美容院合同模板六篇

　　在人们的法律意识不断增强的社会，随时随地，各种场景都有可能使用到合同，签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。那么大家知道合同的格式吗？以下是小编整理的美容院合同6篇，仅供参考，大家一起来看看吧。

美容院合同模板六篇

美容院合同篇1

　　转让方：

　　甲方：

　　身份证号码：

　　住址：

　　联系电话：

　　受让方：

　　乙方：

　　身份证号码：

　　住址：

　　联系电话：

　　鉴于：

　　甲方拥有深圳市龙华镇某某某某某某附近汇丰商场b082、b108、b109、b132档商店（依蓝香儿）八分之一份（1/8）股权，总股权共分为八份。由于甲方另有发展，现根据公平、公正、公开、自愿的原则，甲方现将其拥有的八分之一份股权转让给受让方（乙方）黄某某女士。现做出以下协商：

　　一、甲乙双方转受本股权须得到本店铺（依蓝香儿）其余股东许可，其余股东须在本协议书末处写上同意转让并签名。

　　二、甲乙双方达成转让资金为人民币￥30000元整（大写：￥叁万元整），转让标的为甲方拥有的穗联商场b082、b108、b109、b132档商店（依蓝香儿）八分之一份（1/8）股权，其余股东股权不变。

　　三、甲乙双方在转受成功后，甲方将不在拥有本店铺（依蓝香儿）的八分之一份的所有权，而乙方将完全合法拥有本店铺（依蓝香儿）的八分之一份的所有权。因而乙方将完全履行本店铺（依蓝香儿）的八分之一份股权对应的权利和义务。

　　四、甲乙双方在转受成功后，甲方与本店铺再也毫无关系，乙方将享受本店铺带来的利润分红、同时也将履行相应股权的费用支出。

　　五、甲乙双方于20××年＿月＿日正式签订本转让协议书。法律效力自本协议书签订之日起生效。

　　六、甲方在收到乙方交付的转让资金人民币￥30000元整（大写：￥叁万元整）时，应给乙方出示收款证明。

　　七、未尽事宜，双方妥善协商并以中华人民共和国法律法规为参照。

　　八、本协议书，一式两份，甲乙双方各执一份，请妥善保管！

　　转让方：受让方：

　　甲方（签字并按手印）：乙方（签字并按手印）：

　　20××年月日20××年月日

　　本店铺其余股东：

　　其余股东（签字并按手印）：20××年月日

美容院合同篇2

　　转让方（甲方）：

　　顶让方（乙方）：

　　甲、乙双方经友好协商，就美容院转让达成以下协议：

　　一、甲方______将以_____人民币将本店以转权、转债的方式转让给______合法经营，转让费金额到账日起，即______，此店一切均由乙方______负责，甲方无权干涉。

　　二、乙方______接手后自主经营，不能使用“巴比娜美”公司店名经营。

　　三、乙方______接手后，必须按顾客档案服务好每一位顾客，如造成顾客投诉或退卡等负面情况，均由乙方______负责。

　　四、原店内美容师，留店后如果因工作各方面原因提出辞职，乙方______应按照手续给予批准。

　　五、原房租，押金由甲方退回，新产生的房租及押金等费用均由乙方______负责支付，甲方______负责乙方______与房东鉴定房租合同协议。

　　六、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自甲乙双方签字生效。

　　甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

　　法定代表人（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

美容院合同篇3

、

　　甲方：（共同经营人）

　　乙方：（共同经营人）

　　甲乙双方经好友协商，公平，公开，公正，互惠互利，自愿的原则上，就投资合作经营，位于团风县街号美容院，达成如下协议。

　　一、1、乙双方自年月日起，开始合作经营。

　　2、美容院由甲乙双方共同协商达成一致，店内装修设备，产品库存，顾客欠账总投资折合万人民币。

　　3、自年月日起，由乙方支付万元给甲方购买美容院股份，计甲方帐股60%，乙方账股40%。盈亏按各方投资比例分配。

　　4、付款方式：乙方于支付甲方万元，余下元从店经营盈利中扣取。

　　二、因美容院在年月日前由甲方经营，故乙方不承担自年月日关于美容的一切对外内欠帐费用，全部由甲方个人承担。

　　三、相关约定：

　　1、经双方协议，美容院以名义办理该店所有相关手续与证件，美容院的经营权和股份由甲乙双方共同拥有，合同期内美容院引发的一切债权及债务由甲乙双方共同拥有承担。

　　2、为达到公平、公正的原则，美容院现金帐户存折以的名字开户并设密码。负责每一笔开支签字并对帐。店内每天所有现金营业额由当日负责人当天存入此帐户，每天预留

　　元现金做流动资金，店内一切开支凭票出入帐，需要用资金时，双方达成共识后，方可取款。

　　3、股东被美容院聘请上班的，按美容院薪资制度发工资。

　　四、1、合同期内，任何股东不得退股，如有要退股视同自动放弃股权及股份。

　　2、合同期内，没有经营双方一致同意，不得随意转让股份给他人，或增加股东。否则视同放弃自己的股权及股份。

　　五、股东的权力及义务：

　　1、股东的权力：店内所有的支出以及收入各股东有利力知道，以及审核其真实性。

　　2、股东的义务：各股东有义务为店内输送员工和提升业绩。

　　六、本合同一式两份，双方签字生效并各执一份。

　　甲方签字：乙方签字：

　　身份证号：身份证号：

　　年月日

美容院合同篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　双方经协商之后，秉持着互惠互利，和气生财的原则，就下列的事宜达成了协议：

　　在此之前，需强调，双方是自愿签订本协议书，同样在XXX租赁店铺开设一家美容院。另外双方通过协商确定，自愿的合伙经营XXX美容院，总投资的金额在XX元。

　　第一：合作的时间与期限

　　自从XX年XX月XX日起，甲方与乙方合作经营本美容院，直到结束到期。

　　第二：美容院出资方式

　　甲方：XXX

　　乙方：XXX

　　甲方与乙方所投入的资金，既是美容院投资成本，不能在中途取出，需到合作期满后结清。

　　第三：美容院盈利分配

　　1、在合作经营期间，美容院所产生的盈利，属于二方的共同财产，不能随意的支配。

　　2、按利润甲方为XX，乙方为XX

　　3、股份的分配到年底再核算。

　　第四：甲方与乙方的职责与权限

　　甲方是美容院投资的主要负责人，其职责和权限是：对美容院进行日常的经营管理，统筹安排。对美容院的发展具有决定权。负责美容院财务的审批。

　　乙方是美容院投资的主要合作人，其职责和权限是：参与美容院的经营管理，有监督权利，参与美容院发展项目的决策。

　　另外，双方任何一方，都有义务参与美容院的日常运营中，包括购置产品，仪器与设备。接待美容院的顾客，处理美容院的日常事情。

　　第五：两方合作经营美容院，自负盈亏

　　第六：在两方合作期间，应该各尽其责。如果造成重大的损失，两方都应该承担经济的损失责任。因本店是合伙经营，所以共同的承担劳动义务，也共同的承担风险。

　　第七：合作期满之后，应该及时的清算利润

　　本美容院合伙协议书甲方与乙方各拿一份，签字之后即为生效。

　　甲方（签字）：

　　乙方（签字）：

　　年月日

美容院合同篇5

　　合作人：

　　甲方：姓名______，性别___，年龄____，身份证号码________________；（以下简称甲方）

　　乙方：姓名______，性别___，年龄____，身份证号码________________。（以下简称乙方）

　　甲、乙双方本着诚信合作，互惠互利，公平、公正、公开的原则，决定对原甲方经营的美容院实行股份合作经营，现定如下协议：

　　合股经营宗旨

　　精诚团结，共同发展。

　　合股经营项目和范围

　　工商营业执照登记的项目和范围；共同经营一家高档次的美容院，具体地址为：；店名为：

　　为保证双方合作的公平、公正，特达成以下协议：

　　一、合作期限：自年月日至年月日。在合作期内甲、乙双方必须承担所持店股权比例的各种法律、民事责任。甲乙双方应积极对店的经营管理，协调内部关系。合作期满，若一方主动退出，则本店的一切权益归另一方所有；若则双方都愿意继续经营此店,则双方无条件继续履行本协议规定，并续签协议或延长期限。

　　二、店实际总投资为人民币元整。

　　甲方出资人民币元整，占股权 %；

　　乙方出资人民币元整，占股权 %。

　　双方出资期间：签订协议后3天内50%到位，装修过半100%到位。

　　三、由甲乙方全权负责店的前期装修、启动、正常营业等日常经营管理，甲乙双方共同制订店铺正常营业的总投资预算方案、结算清单。

　　四、甲、乙双方都不得违反双方认可的规章制度，甲乙双方共同研究制定经营管理的规章制度，任何一方违反制度造成一定后果的，应赔偿对方产生的一切损失。

　　五、分红方法：双方按持股比例一月一分，个人承担的税金由个人自己申报交纳。

　　六、违约处理：违约一方的股权归另一方所有，股金不予退还，并赔偿产生的一切损失。

　　七、若经营亏损，甲、乙双方均须根据投资比例承担亏损额，及时把亏损补上。若任何一方出现连续3个月不把亏损额补上，则不补偿亏损额的一方的股权作自动放弃，归另一方所有，同时必须承担相应股权比例的债务。若连续亏损3个月以上，则甲方应承担相应的管理责任，乙方有权享有与甲方同等权力参与本店的日常管理。

　　八、合作期内如遇市政动迁或人力不可抗拒的自然灾害等需中止合作的情况，若获得外界补偿、赔偿的，甲、乙双方按股份比例分配获得的补偿金、赔偿款等。合作期间，若在双方同意的条件下发生本店转让的情况，则转让费按出资比例分配。

　　九、甲、乙双方对店铺财务共同协商，任何一方都具有财务监督权。双方共同协商决定店铺的管理制度，薪酬制度、业务经营方式，利润分配等。

　　十、本协议未尽事项，由甲、乙双方协商解决。

　　十一、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份；本协议经甲、乙双方签字后生效。

　　禁止行为

　　(一)未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动。如其业务获得利益，归合伙人共同所有，造成的损失按实际损失进行赔偿。

　　(二)禁止合伙人参与经营与本合伙竞争的业务。

　　(三)除合伙协议另有约定或者经全体合伙人同意外，合伙人不得同本合伙进行交易。

　　(四)合伙人不得从事损害本合伙利益的活动。

　　(五)禁止私自挪用、转借、转让美容院的`店面，货物及流动资金。

　　甲方：乙方：

　　甲方签字：乙方签字：

　　日期：日期：

美容院合同篇6

　　双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则，签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。

　　____________公司(以下简称“甲方”)同意聘请____________先生/小姐(以下简称“乙

　　方”)为____________公司合同工，职位____________，负责工作____________，身份证号码：___________________。

　　一、合同有效期为___年，从______年___月___日至______年___月___日止，劳动合同期满，在双方同意的条件下，可续签合同。

　　二、职责要求：

　　(1)乙方必须接受甲方的监督和指挥，按其职位要求及公司的制度，努力做好工作。

　　(2)根据工作需要，可以调换乙方的工作岗位。

　　(3)乙方必须按《公司员工手册》的全部内容和条款，严守公司规章制度。

　　(4)乙方每周六天工作制，每天工作时间由甲方安排，当工作需要乙方加班时，甲方需补偿相应的假期。

　　三、劳动报酬：

　　(1)固定工资____元/月

　　(2)提成奖金：完成核定月度销售任务部分，可获奖金____元。超出月度销售任务部分，提成____元。

　　(3)完成全年销售任务(月度销售任务 X 12)，于农历新年前，可获年终奖金。

　　(4)所得税或个人收入调节税由乙方负担。

　　(5)按公司经营情况及员工对业务熟练程度，工作所业绩，在适当时间考虑调整职位及薪酬。

　　(6)甲方每月5日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付工资。

　　(7)所辖的人员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会公司并征得公司同意。

　　(8)签约起，若未满一年可按比例执行。

　　四、续订、变更、解除、终止劳动合同：

　　(1)合同期届满即告终止。如经双方协商同意，可以续订合同。

　　(2)如甲方因经营情况变化，调整经营任务，或者乙方因个人原因要求变更合同条款，经合同双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容，并由双方签字(盖章)。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的，甲方可以解除劳动合同。

　　(3)有下列情形之一的，甲方可解除劳动合同，并不作任何补偿，同时也取消年终奖金。

　　1、乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。

　　2、乙方严重失职，营私舞弊，泄露商业秘密，对甲方利益造成损害的。

　　3、乙方的行为按照国家的法律、法规规定被追究刑事责任的。

　　4、乙方不能胜任工作，连续2个月未能完成月度销售任务。

　　5、不按公司规定的销售方式及违反公司的核定价格进行销售活动.

　　6、借故不参与公司的大型对外活动，不服从公司的工作安排，工作不合作，损人利已。

　　7、对外的销售活动中故意损害公司的形象，私自向客户提出公司合约外的任何个人要求。

　　8、兼任公司外的任何职务及销售公司外的任何产品。

　　9、不按公司制度定期以书面形式向直属上司如实汇报工作，弄虚作假。

　　五、有下列情况之一的，甲方有权解除劳动合同，但须提前十天以书面形式通知对方：

　　(1)乙方患病或非因工负伤的，医疗期满后确实不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排工作的。

　　(2)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同不能履行，经双方当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

　　(3)若甲方因不可预见的意外因素，造成严重财政困难时的正常裁员，可单方面终止合同，一旦意外因素得到克服，财政状况好转而需要增员时，甲方应优先考虑乙方。

　　(4)劳动合同约定的解除条件的。

　　六、本合约期满，如果双方续约，则应另行协商确定续约的条件和支付，以及乙方的工作职责和目标。

　　七、下列情形之一的，乙方可随时通知甲方解除劳动合同：

　　(1)甲方不按劳动合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

　　(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

　　八、乙方非依据本合同第(七)条规定的情况外解除劳动合同，应提前15天以书面形式通知甲方。否则须以十天薪酬为代通知金，但不免除乙方应依约承担的赔偿责任。

　　乙方承担的赔偿责任的范围包括：

　　(1)甲方为招收录用乙方而直接支付的费用。

　　(2)甲方为乙方支付的教育、培训费用。

　　(3)对甲方的生产、经营和工作所造成的直接经济损失。

　　(4)劳动合同及其附件中约定的其他赔偿费用。

　　乙方单方面解除劳动合同，甲方可依约追究其违约责任。

　　九、保密和不竞争

　　(1)所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方从甲方获得的技术和商业秘密，包括甲方的供应商、客户关系、营销方法和销售组织等，均属保密范畴，乙方承担保密义务并保证不会将它们用于本合同以外的用途。

　　(2)在本公司期内或续约期内，乙方不得直接或间接地参与与甲方业务有竞争关系的业务或组织。作为甲方支付约满酬金的代价，乙方在本合同期满后一年内不得直接或间接与甲方业务竞争。

　　十、乙方辞职经甲方批准后或被甲方解雇者，应将公司的一切物品、证件、文件及有关资料及其复印件交回公司，方可办理离职手续。乙方应以甲方的信誉及利益为重，不得对外泄漏业务上的机密，以及从事有害甲方声誉及业务进展的事项。如乙方给予甲方造成经济损失或工作遭受破坏，乙方应承担赔偿的责任及应负法律的责任。

　　十一、甲方制定的《员工手册》为本合同的附属文件，与本合同有同等约束力。本合同自签订之日起生效，签约双方各执一份。

　　十二、因本合同履行而引起的或与本合同有关的任何争议，双方首先应友好协商解决。如协商不成，则应将争议提交劳动仲裁委员会仲裁。

　　甲方：乙方(签署)：

　　盖章：员工姓名(正楷)：

　　日期：日期：

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