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美容院合同

时间:2021-11-27 20:51:27 美容院 我要投稿

美容院合同范文合集六篇

  随着人们法律观念的日益增强,合同出现在我们生活中的次数越来越多,合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么相关的合同到底怎么写呢?以下是小编收集整理的美容院合同6篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

美容院合同范文合集六篇

美容院合同 篇1

  转让方(甲方):_______________???? 身份证号:________________________________

  顶让方(乙方):_______________???? 身份证号:________________________________

  房东(丙方): ________________???? 身份证号:________________________________

  甲、乙、丙三方经友好协商,就店铺转让事宜达成以下协议:

  一、丙方同意甲方将自己位于____________________街(路)_________号的店铺(原为:_______________________)转让给乙方使用,建筑面积为________平方米;并保证乙方同等享有甲方在原有房屋租赁合同中所享有的权利与义务。

  二、该店铺的所有权证号码为 __________________________________,产权人为丙。丙方与甲方签订了租赁合同,租期到________年_____月 ____日止,月租为________元人民币。店铺交给乙方后,乙方同意代替甲向丙方履行该租赁合同,每月交纳租金及该合同约定由甲方交纳的水电费等各项费用,该合同期满后由乙方领回甲交纳的押金,该押金归乙方所有。

  三、店铺现有装修、装饰、设备(包括附件二)在甲方收到乙方转让金后全部无偿归乙方使用租赁期满后不动产归丙方所有,动产无偿归乙方(动产与不动产的划分按租赁合同执行)。

  四、乙方在________年_____月_____日前一次性向甲方支付顶手费(转让费)共计人民币大写 ______________________ 元,上述费用已包括甲方交给丙方再转付乙方的押金、第三条所述的装修装饰设备及其他相关费用。甲方不得再向乙方索取任何其他费用。

  五、该店铺的营业执照已由甲方办理,经营范围为美容美体,租期内甲方继续以甲方名义办理营业执照、税务登记等相关手续,但相关费用及由乙方经营引起的债权债务全部由乙方负责,与甲方无关。乙方接手经营前该店铺及营业执照上所载企业所欠 一切债务由甲方负责偿还,与乙方无关。

  六、乙方逾期交付转让金,除甲方交铺日期相应顺延外,乙方每日向甲方支付转让费的千分之一的违约金,逾期30日的,甲方有权解除合同,乙方按转让费的10%向甲方支付违约金。甲方应保证丙方同意甲方转让店铺,如由于甲方原因导致丙方或甲方自己中途收回店铺,甲方同样承担违约责任,并向乙方支付转让费的10%作为违约金。

  七、如因自然灾害等不可抗因素导致乙方经营受损的与甲方无关,但因国家征用拆迁店铺,有关补偿归乙方。

  八、如果合同签订前政府已下令拆迁店铺,甲方退偿全部转让费,赔还乙方接手该店铺的装修损失费,并支付转让费的10%的违约金。如果合同签订之后政府明令拆迁店铺,或者市政建设(如修、扩路、建天桥、立交桥、修地铁等)导致乙方难以经营,乙方有权解除合同,甲方退还剩余租期的转让费,押金仍归乙方(前述顺延除外)。或甲方在每年营业执照有效期届满时仍未办妥年审手续,乙方有权解除合同,甲方应退回全部转让费,赔偿装修、添置设备损失费,并支付转让费的10%的违约金。

  九、本合同一式三份,三方各执一份,自三方签字之日起生效。

  甲方签字:????

  签字日期:????

  乙方签字:

  签字日期:

  丙方签字:

  签字日期:

  附件:

  一、原房屋租赁合同

  二、甲方转让给乙方的一切设施清单

美容院合同 篇2

  甲方:

  乙方:

  根据《中华人民共和国美容院购销合同法》及共同推广健康美容高科技产品的共识,双方按照自愿、平等、互惠互利和共同发展的原则,达成合作协议如下: 一、经销产品及期限。

  1、 甲方授权乙方为甲方______型连锁加盟店,______级代理商,在______省

  ______市______区经营 产品。

  2.协议期限:自 年 月 日签署起有效,至 年 月 日止;若协议期内无违反协议的情况发生,且协议双方均无异议,则协议自动顺延一年。

  二、甲方的权利和义务。

  1.甲方给乙方开业配送市场价人民币______元的产品,价值______元的设备,价值______元的开业礼品,乙方按送货单签收。

  2. 甲方按商品统一零售价的______向乙方供货(甲方保留因国际市场材料价格导致相应调整供货价的权利)。

  3.甲方确保提供的产品的质量,产品保质期内如出现质量问题,概由甲方负责。 4.甲方有新的产品推出应优先由乙方在该区域代理。

  5.乙方开业期间甲方可派员上门培训,差旅费和工资由甲方承担,住宿则由乙方提供。

  6.乙方按月销售回款额达______元时,甲方给予______元的奖励。 三、 乙方的权利和义务。

  1.获得区域经营甲方指定产品的权利。

  2.乙方提供在当地工商部门核准经营的相关文件和本人身份证明。

  3.乙方于签约后一次性支付配货押金的 %、实际金额为人民币_______作为加盟订金(如乙方违约此订金不退还),余额_______元人民币在签约后10天内一次性付清,美容院购销合同才正式生效。

  4.如属代理商,乙方首批进货额(以实际回款计算,下同)为人民币______元,月进货额最低为人民币______元。美容院购销合同签订半年内,乙方区域招商不足3家;或连续2个

  月无进货时,甲方将有权取消乙方代理资格。

  5.乙方发展的下属连锁加盟店如由甲方签订美容院购销合同,统一安排开业,每发展一家,甲方奖给乙方奖金人民币元,其产品由乙方按规定的价格供应。

  6.乙方销售上述产品时仅限于第一项约定的地区范围内。若乙方有跨区销售行为,一经证实,甲方将会把产品收回,并处以罚款。

  7.乙方在销售上述产品时其零售价上下浮动不得超过甲方零售价格的15%,批发价不得低于甲方给乙方的供货价。

  8.乙方对甲方的定期或不定期对账工作,必须积极配合,并将每月营业情况传回甲方以备研讨及宣传。 四、乙方销售奖励。

  1、基本月奖 :

  甲方按乙方月销售额可支付:(1)直接人员提成5%;(2)店长提成3%。 2、月附加奖: 乙方月订货金额(按回款计算)达 万元,可附加返利5%;乙方月订货金额(按回款计算)达 万元,可附加返利10%。

  3、年终奖 :乙方年订货金额(按回款计算)达 万元,返利3%;达 万元,返利4%;达 万元或以上的,返利5%。 五、产品收发货及费用

  1.甲方发货实行款到发货,按订货单和汇款单发货。

  2.乙方在收货后3天内对产品进行验收,验收以甲方发货单为准,如有少发或错发情况,附在发货单上传回甲方核查补发:如无误,乙方需签单收货,并将单据传回甲方。如甲方在货到乙方10天后仍未收到乙方验收单据,则视为该批货品乙方全部验收入库。 六、退换货制度。

  1、因产品在保质期内出现质量问题,经卓智公司同意确认后,给予无条件退货,运费由卓智公司承担。

  2、因代理商、经销商订货计划性不够,未按先进先出的原则出货或销售不力造成产品积压需要退换货的,按以下规定执行:

  1)、退货比例不得超过上季度进货金额的10%;

  2)、退换货前须将详细的退换明细以及退换原因传真至公司,经卓智公司批准后再将退货发出,否则卓智公司有权不予收回;

  3)、退货的产品必须内外包装完好,已开启或残缺致影响二次销售的不予退换;

  4)、退货应附产品清单明细,以便双方清点核对,若实点数与退货清单有出入或产品质量检验有异的,以卓智公司清点数作实,卓智公司将处理结果书面通知代理商、经销商;

  5)、退回之合格产品,以该批产品发货时间为准,按以下标准给予打折作价退换: 3个月以内的,按原价调换; 4个月以内的,按原价8.5折调换; 5个月以内的,按原价7.5折调换; 6个月以内的,按原价6.5折调换; 超过一年的,不予退换; 6)、收取退货运费由经销商承担;

  7)、由于外彩盒残旧影响销售,需要更换的,经卓智公司审核同意后统一按成本价换发。

  七、违约及其责任。

  任何违反以上条款的行为均视为违约:在合作方没有违约的情况下单方面终止美容院购销合同的一方也视为违约,在合作单方违约的情况下,守约方可即时终止美容院购销合同,违约方应向守约方支付美容院购销合同标的20%的违约金。出现不可抗力因素可另行协商处理。

  八、特别约定

  九、其它

  1、甲乙双方必须严格遵守本协议,并自觉维护双方的各自利益和共同利益,保守相应的商业机密,本协议任何条款不得而泄露第三方;

  2、本协议的订立、效力、修改及终止均接受中华人民共和国公布的法律管辖;

  3、本协议未尽事宜,双方友好协商解决;

  4、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

  甲方: 地址:

  乙方: 地址: 法人代表:

  法人代表:

  营业证号: 签约日期:

  营业证号: 签约日期:

美容院合同 篇3

  甲方:姓名______,性别___,年龄____,身份证号码________________;(以下简称甲方)

  乙方:姓名______,性别___,年龄____,身份证号码________________。(以下简称乙方)

  甲、乙双方本着诚信合作,互惠互利,公平、公正、公开的原则,决定对原甲方经营的美容院实行股份合作经营,现定如下协议:

  一、合作期限

  自 年 月 日至 年 月 日。在合作期内甲、乙双方必须承担所持 店股权比例的各种法律、民事责任。甲乙双方应积极对 店的经营管理,协调内部关系。合作期满,若一方主动退出,则本店的一切权益归另一方所有;若则双方都愿意继续经营此店,则双方无条件继续履行本协议规定,并续签协议或延长期限。

  二、 店实际总投资为人民币 元整。

  甲方出资人民币 元整,占股权 %;

  乙方出资人民币 元整,占股权 %。

  双方出资期间:签订协议后3天内50%到位,装修过半100%到位。

  三、由甲乙方全权负责 店的前期装修、启动、正常营业等日常经营管理,甲乙双方共同制订店铺正常营业的总投资预算方案、结算清单。

  四、甲、乙双方都不得违反双方认可的规章制度,甲乙双方共同研究制定经营管理的规章制度,任何一方违反制度造成一定后果的,应赔偿对方产生的一切损失。

  五、分红方法:双方按持股比例一月一分,个人承担的税金由个人自己申报交纳。

  六、违约处理:违约一方的股权归另一方所有,股金不予退还,并赔偿产生的一切损失。

  七、若经营亏损,甲、乙双方均须根据投资比例承担亏损额,及时把亏损补上。若任何一方出现连续3个月不把亏损额补上,则不补偿亏损额的一方的股权作自动放弃,归另一方所有,同时必须承担相应股权比例的债务。若连续亏损3个月以上,则甲方应承担相应的管理责任,乙方有权享有与甲方同等权力参与本店的日常管理。

  八、合作期内如遇市政动迁或人力不可抗拒的自然灾害等需中止合作的情况,若获得外界补偿、赔偿的,甲、乙双方按股份比例分配获得的补偿金、赔偿款等。合作期间,若在双方同意的条件下发生本店转让的情况,则转让费按出资比例分配。

  九、甲、乙双方对店铺财务共同协商,任何一方都具有财务监督权。双方共同协商决定店铺的管理制度,薪酬制度、业务经营方式,利润分配等。

  十、本协议未尽事项,由甲、乙双方协商解决。

  十一、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份;本协议经甲、乙双方签字后生效。

  禁止行为

  (一)未经全体合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动。如其业务获得利益,归合伙人共同所有,造成的损失按实际损失进行赔偿。

  (二)禁止合伙人参与经营与本合伙竞争的业务。

  (三)除合伙协议另有约定或者经全体合伙人同意外,合伙人不得同本合伙进行交易。

  (四)合伙人不得从事损害本合伙利益的活动。

  (五)禁止私自挪用、转借、转让美容院的店面,货物及流动资金。

  甲方: 乙方:

  甲方签字: 乙方签字:

  日 期: 日 期:

美容院合同 篇4

  甲方: (以下简称甲方)

  乙方: (以下简称乙方)

  由于本行业技术性较强、人员流动较大的工种,企业在培养员工的过程中,需要投入大量的精力和物力,甲乙双方根据中华人民共和国劳动法之精神,本着平等自愿、协商一致的原则,签订如下合约:

  一、甲方因工作需要,聘用乙方。聘用时间从 ___ 年 ___ 月 ___ 日到 ___ 年 ___ 月 ___ 到日止。

  二、乙方的工作说明、报酬及工作期间应享有的福利劳保待遇等事项参照甲方的相关规定为准。

  三、为工作需要,甲方提供相应的工作技能培训。乙方必须交纳教育培训金,教育培训金的交纳方式为:每月从工资里扣除 元,累计扣除到 元。

  四、乙方在合约期中途解除和约的,不管任何原因,培训教育金不予退回。合同期满后一次性全额退回培训教育金。

  五、权利与义务

  (一)甲方的权利与义务

  1、甲方的权利

  (1)根据公司的发展战略规划,增删企业制度的权利。

  (2)根据公司的经营管理需要,调整用人的权利。

  2、甲方的义务

  (1)提供乙方基本的安全工作条件。

  (2)有关乙方在本单位工作的一切证明(暂住证、上岗证、务工证、健康证等)由甲方出面办理并保存,费用由乙方自理。

  (3)对乙方进行定向技术和管理的培训,并在乙方技术到位时协助乙方考取国家 证书。

  (二)乙方的权利与义务

  1、乙方的权利

  (1)拒绝执行违反国家法规或侵害人身正当权益的指派的权利

  (2)对经营管理过程中遇到的问题,有提出意见建议的权利。

  2、乙方的义务

  (1)坚决维护公司的经营管理人事机密、信誉等一切利益的义务。

  (2)根据公司的工作需要调整工作与休假的义务。

  (3)不对公司隐瞒任何真实情况的义务。

  (4)乙方在本单位工作期间的个人所得税应由乙方自行缴纳。

  (5)乙方如擅自解除合同、应根据《公司资产员工责任表》交还相应物品。

  六、合同的终止

  (一)甲乙双方不得无视公司相关的人事制度、随意解除合同,否则应赔偿对方违约金 元。

  (二)由于不可抗力因素(天灾、失火等)造成无法继续履行合同的,视为本合同自动终止。

  (三)乙方因自身的不可克服原因要终止合同的,需提前三十天书面提出,经双方协商同意后解除。乙方需支付当月工资的. % 给甲方作为补偿。

  (四)有下列情况之一的,甲方可以无条件解除合同,并取消企业给予的一切福利和奖励待遇:

  1、乙方严重违反国家法律,被追究刑事责任。

  2、乙方的行为违反《员工手册》之员工解聘的条款。

  3、甲方因生产经营、调整需要,企业的富余人员,无法安置的

  (五)下列情况,乙方可以解除合同:

  1、甲方不履行合同或擅自更改合同的。

  2、乙方有参军、升学等正当理由,并出具有关证明,可提前半个月通知甲方。

  3、乙方认为自己无能力继续从事本工种的,并自愿放弃企业给予的一切福利和奖励待遇。

  七、附则

  (一)合同期满,双方必须在十五天内书面办妥续约或终止手续。未及时办理的,则视为自动续约。

  (二)未尽事宜经双方协商书面补充为本合同有效条款。

  (三)双方在和约上有不可调和的争议时,可提请××区劳动仲裁部门处理。

  (四)本合同一式两分,甲乙双方各持一分。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

美容院合同 篇5

  甲方(聘方) : 乙方(被聘方) :

  根据中华人民共和国劳动法的规定,甲乙双方本着自愿、平等协商的原则, 一致同意签订本合同。 合同期限:美容师合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止,学员合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止, 劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。

  一、工作时间:

  二、1.甲方聘用全日制工作时间人员,早 9:00~晚 19:00; 中12:00 晚22:00

  2.乙方在特殊情况下可向甲方申请,但需提前向甲方说明,被甲方批准后 即可,离开时间不得超过半小时。

  二、考勤制度:

  1.乙方每月休息3 天,试用期每月休息2天,休息需提前两天提出。休息时间超过2 天需提前1 周提出;

  2.乙方要做到不迟到、不早退,超过5 分钟扣5 元;迟到早退超过半小时不打招呼视为旷工,旷工一天扣 50 元,特殊情况酌情处理;

  3.乙方全勤不休息甲方支付20 元全勤奖。

  三、工资制度:

  1.甲方包乙方每天午餐及住宿;

  2.具体工资发放:

  乙方底薪500 元,不迟到、不早退、不旷工、表现好200元奖金。

  业绩超过3000 元底薪 600 元、 6000 元/800元、 10000 元/1200 元、15000 元/1500 元。

  项目提成:

  基础面部护理 2 元、精致面部护理10元,局部身体保养 5 元、背部刮痧 2 元、眼护、颈护、脱毛、手护、各提 1 元、全身美体 12 元;

  3.美容师工作满 1 年另加 30 元工龄工资,每增加一年工龄工资递增;

  4.乙方纯个人销售的营业额的现金收入有 5%的提成工资;

  5.销售及做护理提成第一名并个人业绩超过 8000 元的可享受整月总营业 额的 0.5%分红;

  6.每月 20号发放上一月工资及提成;美容师去除店内开支算提成。

  7.乙方对自己顾客的随身物品负看管责任,如有丢失负赔偿责任;

  8.在工作中由于乙方失误另顾客不满,视情节轻重扣除 2~10 元;

  9.卫生不合格扣除 2~5 元;

  10.甲方安排给乙方的工作,如无故不完成扣除乙方 2~10 元。

  四、工作要求:

  1.乙方在每日早 9:00 前吃完早饭。早上打扫卫生包括桌面、墙壁、柜子、 门窗、推车、超声波、喷雾器、玻璃门、镜子、被罩、卫生间、床、地面、面盆, 毛巾晚上洗,要随时保持干净,服务顾客前的准备工作要提前检查完毕,服务完 顾客要随时收拾;

  2.美容师不可随意使用、动用店内物品及公款;

  3.节约用电、用水、美容用品,杜绝铺张浪费;

  4.乙方因操作不当引起的事故由乙方本人承担;

  5.如乙方不愿在本店工作需提前一个月申请。如未申请擅自离职的将扣除 所有工资;

  6.在合同期限内,甲方不可无正当理由辞退员工。无特殊原因乙方也不可随意离职。

  本制度如有异议,甲乙双方可协商变更,双方签字后生效。

  甲方:

  乙方:

  日期:

美容院合同 篇6

  双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。

  ____________公司(以下简称“甲方”)同意聘请____________先生/小姐(以下简称“乙

  方”)为____________公司合同工,职位____________,负责工作____________,身份证号码:___________________。

  一、合同有效期为___年,从______年___月___日至______年___月___日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。

  二、职责要求:

  (1)乙方必须接受甲方的监督和指挥,按其职位要求及公司的制度,努力做好工作。

  (2)根据工作需要,可以调换乙方的工作岗位。

  (3)乙方必须按《公司员工手册》的全部内容和条款,严守公司规章制度。

  (4)乙方每周六天工作制,每天工作时间由甲方安排,当工作需要乙方加班时,甲方需补偿相应的假期。

  三、劳动报酬:

  (1)固定工资____元/月

  (2)提成奖金:完成核定月度销售任务部分,可获奖金____元。超出月度销售任务部分,提成____元。

  (3)完成全年销售任务(月度销售任务 X 12),于农历新年前,可获年终奖金。

  (4)所得税或个人收入调节税由乙方负担。

  (5)按公司经营情况及员工对业务熟练程度,工作所业绩,在适当时间考虑调整职位及薪酬。

  (6)甲方每月5日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资。

  (7)所辖的人员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会公司并征得公司同意。

  (8)签约起,若未满一年可按比例执行。

  四、续订、变更、解除、终止劳动合同:

  (1)合同期届满即告终止。如经双方协商同意,可以续订合同。

  (2)如甲方因经营情况变化,调整经营任务,或者乙方因个人原因要求变更合同条款,经合同双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章)。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的,甲方可以解除劳动合同。

  (3)有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同,并不作任何补偿,同时也取消年终奖金。

  1、乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。

  2、乙方严重失职,营私舞弊,泄露商业秘密,对甲方利益造成损害的。

  3、乙方的行为按照国家的法律、法规规定被追究刑事责任的。

  4、乙方不能胜任工作,连续2个月未能完成月度销售任务。

  5、不按公司规定的销售方式及违反公司的核定价格进行销售活动.

  6、借故不参与公司的大型对外活动,不服从公司的工作安排,工作不合作,损人利已。

  7、对外的销售活动中故意损害公司的形象,私自向客户提出公司合约外的任何个人要求。

  8、兼任公司外的任何职务及销售公司外的任何产品。

  9、不按公司制度定期以书面形式向直属上司如实汇报工作,弄虚作假。

  五、有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同,但须提前十天以书面形式通知对方:

  (1)乙方患病或非因工负伤的,医疗期满后确实不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排工作的。

  (2)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同不能履行,经双方当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

  (3)若甲方因不可预见的意外因素,造成严重财政困难时的正常裁员,可单方面终止合同,一旦意外因素得到克服,财政状况好转而需要增员时,甲方应优先考虑乙方。

  (4)劳动合同约定的解除条件的。

  六、本合约期满,如果双方续约,则应另行协商确定续约的条件和支付,以及乙方的工作职责和目标。

  七、下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除劳动合同:

  (1)甲方不按劳动合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

  (2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

  八、乙方非依据本合同第(七)条规定的情况外解除劳动合同,应提前15天以书面形式通知甲方。否则须以十天薪酬为代通知金,但不免除乙方应依约承担的赔偿责任。

  乙方承担的赔偿责任的范围包括:

  (1)甲方为招收录用乙方而直接支付的费用。

  (2)甲方为乙方支付的教育、培训费用。

  (3)对甲方的生产、经营和工作所造成的直接经济损失。

  (4)劳动合同及其附件中约定的其他赔偿费用。

  乙方单方面解除劳动合同,甲方可依约追究其违约责任。

  九、保密和不竞争

  (1)所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方从甲方获得的技术和商业秘密,包括甲方的供应商、客户关系、营销方法和销售组织等,均属保密范畴,乙方承担保密义务并保证不会将它们用于本合同以外的用途。

  (2)在本公司期内或续约期内,乙方不得直接或间接地参与与甲方业务有竞争关系的业务或组织。作为甲方支付约满酬金的代价,乙方在本合同期满后一年内不得直接或间接与甲方业务竞争。

  十、乙方辞职经甲方批准后或被甲方解雇者,应将公司的一切物品、证件、文件及有关资料及其复印件交回公司,方可办理离职手续。乙方应以甲方的信誉及利益为重,不得对外泄漏业务上的机密,以及从事有害甲方声誉及业务进展的事项。如乙方给予甲方造成经济损失或工作遭受破坏,乙方应承担赔偿的责任及应负法律的责任。

  十一、甲方制定的《员工手册》为本合同的附属文件,与本合同有同等约束力。 本合同自签订之日起生效,签约双方各执一份。

  十二、因本合同履行而引起的或与本合同有关的任何争议,双方首先应友好协商解决。如协商不成,则应将争议提交劳动仲裁委员会仲裁。

  甲 方: 乙 方(签 署):

  盖 章: 员工姓名(正 楷):

  日 期: 日期:

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