内审员的培训考试题

　　内部质量体系审核由经过培训的有资格的内审员来执行审核任务，因此内审员要定时进行培训达到内审的要求。以下是专门为你收集整理的内审员的培训考试题，供参考阅读！

内审员的培训考试题

　　内审员的培训考试题 1

　　内审员培训判断正误题

　　1、管理方针为目标的建立和评价提供了框架( √ )

　　2、对员工不仅要培训、指导，还应评价培训、指导的有效性( √ )

　　3、质量目标应是可测量的，所以必须量化( × )

　　4、向水体排放污染物，超过国家或地方规定的污染排放标准的应当按国家规定缴纳超标准排污费;排放水污染物不超标的，便不需要缴纳排污费( × )

　　5、对审核发现的不合格的应采取纠正措施并跟踪验证其有效性( √ )

　　6、对审核方案进行策划应规定审核的准则、范围、频次和方法。( √ )

　　7、一次管理评审不需要同时处理所有管理评审主题，可在一段时期内开展评审，不必是一项单独的活动。( √ )

　　8、环境影响是由环境因素引起的环境变化，这种变化可能是有害的，也可能是有益的( √ )

　　9、危险化学品必须储存在专用仓库、专用场地或专用储存室内，并设有专人管理( √ )

　　10、污染预防是EMS处理和解决环境问题的基本原则。( √ )

　　内审员培训简答题

　　1、检查表的作用和内容。

　　答：检查表的作用：是审核员备用的审核提纲和备忘录，应在审核准备阶段编制。有利于

　　一是保持审核目标的清晰和明确;二是保持审核内容的周密和完整;三

　　是保持审核节奏和连续性;四是减少审核员的偏见和随意性

　　检查表的内容：一是受审核部门、审核时间、审核员

　　二是审核要点，即查什么

　　三是审核方法/抽样方法，即怎么查

　　2、QMS、EMS体系内审的目的和依据。

　　答：目的：a)评价QMS符合GB/T19001-2015标准的程度，确保质量管理体系得到有效实施和保持;b)为外审作准备，确定提交外审的时机;c)作为一种管理手段，寻求改进的机会。

　　依据a)GB/T19001-2015标准;b)质量手册及其他QMS文件;c)与产品相关的'法规; d)产品标准及其引用标准。

　　目的:a)判定环境管理体系是否符合组织对环境管理工作的预定安排和本标准的要求;b) 是否得到了恰当的实施和保持。C)向管理者报告审核结果。

　　依据： a)GB/T 24001-2015标准b)质量手册及其他EMS文件c)与产品相关的法规 d)产品标准及其引用标准

　　内审员培训选择题

　　1、产品要求可由( D )

　　A、顾客提出 B、组织预测顾客的要求规定

　　C、法规规定 D、A+B+C

　　2、组织应明确质量管理体系的边界和适用性，以确定其范围。在确定范围时，组织应考虑：( D )

　　A、各种内部和外部因素 B、相关方的要求

　　C、组织的产品和服务 D、 A+B+C

　　3、对顾客或外部供方的财产的控制包括( D )。

　　A、识别、验证 B、保护和维护

　　C、丢失、损坏或不适用时报告 D、A+B+ C

　　4、环境管理体系的监测和测量内容应考虑组织的( E ):

　　A、重要环境因素 B、运行过程 C、环境目标过程 D、合规性义务 E、以上全是

　　5、环境方针应考虑：( D )

　　A、包括对持续改进和污染预防的承诺

　　B、包括对遵守有关环境法律的承诺

　　C、适合于组织活动、产品和服务的性质、规模与环境影响

　　D、A+B+C

　　6、信息交流包括：( D )

　　A、组织内各层次和职能间的信息交流

　　B、与外部相关方联络的接收、形成文件和回应

　　C、就其重要环境因素与外界进行信息交流，并将决定形成文件

　　D、A+B+C

　　7、与组织的环境方针保持一致的环境管理体系的预期结果包括( D )

　　A、环境绩效的提升;

　　B、合规性义务的履行;

　　C、环境目标的实现。

　　D、 A+B+ C

　　8、实现环境目标的措施包括：(F )

　　A、要做什么 B、所需资源

　　C、由谁负责 D、何时完成

　　E、如何评价结果，包括监视实现可测量的环境目标的过程所需的参数 F、以上全是

　　9、体现组织的自我完善、持续改进机制的活动包括：( D )

　　A、内部审核 B、纠正措施

　　C、管理评审 D、A+B+C

　　10、污染预防可包括：( D )

　　A、污染源的减少或消除 B、将污染严重的工序外包

　　C、材料或能源替代、再利用、恢复、再循环、回收和处理 D、A+C

　　内审员的培训考试题 2

　　一、单项选择题，从以下各题的选项中选择一个最合适的答案。

　　1.GB/T28001-2011标准旨在针对的是( )

　　(A)职业健康安全(B)员工健身或健康计划

　　(C)产品安全(D)财产损失或环境影响

　　2.术语“危险源(hazard)”——可能导致人身伤害和(或)健康损害(3.8)的根源、状态或( )，或其组合。

　　(A)环境(B)能量(C)行为(D)心态

　　3.术语“健康损害(ill health)”是指可( )的、由工作活动和(或)工作相关状况引起或加重的身体或精神的不良状态。

　　(A)证实(B)追溯(C)确认(D)诊断

　　4.在考虑工作场所构成时，组织可以不考虑对如下( )人员的职业健康安全影响

　　(A)差旅或运输中(B)在客户或顾客处所工作

　　(C)在家工作(D)度假中

　　5.对于变更管理，组织应在( )，识别在组织内，职业健康安全管理体系中或组织活动中与该变更相关的职业健康安全危险源和职业健康安全风险。

　　(A)变更后(B)变更中(C)变更前(D)设计阶段

　　6.织应确保( )人员都具有相应的能力，该能力应依据适当的教育、培训或经历来确定。

　　(A)全体工作(B)任何在其控制下完成对职业健康安全有影响的任务的

　　(C)体系范围内(D)工作场所内的全体

　　7.依据GB/T28001-2011标准，组织应确保( )人员都具有相应的能力

　　(A)其工作可能影响职业健康安全管理体系有效实施和运行的任何

　　(B)从事职业健康安全管理工作的所有

　　(C)在组织控制下完成对职业健康安全有影响的任务的任何(D)A+B+C

　　8.依据GB/T28001-2011标准4.4.3条款，组织应针对( )与进入工作场所的'承包方和其他访问者进行沟通。

　　(A)职业健康安全管理职责

　　(B)职业健康安全方针、目标和方案

　　(C)职业健康安全危险源和职业健康安全管理体系

　　(D)承包方和其他访问者自身的职业健康安全风险以及安全防护要求

　　9.依据GB/T28001-2011标准，职业健康安全管理体系的最终职责是由( )承担。

　　(A)最高管理者(B)管理者代表(C)安全部门负责人

　　(D)被最高管理者中任命的承担特定的职业健康安全职责的人员

　　10.依据GB/28001-2011标准4.5.3的要求，时间调查应( )

　　(A)确定导致事件发生的危险源，风险并分析其原因

　　(B)包括采取纠正措施和预防措施

　　(C)及时开展并将结果形成文件(D)评价调查结果的有效性

　　11. GB/28001-2011标准的总目的是( )

　　(A)为组织规定有效的职业健康安全管理体系所应具备的要素

　　(B)实现组织的职业健康安全方针和目标，消除职业健康安全风险

　　(C)增加或改变组织的法律义务

　　(D)支持和促进与社会经济需求相协调的良好职业健康安全实践

　　12.依据GB/28001-2011标准，以下哪种说法是错误的( )

　　(A)GB/28001-2011标准规定了职业健康安全管理体系的要求

　　(B)GB/28001-2011标准没有规定具体的职业健康安全绩效准则

　　(C)GB/28001-2011标准提供了详细的职业健康安全管理体系设计规范

　　(D)GB/28001-2011标准针对的是职业健康安全

　　13.依据GB/28001-2011标准，职业健康安全方针包括( )

　　(A)满足顾客和其他相关方要求的承诺

　　(B)防止人身伤害与健康损害的承诺

　　(C)遵守所有法律法规和其他要求的承诺

　　(D)A+B+C

　　14.依据GB/28001-2011标准4.3.1条款，组织在确定职业健康安全风险控制措施或考虑变更现有控制措施时，应按( )顺序考虑降低风险

　　(A)消除;替代;工程控制措施;标志、警告和(或)管理控制措施;个体防护装备

　　(B)消除;工程控制措施;替代;标志、警告和(或)管理控制措施;个体防护装备

　　(C)消除;替代;工程控制措施;标志、警告和(或)管理控制措施;个体防护

　　(D)消除;替代;标志、警告;工程控制措施;个体防护

　　15.依据GB/28001-2011标准，资源包括( )

　　(A)人力资源和基础设施(B)专项技能和技术

　　(C)财力资源(D)A+B+C

　　二、判断题，您认为正确的请填写“T”，错误的请填写“F”

　　( )1.组织进行危险源辨识和风险评价时应考虑人的行为，能力和其他人因素

　　( )2.发生或可能发生与工作相关的健康损害或人身伤害或者死亡的情况是事故

　　( )3.合规性评价就是对使用法律法规的遵守情况进行的定期评价

　　( )4.职业健康安全方针内容应包括至少遵守与其职业健康安全危险源有关的适用法律法规要求及组织应遵守的其他要求的承诺

　　( )5.组织应确保与所有外部相关方就有关的职业健康安全事务进行协商

　　( )6.紧急情况也是一种特殊类型的事件

　　()7、2011版标准是针对职业健康安全，包括员工健身或健康计划，财产损失等方面的安全。

　　()8、职业健康安全目标是组织自我设定的在职业健康安全风险控制方面要打到的目的。

　　()9、依据GB/T28001-2011 标准，在组织中所有承担管理职责的人员，均应证实其对职业健康安全绩效持续改进的承诺。

　　()10、应急准备和相应的目的是预防事件的发生。

　　()11、危险源指的是：“肯能导致人身伤害和(或)健康损害(3.8)的根源或状态”。

　　()12、事故是一种发生人身伤害、健康损害或死亡的事件

　　()13、未发生人身伤害、健康损害或死亡的时间通常称为“未遂事件”。

　　()14、当组织内，职业健康安全管理体系中或组织活动发生变更时，组织应在变更后识别与该变更相关的职业健康安全危险源和职业健康安全风险。

　　()15、组织在进行危险源识别和风险源辨识和风险评价时，不必考虑在工作场附近由组织控制下的工作活动产生的危险源，因为他们不会影响组织工作场所内的职业健康安全。

　　三、多项选择题，从以下各题的选项中选择所欲你认为正确的选项，填入题前面的括号中。

　　1、事件(incident)包括( )

　　(A)事故(B)未遂事件(C)紧急情况(D)隐患

　　2、GB/T28001 标准所有要求旨在被纳入到任何职业健康安全管理体系中，其应用程度取决于组织的( )

　　(A)职业健康安全方针(B)活动性质(C)运行的风险与复杂性(D)组织的文化

　　3、工作人员应参与和协商的方面包括( )

　　(A)适当参与外线源辨识(B)适当参与事件调查

　　(C)职业健康安全绩效的监测(D)参与职业健康安全方针、目标的制定与评审。

　　4、危险源辨识和风险评价的程序应考虑( )：

　　(A)所有相关方的活动(B)所有进入工作场所的人员活动

　　(C)人的行为(D)工作场所的基础设施、设备

　　5、在建立和评审目标时，组织应考虑：( )

　　(A) 可选技术方案(B) 财务(C) 运行和经营要求(D) 以及有关饿相关方的观点

　　6、职业健康安全管理体系文件应包括：( )

　　(A)职业健康安全管理手册(B)职业健康安全管理方针和目标

　　(C)对职业健康安全管理体系覆盖范围和描述

　　(D)组织为确保对涉及其对职业健康安全风险管理过程进行有效策划、运行和控制所需的文件。

　　7.被动性绩效测量包括监视( )

　　A.健康损害 B事故 C未遂事件 D运行准则

　　8.根据4.4.7条款要求组织应建立,实施并保持程序，用于：( )

　　A.识别潜在的紧急情况 B.对此紧急情况作出响应 C.减少风险 D.制定应急计划

　　9.时间调查包括：( )

　　A.确定潜在的，可能导致或有助于事件发生的职业健康安全缺陷和其他因素

　　B.采取预防措施 C.沟通调查结果 D.识别持续改进的可能性

　　10.GB/T28001 标准所有要求旨在被纳入到任何职业健康安全管理体系中，其应用程度取决于组织的( )

　　A.职业健康安全方针B.活动性质 C.运行的风险和复杂性 D.组织的文化

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