置有序停放,进出厂区时按指定的路线行走,减速慢行,注意安全。

  6.2.2 外部车辆

  6.2.2.1 外来机动车辆须由驾驶人或随车人员到保安室进行登记,保安根据接待部门负责人口头或电话沟通进入的时间进行登记,登记后方可领取内部相关证件佩戴进入。

  6.2.2.2 外来车辆进入后必须按指示牌行走和指定地点停放,不得在厂区内随处行驶或停放。

  6.2.2.3 货车或其他任何有拉货需求并在装卸区域停留的外来车辆,离厂时要有相应的车辆/物品放行单或销货单方可放行。

  6.224外来非机动车不允许驶进厂区须有序停放在厂外规定的区域,对乱停乱放者,保安处有权按公司规定处理。

  6.3 物品管理

  6.3.1 产品外运。严格执行公司产品的提货流程,对进厂拉货的车辆认真登记,产品出厂必须凭产品出厂的相关单据证明并且根据单据的数量及型号对物品进行盘查并登记后方可放行,同时做好出厂时间记录。月末将产品出门证及登记表报送行政部存档,否则,由此造成的一切后果由当班保安个人承担。

  6.3.2 外来物品进入公司,保安需与接待部门确认后,根据实际情况进行登记放行。除公司生产经营、施工作业所需外,严禁任何人携带易燃、易爆等危险品入司。

  6.3.3 保安有权对所有外出的员工车辆上携带的物品进行抽查,凡公司物品需带出厂门者,所携带者必须出具行政部签署并加盖印章的《物品放行单》,经认真核查无误后方可放行。发现不符合规定者,及时报告行政部处理

  6.3.4 离职或其他原因离厂员工个人行李须带出大门的,需到行政部开具《出门证》,保安人员经认真核查无误后方可放行。

  6.3.5 保安对任何未办理出门手续的公司物品(包括但不限于产品、物料、工具等)不得放行;除销货单外,任何未加盖印章的《物品放行单》均无效,所拉物品不得放行。

  6.3.6 各部门需外送的样品、礼品、物料、工具等,所属部门需凭部门负责人签署的放行单(注明名称、数量、规格、运输工具等),到行政部签字确认并加盖印章,保安检查、核对无误后方可放行。

  6.3.7 外来施工作业、临时务工人员所带物料和工具等出司,需由主管部门进行安全检查并签署《物品放行单》,到行政部签字确认并加盖印章,保安检查、核对无误后方可放行。

  6.4 防火防盗及突发事件管理

  6.4.1 做好防水、防火、防盗和防毒工作,加强夜间巡查,定时或不定时对厂区内重点防护目标如财务室、仓库、车间、食堂、四周围墙等重点查看,同时做好夜班巡逻记录,发现问题及时汇报。如有公司财物被盗,值班保安承担相应的经济责任。

  6.4.2 维护公司正常的生产、工作秩序,及时制止在公司内无理取闹、大声喧哗、打架斗殴等影响正常工作的行为。不予制止者,对值班保安按失职处理。

  6.4.3 119)全体保安人员,要熟练掌握必要的消防安全知识,会报火警(、匪警(IIO),会使用灭火器、消防栓,会组织人疏散,出现异常情况要敢于冲在前面。

  6.5 安防设施运行监督及巡逻、巡视

  6.5.1 监督管理公司所有的安防设施正常运行熟悉公司布局,重要位置重点监控,汇总异常情况的信息并即时反馈,对厂区公共安全部位的监督巡查、巡视并及时做好记录,发现安全隐患及时上报行政部,保证公司及员H财产安全。

  6.6 快件函件管理

  快递员原则上不可自行进入厂区,所有发来的快件、函件需放在指定存放处,并由快递员电话联系收件人/发件人,自行到存放点处理。

  6.6.2收到总(副总)经理函件、快件登记后电话告知行政部去领取。

  五.工作考核

  7.1 门卫保安工作属行政部管理,行政部负责每月对保安进行考核,对因工作疏忽大意、未尽职责,给公司造成不好的影响和损失的,将按公司有关规定对当事保安进行处理。

  7.2 20-50人员、车辆、物品未按规定登记放行的,发现一次,罚款元;若对公司造成损失的,按规定承担赔偿。

  7.3 发现安全隐患,及时报告领导消除,避免公司的经济损失的公司视情况给予表彰、奖励。

  相关表单记录

  8.1 《门卫值班及交接班记录》

  8.2 《来访登记表》

  8.3 《出门证》

  8.4 《物品放行单》

门卫管理制度10

  为了维护正常的教学秩序,使学校师生财产免受破坏和损失,切实保障师生员工人身安全。特制定门卫保安制度:

  1、学校门卫实行24小时值班制度,保安必须持证上岗。

  2、值班人员必须严守岗位,认真履行值班制度,克尽职守,不得擅自离开岗位,做个人私事。

  3、做好来访人员登记和验证。来访人员进校园必须先征询被访者的同意,经验证登记挂牌后方可入内。

  4、参观来访人员须出示介绍信或有关证件。未经允许外来人员不得随意出学校,更不准以任何借口无理取闹,影响教学,对那些不听劝告、寻衅滋工作,每天做好幼儿园的早中晚巡视工作,发现各种不安全隐患,采取处理措施及时处理。不能处理的.,及时上报幼儿园安全领导小组并向有关部门报告。

  5、熟悉火警,急救等紧急措施,发生事故及时报告。

门卫管理制度11

  为维护公司资源安全,确保人员、车辆、物资出入安全有序,提高公司形象,特制定以下规定:

  一、人员出入管理

  (一)、公司员工

  当班员工原则上不得离开公司,公司老板、总经理、厂部以及人事部、采购部、司机等外勤人员除外;员工须凭厂牌进入厂区。

  (二)、外来人员

  1、外来人员因事需进入公司,应主动出示有效证件、填写《来客登记表》,方可进入公司。外来人员一时没有联系到被访人,可在门卫室内或指定地方等候。严禁闲杂或与公司工作无关人员进入公司。

  2.对来访人员,使用“请问”、“您是哪个单位的”、“您找谁”、“您有预约吗”、“您有什么事”、“对不起”、“请您出示XXX证件”、“请您填写来宾登记表”、“请您稍候”、“请他来接您”、等等文明用语,做到礼貌待人,文明值勤。

  3.客户来访,问明情况,并填写《来客登记表》,登记完毕,向来访客人说明行走路线,发放临时厂牌,方可进入公司。

  4.应聘人员来访,应出示有效证件,并填写《来客登记表》,发放临时厂牌,(临时厂牌出厂时收回,如丢失需交工本费10元)方可进入公司。

  5.夜间外来人员来访,无预约的一律不准入内,不予接待。

  6.未经总经理或厂部同意,任何人不得将客人带进车间参观、拍照、录像。

  7.凡被我公司解除劳动关系、劳务关系者,未经公司厂部同意的,门卫不得放行。如遇强行闯入者,门卫应立即通知公司相关领导处理,如在夜间强行闯入者,应立即报警后通知相关领导。

  (三)、职工亲戚、朋友来访

  1.厂内员工非经允许不得私自带外人进入办公区域。

  2.员工家属及家属朋友、亲戚来厂访客,必须办理登记手续,不得在公司区域闲逛,严禁进入车间参观、拍照、录像。

  二、物资出入管理

  (一)、公司物资

  物资出厂(包括产品外协和加工成品),由公司厂部开具《派车任务单》或仓库开具出库单报相关人员签字批准后,门卫根据单据核对物品无误并登记后方可出公司。

  (二)、外来物品

  1、供货商送货入公司,应办理外来人员登记手续;出公司时,门卫根据物资入库票据或放行条,核对无误后放行。

  2、外来人员或车辆带物品进入时,门卫人员需了解物品情况,如有危险品、易燃XXX等,除高层领导核准外严禁进入.

  三、车辆管理

  (一)公司车辆外出

  1、公司领导(本公司车辆)外出时,门卫值班员需自行登记车牌号立即放行。

  2、门卫值班员应对车辆进行引导、停放,维持停放秩序;(各类车车位将规划区域)

  3、进出车辆如有损坏公司财物,门卫值班员应报公司办公室,责其照价赔偿;

  (二)外来车辆

  外来车辆因公进入公司,应主动出示有效证件、填写《来客登记表》后方可进入公司。会客

  结束后,凭放行条或厂部电话放行离开公司。

  四、日常安全巡视管理

  1、巡视时间:夜间每两小时巡视巡逻一次;

  2、巡视范围:公司厂区;

  3、巡视时做到多看、多听,发现有可疑的人或事,应及时处理并报告厂部办公室;

  4、下班后对厂区进行巡视,检查水电、门窗是否关闭;

  5、如发现火警、电器漏电、设备故障、建筑物险情等不安全情况,应立即采取有效措施,并及时

  通知有关部门主管。

  五、门卫岗位职责及应遵守的'条例

  1、遵纪守法,遵守公司的各项规章制度,服从管理;恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。

  2、严格执行本公司门卫管理制度,坚守岗位,发现问题及时处理、汇报。

  3、不得酒后上岗或擅离岗位。

  4、对非本公司人员、车辆进出厂区要实行查询登记。

  5、信件、报纸及时送至办公室,密件或限时信件及时呈送有关领导。

  6、做好大门20米区域内的卫生环境整治和清理。

  7、随时清扫门卫室,保持门卫室干净卫生。

  8、值勤期间,要做到大门随开随关,注意安全。

  9、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者,不得进入公司内。

  10、值勤人员必须文明执勤,不得态度粗暴,故意刁难员工、外来人员、公司客户及合作伙伴,一经发现严肃处理,如情况属实,每次处50~200的罚款。

  六、工作考核

  1、未按规定实施进出人员、物资、车辆出入登记、检查及日常巡视管理,一经发现每次扣减当月收入10元。若因此造成公司物资流失的,按有关规定承担赔偿。

  2、如门卫工作人员其言语和行为有抵毁或有损公司(德胜、坎达尔)形象和利益的情况,一经发现,立即作开除处理。

  3、如在值班过程中挽回公司物资流失,发现不安全隐患,避免公司经济损失的,公司将视情况给予表彰、奖励。

  七、本制度自批准之日起执行,在执行过程中如有争议,报公司厂部协调,协调不成报公司总经理办公室裁决。

门卫管理制度12

  为保证工厂的安全,控制闲杂人员进入厂区,规范收发信件,报纸等,特规定本门卫职责:

  1、严格执行工厂员工进出厂制度,坚持原则,一视同仁,按制度办事。

  2、门卫负责发放工厂报纸、信件、电报及各类杂志等。严格收发登记手续,对急件、汇款单要妥善保管,及时转送。

  3、严格执行接待和会客制度,外来人员联系工作一律凭介绍信入厂,私人会客办好登记手续。

  4、上班时集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不参与娱乐活动,更不能把传达室当作娱乐场所。

  5、物资出厂要一律凭出厂证,并检查物、证是否相符,凭证每天封存保管,于月底上交厂办公室处理。

  6、发现出进厂中可疑人员,应及时查问,并当即报告厂办公室处理。

  7、夜间必须加强巡查,发现厂区内电、水、门窗、消防设施等不关闭或不安全情况,应及时采取补救措施,并于次日报告安全责任负责人。

  8、熟悉厂区治安环境情况,会掌握使用治安、消防的报警电话和消防设备。

  9、忠于职守,并做到语言文明、礼貌待人,不借故刁难,不以职谋私。

  10、搞好传达室周围环境卫生。

门卫管理制度13

  1.总则:

  为了充分利用互联网的信息化运作优势,提高信息传递、处理效率,确保安全;节约公司的快递成本,规范快递物品的收发管理,避免造成公司资料的丢失及浪费。

  适用范围:

  2.本公司所有员工均属之

  3.定义:

  3.1 快递物品:指员工因工作需要,向外部寄送文件,资料,配件,样品以及其他货品等。(销售仪器和销售试剂的发货除外)

  4. 组织与职责:

  4.1:值班门卫:负责公司邮件、零散快递物品的`收发管理。

  4.2:物流部: 负责公司邮件、快递物品的寄发管理。

  4.3:各部门: 寄件人必须按照本办法规定的寄件要求寄发快递。

  4.4:各部门负责对本部门的快递费进行管控。

  5.流程图:(略)

  6 .执行说明:

  6.1快递的签收与发送

  6.1.1 快递的接收

  6.1.1.1值班门卫收到文件,资料,货物等快递物品时,要及时通知转交给相关部门人员。

  6.1.1.2物品接收人要在《邮件快递签收登记表》上签字接收,以备查验核对。

  6.1.1.3除特殊情况外,如货物中指定的接收人不在,电话通知本人是否接受,同意的可指定委托人代为签收。原则上各部门人员应代收。

  6.1.2快递的寄发

  6.1.2.1因工作需要,需向外部寄送文件,资料,货物及其他物品者必须到物流部填写《邮件快递寄发登记表》进行登记,经部门负责人审批后交物流部,由物流部联系快递公司统一发送。(各需求部门于每日16:30前送至物流部)

  6.1.2.2未经登记或需快递物品无部门负责人审批的,物流部可拒接受理,对于不合格的件退回发件人。

  6.1.2.3快递公司的选择:选择的原则是合理、负责任、低成本;寄件人必须根据所寄物品的性质,合理、负责任的选择性价比高的快递公司,以低成本完成寄件。能以普通邮寄处理的不选择快递。

  6.1.2.4各需求人员必须在《邮件快递寄发登记表》上详细注明收件人姓名,地址,所寄物品名称,以及快递承运单位及快递单号,以备查验核对,如资料登记不清或不完整者,物流部有权要求当事人将资料完善,对于无故拒不按要求填写,且物流要求无效者,物流部有权拒发该物品,并将情况报备部门负责人处理。

  6.1.2.5填写快递单:用正楷字清晰填写收件方和寄件方详细资料(地址、收件人、联系电话、邮编等)。

  7. 寄件相关规定:

  7.1.1物件分类:

  a类:紧急件;b类:贵重件(如票据、证件、贵重配件或物品等);c类:普通件(如资料、文件、普通配件等);d类:普通信函、贺卡等。

门卫管理制度14

  1、门卫工作人员要认真负责,坚守岗位,严格执行门卫管理制度,必须时刻提高警惕,严防不法分子混入学校进行犯罪活动;

  2、门卫代表着学校的形象,因此值班时要讲究文明礼貌,做到既坚持原则,又不发生争吵;

  3、学校大门及侧门必须及时关闭、上锁;

  4、有来访人员必须先报告校领导或相关教师,需入校接待者必须由校方派人领入领出,并做好登记;

  5、学生在校期间一律不准外出,因病或有事需外出必须有老师或家长陪同并做好登记;

  6、任何人从学校内携带物资出门,门卫人员有权查问、查看;对可疑物资可以暂时扣留,并及时报告学校领导;

  7、门卫人员昼夜做好校内巡逻工作,确保师生、财产安全;

  8、门卫有权干涉一切违犯制度的行为,若遇困难立即报告主管领导。

门卫管理制度15

  1、门卫人员务必热爱学校,职责心强,服从安排,有吃苦精神;身体健康,有胜任工作的体力;务必坚守岗位,不迟到、早退,不擅离职守。

  2、认真学习有关法律和治安保卫常识,服从学校保卫处(科)的管理,严格执行学校的各项规章制度,用心维护校内秩序,做好安全保卫工作。

  3、门卫人员值勤时要着装规范、礼貌礼貌、热情服务、认真负责。仔细查看核实外来人员的有关证件,办理入校登记手续。

  4、严格控制外来人员进入校园,确需进入时,务必认真核实,搞好登记。严格控制外来机动车辆进校行驶和停放,禁止小商小贩进入学校或在校门口摆摊设点出售物品。

  5、上课时间学生出门须持由班主任签字的请假条方可放行。禁止学生携带易燃易爆物品、宠物以及管制刀具进入校园。

  6、认真做好来客登记工作,填写会客单。严格执行学校会客制度,来访者经确认能够接待后方可入校;出校时,应凭被访者签字的`会客单予认确认。如被访者遇上课或开会,门卫应安排来访者在门卫室等候。

  7、教育门卫人员值班前和值班期间不得饮酒,不在值班室与闲杂人员闲聊,不得擅离职守,不得在岗上抽烟、吃零食、下棋、打牌等。

  8、学校门卫在岗期间的工作表现,每月由学校保卫处(科)考核,对工作中表现突出的个人予以奖励,对考核不合格的或违纪的个人给予必要的处理,状况严重的予以调离岗位或辞退。

【门卫管理制度】相关文章:

门卫管理制度11-26

学校门卫管理制度11-22

门卫管理制度15篇(优秀)11-30

门卫管理制度(大全15篇)11-27

门卫管理制度范例(15篇)11-27

(必备)门卫管理制度15篇11-26

门卫管理制度15篇【集合】11-26

门卫管理制度15篇(优秀)11-30

幼儿园门卫的管理制度11-30

【热门】学校门卫管理制度11-25