渠道销售岗位职责精选15篇

　　在生活中，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。大家知道岗位职责的格式吗？以下是小编帮大家整理的渠道销售岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

渠道销售岗位职责精选15篇

渠道销售岗位职责1

　　岗位职责:

　　1、全国母婴店的招商、开发、销售

　　2、负责母婴连锁渠道开发、拓展、维护

　　3、协助公司制定总体销售战略、销售计划及销售目标

　　4、性格热情、阳光、开朗,喜欢拜访、喜欢客户拜访,具有相关的性格特点

　　5、有很强的业务落地能力,能迅速进行业务的对接与落地,以及后续持续的销售与业务服务

　　6、外表形象气质俱佳

　　任职要求:

　　1、胜任短期出差

　　2、有很强的销售业务能力

　　以下七种应聘者勿扰:

　　1、有小农意思、小市民意识、对个人利益斤斤计较的应聘者勿扰

　　2、对企业的`业务不关心、认为企业业务与自己没有关系、甘于做旁观者的应聘者勿扰

　　3、认为工作就是坐8小时拿工资、不关心公司业务、不关心公司成长,具有坐办公室心理的应聘者勿扰。

　　4、那些认为业余时间完全是个人空间、不愿意配合公司临时任务的应聘者勿扰。

　　5、里肯大部分时间是双休,但隔周的周六有学习日,那些特别在乎双休、对8小时界限锱铢必较的应聘者勿扰

　　6、缺乏主动性、推一推动一动、工作靠安排、被动工作的应聘者勿扰

　　7、缺乏积极态度、摆不正自己位置的应聘者勿扰

渠道销售岗位职责2

　　岗位职责:

　　1、开发分管区域内空白市场,拜访区域内潜在渠道客户,进行现场考核和调研,建立并维护与潜在客户的关系,与客户沟通交流,反馈客户需求,获得合作的初步意向.

　　2、进行初步谈判,确保分管区域内有一定的市场客户资源,完成渠道开拓和销售计划。

　　3、市场资料的建立、更新和补充,以确保市场开拓能高效进行。

　　4、进行分管区域内现有客户市场的维护与开发,确保公司渠道业务计划的完成。

　　5、新客户,新网点,进度跟进及相关款项的'跟进。

　　6、及时完成领导交付的其他任务。

　　任职要求:

　　1.大学专科以上毕业。

　　2.服装行业或渠道工作经验2年以上。

　　3.有较强的渠道销售开发能力,沟通及人脉关系强。

　　4.有服装渠道开发工作经验和相关渠道资源。

　　5.无渠道客户资源者请勿投递。

渠道销售岗位职责3

　　职责：

　　1、全面负责区域内合作代理商销售、维护工作;

　　2、能充分利用公司提供资源打开市场，完成销售任务;

　　3、整合社会各类资源，与潜在合作伙伴进行商务沟通，探索和实际新的业务类型和模式，推动业务增长点;

　　4、对负责区域内的代理商进行有效管理，提升代理商的销售能力及二次续费能力;

　　5、完成代理商、大代理商的.拓展、沟通、签约等工作;

　　职位要求：

　　1、专科及以上学历，计算机及市场营销等专业尤佳;

　　2、较强的市场分析判断能力、沟通谈判技巧;

　　3、高度的工作热情、工作积极性及团队合作意识，极强的责任心和协作能力;

　　4、有移动互联网产品渠道销售工作经历者优先;

　　5、有电话销售、陌生拜访经历者优先。

渠道销售岗位职责4

　　职责

　　1、负责人力资源渠道商的开发、销售策略的.执行；

　　2、通过客户关系建设，进行行业深度挖掘与维护，寻求销售机会，完成销售目标；

　　3、负责商务文件的制作，渠道商及客户资料的管理工作；

　　4、负责渠道商及客户的收款工作，日常业务对接工作；

　　5、及时掌握人力资源行业资讯、政策、熟悉同行产品策略。

　　任职资格

　　1、本科以上学历，人力资源、市场营销、管理类专业；

　　2、有3年以前销售工作经验，有人力资源产品销售或财税产品销售经验；

　　3、具备良好的计划和执行能力、人际沟通能力，谈判技巧，熟悉营销等业务；

　　4、敢于承担责任，积极进取，勇于接受挑战。

渠道销售岗位职责5

　　职责

　　1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

　　2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

　　3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标;

　　4、建立渠道销售流程和运作规范;

　　5、开发管理新的渠道合作者;

　　6、组织联合行动或促销行动，推动渠道销售与渠道合作者关系。

　　任职资格

　　1、有大区市场渠道开拓及管理工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀;

　　2、有房地产、医院、院校(含幼教)、政府机关类工作经验者优先，男女不限。

　　3、具有独立的分析和解决问题的.能力，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力;

　　4、能承担较大压力。

渠道销售岗位职责6

　　1、经销商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作；

　　2、经销商每月报表及数据统计；

　　3、负责渠道部文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作；

　　4、协助渠道部做好部内内务、各种部内会议的'记录等工作；

　　5、具有良好的文字撰写能力；

　　5、渠道总监安排的其它工作。

渠道销售岗位职责7

　　1.协助渠道商共同拓展销售网络，使当地销售业绩和市场占有率得到不断巩固和增长；

　　2.依据该市场销售总监下达的销售目标，与销售代表共同制定销售拜访计划，并确保渠道商销售计划的完成；

　　3.负责培训渠道商的助销和销售代表，并协助和指导其完成深度销售和各渠道下游客户的销售管理；

　　4.负责协调、解决渠道商之间的矛盾和冲突，通过合理的市场分区和市场支持，维护当地市场物和价格的稳定性；

　　5.保证公司与渠道商的共同利益，实现双赢策略；

　　6.负责向渠道商传达公司最新的.销售政策和市场动态信息，并对此的利用和执行给予足够的支持和协助；

　　7.负责渠道内有关信息的收集、整理和反馈，并对其所提供信息的真实、准确、有效、及时负全责；

　　8.协助和监督渠道商做好库存管理，保证产品库存的合理和安全。

渠道销售岗位职责8

　　职责：

　　1、根据公司品牌发展策略与区域发展战略，开发和维护合作机构的关系;

　　2、市场的计划制定及进度的把控，定期反馈最新信息;

　　3、负责整个教育形式及市场情况的调研工作，市场资源互换和开拓;

　　4、独立完成渠道合作的.开拓与活动的组织(如大中专院校、社区等合作渠道);

　　5、活动策划方案的拟定与实施，保证活动的效果与安全;

　　6、协助销售人员进行招生转化，完成公司市场招生的业绩指标。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，至少3年市场或渠道工作经验，有体育、教育行业从业经验者优先;

　　2、有良好的时间管理能力，具备良好的职业素养;

　　3、具有企业管理和市场推广拓展经验;

　　4、较强的团队领导和沟通协调能力。

渠道销售岗位职责9

　　1、负责区域内的渠道、团购、礼品客户的开拓;

　　2 、对公司原有的.客户定期维护和二次开发;

　　3、为客户定制礼品、福利等用途的采购方案;

　　4、有快消品行业销售经验。

　　任职要求:

　　1、熟悉礼品、团购、线下分销渠道业务;

　　2、1年以上销售工作经验;

　　3、年龄30周岁左右,性格开朗,热爱团队,工作主动热情,勇于挑战自我,能够出差;

　　4、独立性强,具有较强的表达、逻辑思维、学习和应变能力;

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渠道销售岗位职责10

　　1、在营销部经理的直接领导下，负责指定区域渠道销售。

　　2、认真执行公司的各项规章制度。

　　3、每天按时完成拜访经销商数量，同一城市拜访经销商4---6家。

　　4、外出拜访客户要做到："仪表大方、服饰得体、举止文明"。

　　5、和客户交流要做到："礼在先、赞在前、喜在眉、笑在脸"。

　　6、拜访客户必须带齐所需的资料如：产品宣传册、个人名片、样品、营业执照以及相关公司证书的复印件等。

　　7、必须熟记产品销售政策和价格体系，准确报出给经销商的价格。

　　8、必须熟练掌握产品的性能、规格、特性、用途等相关的产品知识。

　　9、每月28前上交，下月《经销商开发计划书》，经营销部经理批准后认真执行。

　　10、准时参加周、月例会，会上积极分析市场动态和经销商需求，相互分享营销经验。

　　11、根据掌握的市场信息和经销商反馈情况，每月25日上报《市场与经销商需求动态的分析报告》，为领导制定营销策略提供准确的资料。

　　12、努力完成营销部经理下达的`月销售额(量)指标任务。

　　13、每年12月下旬，本着"支持/服务/监管/指导"的方针，根据区域年销售指标分解任务，制定本区域渠道开发、选择、管理具体方案，经营销部经理批准后严格执行。

　　14、出现客户对产品(经销商)投诉，要在第一时间与客户进行沟通，必须在3个工作日解决问题。

　　15、认真做好本区域的经销商关系维护工作，提升经销商对公司的忠诚度。

　　16、定期组织安排经销商到公司考察、交流等活动，建立经销商对公司的依赖感。

　　17、制定省级大经销商开发方案，完成1——3个大经销商开发目标。

　　18、严格审核经销商的资格，定期做好经销商的考评、筛选、淘汰和更新工作。

　　19、做好到外地出差前的准备工作，填写出差审批表、办理借款手续、准备必备资料。

　　20、积极宣传公司的产品，不断提升公司产品品牌在用户中的形象。

　　21、严格执行合同签订规定，及时与经销商签订供货合同。

　　22、严格执行公司销售回款的规定，完成销售回款任务。

　　23、做好经销商产品培训，售前、售后服务和技术支持。

　　24、协助经销商做好使用企业招标工作，达到互营目的。

　　25、跟踪市场部物流专员，及时将货物发往(运送)到经销商指定地点。

　　26、认真收集用户资料，做好客户档案的归档。

　　27、每天认真填写《行销日志》，积累营销经验。

　　28、努力完成领导交办的其它工作。

渠道销售岗位职责11

　　工作职责：

　　1、通过电话、渠道营销的方式寻找有贷款需求的目标客户并详细记录；

　　2、熟悉银行政策，了解客户需求，利用专业知识，给客户提供最合适的贷款方案；

　　3、邀约目标客户到访，协助业务经理进行沟通，达成签单；

　　4、将意向客户信息存档记录，建立本人资源库，定期追踪、回访；

　　5、对新老客户积极宣传公司的相关产品及银行的.最新政策。

　　任职资格：

　　1、年龄22-32周岁，具有大专以上学历；

　　2、普通话标准，具有良好的沟通能力、敏捷的思维、较强的抗压能力。

　　3、热爱销售工作，富有激情，工作态度良好，有很好的职业素养及形象；

　　4、具有金融、保险、担保、房地产行业销售经验者优先。

渠道销售岗位职责12

　　1、专科以上学历，市场营销等相关行业经验

　　2、具备2年以上独立销售开拓经验

　　3、具有独立的.分析和解决问题的能力，反应灵敏，表达能力强有良好的沟通技巧和组织

　　4、良好的团队协作能力、责任心强

　　5、熟悉暖通行业为佳，有同行工作经验且业绩突出的优先考虑

渠道销售岗位职责13

　　职责：

　　1.根据公司渠道销售计划与目标，利用公司提供的平台和渠道，进行新客户开发、商务合作洽谈;

　　2.通过有效高质量沟通，持续深度挖掘客户或准客户的需求，及时发现新合作商机，通过公司的产品或服务，满足客户需求，务求达成合作，实现公司的销售目标;

　　3.根据公司客户关系管理的要求，与新老客户保持紧密联络，务求建立优质的长期合作关;

　　4.定期制定有关销售和客户关系维护工作的计划，并将执行过程中存在的问题向上级及时反馈、提交建议，定期进行工作进度汇报;

　　5.根据公司客户关系管理的要求，定期提交客户的完整资料，并对客户资料、合作细节及相关各类文档履行保密义务;

　　6.完成领导交代的其他工作。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理、信息管理、计算机等相关专业;

　　2、1年以上销售岗工作经验，有互联网产品或相关产品销售经验者优先;

　　3、完成部门下达的区域市场月度或年度销售任务;

　　4、市场信息的收集并提出应对方案任职资格：

　　5、具备较强的商务技巧，人际关系处理能力;

　　6、专业不限，对销售岗的压力和挑战有一定的理解和应对能力;

　　7、具有强烈的`责任心，有两年以上一线市场销售经验者优先考虑;

　　8、有丰富的市场分析、营销、推广能力，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴;

　　9、热爱销售工作，有强烈成功欲望和事业心，有挑战“不可能”的信心和毅力;

　　10、熟悉餐饮行业者优先。好的团队合作精神。

渠道销售岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、分解上级指示的销售总目标后制定自己的销售计划；

　　2、拜访二级、三级经销商，了解经销商库存及销售情况帮助经销商提升销量；

　　3、充分了解市场状态，及时收集区域信息，向上级领导反映竞争对手的情况及市场动态，提出合理化建议；

　　4、实施管辖区域内经销商的`促销计划，组织产品推广活动；

　　5、达成销售目标并完成领导交办的其它事宜。

　　任职资格：

　　1、专科及以上学历，市场营销等相关专业优先；有梦想，有激情者学历及专业可放宽。

　　2、具备市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力以及分析和解决问题的能力。

　　3、有较强的事业心以及责任感。

　　岗位描述：

　　1、维护公司现有的销售渠道，根据公司制定的目标完成销售任务；

　　2、负责与客户交流、签订合同、制定相关渠道政策；

　　3、负责业务后续跟踪服务、组织进行业务沟通和谈判；

　　4、根据公司业务发展需要，收集并开发新的销售渠道；

　　5、和其它部门保持良好的沟通和协调，促进业务快速发展，定期的报告与分析问题；

　　6、完成部门领导交代的其它任务。

渠道销售岗位职责15

　　岗位职责：

　　1、开拓合作销售渠道，与潜在渠道合作伙伴进行商务洽谈和签约，开展渠道合作；

　　2、组织联系对代理商进行培训，指导代理商开展销售工作；

　　3、行业渠道建设，定期拜访维护代理商渠道，渠道管理和渠道关系维护等工作；

　　4、开拓建立地区市场的代理渠道；

　　5、及时了解市场动态和竞争对手的信息，建立和完善客户资料，及时并反馈市场信息及客户需求；

　　6、制定并执行不同区域、行业领域的.市场推广计划及方案；

　　岗位要求；

　　1、敏锐的市场意识，较强的客户开发和资源整合能力；

　　2、有一定的客情及资源，能迅速拓展市场，建立和维护销售渠道，完成公司制定的销售目标；

　　3、较强的商务谈判技巧和独立的市场开拓能力，有渠道开发管理经验者优先考虑；

　　4、有广告公司资源者优先：不限于相关广告公司的负责人、渠道资源、客户资源等。

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