第三阶段小继教汇报材料

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第三阶段小继教汇报材料

各位领导：

第三阶段小继教汇报材料

大家好！

小学教师继续教育第三阶段的学习，渐渐落下帷幕，下面将我校五年来教师继续教育情况向各位领导汇报一下。教师是社会主义事业建设者和接-班人的培育者，是青少年学生成长的引路人。教师在传播人类文明、启迪人类智慧、塑造人类灵魂、开发人力资源方面发挥着重要的、关键的作用。如果教师没有良好的师德，没有丰富的知识，没有好的教学方法，是难以担当培养国家栋梁之材的重任的。因此，几年来我校高度重视教师职业道德建设，提高教师业务综合素质，认真落实上级工作部署，努力做好教师继续教育工作，现将近几年的工作汇报如下：

一、基本情况

我片区有学校9间，（其中片区完小1间、村完小3间、教学点5间）有教学班42个，学生1373人，共有教师76人（其中我校40人）按照上级有关规定，参培不参考的20人（其中我校3人）。

近五年来的概况如下：

在小学教师继续教育“十一五”规划的统一安排下，我校全体教师努力学习了《师德修养》、《新理念》、《新课程》、《新技术》、《学科业务》参培参考合格率均为100﹪。

《新时期师德修养》、《师德颂歌》、《新课程推进中的问题与反思》、《校本研修面对面》、《新技术培训教材》、《学科业务教材》教材到位率均为100﹪。

论文获奖25篇，技能竞赛获奖25人次，多名县级先进教师。 2017年教师年审考核82人（有2个长期不在岗人员未考核），其中《师德》优秀80人，《新理念》优秀18人、良好59人、合格3人；《新课程》优秀26人、良好51人、合格3人；《新技术》优秀17人、良好48、合格15人；《学科业务》优秀24人、良好44人、合格12人；综合考核优秀24人、良好44、合格12人。

2017年教师年审考核81人，其中《师德》优秀73人、良好3人、合格4人；《新理念》优秀31人、良好38人、合格11人；《新课程》优秀15人、良好39人、合格24人；《新技术》优秀15人、良好41人、合格24人；《学科业务》优秀15人、良好41人、合格24人；综合考核优秀32人、良好37、合格11人。

2017年教师年审考核77人，其中《师德》优秀70人、良好7人；《新理念》优秀31人、良好37人、合格9人；《新课程》优秀40人、良好28人、合格9人；《新技术》优秀20人、良好42人、合格15人；《学科业务》优秀26人、良好37人、合格14人；综合考核优秀33人、良好35人、合格9人。

经费投入情况：

2017年生均公用经费投入0.073万元，个人累计投入1.43746万元。 2017年生均公用经费投入0.3523万元，个人累计投入0.9704万元。2017年生均公用经费投入0.050997万元，个人累计投入0.116万元。2017年生均公用经费投入1.4804万元, 个人累计投入3.28万元.

教师学历情况统计如下：

现有教师76人。本科生4人、专科生43人、中师生29人。本科学历教师占教师总数的5.26﹪、专科学历教师占教师总数的56.58﹪、中师学历教师占教师总数的38.15﹪。

二、继教工作开展情况

（一）、提高认识，明确任务。

充分认识深入开展师德建设的重要意义，以实践科学发展观为统领，全面开展教师职业道德教育,努力提高教学质量，造就人民满意的教师队伍为建设目标。以继教工程为平台，组建教师继续教育工作领导小组，做好职责分工，全面的开展我校的师德教育活动、师德考核工作，以及各种形式的教师继续教育培训工作。制定总体目标及各阶段的具体目标，领导干部与教师各司其职，确保继教工作的有序开展。

（二）、加强师德建设方面的主要工作：

加强教师职业道德规范及专题材料的学习。加强师德建设、提高教师的师德水平，必须从思想认识入手，使教师认识到自己职业所肩负的神圣使命，为此近几年我校重视师德建设的宣传发动工作及各种形式的学习，学校先后组织教师学习了《教师职业道德修养》、《义务教育法》、《未成年人保护-法》、等法律法规；在学习培训中，教师积极参与，做好笔记，写心得，写体会。在本阶段，我校由李如丘、袁吉昌校长组织集中

学习共50多次，开展多形式的师德教育活动。通过不断的学习，教师的职业道德水平潜移默化地得到提高。

（三）、加强继续教育工作，提高教师业务水平。

其一、加强“三新”培训。信息社会的到来，使科技知识的更新速度加快，并引起了教育教学思想、观念、内容、方法等方面的深刻变革，教师终身学习不仅成为教师个体发展的需要，也是适应时代发展和国家进步的需要。“以人为本，终身学习”的思想赋予了“教师继续教育”新的内涵。我校根据继续教育有关文件精神，认真落实继续教育工作要求。以“三新”为载体，学习理论，并应用到教学实践中。

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新课程、新理念、新技术由我校学科带头人组织培训，其中新课程培训80次；新理念40多次；新技术理论50余次，上机操作20余次。学校先后派出多名教师参加县级骨干教师培训，市级学科培训，以及班主任培训、新教师岗前培训、学科培训。教师参加以上培训后，学校以校本培训为途径，让理念融于教学实际。

其二，加强校本培训，我校是金承片区的“校本教研培训基地”，为示范于其他各校。通过定课时的培训，公开课、集体备课等灵活性培训结合，有效地推进了理论与实践的结合，使先进经验能服务于教学。以“决战课堂，新教材大练兵”为抓手，推

进基础教育课程改革，促进教师教学行为的转变，全面提高广大教师的课堂教学技能，全面推进素质教育。

其三，自我学习与向他人学习结合，增强教师主动性。我校教师年轻的多，大专及以上学历占绝大比例，教师学习能力较强，能够按照教师角色的要求，从心理素质、知识结构、教学方法等方面进行自主学习，学校适当引导，使教师学有所用，学以致用。具体形式有：读书笔记、撰写心得，书写教学设计与教学反思形式、教学论文等。每位教师在开展班主任工作和教学工作中，对效果进行反思，积极撰写典型学生个案及教学案例，开展互听互评活动，学校组织教师互相听课学习，每人每学期不少于8节。校长、主任深入课堂听课，了解教师学习运用情况。

其四，学历达标，我片区有专任教师76名，其本科学历4名，专科学历43名，中师29名，达标率100%。鼓励教师参加学历提高培训和业务自修。

我校还要求教师努力提高自身知识水平，采取各种措施激励教师积极参加进修学习。对参加学习的教师，教导处都会安排好他们的课程，解决好工学矛盾，让参训教师无后顾之忧而安心学习。其五，提高新技术能力，结合网络培训，全面提高教师的多媒体教学水平。近几年，学校投资数万元，购买了办公电脑4台，远教电脑1台，并使学校电脑联网，鼓励教师在网上查询

更新的知识与信息，接受教育局网络培训。并要求教师自制课件上课。平时教师发扬“钉子精神”挤时间进行上机操作。

其六，加强管理，使“继续教育工作”落实到位，更具人文性。学校坚持按照上级文件精神，组织参加各种培训，严格按照市、县级骨干教师选拔要求，推荐优秀教师参加骨干教师培训。

其七，严格继教出勤制度，考试考核制度，奖惩制度。

三、工作绩效

（1）、通过各种渠道，我片区教师在成长的路上涌现了一批教学精英。我校教师在风华我校教师李玲在2017年遵义市小学教师优质课评比中获二等奖、在绥阳县小学教师优质课评比中获一等奖；费丽娟老师获县级优秀教案奖；黎会老师获体育组优质课评比二等奖。在“十一五”继教学习培训过程中，全片区教师论文获奖共25篇，技能竞赛共获奖25人次。

（2）、集体荣誉，硕果累累。2017年至今，各级政府、主管部门、相关单位授予我校奖项达16项次之多。

（3）、教学质量在全片区名列前茅。

2017年—2017年参加遵义市语文、数学联赛及“科教文”共荣获各级奖项48人次。学生技能奖荣获片区县级奖项38人次。“少儿艺术节”每次均获奖。

四、存在的问题及今后的工作打算

在本阶段继教工作中，我们也还存在着很多方面的不足：

1、仍有部分教师对“小继教”的认识不够到位。没有把此项工作

当作是提高自身专业化发展的必要途径，而把“小继教”看成是负担，抱着交差了事的态度来应付此项工作。

2、总结过于简单。

总之，我们在探索的路上有坎坷，但也看到了曙光。我们坚信，有上级领导的科学指导下，在全体教师的共同努力下，我们一定能在“继教工程”中取得新的成绩。

第三阶段小继教汇报材料 [篇2]

各位领导、同仁大家好！

我分部在建管处、总监办领导支持和帮助下，项目部干部职工共同努力，贯彻“科学管理、规范施工、精益求精、树立品牌”的质量方针，认真围绕河运高速公路“文明、安全、优质、高效、廉洁、和谐”的核心理念，统一思想，提高认识，克服高压线拆迁困难、强降雨和资金紧张等诸多困难，全面落实建管处“大干五十天”工作目标，扎实推进各项工作。

一、工程进度计划完成情况

总体形象进度为：桥涵工程全部完工；路基上路床6%灰土施工完成60%；防护排水工程完成86%。截止目前完成合同产值14000万元，完成合同产值的93%。

二、工程质量管理情况

1、运用科学的管理方法和现代化的检测工具，强化工程质量管理，认真执行设计图纸审核制度，并做好施工技术交底，使每个施工人员都能做到心中有数，熟悉本工程的技术要求，做到严格按照设计要求施工，严格按照施工规范作业。

2、建立高效运转的指挥系统，科学统筹安排工料机，合理组织施工生产。做到每个施工作业面安排一名施工队长和机械队长。

3、对砌体工程，严格按照建管处下发的文件要求，认真贯彻落实，安排专业技术员现场指导、监督，以保证内实外美。

4、组织技术员学习桥面系施工要点及质量保证措施。

5、上路床灰土已大面积展开，为确保施工质量，每一个工作面都安排了技术员、试验员，使灰土施工全过程得到了控制。

三、关于落实开展《河运高速公路“大干五十天，打好路基桥涵工程攻坚战”》的情况

1、根据河运建管处大干五十天要求，成立了领导组织机构，进行了专门部署。

2、增加了相应的机械设备，掀起了大干高-潮。

3、克服天气影响，对含水量高的填土进行掺灰处理，确保了质量和进度。