保安经理岗位职责

时间:2023-04-23 08:35:09 工作职责 我要投稿

保安经理岗位职责

  在学习、工作、生活中,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,职责是职务与责任的统一,由授权范围和相应的责任两部分组成。我们该怎么制定岗位职责呢?以下是小编收集整理的保安经理岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

保安经理岗位职责

保安经理岗位职责1

  1、在管理处经理领导下,负责辖区内秩序维护、消防、车辆管理、突发应急事件等工作的`安排、落实。

  2、负责拟定秩序维护员培训计划,并具体组织实施。

  3、负责秩序维护组内队长及队员的业绩考评,并对不称职者提出处理意见。

  4、负责拟定管理处消防演练计划,并组织进行消防演习。

  5、负责对秩序维护组的工作进行检查、督导、落实。

  6、负责对秩序维护员宿舍的检查及评比工作。

  7、制定秩序维护组管理方案,不断完善秩序维护队的管理。

保安经理岗位职责2

  岗位职责:

  负责落实上级领导及主管机关的有关工作任务。

  根据社会治安状况和企业经营管理的要求,制定保安部不同时期的工作任务、工作重点及安全方案,并组织贯彻实施。

  确定保安部的体制、机构、编制,并对整体保安队伍进行培训和管理。

  定期或不定期组织召开保安工作会议,研究分析工作,讨论、总结工作中的经验教训,不断提高保安工作的总体水平。

  领导和组织对所辖区域及各部门的安全检查,对发现的安全隐患,提出整改建议,并呈报主管领导。不断强化安全管理制度,提高安全水平。

  审定一、二级警卫方案,并组织贯彻落实。

  接待客户投 诉,做出相应处理。

  协调公安机构和地方政府有关部门的关系,共同搞好周边地区的.治安和消防工作。

  对发生的重大治安、消防、交通事故及时赶赴现场,组织处理解决。

  协助主管领导组建防火安全委员会、交通委员会、综合治理委员会、国家安全领导小组,并制定计划开展工作。

  审定重大及要害部位的保卫工作方案,并组织检查落实。

  执行国家安全法,配合国家安全部门工作。

保安经理岗位职责3

  岗位职责:

  报告上级:项目总经理

  督导下级:主管、文员

  1、负责制定德胜凯旋项目保安人员编制、年度人员培训及安全保卫工作计划。

  2、负责督导上级批准的各项计划、方案、程序的执行。

  3、遵守法律法规和公司规章制度,执行综合管理体系文件,掌握综合管理体系有关内容,全面负责保安部工作,掌握业务范围,定期组织召开部门工作会议,布置、检查、总结工作。

  4、协助人事部门招聘、培训保安人员。

  5、协调、配合相关部门的工作,协助公安、国家安全、消防等政府机关的`工作。

  6、紧急情况发生时组织处理现场工作。

  7、完成项目总经理交办的其它工作。

  8、负责本部门综合体系的运行、保持和持续改进,确保有关目标、指标的实现。

保安经理岗位职责4

  1、完成落实营运部门下达的各项工作计划,完成部门制定的工作目标;

  2、与客户建立良好的合作关系,进行催款、日常工作的沟通、反馈工作;

  3、根据完成所辖项目的不同情况或客户要求有针对性的进行日常工作整改、完善;

  4、处理所辖项目中的突发事件、客户投诉,跟踪事件处理结果;

  5、制定和落实所辖项目的`现场、主管、队长的培训计划和日常工作计划;

  6、管理所辖项目经营成本控制工作,对与项目有关的各部门资源利用、合同费用支出提出建议;

  7、传达公司及部门的相关精神并组织各类工作会议;

  8、完成上级交办的其他事宜。

保安经理岗位职责5

  1、对秩序维护员的.考勤、服务标准进行例行工作检查(每天),并不断改进服务品质;

  2、秩序维护工作团队建设,对秩序维护员进行日常专业训练、服务标准训练及绩效管理;

  3、对物业服务区域内的异常情况进行处理,并采取应急措施;

  4、对物业服务区域的安全隐患(安防、消防等)及时上报;

  5、协助客服部门对物业服务区域车辆进行收费;

  6、对秩序维护宿舍进行日常管理;

  7、组织管理处相关人员进行各项应急预案演练(包括消防演练);

  8、领导安排的其他工作

保安经理岗位职责6

  岗位职责

  1.熟悉公司对商场的各项管理制度;

  2.熟悉公司商品流转程序;

  3.熟悉本区域业务运作流程,了解相关区域运作流程;

  4.了解本区域商品的市场情况;

  5.组织、沟通、协调能力强;

  6.掌握本区域所售商品的商品知识;

  7.了解顾客购物心理,具备较强的`销售技能及服务意识并能对员工进行培训;

  8.掌握与商业有关的法律知识;

  9.熟悉本区域各种营业及办公设施的性能,并能正确执行营运部经理岗位职责;

  10.对来退换商品的顾客要主动热情接待,态度诚恳亲切,问清退换商品的原因;

  11.退换货时做到不出厂家,不出区域,不出部门;

  12.商品退换退到无法解决时及时请示,并妥善解决;

  13.做好退换货记录;

  14.了解商场安全设施并掌握有关安全知识,是商场的二级消防责任人。

  工作要求

  1.确保公司各项规章、制度在卖场得到贯彻、落实;

  2.制定销售计划,加强商场促销活动,力创良好销售业绩;

  3.了解市场销售情况,发展趋势并依此做出对策建议;

  4.为顾客提供良好的售前、售中、售后服务;

  5.对卖场员工进行科学管理,做到恪尽其责;

  6.加强员工业务知识培训,提高员工素质;

  7.建立健全防损的各项制度,做好消防、治安、防盗工作的指导和管理;

  8.加强商品管理,确保物流安全、畅通;

  9.严格控制各种费用开支,降低经营成本,确保卖场购物环境良好;

  10.及时向公司领导反馈卖场经营情况及经营对策。

保安经理岗位职责7

  1、保安部经理不在时,代理经理职权。

  2、独立处理发生的各种治安问题。

  3、负责调动各部保安力量处理应急安全事务。

  4、督促酒店各部门落实安全管理岗位职责,分析存在的`问题,及时提出改进意见,促使各部门加强安全管理,确保酒店及客人的人身和财产安全。

  5、根据下属人员的工作表现情况,建议上级奖励或直接签单处罚。

  6、对当值员工行使的岗位职责;

  (1)监督各班动作,包括人员、岗位、记录等情况;

  (2)如发生事故,处理好后应填事件处理报告;

  (3)每周上呈一份保安动作报告给保安部经理;

  (4)与培训部配合,使每一个保安员达到酒店的规定标准;

  (5)每三个月对员工进行一次纪律、礼貌、仪容仪表评估,作表呈报保安部经理。

  7、对消防、停车场、监控室行使的岗位职责;

  (1)完善消防责任制;

  (2)督促各部门、各租户完善消防设施及消防组织;

  (3)定期组织人员检查酒店各部位的消防设施;

  (4)组织酒店员工的消防演习;

  (5)指导停车场、监控室的各项工作。

保安经理岗位职责8

  1、制订、部署保安部的.工作计划,督导部门员工做好各项工作;

  2、主持部门例会,传达、贯彻执行上级各项指令;

  3、负责部门员工的培训和考核;

  4、注重部门员工仪容仪表和礼貌礼节管理;

  5、负责各类安全器材的维修与保养管理;

保安经理岗位职责9

  1、负责制定有关商管各项业务计划,拟定年度工作计划、人员培训计划、物品消耗计划、采购计划和各阶段性工作计划

  2、负责制定和建立商管器材设施设备台帐,并负责本所管器材设施设备的日常管理

  3、负责制定安全管理及检查标准的工作程序,并负责日常记录表单的检查工作

  4、负责处理顾客、业主对商管人员的投诉,制定改进措施,并协助客户服务人员对业户的回访工作

  5、负责与派出所、街道办、综治办等相关业务政府部门的.具体沟通工作

  6、负责所辖员工的业务培训和业绩考核工作,配合消防主管编制消防演练和演习方案并组织实施

  7、负责商管宿舍的内务管理及宿舍物品的配置、检查,以及完成领导交给的其他任务。

保安经理岗位职责10

  1、负责部署、督导、检查安全工作的具体落实情况,发现重大安全问题和隐患,及时向上级领导汇报。

  2、负责中控室的日常管理及运行工作。

  3、检查工作记录、设施、设备运行记录,规范记录的填写,签署检查意见。

  4、根据工作需要调整工作流程并确定监控点及岗位设置。

  5、制定安全预警方案,组织人员、物品落实到位,确保安全有序。

  6、组织各种安全培训(治安、消防、交通、生产等)。

  7、对辖区内的`消防设备、器材和监控设施进行测试检查,发现问题及时解决并上报。

  8、对违规、违纪行为进行监督,并做好记录。

  9、负责本部门的消防、信息、资产、物品的安全工作。

  10、配合其他各部门工作,完成上级领导交办的其他工作。

保安经理岗位职责11

  一、贯彻执行党和国家的各项方针、政策,落实公司办公会议决议,在经理的领导下,负责分管部门的各项工作。

  二、根据公司整体要求,正确处理分管工作和其他工作的关系,协调好各部门之间的关系,保证各项工作正常运转。

  三、按照现代企业管理要求,加强对分管部门的管理,用两手抓的办法,不断提高服务质量和经济效益。

  四、负责分管部门保安队员的'政治和业务素质培训。

  五、坚持民主集中制原则,自觉接受党总支的监督,支持和协助经理做好各项工作。

  六、完成经理办交的其他任务。

保安经理岗位职责12

  岗位职责

  1.熟知公司各项管理规定及工作要求;

  2.熟知公司《商品流转程序》及各职能部门的业务运作情况;

  3.熟悉商场整体运作流程;

  4.熟悉商场所售商品结构和区域分布;

  5.掌握各种支票的.鉴别方法;

  6.掌握顾客的消费导向;

  7.了解商场各类商品陈列要求及技艺;

  8.能够通过对市场信息的汇总和分析,了解市场发展的趋势;

  9.有较高的管理水平和较强的业务素质;

  10.组织、计划、协调、调配等综合能力强;

  11.掌握与商业有关的法规及行规要求;

  12.了解商场安全设施并掌握有关安全知识,是商场的一级消防责任人。

  主要工作

  1.指导营运主管贯彻执行公司有关营业政策;

  2.向公司领导反馈商城经营管理情况;

  3.根据市场变化提出各楼层经营对策;

  4.协调营运部与各职能部门的工作关系,促进商品销售;

  5.制定营业管理规范性工作制度;

  6.定期对营业管理人员进行业务知识培训,提高管理人员业务素质。

保安经理岗位职责13

  保安岗位职责

  1、负责指挥引导进出车辆和车场的安全管理,维持工地道路秩序,保持消防通道的畅通。

  2、负责巡查车辆及车场设施情况,做好车况记录,如发现停放在广场内的车辆有损伤或擦痕时,请立即上报当班班长和工地主管。

  3、进入工地区停放的车辆,必须停放在指定的区域,行车通道、消防通道、人行道、绿化带及非停车位禁止停车。

  4、巡逻岗保安应按保安部门规定的时间间隔巡逻(10:30-12:30保证一人在工地内巡逻,17:00—次日6:00每小时巡逻一次并做好记录),夜班巡逻岗保安必须手持强光手电筒进行巡逻,对光线不足或死角的地方,用强光手电筒进行照射,排除藏匿的小偷或可疑人员。

  5、巡逻岗保安应检查改造工程、装修工程及新施工现场,以确保其按规范安全施工,即可燃气体的使用、危险化学用品、施工现场的.隔离等。发现违规操作均应记录下来并上报工地主管和上级领导。

  6、巡逻岗保安应调查并登记所有可疑的行为。

  7、巡逻岗保安应与门卫保安、售楼处保安紧密协作与交流,最大限度地保障生命和财产安全。

  8、巡逻岗保安在遇到异常事件时应立即报告保安队长、物业领导及工地主管。

  9、巡逻岗保安在遇到可疑人物时应高度警惕,应跟踪该可疑人物直到确信不存在问题为止。

  10、巡逻岗保安在遇到客户、家属、员工、患者发怒、紧急情况时应保持冷静,并采取控制措施,避免事态进一步恶化。

  11、巡逻岗保安应打扫工作区域、填写交接班登记表、记录当班时发生的重要事件、交接物品如警棍、手电筒等。

  12、巡逻岗保安在和接班保安完成交接班前不得离岗,并在交接班时立正、互相敬礼。

  13、如因保安人员在工作中玩忽职守、疏忽大意等,所造成的损失,当班保安人员应该做出赔偿,情节严重者公司追究其法律责任。

保安经理岗位职责14

  岗位职责:

  一、全面负责物业项目治安、消防等安全管理服务方面的工作,带领和督导下属做好安全保卫工作,确保物业项目人、财、物的绝对安全。

  二、负责组织制定安全保卫工作计划,撰写工作总结,传达贯彻上级安全工作会议精神。

  三、负责制定、健全物业项目的安全保卫制度的实施,部署保安部的工作计划安排和检查落实情况。

  四、协助培训部门组织开展以"防火、防盗、防破坏、防自然灾害"为中心的四防安全教育和法制教育。组织防火安全检查,对发现的.火险隐患要及时与相关部门协调解决。

  五、负责组织调查内外发生的重大案件、事故,并向总经理提出处理意见,汇报查处结果。

  六、负责组织员工进行防火安全教育和上岗前的消防知识培训。维护物业项目内部治安秩序,经常巡视物业项目的重要"四防"器材设备,以确保保安人员处于良好状态。

  七、受理物业项目的业主对有关本部门的投诉,负责解决处理。

  八、与当地公安机关、消防部门定期联络,保持蜜切的合作关系,协调有关保安、消防问题。

  九、督导并协助总经理组建物业项目安全委员会、消防委员会等组织,协助其日常工作的开展。

  十、负责防火、防风、防雨工作,保证物业项目的安全及正常运作。

保安经理岗位职责15

  1、主持保安部工作,确保全域的安全。

  2、负责指导、监督、管理物业范围内的安全防范工作,协调处理突发事件。

  3、负责制定安保部的工作目标、工作计划和实施方案,并监督检查落实情况。

  4、负责本部门例会,总结本部门工作,传达上级领导及有关主管部门的指示,指导和布置具体落实措施。

  5、负责检查监督物管中心保安、消防、电梯、停车场等工作,发现问题向上级领导提出整改意见,并检查落实情况。

  6、熟悉治安各岗位的职责任务、考核标准和工作要求,检查保安巡点情况和在岗工作状态,加强重点岗位的安全防范。

  7、负责组织实施对保安员的.培训及考核,对不合格保安员提出处理意见。建立健全的各项安保工作制度。

  8、完成上级领导交办的其它事项。

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