工作职责 百文网手机站

人事文员工作职责

时间:2023-03-05 12:41:22 工作职责 我要投稿

人事文员工作职责汇编15篇

人事文员工作职责1

  1、接待、引领来访人员。

人事文员工作职责汇编15篇

  2、办公用品月度申购、发放、保管、盘点、台账建设。

  3、公司月度生日会安排,月度福利品的申请及发放。

  4、月度宿舍检查评分、抄水电表。

  5、快递收发管理。

  6、协助招聘、办理入职手续,更新花名册。

  7、月度考勤统计。

  8、上级领导交办的其它事宜。

人事文员工作职责2

  1.负责接待前来咨询的.家长、老师、学生、及时传递信息并作好相关记录;

  2.负责协助校长处理校区人事,行政,财务板块相应的工作;

  3.负责校区各项工作进度的跟进与对接,为校长处理各种校务事宜;

  4.负责校区公共区域的环境卫生、邮件信件收发、员工排班、考勤等工作;

  5.完成校区校长交办的其他工作任务。

人事文员工作职责3

  本职工作:

  l 营销公司员工人事档案的建立、整理、利用、归档

  l 每日总部人员考勤记录,案场考勤抽查

  l 各部门、案场用人编制计划的.汇总、初审、提报

  l 营销公司经理、员工培训计划编制、预算、实施

  l 协助人员招聘、面试、带教检查、综合考核

  l 月考核的催办、汇总、提报

  l 各部门人员调动、配置

  l 奖惩提议、初审、提报

  l 员工工资、福利

  l 员工谈心

  l 负责总部档案管理

  l 建立健全各级档案管理制度,落实到人

  l 半年一次的档案归档移交工作落实

  l 对各部门档案工作的指导、管理、检查。

  工作责任:

  l 考核汇总工作及时、准确。奖惩分明;

  l 档案管理工作制度化、规范化, 保存完整;

  l 能根据公司及员工发展需要制定培训计划并付诸实施;

  l 为各部门工作提供必要的人力资源,因材施用;

  l 建立良作的沟通协调关系,及时反映员工的思想状况。

  工作范围:

  公司所涉及的人事工作、档案工作。

  素质要求:

  l 身体健康,25岁以上,大专以上学历,有人事档案工作经验者为佳。

  l 工作认真负责。协调沟通能力较强,细致周到,处事有原则性,有保密观念。

人事文员工作职责4

  1、考勤管理、宿舍管理;

  2、员工入离职手续办理;

  3、依据人事相关制度规定,规范和控制职员人事档案、劳动合同以及相关人事信息资料;

  4、公司前台管理(电话接听、协助其它部门进行文件资料传真、复印、扫描工作)与来访接待;

  5、办公用品、耗材管理、工衣、鞋柜管理。

人事文员工作职责5

  1、 办理员工入、离职手续;

  2、 统计员工考勤、汇总人事报表、人事档案更新与管理;

  3、 员工劳动合同新签、续签与签领登记;

  4、 招聘渠道的维护及发布招聘信息、预约;

  5、 跟踪试用期员工月度考核、绩效数据收集等;

人事文员工作职责6

  1、负责员工入离职手续的办理,劳动合同及保密协议的新签、续签,以及社保的'申报终止及异常处理;

  2、公司花名册、通讯录、员工档案资料的及时更新与完善;

  3、员工转正、异动手续的办理及跟进及人力盘点表的统计;

  4、负责固定资产、台账资产等资产的编码、登记、盘点及每月仓库的盘点工作;

  5、负责公司残疾人的年审及工伤申报工作;

  6、负责公司园区相关分摊事宜的对接、核算、请款工作;

  7、负责季度及节假日福利的申购及发放工作;

  8、负责办公用品的申购与发放,工衣工鞋、及相关非易耗品的开单领用及管理工作;

  9、负责协助行政主管跟进、完善后勤其他相关事宜;

  10、领导交办的其他一切事项。

人事文员工作职责7

  1、根据公司人力需求,开展招聘工作和行业动态关注;

  2、招聘宣传与发布、聘前测试和简历甄选、面试跟进、入职办理等工作;

  3、主要针对在校毕业生招聘跟进和各种招聘渠道维护开发。

  4、负责公司公众号,官网的运营工作,软文撰写、排版,能呈现出良好的视觉效果;

人事文员工作职责8

  1、负责协助公司人员的招聘工作(通过网上招聘、中介机构或人才市场的现场招聘会等),应聘人员的预约,接待及面试;

  2、员工入职手续办理(填写《员工入职登记表》,告知公司的基本规章制度,考勤制度等;公司各部门的介绍,考勤卡的办理)以及员工劳动合同的签订、老员工劳动合同的续签; 3、公司内部员工档案的建立(员工的个人档案)与管理(及时整理);

  4、负责与各部门的协调工作,做好信息的上传下达,对各部门的反映及时反馈;

  5、负责公司行政后勤类日常(门卫、食堂、清洁、司机)相关工作;

  6、每日巡查公司内的情况,并做好记录,需要改进的`提醒相关部门负责人;

  7、协助制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程;

  8、协助组织企业文化建设工作,包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动的安排、员工生日关怀等;

  9、每天派车登记,派车单,隔天用车费用登记,每月初1-5日,按部门制表,交各部门确认签字,于每月5日前交财务。

  10、每月中旬20日,请各部门提出办公用品申请单,汇总后于25日交仓库一份。

  11、员工签订劳动合同后,办理参加社会保险的工作,填写《外来从业人员用工备案登记表》、《个人基本信息采集(变更)表》、《照片扫描专用表》共三份表,办理三险直接在外管中心办即可,如办理五险,先外管中心办录用,在去社保中心办用工(带上社保缴费卡,卡在财务祝珊)。退工填一张《外来从业人员退工备案登记表》即可;以上都需盖公章。另外用工退工时间为每月5-25日。

  12、每月初1-15号公司小号账单、座机长话费账单移动公司叶萍经理会发邮件过。

  13、每月初移动公司会寄来手机费用账单分发给使用人,告诉使用人先缴费在拿红单子报销。小号的增加、取消、转移,需先填份移动公司的业务联系单传真过去,并通知移动公司叶萍经理,手机:1380195xxxx。

  14、每月中旬震旦会送来复印机计张费用,然后直接填零用金申请单,等财务通知可以领取的时候,直接联系震旦联系人过来领取即可,号码:159018xxx瞿先生。

  15、负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等相关事宜;

  16、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档的整理和保管;

  17、协助各部门做好节假日期间工作安排,包括值班安排、检查门窗等工作;

  18、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品、固定资产和低值易耗品)的管理工作,包括清点、维护、登记等;

  19、其他应急突发事件的处理;

  20、领导及上级交办的其它临时事务。

人事文员工作职责9

  1. 负责招聘网站管理,筛选简历、电话邀约、安排面试等;

  2. 负责员工入职离职手续流程办理,人事档案归档管理;

  3. 负责员工考勤、薪资、内部员工档案等数据统计;

  4、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;

  5. 完成上级领导安排的其它工作。

人事文员工作职责10

  1、负责公司电话接听及转接;

  2、负责公司相关制度、政策的维护和监管;

  3、负责办公室各部门办公后勤保障工作;

  4、积极参与团队合作,配合公司其他部门完成工作,完成公司分配工作。

  5、完成上级领导交办的其他事项。

人事文员工作职责11

  1、主要承接用户咨询、查询及问题解答。

  2、对于在SLA(服务等级协议)内不能解答的技术/投诉问题,需要升级至相关团队处理。

  3、需要对升级的`问题进行系统跟踪,直至闭环,如因休假、工作调整等原因无法继续追踪处理,需及时将未闭环问题及时交接至TL(teamleader)或其他代理员工,需确保问题按业务要求处理完毕。

  4、通过专业优质的服务,解决用户问题,提升用户满意度。

人事文员工作职责12

  1 负责全厂员工考勤更新与异常处理;

  2 负责每月初打印全厂考勤提交财务科核算工资;

  3 负责处理关于考勤事宜方面的`内部联络书;

  4 负责验厂考勤;

  5 负责每月离职申请表的核对;

  6 负责每月验厂请假条的核对;

  7 劳动合同签订;

人事文员工作职责13

  1、负责办公室事务、行政支持工作;

  2、负责商务文件、档案的建立与保管;

  3、负责合同签订及归档事项的'处理,含审批流程把关、打印、电子文件、纸质文件、扫描件存档/传递;

  4、完成上级领导交予的各项工作任务。

人事文员工作职责14

  1. 接听、转接电话;接待来访人员。

  2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。

  3. 负责总经理办公室的清洁卫生。

  4. 做好会议纪要。

  5. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的.分送。

  6. 负责传真件的收发工作。

  7. 负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的登记。

  8. 做好公司宣传专栏的组稿。

  9. 按照公司印信管理规定,保管使用公章,并对其负责。

  10. 做好公司食堂费用支出、流水帐登记,并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。

  11. 每月环保报表的邮寄及社保的打表。

  12. 接受其他临时性工作。

  13. 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续。

  14. 社会保险的投保、申领。

  15. 统计每月考勤并交财务做帐,留底。

  16. 管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。

人事文员工作职责15

  1、负责所有的.行政工作,包括办公用品采买,商务接待,对公司规章制度的监督和执行;

  2、操作社保及公积金,每月人员增减,包括年度基数申报等人事对接工作;

  3、负责公司日常快递收发工作、公司日常清洁卫生工作;

  4、负责公司各项日常行政费用报销申报等相关事宜;

  5、保障公司办公设施如电话、电脑、打印机,复印机等正常运行;

  6、完成公司领导交办的其他工作。

【人事文员工作职责】相关文章:

人事文员的工作职责12-24

人事文员的工作职责02-25

关于人事文员的工作职责02-26

人事文员工作职责02-27

人事文员工作职责11-23

人事文员的工作职责15篇02-25

人事文员的工作职责(15篇)02-25

人事行政文员工作职责10-12

人事文员工作职责(15篇)03-05

关于人事文员的工作职责10篇02-26