工作保证书范文合集6篇

　　在不断进步的社会中，越来越多的事务都会使用到保证书，保证书的内容要写得切实、具体，要实事求是，说到做到，不能说过头话。我们应当如何写保证书呢？下面是小编精心整理的工作保证书6篇，仅供参考，大家一起来看看吧。

工作保证书范文合集6篇

工作保证书篇1

　　1. 每天饭后清扫，做到内外清洁。经检查如未做到，未扫一次扣5元

　　2. 所有厨房用具使用后，不洗或不干净，经检查发现一件扣3元

　　3. 冰箱内生熟不分、冰箱内有异味、冰箱存放食品的盛器相互压放；冰箱没有每周清理一次，每项扣5元

　　4. 厨房用具与用料未妥善保管，摆放不整齐，一件扣5元

　　5. 有毒有害物品与食品混放，一次扣20元；造成经济损失的照价赔偿

　　6. 用餐前后该消毒的.餐具不消毒，一个消毒柜扣5元

　　7. 夏天厨师管辖范围内，用餐时一眼看到2只以上苍蝇，一次扣5元

　　8. 厨房发现鼠洞、鼠迹、鼠尿、鼠咬痕，一处扣3元

　　9. 锅台及周围打扫不干净：洗菜池不清洁；面案板、切菜板用后未打扫、擦洗干净：打饭平台不干净；饭桌、凳摆放不整齐或不干净；门窗玻璃灰尘太厚；四周墙壁、冰箱、消毒柜、天花板上有蜘蛛网，风扇有明显灰尘；每项扣3元

　　10. 洗碗槽有油污、饭渣；地面有积存垃圾；每项扣3元

　　11. 员工吃饭时间厨师不在厨房一次扣5元

　　12. 工作服、围裙太脏而未及时洗换的，一次扣2元

　　13. 用手在盆中拣菜吃的，一次扣 10元；用勺在锅中试菜味道的，一次扣5元

　　14. 对公司的规章制度、措施、人事等恶意批语或诽傍，一次扣50元

　　15. 因工作失职造成员工未吃饭，五人以下一次扣50元，五人以上视情况而定

　　16. 偷吃、偷拿公司物品（菜、油、米等）回家，一次扣20元以上

　　17. 工作态度要端正，因自身情绪造成菜量、菜质不符合要求，一次扣20元，造成员工投诉，一次扣50元

　　18. 厨师责任心不强，造成汤锅水烧干、菜肴炖枯、米饭煮糊了，一次扣20元

　　19. 每天上午9：00和下午4：00准时打开消毒柜开关进行消毒，未做到，一次扣10元

　　20. 上班时间饮酒闹-事者，直接开除

　　注：若被稽核的发现未按规定工作者,一次口头警告,两次严重警告,三次记过,若一天或一周内连续超过三次者,即开除。

　　本人已熟读以上工作细则，并承诺严格遵守。

工作保证书篇2

李总你好：

　　此刻我静坐在电脑前，思绪万千，正打算按照您的指示，为我这个曾经工作了18个年头的公司写一份属于自己的离职书，无限感慨却迟迟无法下笔。但是我可以肯定的是，我的迟疑，并不是因为对即将失去这份工作而感到恐慌和彷徨，也不是因为要马上决定离开这个我工作了那么久的公司而去怨恨，有眷恋，但更多的，是思考。

　　思来想去，我觉得，我要写的不应该是什么离职申请，也不是什么简单的换岗请求。公司这段时间出了那么多的失误和质量问题，带来的重大损失和惨痛的教训是这么多年所未有的，对于我们这样一个食品加工企业尤其是以出口为主导的食品加工企业来讲，产品质量和安全，是我们企业生存和发展的根本，现在出了这种重大质量问题意味着什么，我这个工作了十几年的老员工不可能不清楚。十几年来，公司从成立到现在，一步一个脚印，从无到有，从小到大，但是在产品质量和安全上一直战战兢兢、如履薄冰，从来不敢放松。

　　现在出现问题了，就撂挑子，推卸责任，逃避问题。对不起，我不愿意做一只遇到困难和危险就把头伸进沙堆然后万事大吉的鸵鸟！！我为了这个公司工作了十几年，感情和眷恋自不必说，但就这么走了，我觉得这是逃避责任的懦夫行为，如果没有保证和改进，没有反思和自责，没有完善和彻底根除弊病。东宝食品仍然会在今后的日子遇到更大的困难和损失！因此，我来做自我保证，也希望所有视产品质量和安全为公司生存和发展的部门和员工，都来保证，我们的问题到底出在哪里，怎么去改善和杜绝。

　　第一、前几天出现的'发往韩国的17公斤蒜米多贴标签的错误，毫无疑问，这是我个人的工作失误，我承担主要责任并不逃避这个问题；还有，前些日因为对大池藠头数量库存数量不实导致公司和客户之间的信任，我有很大的责任，对此，我愿意接受公司对我的批评和处罚。

　　说到底，是因为我的麻痹大意，以及这几个月来的浮躁心态所导致的。这段时间确实放松了对细节的把关，有些时候想当然的处理工作中的一些问题，（具体细节，你自己再描述一下）

　　第二、对原料供应环节没有尽到应有的监督之责，（继续完善）

　　近几年公司销量节节攀升，规模不断扩大，公司管理也在逐渐的完善，对我们员工的各种能力和要求也在不断提高，我个人确实倍感压力，不敢有所懈怠，生怕落后于同事们的追赶，辜负领导们的殷殷期望。虽然不断自我鞭策，但自满情绪时有溢露。上半年公司生产任务异常繁重，库存原料消耗压力巨大，下半年价格低廉的大姜即将集中供应，每一个环节都在考验我们。精力不集中和责任意识下滑，对公司要求的执行和贯彻没有彻底，终于使大大小小的问题慢慢显现出来了，而最近这些重大问题的出现，无疑是对我们的当头棒喝。

　　仓库管理，贵就贵在“认真”二字，我在感到惭愧的同时，也非常清楚的知道当前的问题之所在，接下来，应该从以下几个方面重点改善：

　　第一、

　　第二、

　　第三、

　　过错导致的损失已经无法弥补，但亡羊补牢，未为晚矣。疼定思痛之后，我必须鼓起勇气来保证自己的失误所造成的影响，以及自身所必须改善和扭转的思想。这么多年，我对东宝确实是有感情的，他已经不仅仅是我工作和取得报酬的场所，更是我安身立命之所在，我的满足与希翼、得意与忧虑，都和他息息相关，我始终固执的认为，没有谁比我更渴望东宝能更好的发展，更健康的成长，更多的盈利，给客户带来健康美味的食品并最赢得更好的“东宝”口碑。

工作保证书篇3

　　本人申请调动，保证在调入新学校之后，服从学校工作安排，严格遵照新学校岗位设置实施方案办理岗位聘用，即使所聘岗位与本人专业技术职务不对等，出现低聘情况，本人愿意接受，没有任何意见。

　　保证人所在单位：

　　签名：（手印）

　　身份证号码：

　　年月日

　　第1 / 1页

　　教师调动承诺书

　　一、基本情况

　　调动教师姓名：，性别：，出生年月：，民族：，类别：，参加工作时间：，

　　原工作单位：

　　二、承诺事项

　　为认真做好教育教学工作，本着"为学校、为学生服务"的宗旨，我郑重承诺：

　　1、在调离原单位期间，未办理正式调动手续之前，不再享受原单位发放的30％奖励性绩效工资。

　　2、在调离原单位期间，认真履职，服从组织安排，确保完成各项工作任务。

　　3、有事外出，必须向学校领导请假待批准后，方可离开工作岗位。

　　4、在外出期间，妥善安排好自己的本职工作，若因安排不到位，组织不落实，造成的责任事故由本人承担。

　　5、绝不请霸王假、刁难领导、不迟到、不早退，按上级规定和要求配合原单位办理个人的.相关手续。

　　6、若违背上述承诺，可按教师考勤管理制度的规定扣发本人基础性绩效工资，原单位有权停办本人的相关业务，拒绝提供本人各类资料。若因调动不成，愿服从调离原学校安排到缺编学校任教。

　　承诺人：

　　年月日

　　调动人员岗位承诺书

　　峡江县教育体育局：

　　我个人申请于20xx年9月从调动到。由于工作单位变动，根据职称聘任政策导致的职称岗位低聘和降低工资，本人无异议。此承诺书一式两份，本人一份，教体局人事股一份存底。

　　承诺人(签字)：

　　年月日

工作保证书篇4

　　本人已经阅读并自愿遵守××（市）××电子实业有限公司制订的各项规章制度，包括已经颁布的'《劳动组织条例》、《劳动管理条例》、《产品质量管理条例》、《管理人员行为规则》、《销售管理条例》、《采购工作管理规定》、《档案管理条例》、《仓库管理工作规定》、《监察工作规定》、《促进合理化建议规定》、《生产统筹管理规定》及其他有关制度。本人承诺，即使今后有新颁布的规章制度，在经本人知悉后，也愿意遵守。

　　保证人：×××

　　××××年×月×日

工作保证书篇5

尊敬的领导：

　　我怀着万分忏悔的心情向你递交这份保证人，在与您的交谈和教诲中，我深刻地认识到了在工作中的不负责任，给公司和自身以后的发展造成的严重影响。

　　在听完领导的教诲后，想到的唯一一句话就是“知错能改善莫大焉”。

　　也感谢领导给我一个改过自新，并重新认识自己的机会。为了能更好的做好我的工作，对我今后的工作做以下保证：

　　第一，要尊重领导，团结同事，努力创造一个团结和睦的集体。

　　第二，要自觉学习业务，学习公司的有关精神，时刻不忘自己工作和思想上觉悟的提高。

　　第三，要时刻不忘自己的责任，要尽职尽责的.做好工作，要做到在岗一分钟，做好六十秒。

　　第四，自愿遵守公司制订的各项规章制度。

　　第五，做到对于公司专业知识工作流程熟悉掌握，熟练操作。

　　第六，做好自己本职工作，管理好自己区域，积极完成各项上级分配下来的工作。

　　我将重新开始工作，我保证一定会改掉以往对工作的懒散和不负责，尽心尽力做好自己的本职工作。

　　一定外树形象，内树素质，不断开拓创新，让大家看到一个不一样的自己。在以后工作当中，恳请领导和同志们给予监督。如果在外有犯影响公司形象，在公司违犯公司规章制度的行为。敬请公司严厉处分，绝无怨言。

　　最后，我希望广大员工以我做反面材料，对照自己，检查自己。

　　希望在以后的工作中，能从领导身上得到更多的智慧，得到你们的教诲和帮助，并且保证以后不会在出现类似的错误，如有在犯，请领导重罚。

　　这是我第一次写保证人，我也坚信这是最后一次。

　　此致

敬礼！

　　保证人：xxx

　　日期：20xx年x月x日

工作保证书篇6

敬爱的领导：

　　您好!

　　我是您的下属职员XXX同志。承蒙您的青睐来咱公司工作，能有幸和您相识共事，真的很感激。从XX月到现在已快3个月了。在此期间大大小小的错误犯了不少，从没让您省心过。这不XXXX年XX月XX日早未能在公司规定的时间早8:30准时到单位上班，而且比领导还晚。就此给工作，部门，领导照成了严重的不良影响。领导也对我经行了严厉的批评，在周五的例会上还特意以典型批评了一次。我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。因此，我要拿出12万分的歉意12万分的悔意做最深刻的反省。

　　对于准时上下班，我一直都没有特别重视，其实这是一种非常不好的习惯。

　　一方面，这反应了一个员工的对公司规章制度的重视程度，对工作的认真负责程度，另一方面，这会给同事和部门带来了不好的`影响。更应该杜绝迟到的行为。其实，我只要将闹钟调早一段时间，就可以避免迟到，可是我却没有这样做，归根到底还是思想上的问题。

　　此时此刻，我流着眼泪，带着无比悔恨的心情，默默地想：我个人的这次错误，与其说是错误，不如说是罪行。是的，我是在犯罪啊!如果公司每位员工都像我一样迟到那么几小时，全体员工加起来就会迟到好几十个小时，我们一天的工作就不要干了。如果我们每天都这样，那我们一年的工作也就不要干了。如果我们每年都这样，公司也就会很难运营，这是多么严重而可怕的后果啊!由于我个人迟到那么几十分钟，就有可能导致全体公司员工丢掉饭碗，就有可能导致一个好端端的很有希望的公司垮台，想到这里，我的心在流血，也逾发为自己所犯下的严重罪行感到追悔莫及。

　　还记得前不久的例会上，领导在会议上三令五声的要求做工作要细致化，要有责任感，不要心存侥幸，脚踏实地把工作做好。要做事先做人，做好了人也就做好了事，从我的言行举止就知道我没做好人，做人做事守时守信，一个人的言行举止往往在很大程度上代表了一个团体更是你自己。眼前就有个好榜样就是您和X经理，还有总公司的XXX，XXX等好多。我一定要像你们好好学习，并在工作中，抓住一切领导提供的机会好好磨炼自己，全方位提高自己。

　　有机会来咱公司是我的幸运，遇到您这位好的领导及好心的同事是我的福气，承蒙领导有心栽培是我的荣幸。我应该学会感恩和珍惜。在接下来的工作中，我不会再让自己犯这样低级的错误了，也不允许它再发生。我要把心思全放到工作中来，从各方面提高自己，咱公司这么好的平台上磨炼自己。从思想上重视公司的规章制度，提高自己的思想觉悟，从自己的本职工作做起，努力替领导分忧。

　　说一千道一万，看到结果才是真!请领导接下来看吧!我会努力成为您眼中的骄傲!请领导随时给予提出批评指正，让我在您的领导下成为一个有用的人才!

　　最后，我再次衷心希望公司全体员工以我为反面教材，拿我做一面黑色的镜子，每天对照自己、检查自己。倘能如此，我想今后类似的悲剧就不会再上演，倘能如此，则吾幸甚，公司幸甚!

　　此致

敬礼

　　保证人：

　　日期：XX年XX月XX日

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