教师个人研修计划

时间:2025-05-07 08:57:42 研修 我要投稿

教师个人研修计划精品(15篇)

  日子如同白驹过隙,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,我们要好好计划今后的学习,制定一份计划了。计划怎么写才不会流于形式呢?以下是小编整理的教师个人研修计划,仅供参考,希望能够帮助到大家。

教师个人研修计划精品(15篇)

教师个人研修计划1

  在这次新课程远程培训中,自己是学到以前所不知的知识和技能。作为新教师,只有通过不断的学习,提升自身职业修养、专业知识和技能和个人的素养与修养,争取早日成为一名合格教师,并向优秀教师而努力。我现在作如下的总结。

  一、新教师首先应当知道教师所具备的基本素养。教师应当具备三方面的素养:职业素养;学科专业素养;个人的素养与修养。教师应具备高尚的职业道德和师德规范,这是作为教师最起码的要求。我们可以通过职前师范教育与职后教师培训,不断提高自身的职业素质。教师的学科专业素养是一名合格教师核心。学校的基本任务是教书育人,而作为教师处于教学的主导地位,应该拥有精湛的专业知识水平和技能。教师专业素养的可以通过职前学校的专业学习、职后的教师继续教育、终生的永无止境的自学进行塑造。从而,提高自身专业知识和技能。教师个人的素养与修养是一名合格教师的本质属性。作为一名教师应当具有人格魅力和感召力,教授学生知识和技能,更注重育人。教师的自我素养必须通过教育、通过家风、校风、班风的潜移默化、自我的修身养性,逐步的积累,由必然到自由,逐渐形成并成为贯穿一生的自然习惯。我们还应当加强个人的素养与修养,成为中学生健康成长的指导者和引路人。

  二、在教学方式上,树立符合新课程要求的教学观念,优化教育教学方式。我也不断在思考符合自身的英语教学,应改变以教师为中心、单纯传授书本知识的教学模式。教师应帮助学生发展探究知识的能力、获取信息的能力和自主学习的能力。

  1、“以学生为本”的教学理念。新课程的理念下,要求我们的教学必须以学生为本的教育理念,这符合当前教育发展趋势。学生是教学的主体,教师在教学

  中起主导作用,我们在进行英语教学设计时,应当充分发挥学生的参与课堂的积极性,让学生去主动发现我们教学设计的问题,并通过相互之间的讨论形成集体意见。最后,教师对学生进行评价,补充相关知识,这样就体现了学生是教学的主体。我想利用这种教学理念进行的教学能够提高课堂教学效率,并能够提升学生的综合素质和能力。

  2、任务教学是一种有效、高效的教学模式。任务教学是以引导学习者用所学语言完成某些任务为基础而开展语言教学的教学过程形态。任务教学的课堂教学程序大致可分为四阶段:(1)任务呈现(presentingthetask)、(2)任务准备(preparingforthetask)、(3)任务完成(completingthetask)、(4)任务反审(reflectingonthetask)。不难看出,由任务呈现,进而是任务准备,完成,最后到任务反审,体现的是一个任务教学课堂的时间顺序过程,而呈现、准备、完成、反审等是对这一过程中各阶段目的的'描述。这一过程符合学生的认知过程和水平,我们在英语教学设计应该融入任务教学模式。首先,在实际的英语教学中,我们可以通过过设疑、图片、歌曲等形式呈现出任务,让学生感知我们所要讲的内容。其次,让学生自己动手,自己查找相关资料,最后形成自己观点。再次,依次展示学生的成果。最后,教师点评学生作业,补充相关知识,达到本堂课的教学目标。我认为最关键的是设计什么样的任务,以及通过这些任务能培养学生什么样的能力,这是我们进行英语教学设计时认真思考的问题。只有设计好教学任务以及培养相关学生的能力,才能达到我们预期的目的,这才是一节有效、高效的课堂。

  三、加强教师终身学习。曾经陶行知先生在《教师自己主动进修》中指出:“有些人一做了教师,便专门教人而忘记自己也是一个永久不会毕业的学生。因

  此很容易停止长进,甚而至于未老先衰。只有好学,才是终身进步之保险,也就是常青不老之保证。”这就是要求我们教师要不断地“充电”,优化知识结构,及时更新相关知识,提高文化素养。同时,还应具有终身学习与持续发展的意识和能力,做终身学习的典范。

  我非常感谢本次培训,它为我的教学方式、教学方法、教学过程和教学评价提供了明确的方向。同时,在这次培训后,我将会运用所学的理论运用于英语教学实践中,不断提高教学效率和效果,更加注重育人,做好学生成长的指导者和引路人!

教师个人研修计划2

  本人20xx年参加工作,所学专业为政史教育,多年以来,一直从事思品教学及班主任工作,学生思想工作扎实,班级凝集力强。在思品教学方面,善于钻研独特的教学方法和学生的学习方法;勤于思索拓展学生思维途径,着力打造高效、特色课堂模式。

  【研修目标】

  1、树立良好的师德观念,提高个人职业道德水平。学习相关资料,以参与案例教学、聆听报告为载体,树立良好的师德风尚。

  2、积极参与“互助导学”的课堂教学模式探索与推进,打造特色、高效课堂,形成自己的品牌。

  3、以课改研究为主要形式,提升个人的教育科研水平,培养自身的可持续发展能力。通过研读课标,课堂实践、自我反思、同伴互助,请教教学能手等形式,提高自己的教学水平。

  4、积极做好课题研究工作,做一名研究型的教师。

  【研修内容】

  (一)学校规定的研修内容

  1、师德研修。积极参与读书活动,学习贯彻落实《中小学教师职业道德规范(修订版)》,学习《新义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》等教育法律法规,进一步提高自己的职业道德素质,提高自己依法从教的水平。

  2、新课程标准研修。学习《初中思品学科新课程标准及解读》,更新教育教学理念,促进自己将先进的理念内化为教学行为。

  3、教学教研能力研究。积极参与组内教研活动,参与课题研究研讨课活动、听评课活动。积极研讨,在互助学习中更新理念,改进不足,努力提高自身教学教研能力。

  4、教育科研能力研修。要树立教研科研意识,把研修和教育科研紧密结合,围绕新课程的实施,结合课堂教学,进行教学方法和教育科研基本方法的研修。做到教学即研究,不畏惧科研,懂得教科研就在反思中,教学中。

  5、现代信息技术应用能力研修。树立应用信息技术推进教学改革的意识,熟练掌握信息技术应用的基础知识和技能,提高信息技术与学科整合能力。

  (二)个人自主选择的研修内容

  1、从实际出发,积极参加学校和教研组的研讨、互助,做到有问题及时解决,有经验及时学习,使校本教研服务于教学,提高自己的专业水平。

  2、三点一线活动。始终将个人反思、同伴互助、专业引领,三点连成一线,层层推进,螺旋上升。以教学反思、交流研讨、课堂评析、教材分析设计等为教研的基本形式,通过教学观摩、教学示范、案例分析、谈心得体会等活动为平台提高自己的业务水平。

  【活动与实施】

  1、每周参加教研组的校本教研活动。通过听评课进行教学反思与交流,促进专业化成长。一人讲课,众人评论,不仅益于讲课教师查找自己的不足,也可以将好的观念与具体做法较为形象、具体的传达给其他人。

  2、参加丰富的活动,展示自己,增强品牌意识。积极做好人人一节最佳课活动。号召教师树立品牌意识,形成自己的教学风格,勇于展示自己。展示备课本、业务本,促进教师业务学习的深度、广度。

  3、利用网络资源开拓眼界,组织上网培训,鼓励上传下载,与高端对话。

  4、把握机会参加外出学习,提高业务能力。

  在今后的教学生涯中,我会把撰写教学日志、教学反思作为一项重要的日程工作来做。认真制定行动研究计划,搞好校本教研,使自己的科研水平更上一个台阶。

  教师个人校本研修计划篇2音乐是美育教育的一部分,要着重培养学生在歌唱和感受音乐的能力,通过音乐的艺术形象,培养学生的远大理想,陶冶情操,启迪情操,启迪智慧,促进孩子们身心健康的发展,使学生在德、智、体、美诸方面全面发展。

  在新学期中,我将教学任务制定如下:

  1、学会课本上的全部歌曲,通过歌曲的演唱,丰富学生思想情感。

  2、学会读谱知识:弱起小节、速度记号、跨小节的切分音等。

  3、认真完成课后的综合训练,通过练习逐渐提高学生的.创作思维。

  4、上好欣赏课,通过欣赏,扩大学生的视野,以音乐的艺术形象有力的感染和鼓舞学生。

  教学重点:

  以审美体验为核心,提高学生的审美能力,发展创造思维。

  教学难点:

  审美情操的培养,实践能力的培养,培养学生的创造精神和合作精神的能力。

  本年级的歌曲都是单声部歌曲,唱二声部歌曲比较困难,两个声部分别唱效果都不错,而合在一起难协调统一。因此,要加强练习。

  在唱歌、视唱方面,大部分同学都有了一定的基础,但每班还有音乐上的后进生,我们要多给这些同学一些关心和爱心,使他们尽快的喜欢起音乐来,让他们高兴起来,尽快脱掉“乐盲”的帽子。

  在欣赏方面,大多数学生图个热闹,而对曲目的主旋律不熟悉或知之甚少,学生不知道音乐美在哪,就很难激发学生欣赏音乐的情绪,达不到预期的目的。因此,需要学生先熟悉旋律,再做欣赏。

  为了更好的完成教学任务我将采取以下工作措施:

  1、认真备课,认真学习音乐教学大纲,全面了解本学期的教学任务,备教材、备学生、备教法,教学目标明确,重难点突出。

  2、认真上课,课堂使教师完成教学任务的主要阵地,提高课堂教学质量是完成教学任务的主要手段,课堂教学力求思路清晰,结构严谨,符合学生的认识规律,教学生动形象,激发学生的学习兴趣。

  3、多听同行老师们的课,吸取他们的长处,不断提高自己的业务和教学能力。

  4、密切联系学生,经常征求学生对老师的意见,不断改进教法,提高教学效果,争取大面积的丰收。

  本学期教学内容包括唱歌、欣赏、器乐、律动、创编等。要求如下:

  唱歌:学习用正确的口形歌唱,咬字吐字清晰。学习正确的呼吸及连音演唱方法,能够很好的表现歌曲的情感。

  欣赏:欣赏优秀的歌曲、乐曲、民歌、民间歌舞、民间器乐曲,感受音乐的不同情绪。

  器乐:认识各种打击乐器,并了解正确的演奏方法,逐渐培养学生的音乐创造力和协作能力。

  律动:要求学生配合音乐,跟老师示范,在技能训练上,注意培养学生的音乐感受力。

教师个人研修计划3

  一、指导思想

  通过,提高教育教学能力和业务水平,坚持以促进学习全面开展为由,把新课改的精神落实到日常的教育教学工作中 。

  二、目标

  1、转变固有的教育观念,与新时期的教育观念保持一致 。

  2、提高自己对课程标准及教研教改的理解能力和操作能力 。

  3、能结合有关教育理论,针对教育教学不断反思和总结,提高自身的专业开展能力 。

  4、通过,掌握教学根本功,更好地为新的课堂改革模式教学效劳 。

  5、通过,掌握课堂教学技巧,提高课堂教学艺术 。

  三、学习内容

  1、学习《中小学职业道德标准》,加强自身的师德修养 。

  2、不断提高自己的教育教学能力,积极学习新课程标准及新教学理念,努力提高自己的`执教能力,形成自己独特的教学风格 。

  3、开展学习以信息技术为主要内容的现代教学技能的,联系运用电子白板,运用多媒体独立制作电子教案 。

  4、以课题研究为依托,以自主研究为切入点,积极探索,参与课题研究 。

  5、认真参加教研组研讨活动,寻找适合自己的开展之路 。

  四、实施方案

  1、坚持政治学习、业务学习,多看教育教学专著,努力提高个人的专业素养 。

  2、积极参加网络教研,了解最前沿的教改信息 。扩展自己的知识视野,不断更新教育教学理论 。

  3、工作中严要求,不松懈 。认真开展听课评课活动,学习身边的珍贵经验,提高自己的教育水平 。课后及时写教学反思,认真撰写教育教学心得体会,在教学中利用多媒体教学,激发学生的学习兴趣,提高解决问题的能力。

  以上就是我的个人方案,我将严格按照以上方案执行,以便更好地促进自己专业素质的成长,提高教育教学能力 。

教师个人研修计划4

  xxxx年6月,内江市东兴区教体局组织全区教师开展信息技术提升工程2.0的学习培训。这一工程是一种新的促进教师专业成长和促进学校自主发展的重要方式和有效策略,为教师构建了一个专业发展的平台。作为一名普通教师,我将在教育教学工作中认真学习信息技术提升工程2.0,以不断提升教育教学技能。现制定研修计划如下:

  一、指导思想

  通过专家教授的讲解引领,不断更新自己的教育观念,促使自己向科技化、专业化方向发展。

  二、总体目标

  认真学习领会教育教学改革的新思想,提高自己的信息技术应用能力,结合所任学科的专业特点,积极使用现代信息技术,做到学科知识与信息技术的科学整合,形成自己的教学风格。

  三、具体目标

  1、A1技术支持的学情分析

  (1)从多个方面分析学情,包括学情,包括学生经验、知识储备以及学习条件等。

  (2)精准确定教学的适当目标。

  (3)为教学重难点的突破、教学策略的选择和教学活动的设计提供科学依据。

  (4)为教学中动态调整教学内容和方法提供参考。

  2、A3演示文稿设计与制作

  (1)灵活组织、应用多种媒体素材,提升教学内容的解释力。

  (2)采用可视化方式清晰地展示知识结构和逻辑关系,促进学生认知发展。

  (3)有序推进课堂教学环节的展开。

  (4)丰富师生互动的方式。

  3、B4技术支持的发现与解决问题

  (1)创设发现和解决问题的技术环境

  (2)帮助学生掌握用技术解决问题的策略

  (3)促进学生主动探究与应用知识

  (4)持续跟踪与实时记录问题解决过程

  (5)尝试将问题解决过程可视化

  (6)帮助学生发展逻辑推理能力、批判思考能力以及自主构建的能力

  四、研修内容及效果

  1、伴我同行——PowerPoint在历史教学中常用的技巧。

  通过本主题学习,使自己具备根据初中历史教学需要制作多媒体课件的能力,如新建、插入、链接以及自定义动画和幻灯片切换等技巧。

  2、筚路蓝缕——电子白板历史教学课例与评价。

  通过本主题学习,提升自己在交互多媒体环境下进行初中历史课堂教学和评价的能力。利用交互多媒体环境技术资源支持教学评价,能够提升自己检验教学效果和学生学习效果的效率,同时提升自己应用交互多媒体环境技术资源进行教学评价的能力。

  3、网络环境下的.初中历史教学评价。

  (1)教学评价的概念及其功能;(2)两种形式的前测与后测;(3)不同样式的评价量规;(4)与网络特征相关的指标统计;(5)档案袋评价的尝试。

  4、信息技术与初中历史学科深度融合的实施策略。

  通过对备课环节和教学过程中教师运用信息技术的策略及注意事项进行探讨,为信息技术与初中历史学科深度融合提供借鉴。

  5、演示文稿设计与制作。

  通过各学科学段的教学案例展示,探讨如何根据教育教学需要设计与制作演示文稿。通过分析演示文稿在课堂教学运用中的常见问题,确立演示文稿的课堂应用原则。为今后的课堂教学提供指引。让多媒体在各科教学中扬长避短,达到事半功倍的效果。

  6、最熟悉的陌生人—office20xx。

  让自己了解20xx的界面变化和新功能,并克服软件升级中遇到的问题,能迅速适应软件的升级。

  7、百变问卷星。

  学习问卷星的基本操作,问卷星手机端的使用,以及调查问卷、在线测试、报名表、投票等在教育教学工作中常用的问卷类型的制作和使用。

  8、利用在线调查工具实现管理信息的收集与利用。

  学习如何利用在线调查工具来实现管理信息的收集与处理,从而解决教育信息化的要求与学校管理手段的陈旧之间的矛盾。

  9、如何学习课件制作与开发。

  学习如何美化幻灯片、图形处理、多媒体处理、动画处理,设置超级链接。从幻灯片最基本的页面入手进行美化,在制作的过程中怎么在幻灯片中插入一些元素来设计精美的幻灯片。通过本节课学习,让自己能够根据需要设计幻灯片母版,对幻灯片中图形,图像进行编辑,在幻灯片中插入多媒体以便制作的幻灯片更能形象的来表达主题内容,抽象问题可以形象化,特别是幻灯片动画处理完成了简单的交互,幻灯片超级链接实现幻灯片之间的跳转,达到符合的需求。

教师个人研修计划5

  新的学期不知不觉中又来了,面对越来越激励竞争的岗位,我除了倍加珍惜之外,也意识到一位教师要不断的充实自我,提升自身素能,脚踏实地,才能不被时代所淘汰,才能成为一名与时俱进的合格教师。

  基于此,我将为自己确立一个新的人生目标。进一步反思上学期不足,深刻总结并继续发扬成功经验,追求更好地完成教学目标。

  一、存在的问题及今后努力方向

  1、存在的问题:

  (1)对学生的了解还不够深入,本人自身的教学经验的积累还较少。

  (2)知识面不够广泛。

  (3)教育科研能力有待于提高,教学论文、优质课较少。

  2、努力方向:

  (1)自身要不断“充电”,加强自己在教育学、心理学、文学、史学等方面的知识积累。

  (2)完善与不同学生的沟通方式,积极主动地加强对学生的了解。

  (3)调整教学方式使其不断完善,汲取经验,巩固自己的教学基本功。

  (4)积极撰写教学论文,向老教师学习。

  二、具体措施

  1、善于思考,在实践中探求、感悟。

  2、认真研究新教材;全面掌握非专业方面的文学,史学和教育学相关知识。积极参加新教材的培训。

  3、善于思考,在实践中探求、感悟。要坚持用脑子工作,力争做到在反思中扬长。时刻把工作与思考相结合,在思考中工作,在工作中思考,创造性地开展工作

  4、注重个人素质的培养,不贪名利,切实提高自身理论水平和业务水平,力求为学生创造最好的教育。

  5、提高自己的教育能力;在今后的工作中要务实求真,成为热爱学习、学会学习和终身学习的楷模;并将所学知识充分应用于教学实践,以人为本,尊重学生个性,引导和启发学生自主学习,鼓励学生学会思考,学会自我增长和应用知识,学会怀疑和创新。

  工作要勤勤恳恳,始终保持一种脚踏实地的'作风,永葆健康的、阳光的心态,给学生及家长一个良好的形象,关爱每一个学生,让我的学生永远快乐!只要勤于耕耘,会有收获的一天!

教师个人研修计划6

  一、指导思想

  以现代教育理念为指导,紧紧围绕学校本学期工作目标,积极、稳妥、有效地深化语文课程改革实验,进一步加大课堂教学改革的力度,规范教学常规管理,强化语文教学工作中的研究、服务、指导等功能,不断拓展语文教学的空间,大力开发语文课程资源,努力提高语文教育教学质量,为学生创设和提供良好的语文学习环境,让每个孩子都接受良好的教育。全面提高学生语文综合素养。

  二、工作目标

  1、在学校工作、教研工作、教导处的指导下,全面贯彻教育方针,积极推进基础教育课程改革,把握机遇,全面提高教育教学质量。

  2、学习领会新课程标准,能使教师把握新课程的教育理念,特别是对新课程有自己的独特见解,能完善自己的教育观。在有独特见解的情况下,增进对理论与实际的研究,使新课程的教育理念转化为具体的教学行为,改变传统的教学模式,使学生受益。

  3、深入开展高效课堂的改革,转变教师的教学观念和学生的学习方式,使学生真正成为学习的主人,从而提高课堂四十分钟的质量。

  4、重视对青年教师的培养,以老带新,以新促老,大力开展“青蓝工程”。加大教研力度,组织开展好教研活动,健全教研活动档案,做到有计划,有活动记载,保证每次活动有收效。

  5、认真落实好县局对教师校本研修学分认定办法的考核;

  6、加强课题研究,积极开展个人课题的研究,争取多出成绩。本学期对“农村小学心理,教育时效性的'”课题研究做好相关工作;对于申报的小课题“习作起步阶段教师指导策略研究”,在本学期要做好结题相关工作。

  7、积极探索课堂教学模式的改革,确定实验教师,所有教师积极参与实践,形成有效的教学模式;

  三、主要工作

  (一)常规管理常抓不懈

  1、加强常规管理是落实教育计划的根本保证。这学期,我校将继续加强过程管理,每月月底进行常规检查(检查教案、反思、批改作业情况、家访等情况)。坚持随机听课、评课制度。加强课堂教学管理。要求全校教师严格执行教学“六认真”的具体要求。

  2、严格执行课程计划,坚持按课表上课,做到不挤、不占、不让任何学科课时。对不严格执行课程计划,上课不准时进课堂,课上随意离开课堂,任意拖课,随意换课,将严格管理。提倡课堂作业应尽量当堂完成,确保学生课间休息。加强平时检查力度,做好记载,发现问题,及时纠正处理,形成规范的课程管理制度。

  3、加强质量管理,实现“轻负担,高质量”,让学生想学、会学、乐学。要扎实抓好各科学困生的转化工作,早一点打算,多一点行动,少一点埋怨,早一点落实转化措施,多一点关心体贴,要尽量提高合格率与优秀率,确保语文学科合格率达90%以上。

  4、加强晨间诵读管理,重视加强午休制度管理。加强“推普”工作制度管理。

  5、开放图书室、阅览室。为学生营造阅读氛围、以此浓厚学生的阅读兴趣。提高学生综合素养。

  (二)重视课堂练兵,让教师在实践中成长。

  1、课堂是教师展示自我的舞台,是教师自我成长的必经之路。要求每一位教师认真上好每一堂课,向40分钟要质量。狠抓有效教育。即备课要“深”,上课要“实”,作业要“精”,教学要“活”,手段要“新”,活动要“勤”,考核要“平”,辅导要“细”,负担要“轻”,质量要“高”。要把“十字”方针作为我校强化教学中心意识,走素质内涵发展道路,开发校本课程,形成办学特色,在教学活动的各个环节与层面加以体现。本着“分散补差,集中培优”原则。加强各班尖子生、特长生的辅导力度。

  2、积极开展“跟班听与教、课改你我他”“教师专业成长展示”“常态课教学研讨”等活动,不断丰实教研内容,特别是要以课堂教学为主阵地,根据当前课堂教学存在的主要问题开展“把握目标,提高实效”的新课程课堂教学专题研讨活动,以促进教学质量的稳步提升。本学期我校教研组将采用以下方式深入课堂听课调研,现场指导教学:

  ①调研课:事先通知教师,教师有准备上课,上课结束后组织教学调研,检查上课效果。

  ②推门课:事先不通知教师,听课后将意见反馈给教师。

  ③交流课。每两个教师之间互听、互评、互相交流。

  3、规范教师听课制度。每位教师每学期听课不少于20节。鼓励教师有时间就进课堂听课并做好听课记录。互相交流、学习,取长补短,从理论上和实践上提高教师的教学水平。

  4、继续做好年轻教师、骨干教师的培养工作,加强“青蓝工程”工作,认真结对,发挥传、帮、带作用。形成人人帮、帮人人的教学氛围。

  (三)开展校本教研活动,互相交流提高。

  教育教学质量始终是一所学校的生命线,学校一切工作的落脚点在于质量。根据形势的发展,教学质量也是一个重要的要求。因此,我们势必加强校本研究,探索规律,全面提高教学质量。本学期教务处根据实际情况,立足校本,拟定了一份校本教研制度,要求使我校校本教研活动的开展更加有序,更加规范,更加合理,同时努力提高我校校本教研活动的针对性和实效性。规定每周二下午是我们的校本教研活动时间。形式多样:

  (1)写教学反思,谈教学心得,教师把自己的成功之处,疑惑之处都写出来,及时对自己的教学进行总结反思,发现自己的闪光点与不足,以便及时改进,促进教学水平的提高;

  (2)有集体备课、评课、看优质课实录与专家评点,教师从理论学习到实践研讨,从集体备课到听评课,使教师教学理论向纵深方向发展,使教师教学水平更上一层楼。

  2、继续做好年轻教师、骨干教师的培养工作,加强“青蓝工程”工作,认真结对,发挥传、帮、带作用。形成人人帮、帮人人的教学氛围。

  (四)充分利用网络优势,开展教科研活动

  鼓励每位在自己的博客上积极发表自己在工作方面的经验、问题、看法等。通过与其他教师或专家的交流,解决自己在工作中存在的实际问题,达到教学相长的目的,以此提高教师的教科研水平。鼓励教师积极参加各级各类的网络教研培训、学习活动,为提高教学质量服务。

  (五)组织教师开展课题实践活动

  本学期大力加强“农村小学心理,教育时效性的”课题研究及“习作起步阶段教师指导策略研究”,要求课题组成员积极参与研究,做好结题工作。

教师个人研修计划7

  本学期英语教学教研活动立足于教师个人的自我发展,充分体现了当前素质教育的理念。从学习的意义上来说,教师也是学生。因材施教,变被动培训为主动自修,这一原则性变化为我们的学习指明了方向,也给我们搭建了一个认识自我,反思教育,自觉提高的平台。我将树立新课程理念,初步实现教育教学方式、学习方式和教研方式的转变,提高新课程的实践能力和创新能力。

  一、研修目标:

  1、进一步研读《英语课程标准》,深入理解、掌握新课程的基本理念。

  2、学习新教材,走进新教材,把握教材的特点。

  3、结合学情,探索英语教学的有效途径,提高教学质量,培养学生学习英语的兴趣。

  4、探索适合学生运用的`教学方法,使学生更加愿学、乐学。

  5、更好地运用多媒体教学,以突出重点,突破难点。

  二、研修方式:

  1、专题培训

  交流研讨、教学设计、说讲评课等形式,将培训学习与自己的教育教学实践紧密结合起来。

  2、专题总结

  结合自己的教学实践和教学经验,对以优化教学过程的基本原则、培养学生创新思维习惯和学习能力的教学模式、及对英语教学资源的有效开发的研究等方面进行探索和专题总结。对其他教师的专题总结、论文、教案等进行分析与系统整理。

  3、网上学习

  充分利用我校网络资源优势,在网上查找所需学习资料,进行互相学习和交流。

  三、研修内容:

  1、师德教育

  学习教师张丽丽的感人事迹,不断反思自身教育教学行为,提高师德修养,完成一篇500字以上的学习体会。

  2、新课程

  按时参加市、区、校组织的新课程专题培训,在集中培训认真记录,深入反思,加强与同伴的互助交流,不断提高新课程意识和实践能力。在关注学生发展的同时,更关注自身的发展,成为能适应新形势,具有创新精神,在教育中充分发挥自身潜能的现代型教师。

  3、教育技术能力

  积极参加市、区、校组织的教育技术能力培训,不断提高自身的信息素养。本学期力争用课件大师技术制作2个课件。

  4、中小学教师心理健康教育

  自觉学习教师心理、心理健康与心理保健方面的知识,开阔心胸,缓解职业压力,使自己保持身心的健康,更好的工作,更好的生活。本学期要完成一篇学习体会。

  5、学科专题

  以自主学习为主要方式,拓展英语专业知识,加速知识更新。加强专题研究的自觉意识,在不断的学习充电和行动研究和实践应用中提高专业化成长的速度。

教师个人研修计划8

  一、指导思想:

  以《教师法》和《数学新课程标准》为个人研修指导方针,以“求真、求实、求效” 为个人研修理念,以提高课堂教学的效率为个人研修目标,以提高教师综合素质为前提,坚持科学育人,扎实有序地开展数学教学研究工作,为促进学生的全面发展,提高学生综合素质,促进新时期教育事业的发展而努力。

  二、研修要求:

  1、提高自身政治和职业道德素养。敬业爱岗,任劳任怨,淡泊名利,不求索取,把自身修养作为第一研修内容,从小事做起不断进取,超越自我。

  2、加强专业理论学习。通过参加集体学习及自学等方式认真学习新理念,学习数学学科新知识,及时把握教学课改的前沿信息,并努力运用于课堂教学实践中。

  3、立足常规教学。潜心钻研本学段教材,以上好每一节课为前提,不断总结和反思自己的课堂教学,逐步突显出个人的教学风格和教学特色。

  4、注重理论总结。积极撰写教学反思、案例和论文,将教学过程中的点滴感悟记录下来。

  三、研修内容:

  按照个人工作特点,制订一年的发展研修计划。在自己日常的教育教学工作,理论联系实际,做到在学习中实践,在实践中学习,在工作中思考,在思考中实践,在反思中改进,在改进中提升,把研修、工作、发展同步推进。

  1、研读课标。研读《数学课程标准》,交流课标研读体会,以便准确把握各学段目标要求。

  2、钻研教材。钻研本学段教材,整理归类,总结出本学段内容的共同特点,找出难点并进行交流探讨,以便全面把握小学数学教材。

  3、数学专业理论学习和教材教法学习。研读数学专业高级教材及教材教法,提高自身专业文化素质和教育教学理论,拓宽自己知识视野,丰富自己各方面知识。

  4、积极推进课堂教学实践。设计一节本学段研讨课,在区域或组内进行教研活动交流。虚心向同行们学习,争取多听课,向网络等优秀教学资源学习,取众人之长,弥补自己学科知识的`不足。研修期内听课不得少于20节。教学实施中,要认真制订学科教学计划,用心备课、认真上课、及时撰写课后反思、精心设计作业、耐心辅导学生。

  5、积极开展教学研究。积极撰写教育教学心得,每学期撰写教学论文、教学案例各一篇。

  四、研修目标:

  1、熟悉教育政策法规,提高自身职业道德修养、热爱教育事业,树立为教育事业奉献终身的理想信念。

  2、通过系统的业务理论学习,努力提高自身专业文化素质和教育教学理论水平,以适应当代越来越高的小学文化教育的需要,满足小学数学学科教学的高要求,为提高自身教学水平打下坚实的基础。

  3、通过系统的学习当代先进的小学数学教学思想,借鉴他人优秀的教学实践经验,在实践中不断的总结、反思、提高,使自身的教学理念与当代前沿教学思想接轨,教学实践体现出科学性、先进性、高效性,并逐步形成自己的独特的风格。撰写教研论文,使自己的教学从感性到理性,不断提高。

  4、理论和实践相结合,不断的学习、实践、提高,力争使所带班级的学生分数名列前茅,上好教学汇报课、研讨课。

教师个人研修计划9

  “不要让工作在等待中荒芜。”这是走上工作岗位之后我的第一位恩师对我的嘱咐和寄托,我时刻铭记于心,她告诉我青年教师要对自身有正确的审视,明确自己的动力之源,而且要静下心来,“笨鸟先飞”往往可帮助解决燃眉之急,同时,要敢于选择,并尊重自己的选择,为自己的每一步定下目标。为此我一直努力,以奋斗的姿态诠释着最美丽的青春。

  一、“读”出内涵——广泛的阅读共享活动。

  读书,能让人才思不绝,拥有源头活水,作为教育者,更应当读书,通过大量的高品位阅读厚实自己的精神底子。唯有读书,反思才有深度,科研才有源头。

  阅读理应成为我成长的助推器,在我的书桌上,总是会有一本翻开的书册,既有名家名篇文学,也有语文教学专著,我也随时记录下自己的读书心得体会和大家分享。本学期我打算阅读《大数据时代》、《一个被称为学校的地方》、《给年轻班主任的建议》、《在孩子的心中播下一颗幸福的种子》……厚厚的书本拿在手里沉甸甸的,手不释卷地捧着几日不舍得放下:上班时带着它,抽空读上几段就觉得当下满足,下班前读一篇,回家的路上就多了几分小小的幸福;睡前读一章,就如同饱尝了甜美的果实方可睡去……一本好书,一读在读,甘之若饴,就好像遇到了一位神交已久的朋友,畅快地与我敞开心扉,谈论着心中的困惑,是我前进中的一盏明灯,照亮前行的路。

  二、“修”出素养——深入的主题研修活动

  学校为了给大家搭建交流的平台,提供一个消除困惑,谋求脱困的所在,进行每周一次的主题研修活动,我将它起了一个美好的.名字叫“相约星期一”,时间为每周一下午第一二节课。每次活动有中心议题,有主要发言人,有记录人,有材料呈现,甚至有PPT的直观展示等。之所以选择主题研修活动,是因为这种研修源于教学实践中活生生存在的、具有典型性的、迫切需要解决的特定的问题来进行的,不是泛泛而论、空空而谈,而是具有具体的针对性、明确的指向性和现实的操作性。例如上一周我们开展了部编版三年级上册的一篇课文《大自然的声音》同课异构活动、本周开展低年级识字活动的推进方案交流等等。

  三、“研”出高度——精简的课题实验活动

  在系列的研讨活动中,我们一年级组全体语文老师梳理出一些具有共性的教育教学问题,比如一年级识字教学是小学低年级的教学重点,“如何在很短的时间内激发学生的识字兴趣、提高学生的识字能力、有效指导一年级学生扩大识字量”,是本学期我们一年级语文教研组的研讨主题。对这些问题精简,根据个人工作实际情况,成立课题研究小组。开学初,我们先用1500常用字让学生进行初期检测,发现了学生的识字量差异较大,多则1000以上,少则100多字,这引起了老师们的广泛关注,几经商议、研讨,最终确定了“三步走”识字策略——分别是课内集中识字、课外阅读识字、生活实践识字。通过课题研究来有效地解决教学中存在的问题,从而达到以课题研究提升老师的教育教学实践水平。

  四、“讲”出风采——精彩的“生本课堂”活动

  课堂才是教育的主阵地,学生是其中最具活力的鲜活生命体,教育教学活动则是教师引导生命体之间进行情感交流、生命融合和思想沟通的过程,在此过程中,教师要采用各种方式激发学生的好奇心和求知欲,让每个学生都成为课堂的主人,让课堂、学生都充满活力。这是具有现代意识的教室对生本理念的再认识。

  这学期,我也积极加入到“生本课堂”的实践队伍当中来,无论我的琐事多么繁杂,无论我的休息时间多么缺失,我始终以饱满的情绪和充沛的精力静坐在办公室查阅资料、精心构思,我想尽自己最大的努力让课堂呈现参差百态的花园美景:让花朵美丽,让树木参天,让草色青青。为了实现这一目标,设计、试讲、修改、再试讲、再修改,随时做好听评课的准备,上精品课,示范课,观摩课。

  五、“写”出深度——持续的感悟反思活动

  “学而不思则罔,思而不学则殆”,孔子的这句话说的是学习和思考的关系,如果一味的读书而不思考,就会为书本所累;反之,如果一味的埋头苦思而不进行书本知识的积累,就会变成空想。在二者之前搭建最好的“桥梁”应该就是写作了。写作是教育教学实践的总结和升华,是教育教学的理论指南,有了正确的理论指导,教师个人就有了不断前进的明确方向和不懈动力!

  这学期,我一直坚持写作,包括读书的感想、生活的琐事、教育的案例等等,就像刘校长告诫青年教师的一样:“青年教师不仅要教书育人,更要有著书立作之心”,因此,我将日常写的文章整理成册,翻阅散发着墨香的文集,自己心中多了一份自信和坚定,我会一直写下去,记录学生和我的一路成长……

  潮平岸阔催奋进,风正帆悬当作为。我们当老师的一定要自己争气,让生命与使命结伴同行,为自己的梦想奋斗。

教师个人研修计划10

  为了能让本次培训学习起到真正的实效,真正让自己获得一定的长进,制定了一套自我研修方案。以期在信息获取、加工、处理、应用等能力方面有更长足的进步。

  一、指导思想

  根据文件精神,在专家的讲解引领下,不断更新自己的教育观念,变传统讲授课堂为生本课堂,促使自己向信息化、专业化方向发展。

  二、微能力点的分析

  1、选择微能力点

  学情分析——B1:技术基础支持的测验与练习学法指导———A9:学生信息道德培养学法指导——A5:技术支持的课堂导入

  ⒉微能力点分析

  (1)技术支持的学情分析(B1)

  教师能够利用智学网、省平台、门口易测APP等工具在课堂内外开展测验与练习活动,从而丰富测验与练习的活动形式,提高测验与练习活动的评价反馈效率,及时诊断学习掌握情况,为教学策略调整和差异化学习支持提供依据,有助于通过积累形成测验与练习的资源库。

  该能力点属于混合学习环境,主要用于学情分析,可借助的技术工具相当丰富智学网、省平台、门口易测等。借助信息技术的支持,教师可实现高效的数据分析,如班级成绩统计,年级各班成绩对比,分数等级同比分析等。

  (2)学生信息道德培养(A9)

  学生信息道德培养是融入日常教学、渗透在教师的日常言行与常规教学中的,因此教师应注意在教育教学中潜移默化地培养学生的信息道德。在日常教学中注重对学生信息道德意识和行为的培养,从而帮助学生合理合法地使用数字工具和资源、在数字资源使用中保护知识产权、尊重和保护自我和他人的数据隐私、养成良好的网络社交行为礼仪、理解信息行为的道德判断标准,提升鉴别能力。

  该能力点属于多媒体教学环境,要求教师能够提交一份针对学生信息道德培养的活动设计方案,包括主题、目标与内容、对象、活动形式、环境等。培养学生信息道德首先要做好示范,例如正确地使用网络开展学习与工作,在引用他人观点时清楚、科学地标注资料来源,注重对个人隐私的保护等,同时教师还要做好学生教育和指导,例如教会学生规范引用文献的方法、保护个人隐私的注意事项、合理有效地使用互联网、知晓网络游戏的利与弊、了解知识产权的概念及知识产权保护的意义等。

  (3)技术支持的课堂导入(A5)

  信息技术教学手段取代了粉笔在黑板生的涂抹,变成了好看的图片,影视资料在荧屏上展示,学生在直观的感受中创设了情境,体会语言就变成了有血有肉的人物进入到思维当中,参与到学生的理解,欣赏,与主人公的思想感情发生碰撞,产生共鸣。情感交流得到实现。

  它所属的能力维度是学法指导,所属环境是多媒体教学环境。教师合理利用信息技术手段设计并实施课堂教学的导入环节,从而引起学生的学习兴趣,激发学生的学习动机,让学生感到切身相关,认同学习目标,建立所学内容与学生已有知识间的关联,帮助建立学习信心,获得学习成就感,奠定良好的课堂学习基调。

  三、研修计划与进度安排

  根据学校信息技术应用能力提升工程2.0校本研训实施方案,经过几次研修推进工作会对提升工程2.0有了更深了解和认识,为了达成此次研修目的,为了更好地适应时代发展的需求和更好的服务教育教学工作,全面提升信息技术应用能力的内生动力,提高信息化教学创新能力,特制定本计划。

  1、20xx年01月

  (1)充分了解项目,认真研究学习学校信息技术2.0推进实施方案。

  (2)在学校信息技术2.0管理团队的领导下研究信息技术2.0推进工作会。

  (3)成立学科研修工作坊。

  2、20xx年2-3月

  (1)参与工作坊线下研训,解读30个微能力点及考核规范。每天挤出时间上网学习,专心听讲,认真聆听专家报告,并做好必要的`记录。无论专家报告何种风格,都坚持在最快的是时间内调整思路,融入专家讲解思路,内化成自身的知识,弥补自己专业知识的不足。

  (2)根据自身实际,预选能力点,进行能力点分析,初拟研修计划。

  3、20xx年4月

  (1)参与工作坊线下研训、校本研训外聘专家讲座,进一步解读30个微能力点及考核规范。对讲解中不明白问题和教学中的困惑,及时上网查询并向同行请教,努力向寻求专家帮助解决。积极参与研修班的各项研讨活动,努力向各位学员交流学习,拿出自己的问题请教各位学员,与各位学员共同探讨。

  (2)确定3个考核微能力点,制定个人研修计划。

  4、20xx年5月

  (1)以学情分析A1或B1作为突破点,完成一个微能力点考核规范,发布个人空间。

  (2)熟悉相关软件和平台操作,制作各类视频作品发布个人空间,并在工作坊交流,共同促进。每天结合自己在培训学习中的感受写出学习心得、研修日志,发表在班级培训平台上,与各位学员共同交流探讨不断提升自己的信息技术在地理教学中应用能力。

  (3)结合校本研修计划和本工作坊的研修安排,利用微能力点进行听课、评课活动,根据能力点考核要求,基于课堂,学以致用。

  5、20xx年6月

  (1)完成3个考核微能力点各种材料的提交,并在学校信息技术2.0管理团队的指导下,分析优劣势,进一步完善。

  (2)及时收集、汇总各种研训材料,整理上传省平台。

  6、20xx年9-10月

  (1)以校为本、基于课堂、应用驱动,进一步探究信息化教学平台(智学网、省平台教学助手、互动课堂等)的应用。

  (2)积极参与研课、磨课活动,进一步探究信息技术与教育教学融合创新发展。

  7、20xx年11-12月

  (1)案例收集与整理。

  (2)进一步完善信息化教学个人空间(省平台人人通空间)。

  8、20xx年1月

  总结研修经验,成果应用推广。争取通过学习,在研修结束后写出研修学习的体会和收获。在地理课堂教学中恰到好处地运用多媒体信息技术提高课堂效率,培养发展学生能力,激发学生兴趣,促进学生自主学习。合理运用信息技术,能使传统与现代教学媒体互相渗透,弥补传统教学手段的不足。

  四、预期研修效果

  通过信息2.0的研修能够达到优秀水平,在研修考核结束后,能够熟练使用信息技术辅助授课,利用信息技术能够解决一些课堂问题,学生和教师都达到省时省力的目标,并且顺利高效完成地理学习任务,让学生爱上地理学科。

教师个人研修计划11

  教育是事业,事业的意义在于奉献;教育是科学,科学的价值在于求真;教育是艺术,艺术的生命在于创新。教师是太阳底下最光辉的职业。作为一名教师,我们应该具备良好的素质,才无愧于这个光荣的称号。怎样才能当一名具有良好素质的人民教师?这就要我们自己去努力学习,只有不断地学习、不断地充实自己,才能提高自身各方面的知识水平,培养良好的素质。为了提高自己的教育教学理论水平,提升自己的教育教学能力,有目的、有步骤地促进自己的发展,根据学校的计划,结合现有的客观条件和自己的实际,特制定如下发展计划:

  一、发展目标:

  教师良好的素质并非与生俱来,而是通过接受学校教育、继续教育即终身学习才能获得。新的教育观念认为终身学习是当代教师成长和发展的必由之路。树立终身学习的观念,抓紧分分秒秒学习充电,使学习成为自己的一种需要,通过学习提升师德修养,丰富知识结构,增强理论底蕴;工作中,积极投身教育科研的改革与实践,从学生生命发展的高度积极探索新的课堂教学;实践中,不断探求、感悟、反思,时刻提醒自己用脑子工作,使自己逐步成为研究型、开拓型、全能型的教师。

  具体目标:

  1、教学方面:发挥自己坚实系统的知识理论功底,在深挖教材和理解教材的基础上,把握好每课的教学重难点,努力培养自己的'教学技艺,形成一套具有自己特色的教学方法。

  2、教育方面:用自己的人格魅力去感染学生,在教学实践中体验“教书育人”的真谛,努力提升自身的修养,争做深受学生喜爱的教师。

  3、科研方面:在上好每一节课的基础上,及时反思,善于用悟性总结教学中的经验和不足,捕捉教学中的亮点,争上优质课,做一名理论与实践相结合的现代科研教师。

  二、实施措施与策略:

  1、以学生发展为本,关注学生的个性特长,构建民主、平等、和谐的师生关系;

  2、对学生负责,把更多的“情”和“爱”注入教育事业,提高教育教学质量;

  3、加强学习,树立终身学习的思想,制订具体的学习计划,做好学习笔记;

  4、勤于思考,善于总结,认真撰写教学反思。

  5、积极参与各种竞赛活动和教育教学研究,撰写心得体会,提高教育教学能力。

  具体措施;

  1、课前认真钻研教材,抓好重难点,备好学生实际,坚持写详案,采用多种教学方法,通过游戏和竞赛等活动,激发学生的学习兴趣,努力创设情境,让学生置身于贴近自己生活的语境中,产生亲切感,积极主动地参与活动。

  2、在不断的教学实践中充实自我,认真学习各种先进的教育教学理论,坚持教学相长,努力获得自我发展,勤听课,勤质疑,多反思,形成自己的教学特色。

  3、在学习、充实自己的基础上,多捕捉教育教学中的亮点,多撰写专题论文,争取发表。

  4、在语文教学活动中努力培养学生良好的学习习惯,让学生在不同文化差异的对比中了解各国风俗,培养学生的爱国主义情感。

  在今后的工作中多学习教育教学理论,特别是学习优秀教师的经验,使自己的教育教学水平再上一个台阶。

教师个人研修计划12

  为了使新学期的教学工作顺利有序的进行,提高自己的教学教研水平,我制定自己的研修计划如下:

  一、加强修养,提高素质

  马卡连柯曾说过:“学生可以原谅老师的严肃、刻板,甚至吹毛求疵,但不能原谅他们的不学无术。”

  作为一名教师,肩负着教书育人的双重任务,要想出色的完成任务,不仅要具备精深的专业知识,还要广泛涉猎其他相邻学科的知识领域,用丰富的知识武装自己的头脑。随着时代的进步,学生对教师的要求越来越高。因此,为了能够更好地完成本职工作,无愧于学生、家长及社会的期望,无愧于人民教师的光荣称号,今后,我要继续加强学习,在条件允许的情况下,继续深造,努力提高自己的专业知识和专业素养,尽快提高教学水平;同时,深入学习《教育学》、《心理学》,了解学生的年龄和心理特征,为顺利开展教学工作奠定基础。另外,在搞好教育教学工作的同时,还要注意培养自己广泛的情趣和爱好,不断陶冶自己的情操,做一名高素质的人民教师。

  二、提高教学质量

  要提高教学质量,关键是上好课。为了上好每一节课,我要做到以下几个方面:

  1、课前准备,备好课

  (1)认真研读教案,对教案的基本思想、基本概念、每句话、每个字都弄清楚,了解教案的结构,重点和难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。

  (2)了解学生原有的知识技能,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。

  (3)考虑教法,解决如何把已掌握的内容传授给学生,包括如何组织教学,如何安排每节课的活动。

  2、课堂上的情况。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性。同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,客服以往教学中存在的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学习的兴趣,课堂上讲练结合。

  三、教研工作

  我将用心参加教学研究工作,不断对教法进行探索和研究。谦虚谨慎、尊重同事,相互学习、相互帮忙,维护其他教师在学生中的威信,关心群众,维护学校荣誉,共创礼貌校风。对于素质教育的理论,进行更加深入的学习。在平时的教学工作中努力帮忙后进生,采取各种措施使他们得到进步。

  四、勤奋工作

  在工作中我必须要做到不迟到、不早退,听从领导分配。作为一名教师,我必须自觉遵守学校的各项规章制度,以教师八条师德标准严格要求自己,工作严肃认真,一丝不苟,决不应付了事,得过且过,以工作事业为重,把个人私心杂念置之度外,按时完成领导交给的`各项任务。

  总之,平凡的事业承载新的期望,宏伟的目标开启新的梦想。应对新的工作、新的挑战,新的起点、新的机遇。我相信:我将会成为一名优秀的教育工作者,并将不断的学习和努力奋斗,开创辉煌而灿烂的美好明天!

教师个人研修计划13

  一、指导思想:

  作为一名小学美术教师,在小学美术新课改带来的更多、更高的标准下,深深感到自身面临的挑战与危机,特别在这次国培中,我愈发的认识到自身存在的不足,深知还有许多的东西需要我去学习,亦深知要想成为一名合格的,成功的教育者,就要积极主动地充实、丰富、完善自我。在此前提下,结合本校的实际情况,我将本校的小学美术校本研修方案如下:

  二、研修目标:

  1、通过学习、研究,提高自身思想政治素质、职业道德水准。

  2、在美术新课程中,教师将是一个开拓者和创造者,多样化和选择性的课程要求使美术教师只有在教学中不断地完善自己,在课程改革的实践和探索中不断提高思想素质和业务能力。促进全体教师进一步转变教育思想、教育观念、教育方法和教学手段,加强知识更新与拓展。加强学生美术作业评价力度。

  3、通过研修活动,提高自己的教育教学能力、教育教学研究能力,加强现代教育技术的学习,利用现代媒体配备的优势、信息技术与学科教学整合的经验。掌握现代化的教学手段和课堂教学的基本技能。

  三、研修形式:

  根据学校工作和教师的实际情况,灵活地开展不同类型的校本研修,坚持集中研修和自主学习相结合。

  四、研修内容:

  (1)职业道德:包括中小学教师职业道德规范,教师必须掌握的教育法律、法规和政策等。要继续认真学习《中小学教师职业道德规范》,争取做一名具备良好的师德、广博的知识、对学生宽容有爱心和责任心、以人格力量去感染和影响学生的优秀教师。热爱教育事业,认真学习、贯彻党的教育方针,爱岗敬业。热爱学生,关心学生的学习和生活,尊重学生的人格,用爱心去包容、感染、教育学生,以自己的言行为学生树立榜样,严于律己,为人师表。具备强烈的事业心和责任心。

  (2)教育理论:新课程的理念与创新,新课程与学习方式的变革,新课程与教师角色转变,新课程与评价改革,新课程与学校发展等。要不断学习新的观点和理念,积累一定的理论学识和教学经验,把“学习与思考”当成自己的'一个习惯,持之以恒,努力充实自己,争取在美术教育理论和专业知识、教育能力和教学行为、个人素养和教育科研能力等方面有所提高。

  (3)专业技能:如书法、国画、色彩、速写、泥塑、创作、写生等。要发掘所有可利用的学习资源以利于教学的开展。教材的某些教学活动内容或活动方式,存在部分与现实之间的冲突,有些是时间方面的,有些是材料方面的,给教学带来不便。如面塑、泥塑,材料虽然容易获取但实施起来却与经费、时间、课时安排、活动环境有着不同程度的矛盾。因此就需要根据实际情况灵活变通,寻找方便易行的实施方案。本期教学中就有一些内容需要做这方面的变通。在不改变教学目标的前提下研究其它可行方案、发掘所有可利用的教学资源将是本学期的一个重点研究课题。

  (4)教育科研:改进评价,提高学生素质“等课题实验活动。通过课题研修与研讨,提高教师发现问题、分析问题、解决问题的能力。

  (5)现代教育技术:坚持利用网络进行学习提高并写教学日志,在不断的反思中进步,使自己尽快掌握教学所需的现代教育技术,重在应用。在一般操作利用备课系统辅助教学的基础上,制作课件,优化课堂教学,提高教学质量。提高网上教研能力和资源库建设。

教师个人研修计划14

  从踏上教师岗位的那一天开始,我就一直工作在教育教学的第一线,我立足本职工作,教书育人,为人师表,做到敬业爱业,积极参与教研教改,改革课堂教学,关心爱护每一位学生,自己的良好言行潜移默化的影响学生,努力成为学生成长的引导者。

  一、个人分析:

  (一)优势:

  1。善于捕捉课堂学生的变化,培养学生的探究能力,同时不断激励学生的自信。

  2。熟练运用信息技术,促进教学过程的流畅。同时可以利用网络资源,达到信息的重组和优化。

  (二)不足:

  1。语文教师专业素养不够。

  2。在面向每一个学生方面做得不够,在教学中没有兼顾到所有学生的积极性。

  二、目标及措施:

  (一)发展目标:

  树立终身学习的思想,多读书、不断学习先进的教育教学理论、紧跟教育发展的新形势,用先进的思想和理念武装自己,做思想型教师,积极学习关于本专业的教学理论知识,并能运用在自己的教学中,及时进行反思及重构。多读多思,坚持写教学随笔,提高自己的理论层次。

  1。多读书,提升自己的生命质量,做一个高雅的人。

  读书是一种至关重要的途径,所以我在本学期要坚持读有关教育的书籍。同时,教师的师德魅力也是以其深厚的文化为底蕴的。唯有如此,教师才能完成其教书育人的神圣使命,让”学习与思考”真正成为自己的'一个习惯。

  2。虚心请教,取人之长,补己之短。

  要积极向同事们学习,多走进同教研组教师和优秀教师的课堂,多向大家学习。积极参加每周的教研,就当天发生的教学突发事件,教学感悟反思,学生的思想问题及解决方法等与同组教师交流学习。

  3。加强教育教学专业知识与技能的研究,做创新型的教师。

  在今后的教学中我将尝试运用灵活多样的教学方法,来激发学生的学习兴趣。在教学中对教材要认真分析,认真设计每一节课,并及时对每节课进行反思,认真分析课堂和班级管理中出现的问题,并及时做好反思记录,争取一学期下来能有一篇质量较高的反思和教学设计。

  4。坚持教学相长,在师生交往中发展自己。

  遵循”以人为本”的管理原则,增强自己的管理能力。在教育教学工作中,真正为学生的终身发展负责,不要让孩子在成长的过程中因为遇到了你而留下任何遗憾。

  具体措施:

  1。教研、科研

  以科研培训为先导,以校本培训为主体,以教研培训为辅助,抓住”问题即课题”,在教学中留心积累、思考,积极撰写教育科研论文,积极参加学校教科研课题的开发与实践,成为具有较强科研能力的教师,确立自己的研究课题,力争在三年内形成一定的科研成果。

  2。教育教学

  树立依法执教的理念,全面贯彻教育方针,实施素质教育,转变教育观念,为学生的终身发展奠定基础。努力学习先进的教育理论知识,参加各种培训及研讨活动,积极投身于课程改革的探索与实践,提升业务水平;勇于创新,能够灵活自如地处理教材,形成自己的教学风格。紧跟教育发展的形势,掌握教育发展的动向,及时更新教育观念。带领学生多读书,把学习的主动权还给学生,培养学生良好的学习习惯和合作能力,使课堂教学焕发生命活力,使学生养成良好的读书习惯,形成浓厚的读书氛围。提高课堂教学效益,提高教学质量,多参加外出学习和培训,紧跟课改的动向,学习优秀同行的经验。尽量把每一节课都当作公开课,认真备课,精心上课,注意总结反思。积极投身于课程改革的探索与实践,提升业务水平;勇于创新,灵活自如地处理教材,形成自己独特的教学风格。继续和学生一起多读书,使读书真正成为生活的一部分。

  3。勤于反思

  自我反思是提高业务水平的重要途径,对自己的教学行为、学生的活动方式、教学目标的制定、教学内容的选择……及时进行反思、总结、改进,从“经验型”的教师向“科研型”的教师转型。不断进行师德自查,反省自己的行为,规范自己的言行,做到身正为师,学高为范。在自己的教学过程中,时刻做到三个反思:教学前反思,从培养学生实践能力着手,拓展教学内容,优化教学过程;教学中反思,及时自动地在行动中反思,培养反思和自我监控地习惯;教学后反思,随时审视,随时修正,形成自己的教学个性。

  4。大胆实践

  努力探索、大胆实践,用新的教学艺术充实课堂教学。在自己的课堂教学中,努力营造尊重、赞赏、宽容的师生关系,加强师生的对话交流,力争完成从教学的“主角”转向”平等中的首席”、从传统的知识传授者向现代学生发展的促进者的转变。厚积薄发、开拓创新,做教育教学的研究者。积极参加各类的教育教学活动,提高自己的理论水平,不断的磨练自己,在挫折中不断的成长完善,结合教学实践实现创新和开拓,实现“模式化”向“个性化”的转变。整合资源、为我所用,在课堂教学方面形成自己的特色。充分利用发达的资讯和媒体手段,观摩名家教学,撰写读书笔记、教学反思,在课堂教学中利用电教多媒体手段立体展示教学内容,激发学生学习的兴趣,创设情景,授予学生发现问题、分析问题、解决问题的技巧,营造氛围,培养学生终生学习的习惯。

  5。及时总结

  定期对自己的教育教学工作进行总结,通过及时总结,有所沉淀,不断为今后的工作积累宝贵的经验。

教师个人研修计划15

  骨干教师的培养过程,是学校可持续发展的最有力的保证,我们学校的骨干教师培养刻不容缓。根据我们学校的地理环境和本身的特点,骨干教师培养将是一项长期的工作,并具有深远的历史意义,也是时代赋予我们广大教师光荣而艰巨的使命。我们将通过共同努力,在广大教师中提拔一批学校的骨干教师,使他们逐步成为区甚至市级的骨干教师,直到成为特级教师或更高级别的教师,甚至教育家。青年教师更应立足当前,逐步成为教坛新秀、育人模范,逐步加入到骨干教师的行列。这当中,需要全体教师有计划地逐步做好相应的工作,有很强的毅力和工作的兴趣;同时,也需要学校给这些教师创造良好的工作环境,以及广大教师的支持与相互帮助。我们要给这些教师充分的时间准备和一定的经费保障,用三年、五年、八年,甚至更长的时间,持续地做好各项工作,一项一项地完成目标,或者突出地做好其中的两到三项工作。为此,学校特制订本骨干教师培养方案。

  一、骨干教师候选人选评选条件

  (一)坚持党的基本路线,坚持正确的政治方向,热爱社会主义祖国,忠诚于人民的教育事业;认真执行国家的教育方针,教书育人,为人师表,具有高尚的职业道德和修养;有敬业奉献、团结合作、开拓创新的`精神和品质。

  (二)坚持在教育教学第一线工作,有先进的教育教学理念、符合时代特点的教育教学思想,在本学科教学领域里处于领先地位;对所教学科有系统、扎实的理论功底和丰富的教育、教学经验,教学业绩突出,在全区处在前列。

  (三)近三年承担过市级以上教育教学科研课题研究,取得较高水平的研究成果,本人科研成果对全校教育教学改革有一定的推动作用;发表过有较高价值的教育教学论文或出版过具有一定学术价值的著作。

  (四)近三年承担过区级以上教科研部门组织的教学观摩活动中的公开课,或区级以上教育科学规划部门立项的课题部门所组织的区级以上教学观摩活动。

  (五)自觉帮助和带动中青年教师不断提高政治思想、教育教学水平和科研能力,对形成合理的教学梯队做出重要贡献。

  (六)教师具有中学一级教师职务,年龄一般不超过45岁。

  (七)近5年获得区级或区级以上教学能手、学科带头人人、优秀教师称号。

  (八)具备下列条件之一者(近三年来):

  1、有自己独创的教育教学方法,并在区内外产生广泛影响;

  2、独立出版过有较高学术价值的专著(不含教案、试题、论文集等);

  3、独立承担过市级以上(含教育科学规划办、社科规划办、教育行政部门立项的)科研课题,研究成果具有较大应用价值;

  4、获得过区级以上人民政府委托评定的教学成果奖,或受区级以上教育行政部门委托评定的教育教学科研优秀成果奖;

  5、在区内同层次学校同学科中具有较高的威望和知名度,教育教学成果在市内外产生广泛影响的特级教师;

  6、在区内有较高声望,在教育界有一定影响,做出过突出贡献的优秀教师。

  二、骨干教师候选人选评选办法

  本学年学校组织动员,下学年教师自己申报,教研组内评议,每组推荐2人,学校校务委员会组织审核,最后确定8位骨干教师候选人。骨干教师候选人评选每3年进行一次。

  三、学校骨干教师候选人年度相关工作与要求

  1、骨干教师候选人每年都必须写论文一篇或者一个课题成果,每年要向校务委员会进行一次年终的工作汇报(必要时,可以向全体教师述职),每年至少开出一节校级公开课。

  2、工作有激情,工作效率较高,在校内、组内起一定的模范带头作用,促使本备课组、教研组教学成绩大幅提高,学生评价较好,能积极承担额外的学校教学任务,能主动地进行教学教育研究

  3、学校骨干教师候选人在任期间,必须完成相关的工作,并有所作为。不作为(工作缺乏激情;工作效率一般;在校内、组内不起引导作用。学生评价一般。不承担额外的教学工作,不进行研究,教学成绩低于平均水平)者,将取消其候选人资格。

  四、校级骨干教师的确立

  学校每年组织对骨干教师候选人考核(考核结果分优秀、合格、不合格三等),任何一名候选人,通过考核并达到条件的保留骨干教师候选人称号。考核结果连续三年优秀的授予校级骨干教师称号。考核结果将作为选送高一级骨干教师候选人的主要依据。对评选出的“骨干教师人选”实行动态管理。每届任期3年,不搞终身制。

  五、校级骨干教师的职责

  (一)、校级骨干教师要勇于创新,反思、总结教育教学经验,撰写一篇论文、著书立说,每一位“骨干教师”都应当有明确的,既符合自己的教学特色又适应全面实施素质教育及全面提高教育质量的课题研究。争取获得具有系统教育思想、鲜明教育特色、广泛社会影响的优秀教研成果。

  (二)、充分发挥骨干教师队伍骨干带头和示范辐射作用。骨干教师是我校教师继续教育的重要资源,各位骨干教师要积极执教观摩课、示范课或举办专题讲座,并根据教育行政部门的安排,承担青年教师培养和全校教师继续教育的培训任务。带动本备课组、教研组教研活动的进一步开展、优化,学科成绩优秀。

  (三)具体考核任务:

  1、每学期要上一堂高质量有特色的示范课(主动上报)。

  2、三年内要为教师或年段学生作一个教育讲座(学校按排)。

  3、指导青年教师尽快成长,同时自我加压,主动发展争取早日成为更高级别的骨干教师或学科带头人。

  4、三年内必须有省级教育教学论文二等奖以上一篇或刊物上发表一篇专业论文,近三年中参与市级以上课题研究一个。

  5、在上级教科研部门组织的竞赛活动中,所辅导的学生表现出色。

  6、在上级教科研部门组织的学科考试中所任教班级学科成绩在全区前列,同时带动本备课组、教研组成绩提高且均处于优秀行列。

  六、骨干教师的权利和待遇

  1、评定为学校骨干教师者,享受一定的科研津贴。

  2、参加高级别重大教育研讨活动优先。

  3、定期组织外出考查学习。

  4、在教师业务考核中或在优、先、模评选和职称评定,同等条件下优先,同时作为评选更高级别荣誉的主要依据。

  6、骨干教师每一任期为三年。满三年时由学校教师培养与考核小组负责具体的材料收集和安排考核工作,考核合格的则继续任用一期,考核不合格的则取消相应的荣誉称号及津贴。

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