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师德师风教育读书笔记

时间:2020-06-21 16:33:38 读书笔记 我要投稿

师德师风教育读书笔记范文

  当细细地品读完一本名著后,相信大家的收获肯定不少,这时候,最关键的读书笔记怎么能落下!想必许多人都在为如何写好读书笔记而烦恼吧,以下是小编帮大家整理的师德师风教育读书笔记范文,欢迎阅读与收藏。

师德师风教育读书笔记范文

  师德师风教育读书笔记1

  1.引导教师确立职业理想

  教师工作平凡中蕴含着伟大,辛苦中潜存欢乐。要把教师职业作为神圣的事业去追求,既要在确定职业时处理好个人志趣同社会需求两者之间的结合与统一关系,又要处理好职业定位与个人才能的关系,建立起只要勇于实践,勤于积累,通过辛勤劳动定会成为合格教师的信心。还要树立正确的苦乐观,发扬艰苦奋斗、埋头苦干精神,在实践中追求成就。

  2.引导教师强化职业责任

  作为教师,首先应对职业责任在思想上承认和自觉认同,把它转化为认真履行的道德义务,落实到教师的全部实际行动中,真正做到热爱学生,对学生全面负责,坚持把热爱学生和对学生负责看作教师的责任,坚持教育对学生负责、对家长负责和对社会负责、对事业负责的一致性原则。

  3.引导教师严守职业纪律

  职业纪律是职业劳动者必须遵守的规章制度和要求,是维持教育活动正常进行的保证。教师要成为学生的表率,必须模范地遵守职业纪律。学校工会要帮助教师强化政治纪律观念,严格维护社会主义讲坛的纯洁性。要强化教师角色意识,准确把握为人师者的言行态度,管得住自己。认识学校无小事,事事有教育;教师无小节,处处是表率。要提高教师廉洁从教的自觉性,自觉抵制市场经济对教育带来的负面影响,抵制以教谋私、唯利是图的不良风气。

  4.引导教师优化职业作风

  教师的职业作风,反映了教师在职业活动中的态度和行为,这本身就是一种教育的无形和巨大的精神力量,具有明显的示范性特征。教师职业的特点要求,要建立热心追求真理、勇于探索的学术风气,敢想敢说敢于,敢于向权威挑战,“格物穷理”,敢领学术之先,在教育科学和现代科学中有大作为。要着力在教师中发扬团结奋斗、互相协作的风格,依靠群体优势开拓教育的新局面,实现教育行为由“个体小生产”向“社会化大合作”的转变。

  5. 引导教师提高职业技能

  教师职业技能,反映了个体从事教育的技术水平和能力,是个体实现职业理想,形成高尚职业道德的重要保证,是事业对教师的`基本要求和主要要求,是评判教师是否胜任工作的重要标准。

  师德师风教育读书笔记2

  我校充分认识新形势下师德师风建设的重要性和紧迫性,并把此项工作纳入学校工作的重要议事日程。我校在全校范围内进行了宣传发动,并结合本校实际,扎扎实实地开展了师德师风整顿学习活动。

  我校以依法执教、爱岗敬业、热爱学生、为人师表、严谨治学为主要内容;以查摆问题、自我完善、自我提高为抓手;切实解决师德师风中存在的突出问题和薄弱环节,使全体教职工在增强意识、关爱学生、服务育人等方面有所提高。现对我校开展师德师风建设活动作以下总结:

  一、统一思想,提高认识

  认真领会本年度师德师风自查自纠活动是文教局的重要工作举措,是新形势下推进教育良好风气的必要手段,是促进依法执教、文明施教、创满意教育的重要保证。是教师在思想政治上、道德品质上、学风学识上适应时代要求担负起培养接班人的使命。

  二、加强领导,落实责任

  我校对师德师风建设工作高度重视,把抓好师德师风创建活动作为践行社会主义荣辱观,坚持教育为人民服务,推进依法行政,从严治教,维护教育形象,创建文明行业,改善和优化教育发展环境的重大举措来抓。切实加强领导,建立工作机制,按“谁主管,谁负责”和“分级负责,条块结合”的原则,实施师德师风建设责任制。经过行政班子和全体教职工大会反复研究决定,我校成立了以校长为组长,副校长为副组长,工会主席、校务成员为组员的师德师风工作领导小组,做到“一把手挂帅亲自抓,副职领导具体抓”,把责任目标落实到各有关岗位及责任人;并结合学校工作实际,制定了切实可行的师德师风工作实施方案,确定了具体的实施步骤及工作措施。同时,为推进各项工作措施的具体实施,按计划落实好每一项工作。

  三、高度重视教师职业道德建设,树立为人师表良好形象

  教师队伍建设是发展教育事业的关键。“百年大计,教育为本;教育大计,教师为本;教师修养,立德为本”。几年来,我们在加强教师队伍建设方面做了大量富有成效的工作,造就和形成了一支叫得响,过得硬的教职工队伍。我们要求全校教师自觉加强职业道德修养,树立良好的为人师表形象。具体做了以下三个方面:一是热爱学生,建立平等、民主,和谐的新型师生关系;二是以身作则,作为一名教师,要“衣着定位”,让学生无时无刻受到审美教育。三是自觉修身养性,淡泊名利,以德服人,以德立教,要不断塑造鲜活、生动的人格魅力;三是要面向全体学生,切实贯彻“因材施教”的原则,让每一名学生都得到充分的发展。

  四、创设有效载体,深入开展师德师风建设活动

  为了结合市县教育局“师德师风集中整顿学习活动”,进一步提高我校教师的师德师风建设,我们积极为教师创设有效载体。根据我校师德师风建设活动计划,开展了丰富的整治活动,通过活动,每位教师在师德师风建设方面都得到了提高。

  组织每个教职员工认真学习了《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》、 “十要十不准”等法律法规和规范要求。从思想上明确作为一名教师应遵循的职业道德规范。比照《规范》中的要求严格要求自己,并开展互

  学互比,逐步提高自己的认识。开展“讲文明,树新风,学习师德标兵”一系列活动,组织教师学习先进的人和事,鞭策激励自己。

  五、建立考评机制和奖惩制度,调动教师的积极性

  一是自评,达到自我认识、自我鞭策的目的;二是互评,互相取长补短,共同进步,形成合力;三是学生评,召开学生座谈会;四是党政、社会个界及家长评,最后做出“满意”、“基本满意”、“不满意”三个等级。五是学校评。奖优罚劣,弘扬正气,在操作中重奖励,轻惩罚,增强工作透明度,充分调动教师工作进取精神。

  六、师德师风建设结硕果

  经过全体师生共同努力,我校师德、师风建设结出可喜的成果。教育教学、平安创建、后勤社会化服务、校园文化建设等方面得到当地干群、家长及主管部门的良好评价。同时又涌现出爱岗敬业、无私奉献、爱生如子,舍小家、为大家,教书育人、刻苦钻研,精通业务等优秀典型事迹。如行政领导工作兢兢业业、主动积极、创新实干、不计得失;党员同志身先士卒、以身垂范;老同志工作积极、带病工作;年轻同志务真求实、干一项工作取一项成绩;班主任管理服务学生到位、班风学风转变提高;后勤同志服从安排,转岗无怨言,不怕吃苦耐劳。在新近典型的带动下,全校教职工呈现出你追我赶、争创一流工作业绩、树行业新风的良好局面。

  新世纪做好师德、师风建设工作是一项长期而艰巨的任务,我们要做到锲而不舍、坚定不移、坚持不懈,相信只要扎实工作,务求实效,我们岩桥中学的明天会更美好。

  师德师风教育读书笔记3

  1、自觉做到敬业爱教,献身人民教育事业。要大力弘扬人民教师的高尚师德,学习优秀教师的先进事迹,以身边先进典型人物为导向。深入学习贯彻胡总书记在《全国优秀教师座谈会上的讲话》精神,广泛深入开展向方永刚、阮文发老师的学习活动,在教职员工中树立爱岗敬业、乐于奉献、教书育人的职业形象。掀起学榜样、找距离、树形象的热潮。

  2、自觉做到廉洁从教,塑造教师良好形象。要进一步增强政治意识、大局意识和责任意识,进一步增强关爱学生的情感与教书育人的责任感,切实规范职业行为,把主要精力投入到人才培养和教育教学工作中,关心每一个学生的健康成长,争当人民满意的教师。要着重解决好教师队伍建设中群众反映强烈的突出问题。要通过加强教学管理,规范教师教学职责,加强对教学工作的考核和监控。当前要重点落实师德师风建设的基本要求:要备好每一份教案,上好每一节课;规范教师兼职和校外活动,教师不得从事有偿补课、有偿托管;要进一步规范办学行为,严禁组织有偿补课。

  3、自觉做到文明执教,树立崇高师德风尚。教师是传承文明的使者,教师的言行举止是学生学习模仿的榜样,规范教师的言行举止,对建立和谐、平等的师生关系,培养学生健康的人格至关重要。教师要严格遵守师德规范,为人师表,以自己良好的言行举止去影响学生的健康成长。教师的衣着要大方得体;教师的语言要文明,不讲庸俗话语,不歧视、讽刺、谩骂、训斥学生,不损害学生的自尊心,尊重学生人格,平等善待每一位学生,关爱每一位学生,尊重理解每一位学生;教师的举止要优雅,一举手,一投足都体现良好的师德风范,做到言行一致、表里如一、言传身教,时时事事做学生的楷模。

  4、自觉做到优质施教,提升教书育人能力。师德师风建设不仅要提高教师的思想认识,还要培养教师适应现代教育所必需的业务素质和能力。全体教职员工应自觉加强学习,树立终身学习的观念;要刻苦钻研,严谨笃学,勇于创新,奋发进取,努力成为热爱学习、终身学习和锐意创新的楷模,不断提高知识水平和业务能力。要积极参加多形式、多层次的培训进修工作,提高自身的专业素养。继续完善和实施“优带新”等结对子活动,通过学科带头人、教学团队和教学骨干等的建设和培养,树立一批师德高尚、业务精湛的典型,并努力发挥他们在教育教学工作中的骨干示范作用,带动全校教师形成浓厚的钻研业务氛围;要努力树立教学为尚、教学为先的观念,更加关注和投入教学工作,不断提高教学水平和教学质量。

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