服装机修工岗位的工作职责（通用10篇）

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服装机修工岗位的工作职责（通用10篇）

　　每个生产型的企业都有机械来生产产品，所以每个行业也都少不了机械的维修人员机修工。其岗位职责是根据行业的规定而制定，以下是服装机修工岗位职责，仅供参考。

服装机修工岗位的工作职责（通用10篇）

　　服装机修工岗位的工作职责 1

　　1、服从厂长指挥，一切行为向厂长负责。

　　2、严格执行工厂的规章制度，认真履行其工作职责。

　　3、制定完善各项设备管理规章制度，并建立贯彻落实各项设备管理规范化。

　　4、负责进行设备资产管理和评估工作。

　　5、负责对工厂设备管理工作。负责从设备调试开始到设备的大故障维修的管理，对设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写，归档保存，定期整理工作。

　　6、负责对设备的安装和保养、维护工作，及时高效地诊断并解决生产设备故障，保证生产的顺利进行，对生产过程中出现的'故障，必须第一时间作出处理。

　　7、负责对员工的安全操作、安全知识的教育和培训工作。

　　8、定期或不定期做好对设备的安全检查工作，制定维修作业计划，制定周、月、年预防维修日历计划，制定点检预防计划。

　　服装机修工岗位的工作职责 2

　　1、根据生产需要，调配各车间生产设备。做好设备档案工作，掌握好设备的流向。

　　2、负责日常生产设备的维修及零件的申购工作。技术要全面，平车、专机都能修理。

　　3、负责日常生产设备的保养，提高设备的有效利用率。协助技术、生产部门依据现有设备进行缝制工艺改进，并能制作一些小型辅助工具提高生产作业效率。

　　4、负责生产车间的电路检查、维修，督促员工正确使用电器、工具，确保用电安全维修设备后，要清扫操作区域卫生，保持操作区域整洁规范，杜绝脏污。

　　5、负责车间用电和设备操作安全，防止员工用电、设备使用等过程中的事故发生。

　　6、工作要有条理，分清轻、重、缓、急来做事；判断能力要强，能手到病除，不能出现故障反弹的现象。维修后及时清洁维修现场。

　　7、与员工沟通，传授员工使用机台安全操作知识，指导督促生产工保养车台，对专机人员必须先培训后上岗。

　　8、谦虚好学、精益求精、不断学习专业技术。耐心服务，维修后及时回访。

　　9、必须保证工作区域的.整洁，垃圾入篓，及时清理不用的物品，待用物料必须摆放整齐。必须节约用电，必须人走灯灭、设备停。

　　服装机修工岗位的工作职责 3

　　设备日常巡检与维护：每日开工前对作坊内平缝机、锁边机、钉扣机等设备进行全面检查，重点查看线路连接、针头磨损、润滑油量等情况，记录设备运行状态；每周对设备传动部件、压脚、送布牙等易损耗件进行清洁保养，及时更换老化的皮带、线轴等配件，确保设备开机即可正常运转。

　　故障快速抢修：接到操作工设备故障反馈后，需在 15 分钟内到达现场，通过听声音、查部件、试运转等方式判断故障原因（如断线、跳线、针位偏移等），优先采用备用零件快速修复，确保单次故障维修时间不超过 1 小时，减少生产停工损失；无法现场解决的复杂故障，需及时联系外部维修人员，并做好设备故障记录与交接。

　　操作指导与安全监督：向作坊操作工讲解设备正确操作方法，如不同面料对应的针距调节、压脚压力设置等，避免因操作不当导致设备损坏；定期检查操作工是否按规范使用设备（如是否佩戴防护手套、是否违规拆解部件），发现违规行为及时制止并纠正，同时排查设备安全隐患（如漏电、部件松动），确保操作安全。

　　配件管理与库存统计：建立作坊设备配件台账，记录常用配件（如机针、梭壳、剪刀片）的型号、数量及采购周期，当配件库存低于最低储备量时，及时向作坊负责人申请采购；对更换的废旧配件进行分类存放，可回收利用的部件（如电机外壳）单独标注，减少资源浪费。

　　设备台账更新与反馈：每月整理设备维修记录、保养日志，标注设备使用年限、故障高发部位等信息，形成设备运行报告提交负责人；针对频繁出现故障的.老旧设备，提出更新建议或改造方案，如建议更换节能型电机、升级自动剪线功能，助力作坊降低设备维护成本。

　　服装机修工岗位的工作职责 4

　　设备日常巡检：每日开工前 1 小时，对车间平缝机、锁边机、钉扣机等 20 + 台服装设备进行全面检查，重点查看针头磨损、线路连接、润滑情况，记录《设备巡检台账》，发现螺丝松动、异响等小问题当场处理，确保设备开机合格率 100%。

　　定期保养执行：按 “每周小保养、每月大保养” 标准，为设备更换润滑油（平缝机每周加注 2 次针杆油）、清洁梭床积线、校准压脚压力，每月对高频率使用的锁边机进行齿轮间隙调整，延长设备使用寿命，降低故障发生率至 5% 以下。

　　耗材管理配合：根据设备保养需求，提前 3 天提交针头、梭芯、皮带等易损件申购清单，确保耗材库存充足；更换下来的旧件分类存放，可维修的.进行修复备用，减少浪费。

　　数据记录分析：每周汇总设备运行数据，分析常见小故障类型（如断线、跳线），提出针对性改进建议（如调整面线张力），协助生产主管优化设备使用流程，保障生产效率。

　　服装机修工岗位的工作职责 5

　　紧急故障响应：接到设备故障报修后，5 分钟内到达现场，优先处理影响生产线的'关键设备（如主流水平缝机），通过 “听异响、查线路、试运行” 快速定位问题，一般故障（如跳线）30 分钟内修复，复杂故障（如电机故障）2 小时内给出解决方案，减少停机时间。

　　深度故障维修：针对钉扣机错位、绗缝机断线等复杂故障，拆解设备关键部件（如钉扣机针板、绗缝机旋梭），使用万用表检测电路、卡尺测量零件尺寸，更换损坏部件（如传感器、轴承）后，进行 3 次以上试缝测试，确保设备精度达标（钉扣位置误差≤0.5mm）。

　　维修记录归档：每次维修后，详细记录故障现象、原因、维修步骤及更换零件型号，建立《设备维修档案》，便于后续追溯；对同一设备半年内出现 3 次以上的同类故障，分析根本原因（如操作不当、设备老化），制定预防措施。

　　临时支援协调：当车间某条生产线因设备故障停顿时，主动协调备用设备（如将备用平缝机调至该生产线），同时加快故障设备维修进度，保障生产线单日产能不低于计划的 95%。

　　服装机修工岗位的工作职责 6

　　新设备进场验收：配合采购部门对新到的自动裁床、电脑绣花机等设备进行验收，核对设备型号、配件清单与合同一致，通电测试设备运行参数（如自动裁床裁切精度、绣花机针距稳定性），确保符合生产需求后签署验收单。

　　安装调试执行：根据设备安装图纸，在指定区域搭建设备基础（如自动裁床需固定水平底座），连接电路、气路，调试设备程序（如为电脑绣花机导入常用花型模板），完成后进行 50 + 次试生产（如用面料试裁、试绣），调整参数至最佳状态（裁片误差≤1mm）。

　　操作培训指导：为车间操作工开展新设备使用培训，讲解设备操作流程（如自动裁床的面料定位、启动步骤）、安全注意事项（如禁止在裁床运行时伸手触碰刀头），现场演示 3 次后让操作工实操，直至每人能独立完成基础操作，避免因操作不当导致设备故障。

　　后续跟踪服务：新设备投入使用 1 个月内，每日跟踪运行情况，收集操作工反馈（如操作不便、精度偏差），及时微调设备参数（如调整裁床送料速度），确保设备稳定运行，助力生产效率提升 10% 以上。

　　四、服装机修工（技能培训岗）工作职责

　　操作工技能培训：每月组织 1 次设备使用培训，针对新入职操作工，讲解平缝机、锁边机的基础操作（如穿线、换梭芯）、日常保养小技巧（如每日清洁针板）；针对老操作工，培训设备异常处理方法（如遇断线如何快速排查面线张力），降低因操作不当导致的.故障。

　　新人带教培养：负责带教新入职机修学徒，制定 “1 个月基础、3 个月进阶” 带教计划，从设备零部件识别、简单故障维修教起，逐步教授复杂故障处理（如电机维修），每月进行技能考核，确保学徒 3 个月后能独立处理常见设备故障。

　　技术资料编制：编写《服装设备操作手册》《常见故障排查指南》，配设备结构图、故障处理流程图，发放给操作工与机修团队，手册内容每季度更新 1 次，加入新设备维修技巧、最新故障案例。

　　技术交流分享：每季度参加行业设备维修交流会，学习自动模板机、智能裁床等新设备维修技术，回厂后组织内部技术分享会，带动团队提升维修技能，适应服装设备智能化升级需求。

　　服装机修工岗位的工作职责 7

　　安全规范执行：维修设备时严格遵守 “断电维修” 原则，在设备旁放置 “正在维修” 警示牌；使用电钻、万用表等工具前，检查绝缘层是否完好，高空作业（如维修吊瓶烫台）时系好安全带，确保自身安全。

　　设备安全检查：每周对设备安全防护装置进行专项检查，如平缝机的`针杆防护罩、锁边机的皮带防护罩是否完好，发现缺失、破损的立即更换；对设备接地线路进行检测，确保接地电阻≤4Ω，防止触电事故。

　　安全培训宣传：每月配合安全主管开展 1 次设备安全培训，讲解维修过程中火灾预防（如远离易燃面料、正确存放酒精）、触电急救知识，组织机修团队进行消防演练（使用干粉灭火器扑灭电器火灾），提升安全意识。

　　隐患排查整改：每日巡查时，留意设备周边安全隐患（如电线裸露、通道堆放面料），发现问题立即上报并协助整改；对因设备老化存在安全风险的（如老旧电机漏电），提出报废建议，避免安全事故发生。

　　服装机修工岗位的工作职责 8

　　定制设备适配：针对高级定制服装生产线的特种设备（如立裁机、珠边机、激光切割机），根据定制订单需求（如真丝面料缝制、皮革雕花），调整设备参数（如立裁机压脚压力调至最低、激光切割机功率调整至 50%），确保设备适配不同面料特性。

　　精度校准维护：每周对珠边机进行针距校准（确保珠边间距均匀）、激光切割机进行光斑校准（切割边缘无毛边），每月使用专业仪器（如激光测径仪）检测设备精度，确保定制服装工艺达标（如珠边歪斜误差≤0.3mm）。

　　特殊故障处理：针对定制设备的'少见故障（如激光切割机光路偏移、珠边机断线），查阅设备技术手册，联系厂家技术人员远程指导，拆解关键部件（如激光头、珠边机挑线杆）进行维修，确保不影响定制订单交付周期。

　　工艺配合优化：与定制车间技术师沟通，根据新的定制工艺（如手工与机器结合的缝制工艺），提出设备改造建议（如为平缝机加装特殊压脚），协助优化生产流程，提升定制服装的品质与生产效率。

　　服装机修工岗位的工作职责 9

　　1.做好设备巡检工作，熟悉所辖范围内设备的维护保养情况。

　　2.对所查出的设备隐患要分轻、重、缓、急，采取不同对策来消除隐患。

　　3.加强对操作工人的检查，督促他们严格执行操作规程，对违规操作进行考核。

　　4.设备在运行中出现故障当危及人身或设备安全时，有权指挥操作工停止操作，并向厂部领导汇报。

　　5.所辖范围的设备进行分类管理，并建立台账。

　　6.停用或暂时停用设备要做好保养工作。

　　7.做好定期检修工作，提前拿出详细检修计划，计划要做到准确，并制订相应的`检修方案和安全措施。

　　8.认真落实检修所需的备品、备件，并进行质量验收，检修过程中深入现场，做好技术把关。

　　9.负责编制机械部分大、中修项目的方案、措施、检修进度及工时。

　　10.抓好日常维护、保养工作，设备运转过程中的小问题及时组织相关人员处理。

　　11.参加每月一次设备大检查，检查中所发现的机械隐患要及时安排检修人员整改并验收。

　　12.负责本职范围内设备的备品备件管理，按时提供月度材料计划。

　　13.完成厂部临时性指令工作。

　　服装机修工岗位的工作职责 10

　　1、负责公司所有设施（包括线路网等）或设备的维修、保养工作，确保各种生产设备24小时正常运转。

　　2、负责对公司所有设施及设备进行统筹管理；机修工与电工负责对各车间所有的生产设备进行检查、维修、保养工作，确保生产设备满足生产能力要求。

　　3、机修工、电工负责建立“生产设备维修计划档案”，包括名称、编号、型号、技术参数、主要配件制造厂商等，实行一机一档管理。

　　4、机修工、电工负责编制生产设施及生产设备定期检修或年度检修计划、设备日常保养项目表，发放到车间主任安排日常保养，并监督、督导操作工执行。

　　5、对备用或停用的设备在存放前应检查是否损坏，若有损坏必须先修好后并妥善存放，以备随时投入生产。

　　6、设施维修登记记录，维修状态标识记录，记录设备的使用、维修、更换配件情况。

　　7、设备需要进行维修时，必须先关闭电源，挂上“正在维修”标识，当维修后还未达到使用要求时，应挂上“禁用”标牌，当有危险电源存在时，应挂上“危险”标牌，以示警告。

　　8、在每一次设备维修后，应详细填写设备维修记录，包括维修的时间、部位、更换的配件，维修后的质量评定，由车间主任或使用人签收。

　　9、设备各部位的部件，如电机、导轨、轴承、齿轮等必须经常检查、保证其工作温度处于正常状态，设备的各仪表、指示灯、开关按钮要完好齐全有效。易损部位要定时巡查，做到有故障及时发现，及时处理。

　　10、规定每台设备使用的.润滑油名称、最大添加数量及添加频次；机床各运行（动）部位要保证有充足的润滑，在设备停用时，抽时间清洗油箱及其附件，更换承油，如操作工反应设备运行中出现特殊异常现象（如噪音、浓烟、异味、异物、漏电、断电等）；必须立即前往排除故障。

　　11、对维修不彻底、又不上报的、直接影响到生产的，公司要追究其责任。

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