职业病

镇职业病防治工作总结

时间:2021-11-22 11:58:57 职业病 我要投稿

镇职业病防治工作总结

按照合安监[2012]38号关于印发《合江县2012年<职业病防治法>集中宣传周活动方案的通知要求,为组织开展好《职业病防治法》集中宣传周系列活动,切实做好职业病预防工作,保障从业人员职业安全健康,于2012年4月27日集中开展了宣传《职业病防治法》专项活动。现总结如下:

镇职业病防治工作总结

一、活动主题

贯彻《职业病防治法》 ,关注职业安全健康

二、总体要求

紧密围绕活动主题,组织开展好《职业病防治法》集中宣传周系列活动。通过广泛深入的宣传教育,使党中央、国务院坚持以人为本、科学发展、安全发展执政理念,保障劳动者生命安全健康的重大决策部署和各项政策措施深入人心,强化全民知法、懂法、守法意识,强化全社会职业安全健康意识,普及职业病防治知识,提高了用人单位职业病防治主体责任意识和劳动者职业病防治法律意识。

三、活动时间

本次活动集中于2012年4月27日在全镇各村、各企业同时开展。

四、活动内容

(一)组织专题宣传贯彻会

集中宣传周期间,各村、企业要召开形式多样的《职业病防治法》专题宣贯会。

(二)组织职业病防治宣传咨询日活动

4月27日(星期五)为全省“职业病防治宣传咨询日”。

镇安办要组织职业病防治宣传咨询活动。邀请政府和安委会主要领导参加活动,组织设立职业病防治政策法规咨询台,开展职业病防治知识有奖竞猜、知识问答,发放职业病防治宣传单等形式,面向广大人民群众和劳动者开展各具特色的职业病防治宣传咨询活动。

(三)开展职业安全隐患排查治理行动

在非煤矿山、建材、家具、砖厂等职业危害严重等行业开展职业安全隐患排查治理和执法检查活动。采取企业自查、联合执法、专项检查、督察等形式,重点查处不法行为,重点督查国家、省、市、县关于职业健康工作各项部署和“两个主体”责任的落实情况、职业健康隐患排查治理情况等。

(四)开展形式多样的宣传活动

充分发挥媒体的宣传作用。设计制作专题宣传资料。印发《职业病防治法》单行本,印制宣传册、宣传挂图、宣传标语等宣传资料。

五通镇安办

2012-5-7

镇职业病防治工作总结 [篇2]

职业病防治工作关系到广大劳动者的身体健康和合法权益,也关系到公司的健康持续发展。按照HSE管理体系要求,分公司通过落实《职业病防治法》的宣传,加强劳动保护,对作业场所的监督监测,按期对从业人员进行健康体检等措施,有效地保障了劳动者的健康,维护了职工的权益。

一、加强领导,明确职责

公司成立了职业病防治工作领导组,形成了领导主抓,相关部门密切配合的组织领导体系。按照HSE管理体系要求,制定了《职业病防治工作计划和实施方案》,明确了工作范围、内容,落实了责任,为加强公司的职业病防治工作打下了良好的基础。

二、贯彻实施职业病防治法,加大宣传教育力度

1、充分利用班前会、公开栏、培训学习、悬挂宣传横幅等多种形式,有针对性地宣传职业病防治知识,加大对《职业病防治法》和相关法律、法规的宣传。就职业病防治、预防、劳动防护用品的使用、管理等内容进行了宣传教育,通过宣传活动,提高了员工对职业病防治工作重要性的认识,为开展职业病防治工作创造了良好的舆-论环境和工作环境。

2、公司还加强了对各级管理人员、各类操作人员的职业卫生知识的培训,今年共举办了5次培训班,培训率达到 1

100%,使员工职业病防治责任和法治意识得到提高,做到知法、懂法、守法和用法,使劳动者懂得职业病防治中权益,掌握职业病防治知识。

三、重管理,完善管理制度

1、根据《公司职业病防治管理办法》要求,公司设置了专门的职业病防治领导小组,配备了兼职的管理人员,负责本公司的职业病防治工作,同时建立健全了《职业健康管理办法》、《职业卫生教育培训制度》、《职业病危害告知制度》等职业卫生管理制度和各岗位生产操作规程,来规范职业卫生管理工作,为确保公司安全生产的有效运转提供了制度保障,通过制度实现管理,使公司的职业病防治工作更上一层楼。

2、针对可能出现的紧急职业病危害事故,公司成立了应急救援指挥领导小组并建立了《职业病预防及危害事故应急救援预案》,为发生突发职业病危害事件的救援工作提供提供了制度保障。

3、根据危险因素的发布情况,公司综合科定制了一批危害警示告知牌,在产生严重职业病危害的作业岗位醒目位置悬挂,告知员工生产岗位存在的危害因素。生产班长和组长对每位新上岗的员工,都要如实告知生产过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇,有效的预防、控制和消除职业病的危害,告知率达到100%。 2

四、加大职业病监督力度,狠抓职业病防控

1、对公司基层单位落实职业病防治工作情况定期进行监督检查,并将个人使用防护用品检查情况纳入本单位考核。检查主要包括作业场所安全防护设施落实情况和劳动者防护用品的佩戴情况。通过检查,生产分区的职业病防治意识有了很大的提高,能够及时督促员工正确配带使用劳动防护用品。目前,公司没有发生一起职业危害事故。

2、在职业危害因素防护方面,公司针对存在的粉尘职业病危害因素,通过采取一系列技术,减轻职业危害的'发生,以达到国家的标准,使员工生活在健康、清新的环境中。

3、职业健康建监护方面,公司建立、健全了职业卫生档案和员工健康档案,根据炭基公司安排公司组织员工进行体检,为每位员工建立了健康档案,对有职业禁忌的员工及时调离作业岗位,保证了企业员工身体健康,同时公司将每年委托中介机构对公司的职业危害因素进行一次检测,切实做到防患于未然。

4、个体防护用品发放方面,公司严格执行炭基公司的《炭基公司员工劳动防护用品发放管理办法》,按照不同的工种、劳动环境和条件,每季度发放给职工不同的防护能力的防护用品。并及时建立员工劳动防护用品发放台账,做到一人一卡,卡物相符。现在XX分公司劳动保护用品的使用发放有序,管理规范,达到了保障员工的身心健康的目的。

五、加强职业卫生防护

1、公司严格按照《劳动合同法》的规定,顺利的完成了公司全员合同的签订工作,由炭基公司为全员缴纳了工伤社会保险金,为员工及其家属能及时的从社会得到必要的物质补偿和服务的社会保障。

2、在识别职业危害因素的基础上,根据安全生产监督局的要求,及时完成了公司职业病危害基本情况进行了调查申报。

3、公司在6000吨/年项目开工前和竣工后进行了职业危害预评价和项目职业危害控制可行性评价,并顺利的通过了职业病危害控制可行性评价,得到了卫生行政部门的认可。同时,公司请集团环保中心监测站对制粉、炭化、破筛包车间员工工作的场所粉尘危害进行检测,通过检测,总悬浮颗粒物TSP和可吸入颗粒物PM10都在标准要求的范围内,符合国家标准要求,保障了员工的合法权益。

六、存在主要问题

一是部分基层员工对职业病危害认识不足,法律意识淡薄。二是大量雇用的临时工安全与卫生意识不够强。三是对职业健康危害因素监测有待加强。四是职业卫生管理档案有待进一步完善。这些问题和不足,我们将进一步加大工作力度,切实加以解决。

七、下一步工作安排

在下一步的工作中,我们将以这次检查为契机,对存在的问题,认真采取措施,加以解决。

一是加强领导,增强责任。对职业病防治工作中存在的问题,认真地分析、研究和解决,确保各项工作落到实处,尽快建立完善职业病防治体系。

二是加强宣传教育,强化职业安全意识。加大《职业病防治法》等法律法规宣传。有计划地组织基层各单位开展《职业病防治法》及有关法律、法规、标准及防治知识培训学习,强化职业安全意识,充分利用企业宣传等多种形式,注重提高劳动者的法律观念和自我保护能力的宣传教育。

职业病防治工作是一项长期的系统工程,我们深感责任重大,尽管公司职业病防治工作取得了一定的成绩,但与要求相比还存在差距,工作中还存在许多薄弱环节,需要引起我们的高度重视,切实加以解决。在预防、控制和消除职业病危害,保护劳动者健康等方面进一步努力工作,今后将进一步加大工作力度,坚持预防为主、防治结合的方针,采取有力措施,为广大群众的健康和公司发展做出新贡献。

【镇职业病防治工作总结】相关文章:

职业病防治知识题库及答案04-30

职业病防治知识竞赛题目04-26

职业病防治法试题及答案04-26

2017年职业病防治培训试题及答案04-27

职业病防治基础知识试题及答案04-30

2017职业病防治法试题及答案08-14

2017年全国职业病防治知识竞赛试题08-23

2022年职业病防治法试题及答案07-20

职业病防治法培训考试题08-31

2014年全国职业病防治知识培训题08-15