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学校新教师带教计划

时间:2017-06-29 11:04:43 企业内训 我要投稿

学校新教师带教计划

  引导语:为使刚走上工作岗位的新教师尽快适应教学,更快更好地在互帮互学的氛围中迅速成长。下面是yjbys小编为你带来的学校新教师带教计划,希望对你有所帮助。

学校新教师带教计划

  篇一:学校新教师带教计划

  杨瑾是本学期我校招聘的一位新教师。她毕业于云南艺术学院,,所学的专业是美术学。虽不是特殊教育专业,但也有相通之处。在学校里她刻苦认真,学习了比较系统的教育理论知识以及扎实的技能技巧。作为一名新教师,刚刚踏入特教岗位,缺乏实践经验,对于如何将课堂里学到的理论转化为实践的运用有一定的困难。如:如何把握好智障学生的一日活动常规、如何独立设计教学活动、如何在教学活动或游戏活动中掌握教学机制等等。对于制订班级计划等配套的计划也缺乏经验。思想上能更新观念,但怎样在实践中去渗透、体现就更难掌握。针对这一情况,我制订以下的带教计划 :

  一、 思想政治方面。希望她积极参加进校的培训,在思想上不断提高,培养自己的政治素质,成为一名合格的教师。加强学习尤其是政治学习,不断提高自身的道德修养,为人师表,关心学生的学习、生活,做学生的良师益友。加强团结,与同事融洽相处,愉快合作,积极融入到特殊教育的大家庭中。从教育实践中不断培养作为一名合格的.教师应有的职业道德,在教育教学岗位上自觉加强师德修养,不断完善自己的人格。

  教学方面。不断的学习特殊教育的相关知识。作为一名刚迈进特教事业的新教师,特殊教育的一些基础知识是她需要了解并掌握的。要求她积极学习有关特教的一些基础知识,研读有关特教的一些书籍、杂

  志、报刊等等。多向有特教经验的老教师请教和学习。提高自己的教育教学技能。通过听课、上课,不断的总结经验,对自己的教学进行反思,通过经验+反思,不断提高自己将理论运用于实践的能力,养成教学反思的习惯,能够自我诊断课堂中存在的问题,并有效解决问题,不断的提升自己的教学能力。

  三、学习方面。 1.向老教师学习。充分利用身边的资源,向学校里的老教师学习。多听课,吸取老师的宝贵经验,取长补短。

  2.向书本学习。多读书,认真学习有效教学、个别化教育的理论书籍,从书本中汲取养料,不断丰富自己的专业理论知识,提高自己的管理水平、教学水平。

  3、向名师学习。通过录像、光盘、网络,通过阅读大师的教育专著、课堂实录、教育随笔等方式向名师学习。

  四、善于反思。学习教育教学理论后,反思自己的教学实践;学习他人经验后,反思自己的教学行为;上课完毕后,写好教后感,反思课堂教学中的得与失;反思成功与不足,提出改进措施。认真进行反思教学,做到边学习、边实践、边交流、边总结,认真写好反思记录,加强教师的研究性学习。

  篇二:学校新教师带教计划

  为使刚走上工作岗位的新教师尽快适应教学,更快更好地在互帮互学的氛围中迅速成长。按照学校以老带新、以熟带生的帮扶安排,由我与一名新分配的教师组成师徒结对,围绕本学科课堂教学的教学目标、教学内容、教学方法和教学效果等方面进行共同的探索。希望通过一系列的活动达到互学共进,进一步提高我校的数学科课堂教学质量的目的,特制定如下计划。

  帮扶对象:蒋晓攀老师

  对象分析:蒋晓攀老师是今年来到我校青年教师,担任本校高一年级四个班的地理教学工作。从这两周时间的接触与观察中发现:蒋晓攀老师具有较好的现代教育的基本素质,拥有较强的地理专业知识,对工作充满热情。但是,由于蒋晓攀老师刚走上教学工作岗位,难免对教学目标、教学重点与难点、对本课知识与前后知识之间的内在联系和学生练习的难易搭配等方面未能准确把握。另外,于老师可能觉得一年级的孩子是一纸空白,想凭借自己的能力把教学重难点“化难为易”,未能充分信任学生,大胆放手让学生参与课堂、体验课堂,让学生去探究,去发现,去大胆质疑,展现学生身上蕴藏着的不可低估的创造潜能,使之成为学习的真正主人。

  预期目标:

  1、长期目标:一年合格上岗,两年胜任教学,三年成为教学骨干,五年成为教学能手。

  2、近期目标:本学期结束前,蒋晓攀老师对教材把握较准,能够自如地根据教材内容选择适合的教法;完成一篇质量较高的教学论文;上一节较成功的校级公开课。

  帮扶措施:

  1、集体备课:在每一个新的章节开始时,我们对本章节的教学目标、教学的重点与难点以及教学方法进行讨论研究,理清了解、理解、掌握和运用四个层次的具体要求。通过集体备课,优势互补,使我们制定的教学目标和教学方法既能反映教学大纲精神,又切合学生实际,充分突显学生在课堂上的主体地位。

  2、听课:我和蒋晓攀老师建立一个不定期互相听课的制度。蒋老师可随时到我的课堂听课,了解我对教材的处理和对课堂教学的组织;我也会随堂听蒋老师的

  课,了解其最真实的课堂行为,发掘其课堂教学的优劣所在。同时我也会带领蒋老师听不同年级的数学课,让她多感受不同年级、不同教学内容所对应不同的教学方法。

  3、评课:每一次听课,我们一定会组织评课(有时可能是随机评课)。我们会从教学设计、教法、课堂组织、教态、教学用语等多方面进行共同探讨,坦诚相待,直陈得失,畅所欲言。通过说课评课,力求让蒋老师学会如何组织课堂教学,启发学生的思维,如何突破重点和难点,如何调节课堂气氛和教学节奏。每次听她的课,我会重点指出其课堂中存在的一个突出问题,让蒋老师循序渐进地改正教学缺点,走向教学规范。

  4、课后反思:要求蒋老师养成每次课后写反思的习惯。课后反思要坚持,主张以实用为原则,不搞形式化;要从实际出发,追求实效,不讲究表现手法和表达形式;要对当天教学过程进行深刻思考,认真总结,着重针对教学中荐在的问题和成功的教学方法,写成一小段文字,哪怕写一名话也行;要善于从教学现象中研究其本质,发掘其中蕴含的教学规律,有效地研究出解决问题的方法。

  5、上汇报课:每个学期,蒋老师都要上一节至少是面向全科组的汇报课。课前我会和蒋老师共同研究教材教法,指导其写出最适合她本人实施的教学设计,经过试教和修正,让其上一节课堂目标达成度高的优秀课。通过课堂教学的展示,让其体验成功,增强自信,促使其快速成长。