【精选】公司活动策划方案范文汇总六篇

　　为了确保事情或工作能无误进行，时常需要预先开展方案准备工作，方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划。那么你有了解过方案吗？以下是小编精心整理的公司活动策划方案6篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

【精选】公司活动策划方案范文汇总六篇

公司活动策划方案篇1

　　活动主题：“hold月圆·on金秋”

　　活动地点：公司大厅

　　活动时间：

　　活动人员：公司全体员工

　　主办单位：

　　【活动目的及意义】

　　金风送爽，玉露赐福，又是一个万家团圆的金秋之夜。公司为了答谢广大员工在这一年来的努力辛勤地工作。送上节日的问候和关爱，公司决定举办一次以“hold月圆·on金秋”的庆祝中秋佳节活动。

　　1、让公司员工在活动中充分的展现自我，减轻工作压力，在活动中进一步认知自我及对企业大家庭的认同感，不断培养员工的团队合作精神。

　　2、进一步扩展企业文化内涵，促进其外部形象和内部文化的统一合成。

　　3、实现领导和员工的互动，让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。

　　【活动筹备】

　　一、筹备日程表

　　前期筹备： 8月29日——9月2日

　　节目单制作： 9月2日 (具体待定)

　　晚会道具采购：活动举办前一周周末

　　会场布置： 9月8日下午

　　二、活动筹备部门

　　活动总负责人： jody 活动负责人： bingo、sam

　　第一组：节目策划组

　　负责部门人：laughing、 emily

　　任务：

　　a、9月2日之前以邀请员工的形式，完成节目筛选工作，并编辑出节目单

　　b、9月7日之前准备好节目主持人的形象设计及台词;

　　第二组：礼仪组

　　负责人员：keleea(组长)、emily、stacy、

　　任务： a、活动开始前座椅的摆放，各座位的落实。

　　b、活动之前准备好会场服务物品，如节目单、小礼品等。

　　c、颁奖礼仪人员的落实及走台的排练。

　　第三组：道具设备组

　　负责人员：bingo(组长)、maggie、todd

　　任务：

　　a、9月7日之前完成节目参与者伴奏音乐。

　　b、落实场地设备布置、音箱等设备正常运转，及一切后勤保障问题。

　　c、负责活动照片拍摄工作。

　　第四组：后勤机动组

　　负责人员：sam(组长)、wallen、xx、xx、xx

　　任务：

　　a、协助道具组安装相关设备及场地布置

　　b、供其他项目组紧急调派，协助其他项目组完成工作，保证晚会取得圆满成功。

　　注：

　　1、项目组人员的任务发生冲突时，要保障第一项目组的任务顺利完成。

　　2、各项目组人员的任务发生严重冲突时，将重新调整各项目组人力资源;视情况可随时启用机动组。

　　3、各项目组现在正式成立并立即开始工作;完成任务后自动解散。

　　【活动内容】

　　一、节目征集

　　1、采取自由、自愿原则进行报名。

　　2、节目形式不限(歌曲、舞蹈、朗读、乐器演奏、相声、小品、戏曲、书法等)，内容健康向上，以庆祝中秋联欢为主题内容，所有节目需提前自我彩排，经筹备组筛选合格的节目方可晚会演出。

　　3、9月1日1x：00前完成节目报名工作(报至人力资源部)。

　　4、活动演出次序由活动主持人和活动筹备组决定。

　　5、活动中，凡参加演出的演员都将得到一件小礼品。

　　二、活动现场流程

　　1、背景及场地布置(待定)

　　2、音箱设备

　　道具组调试会议室灯光背景及各节目音响测试效果，演员按顺序进行彩排。

　　3、会场物资、道具、音乐及照相工作人员到位

　　4、员工会场位置安排(待定)

　　5、活动正式开始

　　6、会场卫生清理

　　活动结束后，后勤组负责会场的桌面及地面的清扫工作。

　　7、背景布置处理工作、及桌椅收送(待定)

　　后勤组及相关工作人员负责背景道具的拆卸，会场的恢复工作。

　　三、活动现场时间分配及流程(预案)

　　活动大概流程：

　　1、主持人致开场词;(2分钟)

　　2、公司大boss致开演辞，活动开始;(3—5分钟)

　　3、实习生小合唱《xxxx》或朗诵诗歌(暂定);

　　4、老员工参与节目表演(可挑选)

　　5、“马兰开花”游戏

　　6、品可口月饼，尝中秋五味

　　7、全体员工送上祝福语，写在便利贴上，并张贴

　　8、boss表演节目，并最后致结束辞，全体员工留影，放《 xxx 》音乐结束本次活动。

　　具体活动安排：

　　1) 实习生表演：由实习生部门派出实习生上台集体表演，并一一自我介绍活动目的：让实习生融入到公司的团队中，发掘个人潜能，敢于表现自己，走进公司良好的大家庭中。时间：(待定) 具体操作：(再商议)

　　2) 马兰花开：

　　游戏目的：让成员体会和感受个人与团体的关系，团体对个人的重要性，从而更愿意投入团体，增强团体的凝聚力。

　　时间：约15分种

　　道具：报纸(若干张) 具体操作：

　　1.开始时，让全体成员围圈手拉手，充分体会大家在一起的感觉。

　　2.主持人说：“马兰开花，开几朵，开四朵”，成员必须按照要求重新组成四人组，并站在规定大小的报纸上面，形成新的“家”，此刻，请那些没有找到家的'人谈谈游离在团体之外的感受，也可以请团体成员分享和大家在一起的感觉。

　　3.主持人多次变换人数，让成员有机会去改变自己的行为，积极融入团体，让成员体验有家的感觉，体验团体的支持

　　3) 品可口月饼，尝中秋五味：抽签选出参加游戏的人员，两人一组。每人都用布蒙住眼睛，然后一人从背后喂另一人吃月饼，吃月饼的人必须说出所吃月饼的味道。说对数量多者会有奖励，少者则会有相应的惩罚

　　时间：约20分钟

　　材料：月饼(不同口味)、眼罩

　　4) 节日寄语：每人发一张便利贴，各自在上面写上想说的祝福语或者对未来的展望，并贴在准备好的宣传板上

　　时间：约10分钟

　　道具：便利贴(一本)、宣传板

　　【活动后期工作】

　　主持人说稿、活动总结、照片分发、简报书写、经费汇报公开。

　　【经费支出】

　　1、盒装月饼：

　　2、散装月饼：

　　3、礼品：

　　4、装饰：

　　5、蛋糕：

　　6、活动现场食品

　　【应急预案及注意事项】

　　1、本次活动举办各环节必须遵纪守法，内容要健康向上，达到主题要求。

　　2、参与者须接受活动组织者的统一指挥，严密组织，分工协作，精心实施。

　　3、本次活动要求组织者和参与者之间应相互配合、相互支持，保障活动各环节顺利完成。

　　4、遇到各类突发问题，有关方面应本着相互理解的原则，友好协商解决。

　　5、各活动筹备组成员应认真对待自己所承担的每一项任务，耐心处理面临的工作，协助活动筹备组其他部门的工作，主动帮助他们完成应该负责的项目。

　　6、活动各环节责任分清，如果活动中出现各种自己不能解决的突发性问题，请找活动负责人。

　　7、负责人在尚未开展自己的工作或完成自己的工作时，请自觉参加其他负责人的工作以加快整体工作进程。

公司活动策划方案篇2

　　一、活动方案

　　活动时间：20xx1年10月22日星期六（具体时间暂定为：9：00———16：00）活动地点：火焰山

　　活动人员：幼儿园所有教职员工

　　活动目的：举办此次活动，为丰富老师的课余生活，加强老师们之间的联系，

　　增进老师们之间的感情，促使我们人之初幼儿园这支力量团更好

　　的成为一个具有凝聚力的团结的大团体。

　　活动内容：野外自助烧烤、集体小游戏、自由活动

　　活动组织者：李皓文、余英兰

　　活动要求：活动参加者请穿休闲服装，遵守相关纪律，严禁个别人脱离群体独自活动。

　　活动内容安排：

　　1、集合时间暂定为9：00———9：10到幼儿园操场集合，做好出发准备

　　2、9：10准时发车（过时不侯），约20分钟到目的地，到站准备时间暂定为9：30————9：50

　　3、分组、选队长、起队名、定队呼

　　步骤：

　　1、将队员划分成若干个由10~13个人组成的小组（根据我们的人数大致可以分成2组，1、2报数法）。

　　2、各组在5分钟内给自己的团队起一个名字，名字可以有实际意义，也可用符号代替。

　　3、各组长进行自我介绍，介绍他们的队名以及为什么选用这个名字。

　　4、游戏过程中要称呼他们的队名、队呼。

　　烧烤时间暂定为10：00——12：00

　　领取烧烤工具和食物，开始第一轮PK，最先烤熟食物的组获胜，每人可获得贴纸一个。

　　游戏时间暂定为12：10——15：10

　　开始户外游戏活动（相继开展PK活动）

　　自由活动时间暂定为15：10——15：50（在15：50之前要将所有人集合到位）自由活动时要切记安全，不提倡以个人为单位独自活动，不允许玩水等。

　　二、游戏安排及相关规则

　　互动小游戏：开展互动小游戏的目的就是要让大家消除距离，减少因为彼此之间的不熟悉而产生的尴尬与局促。

公司活动策划方案篇3

　　为体现公司企业精神，增强员工的团结协作感，促进员工之间的沟通，计划4月份组织员工举行踏青活动，具体如下：

　　一、活动意义：提高大家积极性，促进员工之间的沟通，让员工放松心情，增强集体凝聚力和团队精神。

　　二、活动时间：20xx年4月26日星期六上午7点出发

　　三、活动口号：放松心情、团结协作!

　　四、活动地点：爬山

　　五、参加人员：编委会成员、编辑部成员、所有通讯员、公司行政人员

　　六、活动费用：预计4000-5000元

　　1、人员餐费计划30人×50元=1500元2、车辆费用：预计600元(提供活动车辆者每车补助100) 3、矿泉水： 60元 4、应急药品：30元 5、临时备用：500元 6、奖品费用：1500元

　　七、活动内容:

　　为了让大家彼此都能尽快熟悉了解，活动期间要进行部分团队游戏，活动结束后要进行集体拍照。

　　八、注意事项

　　1、所有人员应注意安全，不允许单独行动。不允许抽烟，现在是防火期。

　　2、爬山时间为2个小时，2个小时后返回山庄进行其他活动。

　　3、所有垃圾斗装到食品袋中，不允许随意乱扔。

　　4、行为举止大方得体，注意维护公司形象，不在风景区里大声喧哗，乱扔垃圾，破坏公物，破坏环境。

　　5、期间出现任何突发情况时，要及时上报负责人，负责人及时处理好应变工作。

　　6、在游玩中，请各组确认人数、注意安全。

　　7、必须严格遵守时间规定，并准时到达集合点，及时清点人数。一切听从负责人的安排。

　　8、请您保管好自己的行李。特别是手机、钱包及其他贵重物品。并应时刻提醒自己不要遗忘物品。

　　九、活动负责人

公司活动策划方案篇4

　　一、活动准备

　　1、地点：会议室

　　2、参与人员:项目运营部所有成员

　　3、所需物品：糖果点心茶水果 (预算200元)

　　二、活动目的

　　通过本次茶话会，加强公司部门员工之间的互相了解、合作交流，进一步加强彼此之间的感情，创造一个和谐、互动的工作氛围，体现出项目运营部员工之间的有爱、团结、互助的精神面貌，提高每个人的沟通交流能力，从而增强企业的凝聚力。

　　三、活动时间

　　12月24号下午2点至4点(待定)

　　四、活动内容

　　1、领导致辞(迟总或者马总)公司茶话会活动方案2、主题交流，每期事先拟定一个大的方向或是内容议题，大到国家新出台的政策或是时下热门的概念名词，小到一部电影或是一首歌、一段新闻，亦或是公司的重大项目或是对公司好的意见或建议，大家各抒己见，说说自己的想法，第一期建议大家说说自己平时的兴趣爱好，然后当场统计，为以后再组织其他团建活动提供参考依据。

　　3、如果时间允许，可以再进行几个小游戏，来活跃一下现场气氛。比如杀人游戏、007、心有灵犀、谁是卧底、狼人杀亦或是各种适合多人进行的卡牌游戏。(根据时间多少，2、3条可以一起同时举行，也可以各自分开举办)

　　4、对当月过生日的员工进行生日祝贺，可以由部门统一买个蛋糕(蛋糕大小由当月过生日人数而定)

　　5、每到逢年过节的茶话会可以酌情增添抽奖环节，赠送小礼物，或是相关书籍。

　　6、每次活动结束后，大家都统一合影作为留念，照片张贴在文化墙上。

公司活动策划方案篇5

　　一、活动主题：

　　畅想xx，舞动管理

　　二、活动目的：

　　为展现公司的日新月异、蓬勃发展的良好风貌，打造广信文化品牌，加强团队建设，以更好的精神风貌迎接20xx年，铸造公司美好明天，公司工会特组织20xx年元旦晚会活动。

　　节目组织安排：

　　1）各公司、车间、部门在12月15日前报送节目到节目组（负责收集，记录报送时间）；节目组负责12月28日彩排（等负责）；

　　2）、评选受欢迎节目6个，每个获奖节目奖励300元奖金；其他节目每个可获得纪念奖100元奖金；

　　评选方法：由10名公司领导，10名分公司员工，10名分公司员工组成的评委组，节目结束后在选票上勾选受欢迎节目。现场由工作人员统计票数得出受欢迎节目，现场颁奖。（等负责评委组织、奖金准备、现场统计等工作）

　　3）、评选组织奖三个，每个组织团队可获得奖金200元，并可奖励月度绩效考核分3分；评选方法：根据组织奖评选表来评选：

　　①、节目报送及时性；

　　②、节目组织；

　　③、节目现场表现（服装、表现等，获得受欢迎节目奖加分）；

　　④、部门或车间现场秩序和气氛组织；（由负责）

公司活动策划方案篇6

　　活动策划方案已经列举很多，这里再提供关于大型活动策划的活动策划方案大型活动策划：大型活动策划与实施方案。大型活动策划和实施是公关工作常用的技术手段。要有效地进行大型活动策划与实施，首先要弄清楚几个基本问题。

　　例如：如何界定大型活动?哪些单位或在什么样的情况下使用大型活动?大型活动策划有什么技巧?策划的程序、方法是怎样的?这样有利于我们把大型活动组织的更加完善。

　　一、大型活动的定义

　　第一，大型活动是一项有目的、有计划、有步骤地组织众多人参与的社会协调活动。

　　大型活动要有鲜明的目的性。大型活动往往耗费很多资源，包括人力、物力。

　　如一个产品要进入一个中心城市，恐怕要花数百万元的传播费用。我们最近在深圳为山西一个公司做上市公关，费用开支达数百万元。当然是为了企业的传播需要，为了吸引更多的人去购买他的股票，这是大型活动的目标。

　　没有目的而耗费资金做活动是不可能的，目的不鲜明也是不值得的。我们经常遇到这样一些厂家，看到人家公司庆典活动，他也要做庆典活动，而且要求活动更热闹，规模更大、规格更高，但不知为什么,在活动中要传播什么信息也不清楚，显然没有目的性。

　　第二，活动策划方案大型活动策划要有计划性。

　　凡事都应有计划，大型活动更不例外，而且更要求有周密的计划。

　　第三，众多人参与是大型活动重要的概念。

　　既然是大型活动，就应该有众多的人参与，但并不是参与人数多就是大型活动。一个单位有一万个职工，要开一个全体大会，也是众多人参与，你能说这是大型活动吗?

　　大型活动和小型活动的根本区别不仅在于参与人的数量，而是在于活动的社会化程度。

　　二、大型活动的特点

　　1、大型活动策划必须有鲜明的目的性。

　　不是一般的目的，而应该是围绕整个组织机构的组织形象策略和近期公关目标而确立的目的。

　　我们在一些院校讨论这个问题的时候，很多学生喜欢问：假如一个机构的公关目标跟社会需求发生矛盾时，你作为该机构的公关顾问，应该怎样处理这个问题?其实这样的问题非常简单，一个组织的形象只有永远与社会协调同步，才有可能在社会环境中树立起它的良好组织形象，如果靠欺骗的手法，即使一时占领了销售市场，或者说提高了市场占有率，但最终还是要退出这个市场的。

　　国内过去有这样一个案例：商场为了促销，组织工作人员提着商品，在商场里走来走去，这绝对不符合我们公关的职业道德，这是一种欺骗行为，对树立企业的良好形象绝没有好处。因此，活动的目的性应该站在社会综合的立场上，并不仅仅是站在我们某一个企业的立场上。

　　2、广泛的社会传播性。

　　公关的大型活动本身就是一个传播媒体，其作用像一个大众传播媒介，只不过这个传播媒介在大型活动没有组织之前是不发生传播作用的，一旦这个活动开展起来，就能产生良好的传播效果，我们还应该注意到活动本身吸引了公众与媒介的参与。

　　大型活动的信息是通过媒介或者是通过公众传播的，这是我们在策划大型活动的过程中必须考虑到一个很重要的特点。

　　3、严密的操作性。

　　在组织大型活动的过程中，给我们成功与失败的机会只有一次。因为大型活动不同拍电影、电视，拍电影、电视能拍三、四组镜头，最后再重新编辑，但是策划大型活动每一次都是现场直播，一旦出现失误就无法弥补了。

　　报纸上也经常有这方面的报道：某某个活动由于管理不善发生人员伤亡或重大财产损失，这个活动的策划人员、组织人员或领导者因此被撤职或判刑。

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