关于销售主管岗位职责（精选30篇）

　　在充满活力，日益开放的今天，很多场合都离不了岗位职责，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是小编为大家整理的销售主管岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

关于销售主管岗位职责（精选30篇）

　　销售主管岗位职责 1

　　1、定期起草销售代表的工作计划、人员安排，并负责计划和安排的实施

　　2、销售代表的业务指导与检查、控制、监督销售流程，保证销售业务按计划、程序顺利进行

　　3、销售代表的入职培训和日常业务培训

　　4、销售现场与各种销售活动现场的组织、鼓动、巡检与协调，销售现场环境、气氛的调节、调度

　　5、销售代表的'考核及日常人员管理，销售团队建设，并提交人员使用与管理建议

　　6、定期向主管领导提交业务分析报告（客户分析、销售策略效果与建议等），并组织销售代表进行市场调研

　　7、定期向主管领导提交工作计划和总结

　　8、负责销售资料的监控和准备

　　9、完成上级领导交办的临时性工作

　　10 对项目部销售代表负有直接的考核权,要求考核工作公正、公开、公平，提供业务员的公平竞争环境和条件，禁止出现不合理的竞争现象。

　　11、严格执行公司考勤规定,服从项目销售经理的管理和工作安排

　　销售主管岗位职责 2

　　岗位职责：

　　1、根据公司销售政策，进行区域市场拓展和客户管理。

　　2、负责市场规划与渠道布局，建立并优化市场拓展业务体系。

　　3、负责市场信息收集，调查分析同类竞争品牌数量、形象，价格、产品款式、产品质量和网点布局情况；

　　4、根据公司市场战略，制订行之有效的促销活动计划，并监督代理商的实施；

　　5、协助经销商销售，做好日常的客户维护工作，并持续关注客户的营运状况，及时发现、分析和解决客户营运方面存在的问题；

　　6、保持区域内生意稳健的'增长，维护管理现有渠道，同时增加网点覆盖率

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，3年以上快速消费品行业销售工作经验；

　　2、熟悉区域市场渠道及终端网络状况，有丰富的终端市场运作经验；

　　3、熟悉百货商场及KA、KB、传统渠道运营模式，在商超渠道有一定的人脉资源积累；

　　4、诚信务实，出色的沟通技能和客户服务意识；

　　5、适应出差，有饮料食品销售经验者优先。

　　销售主管岗位职责 3

　　1、根据经理分配的全面销售任务，分配到各个团队成员;

　　2、指导销售专员了解公司各项流程、工作规范、和各项技能提升，保证团队业绩顺利达成;

　　3、针对历史数据进行分析，找到完成任务的突破口，如：开发目标科室，客户;重点产出客户的培养，重点客户的数量目标等，并作出相应的执行方案，所需支持、资源等，上报经理;

　　4、提高对所负责市场的掌控力。包括药剂科采购，重点科室，客户的用药情况，科室人员调动，药比变化等信息，并及时调整策略应对;

　　5、所属市场每月定时查询库存，掌握当前销售情况，并根据用药情况评估之前的工作效果，作出相应的调整，确保任务达成。制定新的.方案并上报主管;

　　6、市场出现的突发情况要及时汇报给经理，以便管理层做出合理应急方案;

　　7、每天收集、汇总销售精英提交的各项数据，形成说明报告，定期向销售经理反馈;

　　8、主持配合经理召开早会、周会，做好销售精英的业绩点评、提高团队人员的工作能力、工作士气，为团队完成公司业绩做贡献;

　　9、销售经理下达的其他任务。

　　销售主管岗位职责 4

　　1.进行公司产品的推广销售，完成销售任务;

　　2.向客户推广产品，不断提高产品市场份额;

　　3.开拓潜在的'医院渠道客户，并对既有的客户进行维护;

　　4.充分了解市场状态，及时向上级主管反映竞争对手的情况及市场动态、提出合理化建议;

　　5.制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动;

　　6.树立公司的良好形象，对公司商业秘密做到保密;

　　7.较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力;

　　8.拥有良好的医院资源和销售渠道，热爱药品销售服务工作。

　　销售主管岗位职责 5

　　1.积极实施所辖医院年、季、月度医药销售计划，完成销售任务，合理分配和实施销售费用预算;

　　2.根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额;

　　3.充分了解市场状态，及时向上级主管反映竞争对手的`情况及市场动态、提出合理化建议;

　　4.制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动;

　　5.新客户开拓和上量维护(包括信息数据收集、提交)，开展必要学术推广，向医院等销售渠道传递产品知识和相关信息以提高市场份额;

　　6.学习产品知识和提高工作技能，树立良好的公司和产品形象

　　7.完成上级交付的其他任务

　　销售主管岗位职责 6

　　1、通过专业化的纯学术推广，提高产品市场份额、完成销售任务;

　　2、组织实施学术推广活动，以专业化的学术推广提升产品及企业品牌形象;

　　3、把握市场动态，及时反馈市场信息;

　　4、组建并管理团队。

　　销售主管岗位职责 7

　　1、完成上级下达的销售、专业办公店及OA设备渠道开发等工作目标

　　2、按计划及要求拜访客户，并保持良好的客情关系

　　3、收集市场动态与竞品信息，及时上报领导

　　4、市场拜访及调查，发现有市场潜力的客户

　　5、完成上级领导交予的'其他工作任务

　　销售主管岗位职责 8

　　1、全面主持销售部日常事务和管理工作。落实执行公司各级文件制度。

　　2、制定本部门的各级文件制度、绩效考核方案、并界定下属的工作职责。

　　3、制定市场推广方案，根据市场信息制定开发计划，促销方案。

　　4、组织建立健全并维护更新客户资料档案台账。

　　5、分析市场状况，正确作出市场销售预报，开发客户、扩展业务。

　　6、参与重大销售谈判和签定合同，组织参加产品展销会。

　　7、审查客户资料，提供报价、合同评审，签订合同。

　　8、跟踪客户对产品要求、服务要求的变化，提供及时的服务。

　　9、监督下属根据客户要求准确下达生产计划单并跟进计划单的.完成。

　　10、制定发货计划、提供送货服务，保证交期与货款回收。

　　11、负责对客户价格，产品要求、交货期沟通。并对出现的问题，寻找最佳解决方案。

　　12、及时跟踪客户意见反馈、投诉问题的解决过程与结果，并回复客户。

　　13、负责客户回访、维护、听取客户反馈意见，进行客户满意度调查和评价。

　　14、监督、检查、指导、考核、评议下属各项工作。

　　15、负责对下属工作指导，业务培训，并进行绩效考核。

　　16、做好与其他部门的横向联系沟通。

　　17、定期听取下级述职，定期向总经理述职。

　　18、主持召开每周一次的部门例会。并参加公司例会及相关会议。

　　19、其他各级文件制度中规定的相应工作职责。

　　20、接受并完成上级交办的其他工作任务。

　　销售主管岗位职责 9

　　1.负责医药中间体销售;

　　2.开发全国化工产品的代理商或合作伙伴

　　3.收集客户资源等相关信息，电联或拜访形式与客户建立联系

　　4.制定营销计划方案，达成计划目标

　　5.负责行情信息的收集及反馈，辅助公司制定营销战略

　　6.开发新的`产品/市场，完成销售团队的建设及管理

　　销售主管岗位职责 10

　　1，负责前期与意向客户电话沟通，对意向客户回访及有效的邀约考察；

　　2，具有较好的商务谈判能力，负责客户的接待、接洽、签订和续签工作；

　　3，定期电话回访，追踪潜在客户与客户建立良好的关系，促进成交率，提高品牌口碑传播概率；

　　4，密切观察市场动向和主要竞争对手的发展动态，收集市场信息了解市场需求，提供公司准确、详实的市场调研资料。

　　5、更好的组建团队，提升团队的.专业技能，并且帮助团队更好的完成公司下发的任务。

　　销售主管岗位职责 11

　　岗位职责:

　　1、负责各区域销售目标的监督执行,并完成公司的销售任务。

　　2、负责所辖区域内销售情况的跟进,并及时的作出分析,掌握各类产品的'经营状况,提出促进销售的合理建议。

　　3、负责根据公司实际到货、销售情况,对产品促销提出建议。

　　4、负责定期的巡店,发现其中的问题,并及时的解决。

　　5、负责定期对管理人员做相应的培训和指导,包括陈列、产品知识、销售技巧、服务等。

　　6、负责所辖区域内部人员的日常管理,包括招聘、工作程序阐述、培训、考勤、考核和激励工作。

　　7、通过周例会的形式与下属沟通、解决工作期间存在的问题。

　　任职要求:

　　1、3年以上零售批发行业销售管理工作经验;

　　2、较强的数据分析能力、沟通能力;

　　3、有高端生活时尚品牌装的销售管理工作经验者佳;

　　4、大专以上学历。

　　销售主管岗位职责 12

　　1：负责所在区域业务团队的日常管理、培训、考核；

　　2：负责所在区域大型连锁药店的`日常维护和产品上量；

　　3：负责所在区域内重点药房门店开发和客情维护；

　　4：负责团队内年度、季度、月度销售任务分解，及任务达成。

　　5、责任区域内制订销售策略和活动计划，帮助代表完成指标，带领销售团队通过学术推广完成或超额完成销售任务；

　　6、辅导代表，提高其销售能力和学术推广能力；

　　7、责任区域内带领团队进行医院开发和维护；

　　8、收集责任区域内重要的政策与信息，参与区域政策的制定；

　　9、拜访及维护区域内重要客户，确保其对公司及产品的认可度；

　　10、高效贯彻完成公司下发的各项规定和其他任务。

　　销售主管岗位职责 13

　　1、完成公司的分销目标，及应收账款回收；

　　2、为所辖区域内客户提供专业性手术配台等支持工作；

　　3、按照公司销售战略和程序开展产品推广工作，针对目标客户准确介绍公司产品和服务理念，开发新客户；

　　4、配合市场部为客户提供专业的产品培训及相关服务，进行客户满意度调查；

　　5、及时沟通客户，反馈市场信息，做出处理意见；

　　6、建立客户资料卡及客户档案，完成相关销售报表；

　　7、参加公司召开的销售会议或组织的'培训；

　　8、与客户建立良好关系，以维护企业形象；

　　9、其他办事处经理交办的临时性工作。

　　销售主管岗位职责 14

　　职责：

　　1、根据公司销售规划、任务目标，制定个人的销售计划，量化销售指标;

　　2、主导/配合销售团队完成销售业绩，协调处理各类市场问题;

　　3、搜集项目信息、掌握市场动态，完成预期销售目标;

　　4、负责区域客户拓展、开发、关系维护，并保持良好合作;

　　5、负责区域内相关项目的洽谈、应标工作(含商务及技术标书的`制作)、项目执行及回款工作。

　　任职要求：

　　1、市场营销或或对销售事业感兴趣，有激情;

　　2、有良好的团队合作精神，有敬业精神;

　　3、良好的沟通技巧和说服能力，能承受较大的工作压力。能适应出差;

　　4、市场营销、电子类、计算机等相关专业本科学历，条件优秀者教育程度可适度放宽;

　　5、2年以上销售工作经验，有交通行业销售经验者优先。

　　销售主管岗位职责 15

　　1.通过系统专项的培训，快速掌握信用卡产品相关业务知识，能按照要求达成培训目标。

　　2.通过不同职位的轮岗和实践，具备优秀的.销售能力和团队管理能力，胜任分中心销售团队管理及业务拓展、推广工作，达成团队绩效目标;

　　3.根据业务小组的人力编制及卡中心招聘要求定期进行人员招聘，保持业务小组人力充足，对新的直销客户经理进行入职培训和日常辅导工作。

　　4.根据分中心的总体指标及统筹安排，分解直销客户经理各阶段的任务指标，包括发卡指标、首刷率指标等。

　　5.根据业务指标及小组人员情况制定渠道开发计划，明确渠道开发目标。

　　6.协助分中心总经理进行部分项目管理工作，并有效协助分中心日常管理工作，完成两年培养计划。

　　销售主管岗位职责 16

　　1、能够独立制定销售计划和营销策略,按时完成销售任务;

　　2、具有很强的客户沟通能力及谈判技巧

　　3、了解、挖掘、分析客户需求,对软件产品销售渠道有一定了解

　　4、负责产品销售规划,收集、了解、分析竞争对手同类产品的产品策略

　　5、组织编制并按时向总经理汇报:每月营销合同签订,履行情况及指标完成情况

　　6、负责研究和拟定营销方式及流程的'拟定与工作开展;

　　7、收集市场销售信息,新产品信息,用户反馈信息等

　　销售主管岗位职责 17

　　1、根据公司计划针对已拓展的银行体系(工商银行、建设银行、农业银行、中国银行、交通银行、招商银行、广发银行等大型银行)业务进行维护;

　　2、了解客户需求,制定、执行销售计划,在授权范围内进行商务谈判,对客户进行跟踪,定期提交销售进度报告;

　　3、协助各大银行组织、策划、执行市场推广活动,完成公司规定的销售指标;

　　4、制定区域内阶段性的`工作计划,完成销售报表的填报;

　　5、完成领导交办的其他工作。

　　销售主管岗位职责 18

　　1、负责公司产品的销售及推广；

　　2、依据市场营销方案，完成部门销售指标；

　　3、开拓新市场，进展新客户，加添产品销售范围；

　　4、负责辖区市场信息的'收集及竞争对手的分析；

　　5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。

　　销售主管岗位职责 19

　　帮忙销售部经理全面铺开工作以及负责销售部的案场管理工作。

　　1、负责现场考勤和销售人员的排班、值班工作；

　　2、负责监督、协调销售人员之间的关系，并引导销售员的销售工作并订正销售人员在工作中消失的错误的'工作；

　　3、负责处理销售人员和客户之间消失的纠纷；

　　4、对部门的市调结果进行汇总分析，按时提出合理有效的营销策略；依据公司批准的整体促销方案和方案，帮忙销售部经理组织和努力完成项目的销售工作；

　　5、帮忙督促完成部门各项业务（如合同抵押和备案、合同公证、款项催款、按揭进程、三证的办理等）；

　　6、帮忙销售部经理协调和处理客户和业主的各类投诉及反馈的有关信息，认真做好售前、售后的各项服务工作；

　　7、负责客户关系渠道的建立和维护的工作；

　　8、负责对销售上碰到的疑难问题，提出建设性的看法，按时整理上报部门经理并尽快讨论处理；

　　9、定期向部门经理提交个人工作总结和工作目标；

　　10、负责销售部销售人员晨会的主持工作；

　　11、负责组织客户资料和信函发送的工作；

　　12、负责全面了解工程的施工进度的工作；

　　13、参加项目策划工作、售楼处样板房方案及装修标准方案的订立工作和帮忙销售部经理组织实施工作；

　　14、负责完成销售部经理交办的其它任务的工作。

　　销售主管岗位职责 20

　　1、负责所辖区域高校资源的整合、挖掘销售机会；

　　2、负责公司3d打印实训室设备的销售工作；

　　3、负责所辖区域的市场拓展，发展与维护合作者的关系，做好区域市场的危机公关处理；

　　4、完成公司下达的销售指标，配合上级主管完成公司销售合同的谈判与签订工作；

　　5、研究所辖区域高校的市场环境，竞争对手及招投标规则并对公司提出实质性建议与对应措施；

　　岗位要求：

　　1、机械机电、自动化等相关专业毕业优先；

　　2、具备客户独立开发能力，具有三年以上销售经验；

　　3、有教育教学设备项目型销售经验者优先；

　　4、有标书制作及投标经验者优先；

　　5、精力充沛，能承受长期出差，能吃苦耐劳，抗压能力强。行业销售主管岗位职责职责描述：

　　1、处理电话咨询和回访，促成咨询数据的.落单，达到所处阶段对应的落单率。

　　2、负责大数据项目部各项目的招生工作，及时并保质保量完成销售任务，完成季度、月度招生目标。

　　3、跟进课程费用的支付流程，与学员建立良好的关系，维护潜在客户以及二次销售，积累企业客户资源。

　　4、根据团队业绩目标，分担网络营销的个人任务，通过收集、整理、归纳市场行情、价格等具体过程的实施，为公司的市场活动和网络宣传提供方向、素材或分析报告，为营销决策提供参考。

　　5、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计表和报告的制作、编写并按时递交上级领导；

　　任职要求：

　　1、具备2年以上销售经验，1年以上销售管理经验；

　　2、教育培训行业相关经验，具备it培训经验者优先；

　　3、性格开朗，学习力、执行力强，对自己有要求，渴望进步；

　　4、有一定的抗压能力，对项目工作热爱。

　　销售主管岗位职责 21

　　1、负责区域市场开发，专科品种临床推广；

　　2、根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；

　　3、开拓潜在的'医院渠道客户，并对既有的客户进行维护；

　　4、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动；

　　5、及时收集并反馈客户信息和市场情况。

　　销售主管岗位职责 22

　　1、负责公司业务人员的日常工作安排和业务培训考核。

　　2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的`制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。

　　3、负责收集、整理、归纳市场行情等信息资料，提出分析报告，为业务人员、领导决策提供参考。

　　4、协助业务人员做好客情维护和巩固。

　　5、负责客户、顾客的投诉记录，协助有关部门妥善处理。

　　6、协助总经理做好部门内务、各种部门会议的记录等工作。

　　7、具备较好的沟通协调和组织统筹能力。

　　8、完成总经理临时交办的其他任务。

　　销售主管岗位职责 23

　　1、实现相应的销售量，销售额和利润。

　　2、准备销售计划和客户拜访计划，以确定便定目标和相应的客户联系数量，不断提高产品市场份额。

　　3、准备和制定客户的商业计划和合同。

　　4、发展、保持和更新销售产品知识。

　　5、建立和保持与现有和潜在客户的.关系，及时解决客户关心的问题。

　　6、充分了解市场状态，及时向上级主管反映市场动态、提出合理化建议。

　　7、树立集团的良好形象，对集团商业秘密做到保密。

　　销售主管岗位职责 24

　　1、对所负责区域市场进行日常运作管理，完成公司下达的各项指标（分销渠道设计、终端销量、费用使用等指标）；

　　2、负责办事处各项工作，应对终端促销活动策划与管理，办事处人员的`培训、考核与管理等承担___责任；

　　3、定期拜访承销商、分销商，检查、指导并协同代表拜访零售商（药店、诊所、医院等）；

　　4、重点指导管理办事处辖区内的大型连锁总店；每月下达并上报代表任务指标。

　　销售主管岗位职责 25

　　1、与所管理区域内的经销商，分别制定销售目标及切实可行的'行动计划以确保进销存和各项KPI指标的最终达成

　　2、指导区域经销商充分利用公司促销计划及各种资源，有效实施行动计划，完成销售目标；

　　3、监督管理区域内经销商，按照公司要求执行各项政策；

　　4、促进产品在渠道中的销量提升，提高整个团队的销售业绩；

　　5、能结合网站优势及自身资源找准合作切入点，开拓市场并维护良好合作关系。

　　销售主管岗位职责 26

　　岗位职责：

　　1、负责亲子项目的运营管理，带领团队完成每月销售目标；

　　2、接待关于孩子叛逆期各种问题的求助者，并做好团队销售技巧培训；

　　3、负责亲子教育相关课程及咨询业务的宣传推广及向顾客提供专业的业务体系讲解；

　　4、时刻跟进客户动态，倾听客户的需求，分析客户亲子教育中遇到的孩子叛逆期或其他问题，给予引导推荐相应的课程和服务；

　　5、与潜在客户保持良好互动，维护客户关系，提成客户转化率。

　　任职要求：

　　1、2年以上相关亲子教育培训机构课程销售经验，一年以上销售团队管理经验；

　　2、熟悉5岁以上儿童成长各阶段心理特点及课程销售技巧；

　　3、具有较强的`沟通说服能力和逻辑思维能力，有较强的应变能力、抗压能力；

　　4、热衷亲子教育工作，积极向上，执行力强，有良好的客户服务意识和学习能力。

　　销售主管岗位职责 27

　　1、负责公司医药产品市场销售拓展及管理工作；

　　2、负责一线销售人员的管理、培训及指导工作；

　　3、完成公司规定的各项汇报及市场信息收集及反馈。

　　4、医院信息收集：对医院销售信息反馈，医院政策性变动信息反馈，反馈医院需求；

　　5、团队建设及管理：销售部门队伍建设、人员培训、评估。

　　销售主管岗位职责 28

　　1、贯彻执行公司市场和销售策略,制定销售计划,完成销售任务；

　　2、做好销售代表的辅导与管理工作；

　　3、能够根据产品特点、市场情况制定区域发展规划，包括销售策略、渠道搭建、价格和销售政策制定；

　　4、负责完成辖区内医院开发工作；带领团队完成预期销售目标；

　　5、能够根据公司营销方案制定合理的区域费用预算和费用控制，并及时回款；

　　6、组织策划参加行业性展会或学术会议;

　　销售主管岗位职责 29

　　1、根据经理分配的全面销售任务，分配到各个团队成员;

　　2、指导销售专员了解公司各项流程、工作规范、和各项技能提升，保证团队业绩顺利达成;

　　4、提高对所负责市场的掌控力。包括药剂科采购，重点科室，客户的用药情况，科室人员调动，药比变化等信息，并及时调整策略应对;

　　5、所属市场每月定时查询库存，掌握当前销售情况，并根据用药情况评估之前的工作效果，作出相应的.调整，确保任务达成。制定新的方案并上报主管;

　　6、市场出现的突发情况要及时汇报给经理，以便管理层做出合理应急方案;

　　7、每天收集、汇总销售精英提交的各项数据，形成说明报告，定期向销售经理反馈;

　　8、主持配合经理召开早会、周会，做好销售精英的业绩点评、提高团队人员的工作能力、工作士气，为团队完成公司业绩做贡献;

　　9、销售经理下达的其他任务。

　　销售主管岗位职责 30

　　岗位职责：

　　负责对公司开发项目的销控管理；

　　负责销售软件实施和管理；

　　负责在售项目的销售业务、流程、报表指导和管理；

　　负责客户特殊情景纪录、报批、处理意见回复等相关管理工作；

　　负责销售台帐建立及管理；

　　负责代理公司销售佣金计算及审核；

　　协助物业公司做好交房工作；

　　负责销售案场的'管理，包括对代理公司现场人员的监督管理及培训监督；

　　负责来电量、来访量及认知途径的统计管理，为策划部调整媒体投放策略供给基础数据；

　　负责产权证办理申请及管理。

　　任职要求：

　　亲和力强、认真细致，具备较强的学习、沟通能力。

　　具备带领团队能力，有良好的突发事件处理能力

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