明尼苏达大学的人力资源专业怎么样

　　美国明尼苏达大学双城分校人力资源专业介绍。明尼苏达双城校区引是全美最具综合性的大学之一，为世界一流的本科、研究生教育学府和研究机构，双城分校傲居于全美十所最佳公立研究型大学之列。

　　美国明尼苏达大学双城分校人力资源专业：

　　该校的人力资源专业开设在商学院下，专业历史悠久，师资力量强大，毕业生有着优秀的就业机遇，2012级学生，98%当地学生获得暑期实习，56%国际学生获得暑期实习。

　　学校在设置项目的时候，主要围绕三个核心领域，人员招聘、培训和发展，薪酬管理，劳资关系和劳资纠纷。学校的国际化教学富有特色，有Global Enrichment和Global Immersion项目，学生可以有数周甚至整个学期在其他学校完成或者在国际教授的`指导下完成。

　　该项目对申请者的本科背景没有要求，心理学、商科、经济学、人力资源、传媒专业申请者比较多，其他工科甚至艺术类的学生都有可能被该专业录取。在入学前，学校要求学生完成微观经济学，同时建议学生学习过宏观经济学、统计学和心理学等方面的课程。

　　工作经验不是强制要求，但是建议学生有一些相关经验。对于国际学生，托福需要达到79分以上，写作单项不低于21分，阅读单项不低于19分。

　　申请该专业，可以使用GMAT成绩或者GRE成绩，录取学生平均的GRE达到数学部分610分以上，语文部分410分。学校对GPA没有最低要求，但是建议学生达到3.0以上，往年录取学生平均达到3.54。

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