员工管理 百文网手机站

中移铁通宿迁分公司采用多举措加强员工考勤管理

时间:2021-06-23 20:28:31 员工管理 我要投稿

中移铁通宿迁分公司采用多举措加强员工考勤管理

  为了加强公司人员出勤管理,提高工作效率,保证单位正常的工作秩序,严防各类违规违纪事件的发生,近日中移铁通宿迁分公司加强了员工的考勤管理,推出四项举措加强员工考勤管理工作。一是严格执行上下班准时打卡制度;二是凡因公出差或外勤公务需外出的'人员,在外出前,必须到综合部进行登记;三是建立出勤与绩效挂钩管理制度,将每位员工的出勤情况与绩效相联系;四是制定考核标准,重点解决迟到、早退、脱岗、串岗,以及上班期间从事与工作无关事项等突出问题。此举进一步加强了企业管理,改进了员工的工作作风,维护了正常的工作秩序,促进了企业持续健康稳定发展。

中移铁通宿迁分公司采用多举措加强员工考勤管理

【中移铁通宿迁分公司采用多举措加强员工考勤管理】相关文章:

公司员工考勤管理制度08-18

员工考勤管理制度最新(通用5篇)01-25

江苏宿迁2017年中考分数线08-21

EXCEL怎么制作考勤管理表08-06

2015中国最新的一步抑制股市疯狂的举措09-11

2014年宿迁中考新变化08-19

双因素理论在代工企业员工管理中的应用08-06

全国电信/网通/铁通dns地址有哪些11-07

兰州市2017中考体育采用“3+2”模式11-01

执业药师挂靠问题如何加强管理11-04