杭州市萧山区教育局因工作需要，经研究决定，面向全区选用机关工作人员2名。下面小编为大家整理了公告的具体内容，希望对大家有所帮助!
一、选用对象及条件
(一)选用职位
机关工作人员为财务和法制相关岗位各1名。报名人数未达到选用指标2：1时将取消选用名额。
(二)选用对象
选用对象为全区(大江东除外)各级机关(单位)公务员，含参照公务员法管理机关(单位)工作人员。
(三)选用条件
1. 政治素质良好，品行端正。
2. 具有全日制大学本科及以上学历并取得相应学位，专业范围如下：财务岗位为会计、会计学、财务管理、审计学、财务会计教育，法制岗位为法学、法律。“学历起点”以上学历的人员，如所学专业与选用专业要求相近的也可以报考。
3. 要求身体健康，年龄在35周岁以下(1982年1月1日以后出生)。
4. 需在机关单位在编工作满2年，镇街范围内的工作人员须在镇街服务满3年(含试用期)，且历年年度考核均在称职及以上等次(试用期除外)，计算时间截止到2017年6月30日。
二、选用方法和程序
本次选用工作采用现场报名、资格审查、面试、考察、公示等程序进行。
(一) 现场报名。
时间：2017年6月22日 (上午8:30-11:30，下午14:00-17:30)。
地点：萧山区教育局四楼会议室。
现场报名时提供以下材料：
1. 报名表(附件);
2. 学历、学位证书原件及复印件;
3. 身份证原件及复印件;
3. 历年年度考核登记表复印件;
4. 近期正面一寸免冠彩照一张。
(二)资格审查。资格审查贯穿选用工作全过程，任何环节审查出弄虚作假、不符合选用资格条件的取消资格，造成的一切后果自行负责。
(三)面试。具体时间、地点另行通知。
主要考核举止仪表、语言表达、逻辑思维、知识水平和应用能力等方面内容。
总分100分，合格分为60分，不合格者不得进入考察。
(四)考察。按综合成绩从高分到低分排名，以1：1.5的比例确定考察对象。依据德、能、勤、绩、廉等方面，由本局组织考察。
(五)公示。考察结束后，经区教育局拟用人选，并在萧山教育信息网上进行为期7个工作日的公示。公示期满无异议，或有异议经调查属不实的，报相关部门同意后办理调动手续。
三、本公告未尽事宜由本局人事科负责解释，联系电话：0571-82622107。
