演讲稿

院办副主任竞聘演讲稿

院办副主任竞聘演讲稿 | 楼主 | 2017-08-02 12:48:41 共有3个回复 自我介绍 我要投稿
  1. 1院办副主任竞聘演讲稿
  2. 2医院办公室副主任竞聘演讲稿
  3. 3学院办公室副主任竞聘演讲稿

办公室的桥梁纽带中枢窗口的作用充分说明了它的重点性,我将身先士卒率先垂范做到三勤一是腿勤,二是抓好办公办文办会等日常工作,此外协助科长积极做好组织工作,三当好参谋助手服务领导决策。

院办副主任竞聘演讲稿2017-08-02 12:48:09 | #1楼回目录

办公室的桥梁、纽带、中枢、窗口的作用,充分说明了它的重点性。有很多人说办公室工作十分清苦,是件苦差、杂差、大多数人不愿干,就是在干的人也千方百计想离开。但我要说办公室工作是一首歌,只要你细心耕耘,精心谱曲,照样能苦中取乐,弹奏出精彩的乐章!如果我这次竞聘成功,我的工作目标是:以为争位、以位促为。

第一,努力工作,有为有位。我将身先士卒,率先垂范,做到“三勤”:一是腿勤。无论是院领导交办的任务,还是同事及院系领导托办的事项,我都不怕多跑路,不怕多流汗,不怕多付出,舍得花气力,舍得下大劲,把工作做实做细、做在前面。二是脑勤。勤学善思,结合学院实际,注重研究,深入剖析,创新工作方式方法,掌握第一手、翔实的资料,解决工作中存在的难点、热点问题,为院领导多当参谋、多出点子。三是口勤。多向主任和院领导汇报工作情况,多向各处室和院系通报各种信息,加强上下沟通衔接和联系,切实提高办事效率。

第二,找准定位,以为争位。作为一名办公室副主任关键是找准自己的定位,做到办事不越权、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下压,责任不躲避、不推诿。善于和敢于承担责任,推动工作,注意当好“副手”,协助主任发挥好决策参谋、调查研究、综合协调、督查督办“四大职能”,用全新的管理理念,简化办事程序,提升办公层次,着力打造出一个”科学、精干、高效“的学院办公室,真正让学院领导放心、院系和其他各部委称心、全体员工顺心。用自己对事业的高度热爱与无比忠诚以及出色的表现,来赢得学院领导和同志们的信任、来提升院办的地位。

第三,转换角色,以位促为。我将在主任的直接领导下,尽快转换工作角色,具体抓紧抓好以下几项工作:一是抓好上传下达工作。无论是送文件、发通知,还是做会务、搞记录我都将亲自动手,亲力亲为。二是抓好办公、办文、办会等日常工作。简化工作程序,切实提高办事效率。特别对重要公文要及时处理,不积压、不延缓。对相关的请示、报告要以最快的速度交与学院领导及有关处室批办、落实。三是抓好督办落实工作。针对学院领导交办的事情,及时分解到相关处室和相关责任人,严格实行责任追究制,做到件件有回音,件件落到实,确保政令畅通。四是抓好领导临时交办的阶段性工作和其他中心工作。做到随喊随到、随到随办,办有回复、办有结果,抓而落实。

古人言:“不可以一时之得意而自夸其能,亦不可以一时之失意而自坠其志。”坦诚地说,我关注竞聘结果,渴望参与成功,但我更重视参与的过程,因为对于年轻的我来说,参与的过程有时可能比结果更为重要。无论竞聘成功与否,都不会改变我对党的忠诚,不会改变我对民院的热爱和执着,更不会改变我对在座各位领导、评委们的尊敬和敬仰。直面挑战,笑对人生,就不会有失败!

谢谢大家!

医院办公室副主任竞聘演讲稿2017-08-02 12:47:11 | #2楼回目录

精选范文:医院办公室副主任竞聘演讲稿(共2篇)各位领导、各位专家:大家好!首先感谢领导及同志们的信任,使我有机会参加竞聘。我叫×××,今年××岁,(简介)我竞聘的岗位是办公室副主任,竞聘这个职位,我认为自己具有以下四个优势:?

一、具有优良的个人品质。我具有强烈的事业心和高度的责任感;具有虚心好学、开拓进取的创新意识;具有求真务实的工作作风。二、具有良好的政治素养。参加工作以来,不断加强个人修养和党性修养,言行与党委保持高度一致,有较高的思想政治觉悟。尤其从事组织部门工作,我更加注重了政治理论的学习,能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性。三、具有较强的工作能力。在人事科工作期间,主要负责专业技术人员竞争聘任、人才建设工作、全院人事档案管理。多次参加医院职称中评会。此外,协助科长积极做好组织工作。(荣誉)。经过这些年的学习和锻炼,自己的写作能力、组织协调能力、判断分析能力都有了很大提高,并且能熟练运用计算机、网络及现代化办公设施,能够胜任办公室工作。四、年青、精神充沛。如果这次竞聘成功,我会认真做好以下四个方面的工作,真正当好院领导及办公室主任的得力助手。一、科学规范地做好日常工作。办公室承担着党务、文秘、档案管理、文件收发、接待等工作,是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口,我将在院领导和科主任的领导下,根据实际进行合理分工、调度,确保办公室工作井然有序。?二、搞好综合协调,确保医院政令畅通。及时传达贯彻医院决策,促进医院各项政策的落实。沟通领导之间、领导与部门之间、相关部门之间的联系,做好协调工作,保证医院各项工作处于惯性运行状态。三、当好参谋助手,服务领导决策。及时准确地掌握医院各方面的工作动态,及时地向各级领导反馈信息,注重调查研究,对不同情况进行科学的分析和判断,为领导决策提供可靠的依据。对外广泛宣传,提高医院和领导的知名度,树立良好形象。?四、加强个人修养,练好基本功。办公室是医院的窗口,一举一动都代表着医院形象,如果我能担任办公室副主任,我一定会加强自身修养,注重自我形象塑造。不断地加强党性锻炼,坚决服从组织安排,认真实践“三个代表”重要思想,顾全大局。热情细致地待人接物,设身处地搞好服务,把好事办实、实事办好。团结科室人员共同搞好工作,提高服务质量,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增加压力,在交往中凝聚合力。拿破仑说过“不想当将军的士兵不是好士兵”。我认为我能够胜任院办副主任一职,请领导相信我,谢谢大家

[医院办公室副主任竞聘演讲稿(共2篇)]篇一:我的竞聘医院办公室主任演讲稿

竞聘讲演

尊敬的各位领导和全体同仁:

大家上午好!非常珍惜这次竞聘的机会,是展示更是一次难得的学习经历,我将从以下几个方面汇报自己,请领导和大家多多指正。

个人简历:略工作情况:略对竞职的认识:办公室主任,是为单位以及单位领导工作服务的综合办事机构的核心,是一个双重身份的角色,既是决策执行者又是团队领导者。职责是主持[医院办公室副主任竞聘演讲稿(共2篇)]、组织、指挥办公室全面工作;组织本部门工作人员搞好政务服务;当好领导的参谋助手;协调好横向、纵向各部门间的工作。作为医院的办公室主任,除了要具备较高的政治理论水平、文化水平和综合能力外,还要熟知医院的工作内容、在当下社会环境中更要接待上访、医疗风险应急处理等能力。

竞职理由:我热爱这一岗位,并基本具备岗位要求。1.具有丰富的临床工作经验。大学五年的临床专业技能培训和多年的内,电诊科、病理科工作经历,使我积累了丰富的临床和医技工作经验。2.具备较强的医院管理技能。十余年的医政、科教、办公室管理岗位工作经验积累、三年的卫生事业管理专业硕士课程的培训与学习,使我较全面掌握了国家医疗法规、法律、医院管理规章制度,熟知医院工作、服务流程、在科教、医政、医疗纠纷、协调科室工作、各级行政主管部门关系维护等方面积累了丰富经验。3.综合能力强。丰富的工作经历,多年行政工作的历练,养成了具有亲和力的工作风格,具有较强的执行能力、应变能力、组织协调能力、抗压能力和较强的语言表达能力。通过参加中心中层干部培训,学习能力、理论水平和文字书写能力也有了很大的提升。

工作设想:如果我竞聘成功,我将严格要求自己,改正不足,基于以下几点开展工作。

1.为忠。忠诚党的民政事业,忠于本职岗位,认认真真、扎扎实实搞好自己的权属工作,带好团队,使团队内部凝聚团结、向上、阳光、快乐的力量,为各级领导和临床一线做好服务。

2.为能。加强政治理论和专业技能的学习,要在文字书写、政策解读上面下功夫,跟上时代和中心发展的步伐,实事求是、求真务实,做好参谋助手,使各项决策落到实处。

3.为勤。一如既往保持高涨的工作热情,做到脑勤、眼勤、手勤、腿勤、嘴勤。勤请示、勤汇报、勤沟通,及时办理好各级领导交办的工作,协调好各部门间的工作,做好办公室日常工作。

4.为智。正确认识角色定位,做到识大体、顾大局、讲究气量、诚恳待人,尽职而不越位。在批评和误解面前保持平和的心态,继续发挥团队的力量,凝聚集体的智慧,创造和谐的工作氛围。

5.为廉。以模范党员的标准严格要求自己,坚持原则,自觉抵制各种不正之风。

借此机会,感谢各级领导和同事们对我的大力支持支持和帮助,我将以感恩之心为中心的发展为医院的建设贡献力量。再次谢谢大家!

篇二:医院办公室副主任竞聘演讲稿

医院办公室副主任竞聘演讲稿

各位领导、各位专家:大家好!

首先感谢领导及同志们的信任,使我有机会参加竞聘。

我叫×××,今年××岁,(??简介)

我竞聘的岗位是办公室副主任,竞聘这个职位,我认为自己具有以下四个优势:[医院办公室副主任竞聘演讲稿(共2篇)]一、具有优良的个人品质。我具有强烈的事业心和高度的责任感;具有虚心好学、开拓进取的创新意识;具有求真务实的工作作风。

二、具有良好的政治

素养。参加工作以来,不断加强个人修养和党性修养,言行与党委保持高度一致,有较高的

思想政治觉悟。尤其从事组织部门工作,我更加注重了政治理论的学习,能够始终保持坚定

的政治立场和较高的政治敏锐性。

三、具有较强的工作

能力。在人事科工作期间,主要负责专业技术人员竞争聘任、人才建设工作、全院人事档案

管理。多次参加医院职称中评会。此外,协助科长积极做好组织工作。(??荣誉)。

经过这些年的学习

和锻炼,自己的写作能力、组织协调能力、判断分析能力都有了很大提高,并且能熟练运用

计算机、网络及现代化办公设施,能够胜任办公室工作。

四、年青、精神充沛。

如果这次竞聘成功,

我会认真做好以下四个方面的工作,真正当好院领导及办公室主任的得力助手。

一、科学规范地做好

日常工作。办公室承担着党务、文秘、档案管理、文件收发、接待等工作,是信息传递、政

策落实、上下内外沟通的窗口,我将在院领导和科主任的领导下,根据实际进行合理分工、

调度,确保办公室工作井然有序。

二、搞好综合协调,

确保医院政令畅通。及时传达贯彻医院决策,促进医院各项政策的落实。沟通领导之间、领

导与部门之间、相关部门之间的联系,做好协调工作,保证医院各项工作处于惯性运行状态。

三、当好参谋助

手,服务领导决策。及时准确地掌握医院各方面的工作动态,及时地向各级领导反馈信息,

注重调查研究,对不同情况进行科学的分析和判断,为领导决策提供可靠的依据。对外广泛

宣传,提高医院和领导的知名

度,树立良好形象。

四、加强个人修养,

练好基本功。办公室是医院的窗口,一举一动都代表着医院形象,如果我能担任办公室副主

任,我一定会加强自身修养,注重自我形象塑造。不断地加强党性锻炼,坚决服从组织安排,

认真实践“三个代表”重要思想,顾全大局。热情细致地待人接物,设身处地搞好服务,把

好事办实、实事办好。团结科室人员共同搞好工作,提高服务质量,力争在服务中显示实力,

在工作中形成动力,在创新中增加压力,在交往中凝聚合力。拿破仑说过“不想当将军的

士兵不是好士兵”。我认为我能够胜任院办副主任一职,请领导相信我,谢谢大家

学院办公室副主任竞聘演讲稿2017-08-02 12:45:52 | #3楼回目录

学院办公室副主任竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、老师们、同志们:

大家好!

非常感谢学校给了我这次参加竞聘的机会,本次竞聘的是学院办公室副主任。我叫★★★,现年29岁,中共党员,讲师职称,★★★年7月毕业于★★★学院文学院,同年11月份进入我院办公室从事文秘工作。参加工作8年来,在院领导的关心指导下,在老师们、同事们的热心帮助下,无论是从事办公室文秘工作,还是根据学校的安排,兼职承担了部分教学工作和班级管理工作,我都能做到严格要求自己,认真履行每一个岗位职责,按时、按要求完成学各项工作任务,一些工作得到了学校领导的肯定和同事们的好评,并在2016年、2016年、2016年连续三年被评为学校先进工作者。

当然,成绩和经历只能说明过去,关键在于如何开创未来。说实话,今天我是怀揣一颗十分复杂的心情参加这次竞聘演讲。作为一名大山里走出来的农村孩子,能有一份稳定的工作应该知足了,但是,竞聘上岗既是新时期人事制度改革的迫切需要,也是时代的呼唤、现实的选择,对我个人来说,我把它当做是一次难得地学习和锻炼的机会。我希望通过竞聘来展现自我、挑战自我、超越自我、追求进步,主动给自己更大的压力,并积极化压力为动力,勇挑更重的担子,敢负更大的责任,更好地为学校教学、管理工作服务,同时也通过自己勤奋的工作来实现新的人生价值。

经过多年的学习和工作锻炼,我在政策理论水平、文字综合能力、组织协调能力和判断分析能力等方面有了很大程度的提高。参加这次竞聘,我认为我具有以下几个方面的优势:

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一是具有良好的政治素养和个人品质。在日常工作中,我能以党员标准严格要求自己,坚决服从学校安排,乐于承担各项任务,从不讨价还价,工作中恪尽职守、认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨,从不争名争利,也不揽功诿过。同时,我信奉诚实、真诚的做人宗旨,富有团队精神,善于与人团结共事,虚心向他人学习,从不计较个人得失,容易建立和谐的工作关系和氛围。

二是具有较为扎实的专业知识。参加工作以来,我始终不忘继续学习,勤钻研、勤思考、多研究,积极充实和提高自己。在文字起草工作中,我认真领会领导意图,密切结合学校工作实际,保质保量地完成了各类计划、总结、报告、通知、简报等材料的起草工作,平均每年起草各类文字材料★万字。同时,我还积极参与一些接待、组织协调等工作,工作中思路清晰,行止有度,头绪分明,具有一定的组织工作能力。

三是具有严谨的工作态度。对待工作我一向认真负责,既不以事小而不为、不以事杂而乱为,也不以事急而盲为、不以事难而怕为,力求把每一项工作都做得更出色,尽量把领导交付的每一次任务都完成得更好。2016春季开学以后,我担任了★★★级春季班的班主任工作,为了做好班级管理工作,我积极向老教师学习班级管理经验,同时经常深入到学生当中,及时了解学生的思想动态,关心尊重每一名学生的生活和学习;在具体班级事务管理中,我既坚持原则,又灵活机动,从而使班级的每一名学生在班内都能受到尊重,积极培养青年学生的爱国、爱校意识和团队精神,从而降低学生的流失率。

四是具有积极的进取精神。我一向秉承“做一件事,就要做好”的工作态度,对于自己所承担的每一项工作,不论是大还是小,我都能认真踏实的对待。作为一名年轻人,我在完成工作任务的同时,还2

能做到勤动脑、敢创新,善于发现新问题,积极采取新措施,努力开创新局面。

如果这次竞聘我能如愿以偿,我将努力做到:

一是认准位置。始终尊重学校领导班子的核心地位,维护学校领导的威信,全力以赴支持领导的各项工作,多与领导交心,多沟通、多交流,努力做到配合默契、工作得力。始终尊重正职的领导地位,牢固树立合作意识,自觉做到:到位不越位,补台不拆台,不争“红花”,甘当“绿叶”。

二是疏通关系。正确处理好为领导服务、为科室服务、为师生服务之间的关系,既要积极为领导服务,又要热情为师生办事,对领导做到急事急办、特事特办,让领导感到可信,对科室、师生做到有求必应、有问必答,让大家真实的感到可信、可交。

三是加强学习。学校中层干部,既要有强烈的事业心和责任感,还需要有较强的工作能力和工作艺术。在今后的实践中,我将继续加强学习,加强党性锻炼,提高个人修养,多向领导汇报和请教,多与同事们进行沟通和交流,及时了解学校师生的呼声,适时调整自己的工作方式和方法,和同事们一起在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增加压力,在与人交往中凝聚合力,努力为实现我校持续健康发展做出更大的贡献。

各位领导、各位老师、各位同事,俗话说,说得好不如做得好。无论这次竞聘成功与否,我对大家多年来对我的关心帮助我始终铭记在心里,真诚地感激大家对我的鼓励、支持和帮助,胜不骄、败不馁,忠于职守,不断进取,努力在今后的工作中做得更好。

谢谢大家!

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