主任岗位职责（通用18篇）

　　在当下社会，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编收集整理的主任岗位职责，欢迎大家分享。

主任岗位职责（通用18篇）

　　主任岗位职责 1

　　总务处主任全面负责本处的管理工作，积极协助校长管好校产、校园，为教育教学服务，为师生生活服务，并做到管理育人、服务育人。其具体职责如下：

　　1、认真做好后勤人员的思想教育工作，严格加强本部门管理，使其确立全心全意为师生服务的思想。不断改进服务态度，提高服务质量，同时根据各种人员工作性质和不同特点，每年提出聘任建议名单并认真搞好后勤人员的考勤、考绩工作，提出奖惩意见，更好地调动后勤人员工作积极性。

　　2、加强对校产校具的管理，认真执行学校公物管理制度和赔偿制度。经常察看公物管理使用情况，认真做好记录，发现损坏及时组织维修，时刻保持全校一切公物的完好无损。

　　3、按照学校经费使用计划，负责教育教学及办公用品、维修设备的采购、发放和管理工作。做到货真、价实，保证及时供应，不营私舞弊。

　　4、搞好校园的绿化、美化及消防安全保卫工作，保证校园内三季有花，四季有青，常年花园无杂草，花木无干枝、无虫害。并按照安全文明学校的要求，加强对传达室的`管理，定期开展安全工作检査，杜绝一切不安全因素，保证学校师生安全。

　　5、不怕吃亏，乐于奉献，根据工作需要，自觉加班加点，保证学校后勤工作正常运作。

　　6、加强食堂管理，严格执行食堂工作的基本条例和食品卫生法，在狠抓质量的基础上，严把食品采购关、制作出售关、卫生储存关，责任到人，杜绝食物中毒事故发生。不断提高服务质量。

　　7、管好水、电，保证正常供应，按时按质完成计划、总结及各种报表，负责学校重大活动的物资调度工作。

　　8、建立健全总务后勤各项规章制度并认真组织落实；与有关部门密切合作，定期对广大师生进行勤检节约、爱护公共财物的教育。

　　主任岗位职责 2

　　1、在党委、纪委书记领导下，负责抓好单位的党风廉政建设。

　　2、负责对纪委及监察室查处的违纪案件的审理工作。

　　3、负责对党员干部，特别是科处级以上干部的监督，并及时向党委汇报群众的意见和反映。

　　4、负责起草纪委、监察室的文件和工作报告、工作总结。负责向大会提出纪委工作报告。

　　5、负责召集监察工作方面的.会议，对纪检监察员的工作进行检查和指导。

　　6、负责监督党员和党政干部执行党纪、勤政、廉政情况，发现问题及时组织查处。

　　7、承办党委及行政领导和上级机关交办的其他工作。

　　主任岗位职责 3

　　一、协助校长室组织教师学习和贯彻国家中小学德育工作纲要，根据学校工作规划、计划，拟定德育工作规划、计划，并认真组织实施。

　　二、有计划地做好班主任、中队辅导员、学生干部、少先队儿干岗位工作培训活动。

　　三、编制学期值日分工表，指导年级组进行卫生、纪律、两操、黑板报等检查评比工作，组织好全校性学生礼仪、路队等量化积分评比工作。

　　四、有计划地、有针对性地开展节假日、重大纪念日学生教育活动，每学期进行3—4次较大规模的教育活动。

　　五、协助团支部工作并指导少先队工作，共同开展有关教育活动，组织好每周一的升旗仪式。积极发挥“明星队员”、“每周之星”、“德育简报”、德育培训、学校橱窗、班级黑板报等宣传阵地作用。

　　六、建立健全家长学校（市民学校）组织，指导年级组每学期开展1—2次公开授课活动。

　　七、指导教师对学生进行安全常规、法律常识教育，搞好心理健康咨询活动。

　　八、指导各班（中队）做好“优秀学生”、“优秀少先队员”、“优秀学生干部”等评定工作，并认真予以审核。

　　九、协助校长室做好“先进班集体”、“优秀班主任”、“优秀辅导员”、“十佳德育工作者”的`评比工作。

　　十、积极进行德育科研，做好教育工作经验总结及宣传报道工作。

　　十一、协助校长室做好班主任、中队辅导员及所辖德育工作辅助人员学期岗位工作目标考核。

　　十二、做好本部门各项活动资料的收集、整理工作，按要求装订，及时送学校档案室保存。

　　十三、承办上级部门及校长室交办的其它各项任务。

　　主任岗位职责 4

　　教导主任是校长领导教育、教学工作的助手，具体负责学校的教育、教学工作，其主要职责如下：

　　1、协助校长全面贯彻执行党的教育方针，按照教学计划，教学大纲和教材的要求，妥善安排学校的.教学工作，做好教学质量管理，努力提高教学质量。

　　2、领导各科教研组，制定工作计划，开展教研活动，组织教师学习教学大纲，钻研教材，改进教学方法，注意加强基础知识教学，发展学生的智力，培养能力，提高课堂教学质量。

　　3、经常深入教学第一线。掌握各科教学进度，深入课堂听课。检查教学效果，摸索教学规律，提高教学管理水平。

　　4、协助校长做好教师思想政治工作，负责安排教师的文化业务进修，总结推广教师的先进经验，提高教师的业务水平和教学能力。

　　5、领导班主任制订工作计划，定期召开班主任会议，研究学生的思想品德、行为习惯和改进教育方法，检查学生操行评定，负责学生奖惩工作，指导上好思想品德课和班会课，指导学校少先队工作，搞好学校、家庭、社会三结合教育。

　　6、协助校长做好学校体育卫生保健工作，抓好课外体育、科技、文娱活动的开展，统一安排学生在校活动总量，控制考试（测验）次数和课外作业量，切实减轻学生过重的课业负担，保证学生睡眠时间。

　　7、负责做好教导行政工作，审批教师的病事假，安排教师代课，统计教师出勤情况，管理教师业务档案，安排学校行事历、课程表和作息时间表，积累教育、教学、体育卫生资料，充实图书，仪器等教学设备，管理学生学籍，负责学龄儿童的调查，入学新生的编班，以及学生的转学、插班，统计学生考勤等工作。

　　主任岗位职责 5

　　总务处是在校长领导下的管理学校财务和后勤服务等工作的机构。总务主任是校长管理财务、后勤的参谋和助手，其主要职责是：

　　1、加强总务部门职工的管理和思想教育，不断提高思想觉悟和业务水平，树立为教育教学服务，为师生的生活服务的思想。

　　2、根据上级要求和学校情况认真拟定总务工作计划和期末工作总结。认真贯彻勤俭办学的原则和民主理财的精神，严格财经纪律，做好财务工作，编制学校经费的预算并定期向校长报告执行情况，年终提交决算报告。严格执行财务制度，管理好财务档案，定期做好审计。做好经费开支计划，做到既坚持原则，又方便教职工工作，经费优先考虑教育教学需要。

　　3、协助校长制定学校建设的整体规划，负责学校基本建设和校舍、桌凳、办公用品、教学仪器、体育、医疗用品等校产的登记、管理、添置和维修。做好水电的安装、维护、供应等工作。

　　4、负责全校全部财产的采买、保管和发放。经常深入实际了解情况，对学校财物做到心中有数，物尽其用。

　　5、对广大师生进行勤俭节约，爱护公物的教育，检查落实全校校产使用、保管、赔偿制度。

　　6、负责学校校园的美化、绿化、高危卫生及“整脏治乱”等工作。定期巡查学校教学用房及设施，及时发现和消除安全隐患。

　　7、与政教处共同协作，做好全校清洁区的安排，保持学校环境的`整洁。定期进行安全检查、采取必要措施，预防事故发生。

　　8、关心教师、学生的生活，逐步改善师生的学习、工作和生活条件。协调工会搞好教师的生活福利工作，解除教师的后顾之忧。

　　主任岗位职责 6

　　1、组织实施技术部下达的生产计划，保质保量地完成生产任务；

　　2、贯彻、执行公司的成本控制目标，加强对车间原材料使用的控制，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本；

　　3、根据生产计划核算人员需求，确保计划顺利执行；根据公司对车间发展的规划拟定人员编制，并报公司批准；

　　4、根据公司质量部门的要求，配合车间工作人员作好员工的质量培训，提高员工的质量意识；

　　5、对车间员工展开教育、培训，宣传公司的各项方针政策；

　　6、深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产；

　　7、领导车间做好5S管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员工的`素养；

　　8、处理车间的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示；

　　9、积极深入员工，了解员工的思想动态，采取合理的措施确保车间的稳定；

　　10、配合公司其他部门开展工作，做好横向沟通。

　　主任岗位职责 7

　　1、爱岗敬业，学习贯彻并传达公司的各项方针政策，执行并落实公司的各项规章制度

　　2、在制造中心的领导下，全面负责车间管理，组织车间生产，按照制造中心下达的'方针目标和任务，制定车间目标和具体计划措施，并有效落实到各个班组，保证车间生产任务保质保量按时完成。

　　3、合理安排生产，确保车间批量生产，深挖潜力降低生产成本，提高劳动效率及经济效益，积极参与车间成本考核，合理安排职工经济分配。

　　4、落实车间安全生产制度，不定期检查机械设备，人员的安全生产情况；贯彻设备保养管理制度，责任到人，确保车间设备，人员的安全生产和有效运转。

　　5、严格按工艺流程操作，积极推广先进经验，贯彻产品质量理念，把好质量关；确保车间的产品质量合格率。

　　6、参照同行业先进经验提出并实施车间同步技改方案，积极推广现代化的管理模式。

　　7、监督车间职工人员考勤及工分系数评定，按工种评定合理的工分系数。

　　8、落实车间现场管理制度，分工明确，责任到人。

　　9、强化对职工的思想政治教育，强化职工“以厂为家，以厂为荣”的集体荣誉感，加强职工的劳动纪律及请假制度的教育和落实，全面提高车间职工的素质。

　　10、完成制造中心及公司其他领导交办的工作任务。

　　主任岗位职责 8

　　职责：

　　1、解答日常法律咨询，为重大投资、经营行为提供法务支持，出具非诉事务法律意见;

　　2、审查、修改、起草各类合同和法律文件(包括但不限于合同、协议、公函等文本);

　　3、维护公司品牌和声誉，参与公司知识产权管理;

　　4、相关法律法规信息的收集、整理及汇编，组织实施内部员工法律风险意识的.培训及宣导;

　　5、参与纠纷及诉讼解决，运用法律手段维护公司合法权益;

　　6、领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1、知名院校全日制法学本科以上学历;

　　2、具有法律职业资格证书或律师资格证书;

　　3、思维严谨、逻辑清晰，口头及书面表达能力强，工作认真负责;

　　4、具有良好的表达能力、沟通协调能力，善于团队合作及协作;

　　5、有医疗相关行业工作经验或法官、律师、公司法务工作经验者优先。

　　主任岗位职责 9

　　1、认真贯彻执行国家有关安全生产的政策、法令、规定和指示并监督检查。

　　2、负责组织本科和各级安全员进行安全技术、劳动卫生、劳动保护法规学习。

　　3、组织制订、修改、审查安全技术规程和其他安全管理制度。

　　4、参加新建、改建、扩建、大修工程、新产品项目的“三同时”工作。

　　5、对企业中存在的.安全生产问题，定期召开会议，分析研究制订对策。

　　6、参加工伤鉴定工作。

　　7、参加重大事故的重大调查处理。

　　8、参加厂内各种类型的安全生产检查。

　　9、对厂内存在的重大隐患负责逐级上报，对一切违章、违法行为有权越级向上反映。

　　主任岗位职责 10

　　1.在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培训与理论提高工作。

　　2.定期查房并亲自参加急、危、重、疑难病例的抢救处理与特殊病例和死亡病例讨论会诊。

　　3.指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

　　4.担任教学和进修、实习人员的培训工作。

　　5.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程。

　　6.指导全科结合临床实际开展科学研究工作。

　　主任岗位职责 11

　　任职资格:

　　1. 城乡规划或建筑学专业本科学历;

　　2. 有大型城市新区概念规划、旅游地产规划、控制性详细规划类项目经验;

　　3. 具有城市规划相关工作5年以上工作经验，能够带领项目组完成大型规划项目的设计;

　　4. 具有良好的城市规划理论素养和项目前期策划能力;

　　5. 具有较强的方案能力和专业技能，有独特设计理念，对规划设计有浓厚兴趣和执着追求;

　　6. 具有独立把控及汇报重大项目的能力，思维缜密、条理清晰，良好的.计划执行能力，较强的主动性、责任心和团队合作精神;

　　7. 具备较强的组织能力和内外沟通能力，善于领会客户需求，善于与客户及项目设计团队沟通;

　　岗位职责:

　　1. 负责大型规划类项目整体把握、指导与审核，并进行项目进程和进度管理;

　　2. 组织团队完成项目前期策划、定位研究及规划方案设计;

　　3. 作为项目负责人，负责和甲方的沟通、联系及方案汇报工作;

　　4. 作为项目负责人，负责与建筑、景观等专业的协调配合合作。

　　主任岗位职责 12

　　1、根据学校工作计划，制定年级工作计划，并经常检查计划的贯彻落实情况，学期结束及时写出工作总结。

　　2、带头落实学校对教师的各项要求。对本年级教师的`工作（备课、上课、出勤等情况）进行经常性的督促，检查。

　　3、定期召开本年级教师会、学生会、了解本年级师生的工作学习情况，并采取有效的改进措施。

　　4、组织检查本年级自习课、周六日教育活动的进行情况。

　　5、负责段考的整体策划以及成绩分析，宣传表彰。

　　6、负责本年级段考的检查工作（如考场分配、监考安排、试卷分发、考风考纪等事宜）。

　　7、督促检查本年级各班的学习、纪律、课外文体活动、清洁卫生等工作。

　　8、负责落实本年级的培优计划和课外辅导。

　　9、协助教导处做好学籍管理。

　　10、组织好年级家长委员会，定期召开年级家长会。

　　11、负责年级部网页更新工作。

　　12、负责召集、组织本年级部的各种临时工作。

　　主任岗位职责 13

　　职责描述：

　　1、协助品质部门建立/完善有关质量管理系统的相关文件，提供予生产线参考，并日常监督于产品质量相关的制程执行情况，发现偏离问题及时指导纠偏，并做出调查跟进；

　　2、建立并优化生产现场卫生监督改善计划，对现场质量控制体系不符合项的`跟进改善落实；

　　3、协助处理生产线或产品的异常分析、判断、及时处理并跟进改善问题；

　　4、完成其他由上级指派的工作任务。

　　任职要求：

　　1、2年以上食品企业品质管理工作经验，熟悉iso22000体系要求；

　　2、食品类相关科目专业优先录用。

　　主任岗位职责 14

　　1)认真贯彻执行国家物资方针、政策，执行各项规章制度，领导和组织全室人员完成段下达的'各项任务。

　　2)制定本部门物资收发供应工作计划，并督促检查执行情况，按时提出工作总结。

　　3)根据实际制定每年的各项任务指标，并督促、检查执行情况。

　　4)审核各类物资计划，统计、消耗、定额、核销等报表，按照合同法组织签订物资供货合同。

　　5)经常掌握物资供应，库存情况，按时计划组织好货源，确保物资供应。

　　6)参加段有关生产、业务会议，根据需求提供有关资料和数据。

　　7)负责仓库的安全工作，经常开展监察活动，对发生违纪、违反物资管理和仓库管理的情况，应及时予以制止和反映。

　　8)检查指导段车队材料管理、领用情况。

　　9)在全段范围开展好修旧利废，物资节约工作。

　　10)完成领导交办的各项工作任务，并协助他人工作。

　　主任岗位职责 15

　　1、建立并维护门店客情关系，争取订单及完成指标要求；

　　2、挖掘机会、开拓新客户，制定行动方案并执行陈列、订单、活动策略等谈判落实，完成销售目标；

　　3、团队管理：负责团队内绩效管理、组织发展、绩效跟踪、人才发展，团队人员能力提升、激励。

　　主任岗位职责 16

　　1.向中心主任负责，主持校区全面工作，有权询问、检査、督促校区内各部门工作执行情况。

　　2.负责与校内有关部门的联系沟通协调。

　　3.负责本校区在校学生的住宿信息、档案的管理工作。

　　4.负责本校区在校学生的住宿安排、调整工作。

　　5.负责办理本校区学生的'校外住宿手续。

　　6.负责本校区进修生、实习生的住宿安排工作。

　　7.负责并召集生活辅导员对值班人员进行考核及工资审核。

　　8.负责本校区临时用工的招聘、培训、考核、奖惩、辞退工作。

　　9.负责安排“四助”学生进行日常工作及卫生检查工作。

　　10.协助做好本校区内社区文化建设工作。

　　11.完成中心领导安排的其他工作。

　　主任岗位职责 17

　　岗位职责:

　　1.负责景观相关结构设计及图纸审核的工作;

　　2.组织和领导相关技术人员，开展技术进步、提高和创新;

　　3.完成施工中结构设计技术的配合工作。

　　任职资格:

　　1.工民建、建筑、土木工程等相关专业大专及以上学历，具有注册结构工程师(二级以上)资格优先;

　　2.8年以上景观结构设计经验，具有民用建筑类结构设计，或钢结构设计经验优先;

　　3.熟悉国内设计规范，能独立完成大型景观工程结构设计，具有较强的现场处理问题能力;

　　4.具备较强的.责任感及成熟主动的工作态度，良好的工作稳定性;

　　5.熟练使用autocad、pkpm sts 3d3s等相关软件。

　　结构设计主任岗位

　　主任岗位职责 18

　　1、认真贯彻执行国家有关物质管理的方针、政策、法令及上级主管部门制定的物资管理制定、办法，并结合实际情况制定本站物资管理各项制度、办法。

　　2、掌握施工所在地物资市场信息，收集供方资料，及时对供方进行评价，建立合格供方名册。

　　3、对合格分供方产品进行质量、数量有效控制，做好合格分供方以外的'产品的调查工作。

　　4、执行物资归口管理有关规定，按照物资计划保证物资质优量足，并及时组织物资到达施工现场。

　　5、结合现场实际和施工进度，提报月份低值易耗品计划，二、三类物资计划。

　　6、材料、财务手续帐务清楚，按月清算，及时报销，不留尾巴，一责到底。

　　6、物资采购坚持二人采购制，本着货比三家，就地、就近的原则，质优、价廉合理选择实施，需做技术签定的物资，应通知并会同技术部门共同验收，需做材质检验试验的物资，填写检验试验通知单并及时通知技术部门现场取样送检。

　　7、负责物资的盘点工作，提供经济活动分析成本数据及台帐。

　　8、负责劳保用品管理工作。

　　9、参与填报各类物资报表。

　　10、配合财务部门做好相关审计工作的资料整理。

　　11、负责组织本部门人员学习业务知识和现代化管理知识，提高物资人员的业务水平。

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