讲师的岗位职责

时间:2023-05-03 17:39:15 工作职责 我要投稿

讲师的岗位职责

  现如今,我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编帮大家整理的讲师的岗位职责,希望能够帮助到大家。

讲师的岗位职责

讲师的岗位职责1

  1、熟悉公司业务及ing网站,熟悉招生和就业推荐的标准、流程;

  2、根据主管制定的教学计划,做好备课工作,以确保教学质量;

  3、与学员积极沟通,并为其答疑解惑,做到有问必答;

  4、根据学员反馈意见和考试结果,做好总结,并积极改进教学质量;

  5、配合做好所有相关本职工作,包括入学面试、模拟面试、设计试题、批改试卷、教材编写、课程录制、学员作业批改,学员活动以及简历和面试指导等;

  6、积极研究行业各种新技术,积极开发新课程,并更新现有课程教材;

  7、保持与学员的长期沟通,提升学员对ing品牌的归属感和认同感;

  8、公司领导下达的.其它任务。

讲师的岗位职责2

  (1)独立编写课件和讲义,按时完成授课任务;

  (2)根据学员需求,不断研发新的科学的教学方法,改善教学质量,提高通过率;

  (3)及时解答学员疑问,通过研究历年考题和考官思路给学员传授科学的'学习方法和考试技巧等的建议;

  (4)协助公司开展市场推广以及学术研讨等相关工作;

  (5)完成校领导交办的其它事宜。

讲师的岗位职责3

  1、具有扎实的测试理论知识,精通测试用例设计方法;

  2、有单元测试工作经验者优先;

  3、熟悉白盒测试优先;

  4、熟悉并了解AutoRunner、LoadRunner、QTP、testbed、Robot等测试工具优先;

  5、熟悉、net技术平台,精通c#语言、oop和分层设计思想;

  6、熟练使用html、xml、javascript、div、css语言及ajax技术熟悉sql server或oracle等主流数据库系统;

  7、熟悉常见设计模式、实践和设计工具;

  8、熟悉软件开发生命周期,对软件开发过程控制有心得体会;

  9、思路清晰、有良好的'语言表达能力、有责任心,具有良好的团队精神和敬业态度,规范化意识强。

讲师的岗位职责4

  1、讲授三维动画相关课程,并组织学生完成项目实战;

  2、备课、制作相关教案、项目案例;

  3、回答学员问题,引导学员学习,进行班级管理工作;

  4、授课所需实验环境的搭建与调试;

  5、批改作业和学员能力评估;

  6、其他教学相关活动、学术讨论及配合招生宣传工作。

讲师的岗位职责5

  1、独立完成授课,选用科学的教学方法进行教学,优化教学过程;

  2、负责参与ACCA考试科目的课程学习产品研发工作,进行教学研究和试题分析,可独立编写课件、讲义、习题、考辅资料等。

  3、负责该门课的'课程答疑(线上及线下)

  4、可以从事面授教学或者录制网课。

讲师的岗位职责6

  1、独立承担《数量关系》《资料分析》《判断推理》《言语理解与表达》《常识判断》课程的教学、训练及后续的学员辅导工作,保证完成授课任务;

  2、完成所授科目课程教案编写、课程PPT制作、模拟题编写、教研文章撰写等教研工作;

  3、承担教学课题研究,着力进行各专项命题趋势及解题技巧,以及新的教学方法与教学技巧的研究;

  4、语言表达流畅,具备较强的.学习能力和创新能力;

  5、热爱教师职业,对工作充满热情,责任心强;

  6、良好的道德修养,认同科信教育企业文化;

  7、精力充沛,能适应省内短期出差授课任务。

讲师的岗位职责7

  一、工作权限

  培训计划权;培训考核权

  二、工作综述

  为销售团队实施各项专业知识和技能提升培训,提升团队作战能力,以确保完成销售任务。

  三、工作职责

  1、制定销售部整体培训计划和培训大纲,包括新车上市培训、车型基本常识培训、销售话术培训、销售技艺培训、销售流程及规范培训、销售礼仪培训等,经批准后实施。

  2、根据公司发展、产品类型和外部市场发展动向,设计、开发培训课题,编制培训教材和教案。跟踪外部培训市场变化,发掘并利用外部培训资源。

  3、设计培训形式、方法和评估系统,组织培训实施。

  4、针对厂家调查相关弱项进行重点培训和跟进。

  5、观察销售顾问日常销售行为及协作能力,并提出改进及整改措施。

  6、对销售顾问进行培训考核。

讲师的岗位职责8

  1、独立承担一门以上科目的教学工作,保证完成授课任务;

  2、进行所授科目课程教案的.编写,做课程PPT;

  3、设计符合学员学习习惯的授课方式,并能保证产生有效的培训效果;

  4、授课方式效果的评估与改善,完善培训体系及课程;

  5、整合教师资源,协助优化课程安排,服从和参与师资调配工作;

  6、为学员做好课后辅导;

  7、公司安排的其他工作。

讲师的岗位职责9

  1、4年级以上测试相关经验,熟悉Oracle、Mysql中任意一种数据库,包括数据库管理、数据库操作

  2、熟悉Unix或Linux操作系统管理,能够搭建常用的服务

  3、熟悉掌握性能测试工具loadrunner,并有一年以上的相关工作经验

  4、熟悉C/C++或JA、python等任意一语言,具有开发工作经验者优先

  6、熟悉使用jmeter/postman进行接口测试,对接口原理有较深的'理解

  7、熟悉app功能测试以及app稳定性测试

  8、熟悉python + selenium + unittest自动化测试

  9、配合做好所有相关本职工作,包括不限于入学面试、模拟面试、设计试题、批改试卷、教材编写、课程录制、学员作业批改等

  10、参加部门的各项学术及教学活动

  11、参加中心组织的各项学员活动

讲师的岗位职责10

  任职要求:

  1、3年以上培训岗位工作经验,年龄28—35岁,男女不限

  1、大专毕业、药学、医学相关专业优先;

  2、有OTC终端市场培训1年以上的工作经历;

  3、具有一定制作培训课件的能力。

  4、能吃苦耐劳、能适应长期出差。

讲师的.岗位职责11

  1、独立制作课件与讲义,按时按质完成授课工作;

  2、根据学员反馈更新教学方法,保障教学质量,提高学员考试通过率;

  3、负责该门课的课程答疑(线上及线下);

  4、可以从事面授教学或者录制网课。

讲师的岗位职责12

  1、负责公务员考试培训的行测课程以及后续的'学员辅导等工作,保障教学任务的完成;

  2、承担教学课题的研究,着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究;

  3、保证其他教学相关工作的完成。

讲师的岗位职责13

  岗位职责:

  1、负责公司产品培训,有独立编写课程能力,曾成功开发培训课程;

  2、调查企业和客户培训需求,编制、调整、执行培训计划;

  3、根据公司宣传有关活动安排,促进品牌的提升销售技巧、心态等培训;

  4、讲授培训课程,解答疑难问题;

  5、撰写培训报告,反馈,评估培训效果;

  6、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。

  7、完成上级交办的其他工作任务。

  任职要求:

  1、营养学、医学、药学等相关专业知识优先,两年以上会销工作经验优先;

  2、擅长当众演讲,敏锐的`市场观察和反馈能力;

  3、服务意识强,具备扎实的专业知识,有良好的沟通和协调能力以及团队协作精神;

  4、熟练运用办公软件制作课件。

讲师的岗位职责14

  岗位职责

  1、负责个险代理人培训体系的建设与管理,组织开展个险培训工作。

  2、负责个险业务xxx培训讲师队伍的管理。

  3、参与制定个险专业培训计划、相关管理制度,组织实施个险专业培训项目。

  4、负责个险渠道行销辅助工具的研发,编写开发培训教材,开发产品微视频等行销辅助工具。

  5、完成领导交办的其他工作任务。

  招聘条件

  1、基础条件:35周岁以内,全日制本科及以上学历。

  2、行业经验:寿险省级分公司3年以上或中心支公司5年以上个险培训工作经历。

  3、专业知识及技能:具有良好授课能力、项目运作能力,以及优秀的.营销活动策划、团队协作及管理能力;能独立开展培训督导。

  4、其他:热爱中邮保险事业,认同公司发展的理念与模式;责任心强,具备较好的组织、协调和沟通能力,熟练使用各种办公软件;行为操守符合国家法律、公司职业操守及道德规范守则。

讲师的岗位职责15

  岗位职责:

  1、负责公司产品的推广演讲与产品演示;

  2、负责招商会议的现场咨询把控,达成销售目标;

  3、负责招商会议营销课件的制作,根据现场反馈,对宣讲课程进行不断完善;

  4、负责所辖区域的渠道开拓及维护,建立良好的合作关系

  5、根据腾讯社交广告业务模块的需求组织和实施各类营销培训;

  6、按照新媒体运营的要求督导营销团队达成营销活动量;

  7、统计分析营销团队相关数据,并给出营销管理的`建议;

  8、组织宣导与推动市场部的激励方案,推动团队氛围建设;

  岗位职责:

  1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案;

  2、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划;

  3、开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库;

  4、讲授培训课程,解答疑难问题等;

  5、撰写培训报告,反馈、评估培训效果;

  6、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。

  任职要求:

  1、有广告行业培训授课经验者优先考虑;

  2、熟悉相关业务,熟练使用现代培训工具,具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力;

  3、富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷;

  7.对培训行业熟悉、对互联网、金融熟悉。会销售演讲。能为企业的结果负责。普通话好,有激情,有梦想,能抓住事物的本质。

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