生产经理岗位职责
在不断进步的社会中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?下面是小编整理的生产经理岗位职责,希望能够帮助到大家。

生产经理岗位职责1
一、主要职责
在总经理领导下,负责主持本部的全面工作,根据订单情况组织生产部全体员工、协调各部门共同完成生产工作,有效控制生产成本,对设备和生产工作者进行有效的监督和管理,对各生产线的生产工作进行协调、调度与监督,保证生产的顺利进行。
(一)安全作业:
1、严格执行生产安全管理制度,确保人身的安全和设备的正常运转。
2、指导相关操作人员对设备进行安全、经济的操作,严格禁止野蛮操作。
3、定期组织对各类供配电设施、机器、压力容器、进行定期检查和校验,确保其安全、正常的运转。
4、及时发现各类安全隐患,及时处理生产中的安全事故,并及时向总经理汇报。
5、定期对员工进行安全生产的教育和培训。
(二)生产工作:
1、根据订单情况制订各车间每天的生产计划任务。
2、按照下达到各车间和班组的工作任务和生产计划进行监督、指导生产,及时安排、处置各类突发事件,协调生产过程中的各项工作,确保生产工作保质保量的顺利完成。
3、生产部门内部人员日常工作的安排、分配及工作情况监督,协调生产部备人员完成各项工作。定期召开生产人员或生产各班组长的协调会,协助其完成工作任务和生产任务。
(三)生产数据的统计、分析与总结:(专人负责
1、监督各生产车间对基础数据的采集。
2、统计每班、日、周、月、季度、半年、年等的生产数据,及时分析、总结,用于指导生产工作。
3、统计分析生产中的各项消耗与损耗,如人工费、修理费、电费等,有效的降低损耗,控制生产成本消耗。
(四)设备管理:
1、根据实际情况编制设备管理的管理制度,如生产设备管理制度、生产设备保养与检修制度等并严格监督执行。
2、督促相关人员建立生产设备管理档案。定期检查现有生产设备情况。
3、制定生产设备的`大、中修计划,并监督执行。
4、对生产设备进行统一管理,经常对设备进行检查,组织、指导、监督维修人员工作,使其提高工作质量和工作效率。
5、负责做好生产设备日常维护检修工作,并合理安排设备检修时间。
(五)日常工作:
1、严格执行公司的各项规章制度,做到奖罚有度。
2、管理生产部的全面工作,组织并监督生产部人员全面完成职责范围内的各项工作,贯彻落实生产部各岗位职责。
3、根据公司的发展战略规划,对车间生产设备的生产能力和生产工艺进行创新改造,以保证未来的生产需要。
4、及时学习、补充生产技术能力,解决生产过程中的技术难题。
5、多方收集生产技术资料,增强生产技术作业能力。
6、与员工经常沟通,掌握其心理动态。
7、对员工提出的合理化建议加以分析、论证。
8、培养员工的主观能动性,增强其主人翁责任感,激励员工的进取心,培养、选拔优秀人才,经常组织对员工的培训,加强员工生产技能、提高员工工作效率。
9、组织对生产部员工实施绩效考核工作。
10、对下级工作中的争议做出合理的裁决。
11、协调生产部与公司相关部门的关系。
12、接受客户或公司其它部门对生产部员工的投诉,调查后及时处理。
13、及时、准确传达上级指示。
14、完成公司领导委托交办的其它工作。
二、管理权限:
1、行使对公司生产的指挥、指导、协调、监督、管理的权力,承担执行公司规程及工作指令的义务;
2、有权对各生产部门和为生产服务部门下达完或配合完成生产计划方面的调度命令,并进行督促、检查和考核。
3、有权检查生产会议决议执行情况和生产计划完成情况,对不执行决议而影响生产计划完成的,有权追究责任,并向总经理报告。
4、根据生产现场需要,有权召开有关部门负责人紧急会议。
5、对生产用动力、设备有指挥、协调、调配权。
6、对本部工人的调动、任用、绩效考核调整、奖励或处罚经上报总经^理批准有决定权
7、对生产中出现的异常情况有临时处置权,事后应及时向总经理汇报。
8、对本部内有不服从工作安排、长期不能胜任本职工作、劳动纪律差等现象的工人,可上报总经理和执行董事批准后有辞退或开除权
9、工厂某生产车间放假时有安排员工值班的权利。该员工以后将安7排轮休。
10、有权要求仓库等部门大力配合本部门的工作(比如需要每天的原
材料日报表、成品板的库存日报表、统计报表等)。
生产经理岗位职责2
岗位职责
(1)依据研发部提供的产品技术资料,对接外发厂生产。
(2)根据产品工艺方案,设计工艺装备和工序专用的工具,夹具,提供生产设备的工艺参数。
(3)配合研发端受控生产资料文件的发放;
(4)分析并处理产品在生产中出现的各种技术异常;
(5)新机种导入与试产相关问题的分析与追踪;
(6)不良率的监控统计与分析;
(7)评估生产作业人力以及制定生产流程,编写生产作业指导书,作业规范。
任职资格
(1)年龄26~38岁,本科以上的'学历;
(2)具备五年以上产品量产生产的经验;
(3)有一定生产相关的项目管理经验;
(4)吃苦耐劳,善于沟通。
生产经理岗位职责3
1、负责生产过程出现的各种问题的进行协调解决、对整体的生产进度的把握与管控;
2、负责车间6S管理,保证生产现场的合理化布置及整洁;
3、负责落实车间各项规章制度的实施,负责车间员工的日常管理工作,并做好员工的`考勤和考核;
4、负责不定期召开车间生产会议,将公司下达的各项决策、要求及时传达给员工;
5、负责根据实际生产任务和车间人员配备情况及时向领导提报人员需求,并合理安排岗位。
生产经理岗位职责4
1、根据公司总目标制定部门工作计划,合理安排车间的生产计划;
2、组织和监督车间按照生产计划推进工作,控制整体进度;
3、严格控制各线体工作质量,组织协调处理现场突发及异常问题;
4、对车间安全进行管理,落实车间安全生产责任制,严格按照安全规定执行;
5、对下属员工的'工作进行考核和监督,组织相关模块对员工进行技术与产品培训;
6、进行成本管控,严格控制车间成本,不断的进行成本的分析,降低成本;
7、优化与整合车间资源,降低风险,提升人效比。
8、负责与其他部门或者车间之间的沟通协调工作。
生产经理岗位职责5
1、负责生产系统的组织、指挥和协调工作,对协调平衡生产,安全保障负主要责任;
2、负责组织建立和完善生产指挥系统,生产制度和管理体系的建立与完善,制定及执行生产规划及管理策略;
3、定期召开生产例会,分析生产形势,提出解决问题的'办法和措施;
4、负责审核各生产部门管理制度、工作细则并监督贯彻实施,保证职责明确、安全、保质保量的生产秩序;
5、负责生产运营成本管理,严格控制成本;
6、负责执行过程质量控制,对生产稳定性及产量、质量负责,分析处理生产中各种问题和不断优化工艺流程、设备等工作;
7、负责生产团队人员培养与团队建设;
8、协助企业领导完成有关产品的其它工作;
9、负责与相关部门进行联络和协调。
生产经理岗位职责6
注塑生产经理拓璞电器广州市拓璞电器发展有限公司,拓璞电器,拓璞电器发展,拓璞职责描述:
1、管理约100台注塑机,确保每天的注塑生产是有序的进行并满足内外部客户要求的交货期、数量、质量要求;
2、确保整个注塑生产满足质量标准,提升并规范现场管理要求;
3、确保新员工培训、操作规范化、设备保养和防错验证、生产过程符合工艺标准的要求、现场7s和状态标识、工单和原材料的使用进行受控,确保通过一系列的措施提高全体注塑生产员工的质量意识;
4、负责监督和管控生产过程的良品率并通过追求更合理的工艺在确保质量的前提下提高生产效率;
5、负责评估各下属的工作绩效和奖惩并为其设定周,月和年度目标;
6、负责团队打造及激励团队,让整个团队在专业技能、道德水平和士气都得到提升;
7、负责处理现场生产异常,及时向上级领导上报重大问题;
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、30-45周岁,大专及以上学历,理工科相关专业毕业;
2、熟悉注塑设备工作原理,具备3年以上注塑设备调试工作经验,管控过150人以上注塑团队;
3、掌握比较先进的现场管理知识,具备良好的组织协调、技术指导与培训能力;
4、对注塑工艺熟悉,有扎实的.工艺调机经验,可以自己动手;
5、熟悉模具结构,能够参与到项目前期的评估中;
6、具备很好的逻辑思维能力以及提炼,概括,总结的分析能力;
7、为人正直守信,具备敬业精神,能够吃苦耐劳。
生产经理岗位职责7
1、全面负责工厂的运营和日常管理;
2、根据总公司下达的目标任务制定工厂的年度工作计划和目标任务,并对计划和任务进行分解、落地、执行;
3、负责制定各部门的岗位职责、工作职责、规章制度、绩效考核和培训制度;
4、负责监督设备的保养和维护,保证工厂的生产安全;
5、根据总公司商品部的上市计划制定工厂的生产计划;
6、根据制定的生产计划组织生产,并对生产资料、生产物料和生产进度进行有效监控,确保产品货期;
7、监管生产物料的质量,优化生产工艺和特殊工艺,监控各个生产环节的品质,以保证产品质量;
8、按照生产计划制定的截点检查各部门的工作执行情况;
9、负责工艺和工价的'审批,对生产成本进行有效的控制;
10、负责工厂的外发管理工作,包括跟单工作的安排和监管,加工厂的开发、评估、合同的签订、考评及后期维护;
11、组织召开工厂例会及总结会议,解决工作中出现的问题;
12、组织对工厂的所有生产数据的进行统计和分析,并对结果加以总结和改进;
13、负责与总公司相关部门的沟通和协调;
14、负责处理生产中出现的各种异常状况。
生产经理岗位职责8
全面组织推进工程车事业部燕郊工厂生产制造工作的正常开展,提升生产管理水平,最终实现整体经营目标,促进事业部持续健康快速发展。
负责组织编制工程车事业部下属工厂的全面生产工作,具体包含:年度生产计划和执行,日常生产,现场管理,质量管理,设备及工装管理,成本管理,安全管理,订单和生产计划管理,行政管理等
生产经理岗位职责9
工作内容:
1、工厂车间计划达成、现场、交货等的总体负责人,并向上级报告工作;
2、负责执行和跟进公司给工厂车间的各项指令和要求;
3、负责内部使用物资的申请、盘点及管理的确认工作;
4、掌握车间的生产品质情况及客户的有关品质的投诉情况,并组织安排改善措施的实施;
5、积极推动各项工作效率持续提高,降低综合生产成本;
6、负责本部门6s安全文明生产的.管理与监督;
7、做好员工培训考核工作;
8、完成上级领导交办的其他事项。
任职资格:
1.本科或以上学历,土木工程、建筑类等专业;
2.同等管理岗位3年以上工作经验,在混凝土预制件的成型和养护、生产工艺、质量控制有丰富的经验。
生产经理岗位职责10
1、能够独立完成项目部制定的各项生产任务及指标。
2、协调现场各个队伍之间配合工作。
3、具备协调建设单位、监理单位等相关单位能力。
4、认真负责落实相关技术及安全指标。
5、具备独立编制项目施工进度计划能力。
生产经理岗位职责11
1,配合生产各部门做好部门与部门的沟通工作。
2,部门协调、人员调动。
3,生产问题记录、跟踪、反馈。
4、协助生产经理制定和执行生产计划,及时解决生产中的`突发事件,协调所需资源;
5、做好质量巡检,及时发现并纠正不规范操作,对生产工艺提出改进建议;
6、监督安全文明生产等各项规章制度的执行;
7、协助进行员工培训与绩效考核;
生产经理岗位职责12
1、组织制定、完善、执行所管辖范围内的相关规章制度和作业流程标准;
2、组织实施工厂生产计划,合理安排生产工作确保生产进度;
3、合理调配人员和设备,调整生产布局,提高生产效率;
4、对生产作业过程进行监督指导,生产质量控制,保证生产质量;
5、参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施;
6、建立现场6S管理制度,并指导培训现场管理知识,实现生产车间标准化管理;
7、监督各车间、各产品生产信息基础数据的`收集、整理,制做成系统文件;
8、制订推行部门内标准文件实施及激励方案;
生产经理岗位职责13
1、负责全厂的日常及生产管理(计划的制定和实施、现场生产管理、产品交付、成本控制和人员管控)工作,
2、负责全厂人员的工作状态,指挥生产的.正常有序运转;
3、负责安全生产、质量管理、设备维护、生产用工计划安排,做好物料保障;
4、负责对个车间人员的工作考核,切实做好奖惩工作,提高工作积极性;
5、负责控制采购成本、保障物料的稳定供应和质量稳定;
6、负责生产成本管控,控制各种原材料、低值易耗品的浪费;
4、负责组织对装置的改造、维护及保养工作,对设备的定期检修准确及时的作出决策;
5、及时召开生产会议,听取各单位的工作汇报并及时给出处理意见;
6、负责生产与销售环节的沟通,及时调整生产方案;
7、负责公司可持续发展的项目调查,为公司的进一步发展壮大提供可行性依据;
8、完成公司交给的其它工作。
9、负责安全生产、质量管理、设备维护、生产用工计划安排,做好物料保障;
10、负责厂区及车间安全、生产、环保、卫生、工作纪律、工艺流程执行监督检查;
11、推行6S、TQM,ISO企业管理,革新生产流程、不断提升产品质量。
生产经理岗位职责14
职责描述:
1.根据工厂生产任务,组织开展安全生产管理、生产过程管理、劳动力管理、现场管理;
2.贯彻落实产品生产技术、质量管理标准、设备管理标准和ehs管理等;
3.持续提升产品质量和生产效率,降低生产成本,提升生产运营效益;
4.推进tpm、5s、ci等精益项目的持续运行改善,与其他部门及模块密切协作,保证各项工作稳步提升。
任职要求:
1.大专及以上学历,理工科背景;
2.具备6-10年生产管理相关工作经验;
3.熟练使用办公软件,熟练掌握erp系统;
4.有较强的`心理承受能力,良好的团队合作精神;
5.较强的组织协调能力及分析判断能力,学习能力强。
生产经理岗位职责15
1、全面控制、协调生产部人员管理及各项生产活动;
2、有效执行生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;
3、跟踪生产情况、生产过程、产能目标及品质一次合格率等,确保生产任务及品质目标的`达成;
4、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理化建议,做到工单日清日结;
5、组织并参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;
6、监控规范操作方法,确保生产现场7S及目视管理,达成客户审厂要求;
7、负责产线员工的管理、培训及团队建设。
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