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512护士节系列活动方案
为了确保事情或工作科学有序进行，就常常需要事先准备方案，一份好的方案一定会注重受众的参与性及互动性。那么制定方案需要注意哪些问题呢？下面是小编收集整理的512护士节系列活动方案，希望对大家有所帮助。
512护士节系列活动方案1
活动地点：会议室
活动目的：
本次活动旨在弘扬南丁格尔精神，增强护理团队的凝聚力，展示护士们奋发向上、不断进取的自信心。
活动前准备：
1.成立策划小组；
2.参赛人员：选取18名护士作为参赛选手，分成六个参赛队，并进行抽签决定演讲比赛的顺序；
3.各参赛队根据所出题范围进行复习，准备演讲材料和操作训练；
4.出题小组准备题目，并制成卡片；
5.工作人员收集汇总参加演讲比赛选手的背景音乐。
活动流程：
一、活动序幕：
1.主持人介绍国际护士节的'来源，宣传南丁格尔精神，并宣读南丁格尔宣言；
2.主持人介绍本次活动的大致流程；
3.主持人宣布比赛开始。
二、竞赛阶段：
1.知识竞赛：
本次知识竞赛分为必答题和抢答题两轮，题目类型包括选择题、填空题和是非题。竞赛规则如下：
必答题规则及计分标准：
必答题共18题，每题10分。每队的3名选手各回答1题，不能由队友代答。答对加10分，答错不加分也不扣分。
抢答题规则及计分标准：
抢答题共10题，每题10分。答对加10分，答错扣5分。
主持人在读完题目并宣布开始后，各队才可以抢答。若在宣布开始前抢答，将被视为犯规，并取消该轮抢答资格。若获得答题权后，该队需在10秒内开始作答，30秒内完成答题，否则视为答错。选手答题完毕后，应宣布“答题完毕”。若选手答错，该题将交由观众回答。
2.演讲比赛：
各参赛队依次进行演讲，形式不限，可以个人或集体演讲。评分标准如下：
演讲内容方面：5分。紧扣主题，富有特色，观点鲜明，内容充实，具有感染力。
表达与形象方面：5分。脱稿演讲，衣着得体，自然大方，表达流畅，具有感染力。
每轮演讲得分为10分，去掉一个最高分和一个最低分，剩下4位评委的平均分即为选手的最终得分。
三、操作比赛—穿针引线：
每队派出一名选手参加，另一名选手协助，穿6-7个1号线的针眼，时间限制为一分钟。根据完成的时间排名，前6名分别加10、9、8、7、6、5分。
四、奖励：
根据三项竞赛成绩总和确定各队的最终成绩，设一等奖1名、二等奖1名、三等奖1名，进行奖励。
五、总结记录：
记录活动结果，总结分析活动中出现的问题。
以上是本次护士节活动的方案，希望通过这个活动能够弘扬护士精神，增强团队凝聚力，展示护士们的自信和进取精神。让我们一起期待这个活动的成功！
512护士节系列活动方案2
为了庆祝护士节，我院决定开展一系列活动，以弘扬南丁格尔精神，展示我院护理队伍的职业风范，激励全体护士为实现我院跨越式发展发挥更大的作用。具体活动方案如下：
一、活动目的
通过纪念护士节，弘扬南丁格尔精神，表彰在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物，促进我院护理工作的全面发展。
二、活动主题
天使在身边、满意在医院
三、活动内容
1.评选院内“优秀病区主任”和“杰出护士”；
2.开展岗位技能竞赛，包括理论考试和实践技能竞赛；
3.召开纪念护士节暨表彰大会。
四、时间安排
1. 4月27日前完成“优秀病区主任”和“杰出护士”的评选工作；
2. 4月30日前完成护理岗位技能竞赛；
3. 5月9日下午召开纪念护士节暨表彰大会。
五、评选条件
1. “优秀病区主任”的`评选条件包括担任护士长半年以上，爱岗敬业，具有良好的职业道德等；
2. “杰出护士”的评选条件包括在临床一线工作1年以上，热爱护理工作，具有良好的思想品德和职业道德等。
六、评选办法
评选工作要实事求是，公平公正，不弄虚作假，不拉票。
通过这些活动，我们希望能够激励全体护士学习先进、赶超先进，提升护理人员素质，为实现我院的跨越式发展做出更大的贡献。让我们一起庆祝护士节，向护士们致敬！
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