公司的通知范文(15篇)

　　在日常生活和工作中，各种通知频频出现，通知是向特定受文对象告知或转达有关事项或文件，让对象知道或执行的公文。怎么写通知才能避免踩雷呢？以下是小编收集整理的公司的通知范文，欢迎大家分享。

公司的通知范文(15篇)

公司的通知范文1

各部室：

　　为加强安全生产，改善办公环境，提高公司的整体形象，经研究决定，在公司区域内实施全员禁烟。违规者，第一次发现，给予50元/次的罚款处分，其直接上级领导给予100元/次的罚款处分;第二次发现，违规者直接予以辞退，其直接领导月薪扣除30%，连扣三个月。举报违规者，按照罚款总额的双倍给予奖励，并且为举报者保密。本通知总监督部门为企业管理办公室，直接监督部门为各部室。

　　望广大员工积极配合公司的`管理，共同塑造一个健康安全的工作环境。

　　xxxx有限公司

　　20xx年xx月xx日

公司的通知范文2

公司各部室、xx房产公司：

　　为加强企业文化建设，提高干职工创先争优主动性，完善激励机制，推动各项工作高速高效开展，经研究，决定开展“最佳执行力”“最佳协作”“最佳纪律”“最佳创意”“最佳业绩”考评活动。现将有关事项通知如下：

　　一、考评标准

　　1、最佳执行力。承担的所有工作任务，能不打折扣、保质保量、按时完成。

　　2、最佳协作。对内，能够积极主动做好部室之间、部室内部团结协作工作。对外，能够积极主动做好与相关部门的`单位沟通、联络、协调工作，效果良好。

　　3、最佳纪律。纪律性良好，工作认真负责，模范遵守公司各项规章制度，全年无违反公司规章制度的行为。

　　4、最佳创意。积极为公司工作开展献言献策，所提建议意见为公司增加效益或降低成本，效果显著，且在本年度内与其他建议意见相比价值最高、见效最快。

　　5、最佳业绩。工作成绩突出，各项工作任务全部保质保量完成，且半数以上工作任务超额或着提前完成。

　　二、考评范围

　　公司正副经理以下的所有员工。

　　三、考评方式

　　1、考评时间。本年度年底或下年度年初。

　　2、考评程序。各分管副经理推荐→办公室汇总并初步审核→经理办公会议研究（采取票决制）→公示（7天）→公司行文并授奖。

　　3、考评原则。宁缺毋滥原则；单个奖项唯一性原则；一人可同时获得两个及以上奖项。

　　4、奖励标准。5000元/项。

　　四、本考评活动为试行，在执行过程中，如有建议意见，请及时向办公室反馈，以使考评活动更合理更能促进公司工作开展。

　　二○ xx年xx月xx日

公司的通知范文3

位员工：

　　由于xx大建设大发展的需要，供电部门对公司所在区域的电力系统进行升级改造，xx月xx日6：00～18：00大厦内停止供电服务，在此时光我司办公场所无法正常工作，特放假一天并出去举行年末庆祝总结活动，给大家带来的不便还请见谅。

　　xx有限公司

　　xx年xx月xx日

公司的.通知范文4

　　为确保公司安全生产，以及生产时设备安全运行，提高机器使用寿命以及劳动生产效率，对连续运作的设备必须进行定期保养与维护。因为公司生产条件约束，设备24小时连续运作，所以有些隐患没有办法当即解决。长期运作后，隐患如不及时消除，机械损坏，操作失控，必定会出现。为了解决此问题，设备科将利用公司春节放假期间，对公司内部机械设备，电气设备进行大面积检修。此次，检修内容总体分为机械检修与电气检修两块。按区域划分为：原料处，挤泥机，入干燥传送，五层干燥，上下台车，辊道窑，以及出窑传送。计划从源头开始，两组分别检修各自设备，个人填写检查项目，后各组负责人填写确认项目，在检查结束后运行机械无问题后，检修总负责人进行区域总确认，设备能够正常开启后区域确认结束。

　　一，机修组负责本次机械检修，检查内容有：

　　1.区域内各管道的畅通（压力容器，压力气体传送管道），管道无破裂变形，无泄漏。煤气输送管道，无破裂，变形，泄漏，及其他危险状况。

　　2.各变速箱油体检查，油体有无发黑，包含杂质，过于粘稠，油量过少等问题。

　　3.各传动皮带是否有磨损，裂痕，松垮，断裂等问题。

　　4.轴承是否弹子破解，内部生锈，干摩擦，等现象。

　　5.各轴是否有变形，抖动，生锈，破裂，裂痕，位置偏移，等现象。

　　6.各罐体容器内是否有裂缝，及其他问题。

　　7.链条是否有松垮，缺油，生锈，磨损过度，等问题。

　　8.齿轮是否有牙轮磨损过度，位置偏移，松动，等现象。

　　9.风扇叶片是否变形，裂痕等现象。

　　10.各辊道，滚轴是否弯曲变形，中心偏移等现象。

　　11.结合平时的点检表，未解决的一起解决。

　　12.发现过于脏乱的.进行清理。

　　二，电气组负责本次机械检修，检查内容有：

　　1.各区域盘体内的各接触器，继电器是否有触电发黑，吸合有问题。各按钮功能都正常。有强烈震动的盘体内，螺丝进行紧固。是否有裸露在外的铜线。并打扫盘内卫生。

　　2.各监测器，电眼进行清洁，对信号采集口用干抹布清洁。

　　3.电源分级表明盘体级数及来源。

　　4.检查各级电源，线体是否存在有漏电现象。

　　5.对皮带称进行玛法校正，清扫感应器表面。

　　6.结合平时点检表，未解决处一起解决。

　　7.大马达绝缘性测试，并记录。记录确认填写在年度检修记录表中，如有疑问请及时联系。

公司的通知范文5

公司各部门：

　　为进一步提升公司各员工的职业技能及业务素质，公司将在近期开展公司内部人员的.培训，希望各部门、各位员工积极配合。在此将相关事宜通知如下：

　　一、培训时间：

　　本周三开始每天上午和晚上(预计持续一周)

　　二、培训地点：

　　会议室;

　　三、培训对象：

　　公司全体员工

　　四、要求与说明：

　　1、请各部门、各员工提前安排好工作，按时参加培训;

　　2、参加培训所有人员须自带笔和纸，做好相应的会议笔记; 3、请各部门负责人相互传达，无特殊情况不准请假;

　　特此通知，谢谢大家的支持与配合!

　　综合管理部

　　20xx年x月23日

公司的通知范文6

所属各单位：

　　为了总结交流经验，研究分析存在的问题，进一步贯彻落实省、市计划生育工作会议精神，做好今年计划生育工作，经研究决定召开计划生育工作会议。现将有关事项通知如下：

　　一、会议内容：……

　　二、参加人员：……

　　三、会议时间、地点：……

　　四、要求：……

　　xx厂

　　x年x月x日

公司的通知范文7

公司各部门：

　　为保障员工的身体健康，增强企业凝聚力，构建和谐的企业环境，充分体现公司对员工的关爱及以人为本的企业文化。公司决定为全体员工进行一次免费身体健康检查，现将有关具体事项通知如下：

　　一、参检人员：

　　集团公司所有在册员工。

　　二、体检项目：

　　1、一般检查：身高、体重、血压、体重指数、体脂肪率、基础代谢率、体脂肪量、非脂肪量、体水分量、肥胖度判定；

　　2、胸部透视；

　　3、腹部、盆腔彩超；

　　4、心电图；

　　5、内科、外科、眼科、耳鼻喉科、口腔科；

　　6、血常规：白细胞（WBC）、红细胞（RBC）、血红蛋白（HGb）红细胞压积（HCT）、血小板（PLT）、红细胞平均体积（MCV）、红细胞平均血红蛋白含量（MCH）、红细胞平均血红蛋白浓度（MCHC）等；

　　7、尿常规：泌尿系感染、肾炎、肾结核、肿瘤、结石、糖尿病等；

　　8、肝功检测：肝功能异常、急慢性肝炎、肝硬化、肝癌、脂肪肝等；

　　9、血脂检测：高脂血症、动脉硬化、冠心病等；

　　10、空腹血糖：糖尿病、低血糖等；

　　11、乳腺及其他女性检查项目；

　　具体详见《体检单》

　　三、体检时间：

　　20xx年3月1日到3月2日两天；

　　四、体检注意事项：

　　1、体检开始时间：上午8：00，请公司员工按约定时间到体检中心体检。

　　2、体检前一天请勿饮酒，忌食油腻，不易消化的食物、保证睡眠。避免剧烈运动和情绪激动，以免影响体检结果的'准确性。

　　3、抽血化验早晨须空腹。抽血完毕后可以进食（体检中心免费提供营养早餐）。体检者进餐后再进行其他项目。

　　4、怀孕或可能已受孕的女性，请告知医护人员，勿做X光检查。

　　5、体检当日最好着宽松、休闲之衣物，以方便各种检查；勿穿有扣子或金属饰物的内衣，以免影响X光检查的结果。

　　6、进行检查时，请务必按体检表内容逐项检查，不要漏检，以免影响最后的体检结果。

　　7、因员工本人要求进行体检增项的，所检项目费用自理。

　　8、因出差等原因不能参加公司体检的员工，请到总务科登记，公司择期安排进行补检。

　　特此通知。

　　附：员工体检时间安排表

　　总务科

　　二0XX年二月二十八日

公司的通知范文8

　　因工作需要，特在公司内部进行以下招聘：

　　一、需求岗位：物业管理员

　　二、需求部门：物业服务事业部

　　三、需求人数：1人

　　四、工作地点：科技园

　　五、岗位职责：

　　1、施工单位、车辆卡押金收取、退还工作;

　　2、合同、协议、文件资料报批、办理签章;

　　3、水电费计算、打单、制表工作、CEC生产运营信息管理系统数据上报;

　　4、负责事业部ISO9000认证领导小组交办的内审工作。

　　六、岗位要求：

　　1、本科及以上学历。

　　2、物业相关专业、相关工作三年以上经验。

公司的通知范文9

各位员工：

　　根据公司发展需要，xxxx年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。为更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的人事任命，具体如下：

　　任命xxx为公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的`各项任务。

　　任命xxx为公司运营总监，负责公司网站运营管理、制订网站运营标准，实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控，协调运营团队整体工作，执行并监督好总经理安排的各项任务。

　　任命xxx为公司运维总监，全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配，主要负责网站运维服务和设计任务的分派部署。

　　任命xxx为公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。

　　任命xxx为公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。

　　以上人员任命自xxxx年xx月xx日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。

　　特此通知！

　　xxxx有限公司

　　xxxx年xx月xx日

公司的通知范文10

　　参会人员：班子成员、各部门经理

　　地点：六楼会议室

　　会议主题：

　　1. 公司的发展定位、发展方向和管理模式;

　　2. 如何进一步创新人才培养模式;

　　3. 其他事关公司发展大局和全局的重大问题。

　　二、战略研讨会

　　时间：20xx年3月4日(星期二)上午9点

　　参会人员：班子成员、各部门经理、副经理、主任工程师、硕士研究生

　　地点：六楼会议室

　　会议主题：

　　1. 公司面对什么样的内外环境?应该采取什么样的对策?

　　2. 公司的发展定位、发展方向和经营模式;

　　3. 在日常经营和管理中，我们应该重点关注的问题和关键绩效指标;

　　4. 如何建立适应公司转型的激励机制。

　　三、会议要求

　　1. 本次研讨会的.与会人员要人人发言;

　　2. 请与会人员围绕上述主题，高站位思考，精心准备，集思广益，深入调研，提炼出较为成熟和切实可行的思路、想法、策略和措施，并建议形成书面文字材料;

　　3. 研讨发言要做到有的放矢，言之有物;

　　4. 不能参会的同志请向办公室递交书面请假条。

　xx公司

　　20xx年x月x日

公司的通知范文11

　　清明节即将来临，根据国务院清明节放假通知精神，结合我司实际情况，作出以下放假安排：

　　4月2日(星期x)至4月4日(星期x)休假，共3天，4月5日(星期x)正常上班。

　　请公司各部门、以及各代理商、渠道商、以及商家等提前做好节前工作安排！感谢各合作商对微当家项目长期以来的支持。微当家项目组全体工作人员提醒各合作单位，在假期期间注意防火、以及人身安全！

　　假期有事请电联：xxxxxxxxxxxx经理

　　行政部

　　xx年xx月xx日

公司的通知范文12

各部门：

　　值中秋节来临之际，跟进国务院办公厅公布的`《节假日安排的通知》的有关规定，结合我公司实际情况，经领导班子研究，现将中秋节放假事项通知如下：

　　一、中秋节放假时间为9月27日，共1天。

　　二、各部门接通知后，妥善安排好值班工作，并将各部门值班表于××月××日下午17:00以前报公司办公室。

　　三、各部门要加强对值班人员的管理，认真落实公司突发事件预案制度，切实做好公司防火、安全、保卫等工作，发现苗头哟及时向公司办公室值班人员报告。

　　公司值班电话：××××××××

　　××有限公司

　　9月××日

公司的通知范文13

各部(室)：

　　为了推动公司改革和转型发展，进一步明确公司战略规划和发展方向，广泛听取员工对公司发展的意见、建议，经公司研究决定，将于近期召开战略发展研讨会。现将会议的有关事宜通知如下：

　　一、战略研讨会预备会

公司的`通知范文14

公司各职能部门：

　　春节将至，为了感谢全体员工一年来的辛勤付出，让大家过上一个愉快的春。x月x日，公司向每一位员工发放了春节福利品。福利捧在员工的手里却暖在心里，公司上下洋溢着一片温馨和谐的.气氛。

　　春节福利是公司对员工及家属的关心与祝福，从员工的笑语中，我们可以看出大家对既实惠又实用的福利的满意以及对公司的感谢。最后公司向全体员工及家属拜个早年：祝大家新年快乐，吉祥如意!