三八妇女节福利方案

时间:2024-03-01 22:20:00 毅霖 一般方案 我要投稿

三八妇女节福利方案(精选15篇)

  为了确保我们的努力取得实效,预先制定方案是必不可少的,方案的内容和形式都要围绕着主题来展开,最终达到预期的效果和意义。那么方案应该怎么制定才合适呢?以下是小编为大家收集的三八妇女节福利方案,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

三八妇女节福利方案(精选15篇)

  三八妇女节福利方案 1

  一、活动主题:

  《三八妇女节比赛》活动与《xx年文艺晚会》活动颁奖仪式,妇女节文艺活动方案。我们举办此次颁奖活动,目的`在于激发公司员工积极性,丰富公司员工生活,鼓励公司员工士气,打造新世纪积极向上的丰富多彩的舞台前沿,从而丰富企业文化,影响企业健康发展。

  二、时间:

  三、地点:

  卫生局大院

  四、活动现场布置:

  1、红地毯铺出颁奖舞台,红地毯仪式公司领导入场。

  2、准备话筒架1个,话筒2个(1个备用);之前工作提前布置。

  3、彩纸礼炮的准备,颁奖最后大集合时施放。

  4、条幅:新世纪购物广场文艺晚会暨三八节比赛颁奖仪式。

  5、大红花准备:根据获奖人数。

  五、奖品设置:

  1、文艺晚会奖品:

  一等奖:(1名

  二等奖:(2名

  三等奖:(3名

  创作奖:(2名

  2、三八节奖品:

  一等奖:(名

  二等奖:(名

  三等奖:(名

  六、颁奖流程:

  一)、颁奖主持邀请冯总上台致词

  二)、主持人介绍该奖项的评选标准和评选流程

  三)、颁奖主持宣布获奖人员并上台领奖

  三八妇女节福利方案 2

  一、活动主题

  三月女人天,亮丽妇女节

  二、活动目得

  刺激和诱导顾客消费,回升消费热情,提高总体得销售额。

  三、活动内容

  家庭好煮意

  目得:以目前得影视娱乐新闻来刺激消费者,尤其是目标顾客群以达到与顾客联络情感,培养忠诚度得目得。

  活动时间:

  20xx年3月8日

  活动内容:

  活动期间,商场向广大顾客收集家庭好煮意,无论是你学来得,还是你亲身体会得;不管是炸、炒、滚,还是煮、焖、蒸,题材不限,你都可以把你得好煮意写下来,并投到商场家庭好煮意征集箱内,凡参加活动得顾客均可领取小礼品一份(店内库存赠品),每天限份,送完为止。商场将于月日邀请店内专业厨师从中评选出创意大奖名,最佳煮意奖名和优秀煮意奖名。

  商场将于月日将评比结果公布于正门宣传板上,并附上好煮意得菜谱,中奖得顾客于月日前凭有效证件到商场服务中心领取奖品,逾期作废。

  最佳煮意奖:奖价值元得商品(名)

  优秀煮意奖:奖价值斤大米袋(名)

  备注:评奖结果如有一人获多个奖项时,只赠送顾客一份奖品。

  三八妇女节福利方案 3

  “三八”国际劳动妇女节即将到来,为了能在这个属于世界妇女的节日里,让广大女员工度过一个充实愉快、富有意义的节日,游乐部将开展以“向快乐出发”为主题的三八节踏青系列活动。

  【策划实施】

  游乐部党、政、工、团

  【活动时间】

  20xx年3月13日至3月15日

  【活动对象】

  全体员工(其中包括技师及保育假人员)

  【活动内容】

  一、踏青系列活动

  二、女员工节日慰问品发放

  【具体实施细则】

  一、踏青系列活动

  三月初正是花红柳绿、草长莺飞、游览赏花的黄金季节。因此,部门将组织员工在“三八”期间到赏花游。具体安排如下:

  1、早约07:30分乘车前往;

  2、10:00赴“金鸡峰丛”观赏世界吉尼斯之最——世界最大的天然花海——油菜花海,观赏三十万亩油菜花形成的金色花海,体验大自然花园的壮丽,感受春天的气息,体验人与自然融为一体的浪漫情趣(期间安排娱乐活动,发放活动奖品);

  3、11:30分在安排午餐;

  4、12:40分乘车前往多依河。

  5、17:00点乘车返回弥勒,活动结束。

  注:本次活动以小组为单位,各个小组组长需认真负责本组成员的.各项安全工作,严格执行本次外出活动的相关工作

  安排,不得私自离开队伍。

  二、女员工节日慰问品发放

  三八节,对于女人来说是个希望幸福的日子,所有女人都希望在这一天可以得到一份礼物,这才是女人节最大的意义所在。一份礼物的贵重不在于礼物的价值,而在于礼物本身的意义所在,此项由部门工会负责购买价值100元的纪念品发放。

  【经费预算】

  一、女员工节日慰问品:216人x100元=21600元;

  二、女员工外出费用:216人x100元=21600元;

  三、男员工自筹费用:69人x100元=6900元;

  四、部门工会支付:285人x180元=51300元;

  五、外出奖品费用:2000元;

  六、其他:500元

  合计:103900元(其中公司工会“三八”节补助43200元、男员工自筹6900元、部门工会支付53800元)

  三八妇女节福利方案 4

  设计意图:

  通过三八妇女节,为母亲开展庆祝活动,让幼儿充分了解母亲,并体会母亲为家庭付出辛苦。从而培养孩子尊敬长辈、孝敬父母的传统美德以及关心他人,热爱劳动的习惯。

  一、活动主题

  活动地点:各班级教室

  活动时间:20xx年xx月xx日

  二、活动目标

  1、让幼儿知道"三八"妇女节是母亲、奶奶的节日。

  2、通过表演和母亲一起游戏,表达对母亲的祝贺。

  3、乐意与同伴家长一起活动,增进亲子间的感情。

  三、活动前准备

  1、准备有关歌颂母亲的歌曲和朗诵等。如《我的好母亲》、《世上只有母亲好》、《不在麻烦好母亲》等。各班级自行制定。

  2、通知母亲参加活动。

  3、提前给幼儿说说母亲的辛苦。

  3、活动材料准备:

  (1)给母亲的礼物。如:贺卡、小红花等。

  (2)每班准备:暖瓶3—5个,家长自带水盆、干毛巾各一个。糖和橘子若干。

  四、活动过程

  (一)、欢迎仪式

  1、教师致欢迎词。

  2、幼儿入场。

  主持语:亲爱的小朋友们,你们知道"三八"妇女节是谁的节日吗?(母亲)小朋友们说的真好,那你们喜欢你们的母亲吗?(喜欢)今天,我们将母亲请来和我们一起欢度节日,你们高兴吗?现在我们以热烈的掌声欢迎母亲的到来。

  (二)、节目表演(歌曲或朗诵等)

  让幼儿通过歌曲唱出自己对母亲的情感。

  主持语:孩子们,今天是母亲的节日,就让我们大声地唱出,我们对母亲的爱。

  (三)、赞美母亲(说出我对你的爱)

  让幼儿通过日常生活的体验,说一说母亲对自己的关爱及感激之情。

  主持语:是的正如歌曲里所唱的,母亲是世界上最伟大的'人,母亲给了我们生命,为我们付出了全部的心血,孩子们,刚才我们是唱歌给母亲听的,现在我们请小朋友来说一说,母亲是怎样辛苦的。最后,全体小朋友一起说"母亲,我爱你,母亲,辛苦了。"

  (四)、关心母亲

  通过亲子间的活动交流,让幼儿感受亲子间的情感及对母亲的感恩。

  1、我喂母亲吃糖(吃橘子)

  主持语:母亲平时很辛苦,以前在家里都是母亲拿糖给我们吃,现在,我们长大了,会做很多事情,今天,让母亲们好好的休息一下,我们来喂母亲吃糖好吗?

  过程中:播放轻音乐,教师说:一个糖代表孩子的一片孝心,一片爱心。

  2、我给母亲洗洗脚

  主持语:从小到大,一直是母亲给我们洗衣做饭,洗脚、洗脸,他们是那么的辛苦,今天,我们的宝贝,要用自己的小手为我们的母亲洗洗脚。

  注意事项:家长,成排成行做好,家长先在盆里放上凉水,然后,请家长帮忙到热水,家长试一试水温,然后,幼儿开始给母亲洗脚。洗完后,家长和孩子将水倒掉,有能力的可以让孩子自己倒。

  播放音乐。教师说:孩子,是父母的心肝,平时母亲对孩子的爱,今天换来了孩子对母亲的爱,我们的孩子一天天长大了,他们是我们的希望,我们的未来。

  结束后,可以请个别家长发表一下感受。

  (五)、送礼物

  主持语:孩子们,今天是母亲的节日,你们有没有礼物要送给母亲呀,现在,请孩子们把自己准备好的礼物送给母亲,送的时候还要亲亲母亲,并说一些祝福的话。(教师提前教好)

  主持语:今天,宝宝和母亲们欢聚一堂,共度母亲的节日,你们开心吗?最后,我们在一起送母亲一首《世上只有母亲好》的歌曲。

  三八妇女节福利方案 5

  一、活动目的

  三八妇女节是世界的传统节日,也是广大妇女的节日,为了体现对女同胞的.特别关爱,同时丰富大家的业余文化生活,特举办此次活动,同时将庆祝活动与加强妇女思想教育,学院创示工作紧密结合,激励广大妇女满怀热情投身于工作当中,以促进学院和谐发展。

  二、活动主题

  “我能我行”女性风采大赛

  三、活动项目及规则

  1、投篮(按投篮个数排名进行积分)

  2、创示工作知识学习(由学院创示办领导组织大家共同学习)

  3、做动作,猜东西(自由组合,2人一组,五组同时比赛,抽取5张写有文字的纸条,由第三人将纸条展示给甲,然后甲乙两人面对面,由甲看完之后不能说出来,只能通过不带该词语的语言。

  4、踩你没商量(所有参赛选手双脚腕上捆绑6个气球,然后相互踩气球,按淘汰顺序从低到高依次积分)

  5、丢筷子(参赛选手坐在凳子上,脚下放一个啤酒瓶,嘴里叼着筷子在离瓶口半米的地方对准啤酒瓶然后松开嘴,看能不能把筷子丢到酒瓶里面,1分钟内,按投进的筷子数量排名进行积分)

  四、具体活动安排:

  本次活动按积分制原则,总分为100分(各活动项目分别为20分),以个人总积分排名评出一、二、三等奖(一等奖占20%,二等奖占30%,三等奖占50%),由学院工会予以奖励。

  活动内容分值时间地点备注

  投篮各项目积分:按名次依次从高到低进行积分。(创示工作知识学习凡参加者均记20积分)3月7日(星期五下午2:00)学院操场

  创示工作知识学习3月7日(星期五下午3:00-6:00)地点待定

  做动作猜词语

  踩你没商量

  丢筷子

  备注:本活动评比范围仅限本分工会女职工,自愿参加的其他人员不参与评比。

  五、报名:

  请本分工会女会员于20xx年3月3-4日将要参加的项目报xx老师处(电话:xx)。

  三八妇女节福利方案 6

  为丰富女职工的精神生活和业余生活,展示机电工程系女职工的风采,提高工作效率,增强团队合作精神,以健康向上,充满活力的精神面貌投身于工作中。在“三?八”妇女节来临之际,机电工程系分工会特举行“三?八”节趣味活动。

  一、活动时间:

  20xx年3月5日中午12:40-14:00

  二、活动地点:

  学院体育场

  三、参加人员:

  机电工程系女职工

  四、活动项目:

  1、保龄球赛

  2、1分种跳绳比赛

  五、报名办法:

  1、每人必须参加两个项目活动

  2、报名地点:2313办公室(吴愚老师)

  3、报名时间:2月27-3月4日

  六、活动规则及评分办法

  1、保龄球赛:每人投三次,以击倒瓶子个数多少计成绩,每个计1分。

  2、1分钟跳绳比赛:在1分钟时间内,以跳绳过脚的.个数计成绩,每个计1分。

  3、每个参赛者以两项成绩总和为最终成绩。

  七、奖励办法

  以总成绩为最终成绩设一、二、三等,设奖比例分别为参加人数的20%、30%、50%。

  八、活动筹备

  1、场地器材准备:

  2、成绩记录统计:

  3、工作人员:

  九、本活动方案解释权归机电工程系分工会。

  三八妇女节福利方案 7

  春光明媚,万物复苏,我们迎来了新一年的“三八”国际妇女节。为了使我院女教职工过一个丰富、平和的三八妇女节,丰富我院女教职工的.文化生活,增近彼其间交换,使佳节过得更故意义、更充实、更快乐。院工会将组织庆“三八”系列活动,具体方案以下:

  一、活动主题:

  东风在这里荡漾

  二、参加职员:

  全院女工会会员

  三、活动时间:

  3月7曰(星期三)

  四、活动内容:

  学生,不训斥任何学生,不板着脸上课,把自己的微笑和美丽的心情留在学生心中。

  五、活动要求:

  1、请各分工会于20××年3月3日前将趣味活动参赛报名表(每个分会每个项目只能报一个队参赛)报送体育工会;3月3日前参加美容养生讲座报名表报送女工会;3月1日前将健身操表演报名表报送制药工会。所有参加活动的人都可取得记念品一份,每人可参与多项活动,但最多只能取得一份记念品。

  2、各分会要高度重视庆祝活动的展开,要公道安排并认真组织实施,着力创设良好的氛围,展开活动进程中要做好安全工作,确保不出题目,各项活动顺利进行。

  3、要充分宣传我院做出突出贡献的妇女典型,积极向各大报刊、网络、电视台投稿。

  4、各分工会要结合本单位工作实际,因地制宜地组织展开情势多样、丰富多彩的节日记念活动,及时将活动展开情况(信息及图片)反馈给院工会,院工会将在工会网上开辟专栏进行报导。

  在“三八国际妇女节”行将来临之际,感谢院系党组织和行政的大力支持!祝贺全体女教职工三八妇女节快乐,永久健康美丽快乐!祝贺全体男教职工家庭美满幸福,充实安康!

  附件一、庆祝“三八”妇女节趣味赛报名表

  附件二、趣味活动规程

  三八妇女节福利方案 8

  一、活动背景:

  为了活跃学校文化氛围,迎接国际妇女节以及引导广大女教职工更多的关注自身的道德修养,文化内涵,心理健康,独立意识等综合素质的提升,彰显我院女职工风采,“妇女节”是以关怀我院广大女教职工们,加强女教职工的自信心,全面拓展女教职工各方面的素质,不断突破、创新,力求挖掘出新的亮点,为我院注入动感的新鲜活力,特此举办此活动。让女教职工成为我院活动中的.一道靓丽的风景线。

  二、活动参加人员

  基础部在职在编女教职工

  三、活动时间:将于3月3日(周一)下午3点40进行。

  四、具体项目及规则

  (一)项目名称:《舞动健康—排舞学习》

  1、地址:田径场

  2、项目负责人:xx

  3、项目要求:请各位老师尽量着运动休闲装或者较为宽松的服装并穿运动鞋或者平底鞋。

  (二)项目名称:《趣味乒乓球》

  1、地址:田径场(篮球场)

  2、项目负责人:xx

  3、竞赛规则:参赛人员横握乒乓球拍,将球放于球拍上运至指定地点。比赛时间为1分钟。在比赛过程中,球滑落球拍,将重新回到起点开始。以成功将球运至指定地点个数来计分。

  五、此次竞赛项目设有一、二、三等奖。分配比例为参赛人员总数的20%、30%、50%。

  三八妇女节福利方案 9

  一、活动目的

  为庆祝20XX年三八妇女节,丰富机关一分工会女教职工的业余生活,给大家一个体现团队精神及凝聚力的空间,让大家在活动中体验运动的趣味和快乐,为此在20XX年3月7日(周五)下午2:00进行快走趣味竞赛:

  二、具体项目及规则

  (一)项目名称:《趣味快走》

  1、地址:学院运动场

  2、项目负责人:

  3、比赛规则:参赛时所有队员,在规定的.起跑线上出发,快走800米,以到达目的地所用时间最少者获胜。

  (二)项目名称:《原地投篮》

  1、地址:学院篮球场

  2、项目负责人:

  3、比赛规则:参赛队员,在规定时间内,以投篮个数多得者获胜。

  三、组织准备

  (一)分工会委员为活动负责人。

  (二)请参赛者注意安全、参赛者穿运动鞋,防滑防摔,赛前做好热身运动。

  四、此次竞赛每个项目均有一、二、三等奖,分配办法为各项目参赛人数的:20%,30%,50%。

  五、人数统计

  本年度三八妇女节趣味运动竞赛的主题是“文明、快乐、健体”,属趣味娱乐性质的体育活动,望广大女教职工朋友踊跃参加。

  三八妇女节福利方案 10

  一、参加对象

  所有在职员工

  二、活动时间

  20xx年3月8日08:00—14:30

  三、活动内容

  1、拔河比赛

  (1)分队规则。共分以下6个队,每队10位员工,最多2名男员工。一队:车缝1队、二队:车缝2队三队:车缝3队、四队:装配1队。

  五队:装配2队、六队:联合队(喷油、裁床、货仓、后勤、人事)每队设队长一名,负责代表本队参加分组抽签等。

  (2)比赛规则公司三八妇女节活动:

  1)比赛分淘汰赛、半决赛和决赛等三个赛程。

  2)比赛分组及比赛首场的站位选择由各队队长抽签决定。

  3)淘汰赛:6队抽签分成3组。每组比赛采用三局两胜制,每局后双方交换场地。当两局获胜者即分出胜负。每组获胜者进入半决赛。

  4)半决赛:三组淘汰赛的'`获胜者进入半决赛。三队进行抽签分组,其中一队轮空而直接进入决赛,另外两队按三局两胜制进行拔河比赛,获胜队进入决赛。

  5)决赛:采用三局两胜制,胜者为总冠军。

  6)冠军奖金500元/队、亚军奖金300元/队、第三名奖金200元/队、其它参加的队伍发小礼品1个。

  2、背妻比赛

  (1)分队规则。员工自由组队,可以夫妻(夫妻一方可以非本厂员工),男女朋友(只限双方是本厂在职员工),或是男女同事,总数10队。

  (2)比赛规则

  1)参赛者围绕a2栋楼跑一圈,先到终点者即为优胜。

  2)比赛过程中女方身体任何位部位不能接触地面,姿势可以自由选择。

  3)如果比赛中女方不慎落地,该组选手将被罚在时间上加上15秒。

  4)冠军奖价值188元可儿娃娃1个、亚军奖价值118元可儿娃娃1个、第三名奖价值88元可儿娃娃1个、其它参加的队伍发小礼品1个。

  3、游戏

  1)套圈游戏

  2)贴鼻子游戏

  3)投球游戏

  4)敲锣游戏

  以上游戏设置均不同的奖品。

  三八妇女节福利方案 11

  一、活动时间:

  20xx年3月8日

  二、活动地点:

  三、参加人员:

  区属各单位的妇女,社区妇女以办事处为单位,各参赛单位所参加的项目最多可报两组人员参加。

  四、活动项目:

  1、双腿夹球接力。

  将球放在两膝上方用劲夹住,走到对面终点处,将球交给对面队友,循环反复至全队结束,时间最短者为胜。

  规则:

  (1)必须从起点线后起步。

  (2)如中途皮球脱离须在原地把球拣起夹好后继续比赛。

  (3)双手必须放至身体两侧,不可用手扶球。

  (4)每队限报4人。

  2、蹲跳接力(每队8人)。

  出发时的姿式:运动员应面向跑道,背靠背挽住手臂蹲在起点线。

  规则:

  (1)听到发令后,第一组由起点向终点线蹲跳。

  (2)两人都跳过终点线后,再跳回到起点线,然后第二组进行,依次类推。

  (3)比赛途中,两人挽臂不可分开,如分开,则必须挽好后才能继续比赛。计时与名次:以最后一组返回起点计时。用时少者胜出。

  3、拔河(每队10人)。

  比赛开始后,绳子两边的运动员同时发力,将对方拉过赛场规定的.河界线为赢。

  规则:比赛采取3轮次、积分循环制。每轮次一局胜,每轮次比赛时间最多2分钟,2分钟内不能决出胜负者本局比赛结束。

  4、穿针引线。

  方法:若干人一组站在起跑线后,听到口令快速跑出到中点拿起线穿过五个针孔,快速返回起点以时间多少排定名次。

  规则:

  (1)必须用一条线穿过五个针孔,否则成绩无效。

  (2)必须在自己跑道完成,如影响他人成绩无效。

  (3)距离为30米。

  五、评分细则:

  比赛设集体奖:团体取前六名,团体奖以四项积分的多少来定,报名组数加一为分。

  比赛设个人奖:每一项活动取前三名。

  六、报名时间:

  各参赛单位务必在20xx年3月5日前把参赛项目以及参赛人员名单报回区妇联,并注明领队和负责人及其联系方式,过期将不再报名。望各单位认真组织,积极配合。

  三八妇女节福利方案 12

  这样的节日中,活动一定要出其不意才能够打败竞争对手赢得消费者,但同时还需要真诚真心,才能够留住自己的顾客。所以这次三八妇女节的主题,xx美容院这样来确定:

  一、我懂你的美

  活动时间:3月10—15号

  活动对象:女性

  活动策划:将活动时间延长到10天,并且提前三天预热,通过各种广告宣传方案,使得适合自己的客户群体知晓一定的活动力度,并在活动现场设置惊喜项目,吊足客户的胃口,让消费者纷纷想要在活动当天一看究竟。并且当天也可以借势推出新产品,达到推广的目的。

  活动中多运用女性元素,让女性感受到节日自己的特别,让进店的顾客都能在情感上形成某种共鸣。

  活动目的:吸引新顾客,维护老客户,提升美容院人气,积累好的消费口碑,营造火热的消费氛围。

  二、浪漫女人节,就要扮靓自己

  活动时间:3月5—8号

  活动对象:女性

  活动策划:3月8日是一个特殊的日期,可以利用当天的生日,包含老公、孩子、自己的生日都可以来美容院消费并享受最低的折扣,充分享受三八妇女节自己的尊贵地位,当天可以获得订制的三八节小礼品,不是三月八日生日的女性只要携闺蜜前往也能享受买一送一的活动,只要参与现场的互动活动还可以获得价值520的惊喜大奖!

  活动目的:让利女性消费者,充分利用女性爱热闹爱占小便宜的心理,吸引消费者前来观望,并且买一送一的活动可以诱导老客户携亲朋好友前往,达到老带新的目的。

  三、玫瑰人生幸福常伴

  活动时间:3月8日—3月15日

  活动对象:美容院新老顾客

  活动内容

  美容院是女性的天下,来美容院做护理的女性也是相当多。女性朋友们当然希望在这个百花云集的地方展露自己的头角,或者见证自己华丽的转身,恰好可以借助这个活动鼓励消费者参与其中。

  将自己最满意的一张照片递交到美容院中,在写下自己关于美丽的一些的感悟。凡是参加活动的.顾客都可以获得由美容院赠送的价值388元的礼品一份。活动报名日期是3月8日~3月12日,参与投票时间初步定在13日和14日两天的,在15日当天会公布获奖名单,可关注美容院各大官方微信或微博。

  活动分1、2、3等奖,一等奖2名可以获得的美容院半年面部免费保养卡一张。二等奖5名则可以获得价值1888元的美容院护肤套盒一份。三等奖10名则是一张免费体验卡一张。

  四、让您美丽,让您的男人心动

  活动时间:3月8—10号

  活动对象:女性

  活动内容:

  在1个月左右的时间内,在xx美容院消费满280元即可赢得各类奖品。要想赢得各类奖品,此中有上计,更有上上计,就看你有没有弃小博大的。

  上计:凭消费凭证赠高档美白润肤露1支;

  上上计:弃小博大,放弃赠品,参加美容院举办的刮卡抽奖活动,给男人心动的惊喜,才是上上计。

  奖品分设有:DVD,电动剃须刀、袖珍收音机及照相机等。

  三八妇女节福利方案 13

  阳春三月,桃李争艳。为了庆祝“三八”国际劳动妇女节,增加节日气氛,丰富女职工的文化生活,展示广大女教职工风采,提升整体素质,增强凝聚力,以更加饱满的热情和昂扬的'精神状态投入到教育活动之中,为我校教育事业的发展再创佳绩。学校决定开展以下迎“三八”妇女节系列活动。

  一、活动目的

  体现学校领导对女职工的关怀,激发女职工关爱自己、积极向上、自强不息。进一步为学校发展添砖加瓦,构建活力校园,共同创造歇马中心学校灿烂辉煌的明天。

  二、活动主题

  幸福生活,体现女性风采。漂亮书画,展示教师才艺。

  三、活动内容及程序

  1、学校领导致辞。

  2、女教职工代表发言。

  3、请一位美容专家给老师们上健康、美容、营养课,让女教师们能拥有健康的身体、漂亮的容颜、充沛的精力和热爱生活、奋发向上的精神。

  4、开展硬笔书法和绘画比赛。

  (1)钢笔书法比赛

  (2)粉笔书法比赛

  (3)绘画比赛

  5、组织女教师进行一次身体检查(抽双休时间去检查)。

  四、活动时间和地点

  时间:20xx年3月7日上午

  地点:学校会议室

  五、设奖办法

  三项比赛各设一等奖2名,二等奖3名,三等奖3名。

  三八妇女节福利方案 14

  一、活动目的:

  春回大地,万物复苏,我们即将迎来20xx年“三八”国际劳动妇女节。我校女教职工在各自的岗位上积极工作,锐意进取,充分发挥了半边天的作用,为学校的发展和建设做出了贡献。学校工会以“三八”妇女节为契机,以丰富教职工的业余文化生活,调节身心,陶冶情操,使全体教职工能以更充沛的'精力和高昂的斗志,全身心的`投入到紧张的教育教学工作中去,充分展现教职工的精神面貌。

  二、活动主题:

  拥抱健康,献身教育

  三、活动时间:

  20xx年3月4—8日

  四、活动内容:

  1、表彰“巾帼标兵”3名、“三八红旗手”4名。

  巾帼标兵:xxxxxxxxxxxxx

  三八红旗手:xxxxxxxxxxxxxxxxx

  评先原则:在工作中,积极支持、配合学校的各项工作,为学校排优解难,为学校的发展和管理出谋划策,为学校作出重大贡献,业绩突出。

  2、开展“女性健康知识培训和咨询”活动

  时间:3月7日下午

  地点:中心校电教室

  培训人员:xxx第二人民医院妇科医生

  3、“生活·工作”论坛、野餐等活动:

  目的:增强教师的凝聚力,促进教师相互合作。

  时间:3月8日

  组织形式:

  分年级组组织“生活·工作”论坛然后开展野餐、郊游等活动

  参加人员:

  全体教师

  注意事项:

  加强野外就餐食品安全管理、防火管理和环境卫生的管理。郊游采用就近、徒步的原则。

  三八妇女节福利方案 15

  一、目的

  为保持公司人力资源的供给水平,提高企业凝聚力,吸引更多的优秀人才,以及维持长期稳定的劳资关系,特制定本制度。

  二、适用范围

  本制度适用于与公司有劳资关系的所有正式编制员工。

  三、员工福利内容

  本公司员工福利的'内容包括:养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、员工婚丧、住院慰问金;员工年节福利金;员工生日祝贺金;员工联谊活动;员工年休假;工伤假;探亲假等。

  四、员工福利管理责任

  (一)公司的行政部负责员工福利事业的推行与督导;负责制定各项员工福利制度、办法,并予以执行;

  (二)财务部负责各项福利资金的筹措、发放和代扣代缴等。

  五、员工福利资金的来源

  (一)公司收入中支出;

  (二)员工工资中提取;

  (三)公司其他收益提取。

  六、员工社会统筹保险管理

  (一)公司参保种类:养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、住房公积金五个险种1金;

  (二)公司参保范围:在公司工作凡人事档案关系转入者;其办理参保时间从转入日期开始计算。未办理养老保险者,并不予缴纳“五险一金”。

  (三)公司办理保险金缴纳时间:“五险一金”按月计提,按相关部门的要求缴纳。

  (四)社会统筹保险办理程序

  1、由人事部制定本年度参保计划、编织参保人员名单、保费金额的预算报表、报批;

  2、批准后财务部负责保险计划的具体实施工作。

  七、员工通讯津贴

  通讯津贴计算方式:采取限额报销方式,财务部根据标准统一请款交纳;标准详见《差旅费报销管理规定》。

  八、员工婚丧、住院慰问金

  (一)员工婚丧、住院福利类别:

  1、本人结婚、直系血亲(质子女)结婚的庆贺;

  2、丧奠:员工本人,直系亲属(配偶、子女、父母或养父母)、非直系亲属(公婆、岳父母)的奠仪;

  3、因伤、病住院慰问:员工本人。

  (二)员工婚丧福利分配标准:

  1、本人结婚福利标准:500元/人;

  2、丧奠:员工本人抚恤金:1000元/人,直系亲属丧奠标准:500元/人次;

  3、因伤病住院慰问金标准:员工本人100元/人次。

  (三)婚丧情况有2人以上合乎条件的,仅贺奠其一。

  (四)公司副总经理以上级贺奠、慰问同仁,由财务部办理,并于喜庆或丧事前一天将礼金送交本人或其配偶或直系亲属。

  (五)公司同仁致送礼金,由员工本部经理召集,财务部专人收款,并于喜庆或丧事前一天将礼金送交本人或其配偶或直系亲属。

  九、员工年节福利

  (一)员工年节福利类别:春节、中秋节、端午节、三八妇女节。

  (二)员工年节福利年度费用总额:450元/人/年;(女员工550元/人/年)

  (三)员工年节福利分配标准:

  1、春节:100元/人;

  2、中秋节:100元/人;

  3、端午节:100元/人;

  4、妇女节:100元/人;

  (四)员工年节福利发放:员工年节福利发放由人事部统一组织实施。

  (五)员工生日福利:公司每一个正式的员工入职满1个月以上享受。

  发放程序:

  1.由人事部提供员工生日名单;

  2.由总经理审核批准;

  3.报财务部申请生日贺金;

  4.由人事部负责于当日将生日贺礼送达员工本人。

  5.生日祝贺金额为:50元/人;

  6.生日祝贺形式:实物(鲜花、贺卡、生日蛋糕、礼物等);

  十、员工联谊活动

  (一)联谊活动的内容及形式:

  1、大型活动:每年开展一次大型活动,集中在年前或年末;

  活动形式:旅游、度假等;

  参与条件:

  1)入职满3个月以上1年以下的员工可参加每年一次的带薪旅游(北海区内)

  2)入职满1年以上3年以下的员工可参加每年一次的带薪旅游(广西区内)

  3)入职满3年以上5年以下的员工可参加每年一次的带薪旅游(广西省外城市)

  2、小型活动:每个季度开展一次

  活动形式:小型聚会、生日会、体育项目活动、游园会等;

  (二)活动相关标准:

  1、大型活动:按实际开展的活动类型来做预算;

  2、小型活动:每次2000元:四个季度共计:8000元;

  3、全年活动经费:年度计划为主

  (三)程序:

  1、由人事部编制年度费用预算;统一组织实施。

  2、报总经理审核

  3、总经理核准后,人事部按计划编制各项活动的实施方案。

  十一、员工年度体检

  (一)在公司工作满一年的员工均可由公司提供每年一次的体格检查的大部分费用;

  (二)公司于每年5月份,由人事行政部统计、申请、经总经理批准后,人事行政部统一安排员工体检事宜;

  (三)员工年度体检费用由公司全额承担。

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