it开发经理岗位职责

时间:2023-05-03 15:51:01 工作职责 我要投稿

it开发经理岗位职责

  在发展不断提速的社会中,越来越多地方需要用到岗位职责,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。到底应如何制定岗位职责呢?下面是小编为大家收集的it开发经理岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

it开发经理岗位职责

it开发经理岗位职责1

  职责:

  1、制定销售计划和销售预算;

  2、制定本项目年度营销任务及营销可行性方案,负责计划执行及策略调整;

  3、组建销售队伍,管理和培训销售人员;

  4、负责销售渠道和客户的管理;

  5、项目年度销售目标和计划的制定、审核、执行。

  任职要求:

  1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业,正规院校专科以上学历;

  2、xx年以上房地产项目策划和营销管理工作经验;

  3、具备较强的.市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

  4、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

it开发经理岗位职责2

  工作职责:

  1、根据公司年度渠道拓展工作计划,合理规划终端网络布局,制定、分解所负责地区的市场目标、实施计划,大力拓展空白市场,完成自营、联营拓展任务;

  2、负责对潜在或意向客户/商圈所在地的考察及评估,主动进行市场拓展工作,并不断发展优质客户;

  3、密切关注市场,负责各类市场信息(如商圈变化、渠道调整、竞争品牌等)的收集、整理和分析,寻找有效拓展资源;

  4、负责店铺装修、整改工作,监督工程监理工作,保证店铺按计划开业;

  5、协调外部关系,区域客情管理及维护;

  6、分析、掌握市场发展趋势、商圈变化,及时做出正确判断,提出应对策略与措施。

  任职资格:

  1、三年以上服装品牌加盟和专卖店商场及商铺拓展工作经验;

  2、熟悉服装市场的运作情况,拥有优质的客户资源;

  3、具有优秀的沟通和谈判技巧,责任心强,有团队合作精神;

  4、熟悉自营、联营的`相关运作流程,有较强的客户拓展能力,能适应出差;

  5、具备较强的市场分析能力,善于把握市场机会及收集信息,制定拓展计划;

  6、勤奋、务实,工作态度积极,思维活跃,自我约束能力强。

it开发经理岗位职责3

  岗位职责:

  1、负责总部人事政策的落地及推动,统筹职场内部人事工作的开展,制定招聘计划,完成招聘任务;

  2、统筹职场后勤相关对外关系处理及内外协调工作,如:物业、业主、电信公司等;

  4、协助团队制定每月营销计划及预算,统筹与总部相关部门的对接,跟进审批流程及营销活动实施;

  5、定期统计业绩报表及各类工作报告,定期进行业绩追踪并做好预警工作。

  任职要求:

  1、重点本科学历,管理、金融、财经类专业优先;

  2、具有扎实的'文字功底,成熟稳重、思维敏捷。

it开发经理岗位职责4

  岗位职责

  1、金融、证券、财务、会计等相关专业,本科及以上学历,具备CPA或者高级会计师职称者优先;

  2、3年以上IPO上市、借壳、重组业务等相关实操经验、财务管理工作经验,3年以上同等岗位工作经历;

  3、熟悉房地产企业上市政策及房地产行业资本市场投融资业务,具有一定的上市相关资源;

  4、熟悉国家财务政策、会计法规、税务法规和相关税收政策;全面掌握财务管理知识,精熟房地产企业内部业务工作流程;熟悉银行结算业务和报税流程;

  5、良好的职业道德及职业操守,工作积极、敬业;具有良好的团队管理能力,优秀的'沟通、协调、组织能力。

it开发经理岗位职责5

  1、负责公司产品运营与建设:根据公司战略定位、各系列产品核心价值与市场定位,制定产品宣传文案,并选择适合的宣传平台,网络媒体、行业展会、专家/专业推介会等予以推广宣传;

  2、负责公司国内外展会策划、组织与实施,有效、直观推广公司形象、产品;

  3、负责市场调研,并为公司产品战略、研发项目立项提供详实的.数据和分析;

  4、开拓产品销售渠道,组建公司销售团队;

  5、负责公司各类产品的销售渠道拓展;

  6、负责公司公共宣传平台建设(公司官网、企业微信平台等)。

it开发经理岗位职责6

  职责:

  1、带领开发团队对产品进行管理、研发、设计、技术框架的选型与搭建;

  2、负责公司核心产品的需求分析和概要设计,组织并参与技术攻关;

  3、负责制定与技术相关的各项管理制度、技术规范及业务流程;

  4、指导成员进行疑难问题的'处理,及各种提升研发人员的整体研发能力的培训;

  5、制定软件的开发规范并监督执行,完成技术方案的撰写和审核;

  6、协调组员间以及组员与其他部门的沟通交流。

  任职要求

  1、本科及以上学历,5年以上互联网开发工作经验,2年以上10人以上的带团经验,互联网建筑行业项目经验优先考虑;

  2、精通php+mysql,熟悉OOP开发,熟练掌握HTML,JavaScript、jquery,熟悉php开发Thinkphp、Yii等MVC框架;熟悉移动开发平台,有类似案例。

  3、管理过多个并发业务的技术开发和运营,做过大型成熟公司技术负责人及大型项目管理;

  4、有较强的平台化思维,精通大型互联网平台的服务器环境部署、架构设计、系统分析、功能实现、接口开发、性能优化、系统安全管理等;在大数据领域的应用有前瞻性的理解和实施经验,自身技术能力强,对技术决策有功底;

  5、了熟悉基本软件开发流程和工具,例如单元测试、Git版本控制、Bug管理等,熟悉禅道优佳;

  6、有很强的沟通表达能力和团队合作精神,具有创业激情,抗压能力强。

it开发经理岗位职责7

  市场/营销/拓展专员 南都物业 南都物业服务股份有限公司 协助市场拓展部经理完成年度拓展目标

  任职要求

  1、熟练使用办公软件,五官端正、有较好的沟通能力;

  2、同岗位工作1年以上;

  3、35岁以下男女不限,能应酬优先考虑

it开发经理岗位职责8

  1、负责管理软件开发项目组团队。

  2、对产品的可应用性、可靠性、领先性、客户满意度等性能负责。

  3、组织对产品开发关键里程碑进行评估,输出相应的分析报告。

  4、管理项目开发费用,持续优化项目管理方法及工具。

  5、确保软件开发项目中所有预期目标被实现。

it开发经理岗位职责9

  岗位职责:

  1、负责与客户沟通对接项目开发与更改方案;

  2、负责项目开发与更改跟进,主导协调项目开发与更改;

  3、负责回复与解决客户产品应用中遇到的技术问题;

  岗位要求:

  1、电子专业类本科毕业;

  2、5年以上工作经验,有电子电器类项目负责人或产品负责人工作经验;

  3、有空气能热泵、空调产品开发工作相关经验优先;

it开发经理岗位职责10

  岗位职责:

  1、负责房地产项目开发前期策划工作,如项目市场概况分析、定位分析、投资收益分析、人文景观设置建议等;

  2、能够融会贯通董事长、项目负责人的开发理念,形成文字及相关资料;

  3、负责与相关投资人联系,做好公司各类推广项目,做好项目推广活动的'策划、包装、宣传、跟进等实施工作;

  4、撰写对策划监督进行动态掌控。

  任职资格:

  1、营销、广告、建筑、土木类相关专业专科以上学历;

  2、五年以上房地产行业策划咨询工作经验,并有成功策划案例者;

  3、熟悉房地产策划,能够完成前期策划报告、推广策划书等房地产开发过程中的策划和撰写工作;

  4、熟悉城市建设、房地产行业、熟悉房地产国家相关法律法规,及时掌握房地产市场动态,具有敏锐的市场洞察力、判断力;

  5、热爱房地产策划工作,上进行心强,对市场、客户需求有一定的敏感性。

it开发经理岗位职责11

  职责:

  1、负责后端研发部的研发的任务分配工作;

  2、合理分配并参与产品和项目研发工作;

  3、负责部门团队建设,以及部门成员研发能力的`培养和考核工作

  4、能够带领团队完成微信商城,小程序,网站,app等项目

  任职要求:

  1、熟悉CI等相关或类似框架,5年以上的实际使用经验;

  2、能够熟练使用Linux操作系统,2年以上的日常开发使用经验,能独立完成服务器的部署;

  3、熟悉MySQL或其他大型数据库,需要有SQL调优和缓存设计能力;

  4、具备一定的系统架构设计能力;

  5、优秀的团队管理和合作能力;

  6、善于学习,具备良好的沟通能力,较强的分析、解决问题能力、有带领团队进行软件开发的经验;

it开发经理岗位职责12

  职责:

  1、负责电商平台系统架构功能设计与开发

  2、负责核心业务逻辑模块代码编写;

  3、负责底层基础框架开发与维护;

  4、研究前沿技术、指导下属解决疑难问题。

  任职资格:

  1、熟悉MVC架构、精通YII开发框架、有大型项目开发经验优先;

  2、精通SQL数据库应用开发,具备数据库应用系统规划及设计能力;

  3、熟练使用git,熟悉redis等缓存技术;

  4、具备良好的代码习惯、逻辑性条理性强

it开发经理岗位职责13

  岗位职责:

  一、公司投资/运营/规划设计/工程管理体系建设

  1、组织建立并完善公司投资/运营/规划设计/工程管理制度流程实施细则;

  2、组织执行公司投资/运营/规划设计/工程管理制度流程实施细则;

  3、对投资/运营/规划设计/工程及相关人员开展管理制度流程实施细则、知识及业务技能培训指导。

  二、运营管理

  1、制定开发策略并发起评审;

  2、组织编制项目全周期计划及年度进度计划,参与评审;

  3、组织推动项目全周期计划及年度进度计划达成,协调公司各部门及集团各部门具体事项。

  三、投资管理

  1、组织开展项目内部立项及外部立项,参与评审,协调推进发改委立项批复;

  2、组织开展投资估算,参与评审。

  四、规划设计管理

  1、组织选定规划设计合作单位,审核合同及付款;

  2、把控规划方案及施工图设计进度,协调解决问题,参与评审;

  3、参加规划方案政府会议汇报,对接政府专业部门推进审批进程。

  五、工程管理

  1、组织开展土地状况调查;

  2、组织制定与落实施工方案;

  3、组织后期工程检查与督办。

  任职要求:

  1、35—45岁,本科及以上学历,建筑类、规划设计等相关专业;精通规划设计、开发策略;

  2、3年及以上土地一级开发等相关工作经验;5年及以上部门管理或项目管理等相关工作经验;

  3、精通地产专业知识,熟悉一级土地开发流程、土地市场运作程序及知识、国家土地政策;

  4、具有全局意识、战略眼光及商业判断力、抗压能力,沟通组织协调能力、统筹分析能力。

it开发经理岗位职责14

  1、负责中大型美容院的开发和管理;

  2、负责销售终端维护和促销推广工作;

  3、定期拜访客户,定期对终端市场进行检查;

  5、协助销售经理进行销售谈判、起草销售合同、做好定期结算和结款工作;

  6、负责美容市场信息收集与反馈。

it开发经理岗位职责15

  1、建立与完善大数据开发框架,培养、带领大数据开发团队。

  2、根据项目的.需求和计划,完成软件设计、开发、测试和发布等实施工作。

  任职要求:

  1、2年及以上大数据开发经验。

  2、熟悉Hadoop平台架构及HDFS、HBase、Hive、MapReduce、Spark等,具有丰富的分布式编程经验。

  3、掌握主流的J2EE开发技术。

  4、全日制本科及以上学历,计算机、通信及相关专业。

  5、具有电力行业大型系统开发经验者优先。

  6、熟悉数据挖掘算法开发语言(Python/R),并有实际项目经验者优先。

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