评优评先材料

时间:2022-11-23 17:20:31 评优 我要投稿

评优评先推荐材料

xx,男,共青团员,xx大学xx学院xx学生,自大一以来一直担任班级班长一职。该同学自入学以来各方面表现突出,在班级工作中工作热情,尽职尽责,学习上努力认真,有上进心,生活俭朴,充分体现了当代大学生的综合素质。将其先进事迹汇报如下:

2012年,他怀着一份兴奋而满怀憧憬的心情,踏上了来往xx大学的征程。转眼,大学生活已度过了一个春秋。xx于他,已不再陌生,已成为他学习、成长、进步的理想之所;而他于xx,则已完全融于其中,为xx的进步、发展而自豪。过去的一年,是他辛勤耕耘、努力奋斗的一年,正是这种勤奋使他真正体会到了成熟的喜悦,享受到了成功的体验。一年的大学生活,他竭尽全力地探索着、实践着、奋斗着,由最初的懵懂幼稚,一路走向成熟。会学习,思进取,肯奋斗,勤实践,乐奉献,是大学生活的真谛,也是xx同学真实的写照。 xx出生在一个农村家庭,家中父母长辈都是农民,从小到大就一直学习历史并接受着爱国教育,享受着国家惠农政策的关怀,体会到我党方针政策的优越性和正确性,这使他对共产党就充满了敬佩之情。高中时就曾经参加过党课学习的他,一进入大学就递交了第一份入党申请书,从那一刻起他便下定决心,不仅要在行动上,更要在思想上向党组织靠拢。于是,通过报纸网络等媒介不断地学习党的方针政策;在班级上积极地为同学们服务,是他一直不变的追求。在大一期间被学院授予“优秀共青团员”荣誉称号。

之后,他在各方面更加严格要求自己,在思想上、工作上、学习

上、社会实践活动中都表现突出,受到老师和同学们的好评。在思想上,他积极学习理论知识,加强理论修养,关心时事政治,利用课余时间,及时了解、学习、领会党和国家的大政方针,时时以一个党员的标准来要求自己,由于他突出的表现,在大一期间就被列为了入党积极分子。

学习是学生的天职,这是xx从小到大一直遵循的原则。进入大学后,这里前沿的文化,顶尖的知识,渊博的学者,令他对知识的渴求更加如饥似渴。 作为学生干部的xx,从没有因工作繁忙、参加活动多,就放松了自己的学习。相反,在学习上他比别人付出了更多的努力,不断提高自己的文化知识和专业技能。除了学习理论知识之外,在学院电协中参与实际制作,参加协会组织的义务维修活动,锻炼动手能力,并经常参加各种比赛,锻炼自我。在大一一学年里,虽没有拿到奖学金,但他的学习测评成绩排名班级xx,综合素质测评成绩排名xx。在学好专业知识的同时,他还努力学好其它学科知识,例如管理学、经济学等,经常去图书馆阅读相关书籍、报刊、杂志,以提高自己的综合知识水平。

xx同学在班级工作中认真负责,踏实肯干,勤勤恳恳,甘于奉献,做事一丝不苟,在他和班委的带领下,xx这个大家庭的成员之间团结友爱,相互关心,互相帮助。班级学习氛围浓厚,学风良好,期末考试通过率90%,计算机二级和英语四级报考率均将近100%,一年中班级共有近三十人次获得专业奖学金,并获各种证书若干。我们班共有62个人,其中近五十人参加活动于学校的各种社团学习、

锻炼;还有十几个同学参加学院的爱心社,经常出去参加献爱心活动,并有同学获得“优秀志愿者”称号;还有近十位同学在去年多次爱心献血,帮助他人;在此一年中,55位同学相继递交入党申请书,其中有12位同学被列为入党积极分子;除此之外,响应国家号召,有数位同学报名参军,最终有两位同学顺利通过选拔,成为一名解放军战士。通过大家一年的努力,在2017年五四评比中获得校级“文明班级”的荣誉称号,并且有两个学生宿舍获得校级“文明寝室”的荣誉称号。

大学生活是人一生中最宝贵、最难忘的财富。对xx而言,大学生活虽已走过近一年半,但接下来的路依然很远很长,未完成的挑战永远在前方等待着他。他有一种信念,那就是:只有一路沿着梦想去追寻,也许会很辛苦,但只要勤奋,明天永远是最好的!

评优评先推荐材料 [篇2]

中国五洲(集团)公司:

按照集团公司12月25日下发的“关于开展2017年度评优评先的通知”精神安排,结合集团公司和许昌公司实际情况,经过公司全体员工讨论评选,现将结果推荐给您们,请给予评审批准:

一、先进班组:许昌公司巡检班。

许昌公司巡检班的所有成员担负着巡线及各小区的安全排查工作。可以说公司的安全运营离不开她们辛勤工作的身影,在工作中,她们牢固树立团队合作精神,相互帮助、携手共进,严格按照公司巡检和安全生产管理制度要求,认真细致,一丝不苟的开展工作。在专业技能学习方面,除了积极、主动地参与公司组织的学习以外,能够利用工作空闲时间,自觉地学习公司的各项规章制度、专业技能及安全生产方面的知识,并能运用到实践中去。在她们的努力下,全年共发现第三方施工并下发《安全隐患整改通知单》50余份,排查出居民用户安全隐患并下发《居民用户安全隐患整改告知单》140余份,工福业用户安全隐患24处,并根据发现的隐患情况及时进行上报、跟进和整改,为公司的安全运营保驾护航,做出了巨大的贡献!

《评优评先推荐材料》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。

二、突出贡献个人:李会良

该同志现任许昌公司安全运行部部长。2011年6月从鄢陵公司抽调到许昌公司,来之前曾在鄢陵公司工程队工作,参与鄢陵县天然气项目的建设,所以非常熟悉燃气方面的各种专业技术技能,在实践中结合实际不断进行技术创新。刚到许昌公司后,看到许昌公司

一无所有的恶劣条件,没有一句怨言地全身心地投入到工作中去,为许昌公司的前期建设立下了汗马功劳。近年来,虽说自身任的是安全运行部部长,在做好本职工作的同时,还积极主动地帮助其他部室处理一些难题、问题。比如:各项工作的对外协调工作、施工现场的安全管理工作、催要欠款资金回拢工作等等方面,到处都可以看到他的身影,是一个一专多能的好手和人才。正是由于自身勇于拼搏、爱岗敬业的工作态度,给公司的生产经营做出了突出的贡献!

三、优秀团队:许昌五洲燃气有限公司。

一年来,许昌公司在万总和集团公司的正确领导下,在集团公司班子、各部室和各个兄弟单位的指导和大力支持下,坚决贯彻执行集团公司的各项方针、政策,牢固树立全集团公司“一盘棋”的全局意识,认真领会集团公司所下发的各项文件精神,并具体落实到实际工作中去,促进了公司各项工作的正常有序开展。

许昌公司组织较晚,基础实施较差,人员组成比较复杂,全部都是从其他公司抽调过来的员工,为了保持内部员工队伍的稳定情绪,长期以来,公司一直采取人性化的管理模式,不论是从员工工作、家庭、生活等等方面,大家统一建立“一家人”的大家庭思想,始终保持以公司为家的思想观念,在工作中互相帮助、生活中相互照顾,营造成公司员工始终保持高涨热情的心态来开展工作的繁荣景象。 为了确保圆满完成集团公司所下达的全年各项工作任务,今年公司紧紧围绕“以提升企业效益为核心”的奋斗目标,抓机遇、求发展,以强化安全管理和优质服务为手段,重安全,抓规范,进一步加

强业务水平的培训学习,公司每月定期组织学习集团公司所下发的各项规章制度和艾莫、余世维等社会知名人士的演讲等教材,加强了员工的责任感和执行力。同时,我们在强调内部学习的基础上,积极参与各行业主管部门和集团公司举办的培训学习,凡与我们经营有关的各种学习活动,我们都一次不落的踊跃参加,全年共参加40多人次,极大的提高了员工的工作综合能力,有效提高了员工整体素质,都能做到以最佳的精神状态投入到工作中去。通过今年的共同努力和努力拼搏,使公司各项工作都取得了显著地成绩,较好的完成了经济指标和各项工作任务,真正是一支拥有凝聚力和向心力强的优秀团队!

许昌五洲燃气有限公司 二0一三年十二月二十六日

评优评先推荐材料 [篇3]

总经办作为公司的一个综合管理部门,也是公司内部上传下达的枢纽部门,在公司领导的正确指导和各部门同仁的通力配合下,本部门在2011年里圆满地完成了各项工作任务,有辛劳,有亮点,更有一定的业绩。在这一年里我部门全体人员求实创新,积极贯彻落实集团和门店领导的指示精神,高效、快速、准确地做好上传下达及协调、组织工作。开展了丰富多彩、意义深远的工会活动和党建活动,凝聚人心。

一、工作虽然大部分是常规工作,但一定要把常规工作不常规地做,要做出亮点和特色来,才能真正起成效、见水准。

比如会议我们每年都会组织召开很多,大会、小会不断,但真正要将会议起到解决问题,凝聚人心,尤其是有些大型会议有条不紊地开展,还真不是一件容易的事情。我们今年在组织开展党支部工作总结暨接收预备党员大会前,我们想了很多,因为当公司领导要求我们隆重召开接收预备党员会议时,我们想如果只是按流程表个态、宣个誓,没什么意义,也起不到应有的效果。所以我们一直在找突破点,最后我们想到了党支部成立以来,可以进行一下工作总结了,所以把两件事结合了一下,为了让更多的人了解党支部工作开展情况、党员风采和三位预备党员的工作业绩,我们想到了做成大家喜爱的PPT形式,更第一次尝试了用视频的方式来表达,当然在整个串词、会场布置、流程安排的过程中我们也会有很多思考并反复彩排,才有了我们这样一个让大家印象较深的会议的圆满完成,也就有了更多的人对入党的向往和党支部开展活动的期待。

再比如在2012年新春团拜会中,为了带给大家不一样的感受,起到更好的凝聚和激励人心的作用,在节目形式上,我们大胆尝试、精心编排了大型开场歌伴舞、快板三句半、感言发表等新型节目;在设备设施上,我们租赁专业灯光、音响设备,确保了舞台效果;此外我们还精心为本命年员工准备礼品,表达门店领导对员工的美好祝福。整场晚会有欢笑版、有励志版、更有真情版,让大家感到轻松愉快的同时不失大气,赢得了阵阵掌声,近500位员工一起度过了难忘的夜晚。会议取得圆满成功,更加坚定了我们大胆创新,勇于实践的信心!

二、日常管理工作有条不紊,有计划有重点地开展。

1、总经办的工作千头万绪,工作量大又杂,稍有松懈便容易出错。所以我们在2011年侧重于强化工作责任意识,注意加快工作节奏,提高工作效率。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我们积极主动每月制定工作计划、每日填写工作

安排,每月都突出1-2个重点工作,做到工作有重点、有创新,同时针对部门员工不规则休息日的特点,认真做好工作交接,避免疏漏和差错,力求及时、准确、周全完成各项工作。

2、狠抓了对上对外的宣传工作,提升企业的良好形象。

一是加强了公司资讯和一团火时报投稿工作,强化了对上宣传。今年我们在向集团一团火时报投稿工作有了很大进展,做到了每期有稿件,稿件质量在不断提高。特别是门店七周年店庆、团购中心全面升级、奥特莱斯装修调整和楼庆效果等方面做了专版报道,各大营销活动都在公司资讯和一团火时报上发表,还有我们所有组织的大型会议和开展的活动均做了宣传和报道,这对长沙店在集团公司以及兄弟门店中的宣传和影响起到了积极作用。

二是强化了对外宣传,努力提升企业的外部形象。在今年创文明城市工作中,我们积极配合,努力提升,做到让政府领导满意、为创文明城市立功的同时,我门店的形象得到了很大提升,还被市委市政府评为“文明单位”。通过多方努力,层层选拔,我们财务部收银组作为长沙市天心区唯一被推荐参与“长沙市工人先锋号”评比的单位。另外,在长沙市商务局和长沙晚报联合举办的“百万市民票选服务明星”评选活动中,超市部员工夏凤凭借先进的服务理念和服务水平成功入围前三十名,这些荣誉不仅是对公司部门、员工的肯定,更是政府和社会各界对我们企业的肯定。

3、以党建带工建,用活动带队伍。

为了丰富员工的业余生活,提高企业凝聚力,党支部充分带好工会,在年初就制定了工会年度活动的计划,严格按计划开展了系列员工感兴趣、企业有成效的活动,如主题为“拼搏向上、勇攀高峰”的登山比赛、共读一本好书---《我奋斗在最残酷的战场上》征文比赛、第一届跳绳比赛、年前给困难职工送温暖等活动,起到了活动带队伍的作用,激励和带动了广大员工的工作积极性,营造出健康向上的企业文化氛围。

随着我们商场的定位由时尚流行百货定位向时尚精品百货的定位转化,总办将面临着新的形势、新的任务,面对总办未来的目标定位和职能转换,我们将根据公司的形势变化和发展要求,突出协调功能、服务功能、保障功能三大功能,努力为长沙店的发展再立新功。

【评优评先材料】相关文章:

销售评优评先材料(精选10篇)12-29

员工评优评先方案(精选12篇)12-14

小学评先评优方案(精选13篇)12-19

公司评先评优方案(精选11篇)01-09

评先评优标准方案(精选11篇)11-03

师德师风评优评先方案(精选7篇)10-09

评优评先个人总结(通用10篇)01-04

中学评优评先方案(通用6篇)10-08

年度评优评先方案04-05

最新有关评优评先申请书范文10-29