铁路安全反思

时间:2025-04-20 00:00:14 晓映 好文 我要投稿

铁路安全反思(经典24篇)

  在我们平凡的日常里,我们需要很强的教学能力,反思过往之事,活在当下之时。怎样写反思才更能起到其作用呢?下面是小编帮大家整理的铁路安全反思,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

铁路安全反思(经典24篇)

  铁路安全反思 1

  当前形势严峻,一次次的安全事故向我们每一名铁路职工搞响了安全警钟。月日,部、局相继召开了xx安全紧急电话会议,我公司也召开了安全大反思、大检查动员大会,就广范泛开展安全生产大反思、大检查活动,切实吸取xx特别重大事故做出重要部署。

  本人按照集团公司的安排部署,认真学习了路局、集团公司xx安全会议上重要领导的讲话,xx通知及一些相关的事故案例,对当前的安全形势有了较清醒的认识,同时也对自己的安全工作的表现进行了深刻的反思。对照自己在安全方面存在的问题进行了深入查找和分析,使自己深感自身的安全行为存在的问题,结合分管工作实际、岗位的责任,对日常工作进行分析,我认为自己还存在以下问题:

  1、在思想认识上还存差距。安全意识薄弱,主动参加安全教育积极性不高,对事关安全的问题不名敏感。没能从安全生产的每一个工作流程,每一项管理制度,做到全方位的执行。

  2、对规章制度以及相关安全知识还不能完全掌握。对各种规章制度,相关安全知识学习比较少,使自己的安全防范水平存在一定的差距。

  3、日常安全不规范。在日常工作中,主要安全问题是防火防盗工作。自己不能完全按照规章制度执行,从而产生了许多安全隐患。如:在会议室设备放置柜内存放纸杯、纸抽等;办公室内电器、电源开关没能及时关闭;门窗不反锁等问题,同时对消防灭火设备的使用不熟练等,都给日常安全工作造成了隐患。这些问题,都需要今后坚决改正。

  针对以上存在的问题,今后我在安全上要努力做到以下三点:

  1、进一步提高安全意识。安全稳定事关公司办公秩序正常进行,公司经营效益增长,公司改革发展的大局,事关每名职工的切身利益。所以安全意识树立不牢,必然会给公司的安全生产造成隐患。在今后在工作中,我要认真按照各项规章制度严格要求,绝不违章,从思想上真正认识到安全的重要性,提高安全意识。

  2、进一步加强理论学习。我在今后的工作中要严格要求自己,加强安全规章、法律法规的学习,提高自身业务素质,为公司安全生产的.稳定有序做努力。

  3、进一步落实安全责任。要时刻牢记“安全第一”的责任意识,做好本岗位的职责,敬业爱岗,尽职尽责。让同事、领导真正方心。总之,我要通过这次安全大检查,大反思活动,进一步明确当前安全生产面临的严峻形势,不断查找自身存在的问题,在今后的工作中认真加以改正,以实际行动为路局、为公司做出新的贡献。

  铁路安全反思 2

  重点维修车间为认真汲取胶济线“4.28”铁路交通特别重大事故教训,积极开展安全大反思大检查活动。自开展“4.28”安全大反思、大检查活动以来,我们车间根据部、局、段有关电视电话会议精神及上级领导的要求,认真贯彻段对各阶段安全大反思、大检查活动的部署,精心组织,全面动员干部职工,以排查“干部作风,安全管理,职工两纪,设备质量“为主要方面,坚持边查边整,督察督整,增强了干部职工的安全紧迫感,责任感和自觉性,促进了问题的整改,推动了安全长效机制的建立,使安全大反思、大检查活动取得了实效。现将活动的开展情况总结如下:

  一、第一阶段工作。

  1、认真学习文件精神、 全面宣传发动、提高职工思想认识。在安全大反思、大检查第一阶段的工作中,车间根据段会议精神,召开了安全大反思大检查专题会议,会上,记名式学习刘部长、余局长、张书记、包局长、周处长、段领导等的讲话材料。结合“4.28”事故教训,将去年“4.18”提速调图以来本车间的事故和安全中暴露出的突出问题进行梳理和反思,在车间干部和职工中开展一次安全案例教育和自我反思教育;组织学习路局工务处有关人身安全的18条硬性规定。车间共制作横幅5条、橱窗6期,同时对25名党员进行了“一帮一、结队子”责任到人的`传、帮、带作用。对前段一段工作进行了总结,对参会的全体干部和工班长进行了再动员,并把动员要求传达到各班组。会上,我车间确定了“针对身边事,查找身边人”的行动主题,只要是发现安全隐患的都要报,都要改。通过这一活动,职工间,职工和民工间发现了新的违章违纪事件13人次,召开安全分析会3次,考核违章违纪人员,职工7人、民工队3个,这有效的遏制了安全隐患时有发生的态势,强化了全员安全意识,确保活动取得了实效。

  2、认真制定落实措施。为使安全大反思大检查活动落在实处,对车间安全管理有实质性的推进,结合三标工作要求,车间制定了细化的落实措施和详细的推进计划,对安全大反思大检查活动各项工作作了具体安排,并按照计划有序推进。

  3、做好专项问题库的调查和建立按照活动的要求,对车间设备及施工中存在的问题进行了一次全面检查摸排,共查出问题10项,经过分析研究,将其中9项作为车间自行解决的问题列入车间问题库,需段解决的问题1项专题报有关部门。

  二、第二阶段工作。

  1、认真召开反思会。我车间于6月11日、6月16日分别召开第二阶段安全专题分析会,对第一阶段工作进行小结,对车间第一阶段存在的安全问题进行了通报、分析,并制定了整改措施,对第二阶段活动开展进行了部署。车间并制订了详细的推进计划。车间下属各工区于6月17日召开了工区的第二阶段安全反思会。

  2、认真开展事故案例教育,提高危机意识和忧患意识。车间、工区继续组织全体干部职工认真学习事故案例汇编,学习铁道部、铁路局事故通报和近期专用线、站场脱线事故通报的同时车间组织专人将车间20xx年元月至20xx年6月车间及段发现的“两违”事故制作成案例小册,发给每个工区组织职民工学习。通过学习,深刻吸取事故教训,提高全体干部职工的危机意识和忧患意识。

  3、加强防洪防胀及职工防暑降温工作。指定专人负责严格卡控,以“谁主管、谁负责“的原则,加强防洪防胀工作的落实情况。加强职工防暑降温措施的落实,加大上道作业防护、下道避车和劳保用品佩带情况检查。

  4、落实规章制度,加大考核力度。活动开展到第二阶段以来,车间花大力气整治职工惯性违章违纪。并制订措施实施了“七杜绝”。杜绝邻线来车不下道,本线来车下道晚的现象;杜绝防护员不接车和不设防护员现象;杜绝天窗点外超范围作业及更换作业地点现象;杜绝路材路料无人看守及堆放不规范现象;杜绝未记名修、记名检制度现象;杜绝施工配合不规范、不制订安全措施及施工单位不到位就施工;杜绝设备失修给行车安全带来被动现象;杜绝职工工乘坐无营运资格的车辆上下班现象。

  通过这次安全大反思大检查活动,车间全体干部职工能够认识 “违章就是违法,违章就是犯罪,违章就是杀人”,安全第一的思想得到加强,全体干部职工遵章守纪的自觉性得到提高,进一步强化了全体干部职工的安全责任意识和法制意识。通过安全大反思、大检查活动我们车间取得了实质上的进展,我们还要继续保持下去要转变干部作风、求真务实、严格标准、狠抓落实、夯实基础地做好下半年的工作。

  铁路安全反思 3

  铁路局的安全大检查大整治刚刚结束之际,又出了让人痛心的“28”铁路交通特别重大事故,这是我们大家非常不愿意看到的,但是事实摆在眼前,我们要做的就是面对现实,再次结合自己工作中需要改善的地方进行深刻反思,排除设备及劳动人身安全方面的隐患

  本次活动是以“深刻吸取事故教训,确保安全稳定、队伍稳定”为主题,以开展“施工安全、轨道车行车安全、劳动人身”隐患排查为主要内容的安全大反思大检查活动。“28”铁路交通特别重大事故也以前的几起事故一样,都是一系列违章蛮干或者管理失误混乱造成的,如果限速命令下发及时一点,如果另一列车的司机认真瞭望,很可能就不会出现这次后果这么严重的事故了。这次事故没有发生在我局,甚至不是我们供电专业的,但是我们还是应该认真进行自我反思,因为违章蛮干、工作不认真、安全意识差等问题却可能发生在我们每一个人身上,因为对安全的不在乎,轻则可能被考核,重则可能给工友、群众、甚至自己带来不可雨季的灾难性后果。其实事故离我们并不远

  一个事物存在是有其道理的,一个岗位的存在也是因为它是社会所需要的,段长主任的岗位很重要,工长的岗位也是很重要的,虽然我们的工作平时看起来不重要,但是一旦发生异常情况,我们就要在第一时间处理故障,减少故障耽误的时间,不然就可能影响行车,打乱路局的运输秩序。

  我们都应该珍惜自己的岗位,作为工长,是兵头将尾,更应该发挥好自己的带头作用,但是当工长已经一年了,我身上还是有很多不足的地方需要改进。主要有以下几个方面的问题

  1、政治理论水平不高。在宣传局及段宣传形势时常常不到位,安全压力传达不到职工,有些职工在工作时仍然非常懒散,责任心不强,记录填写错漏经常发生,班组工作职责执行也不认真,马马虎虎敷衍了事。

  2、好人主义严重。当所内发生违章违纪或工作不认真的情况,都是以批评教育为主,很少考核,因为想着大家工作还是比较辛苦的.,钱也不多,能少扣一点就少扣一点,但是执行下来效果并不好,职工仍然懒散,踢一下动一下,还动的很不甘心

  3、安全规章不熟。平常自己学习安全规章比较少,对现场作业中的安全不能真正理解,使自己的安全防范水平存在一定的差距。有时候会出现无法发现不安全因素的情况,不能发现有怎么能排除这些隐患呢

  4、自己及班组成员与标准化作业的要求还有差距。看看任何一个事故分析材料,无不是由于违章蛮干造成或引起的,比如去年七月四日太原局的这起重大事故,就是由于司机违章睡觉,交由学习司机操纵列车,但学习司机也在操纵时睡觉,才造成三死一伤的货物列车冲突重大事故。这个一方面看出他们的安全意识不足,另一方面也可以看出他们在日常学习规章制度时肯定不认真。由此想到我们自己在平常工作中对规章制度的学习也很不够,因为班组成员在日常值班中好事存在很多不规范的行为,而我对班组的业务学习抓的也不够紧。平常学习安全规章的力度不够,对现场作业中的安全不能真正理解,使自己的安全防范水平存在一定的差距

  针对以上问题,特制定以下整改措施

  1、加强理论学习,提高安全意识。安全稳定事关车站改革发展的大局,事关每名职工的切身利益,所以安全意识树立不牢,必然给我段的安全生产造成隐患。因此,在今后的工作中必须加强安全规章、法律法规的学习,进一步提高安全第一的责任意识,确保本部门的安全稳定,保证我段改革与发展的长治久安

  2、落实安全责任,做好本部门安全工作。今后的工作,要时刻牢记“安全第一”的责任意识,加强自己在本部门工作中的兵头将尾工作,克服好人主义,要认识到对他们不严格就是对安全不负责任的表现

  3、加强业务学习,提高安全水平。今后工作中要加强业务知识和各类规章制度的学习,掌握现场安全作业方法,进一步提高自己的安全防范水平

  总之,我要通过这次安全大检查,大反思活动,进一步明确当前安全生产面临的严峻形势,不断查找自身存在的问题,在今后的工作中认真加以改正,以实际行动为路局的安全生产做出新的贡献。

  铁路安全反思 4

  按照段关于《贯彻落实部、局电视电话会议精神安全大检查活动安排》,我们车间进行了认真研究,于8月15日召开了全体职工会进行了记名传达,提高干部职工的思想认识,强化责任意识和忧患意识,牢固树立安全第一思想。并结合车间安全生产实际制定出开展活动的安排、充分利用橱窗、板报、标语等宣传阵地广泛宣传营造气氛,掀起深入开展安全大检查、大反思活动高潮。我们又于8月19日召开了车间全体干部工班长会进行了认真座谈反思,深入开展了“三查”活动,重点查了车间、班组两级班子思想、管理、作风等方面的问题。其中重点情况如下:

  一、安全生产意识不强。

  1、安全说起来重要干起来不要。我们天天都在喊安全,月月也在抓安全教育,大会小会讲安全,布置工作重点布置安全,考核工作也重点考核安全。可就是干起活来不想安全,不能正确摆正安全与生产的关系。甚至工作一忙不要安全干部车间主要领导带头违章。

  2、盯安全控违章力度不足。遇有重点施工我们也是细定安全措施,施工前也是组织职工认真学习,施工中车间干部明确分工盯重点控关键,但是工作一忙起来就放松标准降低要求,甚至在施工领导和车间干部的眼皮底下出现严重违章问题。又如,4月份在没有慢行和封闭线路的情况下更换混凝土轨枕施工中崔黄口工区就发生一次抽出2根枕木问题,虽然施工领导发现后组织采取了有效的补救措施,没用出现问题并提出严肃批评进行了考核,但这件事情却反映了工班长安全意识淡薄,干部盯安全控重点力度不强,有漏洞。落实措施态度不坚决使违章问题有空子可钻。

  3、对安全大检查活动有厌烦抵触的情绪。由于总是搞安全大检查活动,干部职工都普遍不同程度存在厌烦情绪,也就有了活动照搞,工作照旧,违章问题也时常出现。其突出的表现是有些班组的惯性违章问题时有发生。这种思想上的认识不端正,认识上的不足为违章问题的存在提供了生存的土壤。

  二、工作标准低,基础管理差。

  1、思想观念陈旧不能适应形势变化的要求。随着铁路跨越式发展的深入,对安全的要求和管理的`标准越来越高,与我们现在低现实形成了明显的反差,再加上津蓟线车流的增加车速的加快,加速了列车对线路破坏和冲击,线路变化加快维补修周期相应缩短,使提高设备质量难度加大。而我们有些干部和工班长还对形势和现实缺乏足够清醒地认识,抱着老观念抓安全,按原有节奏抓生产,其结果必然是安全管理让各级领导不放心,设备问题是越来越多,

  2、工作对付应付职能作用差。这种现象车间干部有工班长身上更为突出,例如车间在安全生产管理中布置多检查的少,看过程多查效果少,提的标准高,追踪考核松,使安全问题不能全面杜绝。而表现在工班长身上的普遍现象是嘴上说得好,实际工作总有偏差,例如早点名预想讲得头头是道,可是安排上道时就是不带作业牌,有的工区作业牌都丢光了工长也不张了着补,找补修有时几遍下来病害还是不能彻底消灭,说白了就是工作标准低。

  3、管理制度不能得到很好落实。比较突出是车间组织月末验收,工作一忙生产任务一紧,不是推迟就是免,工区的安全预想和班后对规会也是时有时无,这种现象既降低了安全管理制度的严肃性、连续性、时效性,同时也使的基础管理工作逐渐问题增多,相对比较薄弱,必定会消弱对安全生产的管理。

  铁路安全反思 5

  为吸取“28”特大事故教训,我对铁路安全生产的重要性有了一个深刻的认识。血的教训让我们必须“大反思、大教育、大检查、大落实”。惨痛的教训历历在目,那一刹那的事故让人震惊!大事故后作为铁路人应有一种耻辱感!我作为滦县车间供电技术员,侧重变电方面。

  滦县车间所属管内2个牵引变电所1个分区所,是京哈线牵引供电安全的重中之重,这两个牵引变电所的安全运行严重影响京哈线的运输畅通及安全。作为变电工作的技术人员,我深刻地认识到在安全意识、精神状态、工作作风安全管理几方面在我的身上存在这许多严重问题。我进行了认真反思,查找自身问题深刻反思

  一、反思安全意识

  我对“安全为天”的思想意识薄弱,平时写的多,做的少!对于现场作业由于天窗时间紧,对安全的意识上是相当的模糊。只从技术上研究,不从安全上注意的思想占了上风。对严格遵守安全规程的细节方面有很大的意识问题,对可能发生的不安全因素研究很不周全。

  二、反思精神状态

  (1)我在前期的变电春检工作中,以往在4月7日未提前到现场马柳变电所,这是精神状态的问题,对工作的认真态度、负责态度不够。对于一次班组和本所共同作业我下次必须提前晚上到所内。第二天早点对工作票及工作资料、工具等进行检查,保证作业安全。

  (2)变电检修中以往出现主变压器上高压套管接地线与主变本体轻微放电,由于连接线腐蚀造成,我未能精细到零件的巡视和观察,应作出反思以便改善巡视中出现的死角。这说明我在平时的工作精神状态不好!对工作要做的细致在细致。

  三、反思工作作风

  (1)作为变电技术员,我对作业工作票检查还不够仔细!必须要细致到字!把安全隐患封锁在工作预想计划阶段。这一件事我反思到自我的工作作风是有很大问题的。

  (2)我对业务学习教育认真程度不够,对自我的工作要求不够严格,负责车间变电、接触网业务的教育工作对段教育工作传达不够及时!对此我深刻反思,检讨。教育是大事,教育是安全的前提,我做的还不到位!我此刻整改对业务教学文档,人员考核做到有记录、有评分、有档案。把业务教学落到实处,大落实教育学习的资料,反思自我的工作作风,工作问题仔细发现问题原因,努力不错漏洞。

  四、反思安全管理

  (1)我自身对于工作安排和预见性和调配安排还不足,对天窗时间的变动掌握不够及时。继续申请垂直天窗,如果进线不能及时检修势必对安全供电产生影响。

  (2)昌黎变电所接地电阻测量并不及时!虽然工作安全完成,但20xx年初的'工程局人身触电事故的根源就是接地电阻测量不到位,接地锈蚀仍然封线作业,造成触电事故!反思起来仍然是相当危险的,已经立刻整改。应当严重反思!

  (3)变电春季检修期间,春检门架作业、高空作业呼唤应答不及时,作为技术员我有职责,虽然没有出现问题,可是危险的作业下应当严重反思!我还以往上过主变作业,看似努力工作了,可是我反思后我认识到我的职责所在,全面的技术支持和安全监控室我的任务,并不说表面的身先士卒就能把工作做好,科学的管理和分工才是安全生产的关键。

  整改措施

  一、进一步提高安全意识

  所有事故的发生都是安全意识不足造成的,今后的变电作业中,我首先要从我做起,认真按安规执行各项作业要求,自我绝不违章。同时,严格要求约束所内职工,将安全作业的标准指导给职工,使职工从思想上真正认识到安全的重要性,保证安全生产的顺利进行。

  二、进一步落实工作作风

  经过大检查我发现自我工作作风不实,今后我要熟练专业技术知识、技术标准。必须要保证准点准时的到达现场,认真核对工作票,认真检查不一样作业的不一样安全措施,把技术员工作做到位。绝不出现工作作风问题。

  三、进一步加大安全管理

  在今后的作业中,我要严格要求自我。一个重大事故的发生之前都会出现七个明显的征兆,这七个明显的征兆每一个都会在日常工作中呈现270个小的问题。对工作对安全生产我要反思!从一个锈蚀的螺丝到一个手指长短的接地线都要认真,这都是对工作负责。坚决把事故消灭在萌芽状态之中。我要努力的整改,把“四大活动”落实到我的全部工作中。

  铁路安全反思 6

  在安全大检查、大整治活动中,自己认真学习了成车安电【20xx】50《关于开展劳动安全专项整治活动的通知》、成车安【20xx】67《关于立即开展“严标准、严管理、灭两违、灭事故、保安全、提效率、增效益”安全专项整治活动的紧急通知》、成车安【20xx】70号《关于开展安全大检查活动的紧急通知》,特别是看到7.23甬温线高铁特大事故和近期事故案例几起事故,教训深刻后果沉痛。按照“高标准、讲科学、不懈怠”,“立说立行、守土有责、说一不二、一抓到底”的要求,与自己平日的安全意识、工作责任、管理思路相衡量,自己感到非常惭愧离要求相差太远。

  因此我决心把自己所存在的问题全部暴露出来,从思想根源上刷新自己。从零开始,居安思危,勤奋工作,不断提高自己的技术业务水平和管理能力。 现在就从以下几个方面深刻剖析自己的工作、学习及管理中存在的问题。

  一、当前安全形势认识不清,贯彻上级精神不坚决

  1、对当前活动的展开认识不清,甚至产生抵触情绪。原因分析:由于当前的各项活动一个接着一个,甚至多个活动同步进行,自己觉得压力太大,把大部分精力都集中到了台帐上,对活动产生抵触情绪。而没有从真正意义上认识到,每一个活动都有目的、意义和深刻内涵。也没有认识到,上级看到的问题是一线,活动是处于大局观,而自己所看到的只是点,并且看问题非常狭隘,所以在思想上存在这样或那样的问题。整改措施:加强自我学习和自身的修养,努力改造自己的世界观,提高自己的理论水平和理解上级政策的能力,牢固树立大局观念和忧患意识,正确认识活动与安全生产的关系。

  2、事故出在其他单位与己无关。原因分析:自己错误地认为,出事故的单位应该彻底的进行整顿,并对事故责任者应当严肃处理,而没有正确地认识到,要保证安全生产和安全周期的延长,安全管理、安全教育、安全卡控、安全互控等工作,应该做在事故发生前,才有可能确保安全生产的持续稳定,常言道:“愚者以血的代价去吸取事故教训,智者以事故教训去遏制血的代价”,产生这样的思维,都是盲目乐观,摇摇欲坠的心态所致。整改措施:切实吸取其他单位的事故教训,结合本单位的.实际,认真加以分析和剖析,加强职工的安全教育,提高职工的自我防范能力,把存在的安全隐患消灭在萌芽状态之中,确保车站乃至车务段的安全周期的延长。

  二、基础管理方面

  1、规章制度制定的多,监控落实到实处的少。原因分析:在平时的日常检查和夜查中,发现职工一般的违章违纪问题,采取批评教育为主,按照制度处罚为辅。车站绝大部分职工每月平均工资为一、二千元,部分职工家属没有工作单位并且还有病、子女上学,一家三口就靠这一、二千元生活,所以在处理过程中,总是思前顾后。没有从真正意义上去理解,“违章就是犯法”的深刻内涵。关心职工、爱护职工,在工作上体现一个“严”字,在学习和进步上体现一个“帮”字,在生活上体现一个爱字。整改措施:加强职工法律法规的教育,提高职工的法纪意识,帮助职工树立遵章守纪的理念,做到管理规范化、制度化、常态化。

  2、管理粗放。原因分析:在作业过程中,职工的违章违纪行为,不进行调查研究,也不进行分析,首先进行一通严厉的批评,甚至信口开河,遇问题时,总是责怪职工这样或那样没有做好,从不在自己身上查找原因,正如我们常说的一句话“知道违章的违章不可怕,要求严格了就不违章了,甚至出了问题可以应对,而不知道违章的违章可怕”,要求严格而职工不知道是违章,出了问题不知如何应对,如果职工不知道的作业标准而违章,难道与自己没有责任吗?整改措施:加强自我约束,凡是都要多问自己几个是什么?为什么,怎么办,克服简单粗放的管理模式。

  三、现场卡控方面

  1、施工或维修作业现场卡控不严格。原因分析:自己总认为,有值班员在操作,也不可能发生事故,而按照个别值班员的说法,“你们到现场卡控,我的心里有些紧张,作业起来不自然”,所以,造成作业现场有登记不规范、值班员作业不标准等问题。整改措施:严格执行上级的有关规定到岗进行卡控,认真按“施工八不准”进行监控。

  2、接发列车标准化作业,现场卡控有些走形式。原因分析:自己也是从车站值班员走过来的,如每一趟列车都严格执行标准化作业,一天下来会感到口干舌燥,精神疲惫。加之,只要严格按照作业程序办理接发列车,就能够保证安全生产,如果有领导检查时能够做得来就行了,所以自己在发现类似的问题时,总批评了事没有指出危害性。整改措施:正确认识标准化作业的目地和内涵,标准化作业既不是好听,也不是好看,而是作业的准则,是相互提醒、相互监督,确保接发列车作业程序不漏项,进而保证安全生产的重要手段。

  3、防洪安全方面。今年防洪以来,站区防洪工作总体比较平稳,没有较长较大的降雨量,在防洪工作上放松了安全警惕。原因分析:日常对防洪相关处所检查较少,月度防洪会对问题分析不深刻、质量不高。整改措施:加强日常的安全巡视,做到心中有数,随时做好防洪抢险工作。

  4、劳动安全方面。因我站只办理接发列车作业,因此在劳动安全方面主要针对助理值班员接发列车时的检查较多,忽略了日常职工工作、班前间休、单岗上道、上下班职工使用乘坐交通工具等方面的安全教育。整过措施:除在班中加强安全检查外,还应利用各种会对职工进行劳动安全、人生安全的教育,要使每位职工牢牢记住劳动安全关乎自身和家庭幸福,才能保持企业的稳定。

  四、职工教育方面

  1、每周二的业务学习虽然按照计划进行了推进,但是质量不高。原因分析:怕占用了职工更多的休息时间,平时职工上班也非常辛苦,所以在业务学习中,不顾职工文化素质、技术业务技能参差不齐的特点,自己只是把规章或文电通读一遍了事,不管职工是否学懂,按部就班,到点散会,因此失去了业务学习的意义,自己并没有意识到,业务学习的好坏、事关行车安全长治久安的关键所在。整改措施:认真抓好每周二业务学习的实效性,使全体职工学习一次有一次提高,通过业务学习,真正提高职工的技术业务素质。

  2、没有充分调动职工学习业务知识的积极性。原因分析:自己在组织职工学习的过程中,在抽问个别职工时,职工一旦不能正确回答,不是做耐心的讲解和帮助,而是以批评为主,伤了职工的学习自尊心,使个别职工怕学,不愿意学。整改措施:学习中把更多的时间交给职工提问和探讨,达到共同学习共同提高的目的,营造良好的学习氛围。

  五、工作作风方面

  1、享乐主义思想严重。原因分析:自己经常与效益好的单位比收入,感觉心灰意冷,总是觉得自己付出的多得到的少,所以在工作中想到的不是如何干好工作,而是想如何忙里偷闲。整改措施:加强党的知识学习,时刻以党员的标准来检查对照自己,以“高标准、讲科学、不懈怠”的要求来约束自己,努力转变自己的工作作风。

  2、在工作中安排的多,检查督促的少。原因分析:自己把大部分的台帐都交给了副站长在干,当在某个细小问题上存在问题时,自己不去冷静的思考自身存在的问题,反而责怪他的工作不仔细,总觉得安排了就了,这是自己工作作风不实的具体表现。整改措施:既要发挥技术骨干及优秀人才的作用,又要加强自身工作作风的修养,努力改变自己的世界观,从零开始,从现在做起,脚踏实地地干好自己的本职工作,做好一名合格的基层管理者。

  通过这次安全大检查,在工作中时刻反思自己,牢记铁路的“7.23”事故的惨痛教训,自己要振奋精神,牢记盛部长四句话:安全责任大如天,安全工作压倒一切,要把客运安全特别是高铁安全摆在重中之重,要切实查找和整改存在的安全问题。集中力量排查和消除安全隐患,规范安全基础建设,实现 “六消灭”、“三减少”、“三实现”,使车站安全生产有序可控 的总体目标。

  铁路安全反思 7

  20xx年7月23日20时30分,北京西开往福州的D301列车运行至甬温线上海局管内永嘉—温州南间瓯江大桥处,与前行的杭州开往福州南D3115次动车组列车发生追尾事故。事故造成36人死亡、192人受伤。此事故发生在京沪高铁开通不久,又是暑期运输期间,令全国上下非常震惊,在社会上造成严重的负面影响,铁路安全形势严峻。作为一名铁路客运管理干部,我充分认识到安全责任大于天,安全工作压倒一切工作,我们必须集中精力,迅速行动起来,狠抓安全,落实管理,切实采取措施,理清安全管理思路,迅速扭转安全生产的被动局面。

  首先,反思自己在日常安全管理工作中,我认为自己还存在着以下差距:

  一、安全认识上有差距。

  安全始终是我们工作的永恒主题和责任,安全生产与我们每一个人的生活,与我们千家万户的家庭幸福,与我们铁路企业改革发展,紧紧相连,息息相关。在安全生产中,每一次触目惊心的事故教训,安全教育中的事故案例对我们都会产生一种强烈的震撼和冲击,可以说,安全人人都需要,人人都惧怕失去安全。在我们的实际工作中,自开行直达列车以来,安全问题又给我们提出了一个新的课题,直达列车从设备上是全新的,从人员素质上也是经过精挑细选的,在安全管理上,我们有时却会因为这些优越的条件而疏于管理,对安全的隐患没有最大限度地去预想、卡控和防范,如:对列车三品的查堵,我们平时总要求乘务员在车门口要加强宣传、查堵,但思想上有时也认为直达列车全列卧铺,旅客素质高了,车站也会严格查堵,应该不会有什么问题,思想上抱有侥幸心理,久而久之,安全意识就会放松,在认识上存在着差距。想想一些发生的事故教训,每一件事故的发生,虽然都有一系列的原因和教训,但深挖根源,都是由于某个细节的失控造成的,因此,端正态度,正确认识,深刻吸取事故教训,才能切实增强搞好安全生产的紧迫感和责任感。

  二、安全管理上有疏漏。

  在安全教育上有时流于形式,我们对落实安全工作部署和要求存在着“以文件贯彻文件,以会议贯彻会议”的现象,结合实际少,可操作性不强,走形式主义。对有些安全上的隐患缺乏了解,凭经验主观判断,对职工的安全业务培训,对业务知识的.熟悉程度要求高,对职工实际安全应急处理缺乏演练,导致职工应急处理问题能力差。在安全基础管理上有薄弱的地方,比如列车的“三乘联检”的工作,有时未严格按照要求乘警长、列车长、检车长一同下车厢检查列车设备设施。安全台帐是落实各项安全措施的记载,是列车做好安全工作的问题库,因此,规范台帐管理才能使安全管理做到有序可控,有据可查。通过检查,在我们的安全台帐管理中就存在不规范现象,如:安全生产分析会有时没有深入查找问题、发现问题和制定切实可行的措施去解决问题,有时只是纸上谈兵,泛泛而谈。安全责任制落实不力,存在着职工“两纪”未严格按规定执行。如:直达列车全程夜间运行,要求列车员夜间的巡视就显得尤为重要,但有时也会出现列车员当班打瞌睡现象。

  在安全大检查的活动期间,我作为管理干部,更要以身作则,身先表率,认真搞好“五查、一整、五确保。”要立足当前,紧盯关键,狠抓各项措施落实,变压力为动力,打好安全攻坚战。

  一是迅速到岗到位,认真履行职责。严格按照段制定的量化标准(每周对管辖范围列车添乘不少于3趟)添乘各次列车,深入现场,检查指导列车作业。重点查现场作业中有无简化作业、违章蛮干等现象,乘务“两纪”是否松弛,帮助督导职工,端正安全态度,保证安全作业有序可控。

  二是对职工进行宣传教育,端正安全思想。利用学习会,添乘,接送车机会,面对面的对职工讲清“7.23”事故原因和教训,讲清全路、全局、全段面临的严峻安全形势和开展安全大检查活动意义,迅速统一思想,行动起来,增强职工确保运输安全的责任感和使命感。

  三是以身作则,深入现场。对包保的车次进行一次全面检查,认真执行值班各项管理制度。深入车厢,把好列车始发关、出库关、库内停留看车关、列车终到关;要身体力行,带头执行规章制度,与职工做到“五同”(同学习、同出乘、同参加“三乘联检”、同列车长一道巡视检查作业、同车班一道进出公寓),与职工一起剖析问题,制定和落实整措施。同时,加大重点区间、重点时间检查,对职工违章违纪问题硬起手腕,严肃处理,绝不姑息。

  安全责任重于泰山。在这次安全大检查活动中,一定树立高度的政治责任感和历史使命感,将安全责任意识贯穿和体现于工作生活中,一定尽职尽责抓安全管理,彻实发挥好干部的作用,为全面做好安全生产工作作出应有的贡献。

  铁路安全反思 8

  安全生产是铁路运输永恒的主题,近年来铁路跨越式发展步子越来越快,越来越大,对我们车辆职工也提出了越来越高的要求。几年来,自己坚持主动认清形势,增强责任意识,总结吸取经验,提高自身素质,为确保运输安全,最后一道防线牢不可破而努力,下面就谈几点个人的体会。

  一、认清形势,转变观念。

  铁路跨越式发展进程加快,车辆新技术、新工艺的采用,新规章的出台,以及五次大提速,尤其是去年,我们经历了撤消分局,路局直管及两次生产力而已调整,动作之快,步伐之大,大家都有体会,但我想无论怎样改革,怎样变化,车辆职工保安全生产的责任只能是越来越重,各级领导的要求也是越来越高,保证开行每一趟列车的安全,永远是检车员的天职,只有主动认清形势,与时俱进,跟上铁路改革发展的步伐,才能使自己变不适应为适应,变被动为主动,只有带头一种我们这一代能赶上铁路跨越式发展的光荣感和使命感、自豪感来面对形势和任务,才能真正做到珍惜岗位,爱岗敬业,因此我在行动上,自己遵章守纪,精检细修,自觉从严,主动“三控”把确保运输安全生产做为自己的神圣职责。在去年一年中发现种类重点故障30余件,较突出的10余件,为安全运输提供了有力保障。

  二、端正态度,落实责任制。

  列检作业讲究的就是一个自觉,自觉遵守两纪,自觉执行作业过程,自觉做好三控,只有在平时看每一趟车,每一车车,都坚持自觉两字,才称得上是一个好检车员,才对得起各级领导的关心和期望,才是对运输负责,对安全负责,每月开支不因违章违纪违标而减少收入,这也就是对家庭负责,对老婆孩子负责。如果自己不自觉靠工长管、靠领导盯,有人检查,就多看一眼,没人检查就敷衍应付,那就不是负责的态度,说起来,自己也会脸红,所以我在平时作业,不管是白班、夜班,坚持作业标准,执行作业过程,不走过场,不摆样子,精检细修,发现故障,在去年连续发现交叉杆及交叉夹板折断,特别是通过外观检查发现的滚动轴承保持架破损故障,防止了切轴事故的发生,及钩舌裂,外圈缺损等较大故障。我感到这样做就是端正了工作态度,就是把自己的责任落实到实处。

  三、学习先进,总结经验。

  向先进职工学习,是使自己不断进步,提高技艺的捷径,我坚持学习他人防止事故的好经验,好做法,并运用到自己的实际工资之中,比如:学习本车间防止事故能手的经验和小招法,以及专程到唐北车间学习防止故障的.经验介绍,实物展览,尤其轴承故障和制动梁故障,吸取经验,不断提高自身技术。

  四、努力学习,提高素质。

  提高本人技术素质,掌握检好车,修好车的真本领,才是确保安全的保证,尤其是提速车改造,新技术、新配件大量应用的今天,刻苦学习技术业务,更为重要,充分利用业余时间学技练功,新型车车的单车检查及K2型车辆制动梁的更换,并重点掌握新型车的故障规律及应急处理方法,做到技术熟练,同时在班中休息时间及下班家中休息时间学习理念知识,使自己真正的增强了技术业务素质,为安全做好坚实的基础

  以上是自己工作中的体会,虽然取得了一定成绩,但是对照实际工作标准,差距还很大,但在以后的工作中,自己一定继续努力进取,取长补短,与时俱进,始终站在时代的前列,用强烈的紧迫感、责任感,全身心的投入到工作中去,珍惜岗位,发扬爱岗敬业的精神,保安全、保生产,为铁路发展做贡献。

  铁路安全反思 9

  自局里开展安全大检查、大反思活动开展以来,本人按照段及车间的安排部署,认真学习“7·28”全路安全工作电视电话会精神,深刻吸取全路7月份以来发生的3起行车重大事故、5起行车险性事故和11起劳动安全事故教训,对七月份以来路局发生的三起重大事故有了清醒的认识,同时也对自己在安全工作的表现进行了深刻的反思。对照自己在安全方面存在的问题进行了深入查找和分析,使自己深感自身的安全行为离“安全第一”的要求还有不少差距。现将自查结果报告如下。

  一、存在的问题

  1、班组成员的安全意识不足。自己在平常树立“安全第一”的意识上还有差距,致使向班组成员宣传安全形势时力度不够,虽然组织大家学习了相关文件精神及事故通报但感觉到效果不是很好,还要继续加强宣传力度,使大家牢固树立安全思想。

  2、自己及班组成员学习规章制度的力度不够。看看任何一个事故分析材料,无不是由于违章蛮干造成或引起的,比如七月四日太原局的这起重大事故,就是由于司机违章睡觉,交由学习司机操纵列车,但学习司机也在操纵时睡觉,才造成三死一伤的货物列车冲突重大事故。这个一方面看出他们的安全意识不足,另一方面也可以看出他们在日常学习规章制度时肯定不认真。由此想到我们自己在平常工作中对规章制度的学习也很不够,因为班组成员在日常值班中好事存在很多不规范的`行为,而我对班组的业务学习抓的也不够紧。平常学习安全规章比较少,对现场作业中的安全不能真正理解,使自己的安全防范水平存在一定的差距。

  3、日常工作中存在的安全问题。从这几个月的了解情况来看,班组里大的问题没有,但小的问题还是存在的,既有设备方面的也有管理方面的。比如巡视时不够认真,尤其是一些小的地方,平常的重视程度不够,就像上次主变端子箱电缆渗出不明白色液体的事情,还有1TA端子箱下部开裂的事情,就是所长参与巡视时才发现的。管理方面也有很多问题,就拿这次班组检查的结果来看,就看出班组里需要整治的地方还很多。就像热水器的使用上就存在安全隐患,因为热水器长期通电,在使用时也有人会忘记断电。这不单是浪费资源,也会让自己的人身安全得不到保障。

  二、整改措施

  针对以上存在的问题,今后我在安全上要努力做到以下几点:

  1、加强学习,把自己的安全意识树立起来,增强对安全的紧迫感和责任感。安全稳定事关全路改革发展的大局,事关每名职工的切身利益,所以安全意识树立不牢,必然给路局的安全生产造成隐患。没有大家的繁荣又何来小家的和谐。因此,在今后的工作中必须加强安全规章、法律法规的学习,进一步提高安全第一的责任意识,确保本部门的安全稳定,保证车站改革与发展的长治久安。

  2、提高自己的业务素质和管理水平。作为高中作文工班长,必须具备与班组生产相适应的专业水平,通过自己的模范作用来带动班组成员学习的兴趣的力度。学习的范围很广,既包括最基本的规章制度,也包括班组管理的一些方法和思路。只有在日常工作中不断提高自己,才能使自己和班组成员一起进步,掌握现场安全作业方法,进一步提高大家的安全防范水平。

  3、落实安全责任,做好本部门安全工作。今后的工作,要时刻牢记“安全第一”的责任意识,加强自己在本部门工作中的安全防范工作。比如在岗时参加每班的交接班巡视,并督促大家按标准执行作业。根据上次班组检查出的问题逐步整改,按新规定修订班组制度,加强业务学习,开展好现在的秋鉴工作。通过落实安全责任,做好班组的安全工作,来切实保证车间及段整体安全工作稳定。

  总之,我要通过这次安全大检查、大整治活动,进一步明确当前安全生产面临的严峻形势,不断查找自身存在的问题,在今后的工作中认真加以改正,把“身在平凡岗位、志在优质供电”作为我们的座右铭,以实际行动为路局的安全生产做出新的贡献。

  铁路安全反思 10

  20xx年4月28日,将成为每个铁路职工终生难忘的一天,“4.28”特别重大事故向每一名铁路职工搞响了安全警钟,在举国同庆的中国奥运年,我们应该怎样做?怎样才能保证铁路运输安全畅通?值得每一名铁路职工深思。4月29日,部、局相继召开运输安全紧急电话会议,我段也于当日召开了安全大反思、大检查视频动员大会,就广泛开展安全生产大反思大检查,切实吸取“4.28”胶济线旅客列车特别重大事故做出重要部署。

  本人按照段、车间安排部署,认真学习了路局、段及车间安全紧急会议上的重要领导讲话、“4.28”事故简报、安全生产大反思大检查活动文件通知以及段、车间相关细化措施等近期相关安全方面重要文件通知,对“4.28”特别重大事故有了清醒的认识,同时也对自己在安全工作的表现进行了深刻的反思。对照自己在安全方面存在的问题进行了深入查找和分析,使自己深感自身的安全行为离“安全第一”的`要求还有不少差距。通过对日常工作的分析,我认为自己还存在以下问题:

  (1)安全第一的思想还没有牢固树立,安全意识较薄弱,主动参加安全教育积极性不高,对事关安全的问题不够敏感。

  (2)对规章制度以及相关安全、业务知识还不能完全掌握。每一起事故教训,都是由一系列的违章造成的。纵观近年来铁路所发生的一系列事故,客观的因素少,设备的因素少,绝大部分是人为因素。有的是应知不知、应会不会,反映出业务素质的问题;有的是知道了、也会了,就是不按标准干,反映出思想素质的问题;业务素质方面,我对有关规定和作业制度学习还不够积极主动,造成日常作业中对规章制度的掌握还不够,还不能很好的应用,还没有完全达到用规章指挥作业的目的。思想素质方面,存在怕麻烦简化作业程序等现象。作业中不能完全落实标准化。在日常调度工作中,自己不能完全按照相关作业标准、制度执行,从而发生了许多问题。如:电力作业工作票指执行序不对,造成作业混乱,给人身、设备安全带来了安全隐患,也造成浪费时间现象;信息传递不及时,造成故障处理延时现象;对部分事关安全的重要电报通知传达简化,造成班组执行时存在偏差或不够重视等。这些问题,都需要今后坚决改正。

  (3)事故处理头脑不够清楚,信息收集不主动、不及时,不能及时传递到位,事故预案学习不够,不能灵活应用。

  针对以上存在的问题,今后我在安全上要努力做到以下三点:

  一是加强理论学习,提高安全意识。安全稳定事关供电畅通和人命关天的大事,事关每名职工的切身利益,所以安全意识树立不牢,必然给安全生产造成隐患。因此,在今后的工作中必须加强安全规章、法律法规的学习,进一步提高安全第一的责任意识,对任何事关安全的信息决不放过,不怕麻烦,一盯到底。

  二是加强业务学习,提高安全水平。今后工作中要进一步加强业务知识和各类规章制度的学习,全面掌握各专业,特别是变配电和电力专业知识、安全制度规定,现场安全作业方法,并在实际工作中严格执行,进一步提高自己的安全防范水平。

  三是事故处理全面考虑,采取措施时果断迅速,讲求轻重缓急和统筹布置。积极主动和现场保持不间断联系,按段及车间相关信息传递制度及时向领导和上级部门通报事故处理情况。另外,对各专业事故预案,特别是现在防洪阶段的相关预案进行全面学习和掌握,出现情况及时启动,在预案实施中根据现场情况与负责人联系灵活执行预案,以确保事故处理快速、安全。

  总之,我要通过这次安全大检查,大反思活动,进一步明确当前安全生产面临的严峻形势,不断查找自身存在的问题,在今后的工作中认真加以改正,以实际行动为铁路供电安全生产做出新的贡献。

  铁路安全反思 11

  一、充分认识开展安全大反思、大检査活动的重要意义

  通过学习特别重大事故通报和部领导关于开展安全大检查大反思活动的重要指示,个人“28”的思想认识有了进一步提高,能够深刻认识到开展安全大反思、大检查活动,是铁逍部针对当前全路运输安全而临的严峻形势,为迅速扭转被动局而做出的重大决策;是我们认克汲取事故教训,全而排查整治突岀安全隐患,夯实安全管理基础,推动运输安全持续稳宦发展的现实需要。作为一乞铁路建设系统的职工,我坚决支持铁道部的决策,主动投入到活动之中,按照铁道部和铁路局的总体部署和工程管理所的推进划安排,结合自身工作,认真开展大检査大反思,努力提高il安全思想认识,并以此为契机,整改工作中的问题,提高管理水平,确保建设工程施工安全。

  二、个人在安全方而的主要问题

  “安全第一”的思想没有牢固树立。一是对安全的重要性认识不足,思想有所松懈。我1在基层站段领导班子分管安全生产多年,深感安全生产的巨大压力,天天与铁路行车打交道,安全隐患时刻在身边,在风口浪尖上如履薄冰,为了保证安全,不得不全身心投入,加强管理,严防死守。到指挥部任职以后,就产生了“洗脚上岸”的思想,认为建设系统综合部门的工作,特別是项目前期管理与安全不是直接关系,安全思想开始松懈。既不去施工现场,也不主动过问安全的事,满足于项目实行招投标及签订合同,要求和规泄都有了,施工单位也承诺了,至于合同及其承诺的履行情况,很少到现场进行检查,没有充分认识到安全铁路建设重中之重的工作,建设项目管理无论前期后期都离不开安全。这种思想和做法与铁路建设工作的要求存在大的差距,与当前的安全管理极不适应。

  二是安全管理有所松懈。主观认为,所在部门管理的`是项目的前期工作,对安全工作管理不够严格,对部门人员的要求也不高,满足于项目合同签订了,项目实施后也很少到现场检查落实,对施工安全情况也没有及时了解和掌握,合同中有关安全管理的条款套用规范文本,可操作性不强;设计由计统处委托,设讣合同没有及时签订,设计文件供应不及时影响项目的实施,推图工作主动性不够,依赖于计统处的发放,施工图审核工作因种种原因未能正常开展,以会审代替审核,强制性标准的执行依赖于施工图设计,这种问题对建设项目的安全而言是极为不利的。

  三是个人的业务知识和管理水平与建设项目的安全管理还不够适应。主要表现是对安全管理的规章制度和强制性标准没有完全理解和掌握,满足于原在站段分管安全工作时所具备的常识,宏观要求多,微观管理少,安全管理知识和管理理念没有与时俱进,特别是与大规模的铁路建设所要求的安全管理不相适应,与时时刻刻关系着既有铁路扩能改造,对安全管理要求更高的更新改造项目建设不相适应。

  三、整改措施

  提髙认识。就是通过开展安全大检查大反思活动,进一步提高建设项目安全重要性的认1识。当前,工管所主要负责更新改造项目的建设管理,既有线施工对铁路运输安全干扰极大,稍有不慎就会发生事故影响行车。干铁路,搞建设,无论前期后期,安全始终是永恒的主题,安全无保障,运输就没有效益。违章就是犯罪,违章就是杀人,这是血的教训带给每一位铁路职工的警示。因此,管理工作必须牢固树立安全第一的思想;牢固树立全员全方位安全管理理念;牢固树立既有线更新改造建设项目成也安全败也安全的观念,特别是要改变建设项目前期管理与安全无门管理,融入岗位责任,自觉履行职责,加强安全管理;

  提髙主动性。要立足部门管理工作,主动加强安全管理,在搞好项目前期工作的同时,要2主动介入项目的后期实施全过程,加强督促检查,了解现场情况,掌握施工进度,充分发挥部门管理人员专业管理的优势,及时发现和解决安全管理存在的问题,督促施工单位整改,消除安全隐患,确保施工安全;

  加强管理。一是要加强合同履行情况的检査,及时发现和纠正合同履行不到位的问题,特3别是合同中约定的安全管理不到位的情况;二是要加强划和统计管理,与上级管理部门加强沟il通,确保投资让划足额下达,从资金安排上确保安全;三是加强推图工作,与供图部门加强联系,并完善设讣合同的签订,把被动等待供图部门发图变为主动推图,通过及时供应设计文件,满足项目实施需求,以此确保安全。

  修改完善部门管理办法。结合建设管理职能的调整,按照指挥部的总体部署,对部门的4有关管理办法进行全而的修订,特别是对合同中的安全管理条款进行梳理,并按铁路局现行的有关规左进行修改,以此加强建设项目的安全管理。

  铁路安全反思 12

  按照当前开展安全大检查、大反思活动安排,本着自上而下,上下结合,翻箱倒柜,务求实效的要求,针对4.28以来全段发生的A类以上问题的原因进行认真反思,举一反三,查找个人在安全治理上存在突出问题,以干部带头的表率作用带动职工安全大检查、大反思活动的整体有效开展。作为一名干部,首先由我对个人安全工作状况进行自我剖析,期望同志们对我在落实安全治理职责方面存在的不足能提出意见和推荐,以便在今后的工作中加以改正。

  4.28重大事故以来,按照全路认真吸取事故教训开展安全生产大反思大检查的总体思路,自己在履行安全的'力度上,在安全职责的落实上,在治理制度的执行上都有必须的提高,在各项工作的执行上也基本上到达了“事但是夜”,使本职安全生产状态持续了基本稳定。4.28深刻的事故教训给让我触动很大,发人深省。对照本职当前的安全现状来看,深深感到问题很多,令人触目。

  1、安全基础薄弱,安全问题时有发生。4.28以来,全段共发生A类问题件,其中违章件,违纪件,人身违章件。这些问题中既有一般问题,也有严重问题。这些问题的发生是与全路、全局和全段对运输安全工作的要求格格不入的,不但给全段的安全工作造成很大被动,也给自身的安全带来了很大的隐患。

  2、动态治理松弛,职工两违严重。重点表现为人身惯性违章突出、折返站治理漏洞较多,横越线路问题时有发生,安全标准制度执行不到位,违纪问题屡禁不止。

  3、少数干部作风漂浮,“三个主义”在个别干部身上表现十分突出。个别干部重形式轻效果,一味追求形式上轰轰烈烈,在发现解决问题上缺少一抓到底、一以贯之的决心,造成问题和隐患始终没有被很好的解决。还有一些干部“好人主义”严重,不敢正视问题、应对问题、硬起手腕解决问题,而是怕影响工作成绩、怕影响职工收入,发现问题欺上瞒下,大事化小,小事化了,给安全治理工作造成了极大的阻碍。同时,个别干部对自身职责标准概念模糊。只知道布置工作,但落实的少,检查的少,有时不到位,甚至治理人员在现场,问题照样发生的现象仍然存在。

  以上这些问题,是我们长期以来存在的突出问题,也是长期以来解决不好的实际问题。这些问题的存在,对我们每一名干部就应是一个警醒。说明在落实安全职责,狠抓安全治理上,还没有做到尽善尽美,与局和段的要求的安全治理实际还存在很大的问题。

  针对上述问题现象,作为一名干部,要以此为鉴对照问题举一反三,彻底消灭自身上存在的类似问题,把“落实”作为要害点和突破点,重落实、抓落实、真落实,从实质上使各项安全治理职责真正落到实处,把工作抓实、做细,使我段的各项工作上台阶、出成效。

  铁路安全反思 13

  经过两个多月的安全大反思大检查,我对照上级有关要求,对自身在安全工作中存在的问题进行了查找,但距上级的要求还有一定的差距。通过对xxxx部长和xxx副部长在全路运输安全工作会上的讲话的学习,结合反思活动开展二个阶段以来的情况,体会如下:

  一、与日常工作实际相结合,继续开展好大反思大检查工作。

  1、深入学习、贯彻全路运输安全工作座谈会精神,提高对大反思工作的认识。这次反思活动与以往的最大不同之处在于要求各级干部要带头反思自查,形成一级带一级、一级促一级的态势。要加强对部、局领导讲话精神的深入学习,提高自己的思想认识,克服厌烦情绪,从思想上端正对大反思大检查工作重要性的认识,并积极做宣传工作,利用各种机会和场合积极做好上级精神的宣传,促进职工思想认识的提高。

  2、要坚持过程与结果并重,以成果来检验过程。开展安全大检查大反思活动开展的目的.,就是要全面彻底地摆问题,整治事故隐患,确保安全生产持续稳定与健康发展。因此,要取得实效就不能仅仅满足于完成了上级规定的内容,要真正做到眼睛向内、深入查摆在日常工作中切实存在的问题和隐患,抓住主要矛盾,有效解决。

  3、必须突出抓好查出问题的整改,制订切实可行的措施与方案,提高整治效果。对大反思大检查活动中查找出来的问题,要及时进行深入剖析,找出问题的原因和症结所在,制订有针对性的措施,逐一抓好整改落实,不留漏洞。特别是对安全生产影响较大的问题,必须要有明确的时间表和需达到的效果,才能确保反思活动取得实效。

  二、通过讲话精神的学习,进一步提高对安全第一思想的认识,增强做好安全工作的责任感与主动性。

  必须始终坚持安全第一思想不变。安全是铁路运输生产的永恒主题,是一切工作的重中之重。4.28特大事故损失惨重、教训深刻、后果严重。事故用血的教训再次告诉我们:安全第一的地位在任何时候都不能动摇,作为一名管理干部,必须把始终坚持把持之以恒、一以贯之的工作态度扎扎实实落实到日常工作中。坚持标准高、讲科学、不懈怠的要求,把主要精力集中到安全生产中去,以强烈的责任感、紧迫感,主动参与到安全工作中去。

  随着我国铁路建设的不断发展,各种新技术、新设备的运用,影响安全的因素更加复杂,安全管理难度更大。我段成立以来,虽然经过大家的不懈努力,安全管理成绩显著,但必须清醒地看到安全基础薄弱的状况并没有从根本上改变,安全形势依然不容乐观。必须加大对安全工作的宣传力度,让每一位干部职工都从思想深处深刻认识到安全生产是我们每个人的根本职责,是各项工作的根本前提,安全不好就谈不上发展、谈不上效益。加大安全工作的宣传力度,提高全员安全意识。

  三、贯彻下阶段安全重点工作的措施与思路

  1、继续深入开展安全大反思活动。严格按刘部长提出的自上而下、上下结合、翻箱倒柜、务求实效16字要求和路局的有关要求,认真抓好第三、四阶段大反思活动的推进。认真学习和领会讲话精神,积极参加再反思。对前两阶段活动进行反思、对存在的不足进行补课,对查摆问题进行再分析,加强整改。

  2、积极参与段里的各项安全重点工作。根据段里的有关规定和要求,积极主动参加做好防洪、防胀、三防一反、防暑降温、施工安全管理和暑运安全等工作,认真落实岗位负责制,立足本职工作,为全段各项任务地顺利完成尽自己的最大努力。

  3、强化工作责任意识,提高工作质量。加强文件审核中的安全把关。认真对照有关安全规章制度和标准,认真审核各部门文件,提高文件审阅质量。对各类文件根据时效性认真区分轻重缓急,有针对性地做好文件传递,确保安全生产等方面的重要文件不在传递过程中出现问题。加强对沿线车间签收文件的督查与催办。对段发各种文件,特别是安全生产方面的急办文件加强签收管理,及时检查和督促签收情况,确保文件能及时传达到位。

  铁路安全反思 14

  4.28铁路事故是一起严重的安全事故,这次事故反映了我国铁路行业在安全方面存在的一些问题。作为铁路从业者,我们应该从这次事故中吸取经验教训,不断完善我们的安全管理体系,提高安全意识和防范能力。

  我们要认识到安全生产是企业的生命线,铁路行业特别是高速铁路更是如此。作为铁路从业者,我们要牢固树立安全第一的思想,在工作中始终把安全放在首位。

  我们要加强安全培训和教育,提高员工安全防范意识和技能水平。铁路从业人员要了解列车运行的各项规定和安全标准,严格按照操作规程进行作业,不得有丝毫马虎和粗心大意的情况。同时,要不断加强对列车设备的维护保养,确保设备处于良好状态。

  再次,我们要加强安全监管和管理,建立健全的安全管理机制。铁路部门应加大对列车安全状况的检查力度,对隐患问题及时进行整改和处理,确保列车运行中没有任何安全隐患。同时,要建立全面的`安全管理体系,做好应急预案,万一发生事故,能够迅速做出应对和处置。

  铁路安全是一个系统的工程,需要全面的参与和努力。我们要不断加强安全管理,提高安全防范能力和安全意识,做好安全预防工作,努力打造安全高效的铁路系统。希望通过我们的共同努力,能够为人们提供更为安全、便捷的出行服务。

  铁路安全反思 15

  车间组织各班组展开安全反思,通过反思,我认识到抓安全才是班组日常工作的重中之重,要从安全大局出发,时刻警惕,抓安全细节,抓规章制度的落实,从点滴做起,从自身做起,通过反思我发现自己还存在很多不足:

  一、“安全第一”的意识树立不牢。忧患意识不强,体现在编制调车作业计划后,没有仔细检查核对,在工作中思想上也存在着一定的侥幸心理,没有认真执行作业标准,在过线路时,思想上也有懈怠,没有认真执行“眼看手指口呼”制度,太过于流于形式。

  二、在思想上避重就轻,工作缺乏主动,存在得过且过心理,对问题的敏感性也有一定程度的缺乏,在作业中一些该着重注意的事项没有及时注意留意,比如“要道还道”执行不标准,检查道岔不认真。

  三、在作业中存在超速上下车的情况,新修改的规章对新的下车地点没有及时掌握。

  四、个人业务能力还需要进一步提高,业务钻研不够,对于新修改的规章没有做到熟记于心并认真执行,只能靠他人督促,感觉自己是一名老同志,各方面没有认真对待。

  对于这些问题,如果不及时纠正就会给行车安全埋下隐患,造成无法挽回甚至是无法估量的损失。针对自的不足。在今后的工作中:

  1、始终坚持“安全第一"的思想不动摇,树立"细节决定成败"的理念。编制计划做到多想一,多看一眼,多对一遍。不放过任何漏洞,认真执行作业标准,在过线路时,也坚决认真执行"眼指手指口呼"制度,使这些制度融入到日常的工作中,对自己的人身安全再多加一层“保护膜"。

  2、从思想上我要正视工作中的'点点滴滴,努力调动自己的工作积极性,对问题也要及时注意和解决,认真检查道岔,将作业中可能会发生的一些小问题,拖杀在播盐中。

  3、对新修改的规章要认真参透,做到烂熟于心,才能在工作中对自己负责,才能对他人负责。

  4、加强业务知识学习,将规章制度中一些新的变动要迅速适应,理论知识学习的同时,也学会在作业中运用。

  总之,我要通过这次反思,进一步明确安全面临的严峻形式,不断查找自身存在的问题,充分在工作中认真加以整改,为车站的安全生产工作尽一份力。

  铁路安全反思 16

  安全是铁路运输永恒的主题,必须坚持“安全第一”的思想不动摇,列车追尾事故的发“xxx”生,邸露出铁路基础管理薄弱的问题仍然十分突出,作为基层管理人员,我淸醒的认识到安全生产的重要性和长效性,为深刻吸取事故教训,全面强化和落实各项安全措施,迅速扭转运输安全的被动局而,确保运输安全特别是旅客列车的绝对安全。现就安全生产工作自我剖析如下:

  一、在安全意识方而

  在思想认识上,“安全第一”的意识树立不牢。虽然具有强烈的.责任意识,但不能每时每刻保持强烈的忧患意识,不善于从他人的事故中吸取教训,不能时刻保持淸醒头脑,做到居安思危,警钟长鸣。

  在对待安全的态度上,对安全工作的长期性、反复性、复杂性认识不足。虽然经常告诫自己重看问题,轻看成绩,但安全长期稳龙,也会自觉不自觉地岀现松懈,认为关键环节控制好了,可以松口气,不能从安全工作的实际岀发,随时反省,检讨自身的工作,对安全生产没有时刻保持一种高度的敏感性和深入的洞察力。

  二、在安全管理方而

  管理的针对性不强。生产布局调整后,尽快理顺管理关系,尽快完善管理制度,尽快转变工作方式和思维方式,虽然作了布置安排,但重点工作一多就转移了视线,车站、各大班组、班组三个管理层次职责不明晰,安全控制力弱化,新体制的优势受到限制。

  管理持久力不够。表现在安全管理紧一阵、松一阵,现场管理还未进入规范有序状态,尤其是日常管理存在很大的随意性和不稳泄性,车间、班组在这一方而表现的尤为突出。尤其是对班组长、党员计干的教疗管理流于形式,重点工作落实不力,影响了工作的实效性。

  三、在工作作风方而

  存在一泄程度的好人主义。在安全考核上,虽然经济上的考核力度较大,发生问题批评教冇多,责任制追究少,客观上存在着好人主义思想。

  抓落实的力度不够。没有做到盯住不落实的人,追查、分析和处理每个在安全生产中的失职行为。没有狠抓不落实的事,追究不落实者的责任,查摆深层次原因,从而导致许多工作在落实过程中变了味,岀现力度衰减,甚至岀现中间梗塞,影响了管理的实效性。

  四、对今后工作的打算及对策

  全员反思,深入査整。以严重违章为镜子,在全站范围开展“查领导、查管理、“XXX”査设备、査职工作业”为主要内容的安全大检查、大反思活动,认真传达学习刘部长在全路运输安全电视电话会议上的讲话精神,努力扭转安全生产的被动局而。

  强化安全意识。始终坚持“安全第一”的思想不动摇,树立“细节决立成败”的理念,正确地处理好“生产必须安全,安全促进生产”的辩证关系,尤其是抓好现场作业控制等关键环节、关键处所的控制。

  理顺管理关系。认真落实分工负责、逐级负责、岗位负责、专业负责制,全站干部职工要增强问题意识。

  强化安全基础,把落实“天窗修”制度和“红线”管理制度作为保安全的根本制度抓好抓实,把建立新的管理机制,充分发挥新体制优势和建立关键环节强力卡控措施作为第一要务抓好抓实。

  加快规范新体制下运输安全管理。结合运输生产力布局调整,抓紧从规章制度、运行机制、检查监督等各个方面,全而规范新体制下的安全管理,限期达到目标要求。要结合这起事故,抓紧对非正常情况下的行车组织进行规范,尽快解决非正常情况下行车组织不规范、不到位的突出问题。要加强对结合部的规范管理,防止结合部出现失控现象,确保安全生产持续稳定。

  铁路安全反思 17

  事故教训是镜子,安全经验是明灯。今天正值近三年较大事故2.18事故三周年的纪念日,为此我们开展了,“深刻吸取事故教训,确保安全稳定”的安全大反思活动。让大家从事故中学习,在学习中进步,在进步中掌握消灭事故的匕首,让平安大道畅行无阻。

  2.18事故之所以发生是因为,是因为没有接到上道的指令而依照惯例上道作业。从而造成了两死一伤的较大事故。这说明了职工安全意识不强,责任感缺失,自我管理意识淡薄;实践经验不足,对安全生产没有真正认识到位,掉以轻心;性格急躁、冲动,我行我素。

  总结2.18事故发生的原因是;

  1.作业人员没有落实到;自控,互控,他控。

  2作业人员安全意识淡薄,缺少安全教育,它是造成这次事故的.主观原因。

  3主管部门对安全没抓牢,作业人员违章蛮干。

  4工地防护员没有按规定与驻站防护联系,它是造成这次事故的客观原因。

  5没有严格按照规章制度;等几条。

  前车之鉴,为避免此类问题再次发生,因此我们有针对性的对所出现的问题进行整改,整改措施如下;

  1加强职工的安全意识,使职工牢牢地树立安全意识,尽可能的将安全隐患消灭在萌芽之中。

  2主管部门应加强对安全工作的考核力度。

  3应加强防护员职责的培训。

  4加强对《技规》.《安规》的学习。

  总而言之,我们要总结,分析以往的事故案例。积极的寻找为什么会出现这样的事情,在结合实际查找差距,进一步落实各项保安全.保平安,的措施。“树立一切都可以预防的理念”,强化安全管理,加强技术防范措施,杜绝违规的现象。只有这样才能保证平安的大道天天行。

  铁路安全反思 18

  为认真贯彻落实铁道部,7.24全路运输安全紧急电视电话会议精神,以吸取教训、振奋精神、转变作风、攻坚克难为主要资料的大反思。引起了我们在安全工作中的思考和反思。铁路是最讲安全的,是把安全放在首位的,是第一要务,是压倒一切的生命线,可7.23后让我们就应想到了什么,还就应认真做什么,去务实的做些什么,这是我要思考的。

  一是要有安全意识。我们所有的文件、会议、检查都就应在检查上下功夫,思想上要高度重视。无论你开展了什么教育,实行了什么包保,采取了什么卡控,都要体此刻落实上,而不是在过程中,要看到的就是一个流程的结果。这就是大安全的意识。

  二是要认真思考好每一个岗位的安全工作。思想上对安全工作重视的程度不够,总认为有那么多的`制度,有专门抓安全的机构,有分管领导,还有专业的检查组,怎样还能出事。有一种侥幸心理。

  三是管理上不到位。有时在抓安全的工作中,总认为我不是管安全的,有专门管的,我说多了不好。放松了在管理上的说教,也有怕得罪人的思想和老好人的态度。没有在安全上化解职工的思想情绪,也助长了不安全因素的发展。

  四是要从7.23事故教训中解脱出来,重新认识安全,全面理顺自我的安全工作,认真的思考,努力的投入,教育职工,提醒自我,找出自我工作中安全的关键部位,努力把好关口,切实树立安全第一的思想。

  五是要从具体工作中抓起。作为从事**工作的我,要切实加强职工的劳动安全、食品安全、,防火安全和开展有关安全方面的劳动竞赛。不断增强自控、互控、他控意识。所有岗位都就应有安全预想和预案,做到预防在前,想在前,做在前,把制度落实在前。

  六是要从自身做起。7.23事故的发生,确实存在着管理上的问题。就是对事物的客观认识不足,应从中吸取教训,要关心好职工,关心好企业,关心好我们的线路安全和道口安全。要坚持制度,经常深入现场,注意发现问题,解决问题,从小事做起,从过程做起,给铁路安全一个良好的结果。

  七是努力学习规章,带领职工开展安全规章的学习教育,开展劳动竞赛、技术比武,发挥技术骨干作用,号召职工当技术能手,做安全模范。

  八是围绕xx公司安全工作的总体要求,落实好公司近期发出的各项安全规章制度,努力实现线路安全稳定,道口平安无事。消防、用电、食品、车辆和道路人身安全万无一失。

  总之。实现安全要从每一个人做起,从制定制度开始到落实好制度为果,尽自我最大的努力,确保**公司各项安全工作落实到实处。

  铁路安全反思 19

  20xx年“4.23”胶济铁路特大交通事故梦魇还未离我们远去,温甬线“7.23”特大动车交通事故又紧接而来,一个又一个血淋淋的拷问着我们:究竟中国的铁路怎样了8月份开始铁道部要求广大铁路工作人员要开展由上而下的大反思,大检查工作。本次活动是以“深刻吸取事故教训,确保安全稳定、队伍稳定”为主题,以开展“施工安全、轨道车开车安全、劳动人身”隐患排查为主要资料的安全大反思大检查活动。“7.23”铁路交通个性重大事故也以前的几起事故一样,都是一系列违章蛮干或者管理失误混乱造成的,如果限速命令下发及时一点,如果另一列零二七车的司机认真瞭望,很可能就不会出现这次后果这么严重的事故了。这次事故没有发生在我局,甚至不是我们供电专业的,可是我们还是就应认真进行自我反思,正因违章蛮干、工作不认真、安全意识差等问题却可能发生在我们每一个人身上,正因对安全的不在乎,轻则可能被考核,重则可能给工友、群众、甚至自我带来不可雨季的灾难性后果。其实事故离我们并不远。

  一个事物存在是有其道理的,一个岗位的存在也是正因它是社会所需要的,段长主任的岗位很重要,变配电值班员的岗位也是很重要的,虽然我们的工作平时看起来很清闲,可是一旦发生异常状况,我们就要在第一时刻处理故障,减少事故停电的时刻,尽快恢复供电,不然就可能影响开车,打乱路局的运输秩序。比如所三月份高压保险熔断的事,正因监盘认真所以处理还是比较及时的,防止了断路器跳闸。如果我们的值班人员工作不认真,就很可能无法发现事故预兆,当发现的时候很可能就是跳闸的时候了,那么肯定会影响接触网供电的,也很可能影响开车,大乱局运输秩序。所以,我们的岗位也是很重要的.,不能轻视,我们都就应珍惜自我的岗位。

  作为变电所的所长,是兵头将尾,更就应发挥好自我的带头作用,可是当所长已经一年了,我身上还是有很多不足的地方需要改善。主要有以下几个方面的问题:

  1、政治理论水平不高。在宣传局及段宣传形势时常常不到位,安全压力传达不到职工,有些职工在工作时仍然十分懒散,职责心不强,记录填写错漏经常发生,班组工作职责执行也不认真,马马虎虎敷衍了事。

  2、好人主义严重。当所内发生违章违纪或工作不认真的状况,都是以批评教育为主,很少考核,正因想着大家工作还是比较辛苦的,钱也不多,能少扣一点就少扣一点,可是执行下来效果并不好,职工仍然懒散,踢一下动一下,还动的很不甘心。

  3、安全规章不熟。平常自我学习安全规章比较少,对现场作业中的安全不能真正明白,使自我的安全防范水平存在必须的差距。有时候会出现无法发现不安全因素的状况,不能发现有怎样能排除这些隐患呢。

  铁路安全反思 20

  铁路是一种古老而重要的交通工具,几百年来一直在连接城市与城市,将人们的思念和贸易往来联系在一起。然而,随着科技的不断发展和运输方式的多元化,铁路也需要不断更新和改进。为了反思且提升铁路运输的效率与舒适度,我们参加了一场铁路反思会,以下是我个人的心得体会。

  首先,铁路反思会让我深刻认识到了需求的重要性。在会议中,专家们展示了各种最新的铁路技术和设备,这些技术和设备都是基于市场和旅客需求的。然而,我们也看到了铁路的一些短板,比如车站人员与旅客缺乏有效的沟通和互动。因此,满足旅客需求、提高客户体验成为了铁路发展的一个重要课题。铁路部门应该深入了解旅客的需求、意见和反馈,在设计和运营中更加注重用户体验。

  其次,铁路反思会让我认识到了技术创新的重要性。随着现代科技的发展,铁路技术也在不断更新换代。会议上,很多专家讨论了新一代高速列车的设计和制造技术,以及自动化系统的应用。这些技术的引入将提高列车的速度和安全性能,同时降低能源消耗和环境污染。作为铁路从业人员,我们应该密切关注新技术的研发和应用,积极学习并引入先进的制造和管理模式,不断提升铁路运输的效益和竞争力。

  第三,铁路反思会让我认识到了信息化的重要性。在信息时代,信息和数据的.传输和处理已经成为了一项重要的技术和服务。会议上,有很多专家展示了铁路信息化系统的建设和运营情况。信息化系统不仅可以提高列车运行的效率和安全性,也可以实现旅客信息的实时查询和预定、售票系统的智能化。这也提醒我们,在日常工作中要加强信息的采集和管理,提高信息系统的安全性和可靠性,更好地满足旅客的需求。

  再次,铁路反思会让我认识到了安全意识的重要性。在铁路运输中,安全是第一要务。会上,专家们强调了列车安全方面的问题和解决方法,包括列车制动系统的改进、线路的维护和安全培训的重要性等。铁路部门应该加强对员工的培训,提高他们的安全意识和应急处理能力。同时,我们作为普通乘客也应该遵守乘车规定和安全指示,加强自我保护意识,共同维护铁路运输的安全与稳定。

  最后,铁路反思会让我认识到了环境保护的重要性。随着工业化和城市化的不断发展,环境污染已经成为我们面临的一个严重问题。会议上,专家们讨论了铁路运输对环境的潜在影响和可持续发展的模式。他们提出了一些环境保护的措施,比如电力化和能源节约的技术手段。在日常工作中,我们应该尽量减少对环境的污染,选择环保的交通工具和能源,在出行中节约能源和减少噪音。只有这样,我们才能保护好我们的地球家园。

  通过这次铁路反思会,我深刻认识到了铁路运输面临的机遇和挑战。作为铁路从业者,我们应该积极学习新知识,不断创新和改进,提高我们自身的素质和能力。只有这样,我们才能推动铁路运输的发展,为人民群众提供更加高效、舒适、安全、环保的出行服务。

  铁路安全反思 21

  20xx年4月28日4时38分,北京开往青岛的T195次旅客列车运行至济南局管内胶济下行线王村至周村东间K290+800m施工便线,在限速地段因超速运行,造成机后9至17位车辆脱轨,并侵入上行线。4时41分由烟台开往徐州的5034次旅客列车运行至胶济上行线K290+850m处,与侵入限界的T195次第15、16位间发生冲突,造成5034次机车及机后1至5位车辆脱轨,事故导致71人死亡、416人受伤,中断胶济上、下行线21小时22分,构成铁路交通特殊重大事故。

  4.28胶济特殊重大铁路事故损失惨重,我作为一名铁路职工,从这次事故中,我深刻熟悉到责任重于泰山,树立安全进展理念,要以对人民生产财产高度负责的精神,把安全摆在最重要的位置,时刻都不能放松警惕.听从领导指挥,仔细踏实做好每一细节工作。把安全意识时刻记忆在脑中,遵守一切规章制度。在工作中,时刻准时发觉安全隐患,准时毁灭隐患,杜绝任何隐患。要不断的加强技术业务学习,对本职岗位敬业爱业,做到业务精,一职多能,根据路局、段要求,严格要求自己,规范标准化作业程序,不断强化自己安全意识和危机意识,坚固树立为人民服务的服务理念,坚决毁灭一切担心全隐患。

  4.28特殊重大铁路交通事故其伤亡巨大、损失严峻,是近十年来最大的铁路交通事故。给人民生命安全和国家财产造成严峻的损失,在社会上造成非常恶劣的影响。我糊涂地熟悉到安全生产形势的严峻性和艰难性,认清安全生产工作的长期性和简单性,必需兢兢业业、忘我工作,决不能有丝毫的麻痹大意和盲目乐观。对自己在工作中的缺陷,通过虚心学习规章制度,明确规范标准,做到、做好自己的本职工作。

  通过这次4.28大事故的教训,联系自身工作实际状况,反思自身不足,主要有以下几个方面。

  1、政治理论水平不高。对局及段的安全宣扬往往不重视学习不到位,对各类反思活动马马虎虎敷衍了事。

  2、存在好人主义严峻的问题,表现在对违章问题批判多,严格考核少。搞下不为例多,叫真分析少。对违章违纪职工有时处理起来,瞻前顾后怕伤感情,怕撕破脸皮不好管理,避重就轻。其结果使本人不能受到应有的教育,其他职工也不能跟着吸取教训。

  3、安全规章不熟。平常自己学习安全规章比较少,对现场作业中的安全不能真正理解,使自己的.安全防范水平存在肯定的差距。有时候会消失无法发觉担心全因素的状况,不能发觉有怎么能排解这些隐患呢。

  针对以上问题,特制定以下整改措施:

  1、加强理论学习,提高安全意识。安全稳定事关车站改革进展的大局,事关每名职工的切身利益,所以安全意识树立不牢,必定给我段的安全生产造成隐患。因此,在今后的工作中必需加强安全规章、法律法规的学习,进一步提高安全第一的责任意识,确保本部门的安全稳定,保证我段改革与进展的长治久安。

  2、落实安全责任,做好本部门安全工作。今后的工作,要时刻牢记"安全第一"的责任意识,加强自己在本部门中的工作,克服好人主义,要熟悉到对他们不严格就是对安全不负责任的表现。

  3、加强业务学习,提高安全水平。今后工作中要加强业务学问和各类规章制度的学习,把握现场安全作业方法,进一步提高自己的安全防范水平。

  总之,我要通过这次安全大检查,大反思活动,进一步明确当前安全生产面临的严峻形势,不断查找自身存在的问题,在今后的工作中仔细加以改正!

  铁路安全反思 22

  铁路在现代交通中占有举足轻重的地位,成为了我们日常出行的主要方式之一。然而,铁路在发展的过程中也不可避免地遭遇到了各种问题和挑战,这些问题和挑战的反思是我们不断前进的动力和改进的方向。接下来,我将分享我的铁路反思心得体会。

  铁路作为一项极为重要的交通工具,安全意识是最为重要的。我们在平时的乘车过程中需要遵守各种规定,如遵守安全区的标识,不乱拉车门等。安全的车辆是前提,机械结构的健康更是至关重要。在铁路管理上我们也应严格执行制度,加强设备维修和管理。同时,及时消除安全隐患问题也是我们必须要积极推动的。

  铁路一直被认为是一种不太舒适的出行方式,但大家的期望值和需求却在不断提高。虽然相比过去铁路的舒适程度有所提高,但是服务水平提升仍有很大的空间。我们应该在遵守道德基本要求的基础上加强服务,创新服务方式,不断提升旅客的服务体验。

  铁路的发展不能不考虑环保因素。在铁路的建设和运营过程中,我们应该注重保护自然环境和减少环境污染。同时,鼓励广大旅客环保出行,提高环保意识,从个人出发积极推动铁路及社会的绿色发展。

  铁路的.发展方向应该是更加绿色,更加智慧。同时,在科技支持下,铁路应该注重提升效率,在智能化和机械化方面发力。可以加强与高铁等传统交通方式的联动,推动交通出行的整体性发展。未来的铁路应该是更加便利、舒适、绿色、智能的。

  总之,铁路反思不仅仅是让我们回归基本要求,更是促进铁路可持续发展的动力和方向。希望广大铁路从业者和旅客一起,积极行动,共同迎接更美好的未来。

  铁路安全反思 23

  近年来,中国铁路事业取得了飞速发展,成为了我国国民经济的重要支柱。然而,在不断发展的同时,铁路安全问题也不容忽视。为了保障乘客和职工的安全,中国铁路系统于2022年1月1日实施了《中华人民共和国铁路运输安全生产法》,这部新法对铁路事业的安全生产提出了更高要求,激发了广大铁路从业人员的责任意识和安全意识。我阅读了这部法律,在实践中对其进行了深入领会,下面将从五个方面分享我的心得体会。

  首先,在工作中要始终强化安全意识。新安全生产法对从业人员的安全意识提出了更高要求,要求每一个人在工作中始终将安全放在首位。在实践中,我深切体会到安全意识的重要性。在日常工作中,我时刻保持警惕,时刻关注可能存在的安全隐患。我明白,只有将安全放在工作的首要位置,才能做好防范措施,从根本上杜绝事故的发生。

  其次,要提高专业技能。新安全生产法要求铁路从业人员必须具备相应的专业水平和技能。在实践中,我明白只有不断提升自己的专业能力,才能更好地履行职责,保障铁路运输的安全。因此,我在工作中不断学习新知识,提高专业技能,并通过不断实践,将理论知识转化为实际工作的.能力。

  第三,落实责任制。新安全生产法明确规定,铁路企业和从业人员都有责任参与铁路安全管理,落实责任制。在实践中,我深感责任的重要性。我努力将责任落实到位,积极参与铁路安全管理工作。我将安全问题与自己的实际工作紧密结合,制定明确的责任计划,确保每一个工作环节都落实到位,确保安全管理的有效进行。

  第四,加强培训教育。新安全生产法要求铁路企业必须加强培训教育,提高员工的安全意识和专业水平。在实践中,我深感培训教育的必要性。我积极参加各种培训班和讲座,不断提高自己的安全意识和专业技能。同时,我也将所学所得分享给同事,促进共同进步。通过培训教育,我深入了解了新法律的要求,提高了自己的工作能力。

  最后,在工作中要注重规范操作。新安全生产法明确规定了铁路事业的各项操作要求,要求从业人员在工作中要严格按照法规和规程进行操作。在实践中,我深刻体会到规范操作的重要性。我时刻保持规范操作,严格按照规程进行工作,杜绝随意行事。只有做到规范操作,才能最大程度地降低事故的发生概率,保障铁路运输的安全。

  总之,铁路新安全生产法的实施对铁路从业人员提出了更高的要求。在实践中,我深切领会到了新法律的重要性,并付诸于实际工作中。通过加强安全意识、提高专业技能、落实责任制、加强培训教育和注重规范操作,我深感新法律对铁路运输安全发展的促进作用。我相信,在广大铁路从业人员的共同努力下,我国铁路事业一定能够更加繁荣发展,为乘客提供更加便捷安全的出行服务。

  铁路安全反思 24

  为认真吸取“4.28”、“5.12”事故教训,牢固树立“安全第一、预防为主”的意识,结合工作实际,对自身在思想认识、工作作风、安全管理、设备维修、作业卡控、队伍素质和思想政治工作几个个方面查找存在的问题,同时深刻反思存在问题的原因,并制订具体的整改措施。

  一、思想认识上存在的问题:

  “安全第一”的思想没有摆在第一位,对于惯性的违章违纪不够重视。

  原因分析:主管调车工作中,对标准化执行的要求不高,危及行车、人身安全的隐患抓得较紧,对一些细小环节的不规范听之任只,安全基础工作不扎实,没有认识到任何细小的不规范都有可能酿成大祸。对长期的惯性违章违纪存在着看惯了,见惯了的思想。

  整改措施:牢固树立“安全第一”的思想,把“安全第一”的思想落实到实际工作中去,把安全工作摆在首位,当安全与效益发生冲突时,处理好安全与效益的关系,从自身做起,从细小环节入手,严格规范各种作业行为,认真执行标准化作业,决不允许违章蛮干,加强基础管理,提高作业人员的业务素质,深入现场,切实履行好监督、检查、指导和解决问题的职责。整改期限:(8月)

  二、工作作风存在的问题:

  1.管理方法简单,存在一定的好人主义思想。

  原因分析:对管理知识学习不能持之以恒,管理工作多是凭工作经验来实现完成,遇事缺乏思考,作业中的'不规范行为,对于安全生产的深层次影响没有深入剖析,认为只要能保证安全,其他的都不关紧要,导致了好人主义思想的滋生。

  整改措施:要加强业务知识和管理知识的学习,提高自身素质修养,提高自身解决、处理问题的能力;严格落实各项标准化制度,加强基础管理工作;分清管理与爱护职工的界限,深入剖析惯性的不规范行为,认识到它会造成的不安全隐患,杜绝好人主义思想的滋生和蔓延。整改期限:(8月)

  2.对职工的思想政治工作不够重视,了解职工的思想动态不及时。

  原因分析:现在职工的思想非常活跃,自己主观上认为职工的思想生活属于他自己,不好过多的过问;同时对支部工作没有上心上手,造成跟职工交流谈心少,进而不能及时掌握职工的思想动态。

  整改措施:打破只管安全生产不管职工思想的想法,主动深入一线,与职工多交心,摸清、摸准职工思想动态,及时解决职工的思想中的不稳定因素,不能及时解决的要及时向上级领导汇报,努力将职工的不稳定思想消灭在萌芽状

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