四较出色的组织沟通和协调能力，无论再倾无论竞聘结果如何我都会一如既往坦然面对，今天我竞聘的是医院护士长一职，增收方面应熟悉各项收费标准用活用足收费政策，最后衷心地祝福医院事业和护理事业都蓬勃发展。
竞岗演讲稿修改
竞岗演讲稿
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
自古常闻花解语，不道哪得众人知？带着对局领导为我们创造这次挑战机会的欣喜和感激，带着如同向日葵般对太阳的爱慕和坚守，
我叫回顾二十余年的工作历程，我自认足可以用一个词来形容，那就是——脚踏实地。．．．．从一知半解的毛头丫头到审计员，副科长，财务总监，再到核算组长，会计，教研室主任，我一步步成长，一步步收获，如同向日葵一样，无论怎样的起伏波动、风侵雨袭，我都默默地、以平和的心态执著地追求着，在平凡的岗位上奉献着。此时此刻，我不敢说自己已是人中龙凤，但我相信，有了二十余年的摸索和积淀，我完全能够胜任我此次竞岗的职位——副科长。下面我用四个方面的优势来证明此言非虚。
一、挚爱的工作态度和坚定的奋斗信念
我们常说干一行爱一行，而我却有幸成为了爱一行就干了这一行的幸运儿。二十一年前报名参加录于考试时我毫不犹豫地选择了财务。初到管理档案，只要一有空我就会手捧业务档案，认真学习，仔细推敲，仅三个多月就被领导选中到业务科室，进入了自己倾心向往的角色，这一倾就是二十年。人生转眼过，廿年弹指一挥间，我一直为自己喜欢的事业而工作，工作时我全力以赴，全神贯注，虽然累，但却很快乐，是累并快乐着，痛并幸福着。以后无论要付出多大的努力，经历再多的坎坷，我都会坚守这份执着，为这个事业奋斗终身。
二、坚实的理论基础和丰富的实战经验
经过不懈努力，我先后取得了师，具有坚实的理论基矗参加工作以来，我一直在财务一线工作，经历了多个岗位的实践，多种角色的磨炼，自己的专业水平不断提高，工作业务日趋纯熟，具有较好的分析问题和解决问题的能力。
三、进取的创新意识和良好的工作业绩
当新的挑战和考验来到时，我都能变压力为动力，以积极的心态勇敢地应对，取得了突出业绩。财务总监时，我着手制定了财务核算办法，随时随地向上级提供真实可靠的数字，为领导决策提供了第一手资料，主持成立了公司，半个多月通宵达旦主编了五年详细评估书，得到了省专家的一致通过，被授予特别贡献奖。主任是我这么多年来最大的挑战，尤其是会计从业资格证考试会计基础这门课程的考前培训，参加全省统考，是要有真功夫的，而且是 1
新会计准则的内容，都是200多人的大课，当时我心里一点都没底，那般日子，我每天都备课到深夜，讲课时融会贯通，努力就有回报，过关率比去年提高了9%，我的一个学员达到了98分。
四，较出色的组织、沟通和协调能力
被选送到脱产学习了一个月，系统地学习了现代管理知识。今年，针对会计科工作的重中之重，即一年一度的会计从业资格证考试，与科室领导一起早部署，早安排，精心组织，每个环节落实到位，责任落实到人，吸取多年来组考经验，制定了具有浏阳特色的组考流程，做到高效实用，万无一失，得到了省厅领导的充分肯定。
话过千言，决心再表。如果我有幸得到局党组的信任和同事们的大力支持，竞聘副科长成功，我定会在科长的领导下，着重处理好三个关系，促进财政事业的发展：
一， 是摆正位置，当好科长的参谋与助手。尊重领导，不越权，不越位，积极思考，
建言献策不推诿，实事求是。
二，对同事多体谅，多关心，多为他们排忧解难，做到分工不分家，以身作则，团结协作，充分调动和发挥科室人员的工作积极性，促进科室工作的健康发展。
三，对待部门多沟通，多交流，相互配合，亲密合作。
更无柳絮因风起，惟有葵花向日倾。无论再倾，无论竞聘结果如何，我都会一如既往，坦然面对。失败固然可惜，但成功更意味着责任。我想担责，但也不怕缺憾，我会永远拼搏，永远学习，向领导，向同事，向一切一切。
2
护士长竞聘演讲稿已修改
护士长竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、各位评委：
大家好！
春回大地，万物复苏。在这个青绿色季节里，我要感谢在座的各位领导，使我有一个展示自我、锻炼自我的机会；也感谢各位领导、同事多年来对我的关心和支持。今天我竞聘的是XX医院护士长一职。
我叫XX，今年XX岁，本科学历，毕业于XXXXXX护理专业，2016年2月通过招考进入医院工作。在这5年多时间里，我一直严格要求自已，努力提高自身专业水平，并协助护士长做科室护理质量管理和教学管理工作以及全程参与了“三乙”“三甲”医院准备工作，这些经历培养了我的工作能力，砺练了我的人格品质，积累了我的工作经验，各方面素质均有提高。我的工作也得到了大家的肯定，先后获得了先进个人、优秀个人、优秀护理带教组长、十佳护士、护理技能竞赛一等奖、护理理论考核优秀等一系列荣誉。 当前，现代化医院的护理理念对护士长管理艺术的要求越来越高，我也深知护士长工作非常重要，作为医院最基层的管理者，起着承上启下、左右协调、内外兼顾的作用，既要当好科主任的好帮手，又是护士姐妹的好后盾，更是人际关系的协调者和护理质量的把关者。
经过综合权衡，我认为一名优秀的护士长应从以下几方面开展工作：
一、要做好人力资源管理
优秀的护士长应以身作则、以德服人，协调好医护、护患关系，并深入了解每位护士姐妹的特点，注重培养聘用人员的归属感。给予她们更多的关心，合理运用激励手段，加强专业知识技能的培训，将她们培养成护理队伍的骨干力
量。从而优化排班模式，做到人尽其才，从而达到事半功倍的效果。
二、要重视护理质量与护理安全。
优秀的护士长首先要严格落实规章制度及操作规程，制定结构合理责任明确的护理质量管理体系，做到以制度服人。二是加强重点环节管理，运用PDCA循环管理方法进行护理质量持续改进，定期学习及演练各种应急预案，提高护士紧急情况下应急处理能力。三是加强沟通技巧学习。四是将护理质量管理纳入科室奖惩标准，加强督查并落实,并有计划有目的的开展法律法规和医德医风学习。
三、以优质护理，提升医院及科室品牌形象。
优秀的护士长应使科室形成良好的学习风气，和科主任一起努力，做好知识技能的更新，将科室打造成有特色的重点专科。并选派优秀护士进行专科学习与进修，创立温馨病房，打造温馨护理品牌，以病人为中心，夯实基础护理，全面落实责任制整体护理，做到三好一满意。
而我院作为遵义医学院非直属附属医院，培养真正实用型护理人才也是优秀护士长的重要职责。
四、增收节支，注重效益管理。
增收方面，应熟悉各项收费标准，用活用足收费政策。节支方面应严格控制科室支出，从小事做起，减少水电、耗材和药品的浪费，注意仪器的维修和保养，确保正常运转，积极创造最大的经济效益。
以上是我的几点粗浅的看法，敬请批评指正！此次竞聘是一次砺练的机会，如果这次我没有成功，我会继续加强学习和锻炼，一如既往地干好自己的本职工作，并积极支持护士长的工作。
最后，衷心地祝福医院事业和护理事业都蓬勃发展！
我的演讲结束了，谢谢大家！
移动竞聘演讲稿(修改)
尊敬的各位领导，早上好！
作为一个年轻人，我对自己能工作在移动公司这样一个快节奏、高效率、充满生机与活力的单位里，感到万分荣幸。在此，我更要感谢各位领导采取竞聘上岗的用人机制，给了我这次可以充分展示自我的机会。
我叫魏哲，中共党员， 07年6月毕业于南京工业大学管理科学与工程学院，硕士研究生；现在市场部数据业务中心任职。
在负责电子渠道过程中，我充分利用自身专业特长，深入研究落实各项提升措施，圆满完成了省公司下达的指标。在数据业务中心工作期间，我牵头开展了全区增值业务大会战工作，并获得全省二等奖。宽带服务提升工作中，我牺牲业余时间，编写了精品应用IP自动搜索程序，实现了第三方电路的精确梳导，有效提升了宽带客户满意度。日常工作中，我能够及时提炼总结当前工作，以信息报道的形式上报，多次获得省公司和市公司的认可。
今天，我竞聘的职务是宽带业务管理，这一职位肩负着四大职责，即指标达成、营销策划、服务提升、信息搜集。我的工作思路如下。
一、宽带业务管理其基础是管理，其核心是服务。
业务管理肩负着完成省公司下达指标的责任，不仅仅要根据省公司的目标任务，制定计划、方案并指导分公司工作、有力实施。更重要的是发扬服务精神，一方面及时搜集各分公司人员的需求建议及竞争对手信息，服务一线营业人员开展营销；另一方面理解用户心声，
提高产品满意度，更好地为用户服务。
二、业务管理职务涉及到公司相关专业领域的方方面面，关系到公司年度核心指标。
作为公司相关领域最专业的岗位，是相关业务的“大管家”，因此，必须把为领导分忧、支撑一线、完成指标作为出发点和落脚点。对内代表客户想法，对外代表公司形象，是展示公司工作进展和精神面貌的主要一员。做好营销政策，做好信息报道，做好精细化管理，做好合作创新，从而使市尝营销、宣传各项工作目标更明确，重点更突出。
以上诸多的实际情况决定了我能够胜任宽带业务管理职位，古人说：“不可以一时之得意，而自夸其能；也不可以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论上下，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。谢谢大家！
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