有关设备部员工岗位的职责（通用11篇）

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有关设备部员工岗位的职责（通用11篇）

　　现如今，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？以下是小编为大家收集的有关设备部员工岗位的职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

有关设备部员工岗位的职责（通用11篇）

　　设备部员工岗位的职责 1

　　1、遵守各项规章制度，执行本岗位的安全操作规程，对本岗位的安全生产负责；

　　2、对需维修的设备进行修前检查，并制定维修方案，及时与各协作部门进行沟通；

　　3、负责公司开水锅炉、电梯、空压机、引风机的`运行管理工作；

　　4、负责公司设备机械维修的工作，按维修单及时做好好问题诊断与维修；

　　5、按设备保养手册和设备说明书制订保养计划建议，并按计划实施设备的保养工作；

　　6、根据库存情况提交备件采购申购表，负责备件的验收与急购备件的提交；

　　7、指导操作工完成设备的使用及日常保养点检之工作；

　　8、督查本区域内设备日常保养点检完成的情况，并予记录及考核；

　　9、做好日常设备检查巡视之工作，及时发现问题，处理隐患；

　　10、负责根据备件消耗情况提交降耗建议，并逐步降低所管区域的备件消耗量；

　　11、做好设备预防性保养、维护的工作，降低本区域停机工时及由设备原因而造成产品报废的数量；

　　12、完成上级领导临时交办的其他任务。

　　设备部员工岗位的职责 2

　　1．协助设备动力部(副)部长搞好设备管理工作；

　　2．负责对设备备件及设备其它易损物资的计划、跟踪及建档，负责设备备件领用前开领料单的工作；

　　3．负责对设备考勤的`统计、运行分析、能力鉴定；

　　4．负责对维修设备零件的测绘制图工作，并随时落实、督促及跟踪其加工状况，将信息反馈给部门；

　　5．负责设备现场管理，对设备设施维护、维修严格实行检验、检测、检查；严格控制设备“三漏”现象，对设备现场要按“5S”要求进行管理，不合格的予以限期整改；

　　6．负责设备改造：提出合理方案，并将其形成可行性报告报公司领导，必要时制成图纸交于领导审批；

　　7．负责与相关部门对新购设备到厂的精度检测工作，并形成检测记录，同时将信息反馈给本部门和分管领导。

　　设备部员工岗位的职责 3

　　1．协助设备动力处(副)处长搞好设备管理工作；

　　2．负责对全公司所有的设备与设施进行建档并形成规范化、可视化管理，设备资料的借用与交还必须严格登记并作好记录，并随时追踪资料的返还进度；

　　3．负责对公司设备与设施运行的'有效性提出合理的分析，每月上报公司领导和相关部门；

　　4．负责本部的体系全面工作，并指导本部人员按体系要求进行工作，每月对体系要求的工作严格把关，形成记录存档；

　　5．负责对设备保养进行计划、跟踪、监督及记录工作；

　　6．负责设备台帐的管理，并定期与财务部（科）对现有设备进行普查。

　　设备部员工岗位的职责 4

　　1、负责公司仪、电设备的运行、维护、检修，设备方面考核工作。

　　2、负责组织动力科对五厂仪、电设备的运行、维护、使用、点检、检修、润滑制度的建立与检查。

　　3、负责烧结、炼铁、炼钢仪、电设备的`运行和管理。

　　4、配合各厂制定年修、改造的计划，组织、协调、督促和验收等工作。

　　设备部员工岗位的职责 5

　　1、遵守各项规章制度和员工守则。

　　2、监视和掌握各梯的运行状态，遇有突发性故障，应按规定采取措施，使电梯尽快恢复正常运行。

　　3、完成设备的定期保养基础上和管理人员分配的维修任务。

　　4、接到故障报修后，应立即到位检修，同时做好记录。

　　5、做好设备的维修过程的详细记录及消耗备件的记录，作为技术存档。

　　6、做好机房、值班室、地面及设备的`清理卫生工作。

　　7、做好交接班记录。

　　8、做好年审领证的各项工作。

　　设备部员工岗位的职责 6

　　1、负责全公司各种机械设备备件的各项管理工作。

　　2、负责公司有关机械设备、备件管理制度的`起草修订工作。

　　3、负责炼铁厂备品备件计划管理工作。

　　4、负责炼铁厂备品备件的储备、消耗、核实，备件事故的调查、核实，上报。

　　设备部员工岗位的职责 7

　　1、负责公司电器设备及备品备件的质量检验工作。

　　2、公司修旧利废工作的确定和实施工作。

　　3、负责烧结厂备品备件的`各项计划管理工作。

　　4、负责烧结厂备品备件的储备、消耗、核实，备件事故的调查、核实、上报。

　　设备部员工岗位的职责 8

　　1）负责店面日常设备维护和运行操作工作的`工作计划；

　　2）制订工具、常用配件器材的计划，负责其采购、领用和管理工作；

　　3）负责每月水电费结算工作和有关单位水电费催缴工作；

　　4）协助设备经理起草有关设备报表和管理文件并组织实施；

　　5）负责本部门的纪律规章执行检查和考勤工作；

　　6）配合防损等有关部门作好防火工作和电气安全工作；

　　7）检查落实实时设备工作，包括交接班记录，设备维修记录，仪器定期维护记录和设备运行状态记录等；

　　8）完成上级分配的其它工作任务。

　　设备部员工岗位的职责 9

　　1、负责全公司机械、电器设备的运行、维护和检修，并进行考核。

　　2、负责全公司备品备件的申报、库存、消耗和修旧利废的管理，并进行考核。

　　3、负责全公司计量器具的运行、维护和检修，并进行考核。

　　4、负责公司各种设备管理制度的制定和实施，尤其推行“包机制与点检定修制为核心”的'纵横设备管理模式。参与所有技改技措。

　　设备部员工岗位的职责 10

　　岗位要求:

　　本科以上学历，物资管理、机械等相关专业，中级以上职称，从事项目物资管理业务工作5年以上，具有项目物资部长岗位任职经受。

　　聘请条件

　　1.遵纪守法，具备良好的职业操守、职业素质和团队合作精神，有较强的`敬业精神。思路清楚，具有良好的交流协调能力。

　　2.身体健康，吃苦耐劳，适应项目一线高强度工作要求。

　　3.有房建、市政项目工作阅历。

　　4.有国有企业工作阅历的优先。

　　5.特殊优秀的可适当放宽条件。

　　设备部员工岗位的职责 11

　　1、负责对公司所有汽车衡的`周期校验、检定工作以及日常检修、保养、故障处理工作。

　　2、负责轨道衡的周期校验，检定工作。

　　3、在热工计量工程师缺勤期间解决其突发故障及问题。

　　4、配合热工计量检定工程师进行能源(风、水、汽)计量用计量器具的检定，校验工作，以及皮带秤的校验监督工作，检定出证工作。

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