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网上个人求职简历如何突出优势

时间:2021-11-26 16:27:24 求职技巧 我要投稿

网上个人求职简历如何突出优势

  简历中有几栏是用来给对方留下深刻印象的,也是决定对方是否给你面试机会的关键。下面小编就给大家讲讲网上个人求职简历如何突出优势,欢迎大家参考。

  网上个人求职简历突出优势的技巧

  1.成绩以你的骄人业绩去打动未来的雇主。要注重对行动和结果的描述,尽量让他感到,你的工作能力和个人魅力将会给他带来莫大的收益。突出你的技能和成绩,强化支持标题。集中对能力进行细节描写,运用数字、百分比或时间等量化手段加以强化。强调动作,避免使用人称代词如“我”,“我们”等。

  2.能力对各方面能力加以归纳和汇总,扬长避短,以你无可争议的工作能力和个人魅力征服未来的雇主。用词应简单明确,观点鲜明,引人入胜。

  3.工作经历应当包括你所有的工作历史,无论是有偿的还是无偿的,全职的还是兼职的。在保证真实性的前提下,尽量扩充与丰富你的工作经历,但用词必须简练。从最近的工作纪录开始,逐渐往前写,并保持每份纪录的独立性。不要只针对工作本身,业绩和成果更为重要。注意细节,用数字、百分比和时间等对描述加以量化。避免使用人称代词。

  4.技能列出所有与求职有关的技能。你将有机会向雇主展现你的学历和工作经历以外的天赋与才华。回顾以往取得的成绩,对自己从中获得的体会与经验加以总结、归纳。你的选择标准只有一个,即这一项能否给你的求职带来帮助。你也可以附加一些成绩与经历的叙述,但必须牢记,经历本身不具说服力,关键是经历中体现出的能力。

  5.嘉奖是对你在学习和工作中因表现出色的肯定。简历中的大部分内容是经历和成绩的主观记录,而荣誉和嘉奖将赋予它们实实在在的客观性。这是一个令雇主注意到你已获肯定的成绩的机会。可用一些细节说明加以强调。避免使用意义不明的缩写。强调此奖项是你资历的重要证明,突出此嘉奖与你所求职务的相关性。

  6.职业生涯着重强调你在相关行业中所获得的特殊专业技能和取得的成就。在提及你的技能与成就时应越具体越好。此栏专门针对一些具体职业,需说明你所在的具体行业。按对所求职位的重要性,依次列出标题。对支持标题的能力和成就加以突出。用词应精练,宜少不宜多。

  求职简历的实用制作技巧

  一、确定求职方向。这是最艰难的一步,也是最至关重要的一步。不要寄希望于HR会从你流水账般的罗列中为你分配最适合的工作,你必须明确地告诉HR:你想找什么工作和你最适合干什么工作。

  二、确定从事此项工作所必需的知识与技能。这也是关键的一步,如果不能明确这一点,你的简历就会因缺乏重点而平淡无味,失去吸引力。

  三、列出所有与己相关的特长与技能。简历和工作申请表的差别就在于:工作申请表的重点是“工作”,而简历的重点是“你”。诚实、精练、有选择地列出自己的技能。

  四、想一想有哪些成绩能体现自己的能力。闭上眼睛,好好想想,每个人都会有几桩得意之举,只要对求职有帮助,小事也能体现成绩。

  五、描述这些成绩。用简练、明确的语言描述这些成绩(不要流于对事件或工作本身的描述),重点是描述你自己干了些什么,起到了什么作用,取得了哪些成果等。

  六、逆着时间顺序。列出所有相关工作经历包括有偿的'和无偿的,全职的和兼职的,不要漏了在职时间、职务以及公司名址。

  七、列出所有相关的学历和培训情况包括时间及所获学位或证书。除非雇主有特殊要求,一般无需列出中学学历。如果你现在正在就读或培训中,可适当列出部分相关课程。

  求职简历小技巧

  1.注意人称及代词的使用

  简历是自己的,所以在简历中不用写我~这样反而有种自夸之谦

  2.用短语而不是句子

  简历就是要言简意赅,如果写的长篇大论那就不用自我介绍了

  3.采用倒叙的方式

  由远及近的分阶段介绍自己,这样显得简历很条理。

  4.开头写明求职意向和目标

  HR最先将简历进行分类,一定要写明白自己的求职目标,但最好别写太多,让hr觉得你三心二意。

  5.用事实说话,让数字说话

  不要写稳重大方,坚持不懈这样空口无凭的话,用一些自己的经历来证明,让案例和数字说话。

  6.不要写成文学作品

  亲,这不是高考写作文,要有重点的写。

  7.不写对薪水的要求

  你要表现出公司吸引你的是一种他们的精神吸引你,而不是薪资待遇,要不然你HR绝不要你,因为你是为钱而活,很容易被挖走。

  8.不写兴趣,写特长

  兴趣是人人都有的,但是特长是你独有的,与其写兴趣不如写特长。

  9.联系方式要齐全

  别让HR无法通知你面试结果。

  10.简历照片不要五花八门

  这不是选秀节目,一至两寸彩色近身照,衬衫西服照最好,给HR留下一个好的印象,可适度的进行美颜哦。

  11.内容不宜过多

  HR看简历就好比考官看试卷,没有那么多的时间。

  12.为公司“量身定做”一份简历

  不同的公司对用人的标准是不一样的,面对不同的公司要有侧重点,切记不要一份简历“走天下”

  13.字体字号统一,居中

  字体推荐使用宋体,字号五号、小五号,不要使用艺术字等,让HR看起来费劲。

  14.版式简洁明快,美观大方

  标题明显,疏密得当。

  15.不要海投,群发

  简历是你用公司说的第一句话,一定要用针对性的去说,有同学可能会觉得有很多的东西要写,但是一定住水满则溢。
 

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