会计岗位职责

　　在不断进步的社会中，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。拟起岗位职责来就毫无头绪？以下是小编为大家整理的会计岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

会计岗位职责

　　会计岗位职责1

　　1、根据总帐会计做好的会计凭证进行数据录入工作，做到认真、仔细、准确。

　　2、协助出纳完成银行票据的结算工作。

　　3、协助总帐会计参与存货、固定资产等清查、盘点工作。

　　4、协助会计部负责人做好公司往来帐户的清理工作。

　　5、完成每月进项发票的认证、发票开具工作。

　　6、完成发票的购、销工作。

　　7、月末纳税申报，及时抄、报税。

　　8、统计、财政、外管等外协单位的资料报送工作。

　　9、作好与本单位税务专管人员的沟通工作，并将问题及时反馈总帐会计，及时处理。

　　10、不断学习钻研，提高岗位技能，作好总帐会计的助手。

　　11、领导交办的其他工作。

　　会计岗位职责2

　　1、协助主办会计开展工作，做好会计业务，搞好会计核算和分析。

　　2、依据法律、法规进行会计核算，实行会计监督，拒绝办理违反财经制度的业务，拒绝不合理支出。

　　3、按时记账，结账、报账，定期核对现金、银行存款、盘点物资，做到账务、账账、账证、账表、账款“五相符”。

　　4、认真核对收支单据，凡未按规定审批的单据，一律不得入账。

　　5、积极配合和支持理财小组的活动，及时做好理财准备工作，提供真实完整的财务资料。

　　6、加强原始凭证审核、编制好记账凭证，及时登记各类账簿。

　　7、认真做好农经统计、汇总、上报工作。

　　8、办理其他有关的财会事务，做好文书及日常事务工作。

　　9、及时办理、保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料。

　　1、按时上下班，上班时间坚守岗位、不离岗、不串岗。

　　2、负责管理并登记材料明细帐，并定期与仓库进行核对。

　　3、负责水厂、加压站的购电工作。

　　4、负责核对、整理水费票据，并登记水费凭证。

　　5、办理公司证件年检及有关事宜。

　　6、负责职工工资调整、各类晋级考试等公司人事事宜。

　　7、管理公司对外收据及水费发票发放与回收工作。

　　8、负责做好工资、福利的造册工作。

　　9、搞好本部门环境卫生工作，做好安全保卫工作，保管使用好所用公共财产。

　　10、完成领导交办的其它临时性工作。

　　会计岗位职责3

　　1、协助财务总监审核、制订公司财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管等方面的规章制度和工作程序。

　　2、根据行政人力资源部考核汇总的绩效考核情况，及时审查核对和发放员工工资、业务提成及其他奖金。

　　3、参与拟订财务计划，审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况。

　　4、在财务总监的领导下，准确、及时地做好帐务和结算工作，正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细帐和总帐，对款项和有价证券的收付，财物的收发、增减和使用，资产基金增减和经费收支进行核算。

　　5、负责公司税金的计算、申报和解缴工作，协助有关部门开展财务审计和年检。

　　6、做好按月完成费用、往来等财务基础数据的汇总、分析、核对和分析工作，协助财务总监建立健全经济核算制度。

　　7、及时组织税务申报和税费缴纳等工作，组织编制定期和不定期管理报表；及时向其他部门负责人通报该部门的有关财务报告和分析报告。

　　8、准确及时完成公司、办事处各项收入、往来、费用及其他相关财务科目核算工作，负责审查公司财务收支计划、成本费用计划、财务专题报告和会计核算报表。

　　9、做好库存、物料归类、发货、送货单、发票、对帐单、到帐通知单与催款等相关管理工作。

　　10、负责对供应商选择、评估、考核和管理；与供应商保持密切联系，做好采购计划实施的`过程控制及信息反馈，对供方资料、采购文件等档案归档管理，条理清晰正确。

　　11、定期向总经理汇报财务月度、季度和年度的工作计划与工作总结，并做好公司各阶段的预财务算方案。

　　12、完成财务总监交办的其他任务。

　　13、负责财务总监发言稿、报告和财务总监交拟的其他文件的起草。

　　14、对呈报给财务总监的财会报表、资料、文件进行汇总、审核并提出建议。

　　15、收集财务总监所需要的各方面信息，加以整理分析向财务总监提供利用。

　　16、负责财务总监存查的档案资料的定期收集和管理。

　　17、遵守保密规定，对公司忠诚，维护公司利益。

　　18、完成财务总监交办的其他工作任务。

　　会计岗位职责4

　　1、熟悉《企业会计准则》、《企业会计制度》等有关国家规定的财务制度；认真贯彻执行国家相关会计法律法规，按照公司业务特点做好资金、财产、物品的相关核算工作，与其他部门协作搞好预算、价格、部门统计等各项工作。

　　2、组织制定公司财务工作基本制度规范，工作流程，合理分配财务部工作。定期或不定期组织员工学习国家工商、金融、税收政策；鼓励员工认真钻研业务，参加与工作相关的专业培训，提高业务水平。

　　3、制定财务工作计划及财务部员工岗位职责，考核控制财务部员工的工作质量。

　　4、编制公司年度财务预算，参与制定各项收费的价格标准；建立财务工作报告制度，及时向总经理和董事会报告公司财务状况、经济效益变化，或可能对公司有重大影响的事项；参与重大项目的可行性研究，提供决策依据；提供准确、真实和完整的会计信息和数据。

　　5、根据生产和销售情况编制资金预算及经营计划，审核各项付款活动，管好资金。

　　6、组织财务部员工做好资产、负债、股东权益、营业收入、应交税金、成本和损益的核算工作；加强应收帐款、存货、成本费用的控制。

　　7、严格执行董事会决议，编制年度财务分析报告，进行财务评价，提出改善经营加强管理的措施和意见。维护公司利益，促使公司资产保值增值。

　　8、监督检查公司各部门财务管理制度执行情况，并提出整改意见报请董事会；协助控制预算的执行情况，对存货采购进行审核。

　　9、负责审核所有记帐凭证及所附的原始凭证，保证记入帐册的数据真实、完整、正确与合法；按月编制资产负债表、损益表及其他报表。

　　10、负责核算总分类帐户，检查核对各明细分类帐，编制各种会计报表、财务情况说明书。

　　11、协调好与工商、税务、银行、会计师事务所等有关部门的联系。

　　12、完成总经理布置的其他工作。

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