学校工会主席的工作职责（通用24篇）

　　我们在平凡的日常里，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编为大家收集的学校工会主席的工作职责（通用24篇），欢迎大家分享。

学校工会主席的工作职责（通用24篇）

　　学校工会主席的工作职责 1

　　一、负责工会管理工作。

　　1、加强组织建设，建立健全公司工会委员会，保证机构健全，组织完善。根据公司施工组织调整情况，及时建立基层工会组织。做好会员的会籍管理和组织发展工作，力争员工入会率达到100%。

　　2、在新形势下，做好会员思想教育工作，结合当前的任务，经常性地开展职工思想教育活动，维护企业稳定。

　　3、开展对职工工会性质、作用、任务、权利和义务的教育，使职工能够正确使用权利，履行义务，维护企业和职工的利益。建立工会正常的工作秩序，完善各项管理制度；组织召开每月一次工会主席例会和每周一次常委碰头会，总结考核上周（月）工作完成情况，安排本周（月）重点工作。

　　4、搞好工会内部管理工作，督促本部门落实好岗位标准职责，推行“6s”和“rem”精细管理。

　　二、负责民主监督和民主管理。

　　1、组织召开公司职工代表大会，负责会议议程安排，提案、议案的审议，并督促基层工会按程序及时召开职工代表大会或职工大会。

　　2、每年组织职工代表在全公司范围内不少于两次巡查，检查考核各单位民主监督、民主管理、维权情况、企务公开实施情况，了解和收集职工群众对公司生产经营情况以及政策执行情况的意见和建议，疏通和协调职工对企业和企业领导的关系。

　　3、每年进行一次《集体合同》履行情况检查，对履行中存在的问题及时与党政领导构通，并协商解决。

　　4、及时公开公司经营指标完成情况和安全、职工收入、材料采购价格、五费使用情况，促进党风廉政建设。

　　三、负责开展劳动竞赛，加强女工工作，搞好文体娱乐活动。

　　1、积极开展各种形式的劳动竞赛，及时表彰、鼓励和慰问在完成生产计划和掘进创水平中涌现出的模范员工和先进集体。

　　2、组织举办职工技术培训和技术比武，促进施工任务的完成和职工技术素质的的提高。

　　3、培养选树劳模标兵和技术革新能手，表彰宣传先进个人模范集体的先进事迹，以劳模精神感染和带动全公司“双文明”建设。

　　4、维护女职工的合法权益，保障女职工在政治、经济、文化、社会和家庭各方面享有同男职工平等的权利，帮助她们解决特殊问题。

　　5、组织开展健康向上的文体娱乐活动，活跃职工家属业余文化生活。

　　四、负责做好离退休干部和老龄职工的管理工作。

　　1、定期组织老龄职工学习，进行形势宣传教育，及时传达公司重大事项决策，了解掌握公司生产经营情况，教育离退休人员关心单位的建设和发展。

　　2、深入群众，与老龄职工交朋友，关心他们的生活、身体、活动情况，广泛征求意见，改进工作作风，多办实事。

　　3、根据老龄职工退休后精神上空虚的特点，利用所有活动场所和器材，组织他们开展一系列健身活动，做到老有所养、老有所乐。

　　4、做好困难离退休职工的扶贫帮困工作，特别是孤寡老人的生活安置工作。

　　五、负责公残、工亡职工管理和扶贫帮困工作。

　　1、认真落实工残、工亡和家属的政策和待遇，及时发放和结算扶养抚血费用。

　　2、配合政府落实贯彻“底保”政策，了解掌握在岗、下岗、待岗、离退人员的`家属生活情况，做到不漏报一户符合“低保”政策待遇的职工。

　　3、按时发放困难补助，准确运用救济基金。

　　六、负责开拓工会三产工作，为职工群众办实事，办好事。

　　1、利用现有场所，办好“大众大”舞厅的创收工作，保证划转人员收入。

　　2、继续加强消费合作社的管理，扩大营业场地，增加营业收入，并保证对社员的优惠待遇年利分红。

　　七、完成领导交办任务。

　　1、对主要领导交办的工作任务，要明确落实到部门和责任人，确定工作质量要求，及时进行组织和实施。在执行中要经常督促、检查落实情况，保证交办任务按时间、按标准、高质量完成。

　　2、对交办任务实行复命制，完成情况要及时向交办领导进行汇报。

　　学校工会主席的工作职责 2

　　一、贯彻落实党和国家关于工人运动、工会工作的方针政策；研究制定全镇工会工作计划，组织实施上级工会的工作部署和工会代表大会的各项决议。

　　二、开展工人运动、工会理论、工会改革和工会工作等方面的调查和研究，为镇党委和政府提供决策依据，发挥主力军作用，为改革开放和经济建设服务。

　　三、参与政府和社会事务的.管理，反映职工的愿望和要求，并提出意见和建议，履行“组织起来，切实维权”的职责。

　　四、参与和推动企业改革，配合有关部门调节社会矛盾，促进社会稳定和经济发展。

　　五、协助政府做好劳模等先进集体、先进个人的推荐、评选工作，负责本镇劳模的管理工作。

　　六、推进工会自身改革与建设，加强工会领导班子及干部队伍的建设工作。

　　七、负责全面工作，分管总工会组织、保障等工作。

　　八、承办镇党委、政府及上级工会交办的有关事项

　　学校工会主席的工作职责 3

　　1、协助党组织切实贯彻知识分子政策，充分调动广大员工的积极性、创造性，同心同德办好学校。

　　2、通过各种方法、途径，让会员参加学校的管理，保障会员当家做主的民主权利。

　　3、领导与组织全体会员积极参加学校的各项政治和业务活动，遵守国家政策法令和学校各种规章制度。

　　4、加强会员的思想政治工作和师德教育，教育会员为人师表，开展批评与自我批评，克服各种不良倾向。

　　5、积极组织群众性业务活动，不断提高他们的业务水平。

　　6、关心会员的物质和文化生活，积极开展文体活动，协助行政领导解决会员的'实际问题。

　　7、领导工会各委员、小组长开展工作，并检查其工作执行情况。

　　8、每学期负责制订工会工作计划，做好工作总结。

　　9、开好每年的教代会，召集并组织工会委员会议，组织贯彻工会委员会决议。

　　10、代表工会组织出席各种会议。

　　学校工会主席的工作职责 4

　　1.主动接受和服从学校党总支、上级工会的领导，定期或不定期地向党总支、上级工会请示汇报工作，负责召开全体委员会议和工会办公会议。执行党总支、上级工会和学校工会全体委员会议的决定，并组织实施落实。

　　2.代表工会委员会参加学校召开的行政会议以及其他有关会议，反映工会和教职工的意见和要求，妥善处理好与行政的关系。

　　3.组织工会委员会做好职代会的各项工作，充分发挥民主管理的积极作用，落实职代会职权，执行各项决议，处理各种提案。

　　4.参加上级工会召集的会议，及时传达上级工会的有关精神。结合本单位的实际情况和大多数会员的意见，作出工会委员会议具体工作部署，努力完成工会的各项任务。

　　5.尽心竭力维护本单位职工和基层工会的`合法权益。当教职工和基层工会合法权益受到侵犯时，代表工会委员会予以保护，必要时作为法人代表提出诉讼。

　　6.认真细致地做好学校工会委员会的按届选举工作，指导各工会小组长的日常工作。

　　7.抓好基层工会的自身改革，创新改革活动方式、方法，发动会员群众办好工会，加强工会内部的民主建设，主动接受群众的监督，努力实现工会组织的群众化、民主化。

　　学校工会主席的工作职责 5

　　一、负责召集工会委员会会议，主持工会日常工作。

　　二、自觉接受党组织的领导，认真贯彻执行党的基本路线及各项方针政策，紧紧围绕党组织在每个时期的中心任务开展工作，要坚持依照法律和工会章程独立自主、创造性地开展工作，使工会工作呈现生机和活力。

　　三、要注意在日常工作中通过各种渠道与行政领导沟通，工会活动要请行政领导参加，使他们对工会工作有一定的了解和认识，能够自觉地支持工会工作；要支持行政负责人行使生产管理指挥权，教育、引导职工自觉地遵守规章制度，努力完成生产和工作任务，努力提高企业的经济效益。

　　四、参加企业涉及职工切身利益和有关生产经营重大问题会议，反映职工的意愿和要求，提出工会的意见和建议。

　　五、以职工方首席代表的身份，代表和组织职工与企业进行平等协商、签订集体合同；签订职工工资专项集体协议；签订女职工特殊权益保护专项合同；签订职工安全卫生专项合同。

　　六、代表和组织职工参与企业民主管理，依法维护员工合法权益，做好职工思想政治工作，了解掌握职工群众的要求和呼声，并及时向上级部门反映、解决。

　　七、代表和组织职工依法监督企业执行劳动安全卫生等法律法规，要求纠正侵犯职工和工会合法权益的.行为。

　　八、担任企业劳动争议调解委员会主任，主持企业劳动争议调解委员会的工作。负责向上级工会报告工会工作重要信息。

　　九、负责管理工会资产和经费，向会员公布经费使用情况。

　　十、工会依法设立独立银行账户，自主管理和使用工会经费、会费。工会经费、会费主要用于为职工和工会开展活动使用。

　　学校工会主席的工作职责 6

　　一、根据上级工会的指示及工会委员会的决议，每学期制订并认真实施工会工作计划，定期召开工会委员会会议，安排工会活动，讨论、研究有关问题。期末作出工作总结。

　　二、在党支部领导下，配合学校各个阶段的主要工作，协同学校党、政有关部门，有效地组织生动、丰富、有意义的教育活动，提高教职工的事业心、责任心。

　　三、依法维护教职工的.民主权利，组织教职工参政、议政，民主管理学校。组织和实施教职工代表大会。

　　四、关心教职工生活和身体健康，负责协助和督促行政领导努力解决影响教职工健康和安全的问题，办好教职工集体福利；开展丰富多彩的文体活动，办好“教工之家”；搞好教职工困难补助，协助做好离退休教师和职工的工作。

　　五、维护女教职工的合法权益，做好计划生育工作和女教职工的保健工作。

　　六、管好用好工会经费，帐目公开，民主理财，开源节流，为解决教职工后顾之忧多办实事。

　　学校工会主席的工作职责 7

　　1、在学校党支部的领导下，依据《中国工会章程》和《中华人民共和国工会法》，独立自主地开展工作。

　　2、负责工会的全面工作，根据上级工会的要求和学校实际，制定和组织实施工会工作计划，并做好学期工作总结。

　　3、配合党支部、学校行政做好教职工的'思想政治工作，激励广大教职工忠于职守，献身人民教育事业。

　　4、负责教工代表大会的筹备工作，组织和召开教代会，讨论和审议学校各项重大决策，实行民主管理和民主监督。

　　5、召开和主持工会委员会议。

　　6、组织实施节日纪念、慰问活动；组织安排教工文体活动，活跃教职工课余生活。

　　7、积极做好教职工家庭及邻居间的团结促成纠纷、调解和矛盾转化的工作。

　　8、维护教职工的合法权益，尤其是维护和保障女职工的合法权益，大力支持女工委员的工作。

　　9、关心教职工的工作和生活，工作上予以支持帮助，生活上予以关怀照顾。教职工及其亲属的生老病死，要根据情况组织安排人员安抚慰问。

　　10、积极宣传计划生育政策，协助学校做好计划生育工作。

　　11、保障教代会和工会行使其职权，在决定同广大教职工切身利益有关的重大问题的，应征求校长的意见。

　　学校工会主席的工作职责 8

　　一、协助工会主席主持日常工作，对分管的工会工作负责。工会主席不在校时全面负责工会工作。

　　二、深入基层调查研究，指导分工会开展工作，了解和协调处理分工会及教职工的实际困难。

　　三、组织参加会员代表和教职工代表大会、工会委员会全委会、分工会主席例会、工会办公会议，贯彻实施会议决定。

　　四、利用工会的优势和阵地，组织好教职工教育、骨干培训、教职工文艺体育活动，不断增强学校的'凝聚力。

　　五、协助有关部门办好教职工基本医疗保险和集体福利事业。

　　六、以教代会为基本载体，充分调动教职工的主人翁积极性和创造性，加强校务公开的民主参与和监督，促进学校的民主政治建设。

　　七、关心教职工群众，组织实施好“送温暖”工程，维护教职工的合法权益。

　　八、协助工会主席主持制定工会工作计划，向分工会布置工作，组织检查、总结、交流工会工作的经验。

　　九、执行财务制度，掌握好工会经费的使用。

　　十、完成上级领导临时交办的工作。

　　学校工会主席的工作职责 9

　　一、工会主席职责

　　在州分行党委和上级工会领导下主持工会日常工作，具体职责是：

　　1、根据工会章程，抓好工会组织建设。

　　2、根据州分行党委和上级工会要求，围绕全行中心工作，制定工会工作计划，并组织检查、总结和落实。

　　3、组织职工积极参与民主管理，经常听取和了解群众对工作生活方面的意见和要求，及时向州分行党委反映。

　　4、遵守财务制度，提出工会经费合理使用建议。

　　5、完成上级工会和党委交给的其他有关工作。

　　二、工会组织文体委员职责

　　组织工作：

　　1、抓好组织建设。发展新会员，搞好组织生活和工会积极分子队伍建设。

　　2、配合有关部门做好劳动竞赛和建设“职工之家”活动，不断开创工会工作新局面。

　　3、根据工会章程和行党委安排，组织筹备召开“职工大会”。

　　4、完成交办的其他相关工作。

　　文体工作

　　1、认真贯彻“发展体育运动，增强人民体质”的方针和《全民健身计划纲要》，积极倡导健康的生活方式。结合本行员工实际，组织开展体育锻炼。

　　2、根据本单位的实际和员工的兴趣，组织和发动全行员工参加各种文体活动。

　　3、做好“职工之家”的日常管理。

　　4、完成交办的其他相关工作。

　　三、工会财务委员职责

　　（一）工会财务

　　1、严格遵守工会财经纪律和财务制度，对违法财务规定的'行为给予制止和拒绝执行。

　　2、建立健全财务制度，坚持勤俭节约的原则。“收好、管好、用好”工会经费。

　　3、要保管好工会现金和财务账本、凭证、档案、资料。及时登记账目，定期向工会委员公布账目。准确、完整地为工会委员会提供会员代表大会或会员大会财务工作报告所需要的资料。

　　4、主动向经费审查委员汇报财务工作情况，提供有关财务工作资料。

　　5、认真做好会籍管理，建立、健全和管好工会档案；做好工会统计工作。

　　学校工会主席的工作职责 10

　　1、围绕党的中心工作，根据学校党委和上级工会的工作部署，制定工会工作计划，发挥工会全体委员的作用，布置、检查、指导各基层分会开展工作。

　　2、贯彻《教师法》、《教育法》和《工会法》，努力维护教职工合法权益，为群众说话办事，沟通领导与教职工的联系，做好上情下达、下情上达的工作。

　　3、自觉履行教育职能，发挥工会的自身特点和优势，协助学校党委做好教职工的思想政治教育工作，经常开展爱国主义、社会主义、集体主义和公共道德、职业道德、家庭道德的教育，积极开展有益于精神文明和校园文化建设的各类教育活动，全面提高教职工的综合素质。

　　4、会同有关部门积极开展“教书育人、管理育人、服务育人”以及“师德工程建设”；做好有关先进个人和先进集体的推荐、评选和表彰工作。

　　5、按期召开工会会员代表大会，组织筹备工会委员会的选举工作，主持起草工作报告，并向大会报告工作。

　　6、切实履行民主参与职能，组织和代表教职工参与学校民主管理和民主监督，充分发挥工会在民主渠道和教代会工作机构的作用；

　　认真落实教代会的职权，教代会筹备工作和会务工作的`开展。

　　7、着力履行维护职能，发挥工会桥梁纽带作用，不断促进教职工工作、生活条件的改善。重视从源头上维护教职工的正当权益，参与学校有关改革与发展的重大问题讨论。维护女职工的特殊利益，积极开展女教职工委员会工作。

　　8、组织好群众性文体活动，充分利用教工之家等活动场所，搞好群众性的文化娱乐、体育活动，更好地丰富教职工的文体生活，使教职工在各项活动中陶冶情操，增长知识。

　　9、配合有关部门做好教职工的岗前培训和继续教育工作，做好新会员的接收和工会基本知识的教育。

　　10、做好来信来访接待、文书档案管理等各项工作。收缴、管理和合理使用工会经费。

　　11、关心群众生活，做好教职工集体福利工作。

　　12、加强工会组织的自身建设，努力提高工会干部的综合素质。

　　学校工会主席的工作职责 11

　　一、组织工作：

　　加强工会小组管理，了解工作、学习等情况，配合有关部门做好新会员的岗前培训和组室工会的业务学习及政治学习。定期召开小组例会，组织传达学习上级工会和校党总部的有关文件和会议精神，配合学校做好教职工思想政治工作。

　　加强制度建设，根据上级工会要求，围绕学校中心工作，制定工作计划，向各工作委员会和工会组长布置工作，并组织检查、总结和交流。根据工会章程，组织筹备教职工代表大会和工会委员会的选举等工作。发扬民主，搞好团结，充分调动组室教职工的积极性，同心协力开展工作。

　　加强常规管理，搞好外联工作及各项校内外捐款服务项目，组织群众积极参与民主管理学校的工作，密切联系群众，做好调查研究工作，听取各方面的意见和建议，主动向党总部汇报工作。

　　二、宣传工作：

　　负责工会的宣传工作，各项活动的信息报道等工作。坚持把握正确的舆论导向，注重提高舆论引导。宣传党的方针政策，配合学校各项工作，进行宣传报道，争先创优，搞好文明组室创建工作，表彰岗位能手、好人好事，弘扬正气。

　　以增强教职工体质为目标，积极开展适合教职工特点的文体艺活动。加强团队建设，关心员工精神生活，提高教职工文体活动的参与率，提升文体活动的质量，负责学校节日主题教育活动。

　　三、教职工维权：

　　认真执行教代会制度，学校重大事项要提交教代会讨论通过，切实保障教职工对学校管理的知情权和参与权，增强学校办学的透明度。实行教职工民主评议，贯彻执行《教职工代表大会提案工作暂行规定》，切实履行教代会职责。

　　切实履行维护教职工合法权益的基本职责，做好各项保障工作。

　　建立健全学校劳动争议调解组织，积极参与教职工劳动争议的协调处理工作，维护教职工的劳动权益和合法利益。

　　发动广大教职工提合理化建议，随时受理教师投诉。

　　四、财务工作：

　　明晰工会账目管理，熟悉财务上有关政策和规定，按照规定的财务制度和开支标准，严格管理工会经费开支，对不符合财务制度规定和手续不全、凭证不实的有权拒付。属于明显违反财经纪律的行为，应坚持原则，予以抵制。

　　负责工会日常资金管理。对各项公款及收入，保证及时，足额入账，做到按时完成各项上缴任务，正确合理安排和管理好各项预算外经费。复审一切收支凭证，及时结算记账，做到各项开支都符合规定，手续完备，数字有根据，账表清楚整洁、及时准确。并且做到账账相符，账物相符，账证相符。及时整理、装订、妥善保管会计凭证、账册、报表等财务档案资料，并定期立卷归档。

　　五、退管工作：

　　做好退（离）休教职工服务的工作，开展退（离）休教职工各项有益的'文体活动；维护权益；定期核算发放共享费；做好退休教职工的“夏送清凉”“冬送温暖”工作和退休教职工的帮困扶助工作；构筑医疗保障体系；组织召开联络员会议及部分退休教职工座谈会，征求对学校工作的意见和建议。

　　六、女职工委员会：

　　加强组织建设，带领女教职工发扬主人翁精神，在学校的改革发展和稳定以及在精神文明建设工作中发挥应有的作用。

　　加强女职工思想政治工作，充分发挥女教职工的聪明才智，组织女教职工积极参与学校的民主管理。定期组织培训女工干部和积极分子，抓好女工干部队伍的自身建设，不断提高女工干部队伍素质。向有关部门推荐优秀女干部。

　　维护女教职工在政治、经济、文化、教育、劳动工资、医疗、保险和家庭方面的特殊利益和合法权益，为女教职工排忧解难，办好事、办实事。定期组织女教职工的身体检查和保健知识讲座。宣传婚姻法，协同计划生育办公室做好计划生育宣传教育工作，保护妇女、儿童的身心健康。

　　根据女教职工特点，开展适合女教职工身心健康发展的各种文化体育活动。

　　学校工会主席的工作职责 12

　　一、在上级工会和学校党总支的领导下，宣传党的路线、方针、政策，宣传国家法律法规，提高会员同志的`思想素质和业务素质，推进“师表工程”，组织好有关评优评先进的推选工作，发挥好工会的教育职能。

　　二、参与学校的xxx建设和xxx管理，密切联系教职工群众，为教职工说话办事；要自觉服从党组织的领导，尊重学校行政职权，发挥好工会的桥梁纽带作用。

　　三、组织和鼓励教职工会员投身教育教学改革，大力开展教育教学竞赛和合理化建议活动，提高会员参政、议政的能力，增强教职工的主人翁意识，调动会员积极性，挥好工会的建设职能。

　　四、关心教职工生活，维护教职工合法权益，尽心多办实事，解决实际问题；积极开展多种形式的文体活动；关心女教职工和年老体弱教职工，搞好慰问工作，发挥好工会维权职能。

　　五、加强工会自身建设，组织工会及工会活动积极分子学习工会知识和上级工会有关文件；发扬xxx作风，尊重团结工会同志，善于听取不同意见；廉洁奉公，不谋私利，顾全大局，维护团结；严格执行财务制度，管好用好工会经费，抓好工会资产管理。

　　六、及时收集工会档案资料，做好归档、保管工作。

　　学校工会主席的工作职责 13

　　1、围绕党的中心工作，根据党支部和上级工会的工作部署，制定工会工作计划，发挥工会全体委员的作用，布置、检查、指导各基层小组开展工作，学校工会工作职责。

　　3、自觉履行教育职能，发挥工会的自身特点和优势，协助党支部做好教职工的'思想政治教育工作，经常开展爱国主义、社会主义、集体主义和公共道德、职业道德、家庭道德的教育，积极开展有益于精神文明和校园文化建设的各类教育活动，全面提高教职工的综合素质。

　　4、会同有关部门积极开展“教书育人、管理育人、服务育人”师表工程建设;做好有关先进个人和先进集体的推荐、评选和表彰工作。

　　5、按期召开工会会员代表大会，组织筹备工会委员会的选举工作，主持起草工作报告，并向大会报告工作。

　　6、切实履行民主参与职能，组织和代表教职工参与学校民主管理和民主监督，充分发挥工会在民主渠道和教代会工作机构的作用;认真落实教代会的职权，教代会筹备工作和会务工作的开展，管理制度《学校工会工作职责》。

　　9、配合有关部门做好教职工的岗前培训和继续教育工作，做好新会员的接收和工会基本知识的教育。

　　10、做好来信来访接待、文书档案管理等各项工作。收缴、管理和合理使用工会经费。

　　11、关心群众生活，做好教职工集体福利工作。

　　12、加强工会组织的自身建设，努力提高工会干部的综合素质。

　　学校工会主席的工作职责 14

　　1、履行《工会法》所规定的工会主席职责。

　　2、制度学校教育工作工作计划，及时进行阶段工作总结。

　　3、认真贯彻执行上级党政工有关文件精神，及时向教职工宣传法律法规教育全体教职工知法执法。

　　4、协助校长加强对教职工政治思想教育，负责教育的职责，重视教职工队伍建设工作。

　　5、工会主席是教职工的当家人，要发挥领导与教职工之间的.纽带作用，能维护广大教职工的正当权益，及时向校领导反馈群众愿望。

　　6、负责组织学校教代会（教工大会）工作，充分发挥教代会的民主管理，参政议政的作用。

　　7、主持工会委员会工作，负责召集工作委员会工作会议，负责后勤一条龙工作。

　　8、负责组织富有教育意义的教工活动，关心教职工活动，做好节假日慰问工作，能主动为改善教工福利生活献计献策。

　　9、副主席协助主席抓好以上工作。

　　学校工会主席的工作职责 15

　　学校工会是工会会员代表大会的常设机构，也是学校教职工代表大会闭会期间的工作机构。在上级工会和学校党总支的领导下，按照《工会法》和《中国工会章程》开展工作。其职责范围如下：

　　1、传达贯彻党的路线、方针、政策和上级工会的文件精神，全面开展工会工作。

　　2、依法参与学校的民主管理，维护教职工的正当权益。

　　3、听取教职工意见和建议，及时反映教职工的合理意见和要求，解决实际问题。

　　4、关心教职工疾苦，慰问婚、丧、病及困难教职工。

　　5、开展各项有益于教职工身心健康的文体活动及组织参加各级工会的`竞赛评优活动。

　　6、负责学校计划生育工作。

　　7、按期组织召开教职工代表大会，不定期召开工会委员、工会小组长会议。

　　8、完成学校党总支和上级工会交办的其它工作。

　　学校工会主席的工作职责 16

　　1、贯彻执行《会计法》、工会各项财务政策、法规和制度。

　　2、建立健全工会财务规章制度、会计核算制度和财务管理制度。

　　3、根据各项财务制度的规定，严格审核各类原始凭证，经审核无误后，填制记账凭证。

　　4、严格遵守财经纪律，保证凭证、帐薄报表、核算资料的真实性和准确性，坚持各项资金、财产增减变动及财务收支的合法性。

　　5、记账凭证的填制要完整、数字准确、情况真实、帐目清楚，“内容摘要”要求文字简洁、清楚。

　　6、做好全年的预算、决算报表，进行会计分析，促进管理和增收节支。

　　7、全面、准确、完整、真实的反映各方面的会计资料，及时地为领导决策提供准确可靠的会计信息。

　　8、积极配合搞好办公室的.各项工作，完成领导交办的其他工作。

　　学校工会主席的工作职责 17

　　1、根据上级工会的指示及工会委员会的决议，制定工会委员会工作计划，定期召开工会委员会议，安排工会活动，讨论研究有关问题，负责组织实施和落实党总支和工会的决议。

　　2、代表工会委员会参加校内外的联谊活动以及其它有关会议，反映工会和职工的意愿要求，妥善处理好同行政的关系。

　　3、组织工会委员做好教代会的各项工作，充分发挥民主管理的积极作用，检查、督促、落实教代会的和各项决议提案，组织教职员工参政、议政，民主管理学校。

　　4、关心教职员工生活和身体健康，尽心竭力维护本单位职工和基层工会的合法权益，办好教职工集体福利，开展丰富多彩的.文体活动，搞好困难教职工的补助，协助做好离退休教职工的工作。

　　5、认真细致地做好基层工会委员的换届选举工作。

　　6、抓好基层工会的自身改革，改革活动方式、方法，指导各个工会小组的工作。

　　学校工会主席的工作职责 18

　　学校工会委员会是中国教育工会在学校中开展工作和活动的基层组织，其主要职能是：

　　（一）根据上级工会的决定及教代会的决议，制订并实施工会委员会工作计划，定期召开工会委员会会议，安排工会活动和讨论有关事项。

　　（二）协助党支部和校长做好教职工的思想政治工作，向教职工进行爱国主义、集体主义、社会主义、共产主义教育，进行法制教育和职业责任、职业道德、职业纪律的教育，定期向党支部和上级工会汇报教职工思想情况。

　　（三）组织教职工开展“树良好师德、创文明处组”的评比竞赛活动，引导他们积极开展教育教学改革；协助学校行政做好评优、表彰、奖励等工作，总结推广先进工作者经验，提高教育质量。

　　（四）办好“教工之家”，经常开展有益于会员身心健康的文娱、体育活动。

　　（五）依法维护教职工的民主权利，会同有关部门筹备召开教职工代表大会，在教职工代表大会闭会期间，承担其职能，组织教职工参政、议政，民主管理学校。

　　（六）主动积极反映教职工对学校工作的.意见和建议，为校长决策提供咨询，并教育教职工，认真履行岗位职责，保证校长决策的顺利实施。

　　（七）协助和督促学校行政办好教职工集体福利事业，开展教职工互助互济活动，搞好教职工困难补助，协助做好离、退休教职工的工作。

　　（八）关心教职工劳动条件的改善，维护教职工的安全和健康；向教职工进行安全教育，督促学校行政解决影响教职工健康和安全的问题；参加安全检查和伤亡事故的调查处理。

　　（九）维护女教职工的合法权益，协助有关方面做好女教职工保健工作和计划生育工作。

　　（十）做好收缴会费工作，民主理财，管理好、用好工会经费，管好工会财产。

　　（十一）加强工会的组织建设，加强工会小组的工作；发展新会员，对会员进行工会基本知识的教育。

　　学校工会主席的工作职责 19

　　一、工会的基本职责和活动方式：

　　1、执行会员大会或会员代表大会的决议和上级工会的决定。

　　2、组织职工依法通过职工代表大会或职工大会和其他形式，参加企业民主管理和民主监督，检查督促职工代表大会或职工大会决议的执行。

　　3、帮助和指导职工与企业签订劳动合同。就劳动报酬、工作时间、劳动定额、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等与企业平等协商、签订集体合同，并监督集体合同的履行。调解劳动争议。

　　4、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术攻关、技术协作、发明创造、岗位练兵、技术比赛等群众性经济技术创新活动。

　　5、组织培养、评选、表彰劳动模范，负责做好劳动模范的日常管理工作。

　　6、对职工进行思想政治教育，组织职工学习文化、科学和业务知识，提高职工素质。办好职工文化、教育、体育事业，开展健康的文化体育活动。

　　7、协助和督促公司做好劳动报酬、劳动安全卫生和保险福利等方面的工作，监督有关法律法规的贯彻执行。参与劳动安全卫生事故的调查处理。协助企业办好职工集体福利事业，做好困难职工帮扶救助工作，为职工办实事、做好事、解难事。

　　8、维护女职工的特殊利益。

　　9、加强组织建设，健全民主生活，做好会员会籍管理工作。

　　10、收好、管好、用好工会经费，管理好工会资产和工会企（事）业。

　　11、坚持群众化、民主化，实行会务公开。凡涉及会员群众利益的重要事项，须经会员大会或会员代表大会讨论决定；工作计划、重大活动、经费收支等情况接受会员监督。

　　12、按照会员和职工群众的意愿，依靠会员和职工群众，开展形式多样的工会活动。

　　13、工会召开会议或者组织职工活动，需要占用生产时间的，应当事先征得企业的同意。工会非专职委员占用生产或工作时间参加会议或者从事工会工作，在法律规定的时间内工资照发，其他待遇不受影响。

　　14、开展建设职工之家活动，建立会员评议建家工作制度，增强工会凝聚力，提高工会工作水平。推动企业关爱职工，引导职工热爱企业，创建劳动关系和谐企业。

　　二、工会委员的职责

　　（一）主席职责

　　1、负责召集工会委员会会议，主持工会日常工作。

　　2、参加企业涉及职工切身利益和有关生产经营重大问题的会议，反映职工的意愿和要求，提出工会的意见。

　　3、以职工方首席代表的`身份，代表和组织职工与公司进行平等协商、签订劳动合同。

　　4、代表和组织职工参与公司民主管理。

　　5、代表和组织职工依法监督公司执行劳动安全卫生等法律法规，要求纠正侵犯职工和工会合法权益的行为。

　　6、担任劳动争议调解委员会主任，主持公司劳动争议调解委员会的工作。

　　7、向上级工会报告重要信息。

　　8、负责管理工会资产和经费。

　　（二）经费审查委员职责

　　1、负责提出工会财务工作计划，交工会委员会讨论后负责组织实施。

　　2、审查是否向会员公布帐目和在会员代表大会上报告财务收支情况。

　　3、负责督促行政依照国家有关法律法规的规定，拨交工会经费；

　　4、负责收取工会小组上缴的会费

　　5、组织编制工会经费预算、决算，按要求做好财务报表，管理好工会财产

　　6、检查是否有违反财务纪律的情况，发现问题及时向工会委员会或上级工会报告。检查是否坚持各项财务制度。

　　7、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术攻关、技术协作、发明创造、岗位练兵、技术比赛等（根据目前岗位特定）

　　8、完成工会委员会或主席交办的其它任务。

　　（三）女工委员职责

　　1、做好女职工思想政治工作，经常对女职工进行自尊、自立、自信、自强的教育。

　　2、负责提出工会女职工工作计划，交委员会讨论后负责组织实施

　　3、负责对女职工的“五期”（月经期、怀孕期、产育期、哺乳期、更年期）保护，维护女职工特殊权益。

　　4、教育女职工积极响应计划生育的号召，正确处理好恋爱、婚姻、家庭问题。

　　5、负责接受和管理女职工的投拆，调解女职工劳动纠纷和家庭纠纷，帮助女职工解决婚姻和育儿等实际困难。

　　6、负责协助和督促行政方面搞好劳动保护、安全生产工作，负责参与安全生产事故的调查处理工作（根据目前岗位特定）

　　7、完成工会委员会或主席交办的其它任务。

　　（四）宣传委员的职责

　　1、调查分析教职工思想动态，提出进行思想政治教育的建议和意见，并负责具体落实。

　　2、负责提出工会宣传工作计划，交委员会讨论后负责组织实施

　　3、组织职工业余政治、文化、科学技术学习，提高职工素质；

　　4、组织职工开展有益身心健康的文娱、体育等各项活动

　　4、深入实际，深入群众，对会员进行深入细致的思想政治工作。

　　5、定期培训工会宣传、文化、体育积极分子，建立积极分子骨干队伍。

　　6、负责宣传阵地的建设，做好先进典型和先进事迹的宣传报道工作

　　7、负责协助和督促行政方面搞好劳动保护、安全生产工作，负责参与安全生产事故的调查处理工作（根据目前岗位特定）

　　8、完成工会委员会或主席交办的其它任务。

　　（五）生活委员职责

　　1、根据职工代表大会决议和工会基层委员会的决议、计划和要求进行工作；

　　2、负责提出工会组织建设和有关职工生活工作计划，交委员会讨论后负责组织实施；

　　3、深入职工群众、了解他们的意见和要求，及时提出改善意见；

　　4、发展新会员，办理会员转移组织手续，管理工会组织及会员档案；

　　5、组织召开会员代表大会的会务工作

　　6、组织评选和表彰先进工会小组和工会积极分子活动，做好会员思想政治工作

　　7、负责协助行政方面办好职工集体福利事业，做好有关工资、劳动保险等方面的工作

　　8、负责慰问伤病员工，组织开展群众性职工互助互济活动，帮助解决职工特殊困难，建立员工特殊困难户档案

　　9、完成工会委员或主席交办的其它任务。

　　学校工会主席的工作职责 20

　　1、根据校工会工作要求,积极配合组织教职工开展各种类型的文娱体育活动,搞好校园文化建设。

　　2、负责对文娱体育活动场所的管理,制订文体活动计划,管好文体财产,按时开放文体活动场所。

　　3、组织教职工参加各类兴趣小组、娱乐协会和各种训练活动,不断发现和培养文体活动人才,建设一支有一定水平的教职工文体骨干队伍。

　　4、帮助和指导各分工会开展文娱体育活动,把工作重点放在基层,活跃基层教职工文化生活。

　　5、组织或配合好全校性的'重大文娱体育活动。

　　6、重点抓好一些质量高,形式新颖的文娱节目和成绩优秀的体育活动项目,积极参加省、市、厅、地区组织的文体比赛。

　　7、负责文体活动中心的对外联络工作。

　　8、完成领导交办的其它工作。

　　学校工会主席的工作职责 21

　　一、协助工会办公室主任做好校工会和办公室文件、材料的起草、编号、复印、分发等工作。

　　二、做好工会文书处理和资料的'收集、整理、归档工作。

　　三、负责校工会会议记录和整理。

　　四、负责整理学校工会大事记。

　　五、负责做好会员发展、会员档案管理及会员组织关系转移等组织工作。

　　六、做好校工会财务会计及指导检查基层工会财务工作，严格执行财务制度。

　　七、做好有关职工保险工作。

　　八、负责校工会报表的统计和填报工作。

　　九、负责做好校务公开宣传栏工作。

　　十、按时完成工会领导交给的各项工作任务。

　　学校工会主席的工作职责 22

　　（1）适时建议召开学校安全工作会议，并为会议做好准备，形成会议记录；

　　（2）督促各处室、各岗位认真执行学校安全工作会议决定，落实各项安全措施；

　　（3）做好安全信息管理工作；

　　（4）安排值班工作；

　　（5）保证电传上通下达；

　　（6）妥善保管好公章及法人代表的.印鉴，做好印章使用的登记工作；

　　（7）编制全体教职员工联络表。

　　学校工会主席的工作职责 23

　　1、根据上级工会的指示及工会委员会的决议，草拟并认真实施工会委员会工作计划，定期召开工会委员会会议，安排工会活动，讨论、研究有关问题，指导工会小组工作。

　　2、在党支部领导下，配合学校各个阶段的主要工作，协同学校党、政有关部门有效地组织生动、丰富、有意义的教育活动，提高教职工的事业心、责任心。

　　3、依法维护教职工的民主权利，组织教职工参政、议政，民主管理学校,定期征求广大教师的意见和建议。

　　4、关心教职工生活和身体健康，负责协助和督促行政，努力解决影响教职工健康和安全的问题，办好教职工集体福利，开展丰富多彩的文体活动，搞好教职工困难补助，协助做好离退休教师和职工的工作。

　　5、维护女职工的合法权益，积极参与学校的'各项工作,特别是年终考核与教师的职称晋升的量化评比工作,做好计划生育工作和女教职工的保健工作。

　　6、管好用好工会经费，帐目公开、民主理财，开源节流，为解决教职工后顾之忧多办实事

　　7、抓好每年学校的职代会工作,认真审议校长的工作计划和总结,向学校提出合理化建议.

　　8、以身作则,以学校领导的标准严格要求自己,在工作中起模范带头作用. 9.完成上级工会和学校党组织交办的其他工作。

　　学校工会主席的工作职责 24

　　一、根据党和政府的有关政策、法令和上级工会的`统一规定，对学校工会经费的使用进行核算和监督。

　　二、参与学校工会预算管理，不断提高学校工会预算管理水平。

　　三、督促会员缴纳会费，督促行政按时足额拨予工会经费。

　　四、协助学校工会会计编制工会财务年度决算报表，总结年度收支执行情况，公布收支账目，向会员代表大会报告工作。

　　五、建立健全学校工会财物保管制度，定期检查工会财产物资是否做到账、物、卡三者一致，帐物相符。

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工会主席职责07-06