工作合同范文集锦七篇
在当今社会,人们对合同愈发重视,能够利用到合同的场合越来越多,签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。那么大家知道合同的格式吗?下面是小编整理的工作合同7篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

工作合同 篇1
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。
第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假: (一)元旦;(二)春节; (三)国际劳动节; (四)国庆节; (五)法律、法规规定的其他休假节日。
第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
第四十二条 有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制:(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的'其他情形。
第四十三条 用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。
第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
第四十五条 国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。
工作合同 篇2
合同管理工作是企业的一项重要管理内容,在市场经济日益发达的现代社会,企业的“重合同、守信用”已成为企业在市场竞争中不可或缺的重要标签。随着油脂分公司的不断发展壮大,业务总量持续快速增长,合同管理已经成为分公司生产经营管理中一项必不可少的重要工作。通过建立健全各项规章制度,并严格贯彻落实,我们在合同管理工作的规范化、信息化、标准化方面又迈上了新的台阶。
现将公司20xx年度合同管理工作情况作如下汇报:
一、领导重视认识到位。
企业合同管理的好坏是影响企业信用好坏的关键环节,是企业生存发展之本,是企业立于不败之源,是开拓创新之基,因此分公司领导历来高度重视合同管理工作,总经理及主管领导定期主持召开合同管理工作会议,对合同管理工作作出重要指示,并支持合同管理工作人员定期进行相关法律法规的培训,以提高其业务能力。
二、加强管理建章立制。
在对内管理上,分公司建立了科学、合理、切实可行的合同管理制度,成立了由总经理负总责,分管领导分工负责,合同管理的归口部门为综合部,由综合部委派专人负责合同的审核、建档和保管等工作。做到了定机构、定人员、定岗位、定职责;有健全的合同台帐、完整的合同档案,对合同的签订、履行做到了有效的监督。20xx年,分公司没有发生任何一起合同事故,做到了合同管理工作“零失误”。
三、合同管理取得的进步与成绩
面对逐渐增多的合同管理要求,以及不断增加的合同种类,油脂分公司严格执行《经济合同管理制度》,确保合同管理万无一失,将合同的风险降低到最小。
20xx年分公司法律事务中心共计审核合同457份,金额达1.7亿元,相比20xx年388份,同比增长了21%。其中采购合同248份、销售合同149份、维修建设工程合同37份、广告合同6份、技术服务合同(包括加工定制、委托检验、网站建设等)8份、运输合同6份、合作合同2份、战略合作协议1份。履行完毕的合同443份,占97%,尚在履行中的`合同14份,属广告发布合同、委托检验合同和产品供货合同,合同期限多为一年,目前执行情况良好。
1、建立详细的合同登记台账,并留存电子版备案,编制合同审核序号,做到检索和追溯的方便。
2、按月将合同进行汇总,存档备案,以便日后查阅使用。
3、合同履行情况良好,未发生因合同条款争议引起的违约现象。
四、合同管理存在的问题及改善方法
回首20xx年的合同管理工作,综合部在领导的重视下、在各部门的配合下,取得了一定的成绩,但我们仍要看到,工作仍存在较大不足,对合同管理工作的培训仍要加强,合同管理制度需进一步完善,相关管理人员的业务素质还需要进一步提高,虽然是法学专业出身,并严格按制度行事,在合同的审核中难免出现失误或考虑不周的情况,这就要求我们要加强日常学习,以更高的标准要求自身,从业务能力上提高水平,尽量避免失误,从而将公司潜在危害降到最低。
工作合同 篇3
20xx年的消防工作相对来说是平稳安全的一年,全年未发生重大火灾事故,这与各级领导时长组织检查,各职能部门认真组织巡查,各级员工按时进行巡检等防范措施有着紧密的关系。消防中队始终坚持“预防为主”的原则,不断在如何做好防范工作上下功夫,找办法以保证公司的长平久安。近一年来消防中队除按时开展部门内部工作以外也着力完成了以下几个方面的工作:
1、全年公司内部接出警4次,1次明火事故救援,3次泄漏事故备勤,多次动火施工现场监护。
2、重点配合公司原油进口指标审核工作期间的,消防方面资料档案准备及现场审查验收。
3、完成公司新建扩建项目的消防验收及审核。
4、健全公司现场手动报警系统的第三方维保。
5、配合东营市消防支队及东营港消防大队完成“石油化工火灾高危单位”的联合灭火实战演练。
6、规范现场各类消防器材设施检查与监督管理,修旧利废消火栓46个节省资金32200元。现场消防器材设施的高损毁率与施工安装、维护保养及人为因素有关,建议项目建设施工期间采纳消防中队意见。 7、20xx年共接待地方各级领导检查共计7次,公司内部消防工作得到了各级领导的充分认可。
8、消防中队全年人员未达到编制人数,目前在职消防员共计24人其中队长1人,班长两人,司机2人,中控室值班人员3人。工资调整
后人员相对稳定,但也存在年终人员离职现象,全年部门离职率在5%。
9、全年部门内部培训、演练、巡查检查等各项工作模式有序开展并健立档案。部门内部消防队员体能、业务及作战能力有显著提升,能充分运用公司目前现有的消防器材及设施,使之发挥最大效能。
20xx年即将结束,回望过去的一年,消防工作平淡但也扎实,无论是业务学习、体能训练、职能检查及本职工作的落实,方方面面的工作通过一年年的磨砺,都有很大的提高。展望20xx部门全员始终坚信公司的发展将会越来越好,我们也会一如既往地,履行好我们的工作职责,集部门全员之力确保公司的消防安全。20xx年一季度我们的工作重点;
1、加强厂区巡检,重点维护保养好现场的消防器材设施。(每天巡查)
2、按时认真开展防火检查、巡查,培训、演练等相关工作。(天、周、月、季按时进行)
3、重点开展消防业务理论知识的'培训,加强消防员的业务知识能力,每周一至周五下午一小时按时学习。(每周按时开展)
4、目前厂区内消防管网错综交杂,多数主管网阀门损坏,造成无法分区供水的隐患,20xx年公司大检修期间,部门将组织更换损坏阀门。(检修结束前完成)
5、厂区催化装置现场手动报警装置目前存在使用问题,市场询价后更换,此外厂区第三方维保合同一月份到期维保费用共计7万元。
(20xx年1月份完成)
6、泡沫液高位储存装置还未落实建设,经公司领导同意选址原料车间南北管廊处增设5-10吨泡沫液储罐。(20xx年3月底完成)
7、每月制定部门内部学习、训练、巡查计划,按时开展各项工作。 无论总结即将过去20xx,还是计划崭新的20xx,我们消防部门的工作职能,我们将始终牢记在心。切实结合公司的建设及生产情况,不断地优化我们的工作效能,加强全员综合能力水平的提高。
工作合同 篇4
一、 服务内容、方式和要求
1、服务内容
A、 甲方委托乙方清洗员工制服;
B、 乙方根据协议要求,提供甲方员工制服清洗服务;
2、服务方式
A、 乙方根据甲方要求水洗或干洗制服、保证质量、热情服务;
B、 乙方负责甲方制服清洗服务,并保证星期六、日及所有国家法定假日的期间正常提供清洗服务;
3、服务要求
A、 乙方根据甲方要求,为甲方提供员工制服清洗服务,并保证服务质量;
B、 乙方接受甲方要求,清洗后制服无污渍、油迹、及其他可去除污染物;
二、 甲方责任
1、 负责需清洗衣物的.运送
2、 交接衣物事先填好洗衣清单,确认件数或套数,并由双方签字认可;
3、 乙方给予甲方优惠,但甲方要保守此商业秘密;
三、 乙方责任
1、 乙方按照甲方要求清洗制服,保证质量,热情服务,数量当面点清;
2、 因乙方失误造成质量不合要求的,乙方负责重新清洗,费用由乙方自负,如因乙方保管不善致使衣物遗失、损坏或在清洗过程中衣物被污染并不可去除,乙方须给予同等衣物价值赔偿;
3、 按照双方协商时间及时交货,不延误甲方使用;
四、 清洗费用(见附件;按协议价格收取)
五、 支付方式
1、 乙方于每月底与甲方核实洗衣清单,双方认可后乙方向甲方发出付款通知书或发票;
2、 甲方在收到乙方付款通知书或发票后六个工作日内,一次性向乙方支付当月清洗服务费;
六、 协议期限
本协议期限:自 至
七、 协议终止与延长
1、 若由乙方原因未能履行本协议规定,甲方可书面通知乙方终止协议,而由此给甲方带来的经济损失,甲方可要求乙方对有关损失进行赔偿;
2、 甲、乙双方应认真履行协议,甲、乙双方如需延长或终止协议,必须在协议期满前一个月通知对方;
八、 本协议附件为协议不可分割的一部分
九、 其他
1、 未尽事宜,或甲方有需乙方另外服务时,双方本着友好合作的原则,协商解决;
2、 如需要更改此协议内容,须双方一致同意;
本协议壹式贰份,甲、乙双方各执壹份,自双方签字之时生效。
甲方:、XX房地产发展有限公司及 乙方:
XXXXX物业管理处 XXXX洗衣中心
代表人: (签章) 代表人: (签章)
年 月 日 年 月 日
工作合同 篇5
甲方(名称):
地址:
邮编:
电话:
乙方(姓名):
性别:
身份证号码:
联系电话:
乙方为_____________________学校的学生,自愿到甲方实习。经友好协商,双方达成如下协议:
一、实习期从 年 月 日至 年 月日止;
二、乙方在甲方公司 部门实习,具体职责和任务由部门经理安排。乙方的日常管理由乙方所在部门负责执行;
三、实习期内,乙方的实习补贴为 元/月(税前),甲方自实习之日起,按月支付给乙方实习补贴,支付周期参照公司正式员工;
四、乙方在甲方实习期间,甲方为乙方购买雇主保险;
五、甲方应根据乙方实习期间的表现,如实填写《学生实习情况鉴定表》;
六、甲方根据乙方在实习期间的工作表现,对其进行定期检查和考核。对考核不合格者,或违反甲方管理规定者,甲方将通知乙方解除实习关系;
七、乙方应遵纪守法,遵守甲方的各项规章制度;违反前述规定给甲方或者任何第三方造成损害的,乙方承担全部责任(包括但不限于刑事、行政以及民事责任);
八、在任何情况下,乙方都应协助执行所有健康及安全法规和相关的实习规定,并坚决执行甲方有关环境、健康和安全的制度与程序;
九、在实习期间,乙方不得接受任何与甲方有联系的供货商或服务商的礼物和回扣;
十、乙方应服从甲方主管人员的.实习安排,按甲方要求完成指定的工作及实习任务;
十一、 乙方享受中华人民共和国规定假期;
十二、 在实习期间乙方如因个人理由要离开甲方,须提前3个工作日以书面形式向甲方提出申请;
十三、 实习期结束后,乙方应归还甲方所提供的全部劳动保障用品及其它物品和工具; 十四、 本协议未尽事宜由双方协商解决;由本协议发生的争议将提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
十五、 经甲方盖章,乙方签字后正式生效,并自生效日起执行,本协议一式两份,双方各持一份;本协议期限届满,即终止执行。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签约日期:
签约日期:
工作合同 篇6
甲方:________________(以下简称甲方)
乙方:________________(以下简称乙方)
根据《____________省高速公路养护施工作业管理规定》及《补充规定》等相关法律法规的规定,现就乙方在___________高速公路施工作业安全一事达成如下协议:
1.此协议所称施工安全范围包括施工车辆、施工人员、施工机具等设施安全。
2.乙方应确保在______年______月______日至______年______月______日的有效施工期间内在____________高速公路________方向___________公里进行安全施工作业。
3.经标志核检合格的施工单位,乙方应按照《补充规定》中的相关规定,向甲方提供书面申报材料,并保证提供的施工车辆及现场安全标志符合有关技术指标。保证提供材料真实有效,如有不符,甲方有权不予发放《车辆上路施工许可证》。
4.乙方应设有负责安全、文明施工的专职管理人员,定期检查,发现问题及时整改;对甲方等监督单位提出的其他有关安全、文明施工等方面问题必须积极配合,认真执行。
5.乙方施工现场安全标志摆放方式和间距,应严格按照《__________高速公路养护施工作业管理规定》的.补充规定中的相关规定进行现场维护。
6.乙方施工车辆应自觉遵守交通安全法规,不得违章行驶,严禁在高速公路上随意调头、逆行。确需调头、逆行时应安排一名专职安全员指挥,并设置专用的安全标志。
7.乙方施工车辆到达施工现场后,应将施工车辆停放置施工作业区内指定地点,不允许随意停靠,影响其它车辆正常通行。
8.乙方施工期间,施工车辆必须开启作业标志灯及双闪示警灯(在作业区内作业除外)。
9.乙方施工作业区应为施工车辆提供安全进、出口,并设有专人负责。施工车辆进出作业区时,应当注意观察并避让其它过往车辆。
10.乙方必须遵守高速公路中央隔离带与防护栏的使用规定,施工期间如需开启,必须按审批程序,进行逐级审批,经指挥调度中心审批后,按相应程序进行开启或使用。
11.乙方施工材料、机具、设备等应按照有关规定摆放整齐、有序,不得零乱堆放,影响道路安全畅通。
12.乙方负责施工作业区环境卫生,及时清除施工垃圾,不得随意倾倒施工废物,确保路容路貌整洁。
13.乙方施工作业区内长、大型设备进行施工作业时,应保证吊钩、传送带等悬出部分不能伸出作业区,不得影响其他车辆正常通行。
14.乙方作业区与车道之间应按照《___________高速公路养护施工作业管理规定》中的相关规定,采取安全隔离措施。
15.乙方施工作业现场夜间不能撤离的,施工单位应按照《____________高速公路养护施工作业管理规定》中的相关规定,采取安全保障措施。
16.乙方施工人员必须在封闭区域内进行施工作业操作,应统一着施工作业服(安全员着反光背心)施工人员不得横跨、穿行高速公路,严禁在路上拦截、搭乘其它过往车辆。
17.乙方施工车辆进出省内高速公路时,必须按照《车辆上路施工许可证》、《高速公路施工车辆通行证》中规定的有效时间及规定收费站出入,不得私自随意更改;未按照指定收费站及有效时间通行高速公路则正常缴纳通行费。
18.乙方在高速公路施工作业中,接受高速公路管理部门的检查与监督。检查中若发现安全隐患,将无条件接受高速公路主管部门的处理。
19.乙方未按照《__________高速公路养护施工作业管理规定》及《补充规定》要求施工作业、使用中央活动护拦而引发安全责任事故,将承担一切事故责任。
20.本协议一式三份,双方各持一份,施工作业现场备案一份。
21.本协议双方签字后生效。
甲方:________________省高速公路乙方:__________________
指挥调度中心(公章)____________(公章)_________________
法定代表人______________________委托授权人签名:________
________年_________月________日______年______月_____日
工作合同 篇7
大连金帝建设工程有限公司是面向建筑安装领域的施工队伍,多年来,一直坚持诚信为本,狠抓合同规范管理,严格履行合同条款,赢得了企业的信誉促进了公司的发展,也为建筑业做出了应有的贡献!
一、 守合同重信誉,推动了企业的发展
面临严峻的建筑业市场及企业员工的生存,我公司意识到经营理念必须要转变,服务客户,诚信经营。为此,我们从工程合同规范管理入手,使签订的合同进行规范化管理,全面过程控制,有限的遏制了无效的、违法的合同行为的发生,使合同日趋规范化、制度化。合同的有效管理促进了我公司市场的地位并加强了进一步的合作,使企业不断创造佳绩,从而使企业在建筑、安装、石油、市政等领域有了更大的发展,创造了可喜的成绩。
二、 守合同重信誉,应不断创新体制机制
改革之初,企业并没有设立合同管理的监督机制,只是设立一个合同管理员,随着市场经济的体制的日益健全,因此相适应的法律法规进一步完善,以及市场竞争的日趋激烈、就必须要企业信誉管理体系的建设,建立完善的合同管理制度,不断提高合同审查,签约的管理水平。为此,我公司成立了经营开发部主管合同签约的管理,配齐了合同管理专业人员,并制订了合同管理岗位责任制,最大限度的规范企业合同的合理,强化了企业在各个领域的健康发展。
三、 守合同重信誉,需要全体员工的广泛参与
企业要想在激烈的建筑市场求生存,求发展,就必须在企业内部营造出一种讲求商业道德、诚实守信、公平竞争的氛围,培养良好的企业信誉环境。为此公司一年来把坚持不懈的贯彻诚信为本的'原则,,作为企业员工的思想道德、精神文明,企业文化的重要内容,并把这一内容深化,细化,赋予它生动丰富的具体内涵;一是;高度负责的精神,二是;爱岗敬业的精神,三是;自觉珍惜爱护企业信誉,四是;团结协作的精神,让员工形成一个诚信为本的思想理念,并有巨大的凝聚力,使大连金帝建设公司在建设市场为国家做出更大的贡献!
大连金帝建设工程有限公司
20xx年3月19日
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