创新中心汇报材料

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东坪中心学校是2003年由东坪中心小学和中学合并而成的，是全县最早实行九年一贯制的学校。校园三面环山，芳草茵茵，鸟语花香，空气清新，这得天独厚的自然与人文环境，既有益于学生身心健康，又有益于智力发展。全乡教职工60人，在校学生635人，今后预计全乡在校学生将达到700人，中心学校校园内将达到600人。

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东坪中心学校成立六年来，并没有真正合并为一家，造成很多工作难以协调开展以及重复工作，极大浪费资源和精力。校园这几年也没有太大的变化。自2017年9月新校长万方彬调任后，通过学校现状的了解，制定了2017—2017年的三年发展规划纲要，为东坪中心学校描绘了今后的发展蓝图。

一、教育管理

1、在学校管理的所有要素中，教师管理是第一要素，因此，学校管理应该“教师第一”，在“以人为本”中树立“以教师为本”的管理思想。学校管理者应该学会换位思考，学会尊重与信任，同时，在教育管理过程中，要充分考虑每一位教师的成就需要，不以同一目标培养教师，不以同一目标评价教师，使每位教师在不同的工作层面上都尝到成功的喜悦。

我校经常利用业余时间组织教师集中学习，加强教师师德师风建设，注重教师自身形象修养，杜绝教师体罚与变相体罚学生的行为，建立民主、平等、相互尊重的新型师生关系，共塑学校与教师的良好形象。同时我校注重加强学生的思想政治工作，以中小学生日常行为规范为抓手，进一步对学生开展行为规范教育、法制教育和心理健康教育。

2、始终坚持“教学质量是学校生命线”这一宗旨，完善教学评价机制，进一步加强教学中心地位。加强教学检查力度，实行定期检查与专题抽查相结合的方式，对教师教学情况实行动态监控。我校采用早布置、勤检查、多抽查的方法，随时了解教师教学常规的操作情况，加强教学业务管理工作，加大对教师执行教学常规的督查力度。在加强教师业务学习，切实提高业务知识水平的基础上，鼓励教师积极撰写论文、经验总结，申报课题，参加教学比武、说课、评课等形式的竞赛。

二、办学条件

我校将建设富有教育性、安全、优美与学校层次相协调的校舍条件与校园环境，在保证教学需要的前提下，不断改善师生的工作、生活条件。加强教学手段现代化建设，使学校信息技术、设备条件达到县一流标准。优化校园环境，制定整体规划，逐年提高校园环境的教育性，同时使绿化、美化水平得到进一步提高。

1、现在我校正在兴建一栋现代化食堂、宣传长廊及改造造大门，预计今年9月份投入使用。

2、由于我校建造在一个山包上，四周无围墙，存在诸多安全隐患。明后年我校将争取项目建造绿色围墙，并投入一定资金绿化校园。

三、校园文化管理

多年以来，我校一直十分重视校园常规管理工作。现在，我们更是把这项工作提高到了事关学校外在形象、养成学生内在素质、优化校园文化环境、促进学校德智美体劳五育并举的战略高度。

1、在走廊和过道，悬挂激励性的名人名言，形成走廊文化。在教室，

悬挂国旗，张贴体现班级特色的格言、两条激励性的语言条幅，布置学习园地，形成教室文化。在实验室与图书室等功能室，布置与功能室有关的格言警句，形成功能室文化。

2、正在兴建的文化宣传长廊，我们将规划为五个文化版块，即第一块《校园风采》，介绍师生书画作品、学生中的“文明礼貌之星”等。通过展示师生的书画作品，使师生有成功感；通过宣传身边的人和事，树立身边的典型，增强榜样可学的亲切感。第二块《世界文化遗产在中国》，介绍我国故宫、长城等29处被世界教科文组织列入世界文化和自然遗产的景观，对师生渗透爱国主义教育、历史教育和人文教育。第三块《美术长廊》，介绍国画、书法，介绍徐悲鸿、齐白石等中国的画家。第四块《革命英雄》，介绍为建立新中国做出卓越贡献的革命领袖、元帅、战斗英雄，为建设国家做出卓越贡献的劳动模范等。第五块《音乐长廊》，介绍聂耳、田汉、冼星海等民族音乐家，介绍黄河大合唱、梁山伯与祝英台等民族音乐，介绍二胡、古筝等民族乐器，介绍京剧、脸谱等民族戏剧等。

3、开展丰富多彩的校园文化活动，如今年六一儿童节，我校将开展师生同台文艺活动汇演。下半年将开展中小学生运动会等。通过这些活动，可以张扬学生的个性，增强学生的能力，提高学生身体素质。

4、为了打造“绿化校园、立德树人”的人文环境，促进人与校园生态环境关系的和谐，今年植树节期间，我校组织了学生在校园四周栽种柏树苗，并提倡“我与小树同长大”

五、学生管理

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我校特别注重对学生的良好行为习惯的养成教育，要求学生做到穿戴整

洁、朴素大方，不烫发，不染发，不化妆，不佩戴首饰，不穿拖鞋上课，男生不留长发，女生不穿高跟鞋等。

六、办学特色

我校全面贯彻国家的教育方针，实施“以人为本、严谨治学、创办特色、科研兴校”的办学宗旨。自2017年9月来，我校特别关注学生的个性发展，张扬学生的个性特长。今年三月中旬，我校已购置了一套鼓乐器材，由专业音乐教师陈辉担任教练，组合一支鼓乐队和合唱团。另外由专业体育教师姚胜根和黄永盛担任教练，分别成立一支中高年级武术队、篮球队、韵律操队。

七、立足学校实际，加强校本教研

今年我校确定“五个一”校本教研工程，本着从学校、学生、教师实际出发，进行校本研究。即从规范学生的日常行为习惯入手，使学生养成一个良好的习惯；从规范学生写规范字入手，使学生人人都能写一手漂亮的书法字；从加强学生的体育锻炼入手，使学生人人都有一个强健的体魄；从规范学生语言入手，使学生人人都能说一口流利的标准的普通话；从陶冶学生的艺术兴趣入手，使绝大多数学生有自己的兴趣爱好。这就是所谓的“五个一”工程。

在学校全体教职员工的共同努力下，我校各方面的工作正有条不紊地进行着，但展望未来，仍任重而道远。我校教师必定本着服务于教育事业的信念，一如既往地做好各项工作，力争取得更大突破。

东坪中心学校

2017年3月24日

创新中心汇报材料 [篇2]

尊敬的毕庶亭及各位领导：

大家好！

首先我代表喀什经济开发区向自治区长期以来对喀什的关心支持表示衷心的感谢。下面我就深喀科技创新服务中心情况汇报如下：

一、建设背景

近年来，喀什市工业发展比较缓慢，2011年喀什市一、二、三产业分别占GDP的比重为4.3%、34.3%、61.4%，以商贸、旅游为主导的第三产业发展较快，但工业领域特别是信息产业、节能环保及软科学方面薄弱，产业集中在简单的产品加工。喀什地区孵化器建设几乎没有，只有1家自治区级高新技术企业。

立足喀什实际，深圳前指和喀什特区领导决定借力深圳市科技创新企业高度集聚的南山区作为深喀科技创新中心的共建单位。深喀创新中心的成立，从上到下-体现着创新理念。2012年7月19日，全国政协副主席、科技部部长万钢一行来喀什考察调研，在对深圳产业园落地的高新技术企业给予了充分肯定时指出：特区科技创新是喀什特区发展的强劲动力，更是特区发展的灵魂，要借力发展科技进步加快喀什发展。按照万钢主席的点拨，特区领导高-瞻远瞩，及时研究决定将深喀实训基地调整为深喀创新中心，同时决定借力深圳市科技创新企业高度集聚的南山区作为深喀创新中心的共建单位，由此，深喀创新中心孕育而生，通过半年的孵化基地建设，2017年3月深喀创新中心机构正式成

立，喀什特区踏上一条创造优良创业环境、培育优秀创新企业的探索之路。

二、建设现状

深喀科技创新中心位于喀什经济开发区深圳产业园西区，是喀什经济开发区兴办的科技企业孵化器，旨在为科技创业企业在科技成果产业化的全过程中提供全方位的服务。深喀创新中心占地5.8万平方米，建筑面积2.5万平方米，现有5栋办公研发孵化楼、2栋人才公寓、1栋综合服务楼，孵化面积达1.5万平方米，办公及公共服务设施达1万平方米，可同时孵化企业200家，援疆资金已投入6000多万元。中心拥有多功能厅、会议室、洽谈室、培训室、展厅、专利产品展示和交易中心等公共设施，以及大型食堂、便利超市、运动球场、生态休闲区、停车场等公共生活休闲设施，中心下设投融资服务部、创业服务部、平台建设部、综合服务部四个部门，为喀什特区民营科技企业的创立和发展提供信息、政策咨询、科技交流、人员培训服务，为企业运作环境和投融资提供支持及相关服务。

在深喀合力打造下，目前深喀科技创新中心已入驻了宇龙通信、嘉达控股、拓日新能源、长城计算机、网易得科技等16家科技创新企业和机构，产业领域覆盖物联网、云计算、计算机硬件、软件开发、移动产品开发、生态农业、节能环保等。入驻了深圳日月投资、上海兴盛集团、广州名翔投资等11家股权（创业）投资企业，11家企业持有股权市值约42亿元，2017年第一季度实现税收收入8700万元。入驻了新疆大漠果香食品、喀什仁利商贸、喀什零点星文化传媒、新疆锐浪油气技术等10家商

贸服务企业。

三、主要政策

“年轻的创业者、年轻的创业服务机构，让我们一起创业”是深喀创新中心的服务理念。创新理念的落实体现在一系列的创新体制机制上，成立了喀什经济开发区科技创新领导小组，领导统筹喀什特区科技创新工作；组建喀什经济开发区科技创新专家顾问团，形成每年召开一次顾问专家诊断会机制；做好《喀什经济开发区科技创新发展规划（2017-2017年）》编制；制定出台了1个普惠政策和11个专项政策，给予科技创新（孵化）企业专项支持：

一是制定出台《喀什经济开发区招商引资优惠政策》和《喀什经济开发区中小企业（高新技术企业）投资优惠政策》，给予科技创新企业专项支持，对科技型企业增值税、营业税、企业所得税、个人所得税、房产税、土地增值税六种税收，按照超额累进比率给予财政扶持。

二是设立总金额达600万元的天使资金，通过举办“创业大赛”选拔一批优秀的科技创业项目，以无偿形式提供资金支持。

三是设立科技发展专项资金，对进入成长期和壮大期企业、产学研合作、新产品新技术（新工艺）、战略性新兴产业技术创新和产业化给予财政资金支持。

四是入驻创新中心的孵化企业，可享受一定面积的办公场地和专家公寓、人才公寓免租金或廉价租金优惠。

四、未来展望

一、进一步营造良好的创新环境

建立健全创新中心优惠政策，为中小企业发展和科技创新创造更为便利的支撑环境，为中小企业搭建融资平台，鼓励风险投资机构投资种子期、成长期的企业，为中小企业自主创新和快速发展提供资金支持。

二、强化产学研合作研究

促进产学燕合作研究的开展，促进基础、应用于开发之间、地区之间及学科之间合作研究开展，建立同深圳合作开发支援团，加速喀什的高新技术产业化。

三、大力培养和吸收高科技人才

人才是企业技术创新体系最重要的资源，建设一支高素质的创新队伍是企业技术创新活动顺利开展的最重要的保障条件。创新中心将努力创造一个适合人才成长的良好的文化环境和氛围，特别是为拔尖人才脱颖而出创造良好的成长条件、拓展人才个性发展的时间和空间，不断加强创新人才的创新能力培养和新知识、新理论、新方法的继续教育。完善人才引进政策，加大高层次关键创新人才的引进力度，同时通过具体创新项目的锻炼，持续保持创新团队的创新力。

四、实现目标

以创新为风向标的深喀创新中心将成为喀什特区鼓励创新、扶持创业的重要平台，成为众多创业企业家翘首期盼展示创业项目、腾飞创业梦想的平台。在与深圳南山区创业中心合作共建的基础上，通过整合两地资源，发挥创新中心的主体作用，力争到2017年引进孵化科技型企业100家以上，培育申报一批国家级高新技术企业，高新技术产业产值占总产值比重达到5%，高新

技术企业工业增加值年均增速达到20%，科技技能培训每年惠及新增就业人口达到50%以上，新兴企业自有知识产权比例达到70%以上，研究与实验发展（R&D）经费投入占生产总值比例达到1.8%，财政科技投入占财政支出比重达到1.8%，一般性研发人才本土化率达到10%，取得国家级科技创新中心授牌。

五、存在的问题

1、中介服务体系不健全，服务质量不高。

2、企业市场开拓方面不理想，同当地项目对接不顺畅，与当地优势产业结合的方式、需求与合作方面需进一步探讨。

3、缺乏企业管理人员

企业在招聘工作人员中，反映应聘人员专业性不强，管理能力与工作能力不足，不能满足企业的招聘要求，所以存在企业招不上工作人员的问题。

展望未来，深喀创新中心任重道远，面临许多挑战。深喀创新中心的未来发展将内外兼修，对内将不断强化创新服务意识，建设人才队伍，探索创新理论研究，加强前瞻性意识，为喀什特区企业提供创新引导；对外将整合资源，推动孵化，高效创新，实现资源共享和优势互补，强化孵化器协作网络，开展国际合作，实施开放式创新。创新是魂，服务是器，深喀创新中心将与喀什特区创业者一起弄潮，共同创造奇迹、见证梦想！

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