授信管理岗工作职责

授信管理岗工作职责1

　　其主要职责：

　　(1)负责制定和组织实施本部门授信尽职调查工作实施细则和工作流程;

　　(2)负责组织授信尽职调查人员依据诚信和公正原则开展工作;

　　(3)审批授信尽职调查责任认定结果，决定是否进行责任追究的建议;

　　(4)审批并提出具体责成相关部门或授信工作人员对授信工作存在的`问题限期纠正的意见;

　　(5)负责组织授信尽职调查人员相关培训和考核。

　　其主要职责：

　　(1)不断学习和掌握授信、法律、财务等知识，提高授信工作尽职调查能力，坚持依据诚信和公正的原则开展工作;

　　(2)对授信工作人员在办理授信业务过程中是否违法违规及疏忽职守等行为，做出书面责任认定意见;

　　(3)正确界定须进行责任追究的相关责任人，并认定其错误事实、性质和相应责任。责任认定要有证据佐证，须附有客观、正确地反映认定其错误事实、性质及应负责任的证据;

　　(4)对授信工作人员在授信流程和管理等各个环节都勤勉尽职地履行职责，而因经济环境、市场变化、客户自身经营失误、国家政策或法律法规的`变化等，使授信风险增大或损失的，提出相关依据并作出书面免责意见;

　　(5)认真对待有关责任人的口头或书面申辩，对申辩意见要认真审核，并作出有事实根据的采纳或不采纳结论，实事求是地认定相关责任意见;

　　(6)经调查发现授信工作存在的问题，经上报批准后，对相关部门或授信工作人员做出责成纠正的书面要求。

　　其主要职责：

　　（1）贯彻执行国家和本行信贷政策、制度(以本手册以及本行现行与本手册无冲突的制度、规定为准)工作；

　　（2）研究拟定授信工作规划，研究分析当地经济形势和行业发展趋势，调查分析授信业务投向；

　　（3）拟定并组织实施有关授信管理实施细则；

　　（4）检查和督导本行正常类授信客户定期和不定期监控工作；

　　（5）具体实施对本行授信人员的业务培训和考核；

　　（6）检查和考核授信经营部门执行授信规章制度的情况，提出相应的管理建议及整改要求；

　　（7）协助授信经营部门发现或识别授信客户的'特殊预警信号并提出预警措施建议；

　　（8）收集整理和上报在授信审查、检查过程中或通过其他途径采集的风险信息。

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