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护士的岗位职责

时间:2022-09-14 13:29:04 工作职责 我要投稿

关于护士的岗位职责(精选20篇)

  随着社会不断地进步,我们每个人都可能会接触到岗位职责,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?下面是小编整理的关于护士的岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

关于护士的岗位职责(精选20篇)

  护士的岗位职责 篇1

  1.护士长领导下和护师指导下进行工作。

  2.认真执行各项护理制度,护理常规和技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时地完成各项护理工作,做好查对及交接班工作,防止差错、事故的发生。

  3.做好基础护理、心理护理、饮食护理和服药护理。在护师指导下努力掌握运用护理程序,实施整体护理。

  4.经常巡视病房,密切观察与记录危重患者的病情变化,如发现异常情况应及时报告。

  5.了解住院规则、宣传防病健身的知识。经常征求患者意见,做好出院指导。

  6.配合医师做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。

  7..协助医师进行各种诊疗工作,负责采取各种检验标本。

  8.参加部分护理教学和科研,指导实习护生的工作。

  9.做好病房管理、消毒隔离、物资药品材料的保管工作。

  护士的岗位职责 篇2

  1、在护士长领导和护士指导下工作。

  2、担任病人生浩活护理和部分简单的基础护理工作。

  3、随时巡视病房,应接病人呼唤,协助生活不能自理的病人进食、起床活动及递送便器。

  4、做好病人入院前的准备工作和出院后床单的整理以及终末消毒工作。协助护士做好被服、家具的管理。

  5、及时收集送出临时化验标本和其他外送病人工作。

  护士的岗位职责 篇3

  1、在护士长的领导下进行工作,负责医疗器械、清洗、包装、消毒、保管、登记和分发回收工作,实行下收下送。

  2、经常检查医疗器械质量,如有损坏及时修补、登记,并向护士长报告。

  3、协助护士长申领各种医疗器械、药品,经常与临床科室联系,征求意见,改进工作。

  4、认真执行各项规章制度和技术操作规程,积极开展技术革新,不断提高消毒供应工作质量,严防差错事故。

  5、指导护理员(消毒员)、卫生员进行医疗器材、消毒工作。

  护士的岗位职责 篇4

  1、在护士长的领导下进行工作,负责医疗器材,敷料的清洗、包装、消毒、保管、登记和发放,回收工作,实行下送下收。

  2、经常检查医疗器材质量,如有损坏及时修补,登记并向护士长报告。

  3、定期检查高压灭菌锅的的效能和各种消毒液的浓度,经常鉴定器械和敷料的消毒效果,发现异常,立即查找原因及上报检修。

  4、无菌室内每天消毒,认真执行各项规章制度和技术操作规程,积极开展技术革新,不断提高消毒、供应工作质量,严防差错事故。

  5、协助护士长请领各种医疗器材、敷料和药品,经常与临床科室联系,征求意见,改进工作。

  6、增收节支,开展收旧制度。

  护士的岗位职责 篇5

  一、在护理总监领导下,配合临床需要,组织医疗器材和敷料的消毒灭菌、供应及本部门行政管理工作。

  二、督促本室人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故发生。

  三、督促做好压力蒸汽灭菌效果监测和各种消毒液浓度的定期测定工作,每月作空气和灭菌物品的细菌学监测。发现异常,立即寻找原因采取相应措施。

  四、做好本科室财产的保管工作,提倡节俭,做好敷料回收和器材的修旧利废工作。

  五、负责医疗器材、敷料、药品物资的请领、报销工作。

  六、做好一次性医疗用品的质量监督,不合格不得进入和使用。

  护士的岗位职责 篇6

  1、在护理部主任的`领导下,进行工作。

  2、遵循院部的宗旨、目标、理念,拟定体检科的工作目标与理念。

  3、制订与修订体检科护理作业常规。

  4、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规范,严防差错发生。

  5、督促教育护理人员加强责任心改善服务态度,遵守劳动纪律,做好健康宣教工作。

  6、制定工作计划,负责护理人员分工排班,督促检查护理人员完成所分工的任务。管理及考核护士的工作绩效。

  7、与相关科室协调、沟通,顺利地开展业务。

  8、负责督促护士、护理员保持室内外的整洁,做好消毒隔离工作,并组织及时供应开水和饮具。

  9、负责科内器材和被服、用品的计划请领和管理。

  10、组织护士业务学习及技术训练,开展护理科学研究及时总结经验。

  护士的岗位职责 篇7

  1、在所长领导下开展门诊护理工作,努力完成各项工作任务。

  2、门诊护士应提前上班,认真做好交接班工作,清点治疗用品和抢救药品基数,及时做好交接班记录。坚守岗位,不串岗脱岗,上班应穿工作服、戴工作帽,注意仪表整洁。

  3、热情接待病员,做到微笑服务,帮助病员解决各种困难。

  4、按规定准确及时做好各种护理记录,负责整理保管各种医疗记录报表。

  5、认真执行查对制度,按操作规程进行各种治疗工作,保证医疗安全。

  6、定时巡视病人,严密观察病情,及时向医生汇报病情变化。了解治疗效果及反应,认真做好基础护理、心理护理和生活护理。进行卫生科普宣教和健康指导。

  7、负责注射室、输液室、治疗室各种用品的保管、清洁、消毒工作。保证各种无菌用品的消毒灭菌工作,并负责进行定时更换。

  8、负责抢救药品和小药柜的清点、领用、保管工作,及时补充基数。

  护士的岗位职责 篇8

  1、全日制护理专业中专及以上学历,中医院校护理专业毕业优先;

  2、需具备1年以上护理工作从业经验,持有有效护士执业证书;

  3、熟练掌握护理基本技能,具备急救护理技能;

  4、工作责任心强,踏实虚心,能吃苦,具备高度的责任感、敬业精神和团队合作精神;

  5、身体健康,仪表端庄,具有良好的交流沟通能力与亲和力。

  护士的岗位职责 篇9

  岗位职责

  1、配合医生做好对病人的牙齿治疗工作;

  2、负责病人维护,定期回访工作;

  3、负责洗牙和牙齿美白单独技术性操作;

  4、领导安排其他事项。

  任职资格

  1、护理及相关专业中专及以上学历;

  2、一年以上口腔护士工作经验,具有护士执业资格证;

  3、形象气质佳,158以上;

  4、亲和力强,富于爱心,有耐心,热爱口腔护理工作。

  5、熟练掌握牙科护士四手操作等岗位必需的工作技能

  护士的岗位职责 篇10

  职责描述:

  1.负责手术前的访视,手术的接待、安置等准备工作和手术后的整理工作;

  2.认真执行各项规章制度和技术操作规程,督促检查手术人员的无菌操作,严防差错事故;

  3.保持手术室整洁、肃静,调节空气和保持室内适宜的温度;

  4.负责手术后病人的包扎、保暖、护送和手术标本的保管和送检;

  5.对于客户进行术前的沟通及心理疏导,保持其良好的状态;

  任职要求:

  1、护理专业,有护士资格证,能变更注册;

  2、从事相关护理临床工作工作1年以上,有二甲以上医院住院部工作经验者优先;

  3、熟悉手术流程和器械的使用,能熟练配合手术室医生进行手术

  4、有良好的沟通能力和服务意识。

  护士的岗位职责 篇11

  岗位职责:

  1.负责本部门行政管理、人员管理和全面的护理管理;

  2.负责完成本部门的护理质量,客人满意度,及安全管理目标;

  3.根据公司年度工作计划,结合护理部实际情况,拟定护理部年度工作计划,并组织实施;

  4.合理安排和检查护理部工作,落实各项公司及部门质控方案;

  5.负责拟定修改完善护理工作规章制度并检查,督促落实。

  6.检查护理部各部门的工作落实情况,进行护理质量全程控制,抓环节质量管理,缺陷管理,减少差错及投诉,确保护理质量提高客人满意度。

  7.指导护士长工作,定期召开护士长会议,分析评估护理质量,制定持续改进措施,调动护理人员的积极性。

  8.负责组织护理人员完成培训计划。

  9.参加公司会议,工作总结、月度报表、完成公司临时安排的其它任务等。

  任职要求:

  1.护理专业大专以上学历,主管护师及以上职称;

  2.五年以上三甲医院护理管理工作,其中担任部门负责人两年以上,另有高端私立机构护理管理经验优先考虑;

  3.有新生儿科专业经验,熟悉孕,产妇及新生儿或婴儿相关症状及常见表现,并能够熟练应付;

  4.有较强的组织管理及协调能力,抗压能力好;

  5.服务意识强,喜欢母婴行业。

  护士的岗位职责 篇12

  岗位职责:

  1、协助医生进行患者健康管理,包括医疗资料整理、解答患者病情咨询、完善患者电子病历、在线预约、陪诊、随访等工作;

  2、与患者建立多维度联系,微信电话添加及维护,深度了解患者需求;

  3、根据患者的病情,提出相对应的产品服务解决方案;

  4、客户数据分析:治疗需求分析/产品改进意见/满意度评价等;

  5、协助护理、治疗、市场等其他工作。

  任职要求:

  1、医学、护理及相关专业,了解临床医疗及保健工作;

  2、具有良好亲和力及医患、人际沟通能力,有公立医院国际部、高端诊所工作经验者优先;

  3、认同健康管理工作理念,具有会员管理、健康管理工作经验者优先;

  4、熟悉操作各种办公软件,具有互联网医疗、远程医疗相关工作经验者优先。

  护士的岗位职责 篇13

  职责描述:

  1、有一定的护理基础理论和临床操作技能,做好各项护理准备工作,为病人提供优质的服务;

  2、严格按照护理工作规范和诊所内部诊疗规范进行

  3、依照诊所环境标准,保持室内整洁卫生,调节适宜的就诊环境;

  4、严格执行院感工作规范,避免交叉感染;

  5、领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1、会韩语或者英语流利交流;

  2、护理专业,专科以上学历,2年以上护理经验;

  3、执业证、资格证等证件齐全,可变更;

  4、具有良好的医德和敬业精神,具有为病人服务的意识;

  5、具有良好的沟通能力和团队精神;

  6、有手术室护士、皮肤美容科或私立医疗机构工作经验者。

  护士的岗位职责 篇14

  岗位职责:

  1、在护士长及医师的指导下进行工作。

  2、严格执行所在诊所的各项规章制度,认真履行护士职责。

  3、热情接待病人,做好门诊病人的导诊咨询,心理护理,健康宣教工作,合理安排患者就诊,使病人愉快地接受诊查。

  4、做好开诊前的一切准备工作,配合医师做好治疗工作,诊疗完毕,及时分别清理、消毒、备用,一次性医疗用品按消毒、毁形、废弃处理。

  5、做好各类器械的保养、登记、清点、消毒灭菌等管理工作。

  6、做好消毒隔离工作,包括空气消毒、登记、紫外线灯管、桌面的擦拭、消毒器械灭菌、总消毒等。

  7、做好日工作量的统计,并登记

  任职要求:

  1、形象好、五官端正;身高165cm以上优先;

  2、具备护士职业证书,熟练掌握无菌操作、抽血、输液等医疗操作。

  3、亲和力强

  4、具有从事医美行业的工作经验者优先。

  护士的岗位职责 篇15

  岗位职责:

  1、按患者所需合理安排人力,改善门诊就诊环境,简化就诊手续,缩短候诊时间,为患者提供方便,实行优质服务;

  2、合理利用医疗资源,做好仪器、设备、药品等物品的管理,减少消耗材料的浪费,降低成本,提高效益,督促护理人员改善服务,经常巡视候诊病员的病情变化,对较重的病员应优先诊治或送急诊科处理;

  3、负责门诊护士的排班及工作分配,制定各班工作流程,门诊部疾病护理常规、技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容。

  任职要求:

  1、全日制大专及以上学历,持有护士资格证及执业证,护师及以上职称(可变更注册);

  2、形象良好,能吃苦,有责任心,并具备良好的沟通能力和服务意识;

  3、5年以上护理工作经验,2年以上治疗室护士长经验。

  护士的岗位职责 篇16

  职位描述:

  1.负责医务室设备与药品的日常管理;

  2.为客户提供基础医疗咨询及服务后回访;

  3.负责现场医务工作的协助、协调与实施;

  4.负责医务室工作规章制度的制定、落实及履行。

  任职资格:

  1.有护士执业证书,并具备3年及以上临床护理工作经验;

  2.熟悉政府有关护理行业的政策法规;

  3.具有良好沟通能力、亲和力以及高度的责任感;

  4.熟悉基础护理常规,并可操作简单医疗仪器;

  5.可熟练操作word/excel/powerpoint等office系列软件;

  6.有大型外资企业ehs部门或医务室工作经验者优先;

  7.有基础英语沟通能力者优先。

  护士的岗位职责 篇17

  护师岗位职责

  在护士长领导下,主管护师及以上人员业务指导下进行工作。

  参加本科室各项护理工作,指导护士正确执行各项

  技术操作规程。

  协助护士长拟定工作计划,参与护理管理工作。

  参加本科室组织的护理工作质量检查和业务学习。

  协助护士长负责本科室护士和进修护士的业务培

  训,制订学习计划,担任讲课。

  护士的岗位职责 篇18

  护士岗位职责

  参加本科室组织的护理查房、会诊和病例讨

  论,努力提高专业水平。

  负责住院患者及家属的疾病健康教育,做好

  出院前卫生健康宣传工作。

  保持病室整洁,维持病房秩序,办理患者入

  院、出院、转科、转院手续及登记工作。

  护士的岗位职责 篇19

  岗位职责

  1、在护理部领导和科主任业务指导下,负责完成护士长下达的护理、教学、科研、预防、保健等工作。

  2、能掌握医学理论知识及专科疾病护理,深入临床实践,严格执行各项规章制度及护理操作规程。

  3、做好分管危重患者的治疗、护理工作。解决本科护理业务的疑难问题,检查修改护理文书书写记录。

  4、参加医生查房,沟通信息,有效的完成治疗、护理工作。

  5、指导N1、N2护士进行临床护理工作,并对其护理质量进行评估,提出改进措施。

  6、做好入院及出院患者的健康宣教。

  7、进行新技术、新业务的开展,承担科内护理业务学习小讲课,每月一次。

  8、承担带教任务,组织护生临床实习,落实讲课、评定、成绩和鉴定。

  护士的岗位职责 篇20

  临床教学总带教岗位职责

  在护士长领导下,负责病房临床护理教

  学的管理和实施。

  负责制订和实施本病房内各层次实习护

  生和护理进修人员的实习计划。

  组织并参加具体的教学活动,如:病房小讲课、操作示范、病历讨论、教学查房、临床带教、阶段考核、出科考试及总结评价等。

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