幼儿园工会工作总结

时间:2025-10-10 09:59:00 工会工作总结 我要投稿

幼儿园工会工作总结【集合15篇】

  总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,因此,让我们写一份总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢?以下是小编精心整理的幼儿园工会工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

幼儿园工会工作总结【集合15篇】

幼儿园工会工作总结1

  20xx年,在上级工会组织和学校党总支的领导下,在学校行政的支持下,按照学校和工会工作要点的要求,学校工会坚持以人为本,务实创新的工作理念,充分调动广大教职工的积极性,全面开展各项工作,并取得了一定的成绩。现做总结如下:

  一、做好教代会工作,实施民主管理。教职工代表大会是学校实行民主管理的基本形式,是教职工行使民主管理的主渠道。今年五月,学校工会通过对提案的征集,会议文件的起草、修改,代表名额的分配、选举和资格审查,会议的日程和议程的安排,新一届教代会、工会机构设置和候选人的产生等方方面面的精心组织和认真筹备,成功召开了二届一次“双代会”。学校二届一次“双代会”的召开,充分尊重了广大教职工参与民主管理、民主监督的权利,维护了教职工的合法权益,是全心全意依靠教职工办好学校的重要举措。二届一次“双代会”召开前后,教代会各专门工作组召开了工作会议,落实了工作职责,制定了工作计划。特别是提案工作组,对征集的36份代表提案进行了认真的梳理和分类,并向学校行政会进行了专题汇报。学校领导班子高度重视,对代表提案进行了逐一研究,并在教代会进行了专题答复。目前大部分提案已经得到解决,少数提案正在办理中。高度重视和办理提案工作是推进学校民主政治建设的重要步骤。

  二、实施校务公开,履行监督职能。根据工会对学校的监督职能和义务,工会积极参与学校的行政管理,着力推进学校民主管理。每周参与学校行政工作会议,对学校收支、财务管理、工程建设、教职工奖惩、职称评审、评优评先、教师福利、教师岗位工资等事关师生切身的学校行政事务实行公开化;设置了校务共开栏、专门的工会网页,公开工会联系电子信箱,认真对待师生反映的意见,并及时分析反馈落实。对与教职工切身利益有关的'改革和制度,积极发动教职工进行充分讨论,通过多次反复地行政研究、教师讨论,逐步使之更科学化、更合理化。

  三、建好教工之家,加强自身建设。教工之家是工会组织的基本阵地,我校工会20xx年就被市总工会授予“模范职工之家”称号。今年,由于县教育局将东正街小学初小部改为了县中心幼儿园,原建在东正街小学初小部的工会活动室需要搬迁。面临着场地和搬迁费问题,工会积极向新上任的校长徐碧峰同志汇报,征得了徐校长的鼎力支持,校长当即拍板解决搬迁经费问题。围堤湖学校校长刘献国同志也是支持工会工作的热心人,他极力主张将活动室搬到围堤湖学校。就这样又投入经费1万多元,将家安在了围堤湖学校,工会又一次有了自己的家。学校工会十分重视工会积极分子的培养,每个学期都对工会小组长进行一次培训,组织学习工会法规及一些相关的工会知识,以提高他们对工会工作的认识。为了总结经验,激励先进,年末工会组织评选了一批工会积极分子。现在这些同志他们工作努力,敢为教职工说话、办事,热心工会工作,在工会中真正起到桥梁和纽带的作用,是工会工作的中坚力量。

  四、坚持五必访制度,实施送温暖工程。学校工会始终把送温暧工程作为工会的常规性工作来抓,对有特殊困难的教师主动慰问;对生病住院的教师必须慰问;遇有重大节日的重点慰问。关心教职工的生活,坚持为教职工,尤其为困难职工办实事、做好事、解难事、送温暖,春节前向学校行政及上级教育工会反映,帮助他们申请补助基金,获得县教育工会及县总工会的补助,为他们解决燃眉之急。今年还组织教职工参加补充医疗险,为教职工购买意外伤害险,为女职工购买特殊医疗险,积极为出险教师找保险公司索赔。特别关心女职工身心健康,今年还请专家为女职工上了健康知识课,组织女职工进行了身体健康检查。

  加大宣传力度,树立工会形象。为了让广大教职工了解工会,支持工会,增强工会组织的凝聚力,学校工会加大了自身的宣传力度。一方面,学校工会建立了自己的网页,将一些工会方面的知识、工会开展的活动上传到网上;另一方面,组织会员积极撰写调查研究文章和工作信息报道,今年有3篇工作信息报道和2篇调查研究文章被市总工会网站采用。

幼儿园工会工作总结2

  能来到碧桂园英语幼儿园很荣幸,能承担幼儿园工会工作感到更荣幸。本学期从接受工会工作的不熟悉到熟悉,并能基本做好,这一切都要感谢园领导以及全体同事对我的支持。在这里谢谢大家!工会工作是非常琐碎的,需要有高度的责任感和全心全意为老师服务的意识。开学初我就树立意识,配合校工会的各项工作。把学校的事当成部门的事、自己的事。同时又积极响应园领导号召,积极想办法,丰富老师的业余文化生活,解决老师们生活中的难题。本学期主要完成了以下几项工作:

  1.开学初,学校召开三次工会会议,讨论十周年校庆教师纪念品的发放,并认真统计,发放,耗时近一个月。

  2.国庆前,学校召开工会会议讨论国庆上川岛和老虎谷的旅游,统计并上报。

  3.10月20日,校工会召开会议讨论如何解决摩托车停放和影响教职工休息的矛盾。大家积极发言,最后制定了宿舍区车辆进出以及停放制度。

  4.10月份,响应杨总号召,上交了工会如何积极促进学校英语的发展的计划。

  5.11月份学校为了防范与未然,经校工会讨论决定,对宿舍区进行安全卫生大检查。我利用三个中午休息的时间检查a栋。

  6.11月份先后两次召开膳食会议,先收集老师意见,后提出解决措施。会上我积极把老师的意见一一向上做了汇报。

  7.11月份召开工会会议,决定将教师宿舍区现有的`热水器更换成6升强排式热水器。

  8.为全园老师购买部门服装,由于买服装没有发票,在这里要特别感谢各位老师积极提供发票,使服装报销工作顺利完成。

  9.组织男女4只篮球队参加了校三人篮球赛。张军,罗跃飞,陈小兵黄洁玲,曾韵,黎艳娟,邓丽萍,王贤娣,陈颖,蒋文娟,乔亚萍,邱惠玲,余青,邓丽萍,黄琼彩。共15人次。他们在比赛中打出了水平和风格,取得了很好的成绩。在这里要特别感谢这15位篮球队队员和全体老师的到场助威。

  10.为了丰富教师业余文化生活,体现幼儿园对老师的关心。和国际部一起组织了英语教师生日会,现场老师们积极使用英语,收到了良好的效果。

  11.为了增强老师们的体质,开学初积极鼓励大家借工会的体育器械。学期末组织程理、邓丽萍、曾巧儿、苏春、邓紫娟、陈珊珊,8位老师参加“三八”节时装展示活动,在这里也非常感谢。

  岁末将至,有很多工作做的不够完美,我还要不断提高自己的能力,不断学习。希望下学期,通过自己的努力,做好工会的每一项工作,使老师满意,把幼儿园的工会工作提上一个台阶。

  第一学期幼儿园工会工作总结的延伸内容:工作总结的结构形式是什么?它的内容又包括哪些?年终总结(含综合性总结)或专题总结,其标题通常采用两种写法,一种是发文单位名称+时间+文种,如《铜仁地区烟草专卖局20xx年工作总结》;另一种是采用新闻标题的形式,如松桃县大兴访送部的卷烟零售户诚信等级管理专题总结:《客户争等级,诚信稳销量》。

  正文一般分为如下三部分表述:

  1、情况回顾这是总结的开头部分,叫前言或小引,用来交代总结的缘由,或对总结的内容、范围、目的作限定,对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。这部分文字篇幅不宜过长,只作概括说明,不展开分析、评议。

  2、经验体会这部分是总结的主体,在第一部分概述情况之后展开分述。有的用小标题分别阐明成绩与问题、做法与体会或者成绩与缺点。如果不是这样,就无法让人抓住要领。专题性的总结,也可以提炼出几条经验,以起到醒目、明了。运用这种方法要注意各部分之间的关系。各部分既有相对的独立性,又有密切的内在联系,使之形成合力,共同说明基本经验。

  3、今后打算这是总结的结尾部分。它是在上一部分总结出经验教训之后,根据已经取得的成绩和新形势、新任务的要求,提出今后的设法、打算,成为新一年制订计划的依据。内容包括应如何发扬成绩,克服存在问题及明确今后的努力方向。也可以展望未来,得出新的奋斗目标。

幼儿园工会工作总结3

  下半年,我园工会坚持以“三个代表”重要思想为指导,在市教育工会和园党支部的领导下,坚持服务于“两个率先”,服务于教育改革和发展大局,紧紧围绕幼儿园的中心工作和任务,认真履行工会的各项职能,动员和组织广大教职工积极参与幼儿园的民主管理,共同构建和谐校园、文明校园。在上级部门和园行政的大力支持下,较好地完成了各项工作和任务。

  一、深入开展宣传教育活动,提高教职工思想道德素质

  在广大教职工中深入开展宣传教育活动,提高教职工的思想道德素质,发挥教职工在教育改革和发展中的作用是工会的一项重要任务。我园工会围绕幼儿园的中心工作,在教职工中积极开展师德师风、献爱心送温暖、扶贫帮困等教育活动,使教职工在活动中得到教育,提高政治思想素质。

  1、配合幼儿园党支部,开展第二批保持共产党员先进性教育活动,提高全体党员对党的先进性的认识,提高党员的思想觉悟,使她们能自觉地把自己的工作与“让群众满意”紧密联系在一起,发挥党员的先锋模范作用。

  2、以教职工喜闻乐见的形式,开展教职工的政治思想教育活动,在活动形式上不断创新。组织全体教师收看了优秀共产党员的事迹报告和录像片,以生动的事例引发大家情感的共鸣,激发大家敬业、奉献的热情,提高大家的思想觉悟;通过教师座谈会、相互谈心等形式,准确把握教职工的思想动态,及时了解和分析教职工的思想与情绪状况,并做好疏导工作;结合教育行业特点,开展了三次“教师礼仪”教育活动,以看录像、听讲座的形式帮助教师学习教师礼仪,在校园中倡导文明新风,塑造良好的师表形象,提高教师的师德修养。

  3、开展“社会尊师重教,教师回报社会”的主题活动。一是配合园部开展幼儿园向社区开放活动,幼儿园开设亲子园,免费向社区婴幼儿家庭开放,教师义务为社区内0-3岁的婴幼儿组织活动,为有教育需求的家庭提供早期教育服务,提高了幼儿园的.社会声誉。二是在教师和幼儿中开展“扶贫帮困献爱心”活动,11月份,组织了一次“省下零花钱,帮助有困难的人”师生募捐活动,共筹得现金4000余元,我们将部分钱款捐给了太东社区的一个困难家庭。

  二、积极开展业务培训活动,提高教师业务能力

  我们工会积极配合幼儿园,努力探索教师业务素质提高的新途径,积极开展学习培训、岗位练兵、评比竞赛活动,使我园教师的业务能力再上一个新台阶,适应教育率先发展、优质发展的需求。

  1、鼓励教师积极参加学历进修和技能培训,为教师的进修提供条件和保障,并协调好教师学习与工作的关系,学历进修不影响正常的教育工作。目前,我园教师中本科学历达14人,大专学历17人,本科在读14人。

  2、针对教师的需求开展培训。如:区域活动组织与指导培训,教师教科研知识培训,教师美术教学与技能培训,教师博客制作培训等,满足了教师自身发展的要求。同时,我们积极与外单位联系,为教师创造外出学习的机会,教师外出学习培训84人次,有三位教师分别参加了苏州市幼儿园骨干教师培训、市幼儿园业务主任培训和市教科室主任培训。

  3、分层分要求提高教师业务能力。包括针对新教师的师徒结对活动;针对教师的特点和特长进行的有针对性的培训和指导;针对具有发展潜力的青年教师的培训等。9月份,我们根据有关考核条例,经考核通过命名了两名园级学科带头人。目前,我园有1名苏州市幼教学科带头人,3名太仓市幼教学科带头人。

  4、开展各类评比竞赛和展示活动,为教师提供发展成长的平台。9月份,我们举行了第四届“彩虹杯”教师专业基本功展示活动,在园工作三年以内的教师参加了本次活动,通过活动,提高了教师扎实自身专业基本功的紧迫感。10月份,举行了第四届“苗苗杯”教学评优活动,工作5年以上的教师参加了本次评优活动。11月份,我园承办了太仓市学科教研与高研班学员会课活动,钱丽萍和王明珠两位教师的公开活动得到观摩者的好评。12月份,组织5位园级以上学科带头人向全体教师公开教学活动,发挥示范带头作用。

  三、发挥民主管理和监督职能,推进幼儿园民主建设

  1、全力推进园务公开,真正做到“以公开促公正,以公正树形象”。通过教代会、宣传橱窗、公告栏、因特网、家长会、简报等形式,将幼儿园收费、财务收支、招生、幼儿园发展决策、教职工奖惩考核与职称评定等事项,向教职工、家长和社会公开、公示,接受大家的监督,提高办园的透明度。

  2、坚持教职工代表大会制度,保障教职工对幼儿园决策的民主参与、民主管理、民主监督的权利。引导教职工主动关心幼儿园的发展,正确处理幼儿园发展与个人发展的关系,树立主人翁意识,使教职工感受到幼儿园的发展是个人发展的前提和基础,幼儿园的发展是个人权益的最好维护。我们召开了二届三次教代会,审议通过了《关于禁止教师在工作日请假考驾驶执照的规定》,并向广大教职工进行宣传解释工作,保证落实渠道的畅通。

  四、依法维护教职工合法权益,为教职工办实事、好事。

  密切联系广大教职工,全心全意为教职工服务,反映教职工的愿望和呼声,为教职工说话办事,帮助教职工解决实际生活中的困难和问题,是工会的重要职能,也是调动教职工积极性的重要途径。我们主要做了以下几项工作:

  1、做教职工生活的“第一知情人”、“第一报告人”、“第一帮助人”,为教职工排忧解难。我们坚持探望慰问制度,对生病住院、生孩子的教职工进行上门慰问,下半年我们上门慰问了丁瑜、张海燕两位请产假和病假的教师,并送上了慰问金。

  2、配合幼儿园总务处,做好教职工集体福利的发放工作。

  3、做好教职工体检和计划生育工作,主动和妇保所联系,于9月份组织了一年一度的教职工体检和妇女病普查工作,保障教职工的身体健康。

  五、加强工会自身建设,提高工会的整体水平。

  1、坚持以“三个代表”重要思想为指导,不断加强工会委员会成员的思想建设和作风建设,提高工会委员的整体素质。组织工会委员学习了《工会法》等法律法规,提高工会委员的政治素质和工作水平。

  2、工会委员之间关系协调,相互团结,勇于奉献,重要工作能一起商量,平时能经常交流,齐心协力做好工会工作,工会干部能密切联系教职工,倾听教职工的呼声,反映教职工的意见。

  3、加强制度建设,搞好民主理财,坚持按上级工会的要求,收好、管好、用好工会经费,年终由经审委对财务收支情况进行审核。财务工作继续实行专人管理、专人报帐、勤俭节约的方针,不乱化一分钱。

  六、开展丰富多彩的文体活动,丰富教职工文化生活。

  在广大教职工中开展文明、健康、向上的文体活动,开展积极向上的校园文化建设,可以提高教职工的文化素养和生活质量,为教职工营造一个宽松、愉快的工作氛围,增强教职工的凝聚力和对幼儿园的向心力,使教职工以更加饱满的热情和健康体魄投身到教育工作中。

  1、9月份开展了以师徒结对和学科带头人命名为主题的“庆祝教师节”活动,让教师们度过了一个快乐而又有意义的教师节。

  2、让教师走进大自然放松身心,10月份我们组织教师赴昆山丹桂园游玩,在大自然中放松身心,度过了愉快而又难忘的休闲时光。

  3、在圣诞节来临之际,我园举行了“一展风采——圣诞之夜”教师联欢活动。各工会小组都精心准备了节目,活动轻松而又精彩,教师们一展才艺,尽显艺园教师的活力和风采。

  4、发挥“工会小家”的作用,以工会小组为单位,开展灵活多样的活动。

  回顾一年的工作,每一项工作的开展,都离不开园党支部、行政领导和上级组织的指导帮助,离不开广大会员的理解支持。工会是党领导下的群众组织,只有充分依靠党和群众才能把工作搞好。在新的一年里,我们将围绕服务“两个率先”这一中心,突出重点,体现特色,服务全局,以新的思路、新的举措及与时俱进的精神状态,把工会工作提高到一个新的水平。

幼儿园工会工作总结4

  南坪总工会幼儿园工作总结

  幼儿园教育是基础教育的重要组成部分,是我国学校教育和终身教育的奠基阶段。

  XX年实验幼儿园认真贯彻执行《幼儿园教育指导纲要》精神,以“一切为了孩子”为办园宗旨;以“幼儿发展为本”为幼儿园办园理念;以尊重的教育,关注幼儿的个体差异,促进每个幼儿富有个性的、主动的人格发展,为其一生的发展打好基础为教育理念。一年来在学校领导、各院系、各部处领导的关心、支持及全园教职工的共同努力下,圆满地完成了幼儿园各项工作任务,取得了一定的成绩。下面从四个方面向各位领导作一下汇报。

  一、强化服务意识,优化保育质量,使家长放心,满意。

  实验幼儿园为教科院的实验基地,同时肩负为师大教职工服务的双重任务,增强服务意识是幼儿园生存和发展的关键。

  1.经常组织幼儿园全体教职工学习有关幼教方面的法律、法规,树立为家长服务的意

  识,以最大的努力、最高的热情、最真诚的态度、最专业的知识和良好的素质投身于幼

  教工作中,为家长提供优质、全面、体贴的服务,使家长满意、放心。

  2.为幼儿创设促进他们身心健康成长的生活环境、学习环境和设备条件。

  3.帮助家长解决在教育孩子方面的困惑。开展专家讲座,心理咨询,调查问卷等活动。

  一年来,家长对我们的工作非常满意,对师大幼儿园的老师产生了一种无形的尊重,家

  长们对老师的评价是:每天都在为孩子忙,在为孩子想,为了孩子的成长辛勤的奉献,

  教师们不辞辛苦,认真负责,素质高,有创新意识,所以师大幼儿园的老师孩子们喜欢,

  家长信赖。

  二、不断提高教师的素质,努力建设一支高学历、高素质的教师队伍。

  21世纪的幼儿教育对教师提出了更高的要求,教师必须成为一个终身学习者,通过不断

  学习与成长实现自身的可持性发展。

  1.利用各种形式组织教师业务学习,业务考核,定期开展丰富多彩的教学观摩研讨活动,提高教师的业务素质。

  2.定期请专家讲课,转变教师的教育理念,为教师从事幼儿教育方面的研究提供了理论依据。

  3.重视教师的继续教育学习,鼓励教师深造,凡是参加研究生课程班学习的教师毕业

  后幼儿园给予一定的奖励。

  4.为充分调动教师工作的积极性,建立教科研奖励制度,凡是代表幼儿园在省、市、区做大型观摩活动及发表论文的教师,学期末都给予不同层次的奖励。

  5.拨出一定的教育经费派教师到北京、上海、广州、深圳、珠海、厦门、天津等地参观学习,转变教育观念,把学到的新观念运用到教学实践中。

  6.作为教科院的实验基地,要求教师认真接待每一次实习,见习任务。为学生准备每一节活动,为学生写本科、研究生毕业论文提供了大量的实践依据。

  7.教师重视赏识教育。教师可以托起一个孩子,也可以扼杀一个天才。要使儿童幸福健康地成长,教师们要学会赏识孩子,对孩子来说,赏识可以是教师一声亲切的问候,可能是一个赞许的目光……教师的赏识可以给孩子撑起一片明亮的天空,让孩子沐浴在赏识的阳光下健康快乐成长。

  三、以科研促教学,促进幼儿发展。

  1.我园多年来坚持“科研促教学”,开展了多项实验研究,其中经过三年的“瑞吉欧方案教学”实验研究,总结出版了《幼儿园方案教学实践活动探索与研究》一书。这个实验研究从理论学习到实践探索凝聚了全体教师的心血。

  2.幼儿双语教学实验成果显著。幼儿园现有21个班级,其中有8个外教班,13个内教班。我们幼儿园双语实验班的孩子经过三年的培养,不仅掌握了英语字母、单词,简单对话还能参加童话剧表演,大多数孩子都进了附小双语实验班。通过实验幼儿园的家反馈的信息,英语学的最好的都是师大实验幼儿园双语实验班的孩子。

  3.我园参与了教科院王小英老师的'课题研究《全国教育科学“十五”规划重点课题——促进幼儿创造人格与创造能力发展的行动研究》,确定以文学作品为依托,以表演游戏为主线,促进幼儿创造能力与创造人格的发展。在实验中我们的老师更新了观念,学到了教育科研方法,能够对自己的教育行为进行反思,改进。在活动中教师是幼儿活动的倾听者。等待者,给予幼儿探索空间充分相信幼儿的能力,只有这样才能保证让幼儿在宽松的活动中富有创造性地学习。很多教师从一名普通教师成长为一名研究型教师。

  4.吉林省举办的《幼儿园教育指导纲要》试点园成果展在我园展出。我园的实验研究成果受到了参观者的一致好评,在展出期间我园教师做的观摩活动受到参观者的赞许。

  5.在吉林省玩教具展览中我园有4件作品分别获一、二等奖,其中有两件作品被选送到全国玩教具展览中获优秀奖(吉林省获6件作品奖,师大幼儿园占2件)。

  6.在长春市11所示范园开放日活动中,我园教师做的四节教育活动分别获得好评。

  7.幼儿园教师写的论文分别在国家、省、市、区刊物上发表,我们小朋友的美术作品也分别获国家、省、市、区奖。

  四、让幼儿在幼儿园渡过一个安全、健康、快乐的童年。

  (一)把保护幼儿的生命和促进幼儿健康放在工作首位。

  XX年教育部针对北京、河南两地发生的两起幼儿意外伤害事故,发出紧急通知,要求各级各类幼儿园必须把保护幼儿生命和促进幼儿健康放在工作首位,因为幼儿的生命安全和健康涉及亿万家庭的幸福。根据这一文件精神,幼儿园对全工作进一步强化管理和责任,健全各项安全管理规章制度,加强督查,落实各项安全防范措施,防止发生火灾、触电碰伤、摔伤、烫伤、食物中毒、吞食异物及交通事故等,加强门卫工作,严格把好门口关,把安全工作做细,做深,做实。在教学上增设对幼儿安全常识教育课程内容,教育幼儿学会保护自己,躲避危险,不和生人走,切实做好幼儿园安全工作。

  (二)科学营养配餐,促进幼儿健康成长。

  2~6岁幼儿,生长发育比较旺盛,制订符合幼儿营养摄取量的食谱,使幼儿获得合理的必要的营养素是十分重要的,幼儿园在制订食谱时,遵循以下几个原则:

  1.营养充足的原则:营养来自于食物,按幼儿对各种营养素的需要量选择食物。

  2.科学的平衡膳食的原则:平衡膳食能发挥各种食物的营养效能,提高生理价值和吸收的利用率。首先要注意保证幼儿每日六大营养素按适当比例摄入,其次做到谷类,肉类,蛋类,蔬菜、水果、豆制品、油类、食糖类等八大类食物比例配置得当。由于各类食物的营养价值不相同,一日各餐的主副食品荤素、粗细搭配好。各种瓜果蔬菜轮换供给。

  3.考虑幼儿身心特点的原则。

幼儿园工会工作总结5

  20xx年的钟声已敲响,20xx年我们的工会工作在区教育工会的领导下,在幼儿园行政领导的支持下,在全体教职工积极参与下,各项工作按计划开展,现将20xx年度工会工作总结如下:

  一、有序推进校园文化建设

  1、在宣传栏中创设"快乐大家庭"版面,内容包括学习园地(政治学习内容)、信息直通车(工会活动相关通知)、健康生活(健康生活小知识)、生日快乐(每月生日教职工)和精彩瞬间(工会活动)等,根据不同世界调整宣传内容,以此作为校园文化建设的平台,有序推进校园文化建设。

  2、积极开展有益教职工身心健康的活动,活跃业余文化生活,提高校园文化品位。2月,为了庆祝元宵节,让外地的教职工也能感受到节日的温暖,所以组织了全体教职工在一起共度元宵,大家在一起举杯共饮,共享节日的快乐。5月,教师旅游活动,分四批进行,与行政协调班级带班人员,让旅游的人员玩得安心,让带班的教师不太累。6~7月,组织策划了"妈妈咪呀VS我是女生"卡拉ok赛活动,从初期策划,到活动形式的讨论,再到制定活动计划,最后活动的圆满结束,大家都非常积极。通过本次活动,丰富了幼儿园教师们的精神文化生活,给教师们自我表现的机会,还能提高才艺水平。增强广大教师的参与意识,树立积极乐观的生活态度,促进个人与集体的共同发展。8月,工会活动——"热带风暴夏日送清凉",组织大家在热带风暴释放热情、释放汗水,尽情的享受清凉水世界。9月,庆祝教师节活动,组织了全体教师的聚餐活动,大家的话题没有离开过班级环境、星级教师、三年规划,也都说了自己的设想和要完成的目标。为新教师与老教师提供了交流的平台,增加了教师间的感情。10月参加闵行区教工广播操比赛,取得第三名的好成绩。11月,举行"创意环保时装制作"活动,教师们利用废旧的材料,各种材质不同的材料,制作出了各种不同的环保时装。不仅提升了团员教师们的'环保意识,还给予团员教师们创意的的平台。

  二、扎实加强工会职能建设

  1、充分发挥了工会的监督职能,积极完善校园民主政治制度的建设。营造良好的校园民主氛围,真正实现了教职工当家作主、公平正义,使教职工各尽所能,各得其所,和谐相处。

  2、发展和完善了教职工大会制度,积极推进校园民主政治建设。工会充分利用教职工大会这一维权机制,发挥民主管理、民主参与、民主监督的作用,既支持学校的改革、确保学校的可持续发展,又维护了教职工的合法权益。

  3、召开第三届第二次教职工大会,会议就提案中关于教职工疗休养方案进行讨论及举手表决,通过了《黎安实验幼儿园教职工疗休养方案》,并于20xx年开始实施。

  三、切实维护教职工合法权益

  1、送温暖工作:协助党政做好教职工的送温暖工作。对生病在家的教职工进行慰问拜访,。对教职工的家庭变故进行及时了解,对教职工进行及时开导,让他们深感大家庭的温暖。

  2、加强教职工的政治理论学习和法律学习,提高其业务水平,改进工作做份,提高工作效率,为教职工排忧解难。

  4、加强工会信息收集和档案整理工作,及时反映我园工会工作的动态,定期做好工会各类工作档案,提高档案质量。

  四、努力做好优质队伍建设

  1、以师德建设为核心,组织教师学习政治理论和有关法律法规,增强自身的职业素养和道德修养。调动教职工投身教育改革的积极性和创造性。

  2、鼓励教师树立终身学习理念,努力提高学历层次和实施素质教育的能力和水平,掌握现代教育理论和多种基本技能,积极投身于幼儿园的各项教学改革,不断探索教育教学新途径。20xx年度我园又有2名教师利用业余时间参加学前教育本科的学习,并顺利毕业。

  3、全面推进开展学校教职工等各类沙龙活动(美术、计算),提高教师综合素养,培育学校文化品牌。

  4、配合教学工作开展形式多样的岗位练兵活动,为教师搭建展示才华的舞台,使更多的青年教师脱颖而出。

  在20xx年的工会工作中,我们将把工会工作做得更丰富、更细致,更务实,带领我园的广大教职工更上一层楼!

幼儿园工会工作总结6

  20xx年,我园工会在上级教育工会,园党支部的领导下。坚持围绕幼儿园的中心工作,服务广大教职员工。按着“组织起来,切实维权”的工作方针,加强工会的组织建设,努力提升工会组织的凝聚力和号召力,引导广大教职员工,为幼儿园的发展贡献力量。主要做了以下几方面的工作:

  一、提升教师素质,构建高尚师德。建设积极向上的校园文化,构建书香校园。

  1.加强政治学习,重视师德修养。加强教师的职业理想、职业道德教育,从而帮助教师树立正确的理想信念,培养高尚的道德情操和职业操守。争做“社会信任、家长满意、幼儿喜欢”的信得过教师。本年度我们开展了“师德标兵”评选活动,通过“争做标兵教师、铸就精彩人生”的演讲、教职工投票评选,有6位教师得到此项殊荣。

  2.多和书作伴,构建书香校园。在全体教师中开展读好书活动,推荐必读书目,利用阅览室,网络等资源,要求每位教师认真研读学科教育杂志,并围绕这些教育教学理论书籍认真做好理论学习笔记,每位教师每学期精读一本有利于提高教育教学理论素养的书籍,并写好读书心得。利用双休日、节假日,诵经典、品名著,充实自我。举办读书沙龙活动,交流读书心得。5月8日下午组织开展了“智在读书、慧在育人”的读书活动。推荐了《教师人文素养读本》,教师们在活动前进行了自主阅读,每个读书小组推选了一片文章和一名代表进行朗读解析。5月28日,开展“书香行知,我是朗读者”的读书活动,以诗歌朗诵的形式展开。教师们声情并貌的朗读、精彩的表演让在场教师深刻地感受到了文学作品带给人们心灵的感动与震撼,也充分展示了教师们扎实的基本功。一篇篇不同题材,不同风格的诗歌,在老师们声情并茂的朗读中,散发出无穷韵味和魅力。活动为教师提供了一个展示、学习、成长的平台,进一步促进了教师的朗读以及文学素养的提高,更重要的是陶冶了情操。让大家一起诵读经典美文,享受诵读的幸福和快乐,感受优秀文化的博大精深。人生,因书香浸润而精彩!校园,因书声琅琅而升华!

  3.讲讲他人的故事,提升师德修养。我们积极配合党政深推学校综改项目,以读书节为契机,开展悦教故事汇活动,以争做“四有”好老师为出发点,紧密结合践行社会主义核心价值观、深推教育综改,在写故事、讲故事的过程中,不断提高广大教师的思想政治素质,以榜样的精神感染人,鼓舞人,引导人,弘扬高尚师德,将榜样力量转化为广大教师的生动实践。在感受敬业爱岗的职业自信、育人有法的魅力体验、乐于奉献的成就满足中,进一步提高全园教职员工职业道德的.理解和意识,并自觉遵守,职业素养不断提高,乐做幼儿喜欢、家长信任的好老师。在争做“四有好老师”“师德标兵”的好风尚中提升职业荣誉感和幸福感。

  二、开展多种形式活动,丰富教职工的业余生活,增强教职工的向心力和凝聚力。

  1.我们充分利用培训资源开展好社团活动。工会配合教育教学开展每周一次的教职工民族舞学习、国画学习,请上海总工会老师来园教授手机摄影,使幼儿园社团舞蹈队、绘画组、摄影社成员在愉快的活动氛围中技能技巧得到大大的提高。

  2.让节庆活动更有意义。我园工会从实际出发,以节庆活动为契机,广泛征求教职工意见,认真筹备和组织各种有意义的活动。本着教职工广泛参与的精神,有利于相互沟通,有利于增强教职工的集体主义观念和竞争意识,有利于调动教职工的工作积极性,增强工会的吸引力和凝聚力。如:庆“三八节”创学活动——学做西点“马卡龙”;“端午节”主题活动“端午传情,粽叶飘香---庆华幼儿园开展教职工包粽子做香囊动”;“庆教师节”观看歌舞剧《美女与野兽》活动;“庆重阳”茶话会;“迎新年教工趣味运动会”等活动。

  三、切实维护教职工合法权益,努力为教职工做实事、办好事。

  1.全力推进园务公开。真正做到“以公开促公正,以公正树形象”。通过教代会、宣传网站、公告栏、家长会、简报等形式,将幼儿园收费、财务收支、招生、幼儿园发展决策、教职工奖惩考核与职称评定等事项,向教职工、家长和社会公开,接受大家的监督,提高办园的透明度;开展教职工合理化建议征集活动,采纳合理的建议,以此加强民主决策,实现幼儿园管理的民主化、科学化。

  2.定期召开教职工代表大会。保障教职工对幼儿园决策的民主参与、民主管理、民主监督的权利。重点要做好换届选举及教代会的各项准备工作,引导会员主动关心幼儿园的发展,正确处理幼儿园发展与个人发展的关系,树立主人翁意识,使会员感受到幼儿园的发展是个人发展的前提和基础,幼儿园的发展是个人权益的最好维护,以此提高提案的质量。教代会上审议并民主表决通过的改革方案、修订的制度等及时向广大教职工进行宣传解释,保证落实渠道的畅通。

  3.以人为本,关心教职工生活。做好教职工生活的“第一知情人”、“第一报告人”、“第一帮助人”,把幼儿园党政领导的关怀和温暖传送到广大教职工之中。根据幼儿园和工会的经济实力,在政策允许下,积极为教职工办好集体福利;组织教职工开展互助互帮互济活动;坚持探望慰问制度,对生病住院、家属病故的教职工进行上门慰问,今年共慰问13人次;为50岁教师过生日;为当年退休教师精心策划,召开欢送会;做好教职工体检和计划生育工作,主动和体检站联系,做好一年一度的教职工体检和妇女病普查工作,保障教职工的身体健康,使我园工会真正成为广大教职工的快乐、温馨之家。

  四、加强工会自身建设,努力提高工会工作水平。

  1.切实加强工会的思想建设、组织建设和作风建设是搞好工会工作的关键。定期召开工会委员及小组长例会,进行工会知识培训及上级文件学习,帮助大家确立清醒的政治意识、高度的责任意识、强烈的创新意识、牢固的群众意识,使工会干部和委员在思想上、作风上、工作上争优,全身心投入幼儿园工作之中,以优良的作风和有效的工作为幼儿园事业发展做出贡献。

  2.加强对幼儿园女工委员会的领导和指导,引导开展“四自”教育,提高女教工的综合素质,切实发挥女教工在园建设中的积极作用。

  3.认真做好医保、体检和帮困送温暖工作,推动教职工生活保障建设,今年医保理赔在职教工9327.6元、退休教工245.7元。

  4.做好会员会费的收缴工作;收好、用好、管好工会资金,并接受了经审委员的监督。

  5.加强工会的信息和档案工作。及时反映我园工会工作的动态,同时做好台帐资料的规范管理,定期做好工会各类工作的档案,进一步提高档案的质量。

  一年来,学校工会在学校党支部的大力支持下及全体教职工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成绩。但在总结成绩的同时,我们也清醒的认识到,由于条件的限制和工作上的疏漏,有些工作仍做得不尽如人意,许多地方仍须改进。如:为教工提供午间休息室等。在新的一年里,我们将解决存在的问题,发挥好工会职能,积极主动地为学校办实事,为教职工办好事。相信,在全体教职工的共同努力下,学校会越办越好。

幼儿园工会工作总结7

  我园工会在区教育工会的领导下,坚持服务于“两个率先”,认真履行工会的各项职能,动员和组织广大教职工积极参与幼儿园的民主管理。在上级部门的大力支持下,较好地完成了各项工作和任务。

  一、深入开展宣传教育活动

  提高教职工思想道德素质在广大教职工中深入开展宣传教育活动,提高教职工的思想道德素质,发挥教职工在教育改革和发展中的作用是工会的一项重要任务。我园工会围绕幼儿园的中心工作,在教职工中积极开展师德师风、献爱心送温暖、扶贫帮困等教育活动,使教职工在活动中得到教育,提高政治思想素质。

  1、配合幼儿园党支部,开展青年教师入党积极分子的培训活动,提高全体青年教师的思想觉悟,使她们能自觉地把自己的工作与“让群众满意”紧密联系在一起,发挥青年教师的先锋模范作用。

  2、以教职工喜闻乐见的.形式,开展教职工的政治思想教育活动,在活动形式上不断创新。结合教育行业特点,开展了全园性的幼儿教师文明用语征集活动,在园内倡导文明新风,塑造良好的师表形象,提高教师的师德修养。

  二、积极开展业务培训活动,提高教师业务能力

  我们工会积极配合幼儿园,努力探索教师业务素质提高的新途径,积极开展学习培训、岗位练兵、评比竞赛活动,使我园教师的业务能力再上一个新台阶,适应教育率先发展、优质发展的需求。

  三、发挥民主管理和监督职能,推进幼儿园民主建设

  1、全力推进园务公开,真正做到“以公开促公正,以公正树形象”。通过教职工大会等形式,将幼儿园收费、财务收支、招生、幼儿园发展决策、教职工奖惩考核与职称评定等事项,向教职工、家长和社会公开、公示,接受大家的监督,提高办园的透明度。

  2、坚持教职工大会制度,保障教职工对幼儿园决策的民主参与、民主管理、民主监督的权利。引导教职工主动关心幼儿园的发展,正确处理幼儿园发展与个人发展的关系,树立主人翁意识,使教职工感受到幼儿园的发展是个人发展的前提和基础,幼儿园的发展是个人权益的最好维护。

  四、依法维护教职工合法权益,为教职工办实事、好事。

  密切联系广大教职工,全心全意为教职工服务,反映教职工的愿望和呼声,为教职工说话办事,帮助教职工解决实际生活中的困难和问题,是工会的重要职能,也是调动教职工积极性的重要途径。我们主要做了以下几项工作:

  1、为教职工排忧解难:我们坚持探望慰问制度,对生病住院的教职工进行上门慰问,我们上门慰问几位病假教师。

  2、配合幼儿园做好教职工集体福利的发放工作。

  3、做好教职工体检和计划生育工作。

  五、加强工会自身建设,提高工会的整体水平。

  1、坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,不断加强工会委员会成员的思想建设和作风建设,提高工会委员的整体素质。组织工会委员学习了《工会法》等法律法规,提高工会委员的政治素质和工作水平。

  2、工会委员之间关系协调,相互团结,勇于奉献,重要工作能一起商量,平时能经常交流,齐心协力做好工会工作,工会干部能密切联系教职工,倾听教职工的呼声,反映教职工的意见。

  3、加强制度建设,搞好民主理财,坚持按上级工会的要求,收好、管好、用好工会经费,由经审委对财务收支情况进行审核。财务工作继续实行专人管理、专人报帐、勤俭节约的方针,不乱化一分钱。

  六、开展丰富多彩的文体活动

  丰富教职工文化生活。在广大教职工中开展文明、健康、向上的文体活动,开展积极向上的校园文化建设,可以提高教职工的文化素养和生活质量,为教职工营造一个宽松、愉快的工作氛围,增强教职工的凝聚力和对幼儿园的向心力,使教职工以更加饱满的热情和健康体魄投身到教育工作中。

  回顾一年的工作,每一项工作的开展,都离不开园党支部、行政领导和上级组织的指导帮助,离不开广大会员的理解支持。工会是党领导下的群众组织,只有充分依靠党和群众才能把工作搞好。在新的一年里,我们将围绕服务“两个率先”这一中心,突出重点,体现特色,服务全局,以新的思路、新的举措及与时俱进的精神状态,把工会工作提高到一个新的水平。

幼儿园工会工作总结8

  20xx年度,关庄镇幼儿园工会以某某为指导,围绕幼儿园“智。爱教育”核心理念,认真履行工会职能,出色地完成了各项工作和任务。现将本年度工作总结如下:

  一、优化师资队伍,铸造爱的团队

  认真贯彻落实《进一步规范和加强党的建设工作的意见》精神,加强队伍建设,培养优秀人才,提升教师职业幸福感,打造四有好老师。

  一是师德为先,提升修养。通过师德师风主题教育,“不忘初心,牢记使命”主题教育,进行专题讨论、师德承诺,开展谈心谈话,提升教师师德与修养,我园教职员工无师德师风不良现象。

  二是能力为重,全面发展。鼓励教师积极参加各级各类培训,经常开展示范课、观摩课、经验交流等教研活动,实行师徒结对互帮互学,积极参与“农村幼儿园幼儿早期阅读能力培养的实践研究”的市级课题研究,积极参加各级各类的玩教具制作、区角创设、教案设计、教育教学反思等竞赛。

  二、发挥监督职能,推进民主建设

  1.全面贯彻上级工会关于“园务公开”的意见、精神,全力推进园务公开,真正做到“以公开促公正,以公正树形象”。通过教职工大会、园务委员会、家委会、家长会、宣传橱窗、公示栏等形式,向教职工全面公开幼儿园收费、财务收支、幼儿园发展决策、教职工奖惩考核与职称评定等事项,并设立意见箱,接受大家的监督,提高办园的透明度,增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校民主建设和廉政建设。

  2.坚持教职工大会制度,保障教职工对幼儿园决策的民主参与、民主管理、民主监督的权利。引导教职工主动关心幼儿园的发展,正确处理幼儿园发展与个人发展的关系,树立主人翁意识,使教职工感受到幼儿园的发展是个人发展的前提和基础,幼儿园的发展是个人权益的最好维护。本年度,我们召开一届六次教职工代表大会,全体教工以主人翁的姿态对幼儿园的发展提出了许多建设性的意见,通过了幼儿园《绩效方案》《教师岗位晋级方案》,修改了幼儿园各项管理细则,为幼儿园的发展献计献策,真正行使了民主管理、民主监督的权利。

  三、开展多彩活动,愉悦职工身心

  为了提高教职工的文化素养和生活质量,工会开展了一系列文艺活动。三八节组织教师及家委会成员开展了“家园联谊同欢笑合作交流共成长”活动;3.28开展“保育员技能比赛”“食堂人员厨艺展示”;四月开展了亲子踏青活动;五月开展“家风家教主题宣传活动”;六月开展“情浓五月欢度端午”主题活动;九月份开展了“教师节、中秋节双节座谈会”;十一月开展了“教职工趣味运动会”。

  在端午节、教师节及中秋节,幼儿园工会均给教职工发放了节日慰问品。

  暑假期间,全体教师自行到各大医院体检,凭票报销体检费一千元;九月组织全体教职工办理健康证;本年度,幼儿园为每一位教职工购买意外险一份。

  四、今后一学年的'工作建议

  1.加强工会自身建设,提高工会的整体水平。

  2.继续开展形式多样的活动,让教职工保持健康心态。

  3.工会活动场地的建设。

  在今后的工作中,我园工会将继续努力进取,突出重点,体现特色,服务全局,以新的思路、新的举措及与时俱进的精神状态继续做好工会工作。

幼儿园工会工作总结9

  时间过得真快,20xx学年将要结束,回顾一年来的工会小组工作,确实也做了一些实事,具体事例如下所述:

  一、围绕中心园工会工作加强师德建设

  首先,继续学习和宣传“工会法”,让每一位教师都能深刻领会其法的真正含义,从而提高自我的保护意识。其次,督促教工规范自身的行为,爱国守法、明礼诚信、团结有爱、勤俭自强、敬业奉献,人人争做合格的好公民,值得一提的是在抗“非典”时期,全园教师不计个人得失,每天放弃自己的宝贵时间,积极献身于此活动中。每天为孩子量体温,放学后和带班老师一起送孩子出校门,有的家长无法准时来接孩子,老师就带回家等等,与此同时,全园上下纷纷捐款,为抗“非典”捐款。

  幼儿园的工作是大家的,xx年11月上级领导对我园进行师训检查,全园教师主动放弃自己的休息时间,齐心协力地整理历年来的资料,迎接检查。

  二、开展丰富多彩的文体活动

  首先,组织教师在繁忙的工作中,抽出一点时间参加一些体锻活动,这样就有了更好的精神投入工作。20xx年1月我园的.全体教师还开展一个冬季运动会:跳绳、踢毽子、打羽毛球、拔河等。其次我们还组织了全体教职工杭州、海宁二日游。

  三、努力为教工办实事

  园内老师生病期间,全园教师主动购买营养品去探望,为她们送去一份关心和祝福。xx年我园沈美娟老师献血,老师们主动探望并帮她带好她的班级。继续关心园内教师的生活,为每一位教师过生日。

  四、关心、温暖人宗旨,多层次、全方位维护教职工经济保障权

  20xx年1月,我园教师积极参加市总工会提倡的“一日捐”活动,xx年9月和xx年2月我园教师爱心助学,配合市、区工会建立多层次医疗保障体制,为全园教师办理了两种保险。另外,关注教职工健康状况是工会应尽的义务,今年除了做好中老年教工的体检工作外,我们还组织所有育龄妇女进行妇科检查。

幼儿园工会工作总结10

  今年,我园工会在处工会的正确指导下,围绕着幼儿园的总体目标,找准工会位置,积极发挥作用,齐心协力,真抓实干,取得了显著的成绩,也促进了幼儿园的整体发展。

  密切联系广大教职工,全心全意为教职工服务,反映教职工的愿望和呼声,为教职工说话办事,帮助教职工解决实际生活中的困难和问题,是工会的重要职能,也是调动教职工积极性的重要途径。我们主要做了以下几项工作:

  (1)、做教职工生活的“第一知情人”、“第一报告人”、“第一帮助人”,为教职工排忧解难。我们坚持探望慰问制度,对生病住院、生孩子教职工进行上门慰问,(2)、配合幼儿园,做好教职工集体福利的发放工作。

  (3)、学期末,工会组织召开全体教职工大会,鼓励教职工为幼儿园的建设提合理化建议10多条。听取职工意见,让职工畅所欲言并参与幼儿园的建设,这就大大激发了教职工的主人翁意识,使广大教工把工会真正当成了自己的家,教师们有心事、难事都愿意到工会倾诉。

  (4)、在进行民主评先活动时工会召开了职代会,充分让教职工发表意见,使评先工作在公开、公正、透明中进行。评先结束后及时将评先结果进行公示,选出的优秀教师参加了教师节新华区教师表彰大会。

  1、全力推进园务公开,真正做到“以公开促公正,以公正树形象”。通过教代会、宣传橱窗、公告栏、家长会、简报等形式,将幼儿园收费、财务收支、招生、幼儿园发展决策、教职工奖惩考核与职称评定等事项,向教职工、家长和社会公开、公示,接受大家的监督,提高办园的透明度。

  1、园工会积极支持教工们提高科研能力,增强研究意识,3、为了做好幼小衔接工作,我园的`大班老师组织了一系列的主题活动如:参观小学、体验小学的学习生活、与小学生交流、设计课程表等;6月底精心设计组织毕业典礼,并把一学年来的活动制作成光盘送给了每一个孩子,为孩子留下美好的回忆。

  4、利用多种形式为幼儿及其家长提供展现自我的平台,今年上半年我园组织了春季运动会、郊外踏青、家长辩论会等活动。在周一升旗时举行幼儿歌表演、小小礼仪员等活动,这些活动充分体现了“以幼儿为本”的教育理念,受到了各界领导和同行的高度评价。

  5、工会鼓励教师业务进修,重视师资队伍建设,今年有2名教师参加了本科在职学习。

  本年度,工会组织开展了丰富多彩文体活动,活跃教工生活如:每月开展活动简列如下:

  一月:开展了包饺子比赛、迎新年联欢活动,对全体职工进行安全教育,并从各班重新挑选了义务消防员,建立了义务消防小组,同时组织学习安全消防文件,制定了预防火灾的消防安全措施。月末,工会主席带队慰问了幼儿园离退休职工和病休职工,把慰问品送到她们手中。

  三月:组织职工进行全面体检。

  四月:在幼儿器械操表演中,工会组织职工配合制作了大量的幼儿运动器械;。

  五月:为了配合“六一”活动,月初组织部分会缝纫的职工制作演出服装,中旬,对各班组的义务消防员,进行了模拟发生意外的紧急集合演习,组织织工学习一些简单的营救小常识;参加了处工会举办的拔河比赛,取得了女子团体第二名的好成绩。

  六月:工会组织教职工学习有关法律知识,进行了保护未成年法律知识测试;16日至18日,在工会主席的带领下,6名保育员参加了处保育员技能比赛取得了好成绩。

  七月:积极参加处工会组织的排球比赛,并获得了女子组第二名的好成绩,园工会对参赛队员进行了奖励,并对所有参加拉拉队的会员发放了纪念品。下旬,工会筹措经费对幼儿园走廊进行了环境布置。5—7日,我园对一线带班教师进行了美术、边弹边唱、即兴编舞、特长展示等项目的岗位练兵活动。

  八月:组织部分职工参加了局工会组织的疗养。素质达标工程启动,并分别在教师中举行了琴法、舞蹈的特长展示和说课、演讲、英语自我介绍、手工创作四项技能展示。月底举行了教师趣味运动会。

  九月:在全园开展环境创设比赛,使幼儿园的教育教学环境焕然一新。“学习进家庭建功在企业”活动开始启动。月底举办了“庆国庆抒情怀”职工文体活动。

  十月:在教师中评选学习型家庭模范典型。

  十一月:举行了第二届职工运动会。

  加强制度建设,搞好民主理财,坚持按上级工会的要求,收好、管好、用好工会经费,年终由经审委对财务收支情况进行审核。财务工作继续实行专人管理、专人报帐、勤俭节约的方针,不乱化一分钱。

  一学期来,我园坚持依法合理使用工会经费,坚持每一项工会开支都由工会经费审核小组监督审核,做到了开支透明化。工会领导积极争取各级领导的支持,想办法筹集资金为教职工办实事,全力解决教职工生活和工作上的困难。

  今年我们继续采取请进来走出去的方式进行培训,分别派工会干部和教师参加培训班;5月份组织教职工看交通安全专题片。6月份园长亲自对职工进行职业道德教育和安全教育培训,还派教师到武汉参加了《纲要》知识培训;8月,组织部分教师去武汉进行国韵诵读教学培训;9月,启动了素质达标工程,对教职员工进行了多渠道的培训,不断充实教职工的理论知识,开拓了思路,更增强了参与幼儿园建设。

幼儿园工会工作总结11

  ××年度,我园工会在区教育局工会及党支部的领导下,高举邓小平理论的伟大旗帜,深入学习、贯彻××讲话的精神,深入学习××的决定,坚持以法治会,加强自身管理体系的建设,全面提高教代会质量,组织全校教职工团结进取、奋力开拓,加强幼儿园的物质文明建设和精神文明建设,现将××年工会工作总结如下:

  一.努力提高教师的思想素质和业务素质,建设一支优秀的教师队伍。

  小朋友是祖国的花朵,是祖国未来的栋梁,所以,培养具有良好生活习惯和学习习惯的幼儿是我们的首要职责。要提高幼儿园教育教学水平就必须有一支思想素质好,业务素质强的教师队伍,今年工会配合幼儿园教导处、政教处开展了一系列活动,切实提高了教师的思想素质和业务素质,不断加强理论学习,提高教工师德水平。

  不断学习是提高教师师德水平,促进教师整体素质不断提高的保证。幼儿园规定每月两次教职工学习时间,雷打不动。通过学习,不断提高教师的政治理论水平和道德修养。

  首先,我们加强了政治理论的学习,让教师树立正确的人生观、职业观。良好的品德、正确的价值观不是靠空泛的说教形成的,它缘于人对人生、对理想、对社会的正确认识,只有在提高教师政治理论水平的基础上,才能将师德工作落在实处。我园将党的政策、路线教育与教育教学实践结合起来,在提高教师政治觉悟的基础上,开展行之有效的师德教育。

  其次,加强了法制学习。在师德教育中,我们坚持以法治教,以法治校。今年工会组织教师学习了《教师法》、《幼儿园安全管理条例》、《五四普法》、《消防法》等与教育教学相关的法律知识,提醒教师时刻记住要遵纪守法。在学法的基础上,工会协助考核组制订《教师管理条例》、《班主任管理条例》等各项规章制度,对师德提出了明确的要求,成为教师约束自己行为,提高师德水平的保障。

  再次,本年度每月一次的工会活动,形式多样有趣的活动既开拓了视野,又提高了职工凝聚力,比如今年10月开展的师德演讲比赛和趣味体育竞赛,不但使教师师德得到了提高,而且同事之间的心走得

  更近了,员工们紧紧联系在一起,团结互助。我们开展了献爱心活动,比如一位同事的电摩的电瓶不见了,急得眼泪都掉下来了,姐妹们知道了都纷纷出钱集资给她买了一个新的电瓶;还有一位同事家里遭变故,同事们都很关心,等等......大家同喜同悲,园内一片和谐气氛! 二.坚持校务公开,加强行风建设,发挥工会的监督功能。

  教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会长期以来,一直关心职工生活,坚持教代会制度,充分发挥教代会的桥梁、纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。

  1.实施民主管理。

  每学期开学前,学校都召开教职工大会。会前由工会委员会商榷列出教工大会讨论的提案主题及要点,积极让教师参与学校管理。我们列出幼儿园发展的目标改革;管理体制的改革与设想;关于学校食堂与师生生活等近四十余条提案要点,让全体教师参与讨论。让他们以主人翁的精神参与学校全方位的民主管理。正是由于群策群力,才使我校规模建设有了长足的发展,今年,我们园所顺利通过了科学活动的课题研究。

  2.坚持校务公开。

  学校工会全面贯彻、执行区政府、教育局、教育工会关于“校务公开”的意见精神,积极组织实施学校校务公开。今年,学校党支部和工会联合召开三次行政办公会,列出21大项内容,向全校教职工全面公面学校党建、财务、基建 、职评、评先、考核、福利、教学、实训、政教、培训、后勤等整个工作情况,公布资料140份。同时分别召开三次座谈会,倾听全校师生对学校工作的意见和建设。设立园长意见箱,布置学校“校务公开”公布栏,受到老师的好评。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的.程序进行了全面的、深入的了解,全面调动了广大教职员的积极性,增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。

  3.参与学校的决策。

  工会在协助校行政进行幼儿园内部管理体制改革的同时,始终参与幼儿园的民主管理,参与幼儿园的决策。对幼儿园试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。教代会发挥监督职能,对学校中层干部提出述职的要求,学校年终考评,不称职的中层干部下一年度将不予聘任;对工作能力强,上级主管部门未行文任命的同志,学校择优聘任,并享受中层干部待遇,从而形成能者上,平者让,庸者下的竞争机制。

  三.急教工所急,想教工所想,把工会建成温暖的职工之家。

  要发挥教师的主观能动性,不仅要在工作上压担子,而且要切实帮助教师解决实际困难,把工会办成真正的教职工之家。

  首先,关注青年教师的成长。我校每年都要招进一批年轻的教师,这些教师活动能力强,知识结构先进,为学校增添了新的活力。但是由于年纪轻,生活阅历浅,容易受社会不良习气的影响。为了帮助青年教师迅速成长起来,工会委员会的委员时常找他们谈话,关心他们的每一步成长,使新教师克服了刚进校好高鹜远、燥动不安、耐挫能力差等不良情绪,逐步成长为合格的教师。

  其次,学校教职工遇有婚丧产假,学校工会都组织人员前去慰问,把学校的关心送到每个教职工的心坎上。真挚的关怀为广大教职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到教育教学活动中,把学校事当作自己事,积极地以主人翁的精神投入到学校管理和建设中,为学校发展作贡献。

  四.开展各种文体活动,丰富教职工的业余生活,加强学校精神文明建设。

  我校年轻教师占80%,平均年龄只有26岁。年轻人精力充沛,充满了活力。为让年轻教师的业余生活既丰富多彩,又高雅不俗,校工会组织开展了各种文体活动,丰富教工业余生活,提高教师的综合素质。在今年举办的“师德师表”演讲比赛中,青年教师们不仅表达了对教师这一职业的热爱,对师德师表的进一步认识,更抒发了对学校工会的感激之情。

  总之,××年,我园工会在区教育工会的领导下,发扬优良传统,为教工服务,为学校发展服务,很好地发挥了桥梁作用。今后,我们将再接再厉,把工会办成教工最温馨的家。

幼儿园工会工作总结12

  本年度,我园工会在教育局工会的正确指导下,围绕着幼儿园的总体目标,找准工会位置,积极发挥作用,齐心协力,真抓实干,取得了显著的成绩,也促进了幼儿园的整体发展。

  一、参与幼儿园管理,维护教工利益

  20xx年x月x号我园召开了20xx年的表彰大会,对先进集体和先进个人进行了表彰,颁发了奖状和奖品,优秀教师代表介绍了经验。

  学期初工会组织召开全体教职工大会,鼓励教职工为幼儿园的建设提合理化建议30多条,其中对工会方面的建议x条。听取职工意见,让职工畅所欲言并参与幼儿园的建设,这就大大激发了教职工的主人翁意识,使广大教工把工会真正当成了自己的家,教师们有心事、难事都愿意到工会倾诉。

  x月初,在进行民主评先活动时我工会召开了职代会,充分让教职工发表意见,使评先工作在公开、公正、透明中进行。评先结束后及时将评先结果进行公示,选出的优秀教师参加了教师节新华区教师表彰大会。

  二、提高教职工素质,促进保教质量的提高

  园工会积极支持教工们提高科研能力,增强研究意识,今年我园在省《优化师幼互动关系的研究》中征集了大量的.教学案例和教育随笔,并选出优秀篇章整理成册,为以后的工作留下了宝贵的资料,并受到了课题组专家的好评。

  x月份在全市幼儿教师素质赛中我园xx等x名教师参加均取得了优异成绩;x月份在x省幼儿教师优秀教育活动展评活动中我园教师周伟玲获省一等奖;在x月份区里组织的主题活动评优中我园x等8x名教师面向全区进行了展示,其中有x人获一等奖、x人获二等奖。

  为了做好幼小衔接工作,我园的大班老师组织了一系列的主题活动如:参观小学、体验小学的学习生活、与小学生交流、设计课程表等;x月底精心设计组织毕业典礼,并把活动制作成光盘送给了每一个孩子,为孩子留下美好的回忆。

  利用多种形式为幼儿提供展现自我的平台,今年我园组织了春季运动会、六一建园十周年庆典、庆十一绘画展、我为祖国妈妈唱赞歌歌咏比赛、诗歌朗诵会、拍球跳绳比赛、集体舞比赛等活动。在平时的一日主题活动中把孩子采集到的信息及一些绘画作品加以整理、装饰到走廊、活动室内等进行艺术教育环境创设;在区角活动中提供各种便于孩子探索、创造的材料;在周一升旗时举行幼儿歌表演、小小礼仪员等活动,这些活动充分体现了“以幼儿为本”的教育理念,受到了各界领导和国内著名幼教专家x博士的高度评价。

  工会鼓励教师业务进修,重视师资队伍建设,今年有两名新教师参加了普通话水平培训和测试,有x名教师参加了本科在职学习。

幼儿园工会工作总结13

  一、加强领导,扩充队伍,提高队伍建设

  上半年,园工会针对幼儿园的实际情况(编外教师多于在编内教师),编外教师已成为幼儿园发展的不可或缺的主要力量,她们年纪轻,可塑造性强,为了更好的发挥她们的积极性,吸收她们加入工会。本学期共吸收了三十七名外聘教师加入工会,为我们工会增加了新鲜血液。这一举措既提高了外聘教师的福利待遇,又增进了外聘教职工的主人翁意识、提升了他们的政治待遇,增进了在编教职工与外聘教职工间的友谊,也加强了整个幼儿园的人心凝聚力。

  下学期工会进行了换届选举,根据严格的教职工代表大会制度与严密的代表大会的程序,我们进行了第三届工会委员的选举,通过选举,产生了新一届的工会委员会的人员。更好地行使了教职工的民主权利,也更好地实行了工会的民主管理机制。

  二、关心教职员工,为教职工办实事

  1、三八妇女节,为了让大家过一个既开心又有意义的节日,我们工会邀请了著名心理学专家——康宁医院的马宁祥教授给我们作心理健康讲座。在讲座之前,我们针对老师们普遍认为的压力来自的五个方面作了一个调查,老师们都坦诚的`表白了自己在这五个方面的困惑,专家有针对性地讲解使困惑迎刃而解。

  2、每当节日,做好教职工的福利发放工作,在幼儿园节余款资金能力范围内,搞好教职工的福利。每月为每一位过生日的教职工送上一份生日的祝福。

  3、为了减轻老师们的工作压力,设立休闲书屋,休闲书屋里有休闲书籍、有弹子跳棋、有围棋,还有各式各样的休闲家具。还设有乒乓球室,教师们可以在休息时间打打球、看看书,使思想得到放松,身体得到锻炼。

  4、为放松教职工的身心,开阔教职工的眼界,利用暑期组织教职工到桂林游玩,既激发了大家爱国爱家乡的情感,同时也在放松心情之余凝聚了教职工的心。

幼儿园工会工作总结14

  指导思想:

  以区教育工会工作意见为依据,履行工会的基本职能,全心全意依靠教职工群众,突出维护教职工群众的合法权益,努力提高教职工队伍的整体素质,不断加强幼儿园民主速度和教育工会的自身建设,规范教代会的各项制度,让教师参与幼儿园的管理,提高教师的民主意识,增加园内各教职员工的凝聚力。经过一年的努力,先总结如下:

  一、认真学习,贯彻“三个代表”重要思想,积极开展“爱我家乡,建设北仑”活动。

  在党政领导下,学习理解“三个代表”重要思想,紧密联系自身的思想实际,兴起一个学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮。在实践中不断形成新思路,提出新举措,实现新突破,开创新局面。不断提高广大教师的责任感与使命感。党工组织抓住“北仑二次创业”的契机,大力做好有关北仑经济发展的宣传,让教师看到北仑发展的希望,了解家乡的巨变,热爱家乡,原为家乡做贡献。

  1、由党支部出面,由工会组织邀请区委宣传部领导来园作“三个代表”与“北仑二次创业”的报告,让教师共同参与讨论。

  2、在教师中开座谈会,谈谈北仑的巨变。

  二、以师德为中心,建设一支充满生机活力的高素质的教师队伍。

  一个人,如果没有精神,只讲金钱,不讲理想,不讲道德,就会失去奋斗的目标,失去行为的正确规范。因此,我们要从根本上提高教师的思想道德素质,正确处理公私观、荣辱观、幸福观、美丑观、友谊观、生死观、自由观、爱情观,切实把老师和保育员的思想引导到为幼儿园多做贡献上来。

  1、树立岗位之星,发挥榜样的作用。以园教师先进的工作作风,先进的教育理念等带动全园的教师向更高层次发展。鼓励教师在岗位上认真工作,积极专研,努力成才,让亮点在全园闪亮起来,幼儿园设立了月岗位之星,将班级工作,科研工作,组织运动,参加比赛等,表现突出的人和事进行一月一评,每月选出一个教职工称为本月的岗位之星,每月评选一个班级为优秀班级。

  2、树立教育新理念。以《纲要》为行动指南,指导工作实际,幼儿园根据教师的年龄进行“新老结对”“带徒学习”等活动,根据园内教师年龄趋向成熟化的条件,引导教师们投身教改、研究型实践。

  3、集中教师看录象与交谈,学习身边的优秀教师的优秀事迹,分散活动出师德作业题,结合自己的工作岗位、实际情况,从思想上谈自己对幼儿教育的理解。结合师德学习要求教师写《21世纪我怎样当教师》的演讲稿,然后,通过教师的参评,根据教师的教龄长短选出有代表性的教师共4位,利用中午时间在教师中演讲,从中评选出等次,分别进行适当的奖励,既宣扬教师中的优秀事迹,又给教师启示该如何当好教师,从而激励了老师的积极性。

  4、开展学习的高潮。园内开展岗位练兵,今年突出了学习ppt,一边学一边要求各位老师制作一个课件,并评奖发纪念品,通过学习与自己操作,教师们运用计算机的能力上了一个台阶。园内开展了区域操作材料的制作与评比、也开展了评课、说课等基本功学习,提高了教师的专业素质。

  5、积极参加上级工会活动。今年上报了一个工会方面的市级课题并立项。组织教师进行“我和我的学生”征文活动,上报4篇,录取3篇,李老师为二等,虞与飞波为三等。组织教师进行“我为教育创新献一计”,上报的计策与XX上报后的计策一起评定。在教师节期间,老师们利用休息时间排练了舞蹈“爱的情怀”,共16为老师参加,在演出中得到了观众的好评。老师们还参加区教育工会组织的大合唱活动,社区演出等活动。今年加强了通讯工作,上报上级工会的稿件若干篇,完成了今年规定的标准。

  6、根据园内为女性开展一些文体活动。三八节组织教师进行了烹饪巧手赛活动,规则为各位教师准备好要烧的菜,集中在幼儿园内现场烧自己的拿手好菜,然后进行评比,评比的标准为色香味及可否为幼儿膳食所用展开的,最后评出一、二、三等,并分发了纪念品。5月份组织教师到海边拾泥螺,体验海边生活的乐趣。6月份组织教师到杨梅山上吃杨梅与摘杨梅,我们是利用中午时间组织活动的,虽然只有短短的2个小时,老师们不但收获大而且玩的很尽心。7月份组织教师到上海“一大会址”参观,到东方明珠塔游览,教师进行爱国主义的教育,同时也增进同事间的情感。9月份进行了教师座谈会、谈谈北仑的变化,进行了《21世纪怎样做教师》的演讲。11月份各小组之间进行了拔河比赛,最后后勤组第一名、大班组第二名。12月份组织教师观看文艺演出。1月份团团圆圆吃团圆饭。

  三、不断加强工会的自身建设,健全教代会各项制度,大力推进幼儿园的民主建设。

  我们通过不断学习,提高工会干部的自身素质来提高提高我们工会工作的质量,使各项工作逐步趋向规范化,如每年的工作有计划、有总结,每项活动有记载,注意材料的`积累,使我们的工作有历史的痕迹,加强了档案的管理,提高档案的质量。

  今年8月我们成功地召开了教代会,会上对园务计划、财政报告进行了审议,对幼儿园的重大事情进行了讨论,会上还评议了园领导,定量评议全为优秀,定性评议中各小组高度肯定了园领导的成绩。这次教代会充分体现了民主,体现了教代会的作用。在教代会期间还进行了新xx届工会委员改选,通过民主评议与差额选举,产生了新xx届工会委员与主席。

  四、维护教职工的合法权益,关心教职工,紧紧依靠教职工大力开展送温暖活动。

  1、关心教师。碰到老师生病,工会成员与领导会去看望,既送去礼物又安慰病人,今年工会成员慰问了胡蓉、李老师,给病人感到集体的温暖。碰到老师坐月子等喜事,老师们、领导都会结伴去祝贺,并送上礼物,今年慰问了姚琼、赵玲婕、陈红娓、王芬英。碰到老师结婚,幼儿园为新人到北仑点歌台点歌一首,今年为贺雪芬、赵艳玲。点点滴滴让老师们感到大家庭的温暖。

  2、关心幼儿:老师为幼儿制作各种区域活动材料,利用废旧材料为幼儿自制玩沙玩具。

  3、发扬“一方有难,八方支援”的精神。我们曾进行过4次献爱心活动,9月初,组织教师与幼儿为病残儿童捐款,10月初园内进行了“慈善一日捐”活动,共捐3400元,11月初,当我们听到各单位在为贫困地区捐冬衣冬被,于是向民政局打听捐衣物的有关事项,幼儿园马上发动全体教师捐衣物,在短短的3天里,共捐衣物470多件,受到了有关部门的赞扬。11月中旬我们开展了“关注生命,奉献爱心”的活动,我们先组织老师观看柴桥王剑斌患肾炎一年求医与生活的跟踪报道,看完报道后,老师们纷纷议论要为其献爱心,于是老师们排起长长的队伍,慷慨解囊奉献自己的爱心,为王剑斌换肾5万费用捐款,共得捐款数2760多元。

  这一年的工会工作在园工会委员努力下,本着以岗位为依托,以服务为根本,健全活动制度,规范激励标准,深化活动内容,扩展活动范围,使工会工作我们取得了一定成绩。

幼儿园工会工作总结15

  在区教体局党委和工会的关怀指导下,我们怀着无比激动的心情,迎来了xx区实验幼儿园第二届三次教职工大会。现在,我代表幼儿园第二届工会委员会向大会做工会工作报告,请予审议。

  一年来,全体工会会员团结一致、齐心协力、求真务实、开拓创新,认真履行工会的职责,为我园的发展做出了应有贡献。

  一、加强学习,注重师德师风建设。

  一是积极配合幼儿园党政领导,组织教职工学习《中长期教育改革和发展规划纲要》,深入贯彻《工会法》、认真遵守《中小学教师职业道德规范》。结合幼儿园实际开展“五不让、四提高、怀感恩心、做诚信人”主题活动,收到了近30篇的活动心得。全力推进了“四德工程”建设,制定并修改了《师德考核细则》、行为规范“八要八不要”、教师“十不准”,建立健全了师德师风考核制度。二是组织开展向雷锋同志学习“做一件好事、读一本好书”的专题活动,收到了近20多篇的读书心得。三是深入开展“以人为本,关爱幼儿”的师德教育活动,如各班开展了“我和我的孩子”主题活动,收到了22篇教育心得。四是开展争创“学习型家庭”和“文明家庭”活动,组织教师认真收看党的十八大电视实况转播并写出心得体会,举办了幼儿园第一届“文明家庭”活动表彰会,同时启动第二届“文明家庭”的评选活动。幼儿园利用板报、橱窗、网络、好人好事及时表扬等方式开展了一系列行之有效的宣传教育活动,不断增强全园教师教书育人的责任感和使命感,使全园教职工整体素质得到了提升。

  二、积极维护教职工合法权益,热心为群众办好事、办实事。

  幼儿园领导非常支持工会的工作,提倡人性化管理,关心群众生活,重视工会反映的`问题,始终根据教师意愿和幼儿园实际一起研究落实措施。不管是教师生病住院,还是结婚、生孩子,工会总是同党政领导一起在第一时间上门慰问和祝贺,把幼儿园的关心送到每个教职工的心坎上;同时特别关注退休教职工及重病教职工,每逢重大节日领导都会亲自上门慰问;幼儿园还为教职工发放了降温茶、洗刷日用品、园服,防暑用品等,做到了有节必有礼;7月份为全园教职工进行了健康查体;自20xx年春节起幼儿园实行向职工父母感恩走访“送温暖”活动,让每位教职工及家人都感受到了被爱、被关怀,感受到幼儿园这个大家庭的温暖。整个幼儿园上上下下呈现出温馨和谐的工作氛围。

  三、以人为本,积极组织开展业务培训活动。

  一是组织全园青年教师举行“庆五

  一、迎五四,立足本职、岗位奉献”青年教师演讲比赛活动;二是组织幼儿到鲁艺陶瓷公司参观学习活动,大班到考院小学进行参观学习活动;三是开展了庆祝“六一”活动;四是在第xx个老人节到来之际,各班组开展了各种孝亲教育活动,让孩子们从小学会感恩。五是参加淄博市“教职工队伍建设年”专家报告会并写出了3000字左右的心得。

  四、发挥民主管理和监督职能,推进幼儿园民主建设。

  坚持教代会制度,推行园务公开,工会在幼儿园网站增添了“师德建设、园务公开平台”,及时公开报道相关活动信息,提高了管理的透明度。凡涉及教职工切身利益的事项须经教代会通过,有关工作在幼儿园“园务公开、师德建设平台”内进行公示,切实履行维护职能,达到了现代幼儿园制度规范化的要求。

  五、大力实施“女职工素质提升工程”。

  在园党支部的高度重视下,针对女职工群体的特点,举行了《女职工劳动保护特别规定》学习答题活动。认真贯彻区教体局工会关于认真学习《学校教职工代表大会规定》、《女职工劳动特别规定》的通知精神,组织专题学习并参与竞赛活动,每位教师都写了学习心得。

  组织开展了丰富多彩、形式多样的文体活动。一是参加了区教体局工会组织的毽球比赛,我园参赛队员在场上的着装身姿获得了所有在场人员的赞赏。同时幼儿园成立了毽球队,并采取走出去、请进来的办法,经常性的与兄弟学校进行毽球比赛,在全区教育系统中扩大了幼儿园的影响。二是幼儿园给工会拨出了3540.2元的活动经费,为老师们增添了体育器械,(板羽球、羽毛球、乒乓球、毽子、跳绳等),办理了淄博市绿巨人乒乓球俱乐部会员卡,陆续开展了全园教职工跳绳、踢毽子、金豆搬家、摸石过河、毽球比赛等活动,教职工积极性高,参与面广。通过比赛,既锻炼了教职工身体、陶冶了情操,又促进了全园各班级、科室之间的相互交流,相互合作,增强了感情和友谊。三是开展了每天1小时的“我健康、我快乐”阳光体育活动,确保了各类健身活动持之以恒的开展下去。

  六、坚持服务工作大局,强化自身建设。

  一是坚持党的领导,把工会工作放到党支部全局工作中把握部署,当好党支部的参谋和助手,发挥了桥梁作用。二是进一步完善困难职工帮扶机制,实现了工会帮扶救助活动的长期化、经常化、制度化,如组织在编在岗教师开展了献“爱心”“慈心”一日捐活动,共捐款2987元,组建了“四支队伍建设”,完成了理财订购等活动。代表幼儿园参加了区教体局组织的读一本好书活动并获得了二等奖。推进了“职工书屋”建设,为职工读书学习创造了条件。深入开展了“工人先锋号”及“岗位建功”、“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”、“公开解难题、民主促发展”等活动,更是推进了基层工会规范化建设和群众工作室建设的常态发展。

  七、存在问题

  1、幼儿园场地有限,因此活动的深度和广度不够,活动效果不够好。

  2、幼儿园工作需要全天候的高度集中、紧张,再加上单一化的女职工,所有工会成员都是幼儿园重要岗位上的骨干,工作偶有漏洞。

  八、20xx年工作初步意见

  各位领导、会员们,回顾过去,我们所取得的成绩令人鼓舞,展望未来,20xx年,是全面深入贯彻落实党的十八大精神的开局之年,是实施“十二五”规划承前启后的关键一年,在上级领导及幼儿园党政的支持下,我们将努力追求三个统一:一是把维护幼儿园安全稳定与保护教职工合法权益高度统一起来;二是把保教工作改革不断深化与提高教职工积极性高度统一起来;三是把让幼儿园领导团队放心与让广大教职工满意高度统一起来,建设活力工会、魅力工会。在此,我代表工会对上级领导、幼儿园党政班子的支持表示衷心的感谢,对全体会员的热情参与,积极配合,中肯批评表示衷心的感谢!最后祝大会圆满成功!谢谢大家!

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