车辆购置补贴办法

一、目的

车辆购置补贴办法

为更好的适应外部环境和企业发展变化的需要，提升公司形象，增强员工对企业发展的信心，合理有效控制车辆各项费用，并进一步加强公司运营能力，提高核心竞争力。现经公司讨论，拟定本办法。

二、使用对象

享受销售人员自购车用于公务的补贴对象需要符合以下条件：

1、国内营销公司入职满两年（含两年）大区经理及主持区域工作的大区经理助理。

2、销售人员自购车用于公务的补贴方案是公司按年度补贴一定比例的购车款项用于补贴销售人员自购车辆，利于销售大区的市场管理工作。公司借款原则上要求：必须全年的销售任务、回款指标均达标，且各项综合评估指标达到国内营销公司年初目标要求，才可递交《销售人员自购车补贴申请表》。后续年度和核销比例根据其年度业绩完成情况，评估确定具体的核销比例。

3、享受自购车辆购置补贴的员工必须与公司签有《销售人员自购车补贴协议》，其本人必须持有机动车驾驶证。

三、车辆购置补贴标准及方式

1、购车人可以享受以下标准的购车补贴。（员工实际购车不得低于此购车标准，并需要提前申请经审批同意后，方可购车并享受购置补贴）：

2、符合标准的员工递交《销售人员自购车补贴申请表》，经国内营销公司副总审批同意后，方可签订《销售人员自购车补贴协议》并留底行政人事部备案后，可执行具体补贴方式。

3、补贴方式：符合标准并通过审批的'员工按以下流程执行的补贴核销手续。

① 此补贴标准可用于购置新车及相关人员已购置车辆，享受车辆购置补贴的车辆用于公司销售业务开发和拓展、市场走访、接待等等。

② 购置新车后凭发票在一个月内核销。

③ 新购置的车辆其所有人为员工个人，但公司不再给该员工配备其他车辆，车辆的运营费用包括：燃油费、保险、维修、过路费、停车费等各类相关费用按照公司相关报销标准执行。

④ 销售人员购车补贴共分为5年摊销，每年按实际购车款的20%进行核销。（例：大区经理级别人员购车款20万元，报销15万元，每年核销额度为30000元。且员工每年是否按照额度全额报销需根据该员工当年考评情况确定）若员工未满5年离职，不论是公司辞退还是个人原因，离职当年的车辆购置补贴取消。

⑤ 购车补贴报销时间：为第二年的3月-4月期间，报销上一年度的购置补贴费用。

⑥ 购车补贴报销时的前提条件：若上一年度销量任务、回款指标、绩效考核均达标，按正常标准核算。若有部分指标未能达标，则

根据年度综合评估得分确定其报销比例。年度综合评估得分由年度绩效评估确定，最终得分上报国内营销公司副总审定。