心理社团工作计划

驿心社心理社团经过前几个学期的发展，已经在逐步的完善之中。本学期主要围绕如何提高社团成员的抗逆力，增强人际沟通、提高自信等为主，活动中以社团核心干部自主组织为主，教师指导为辅，施行学生制定活动方案、教师修改、完善、学生组织活动、活动后学生撰写心得这样一种流程。

心理社团工作计划

社团活动对象：24人，2015级新生

一、这一学期心理社团有待于进一步完善的地方：

（1）社团主要活动应该由社团核心成员负责，让他们逐步的锻炼管理及组织社团的能力。

（2）社团负责人每周召开例会。社长及部长根据自己时间的安排，在周三前确定好每周社团的活动安排（谁主持？活动的内容？活动地点？）并且对上次及前期活动进行总结。有关会议的地点，可以自行决定。

（3）社团请假制度的规范化。请假的同学必须要以书面的形式将相关的原因写出来，不能以口头的形式或者让别人口头代为请假。请假须向社长请假。

（4）社团活动心得记录表。每个人将自己参与活动的感想与心得写下来，作为个人社团档案资料进行保存。

（5）社团活动的形式要多样化。以多元化的形式进一步丰富社团活动的内容，争创特色社团。

二、社团活动的方式：

1、心理剧

高职学生作为一个特殊的群体，需要从身边的事入手，才能真正了解他们的想法和困惑，才能真实的从根本上帮助他们释怀。通过心理剧的形式，可以让学生们一步步打开心门，演绎属于他们自己的故事，这些故事将能打动身边的每一位同龄人，共同维护他们心灵的那一片净土。

2、校园采访实录DV

可以与校园电台的同学进行合作，在校园里进行了随机采访。问问同学们和老师们身边的快乐以及他们对快乐的定义。通过DV的方式，让所有同学了解到身边的同学们和老师们对快乐的想法，一起来交流并分享。最后可以将相关的内容进行总结，在每周的校园新闻中进行播放。

3、辩论赛

像普通的辩论赛一样，心理社团可以结合现实生活中高职生的热点话题进行开展相关的辩论赛活动。比如像高职生是否可以谈恋爱、上网的是利大于弊还是弊大于利等。

4、心灵瑜伽

开展一次有关于放松训练的实务操作活动，让同学们了解一些放松的方式与技巧，从而较为轻松应对较大学业压力。更能为周围的同学提供帮助。

5、同伴辅导

社团里的成员可以根据生活中的相关心理现象与困惑，开展同伴辅导。

6、心理知识竞答

根据日常生活中常见的心理现象，开展心理知识竞答活动。可以将所有社团成员分成两个或三个小组，最终胜利的小组或最佳表现的个人可以设置出相关的奖项，给予奖励。

7、演讲

提前两周告知社团成员有关于演讲的主题。比如，有关于自信心的培养、好行为习惯的.养成、如何提高学生的抗逆力等。选出几位同学作为评委，然后将剩余的社团成员分成几个小组，小组推选出优秀的成员进行演讲，小组其他同学进行相关内容、资料的收集与整合。

8、小组交流会

确定一到两个主题（可以是同学们咨询比较多的案例）后，将社团成员分成三组，每个小组围成圈坐在一起。小组成员进行交流和探讨。最后每个小组派出一位代表说出该小组的认识与总结。

9、电影展播

选择励志、休闲或搞笑类的电影进行播放。放松身心，让同学们以更好的姿态来面对学习与生活。

10、观看《心理访谈》

选择一期与同学们生活比较接近的节目，进行播放。之后进行分享。

11、脑筋急转弯。

沉重的学业负担是否让社员的脑袋转动的越来越慢了？那就一起来脑筋急转弯吧。让社员的脑袋，转起来。在愉悦中的氛围中让社团成员心底紧绷的那根弦得以放松。

三、部门活动

宣传部：利用广播、电台、展板等形式，继续宣传心理社团相关的活动内容以及心理健康知识。

编辑部：这学期心理期刊《心灵驿站》主要由编辑部的同学负责。

课题部：加强与老师的沟通与合作，及时了解与洞察身边同学们所关注的热点现象及其心理活动。

心理社团工作计划 [篇2]

2015年3月12日

2015-2015学年第二学期工作计划

上学期资源大学生心理健康协会在学院老师和校心理协会老师的带领下，在学院同学和各个部门的大力支持下，在心理剧大赛中取得了第二名的好成绩。但是也存在着很多不足。一个新建立的协会的成长需要经过不断的经历，不断的总结经验教训，不断的完善体制。这个学期我们要争取做出协会得特色，扬长避短，不断创新，努力把协会建设的更好。

这个学期的工作安排如下：

（一）、日常活动

1、每周四开例会，进行阶段性总结。

2、进一步完善协会体制。

3、创新，挖掘更多与大学生心理有关的活动。

4、着重培养协会成员之间的团结与合作，打造心协和谐，友爱的氛围。

5、配合好校心理协会做好新生心理普查工作。

（二）、特色活动

1、2015年3月中旬在同学们学习生活刚刚步入正轨，对协会成员进行一次团队建设培训，以促进协会成员之间相互沟通交流，增加团队凝聚力，巩固团队力。

2、4月中旬对协会会员，以及对我们活动感兴趣的小伙伴进行一次素质拓展活动，让大家更加了解彼此，成为更好的生活学习工作的合作伙伴。

3、对协会成员进行专业培训，让成员们各尽其职，各精其职，方便协会的传承和发展，为协会的完善奠定基础，并进行协会历史资料方面的考核，已加深会员对协会的了解，并意识到自己的责任。

4、不定时的召集会员，进行领导力，感恩，自信，素质拓展等方面的培训，让他们有更多的锻炼机会，学到更多的东西。