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冯晓强的语录集合48条
人生享受，还有一个工具叫铺张。以下是小编给各位读者分享的冯晓强的语录48条,欢迎大家分享。
1、你想了解别人，就先成为别人的感觉。
2、营销才是一扣，大多数老板忙于检讨第二个扣（产品）。
3、观众怎么会知道导演是怎么把他弄哭的。
4、你和他冲突，是因为你的软件与他不兼容。
5、调动情绪的能力就是领导力。
6、有效果比有道理更重要，讲道理焦点在过去，关注效果焦点在未来。
7、说话的效果由讲者控制，但由听者决定，改变说的方法才会改变听的效果。
8、我的故事就是你的财富。
9、我们每天都在满足别人的表面需求，而没有更深层次的满足别人强大的背后需求。
10、不经过你允许，谁也说服不了你。
11、世界上没有两个人是完全一样的，也没有一个人在两分钟之内是完全一样的。
12、真正弄哭你的人不是情节而是导演。
13、员工跟你无光明，眼前待遇要算清。
14、员工离职挽留深，二婚不久往回奔。
15、老板第一目标就是成交员工。
16、你能为员工提供的价值有多大，员工对你的忠诚度就有多高。
17、凡事结果导向，没有对错之分。
18、没给别人想要的，却得到了自己想得要的，等同抢劫。
19、每一个人的行为，对他来说都是当时环境里最符合自己利益的做法。
20、不要听别人说了什么，而要看别人说了什么。
21、一个人会对他想要的和他相信的忠诚。
22、什么是对你最重要的——你缺的。
23、企业出了问题，老板往往会掉进问题框架，其实就问题是很难解决问题的，要跳出问题看问题。
24、对女人来说，钻石只是一个载体。你能不能找到另一个载体，用爱包裹送给她，你就可以节省钻石了！
25、认识人，了解人，你将无所不能。
26、商机用眼睛是看不到的，眼睛看到的只能是现象！别人的危机就是你的商机，要么发现商机，要么创造别人的"痛苦"，很多明天的商机放在今天看就是"损失"！
27、命运在自己的手里，不在别人的嘴里！
28、命运在相信人的嘴里，你相信算命你的命就被人用了！
29、你能给员工提供的价值有多大，你的企业就能做多大！你能让多少人跟你走，就想办法让多少人有占便宜的感觉！
30、企业做不大，就是因为你只顾低头拉车，不抬头看路。
31、谈判的核心就是"破框"'一旦你把对方的框破了，让他不具备唯一性，他的价格就挺不住了，如果你要是掉他的框里，被别人框住，你就变的被动了，所以，谈判就是要不停变换'时空角'破对方的框，然后把他带进自己的框架！
32、老板过分使用权力，员工会跳槽；老婆过分使用权力，老公就会跳槽！
33、制度要在好处之下，当幸福大于要求时，老公才愿回来接受管制！
34、股票玩的不是哪个上市公司能分红多少，而是让你相信能分红多少！
35、不要问别人爱不爱你，把自己变成一个可爱的人最重要，时常提醒自己，你值不值得别人爱！
36、老板要是经常带某个员工出差，那个人就离飞走不远了！
37、坚守承诺最好的办法就是不轻易承诺！
38、再强大的人，也能有征服他的。
39、我是培训界稀缺的东西！
40、什么能让我有成就感？就是大家拿人民币向我投票的时候！
41、成交的关键不在于勾有多狠，而在于他相信勾有多狠。
42、焦点别总放在给你掏钱的客户身上，只要是你员工的需求，就是你要找的产品。
43、真正的成功者善于用小失误测试大商机！
44、满足更多人的自私，才能成就自己的自私。
45、包装好看就是为了让你不知道里边是什么，好包装就是让你相信里边的东西也是好的！
46、造势就是要把有能力的竞争对手吓趴下！ 要想成为行业老大，就要先把市场搞乱！
47、竞争对手公司就是我的人才储备仓库！
48、什么影响能力？我拿的是笔，你认为它是笔的时候它就是笔，不可能是其他的东西，这就是信念。信念影响了能力。它还可以成为什么？工具？也就是它可以成为你认为它是什么以外的任何东西。这就是信念，价值观影响了能力，左右能力。信念是什么？约翰说过一句话，我的残疾是可以看到的，但是有些人的残疾是看不见的，那个残疾就是你相信错了东西。
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