乡关于三项工作的情况汇报

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乡关于三项工作的情况汇报

在县委召开全县优化发展环境、领导干部住村包扶“十个一”活动及年度目标责任制考核动员大会后，××乡党委、政府高度重视、迅速行动，于7月14日召集全体乡干部、大学生村官、各村书记及村主任召开了××乡传达贯彻县委三项工作动员会议精神大会。会议由乡长主持，乡党委书记邓庆善分别就三项工作做了精心部署和周密安排。

乡关于三项工作的情况汇报

一、高度重视，认真学习。在全乡大会上，乡长就三项工作的文件精神进行了深入解读，指出优化发展环境是实现转型跨越的基础，领导干部住村包扶“十个一”活动是建设和谐新农村的契机，年度目标责任制考核是鞭策全乡干部真抓实干、敢想敢干的动力，乡、村两级干部要统一思想、提高认识，把精力集中到三项工作上来。同时，乡长还就三个项目的主要工作及内容向全乡干部做出了通报，并就其中的具体事项做出周密部署和安排；邓庆善书记指出，三项工作是新一届县委班子在建设民富县强、人和政通、山川秀美、人民幸福自豪新××，努力实现××经济社会大步迈进的宏伟目标上综合县情，适时提出的纲领性指导意见和行动，有其极大的重要性和重大意义，各站所、各村要根据各自实际表情况，配合县、乡指导充分发挥主观能动性，敢想、敢干，放下负担，拿出信心，带着感情，为推进和实现我乡“十二五”战略目标和开创全新经济发展局

面努力奋斗。

二、寻找思路、优化环境。7月14日全乡干部大会之后，乡党委邓书记和乡长邀请本乡×××以及其他思路广、能力强、胆子大的致富能手共十二人就我乡如何优化发展环境，寻找新经济增长点等问题展开讨论，并总结出七条发展策略：1、加快推进新型工业化，力求在经济增长质量与效益上有新突破；2、加快发展现代特色农业，力求在农业产业化和农业项目上有新进展；3、加快发展多种文化事业，力求在社会文明和精神文化上有新跃升；4、加快推进集镇建设与管理，力求在新农村建设和集镇化进程上有新跨越；5、加快完善生态环境保护机制建设，力求在节能减排和环境改善上有新进步；6、加快社会保障体系建设，力求在农民增收和民生改善上有新提高；7、加快推进社会事业全面进步，力求在构建和谐社会和小康社会上有新成效

三、积极配合，共谋发展。领导干部住村包扶“十个一”活动开展之后，县政协主席××和县人大副主任××同志作为包村干部，分别于7月11日和13日到××村和××村进行了调研。在调研过程中，两位领导对所包村的人口、男女比例、耕地、基础设施建设、主导产业、村两委情况、党员干部数量等情况进行了深入了解。同时，在乡长和村干部的陪同下走访困难群众，对他们的的实际需要、存在困难和问题进行了询问。调研结束后，××主席表示要在最短的时间内为××村改扩建一所卫生所，并将村蓄水池加盖水泥顶，保证村民饮水的安全

卫生；××副主任也对××村水源日常管理和实施蔬菜种植提出了许多合理建议，并表示要帮助××村解决600亩核桃经济林栽植的核桃苗问题。7月14日，县里其他部门的包村干部也积极与乡政府取得联系，于全体干部大会之后，与所包村的书记、主任碰面，并开始下村调研,特别是人社局，趁全乡干部大会之际，对全乡新农保的开展进行了培训和动员，并提出要将××乡建设成为新农保的样板乡。

四、形成机制，强化管理。为扎实推进三项工作，进一步形成比学赶超、奋勇争先新局面，进一步带动全乡各项工作加快开展，乡党委、政府出台了《××乡优化发展环境工作方案》、《××乡领导干部住村包扶工作实施方案》、《××乡年度目标责任考核实施办法》、《××乡年度目标责任分解表》等文件，同时还完善了机关工作制度、机关学习制度、机关清洁卫生制度、机关车辆管理制度、机关年度考评和奖惩制度。各项方案、办法和制度的制定，为各站所及全体干部指明了工作目标和方向，对转变机关干部观念、遏制不良思想漫延，进一步提高党委统揽全局、协调各方能力具有非常重要的意义。

五、明确职责，加强考核。在全乡干部大会中，乡党委书记邓庆善同志对三项工作的开展提出了“寻找差距、找准目标、细化任务、责任到人”的十六字要求，并进一步提出片长包片、乡干部包村、村干部包户；领导负责、部门牵头、村级实施的联合工作责任机制。

1、寻找差距，找准目标。要以其他乡镇的优秀站所、先进村为榜样，结合各自工作实际进行反思对照，自查自纠，寻找差距和不足。要对各自工作进行清理整顿，加快档案建设，对照上级要求，比进度，找原因，拿措施。

2、细化任务、责任到人。各站所要明确本部门工作人员的岗位职责与责任，为各个干部量身定制任务，同时要做到责任明确。具体来说就是要做到三个明确，即：整体任务要明确，任务细化要明确，个人责任要明确。在依法、按制度办事的前提下，明明白白办事，踏踏实实工作，不断提高部门成绩。

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3、完善制度，加强考核。要坚持科学全面、客观公正，注重实绩、群众公认，综合考评、重在运用的原则，以经济社会发展考核为重点，将各项考核内容及项目统一纳入年度目标责任考核体系，做到平时考核与定期考核相结合、定量考核与定性考核相结合、上级考核与社会评价相结合，力求全面准确地评价和反映各部门、各人的工作实绩，真正做到有所奖，有所罚。

乡关于三项工作的情况汇报 [篇2]

年初以来，我局全面贯彻省、市、区政法工作会议精神，以公平正义为宗旨，以队伍建设为主线，以平安创建活动为载体，致力于抓源头、抓根本、抓基础，深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，全面提高司法行政工作水平，为全区经济社会更好更快发展提供了强有力的保障。

一、统一思想、提高认识，把三项重点工作摆上重要位置

2017年3月9日，我局召开了全区司法行政系统三项重点工作启动动员会议，会议上下发了《梅里斯达斡尔族区司法行政系统三项重点工作实施方案》。成立了梅里斯达斡尔族区司法局三项重点工作活动领导小组。部署了我局在开展三项重点工作中的具体任务及各项工作措施，明确了主要工作目标，即社会矛盾化解机制更加完善，突出社会矛盾和问题得到妥善解决；社会管理服务机制更加完善，对刑释解教人员和社区服刑人员特殊人群管理实现全方位、动态化、信息化管理；公正廉洁执法机制更加完善，司法行政队伍整体素质和执法公信力全面提升。

会后，局领导多次深入到各乡镇，检查三项重点工作的 1

完成情况。在检查过程中发现个别群众反映法律工作者在办案过程中没有尽职尽责，为当事人代理案件。局领导小组对此事进行了严肃的批评，责令当事人限期整改。同时也发现了在三项重点工作中，雅尔塞所开展了春季土地纠纷集中调解月活动、梅里斯所开展了做好释解人员安置，切实维护社会稳定等一些好的做法和经验。

二、发挥各项职能，以三项重点工作促进司法行政业务的开展

（一）发挥普法教育功能，正确引导舆-论。年初以来，我们利用“三八”妇女维权周、“世界水日、中国水周”和《未成年人保护-法》实施办法宣传教育周，与我区相关部门联合开展宣传活动，制作宣传展牌，发放宣传资料。利用“法律六进”，开展“法律进乡村”8场次，受教育群众达3000余人次；开展“法律进社区”2场次，受教育居民1000余人次；开展“法律进机关、进单位”法制讲座2场次，受教育人数达200余人次；开展“送法进校园”3场次，受教育学生达2000余人次。

（二）发挥人民调解功能，实现定纷止争。2017年年初，我们对全区62个基层人民调委会进行调整，更换了一部分责任心不强、工作能力差的工作人员，同时对调整后778名工作人员进行了培训，使他们能够尽快地融入到工作角色中。年初以来共计排查矛盾纠纷346件，调解成功343件，调解成功率达99％。

（三）发挥法律服务维稳功能，促进社会稳定。充分发挥公证、律师为我区经济社会发展提供法律保障的职能作用，积极组织介入棚户区改造、农村土地承包等活动。同时我们积极运作，使我区法律援助工作列入到中央专项彩票公益金法律援助项目中，为我们法律援助案件的办理提供了财力保障。在法律援助案件办理中，我们大大降低法律援助门槛、做到应援尽援，切实使弱势群体自身的合法权益不受侵害。2017年上半年我区律师及法律工作者共代理案件26件，非诉讼法律事务18件，代书法律文书74件，解答法律咨询113人次；办理各类公证102件，其中国内民事类99件、国内经济类3件；办理法律援助案件24件，解答法律咨询178人次，挽回各类经济损失31.6万元。

（四）发挥社会管理功能，预防和减少重新违法犯罪。深入推进社会管理工作，强化刑释解教人员的管理、教育和稳控工作，做到各乡镇刑释解教人员不脱管、不漏管，不重新犯罪。通过开展对刑释解教人员大排查，做到底数清，情况明；通过开展谈心，使刑释解教人员得到心理障碍安抚。我们将帮教安置工作纳入基层司法行政目标管理，同司法所人员的待遇和评先表模挂钩，这样一来大大地加强了安置帮教工作力度，预防和减少了重新违法犯罪。今年回归刑释解教人员17名，帮教率达到100%，重新犯罪率为零；为2名刑释解教“三无人员”解决了居住、耕地和生活补助4000元，

使其有家可归，确保了社会稳定。

（五）提高队伍素质、切实做到廉洁公正执法。提高司法行政队伍整体素质，为廉洁公正执法做好保障，我们在工作中积极开展了以下的做法：一是加强思想教育，提升素质能力。开展有针对性的教育培训活动，加强全体工作人员素质教育和业务培训，提高依法执政能力、组织协调能力和诚信服务水平。二是加强执法规范化建设，提升制度建设水平。按照执法规范化建设的有关要求，严密执法程序，细化执法标准，落实岗位责任。加强对法律服务人员的职业道德和执业纪律教育，提高规范服务诚信服务水平。三是深化勤政廉政教育，不断加强机关作风建设。发挥司法局党支部领导作用，确保党对司法行政的各项工作部署贯彻执行。加强司法行政队伍的政治思想建设、纪律作风建设，推进机关效能建设，提升机关办事效率，以追求卓越的拼搏意识，培养司法行政队伍公正廉洁、团结奋进的良好作风。

三、下半年工作打算

2017年上半年的工作已经结束，下半年我们要在以下几个方面继续深入开展三项重点工作。一是在8月份针对蔬菜收购过程中矛盾纠纷高发的问题，积极组织各乡镇司法所做好预防和化解工作。二是积极争取资金，协调有关部门，做好安置帮教基地建设。三是加大宣传力度，全力做好“五五”普法验收及“12.4”法律宣传日10周年活动。

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