体育馆工作职责【经典】
体育馆工作职责1
1.负责练习场的全面工作，完善和完善俱乐部的组织结构和人员配置，建立成功的管理模式和运行机制，制度化和规范练习场的管理。
2.制定练习场营销和业务发展规划。
3.组织和监督练习场各项规划和计划的`实施。
4.做好客户服务，维护客户关系。
5.负责组织培训和推广实践。
6.负责协调练习场与其他俱乐部的关系。
体育馆工作职责2
1.每月向主管汇报一次工作。
2.及时正确地传达上级的指示。
3.代表保龄球部向上级投诉。
4.每月制定保龄球部营利计划，报批后执行。
5.制定保龄球员维修工、保管员、记分员、服务员技能培训计划，报批后协助培训部实施考核。
6.根据工作需要，调配维修工、保管员、月根务员、记分员的岗位，报主管批准后执行，并报人力资源部备案。
7.制定维修工、保管员、服务员、记分员的岗位描述，并定义他们的工作。
8.如有必要，将工作任务分配给维修工、保管员、服务员和记分员。
9.记录维修工、保管员、服务员、记分员的考勤情况。
10.接受维修工、保管员、服务员、记分员提出的合理化建议，并按程序处理。
11.每月听取维修工、保管员、服务员、记分员的报告，并对其进行工作评估。
12.按权限和程序填写维修工、保管员、服务员、记分员的过失单和奖励单。
13.每天召集维修工、保管员、服务员、记分员进行营业前布置，营业后总结。
14.检查和检查保龄球部的所有工作。
15.向保龄球部客人说明相关规定和注意事项，劝阻客人的'违法行为和不文明行为，维护保龄球部正常经营秩序。
16.按程序接受客人对保龄球部工作人员的投诉。
17.根据服务员和记分员提供的记录，整理客人消费账单，并按程序要求客人支付或签署账单。
18.审批维修人员提出的维修报告，检查维修结果，掌握球道运行情况。
19.掌握保龄球、运动鞋等相关球具的使用情况，及时报修。
20.记录保龄球部营业状况的流水账，统计日营业额和成本。
21.按照工作程序与有关部门进行横向联系。如有争议，应及时提出定义要求。
22.学习保龄球部的管理技能，了解行业内其他保龄球馆的经营情况。
23.熟悉保龄球部各岗位的工作，掌握一定的保龄球技术。
体育馆工作职责3
1.树立全心全意为人民服务的理念，在体育部主任的`领导下，积极完成分配和分配的工作和任务。
2.负责体育场馆的日常维护，确保清洁、安全、卫生。
3.负责室内运动场地的清洁、安全和卫生，每周清洁1~2次。
4.熟悉主要场地的尺寸、规格和画线标准，每年画一次。
5.配合相关人员安装大型设备，熟悉使用功能。
6.定期检查单杠、双杠、球架等设施的安全状况，进行必要的维护和维护，确保状态良好。
体育馆工作职责4
1.承担中心会计及选手餐厅管理工作中。
2.负责对选手饭店及员工食堂的膳食、环境卫生、安全检査工作中，并协助人员的.管理方面。
3.承担领导干部财务部门编写中心本年度财政预算，并监督管理核心财务公开和经费预算实施情况。
4.搞好部里的日常管理方面。
体育馆工作职责5
1.为顾客纪录评分。
2.对顾客所打得场数登记，然后把纪录发放给主管。
3.帮助维修工的日常维修工作中。
4.应顾客的`规定，为顾客解读羽毛球计分制度和技术性姿势。
5.向顾客推销产品店铺所备的酒烟、饮品、食品类等产品，及其羽毛球、篮球鞋等相关商品。
体育馆工作职责6
1.负责草坪维修部门的全面工作，完善和完善部门的组织结构和人员配置，建立成功的'管理模式和运行机制，制度化和规范草坪维修部门的管理。
2.制定草坪维修部发展战略规划。
3.组织和监督草坪维修部各项规划和计划的实施。
4.负责协调草坪维修部与其他部门的关系。
体育馆工作职责7
1.负责中心财务和运动员餐厅的管理。
2.负责运动员餐厅和员工食堂的食品、卫生和安全检查，以及人员的.管理。
3.负责领导财务办公室编制中心的年度预算和决算，监督检查中心的财务收支和资金执行情况。
4.做好部内日常管理工作。
体育馆工作职责8
1.教练必须有很强的责任感，必须保证学生的人身安全，严格要求，严格管理。
2.教练上课必须提前10分钟到岗，不迟到，不早退；上课不客人，不闲聊，不抽烟。
3.教练应在课前课后点名学生，并集体入场退场。
4.教练要关心学生，耐心帮助指导，循序渐进，因人而异，确保教学工作顺利进行。
5.教练应合理安排课时计划，合理组织教学。
6.游泳场办公室每期教练员和学生分班
教练员不得随意更换室内统一管理。如有特殊情况，应联系游泳场办公室。
体育馆工作职责9
1.每月向负责人个人述职一次。
2.立即、准确地传递上级的指示。
3.意味着羽毛球部向上级举报。
4.每月制定一份羽毛球部盈利方案，审批后实行。
5.制定羽毛球部员设备维修工、保管员、记分员、服务生技能培训计划，审批后，帮助培训中心开展执行、考评。
6.根据实际情况，配制设备维修工、保管员、月艮务员、记分员的岗位，报负责人审批后实行，并转人事部办理备案。
7.制订设备维修工、保管员、服务生、记分员的岗位说明，并定义自己的工作。
8.向设备维修工、保管员、服务生、记分员布置工作每日任务，如必须向受权。
9.纪录设备维修工、保管员、服务生、记分员的出勤情况。
10.审理设备维修工、保管员、服务生、记分员所提出的意见和建议，并依据程序流程进行修复。
11.每月征求设备维修工、保管员、服务生、记分员的个人述职一次，并对做出工作中鉴定。
12.填好设备维修工、保管员、服务生、记分员的过错单和奖励单，依据管理权限，依照程序流程进行修复。
13.每日集结设备维修工、保管员、服务生、记分员开展运营前布局，运营后汇总。
14.巡查、查验羽毛球部各项任务。
15.向羽毛球部的顾客表明相关规定及注意事项，劝说顾客的违规操作与不文明行为行为，保持羽毛球部正常运营纪律。
16.审理顾客对羽毛球部人员的举报，依照程序流程进行修复。
17.依据服务生、记分员给予记录，整理了顾客消费收支明细，依照程序流程，依照程序流程请顾客支付或出单。
18.审核设备维修工所提出的报修单，查验进行维修结论，把握球道的运行情况。
19.把握羽毛球、篮球鞋等有关球具的应用情况，及时报障。
20.纪录羽毛球部运营情况的流水账单，统计分析出每日的`销售额及其成本。
21.依照工作流程搞好与相关部门优势互补，如出现异议，需及时明确提出定义规定。
22.学习培训羽毛球部管理技能，掌握行业别的球馆的经营情况。
23.了解羽毛球部各岗工作，掌握一定的羽毛球技术性。
体育馆工作职责10
1.负责草坪维修部的全面工作，健全和完善该部门的组织架构和人员配置，建立成功的'管理模式和运作机制，将草坪维修部管理制度化、规范化。
2.制定草坪维修部发展战略规划。
3.组织、监督草坪维修部各项规划和计划的实施。
4.负责协调草坪维修部与其他部门的关系。
体育馆工作职责11
1.负责制定和组织实施救生组的工作观。
2.负责向游泳池主任报告工作情况，接受上级部门的工作指导，组织实施。
3.配合游泳池主任做好上级监管部门监督检查游泳池的协调工作。
4.负责对救生员和池边查询人员进行岗位培训和工作指导。
5.负责本组工作人员的奖惩考核，关心本组工作人员的'思想生活和学习。
6.负责检查、监督和检查游泳池安全开放的必要条件。
7.针对不同时期游泳池造成的各种安全隐患，制定相应的预防措施并落实。
8.发生重大溺水事故，组织当地抢救工作，直至医院接手。
9.应协助游泳池主任快速处理突发事件，如雷暴天气、游泳池停电或设备故障造成的水质混合。
体育馆工作职责12
1.负责市场俱乐部的全面工作，健全和完善该俱乐部门的组织架构和人员配置，建立成功的管理模式和运作机制，将市场部管理制度化、规范化。
2.制定市场部发展战略规划，建立销售体系、制定销售培训激励方案，提升工作士气，完成俱乐部下达的销售指标。
3.组织、监督市场部各项规划和计划的'实施。
4.进行市场调研与分析，研究同行业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据。
5.制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理。
6.制定公司全年市场推广费用预算及市场俱乐部全年整体财务预算制定、控制以及激励考核制度。
7.负责协调市场部与其他俱乐部门的关系。
8.维护好与客户的关系。
体育馆工作职责13
1.负责俱乐部运营部的全面工作，完善和完善俱乐部的组织结构和人员配置，建立成功的管理模式和运行机制，制度化和规范俱乐部的管理。
2.制定俱乐部发展战略规划，组织和监督惯乐部各项规划和规划的`实施。
3.负责球童管理、球场日常管理和赛事管理。
4.协调俱乐部与其他俱乐部的关系。
5.做好客户服务，维护客户关系。
体育馆工作职责14
1.坚持工作岗位，确保体育教学、培训、群体等工作的需要。
2.提前到岗，做好设备准备，设备收集需要登记归还记录。
3.严格执行体育器材借用制度，拒绝对不符合手续的`人借用。
4.熟悉主要设备的性能、制造商和价格，并提出使用。
5.根据库内设备的使用情况，及时要求室主任制定采购计划。
6.严格执行体育器材的验收和保管，负责账目登记和统计，使账目清晰，账目一致。
7.清仓检查仓库时，报告设备使用情况和新旧程度，并提出报损计划，交主管检查后销毁。
8.确保仓库清洁、安全、卫生，物品摆放整齐，使用方便，保管良好。
9.积极完成室主任分配的其他工作和任务。
10.设备室是储存和储存体育器材的仓库，应拒绝无关人员进入，做好安全防盗工作。
体育馆工作职责15
1.承担游泳馆各种表格的接收、备案、催办、打印出、归档等相关工作。
2.承担各种办公室、劳防、日常保洁和日常用品的领取、存放、派发及备案、审查等相关工作。
3.承担游泳馆全体工作人员的出勤及薪水审批及派发工作中。
4.在上级领导监督机构对游泳馆开展各类监管、检查的`时候，积极主动予以配合，同时做好各类相互配合。
5.融洽与物业管理各个部门间的工作的关系，认真做好后勤服务工作。
6.承担具体指导，实行核心统一的管理机制，完成服务标准化及管理。
7.承担游泳馆全体工作人员的奖罚考评，关注全体工作人员的观念生活学习。
8.负责对救援组、前台接待票务中心及游水物件销售业务的评价和监管。
9.承担安全性对外开放、卫生清扫等相关工作查验、监管和严格把关。
10.搞好每日的游泳馆工作日志，并查验各岗的日工作日志状况。
11.存在重大溺水事件后，相互配合救援小组长机构就近救治，指引、融洽各岗搞好抢救工作。
12.对紧急事件，如暴风雨暴风气温、游泳馆断电或机械故障造成水体封闭漆等状况，做出快速解决。
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