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业务人员购买工作用车的补贴办法
一、购车原则
1. 本着提高工作效率、合理开支的原则；
2. 个人购车，公司按级别和贡献给予折旧补贴；
3. 为公司开展业务期间，运营费用以公司承担为主。
二、折旧及费用补贴标准
公司针对不同级别人员制定折旧及费用补贴标准如下：
（一）大区经理
1. 购车标准不低于10万元；
2. 折旧补贴：2000元/月；
3. 费用补贴：
（1）月汽油费补贴＝公里数×0.72元/公里；
（2）保险、养路费：个人上交6个月后实报；
（3）过路过桥费：根据出差计划实报；
（4）车辆保养维修费补贴：1800元/年，金额内实报，超支自负；
（5）以上未列费用自负。
（二）区域经理
1. 购车标准不低于8万元；
2. 折旧补贴：1500元/月；
3. 费用补贴：
（1） 月汽油费补贴＝公里数×0.65元/公里；
（2） 保险、养路费：个人上交6个月后实报；
（3） 过路过桥费：根据出差计划实报；
（4） 车辆保养维修费补贴：1800元/年，金额内实报，超支自负；
（5） 以上未列费用自负。
（三）片区主任
1. 购车标准不低于5万元；
2. 折旧补贴：1350元/月；
3. 费用补贴：
（1） 月汽油费补贴＝公里数×0.6元/公里，原则上月公里数最高不超过5000公里；
（2） 保险、养路费：个人上交6个月后实报；
（3） 过路过桥费：200元以内实报（凭出差计划及发票报销），超支自负；
（4） 车辆保养维修费补贴：1800元/年，金额内实报，超支自负；
（5） 以上未列费用自负。
4. 说明：在所辖区域工作期间不再享受交通补贴，超出区域范围执行《差旅费报销制度》。
（三）业务主办
l 购置汽车
1. 补贴条件：限月均销量50吨以上；
2. 购车标准不低于3万元；
3. 折旧补贴：
（1） 月均销量50-80吨，600元/月；
（2） 月均销量80-100吨，800元/月；
（3） 月均销量100吨以上，1000元/月。
5. 费用补贴：
（1） 月汽油费补贴＝公里数×0.48元/公里，原则上月公里数最高不超过3500公里；
（2） 保险、养路费：个人上交6个月后实报；
（3） 过路过桥费：200元以内实报（凭出差计划及发票报销），超支自负；
（4） 车辆保养维修费补贴：1800元/年，金额内实报，超支自负；
（5） 以上未列费用自负。
6. 说明：在所辖区域工作期间不再享受交通补贴，超出区域范围执行《差旅费报销制度》。
7. 备注：月均销量低于50吨并经公司批准购买工作用车者，费用补贴按以上标准执行，折旧补贴根据其购车后辖区内的月均增量情况年终给予补贴：
（1） 月均增量15吨以下，无折旧补贴；
（2） 月均增量15-25吨，年终按400元/月给予折旧补贴；
（3） 月均增量25-35吨，年终按500元/月给予折旧补贴；
（4） 月均增量35吨以上，年终按600元/月给予折旧补贴。 l 购置摩托车
1. 补贴条件：正式业务主办；
2. 折旧补贴：200元/月，每年1、7月兑现之前6个月补贴；
3. 保险：个人上交6个月后实报；
4. 费用补贴：享受交通短途补贴25元/天；
三、相关规定
1. 借款政策：业务人员购买新车，公司最高可提供购车费用30%的无息借款，借款人可按双方约定的月还款金额逐月向公司还款，还款期最长不超过24个月；
2. 贴息政策：业务人员购买新车，公司另外给予三年贴息；
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（1） 大区经理：400元/月；
（2） 区域经理：300元/月；
（3） 片区主任：250元/月；
（4） 业务主办：150元/月；
（5） 备注：
l 本补贴与折旧补贴一起发放；
l 在公司服务期间，本补贴仅享受一次。
3. 购车人员购车前需按规定签订《员工购车协议》，未按规定签订协议，不享受公司购车补贴；
4. 购车人员享受公司车辆补贴后，未履行《员工购车协议》而出现违约行为的，追究违约责任；
5. 购车人员，调岗或降低职级后不符合本办法规定享受用车补贴人员，自降级降职及调岗之日起一月内按新职级及岗位对应标准调整费用补贴或取消费用补贴；
6. 购车人员，在岗期间受到记过以上处分或出现不符合本办法规定的情形，费用补贴自然取消；
7. 车辆只准许本人使用，不准许出租、出借或转让自驾车范围内不享受公司其它交通补贴，超出自驾车范围按公司相关规定执行；
8. 购车人员每月需用数码相机拍摄车程公里数，并提供给资料收集员，作为车补报销依据，否则不予报销；
9. 车辆享受折旧和费用补贴期间，不得用于与公司业务无关的业务中，否则，一经查明，每次或每天罚款200元；
10. 以上吨位核算方式与绩效考核标准一致；
11. 未达到以上标准或购车承诺标准的业务人员，取消车补政策，按差旅短途补贴标准执行；
12. 汽油补贴标准以2017年12月油价（约6元/升）为依据，若油价调整，公司财务部及时按同比例调整并公布汽油补贴标准。
业务人员购买工作用车的补贴办法 [篇2]
为了进一步满足公司业务发展需要，提高各区域业务的工作效率，经公司研究决定，对于公司业务员自购机动车辆用于工作用途的，经公司审批备案后，按以下方式进行用车补贴。
1.补贴标准和方式
1.1 该方式仅针对公司符合条件的业务员，即业务员在自行购买机动车辆后，经公司
1.2 享受该补贴的人员不再享受交通费的报销。
1.3 用车补贴包括燃油费、过桥费、停车费，不包括车辆的入户费、购置税、保险费、修理费、年检费、养路费等。业务员每月报销时需提供不少于报销额度80%的燃油费、过桥费、停车费票据。
1.4每月享受补贴的时间为从业务员出差日起至当月25日。当月25日业务员回公司时如把车开回公司，则回公司时和出差时分别由管理部登记里程表；如外省车不能开回公司的，则回公司前一天和出差后第二天分别向管理部提供里程表照片，照片上需包含照相机自动生成的照相日期。
1.5业务员在外出差时间用车需填写《业务员自购机动车辆使用记录表》内容包括日期、起始点、目的地、事由、出发里程、到达里程等，每月25日回公司时交至管理部，由管理部进行审核、归档。
1.6公司指定的放假时间，业务员使用车辆不享受公司补贴，管理部在假期前一天下午和收假第二天上午对业务员车辆里程表进行登记，登记办法同第1.4条规定。
1.7 享受补贴的业务员需积极执行第1.4条和第1.6条规定，配合管理部做好登记工作，如因业务员的原因导致不能实时登记里程表的，每耽误一天，则当月扣除50元补贴。
1.8享受补贴的业务员如私自更改里程表数据，一经查实，将取消10000元/12个月的全部补贴。
1.9 审批流程：符合条件的业务员填写《业务员自购机动车辆补贴申请审批表》，经主管领导和总经理审批后，交管理部备案后交财务部留底。
2.车辆使用状态要求
2.1享受公司相应补贴的业务员，应保证自购机动车辆保持良好的使用状态，满足正常工作需要。因车辆问题不能满足正常工作需要的，公司将取消车辆使用补贴。
2.2享受补贴的车辆在工作期间丢失或维修期间，被补贴业务员应于一个工作日内知会管理部，管理部根据实际情况进行备案。
2.3 若享受补贴的业务员在服务期内，由公司或个人提出终止《劳动合同》的，则以离职时刻为准计算补贴费用，离职后补贴随即取消。
2.4驾驶人员应对车辆性能全面了解，做到勤检查、勤保养，不违章操作，因违章造成的罚款和事故，均由驾驶人员自负全部责任与损失。
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